"노동조합"의 검색결과 입니다.

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노동조합 노사관계 복수노조 성공 산업복지의 개념 삼성 노조 비정규직 노사분쟁 좌파 민주당

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"노동조합" 검색결과 1,021-1,040 / 45,677건

노동조합의 형성과 교섭구조

노동조합의 형성과 교섭구조조합대표의 선출절차조합대표자 선출의 이유선거운동의 실행 노조의 선거운동 ‘ 근로자들의 지지 ’ 현 노조 설립자들에 의한 활동 교회 , 회의실 , 근무지 ... 지부의 교섭에 산업별 노조가 참가하는 교섭 집단교섭 수 개의 노조지부가 공동으로 이에 대응하는 사용자집단과의 교섭한국의 노동조합 [ 사례연구 ]노동조합 설립의 요건실질적 요건 법 ... 절차 )형식적 요건 ( 설립절차 ) 1987 년 노조법 개정 : 2 인 이상 노조설립 가능 설립신고서 시장 , 도지사 , 노동부 장관에 제출 노동조합규약 첨부 ( 노조법 10 조

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.31

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노사관계론 서울지하철 노동조합 사례

서울지하철 노동조합 사례C ontents 1. 서울지하철노조 소개 2. 서울지하철노조 문제점 3. 서울지하철노조 현황 4. 개선방안사례 선정 이유 갈등과 대립의 노사 문화를 청산 ... 하고 조합원과 시민 중심의 새로운 노동운동을 위한 첫 걸음입니다 .“1. 서울지하철 노조 소개 *1987 년 8 월 12 일 설립 * 서울메트로 소속 ( 지하철 1~4 호선 ... ) *5 월 현재 조합원 수는 8,707 명 비교 – 인천지하철노조 800 명 , 오사카 교통 노조 7000 명 ( 버스포함 ) *95 년 민노총 설립에 주도적인 역할 *89 년 파업

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14

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노동조합의 실질적 요건에 대하여

노동조합의 실질적 요건에 대하여 (노조법)1. 노동조합 의의노노법 제2조 제4호는 “노동조합이라 함은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지?개선 기타 경제 ... 의 가목 내지 마목에 해당하지 않아야 한다고 규정하고 있다. 그리고 구 노동조합법상 소극적 요건의 하나인 복수노조금지조항이 1997년 개정에서 삭제되긴 하였지만, 경과규정을 통하여 한시 ... 라, 노조 운영에 있어 사용자의 이해관계가 반영되어 노동조합의 자주성이 침해될 것을 우려한 때문이다.단서 나목은 “경비의 주된 부분을 사용자로부터 원조받는 경우”를 노동조합의 소극적 요건

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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노동조합의 총회와 대의원회

노동조합의 총회와 대의원회1. 노동조합 총회와 대의원회총회는 노동조합의 최고의사를 결정하는 기관이다. 그에 갈음하여 대의원회를 둘 수 있고, 이 경우 총회에 관한 규정이 대의원회 ... 에는 정기적으로 소집되는 정기총회와 필요에 따라 수시로 소집되는 임시총회가 있다. 총회의 최소 횟수는 연 1회로 법정되어 있고(제15조 제1항) 노동조합의 대표자가 총회의 의장이 된다 ... (노노법 제15조 제2항). 노동조합 대표자는 임시총회 개최가 필요하다고 인정하는 때에는 임시총회를 소집할 수 있다(노노법 제18조 제1항). 조합원에 대해서도 임시총회 소집 요구

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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[중앙집권][삼권분립][노동조합][노조][지방자치제도][지자체]중앙집권의 의의, 중앙집권의 성립, 중앙집권의 노동조합(노조), 중앙집권의 지방자치제도, 중앙집권의 국가별 사례

