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"관료제개선방안" 검색결과 1,101-1,120 / 5,438건

  • <관료제, 정부3.0> 관료제는 행정관리의 아군인가 아니면 적군인가 / 행정관리의 새로운 패러다임 정부3.0
    의 적극적인 관심과 리더십이 필요하다. 고질적인 관료제로부터 숨통을 트일 가장 첫 번째 단추는 리더의 업무 및 조직 개선에 대한 관심과 이를 바탕으로 수립한 새로운 방향을 구성원 ... , 감정 없는 중립적 절차의 중시와 능률성에 대한 숭배 등이 반영된 관료제적 행정행위와 모습이 마치 행정문제를 해결할 수 있는 가장 최적의 해답처럼 제시되었다.그러나 이러한 고착 ... 화된 관료제적 사고의 신화적 허구를 드러내는 여러 현상들이 등장하고 있다. 외부적으로 예측이 불가능한 정보통신기술의 역동성과 국가 간의 경계가 무너짐으로 강화된 개방의 흐름은 이미 우리
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    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.14
  • 사회복지행정이론의 발달경향을 사회적 환경변화와 연결하여 정리해보고 그 차이점이 무엇인지 설명해보세요
    복지행정이론의 발달경향1) 고전이론(1) 관료제 이론(2) 과학적 관리론2) 인간관계이론(1) 인간관계이론(2) 맥그리거의 XY이론3) 개방체계 이론(1) 상황이론(2) 정치 경제 ... 이론의 발달경향1) 고전이론(Classical theory)(1) 관료제 이론(bureaucracy theory)막스베버에 의해 연구된 관료제이론은 고도로 전문화된 지식을 바탕 ... 에서는 명백하고 측정 가능한 목표를 종업원의 참여 하에 목표를 설정하는 것을 강조한다.3. 사회복지행정이론의 차이점1) 고전이론- 관료제 이론관료제는 조직의 효율성 증진에 순기능
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.03
  • 공공정책갈등의 원인과 해결방안에 대한 연구 (밀양 송전탑 사례를 중심으로)
    III. 밀양 송전탑 갈등 사례51. 사례개요 및 진행과정52. 갈등 원인7IV. 개선방안9V. 결론12VI. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 연구배경 및 목적한국사회에서 갈등은 다양한 분야 ... 공공정책갈등의 원인과 해결방안에 관한 연구 : 밀양 송전탑 갈등사례를 중심으로I. 서론11. 연구배경 및 목적12. 연구범위 및 방법1II. 이론21. 행정이념22. 정책과정2 ... 를 중심으로 공공정책갈등이 발생하는 배경 및 주요 원인을 분석하고 갈등의 전개과정과 쟁점, 그리고 공공정책갈등을 해결하기 위한 방안들을 찾아보는데 목적이 있다.밀양 송전탑 건설
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.12.25
  • [행정통제론] 행정공개에 의한 통제와 공무원노조에 의한 통제에 대한 이해와 정리
    . 공무원노조에 의한 통제1) 공무원노조의 성장배경오늘날 대부분의 국가들은 점차 거대한 계층제적 관료제에 의해 통치되고 있고, 그로 인하여 국민들의 영향력은 위축되고 있다. 또한 전 ... 문화의 심화로 인해 선출된 정치인들이 전문가 집단인 관료제에 대해 정책결정과 집행에 관한 영향력을 행사하는 것이 더욱 어려워지고 있다. 따라서 오늘날 현대사회가 직면한 문제의 핵심 ... 은 권력을 장악한 관료제 내의 정책결정자들에게 어떤 방법으로 정치적 책임성을 확보하게 하는 것이다. 이와 더불어 공무원노조가 관료제를 더욱더 폐쇄적으로 만들 것인가 또는 조직
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.29
  • 한국 노인 복지행정조직의 문제점과 개선방안 & 노인복지행정조직의 개선방안 요약 및 비교 분석
    「한국 노인 복지행정조직의 문제점과 개선방안」&「노인복지행정조직의 개선방안」요약 및 비교 분석「한「한국 노인 복지행정조직의 문제점과 개선방안」김영돈 · 김영진행정학박사, 서원대 ... 강사 · 행정학박사, 충북대강사< 목차 >Ⅰ. 서론Ⅱ. 노인 복지행정조직의 이론적 고찰Ⅲ. 한국 노인복지행정조직의 현황Ⅳ. 한국 노인복지행정조직의 문제점과 개선방안Ⅴ. 결론Ⅰ. 서론 ... 공무원이나 복지요원들의 전문성이 요구되고 있으나 아직까지 전문 인력이 부족하여 노인들의 요구에 적합한 효과적인 서비스를 제공하지 못하고 있다.2. 제도 및 조직면의 개선방안제도면
