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"관찰리더십" 검색결과 981-1,000 / 11,032건

  • 간호관리학 리더십 보고서
    기대감을 높이는 것이 지도자의 주요 기능이다.경로-목표이론은 특정 리더십 행위의 특성을 4가지로 파악하였으며 더불어 리더십유형이 효과적일 수 있는 상황요인을 제시하고 있다.경로 ... 등을 말하며 작업환경 요인은 과업의 특성, 조직의 권한체계(공식적 권한체계), 작업집단의 특성(교육수준, 구성원 간의 관계)을 제시하였다. 즉, 이러한 리더십 스타일들이 효과적일 ... 수 있는 상황변수들의 제시는 상황변수인 구성원 특성 및 작업 환경요인에 따라 지도자는 4가지 유형 중 자유롭게 어느 하나를 선택할 수 있다.Ⅱ본론관리 실습을 하면서 관찰한 수간호사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.27
  • 선교적 교회의 리더십
    1. 책 소개2. 책 내용 요약1. 23. 평가 및 적용===============1. 앨런 J. 록스버그/프레드 로마눅.선교적 교회의 리더십 :21 세기의 성공하는 교회 세우 ... 기, 전석재 역, 서울: CLC, 2020'선교적 교회의 리더십 : 21세기의 성공하는 교회세우기의 저자 '앨런 J. 록스버그는 다양한 이력의 소유자이다. 목사, 교사, 작가 그리고 ... 컨설턴트로 선교적 교회를 위한 리더들의 모임인 "알레온 선교적 리더십 네트워크"에서 사역하고 있다. 그와 함께 프레드 로마눅도 "선교적 리더십 기관"에서 자문을 하며 상담학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.24
  • 만5세 발달평가
    만5세 2학기5개영역발달평가OOO 2학기 발달평가반명OOO반아동명OOO담임교사OOO연령만5세영역 구분관찰내용신체운동,건강OO은 실내외 신체 활동에 적극적으로 참여하는 특징이 있 ... 이나 역할극을 통해 복합적인 감정을 인지하고 적절하게 표현하는 방법을 탐색하도록 지원할 수 있다. 둘째, 협동적인 놀이 상황에서 OO이 주도적으로 아이디어를 제시하고 리더십을 발휘 ... 있도록 돕는다. 마지막으로, 자연 탐구 영역에서는 단순한 호기심을 넘어 과학적 사고를 확장할 수 있도록 간단한 실험이나 관찰 활동을 통해 원리를 탐색하는 경험을 제공하여, OO
    리포트 | 11페이지 | 4,900원 | 등록일 2025.07.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] (강추) 이거 사면 끝 저 믿고 구매하세요! 간호관리학실습 보건 의료팀 내 업무조정을 위한 업무협력과 리더십 발휘의 예 및 필요성
    간호관리학 실습보건 의료팀 내 업무조정을 위한 업무협력과리더십 발휘의 예목차Ⅰ. 서론1. 보건 의료팀 내 업무조정을 위한 협력이 필요한 이유2. 보건 의료팀 내 업무조정을 위한 ... 업무협력의 예3. 보건 의료팀 내 협력 관계를 강화하기 위한 대안 및 해결방안Ⅱ. 보건 의료팀 내 업무조정을 위한 리더십 발휘의 예1. 조정과 협력의 이론적 배경2. 보건 의료팀 ... 내 업무조정을 위한 리더십 발휘의 예3. 섬기는 리더십 (=서번트 리더십) [Servant Leadership]4. 리더십과 간호Ⅲ. 느낀 점Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서론1. 보건 의료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.21
  • 평생교육경영론 ) 평생교육기관이나 주변 조직 하나를 선택하여(직장의 팀, 동호회, 동창모임 등도 가능) 이 요소 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가하시오.