중앙집권의 의의, 중앙집권의 성립, 중앙집권의 노동조합(노조), 중앙집권의 지방자치제도, 중앙집권의 국가별 사례 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 중앙집권의 의의Ⅲ. 중앙집권의 성립Ⅳ. 중앙집권 ... 의 노동조합(노조)Ⅴ. 중앙집권의 지방자치제도Ⅵ. 중앙집권의 국가별 사례1. [사례] 식민지배 이전의 줄루족2. [사례] 잉카참고문헌Ⅰ. 개요삼권의 분립으로는 권력의 집중과 남용 ... 高麗 일대의 문운을 여는 기틀로까지 되었다.Ⅳ. 중앙집권의 노동조합(노조)코르피와 샬레브는 OECD 18개국에 관한 경험분석을 통해 중앙집권화된 노조와 강력한 좌파정당을 보유한 노동

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.16

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노동조합 및 노동관계조정법

단체협약의 체결에 관한 권한을 위임한 때에는 그 사실을 상대방에게 통보하여야 한다 . 교섭대표노동조합에게 교섭권뿐만 아니라 협약체결권도 부여함 . 효과 : 교섭대표노조가 사용자 ... 하여야 한다 . 필수유지업무 종사자 지명 시 노조 조합원 비율을 고려 효과 : 특정 노동조합 소속 근로자만 필수유지업무근무 근로자로 집중 배치하거나 , 특정 노동조합 소속 근로자를 부당 ... 노동조합 및 노동관계조정법주요내용 제 11 조 ( 규약 ) : 노동조합은 그 조직의 자주적 , 민주적 운영을 보장하기 위하여 당해 노동조합의 규약에 다음 각 호의 사항을 기재

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.10

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불법체류 외국인의 근로자성 및 노조설립지위 인정여부(이론, 판례)

의 유지, 개선과 지위향상을 도모할 법률상 지위에 있는 것으로는 보이지 아니하므로 노동조합 가입이 허용되는 근로자에 해당한다고 보기 어렵다는 견해와, 2)헌법과 노조법의 목적을 더 ... 외국인 근로자도 노동조합 설립이 가능하다는 판결을 하였다.(한편 위 불법체류 외국인 근로자들이 포함된 노동조합의 설립신고가 반려된 사안에서 1심은 불법체류 외국인 근로자의 노조법상 ... 도 주체성을 인정할 수 있다고 본다.II. 불법체류 외국인의 노동조합 설립 가능한 지위 인정여부1. 문제의 소재헌법 제33조 제1항에서는 ‘근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.27

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노조전임자 제도

성여부를 재심의 하여 결정할 수 있다.ⅳ)노동조합은 근로시간면제한도를 위반하는 급여 지급을 요구하고, 이를 위한 쟁의행위 를 해서는 안된다.Ⅳ.노조전임ⅰ)노조전임과 출퇴근:특별 ... 처리허용(24조4항)1. 사용자와의 협의,교섭,고충처리,산업안전활동등 이 법 또는 다른 법률에서 정하는 업무2. 건전한 노사관계발전을 위한 노동조합의 유지,관리업무ⅱ)근로시간면제 ... 노조전임자 제도Ⅰ.노조전임자의 의의: 노조전임자제도 라함은, 원래 근로자는 입사를 함과 동시에 근로를 제공하여야하나 예외적으로 회사일을 하지 않고, 오로지 노조의 업무만을 담당

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.03

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노조법상 노동조합의 성립요건에 대한 연구

노조법상 노동조합의 성립요건에 대한 연구Ⅰ. 들어가며헌법 제33조 제1항에서는 근로자의 근로조건향상을 위하여 자주적인 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 보장하고 있다.이는 사용 ... 함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말한다.이러한 노동조합의 요건충족여부는 헌법상 보장된 근로3권과 노조법상 민형사면책 및 노사관계에 있어서 보호의 범위를 규정하는데 ... 중요한 기준이 되므로 , 이하에서는 우리나라 노조법상 노동조합의 요건을 실질적요건과 형식적 요건으로 구분하여 논하고자 한다.Ⅱ. 실질적 요건으로써의 대외적 자주성1 개설노조법 제2