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.11
  • 직업공무원제,실적주의,계급제
    의 대응성 부족을 가져올 수 있으므로 개방형 임용제도를 확대시켜야 합니다.3) 공무원 신분 보장을 완화하고 실적제의 실효성을 확보해야 합니다.2. 직업공문원제의 개선방안Ⅳ. 요약 ... 관료제의 탈관료화에 대한 요청, 대표성 확보에 대한 요청, 인사행정의 분권화에 대한 요청, 인사운영의 융통성에 대한 요청이 커질수록 실적주의 적용의 폐단은 더욱 크게 부각 되고있 ... 된 인사 권한의 각 행정기관 위임, 대표관료제의 도입, 엽관주의적 임용의 확대, 정치적 중립의 완화 등을 하여 직업공무원의 관료주의화 경향을 시정하고 국민 요구에 대한 관료적 대응
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.15 | 수정일 2014.11.18
  • 회복지정책론 ) 한국의 사회복지정책에서 5대 사회보험 중 한 개의 사회보험에 대한 현황, 문제점, 개선방향에 대해 논의하시오
    성 문제(5) 장기요양등급판정의 부정확성3) 장기요양보험제도 개선방안(1)전달체계적 측면(2) 서비스 공급의 측면(3) 이용자 측면(4) 재정의 효율성 측면(5).등급판정 및 급여 ... 인 인정조사 52개 항목 중에서 특히 단기기억장애를 포함한 인지기능 항목의 조사에서 문제가 존재하고 있다(이근홍, 2009b: 94-95).3) 장기요양보험제도 개선방안(1)전달 ... A++사회복지정책론주제A++ 한국의 사회복지정책에서 5대 사회보험 중 한 개의 사회보험에 대한 현황, 문제점, 개선방향에 대해 논의하시오목차1. 서론2. 본론1) 노인장기요양보험
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    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.07.11 | 수정일 2025.08.12
  • 조선시대 군역 정리
    다. 따라서 이번 기회를 통해 조선시대사를 군역이라는 주제를 토대로 시대를 구분하고자 한다. 특히 조선시대의 군역제도는 관료들의 사병이 혁파되고 중앙이 지방을 체계적으로 통제 ... )태종대에 모든 사병들이 중앙의 삼군부(三軍府)에 귀속되고 군사제도도 정비되기 시작하여 마침내 세조대에 오위제와 진관체제가 확립되었다. 기본적으로 모든 군인들은 신분을 막론 ... 에게 함락된 수치를 남기는 결정적인 역할을 하였다.③ 개선기(왜란 이후~영조)무너진 국가 재정을 극복하기 위해 양반에서 천민과 노비에 이르기까지 모든 사람으로부터 호포·구전(口錢
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.06.09
  • 인사행정론 엽관주의 ppf 발표자료
    엽 관 주 의목 차엽관주의의 의의 엽관주의의 발달과정 엽관주의의 장점과 단점 한국사례 미국 사례 개선방안의 의인사의 기준을 정치적 요인, 즉 정당에 대한 충성도, 기여도, 정치 ... , 기술을 갖춘 공무원을 요구 하지 않았으므로 공무원의 자격은 이해력이 있는 사람이면 충분하였다.발달이유비대해진 관료제를 민주적으로 통제, 엽관제를 채택함으로써 국 민에 대한 책임 ... 정치를 실현, 공무원의 자격은 이해력이 있는 사람으로도 충분할 수 있기 때문이다.◆엽관주의의 장,단점◆장점관직의 특권화 배제 관료제의 침체화 방지 정당 이념에 충실◆단점복잡,전문
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.27
  • [지방자치의 발전과제] 지방자치 발전의 과제
    한전시키고 주민자치구현에 필요한 만큼의 대표관료제적 요소를 지방정부에 도입하여야 할 것이다. 직무개선을 촉진해야 한다. 적재적소의 원칙을 실질화하여 공무원들이 직무수행을 통해 자기 ... 하여야 한다. 장차 공공부문의 다원조직제 즉 상황적 요청에 적합하도록 조직양태를 다양화하는 체제를 발전시켜 나가야 할 것이다. 그리고 전통적 관료제로써는 대응하기 어려운 문제의 해결 ... [지방자치의 발전과제] 지방자치 발전의 과제목차지방자치 발전의 과제Ⅰ. 지방정부의 역할 개선1. 성장과 통합의 조화2. 행정수요에 대한 대응성 제고3. 정보화 대응4. 지방정부