    평생교육경영론1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결 ... 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가하시오.?평생교육경영론1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십 ... . 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.3. 교재
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    내가 생각하는 좋은 리더의 조건
    내가 생각하는 좋은 리더의 조건세보지는 않았으나 상당수의 자기계발, 리더십 관련 도서를 섭렵했는데 그런 책을 참고하기도 했고 내 나름대로 회사에 다니면서 리더, 관리자들이 어떻게 ... 행동하는지, 어떻게 잘못되었는지 관찰하면서 얻은 결론을 대충 써본다. 이건 전문성이 없다. 내가 생각할 때 좋은 리더는 한 마디로 정의가 어렵다.우선 조직을 관리, 유지하고 돈
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.13
  • 만1세 1학기 발달평가
    만1세 1학기5개영역발달평가OOO 1학기 발달평가반명OOO반아동명OOO담임교사OOO연령만1세영역 구분관찰내용신체운동,건강OO는 실내외를 가리지 않고 에너지를 분출하는 특징 ... 로 바닥을 밀어 스스로 움직임을 조절하려는 시도를 자주 보인다. 작은 공을 던지고 받는 놀이에도 흥미를 보이며, 목표물을 향해 공을 정확히 던지는 시도를 반복하는 모습도 관찰 ... 의 입장을 이해하고 갈등을 긍정적으로 해결하는 방법을 자연스럽게 습득하도록 도울 계획이다.OOO 1학기 발달평가반명OOO반아동명OOO담임교사OOO연령만1세영역 구분관찰내용신체운동,건강
    리포트 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    포스트 코로나 시대, 핵심 리더십에 관한 연구
    포스트 코로나 시대, 핵심 리더십에 관한 연구보고서학번소속 학과이름목차Ⅰ.서론Ⅰ-1. 연구 배경 ... 코로나 시대의 리더십 ... ············································································································ 41) 리더십의 정의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학
    REPORT간호관리학 실습과목: 간호관리학실습담당교수님:제출날짜:학번&이름:목차Ⅰ. 리더십 분석 보고서Ⅱ. 윤리적 통합 보고서Ⅲ. 병동별 문제점 및 개선안 도출 보고서Ⅳ. 의사 ... 소통Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 간호관리자의 리더십 분석 보고서장소:리더십 유형: 민주형리더십민주형 리더십이란?민주형 리더십 : 평등주의적, 협조적, 집단중심적, 성원중심적, 자유적→ 원격관리 ... 하면서 환자 상태를 주의 깊게 관찰 하도록 한다. 혹은 생명에 지장이 있을 수 있는 환자는 의료인이 동반하여 이송하게 한다.Ⅲ. 병동별 문제점 및 개선안 도출 보고서1. 실습 병동
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.30
  • 성별과 기질의 차이는 있는가 없는가 그리고 차이가 있다면 어떤 내용이며, 그것은 선천적인 것인가 후천적인 것인가에 대해 자신의 견해를 제시하십시오.
    으며, 다음은 몇 가지 주요한 관찰과 연구 결과에 대한 개요다.1) 감정 표현과 관리일부 연구는 성별에 따라 감정 표현과 관리 방식에 차이가 있을 수 있다고 제안한다. 예를 들 ... 을 가지며 친밀한 관계를 형성하는 경향이 있을 수 있다고 제안한다. 반면, 남성은 경쟁적이거나 독립적인 특성을 더 강조하는 경우가 있을 수 있다.3) 리더십과 경쟁성별에 따른 리더십 ... 스타일과 경쟁적 행동에 대한 연구 결과는 상황에 따라 다를 수 있다. 그러나 여성은 협력적인 리더십 스타일을 선호하는 경향이 있을 수 있으며, 남성은 경쟁적인 스타일을 더 강조
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    최신 간호동향 보고서[간호대 실습교육 지원사업, 간호동향 보고서, 보건동향 보고서, 간호학개론, 보건학개론, 보건의료정책]
    다. 또한 임상실습교육은 학교에서 배운 지식을 학교가 아닌 임상현장에서 실무에 적용해 볼 수 있는 중요한 학습기회와 간호전문가로서의 역할을 관찰하고 경험해 볼 수 있는 현장교육이 ... 인이나 집단 간의 상호작용 없이 조직의 목표를 효율적으로 달성할 수가 없다. 리더십이란, 공동목표를 달성하기 위하여 집단의 구성원에게 영향을 미치는 것으로서, 간호조직을 활기차 ... 게 하고 간호사들에게 힘을 북돋아 주는 활동이다. 대한간호협회는 ‘2018년 간호대학 실습교육 지원사업’의 검토 주장을 위해 각 시도간호사회와 산하단체에 대해 리더십을 발휘
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학_A+맞은보고서_영화감상_명량_이순신_리더십_특성이론_행동이론_전제적리더십_카리스마적리더십
    의 역사적으로도 의미가 깊고영화 안에서 나라와 백성을 사랑하며 부하들을 카리스마 있게 이끄는 이순신 장군의 리더십의 모습도 관찰할 수 있기 때문에 이 영화를 선정하였다.2) 영화의 줄 ... R E P O R T영화 감상 리더십 보고서 - 명량[ 목 차 ]Ⅰ. 서론---------------------------------------------------------- ... 리더의 구체적 리더십 사례 제시2) 사례에 적용할 수 있는 리더십 이론 분석3) 영화 속 리더의 리더십 유형 제시4) 영화 속 리더에게 보여지는 개선점과 개선안Ⅲ. 결론-----
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    코칭(Coaching)이 지향하는 System에 대하여 설명하시오
    리더십주제: 코칭(Coaching)이 지향하는 System에 대하여 설명하시오.-목차-I. 서론II. 본론1. 코칭의 의미2. 코칭이 지향하는 시스템III. 결론IV. 참고문헌I ... 을 가리키는 리더십(Leadership)과 밀접한 관련을 가지며, 이러한 코치 역할을 수행하는 사람이 코칭의 대상이 되는 사람과 지속적으로 상호 소통을 진행하며 코칭의 대상이 되 ... 때문이다.즉 코치는 지속적으로 피코치를 관찰하고, 지금 피코치가 처한 상황이 어떠하며 피코치는 어떠한 변화를 겪고 있는지에 대해 관심을 가져야 하기 때문에 상호소통의 지속성은 코칭
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27
  • 2주 2강에서 자기효능에 대해 학습했습니다. 자기효능은 특정 상황이나 과제를 수행할 때 자신의 능력을 믿는 것을 말합니다. 자기효능감의 개념과 영향요인 및 자기효능감을 높이기 위한 실천방안을 제시하십시오.