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.31

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노동조합의 설립요건 세부 연구

함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말한다.2. 노동조합 설립요건 문제의 중요성노조법은 노조설립에 있어 실질적 요건과 형식적 요건을 규정하여 이를 갖춘 경우에만 특별한 법 ... 아래에서는 노조의 설립요건을 실질적 요건과 형식적 요건으로 나누어 검토하고, 실질적 요건은 갖추었으나 형식적 요건을 결한 법외노조에 대하여도 살펴보기로 한다.Ⅱ. 노동조합 설립 ... 적 근로계약관계를 맺으면서 현실적으로 취업하고 있는지 여부는 문제되지 않으며, 실업자나 해고된 근로자라 하더라도 노조법상 근로자에 해당한다.(2) 자주성노동조합은 자주적으로 조직

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.03

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우리나라의 노동조합과 노동운동

노총은 결성대회에서 채택된 선언을 통해 ‘민주노조운동의 성과를 계승한 자주적 민주적 노동조합운동의 전국중앙조직’으로 스스로를 규정하고 ‘자주, 민주, 통일 연대의 원칙 아래 노동자 ... 한다두 전국○○노동조합연맹이라는 명칭을 가지고 있다. 37개의 노조연맹은 섬유, 광산, 외국기관, 통신, 항운, 선원, 금융, 화학, 금속, 출판, 자동차, 연합, 관광, 고무 ... , 택시, 보험, 사무노련, 언론, 병원, 대학, 건설, 전문기술, 도시철도 등으로 되어있다.또한 연맹체가 아닌 산별노조는 모두 전국○○노동조합이라는 명칭을 가지고 있다. 이들은 공무원

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.04

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[민주노조운동]민주노조운동(민주노동조합운동)의 새로운 시작과 역할, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성장, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성과와 한계, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 과제 분석

민주노조운동(민주노동조합운동)의 새로운 시작과 역할, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성장, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성과와 한계, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 과제 ... 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 민주노조운동(민주노동조합운동)의 새로운 시작1. 87년 노동자대투쟁2. 88-89년의 연대활동과 전노협 건설Ⅲ. 민주노조운동(민주노동조합운동)의 역할Ⅳ. 민주노조 ... 운동(민주노동조합운동)의 성장Ⅴ. 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성과와 한계1. 조직적 측면1) 조합원수와 조직률2) 민주노조 진영의 확대와 민주노총 건설3) 산업별 연맹 건설

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.07.11

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영화산업 노조현황과 앞으로의 전망

의 구조적 특성61.2 고용관계의 불합리성72. 영화노조의 설립과 노사관계의 전개2.1전국영화산업 노동조합이란? 82.2 사용자단체의 규정 82.3 제작가협회의 입장2.4 전국영화 ... 영화 산업 노조현황과 앞으로의 전망에 대하여Index TOC \o "1-4" 서론 PAGEREF _Toc262201141 \h 31. 영화노조 설립 배경61 1 영화산업 노동시장 ... 산업노조의 입장3. 제 1차 단체협약과 결과93.1 단체협약 체결 내용과 한계점103.2 노사의 전략적 선택안.104. 제 1차 단체협약 이후 현 진행상황114.1 2012 단체

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.12

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노동조합의 개념과 유형에 대한 검토

적 결정에 따라 노동조합은 단위노조의 형태에 의한 유형과 결합방식에 의한 유형으로 구분할 수 있다.3. 논의의 방향이러한 노동조합이 어떤 유형으로 생성되고 발전했는지, 노동조합 ... 을 초월한 조합원들의 협조가 미약하다는 단점이 있다.Ⅲ. 결합방식에 의한 유형1. 단위노동조합단위노동조합은 근로자가 직접 개인자격으로 노조에 가입하고, 독자적인 단체로서의 규약과 기관 ... 을 가지고 활동하는 노동조합을 말한다. 판례는 단위노조의 분회 또는 지부가 독자적인 규약과 집행기관을 가지고 독립된 조직체로서 활동을 하는 경우 단위노조로서 인정하고 있다(2000도

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.03

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노동조합의 결성과 활동 -판례를 중심으로-

노동조합의 결성과 활동(불법체류 외국인 노동자의 노동조합 조직과 활동)경 영 학 부Ⅰ.서론우리나라의 노조법에서는 ‘근로자는 자유로이 노동조합을 조직하거나 이에 가입할 수 있 ... 을 할 것이다.Ⅱ. 판례아례의 판례는 ‘불법체류 외국인이라고 하더라도 노조를 결성할 수 있다.’는 서울 고법의 항소심에서의 판례)이다.[사건주제] 노동조합설립신고서반려처분취소[심급 ... 된 것) 제5조 제1항의 시행을 위하여 행정청으로 하여금 위와 같은 복수노조 설립금지조항에 위배되는지 여부를 판단할 수 있도록 노조의 노동조합 설립신고서에 위 시행규칙 제2조 제4