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.02.28
  • 민영화된 공기업의 내부지배구조 변화(한국가스공사와 KT&G 사례 비교)
    된 안건은 한 건도 없었다. 이는 사외이사의 대부분이 정치∙관료 출신이라 전문성이 떨어지기 때문이라 판단된다.지배구조 변화 : 감사 및 감사위원회한국가스공사는 증권거래법 시행령 제 ... 기업으로 남아있는 한국가스공사의 비교를 통해 우리나라 공기업의 민영화 과정을 비교하고자 한다. 또한, 두 공기업의 지배구조를 분석함으로써 실제 민영화가 지배구조 개선에 효과가 있 ... 는지 급증하는 외채를 줄이고 공공부문 전반에 만연해 있던 경쟁력 상실과 비효율을 타개하기 위해 이전 정권에 비해 보다 적극적으로 공공기관의 구조조정을 추진했다. ‘제 1차 공기업
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.14
  • 인력운영기관(부처인사기관) - 부처인사기관(인력운영기관)의 기능과 조직형태, 우리나라(한국) 부처인사기관의 개선방안
    부처인사기관(인력운영기관)인력운영기관(부처인사기관) - 부처인사기관(인력운영기관)의 기능과 조직형태, 우리나라(한국) 부처인사기관의 개선방안목차부처인사기관I. 인사기능의 분권 ... 화 요구II. 부처인사기관의 기능III. 부처인사기관의 조직형태1. 인사전문가형2. 일반행정가형IV. 우리나라 부처인사기관의 개선방안부처인사기관(인력운영기관)1. 인사기능의 분권 ... 하였으나 정부가 확대되고 각 부처도 관료제를 정착시킴으로써 각 부처 인사기관의 기능에 관심이 집중되기 시작하였다.둘째, 인사기능은 행정수반 뿐만 아니라 각 부처 기관장의 일상적인
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    대리인이론
    이 위임자인 개인, 조직 등의 효율성 제고에 지향되도록 유인을 제공하는 방안을 연구한다. 대리인이론의 관심은 조직 내의 관계들에 국한되지 않는다. 조직과 고객 그리고 외부조직이나 기타 ... 와 공기업을 포함한 공공부문의 궁극적 위임자는 불특정 다수로 구성된 국민이고, 국민으로부터 권한을 위임받은 정부 관료나 공기업 경영자들이 대리인이기 때문에 대리인들은 궁극적 주인 ... 이 국민의 이해관계에 반하는 행태를 보일 가능성이 높다는 것이다. 공공부문의 이러한 소유구조적 특성 때문에 국민의 대리인인 관료들은 국민의 재산(조세)을 효율적으로 활용하고, 이를 효과
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.10.16 | 수정일 2024.02.04
  • 미국의 행정개혁
    며 정당의 요구만을 반영하는 정당의 사병으로 전락 1. 엽관주의1) 장점 평등이념의 구현 정치적 리더십 확보 관료제의 특권집단화 방지 관료제의 민주화 1. 엽관주의1) 단 점 정치 ... 1) 클리브랜드 위원 1910 년부터 1912 년에 걸쳐 행정부의 관리개선을 위해 태프트 대통령이 클리브랜드를 위원장으로 하여 설립 연방정부의 각 부처가 업무효율화 방안을 위원회 ... 행정개혁1990 년대 이루어진 ‘ 정부재창조 ’ 의 단계별 추진내용 제 1 기 정부혁신 지침 - 관료적 형식주의 제거 - 고객우선주의 - 공무원에 대한 권한 부여 - 기본 원칙
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    | 리포트 | 63페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.21
  • 공공기관 중 행정서비스 제도의 운영상 문제점과 개선방안에 대하여 보완해야 할 점은 무엇인지 서술하세요
    제목공공기관 중 행정서비스 제도의 운영상 문제점과 개선방안에 대하여 보완해야 할 점은 무엇인지 서술하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 행정서비스 헌장 주요 내용2. 우리 ... 나라 공공기관 행정서비스 제도의 문제점3. 우리나라 공공기관 행정서비스 제도의 발전방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료공공기관 중 행정서비스 제도의 운영상 문제점과 개선방안에 대하여 보완 ... 하고 있는 바, 본 과제에서는 공공기관 중 행정서비스 제도의 운영상 문제점과 개선방안에 대하여 보완해야 할 점은 무엇인지 서술하여 보겠다.Ⅱ. 본론1. 우리나라 행정서비스 헌장 주요
