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"근로정신대제도" 검색결과 1,041-1,060 / 18,839건

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    저출산 문제와 해결방안(A+학점, 발표 우수 사례)
    됩니다. 중소기업 근로자의 배우자 출산휴가 급여기간도 현재 5일에서 10일로 늘어납니다. 중소기업의 일·육아 제도 확산을 위해 ‘육아기 단축 업무분담 지원금’ 제도가 신설됩니다. 육아 ... 강화.3.저출산의 문제점가)인구 고령화와 의료 부담. 나)경제적 결과 및 노동력 부족.다)사회보장 시스템의 부담. 라)혁신 및 기업가 정신 감소.마)소비자 기반 및 시장 수요 감소 ... 휴직 등 우리나라의 제도미비 및 업무 특성으로 인해 개인이 가족을 시작하는 데 어려움을 겪고 있습니다.다)교육 경쟁력 :교육 및 학문적 성공에 집중하면 개인이 자신의 직업과 교육
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.02
  • 한국의 연도별 주요 사회복지법의 제정 순서와 주요 내용(개정된 내용)을 이해하는데 과제의 목적이다. 그 중에서 2000년대 이후 사회복지법 개정을 정리한다. 최소 7개 이상 년도 개정을 정리한다.
    , 재산을 보유한 부모 등이 있으면 정부의 복지지원을 받지 못하는 정부지원의 사각지대 해소· 생활이 어려운 중증장애인의 생활안정을 지원하는 사회보장제도 마련- 기초급여 : 근로능력 상실 ... 가족지원법Ⅲ. 결론[사회복지법제와실천] 한국의 연도별 주요 사회복지법의 제정 순서와 주요 내용(개정된 내용)을 이해하는데 과제의 목적이다. 그 중에서 2000년대 이후 사회복지법 ... 복지사업법1) 입법배경· 1950년대 한국전쟁으로 특수한 상황에서 사회문제 발생· 초기 사회복지사업은 사회·경제적으로 열악하여 외국의 원조 및 운영· 산업화로 발생한 사회문제를 대처
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.23 | 수정일 2021.09.29
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    독일의 사회복지 발달사’에 관하여 설명하시오
    을 유지할 뿐만 아니라 정신적인 걱정도 없애준다는 철학을 가지고 있었을 뿐만 아니라 구조에 대해서는 빈민구호 위원회와 빈민구호 상위원회로 구성이 되어있던 제도였다.3) 비스마르크 ... 고, 1884년에는 근로자재해보험 법이 만들어졌으며, 1889년에는 노령 폐질보험이 사회보장제도와 함께 제정되면서 독일은 1870년대 이후에 빈민과 노동자에 대해서 자조에서 국가부조 ... 화 교육을 통해서 직업교육에 관해 초점을 맞추게 되었다. 함부르크 구빈제도는 체계가 교회의 자선이기보다는 시민 연합체에 관한 활동을 활성화하였으며, 구빈자의 욕구 및 자원에 대해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
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    사회복지 수급권의 권리실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서 이를 해결할 수 있는 방안을 제시하시오
    는 전담공무원의 업무량이 많아 실제 수급자를 직권으로 찾아 신청하는 일이 쉽지 않다는 점이다. 대부분의 경우 생활이 어려운 이가 기초생활보장제도에 대해 인지하고 보장기관에 급여 ... 될의해 압류될 수 있다면 수급권자는 생활의 기반을 상실하게 되고, 결국은 사회적 보호를 받지 안으면 안될 입장에 또 다시 처해진다는 것이다. 셋째 생명, 신체, 정신적 손실에 대한 ... 급기준으로 최저생계비만을 두고 있다. 최저생계비는 객관적인 기준이므로 이와 동일한 차원의 개별가구 능력을 파악하지 위한 개념이 필요하다. 이것이 바로 소득인정액 제도이다. 이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29
  • 동기 위생이론,직무특성이론,창의성,혁신
    이론2. 직무특성이론- 자율성제 3장 Herzberg의 위생요인에 따른제니퍼소프트의 사례 연구1. 근로시간과 크리에이티브 디렉터를 통한 직무환경의 혁신2. 수평적 경영 문화를 통해 ... 본 상사와의 관계3. 독자적인 신입사원 관리법과 심리 상담을 통해 본 직원 관리/통제4. 제니퍼소프트사의 기업 철학과 정책5. 제니퍼소프트사의 혁신적 제도를 통한 Herzberg ... 원의 경영참여에서 비롯된 자율성4. 제니퍼소프트의 자율성이 시장매출에 미치는 영향5. 제니퍼소프트의 제도를 통한 직무특성이론의 자율성 증명제 5장 결론연구결과의 요약 및 한계제1장
    리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12
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    노인의 고용문제와 실태를 설명하고, 현재 한국의 노인고용정책에 대해 기술하세요. 노인고용정책에 대한 문제와