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.01

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[A+레포트]금속 노동자 전략조직화 사업(조직화모델 특징, 노동조합운동, 전략조직화사업, 결론)

노조 전략조직화 사업의 쟁점과 함의 5 결론1. 서론1. 서론 노동조합 조직률의 하락 미조직 노동자들에 대한 조직화 사업 - 전략적 자원 투자 - 조직활동가 육성 - 전략적 배치 ... : 대공장의 산별노조 전환과 전략조직화 사업의 본격화3. 금속부문 전략조직화 사업의 전개 금속노조 전략조직화 사업 실태 - 노조 내 사내하청 노동자 조합원 수 미비 전체 노동조합 ... ④ 노조 채용 조직활동가에 대한 노동조합 내부 관리의 미흡4. 금속노조 전략조직화 사업의 쟁점과 함의 원하청 연대의 쟁점 - 직영 - 사내하청 노동 간 연대가 가능한가 ? 불가능

리포트 | 22페이지 | 1,800원 | 등록일 2019.02.09

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교직원노동조합의 법적지위변동에 관한 고찰,교원노조 법적 지위변동에 관한 나의 의견

교직원노동조합의 법적지위변동에 관한 고찰전국교직원 노동조합을 의미하는 ‘전교조’가 지난 24일, 법외노조가 되었다. 1989년 결성된 전교조는 창립 후 10년간 노조법의 인정 ... 을 받지 못했지만, 1999년 6월 교원노조법이 통과되면서 합법화됐다. 하지만 2013년 10월 24일, 고용부의 ‘노조 아님’ 통보로 전교조는 이날부터 노동조합법상 권리를 인정받 ... 지 못하는 ‘법외노조’가 됐다. 합법화 이후14년 만에 합법 노조의 지위를 잃고 법외노조가 된 것이다. 그렇다면 지금부터 왜 전교조가 노동조합으로 인정받지 못하게 되었는지, 또한 그

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.20

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현대중공업의 노조

대학교 노사관계론 1 조 도 입 : 현대중공업 소개 / 연혁 노동 조합 : 노동조합의 성격변화 과정 사례 - 골리앗 크레인 농성 박열사 분신 사건 사내하청노조 : 비 정규직 노조 ... 현대 중공업 노동조합 전남대학교 노사관계론 1 조 - 노사 관계 변화를 중심으로 - 1 조 : 강수지 , 강준성 , 구상욱 , 국민하 , 김경민 , 김경훈 , 김대희 , 안맹전남 ... 원수 : 2 만 5 천여명 □ 매 출 : 12 조 7 천억원 ) ○ 창조적 예지 ○ 적극의지 ○ 강인한 추진력전남대학교 노사관계론 1 조 * 우리나라 대공장 노조 가운데 세 손가락

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.26

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교원노조법의 쟁점에 대한 비판적 고찰 -교원의 노동기본권을 중심으로- (교원의 노동기본권을 중심으로)

한국교육행정학회 이일권

논문 | 16페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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현대자동차노조의 노사분규와 해결방안

노사관계론 리포트경영학과 20121317정형창최근의 노사분규●금융노조, 공공운수노조 파업: 성과연봉제를 두고 생긴 금융업계와 공공운수업계의 노사분규.경과 : 17개 은행, 참가자 ... 는 18000명 정도로 전체 직원대비 15%, 조합원 대비 21%가 참가한 대규모 파업이다. 하지만 모든 은행의 전산 시스템, 영업점은 정상운영중이다. 공공운수노조는 공공운수노조 ... 산하 전국철도노조, 서울지하철노조, 건강보험노조 등 15개 공공기관과 지방공기업노조가 참가한다. 공공운수노조 조합원 17만명 중 공공기관 조합원은 약 8만 4000명이며 이 중 6

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.09

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