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.10.13
  • 한국정부론(작은 정부)
    선택이론 등을 이론적 토대로 하여 논의되어 왔으며, 이러한 작은 정부 내지는 정부축소에 관한 주장은 정부 관료제에 의한 비효율적 서비스 및 독점적 생산·분배를 지양하고, 민간부문 ... 가 증였고, 이 같은 흐름이 나타난 이유는 경쟁의 원리가 적용되고, 유인체제가 확립됨과 동시에 관료관료제적 규정으로부터 해방시킴으로써 행정개혁을 이룰 수 있다는 이유에서이다(이명석 ... 이 변화하게 되며, 질적인 측면에서는 새로운 분야에 대한 정부지원의 필요성을 의미한다. 그렇지만 현실적으로는 관료제 스스로의 자기 확대 과정과 국민의 행정에 대한 기대가 상호작용
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.20
  • 유형원의 교육개혁론과 오늘날의 학교제도 비교
    하는 셈이다.오늘날 학교의 정상화 방안으로 대표적인 것을 학생은 ‘국가수준학업성취도 평가’, ‘교원능력평가’, ‘대학수학능력고사제도 개선’, ‘임용고시제도 개선’, ‘학교 평가’ 등 ... 는 관료의 양산과 관료제의 비대화를 경계하고, 이러한 개인적, 국가적 낭비를 막기 위한 유형원의 고민은 그가 만든 교육개혁에서 나타난다. 인적 자원의 배분에서 필요 인력을 추산한 결과 ... 년간의 시간과 맞바꿀 정도는 아니고, 또다시 ‘제로세팅’된 채 학교로 돌아가야 하기 때문이다. 더 큰 문제는 시행착오가 거듭되면 정작 도전해야 할 타이밍에 머뭇거리다가 제대로 된
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.15
  • IGR
    감독과 지시로만 이루어져 있어 많은 갈등의 현상에서 많은 비율을 차지고 하고 있다(조성호, 2011)2010년 지방분권촉진위원회에서는 국가와 지방간 사무처리제도 개선방안을 마련 ... 1. 지방자치의 역사와 갈등원인우리나라의 지방자치는 제1공화국 시대인 1952년부터 제2공화국이 끝나는 1961년 5.16까지 실시되었다가 근 30년 동안이나 중단된 후 1990 ... 의 공동적인 처리를 어렵게 만들고 있어 정부간 갈등이 발생하게 된다.현재 지방자치제의 실시 이후 지방자치의 걸림돌이며 가장 두드러진 문제점이 광역행정수요의 처리와 지역간 이해대립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.27
  • 노무현 정권 국방개혁2020 정리 보고서
    확대와 동시에 공무원을 국방 전문 관료로 육성하기 위한 교육방안과 인사관리 방침을 보고하는 등 국방부본부 문민화의 구체적인 기본 틀을 처음으로 제시했다.이어 2003년 9월과 10월 ... ) 국방개혁의 목표와 필요성Ⅱ. 본론1) ‘국방개혁 2020’의 구상과 수립1) 효율적인 선진국방 조성2) 구조적인 군사 개편3) 병영문화의 종합적 개선Ⅲ. 결론1) 전담 추진기구 ... 의 탄생2) 법률적인 제, 개정3) 소요예산의 확보4) 개혁의 필수조건Ⅰ. 서론1) 국방, 안보정책의 구상(1) 안보정책의 구상국가안보정책(National Security Policy
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    | 리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.09
  • 글로벌 경제 속의 빈곤과 불평등
    도, 인구 1인당 구매력 등 세 가지 요인에 동일한 가치를 부과한다. 제한된 자원이라도 영양보급 프로그램, 공중보건, 기초교약 분야에 집중한다면 삶의 질은 크게 개선될 수 있 ... 지역의 석유 부국들, 미국은 1인당 GNI 등급 순위 보다 HDI 등급 순위가 더 낮다.떠오르는 꿈 : 빈곤과 기아 퇴치하기1945년 제2차 세계대전 종전 즈음, 세계 지도자 ... 들은 전쟁복구와 함께 전쟁의 재발 및 심각한 세계적 경기 침체 방지 방안을 마련하였는데, 이는 세계은행과 국제통화기금 창설로 이어졌다. 새로운 금융기구들은 우선 유럽과 일본을 극심
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.17
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