    연장 지원 사업고용보험 제도 하에서 이루어지고 있는 고령자의 고용 촉진 사업이다. 정년을 설정하지 않은 사업장의 경우 사업주의 결정으로 연령에 제한없이 근로자와 계속해서 사용 관계 ... 감이나 우울감이 완화될 수 있다. 노인일자리 사업에 참여한 노인들의 의료비가 연간 54만 원 이상 절약된 것에 주목할 필요가 있다. 노인들의 근로가 노인들의 신체와 정신 건강에 긍정적인 ... . 서론II. 본론1. 한국의 노인고용 정책 분석2. 한국의 노인고용 정책의 문제점과 발전 방향III. 결론IV. 참고문헌I. 서론우리나라의 노인취업률은 매우 높다. 법적, 제도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
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    (세계의정치와경제) 세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다
    업종으로 불리는 일자리의 노동력 부족이 심화되면서 국제이주가 더욱 활발하게 이루어지게 되었다. 1990년대 이후로는 외국인 근로자의 유입을 제도적으로 체계화하여 ‘산업연수생제도 ... 이 점에서 사회를 이해하는 중요한 바탕이 된다.2. 우리나라의 국제이주 사회 현상(1) 외국인 근로자의 국제이주우리나라의 국제이주는 1980년대 이후 노동 이주를 중심으로 활발 ... ’, ‘연수취업제도’, ‘취업관리제도’, ‘고용허가제도’ 등이 도입되었으며, 현재까지도 이러한 제도를 통하여 외국인 근로자의 국제이주가 이루어지고 있다.다만 이러한 외국인 근로
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
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    1988년 장애인등급제가 시행된 뒤 2019년 7월 장애등급제가 폐지되고 단계적으로 개편하게 되었다. 장애등급을 장애의 정도로 구분하여 기존 등급제로 인해 필요한 서비스를 받지 못하는 사례를 감소시키는 효과를 기대하고 있다. 이러한 장애등급 폐지에 대하여 개요, 장단점 등을 자신의 생각과 함께 서술하시오.
    장점 및 단점장애등급제 폐지의 장점은 장애인의 인권 즉 인간으로서의 존엄함을 보다 적극적으로 인정하는 것이다. 그리고 장애인의 신체적, 정신적 손상정도, 근로능력 정도, 서비스 욕구 ... 대도시지역에서는 지원받을 수 있는 서비스를 농어촌지역, 시골지역 등 인구가 많지 않은 지역에서는 장애등급제폐지 제도 자체가 ‘빛 좋은 개살구’일 뿐이다. 그리고 이 제도가 시행 ... 를 결정하는 것을 포함하여 대상자의 급여량도 결정할 수 있는 방향으로 종합판정표가 좀더 면밀하게 개발되어야 한다는 점이다.개인의 신체적 및 정신적 손상, 근로능력정도, 서비스 욕구
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.29 | 수정일 2022.11.10
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    한국사회의 고령화 특징과 문제점을 기술하시오.
    근무제와 같은 근무 환경 개선을 통해 고령 근로자들이 보다 편리하게 일을 지속할 수 있는 환경을 조성해야 한다. 둘째, 연금 제도와 복지 시스템의 개혁이 필요하다. 이는 연금 수급 ... 년 보고서에 따르면, 2060년에는 연금 지급액이 GDP의 10%를 초과할 것으로 예상되며, 이는 국가 재정의 안정성을 심각하게 위협할 수 있다. 따라서, 연금 제도의 개혁과 복지 ... 수 있다.넷째, 사회적 고립과 정신 건강 문제는 고령 인구의 삶의 질을 저하시킨다. 고령 인구는 가족 구성원의 감소와 사회적 네트워크의 약화로 인해 외로움과 고립감을 느끼기 쉽
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.13
  • 기업이 주체가 되어 하는 복지활동을 사례를 들어 설명하시오
    하여 봉사할 수 있도록 하기 위해 각 계열사가 다양한 지원제도를 만들어 운영하고, 봉사활동 정보와 활동경비를 지원하는 것을 말한다. S사는 근로자들의 자원봉사활동을 지원하기 위해 지원제도 ... -related marketing)2. 기업이 주체가 되어 하는 복지활동을 사례를 들어 설명1) 재단 중심의 활동·기업의 자원봉사2) 대기업에 의한 활동3) S사의 공익재단4) 기업 ... 시키는 단점이 있지만, 직접참여보다는 서비스 제공의 전문성을 높일 수 있다는 장점이 있다. 또한 대부분의 공익재단이 자산과 기부금을 통하여 기금을 설립하고, 다양한 사업을 실시하고 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.05
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    일본의 인적자원관리
    근로자에 대한 교육훈련은 대부분 해당회사에 맞게 끼워서 쓴다는 개념에 기초하고 있다. 즉 기업 내 육성방식에 의한다. 따라서 처음 입사시의 교육은 고도로 표준화된 훈련 프로그램 ... 대에 괄목할만한 성취를 이룩했다. 초기에는 대부분 서구로부터 도입된 기초기술을 응용하여 이를 제품화하거나 생산과정의 혁신을 통해 가격경쟁력을 갖추었으나 점차로 축적된 기술의 융합 ... 고 있다. 그러나 1980년대 후반에 이르면서 부터 일본의 기업들은 새로운 상황에 직면하고 있었다. 종전과 같이 서구의 기초기술을 무상으로 공유하는 것이 불가능하게 된 것이다, 대외
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.31
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    (여성복지) 여성을 위한 사회복지서비스의 실태와 문제점 및 해결방안
    내용을 간단히 살펴보면, 여성근로자의 산전 후 휴가 기간이 90일로 확대되고, 육아휴직제도가 대폭 개선되어 1년의 유아휴직 기간과 근로자에게는 유아휴직 급여를 매월 20만원 지급 ... 시설(2) 상담사업① 여성복지상담② 성폭력피해자 상담③ 재가보호사업2) 일반여성을 위한 사회복지서비스3) 근로여성을 위한 사회복지서비스4) 문제점 및 개선방안(1) 여성문제에 대한 ... 하도록 지원하는 제도를 말한다고 정의하고 있다. 사회복지서비스는 공적부조 및 사회보험 제도와 함께 그 사회의 사회복지의 실체를 가름하는 중요한 요소 중의 하나이다. 공적부조나 사회보험
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.27
  • 장애인인권 사례분석과 나의생각정리 및 장애인인권 문제 발생원인과 해결방안 제시
    대 인격으로 대해 주었으면 한다4. 우리나라의 장애인인권 위한 법률과 제도(1) 존엄과 행복추구권헌법 제 10조는 모든 국민은 인간으로서의 존엄과 가치를 가지며 행복을 추구할 권리 ... 며, 국민에 대해서는 행동규범이 된다. 이러한 인간의 존엄성 조항에서의 인간은 정신, 신체적 장애와 무관하게 모든 인간에게 당연히 적용되는 조항이며, 다시 장애인복지법에서는 장애인 ... 법률과 제도5. 장애인인권침해 사례분석과 나의생각(1) 사례소개(2) 나의생각6. 장애인인권 문제 해결방안 연구7. 참고자료1. 장애인인권의 개념장애인의 생존권과 생명권을 비 장애인
    리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.06
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    청소년인권과참여4학년공통 현대사회에서 제기되고 있는 인권 관련 쟁점 중 하나 노동을 들어 설명한 후 이에 대한 본인의 견해를 밝히시오00
    노동 시장의 특성에 따라 다를 수 있지만, 일반적으로 다음과 같은 체계와 형식이 존재합니다.1) 법적 규제-근로 연령 제한최소 근로 연령: 대부분의 국가에서는 청소년의 근로 ... 근로에 대한 제한이 있으며, 청소년이 특정 시간대에 일하는 것을 금지합니다.2) 근로 조건-최저 임금: 청소년 노동자도 최저 임금 법규의 적용을 받아야 합니다. 그러나 일부 국가 ... 을 동시에 수행하며 과도한 근로시간으로 인해 신체적, 정신적 스트레스를 받을 수 있습니다.-노동 강도: 청소년들이 수행하는 업무가 지나치게 힘들거나 위험할 수 있습니다. 예를 들
    방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.04
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    장애인복지론,정신건강사회복지론 - 장애인 직업재활의 개념, 정의 정리
    랫동안 성공적인 대인관계를 형성해오지 못한 정신장애인에게는 치료자와의 1대1 관계 형성보다는 일을 매개로 한 관계형성이 더 자발적이고 비위협적이며 더 용이 할 수 있다.4) 사회 ... 는 입소와 이용의 차이외에는 종합?생활?작업 훈련시설이 대부분 생활훈련 및 작업훈련을 함께 하고 있으며 시설별로 프로그램내용의 차이만 있어 정신보건법의 분류가 크게 의미가 없다.3 ... 프로그램 일한다.4. 지원고용(Supported Employment)정신장애인들을 격리시키는 것이 아니라 정상화의 철학적 기저를 바탕으로 장애인근로자들의 정상적인 직장생활을 추구하는 것
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05
  • [청소년이해론]- 청소년의 인구추이를 제시하고, 이와 관련된 문제점과 해결방안을 논하시오
    었다. 자살은 2007년부터 11년째 청소년 사망 원인 1위를 기록하는데 원인은 우울감 경험이다. 19년 정신건강, 학업·진로, 근로 등과 관련된 상담 건수는 90만 2천 건으로 ’11년 ... 에게 제공함으로써 적극적인 대책 마련이 필요하다고 생각한다. 일ㆍ가정 양립지원제도를 적절하게 사용할 수 있도록 근로 시스템 또한 바꾸어야 한다. 이러한 움직임은 저출산을 완화하는데 성공 ... 면 초등학교(6~11세) 5.2%, 중학교(12~14세) 2.6%, 고등학교(15~17세) 2.7%, 대학교(18~21세) 4.6%로 나타난다. 출산율 저하로 청소년의 인구수가 점차
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10
  • 구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오.
    와 같은 맥락으로 활용되고 이해된다. 정리해고를 당하는 근로자 대부분이 40대 초중반이라는 점에서 노동시장에 있어서는 굉장한 불안요소가 되고 있다. 기업의 경영난과 상관없이 정리해고 ... 인식은 적어도 우리나라의 기업구조와 노동환경에서는 가장에게 있어서는 사형선고와 같고 경제활동인구에게 있어 정신적 스트레스를 가중시키고 있다. 일부 대기업에서는 40대 초중반에 간부 ... 부정적으로 흐르고 있는 상황이다. 임금피크제는 구조조정과 관련해 경영자와 근로자간의 문제에 대한 합의의 결과로서 기업에게 있어서는 비용절감 효과는 있지만 적용 대상자들의 업무 집중도
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13
  • (평균 학점 4.35, A+받은 과제!!)다문화간호 과제/외국인 노동자와 다문화 가정의 인권 문제와 그에 대한 개선방향 및 본인의 역할
    다문화간호 개인과제소 속**대학교 간호학과교 과 목의사소통론담당 교수*** 교수님제출 일시20**년 *월 *일[외국인 노동자와 다문화 가정의 인권문제와 그에 대한 개선방향 및 ... 되는 환경을 만들어야 한다고 생각한다. 또한 외국인 노동자들이 질병을 숨기지 않고 마음 놓고 치료를 받을 수 있는 제도가 필요하다고 생각한다. 얼마 전에 실제 우리나라 응급실에서 일어났 ... 던 이야기가 담긴 책을 읽었는데 그 책의 내용은 정말 충격적이었다. 그 책에는 외국인 노동자들이 겪는 의료문제에 대해서 현실적인 이야기를 해주고 있었다. 책에 나오는 중국인 노동자
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.25
  • 장애인복지론 장애 개념에 대한 본인의 생각을 서술하시오 장애인정책 이슈 장애인이동권 탈시설 중증장애인노동권 중 하나를 선택
    수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 장애인을 의무적으로 고용하도록 규정한 제도이다. 이 제도로 인해, 고용 취약계층인 장애인의 고용 기회를 확대하여, 일정 규모 이상의 사업장 ... 면, 장애란 신체적·정신적 장애로 인해 오랫동안 일상생활이나 사회생활에서 상당한 제약을 받는 자를 말한다. 즉, 장애는 선천적이거나 후천적으로 신체적 또는 정신적 능력의 불완전한 상태 ... 하고자 변화하고 있다. 이러한 변화의 대표적인 예로 ‘장애인 의무고용제도’를 들 수 있다. ‘장애인 의무고용제도란, 비장애인에 비해 고용 취약한 장애인의 고용 기회를 확대하기 위해, 일정
    방송통신대 | 5페이지 | 3,200원 | 등록일 2025.04.23
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    잠재적인 장애인구 증가를 고려한다면 장애인의 직업재활은 현대사회에서 간과할 수 없다
    직업재활시설은 1980년대 후반에 장애인들에게 직업을 통해서 자활과 훈련을 제공하는 기관으로 설치 및 운영되기 시작했고, 2000년 이후 일반 직업 환경에서 일을 하기 어려운 장애 ... 와 운영비 그리고 기자재를 지원받는다. 따라서 지자체의 사정에 따라서 지원 규모가 다르며, 일부 지원이 제한되는 경우도 다소 있다. 시설에서 훈련을 받거나 또는 근로에 참여하는 장애인 ... 에 대한 훈련수당과 임금은 직업재활시설이 벌어서 지급하도록 설계되어 있다. 게다가 장애인 복지법 시행규칙에 따라 이용 장애인의 최소인원 기준으로 보호 작업장은 10명 이상, 근로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19
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2025년 06월 16일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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