    .두 번째, 대리적 경험은 자신과 유사한 타인의 성공적 수행을 관찰하는 것을 의미한다. 즉, 직접 성취한 경험뿐만 아니라 타인을 관찰하는 과정에서 형성된 경험 역시 자기효능감 ... 발 더 목표에 다가설 수 있다.자기효능감을 높이는 방안 중 가장 대표적인 것은 바로 셀프리더십이다. 리더의 권한을 조직 구성원 개개인에게 이양하고 개인의 판단과 선택을 존중 ... 한다면 셀프리더십은 개인의 자기효능감 증대에 큰 기여를 한다. 이는 특히 영업 직군에 있어 비영업 직군에 비해 더운 큰 영향력을 발휘한다. 영업이라는 업무의 특성상 조직 구성원 개인이 바로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계화 조직개발 과정을 설명하시오
    , 초기 단계에서는 행동 과학의 도입이 이루어졌습니다. 1950년대와 1960년대에는 인간 행동과 조직 내 상호작용에 대한 이해가 조직개발의 초점이었습니다. 이 시기의 핵심은 리더십 ... 를 분석하고, 문제점과 개선 가능성을 파악하기 위해 데이터 수집과 분석이 이루어집니다. 이 과정에서 인터뷰, 설문조사, 관찰 등의 방법이 사용됩니다.두 번째 단계는 계획 단계입니다 ... 에서의 효과적인 커뮤니케이션과 리더십이 성공의 핵심 요소로 작용합니다.네 번째 단계는 평가 및 피드백 단계입니다. 실행된 변화의 결과를 분석하고, 효과를 측정하며, 필요한 경우 추가적인
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.24
  • 리더십 보고서 (수간호사 리더십 유형 사례, 나의 이상적인 간호리더십)
    시킴으로써 고 있는가에 초점을 둔 이론이라면 행동이론 은 리더가 부하에게 어떻게 행동하는가와 리더십 유형에 초점을 두고 리더의 행동을 관찰하여 성과와 효과적인 행위유형의 관계를 규명 ... 목 차Ⅰ. 서론11. 리더십의 정의12. 리더십 이론의 발전과정11) 특성이론(Traits Theory)2) 행동이론(Behavioral Theory)3) 상황이론 ... (Situational Theories)4) 거래적 리더십 & 변혁적 리더십Ⅱ. 본론11. 수간호사 리더십 유형 사례11) 지시형 리더십2) 참여형 리더십Ⅲ. 결론91. 나의 이상적인 간호리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
  • 이 책을 공동 집필한 저자는 교회 리더십과 상담, 신학교 교육에 30년 이상의 경험을 가진 엘런 J. 록스버그 목사와 조직심리학자이면서 선교적 리더십 기관에서 오랜 자문 경험을 가진 프레드 로마눅이다. 이 책의 주요 논지는 시대적으로 변화하는 상황에서 선교적인 리더십의 개념과 실천 방안에 대하여 방법론을 제시하여 주고 있고 선교적 교회를 향한 리더십의 새로
    제 목: “선교적 교회의 리더십”(21세기의 성공하는 교회 세우기)학위과정선교학박사(DMiss)학 번20*******성 명강 * *읽은 책저자: 엘런 J.록스버그,프레드 로마눅 ... 제목: 선교적 교회의 리더십출판도시: 서울출판사: CLC연도: 2018이메일 Hyperlink "mailto:*********@gmail.com" *********@gmail.com ... 이 책의 논지는 무엇인가?이 책을 공동 집필한 저자는 교회 리더십과 상담, 신학교 교육에 30년 이상의 경험을 가진 엘런 J. 록스버그 목사와 조직심리학자이면서 선교적 리더십 기관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.25
  • 간호관리 단위 리더십의 원리와 유형 보고서
    한다. ······················································································ 53. 실습현장에서 경험/관찰한 문제 상황을 제시하고, 문제 상황에 따른 간호사의 리더십 유형을 분석하여 평가 ... 간호관리 리더십 원리 보고서목 차1. 간호리더십의 원리와 유형을 기술한다. ················································· 12. 간호 ... 현장에서 만난 간호 관리자 1인(수간호사)을 선정 후 변혁적 리더십 정도를 파악
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.01
  • 경영 ) 최근 관심 있는 비즈니스 사례에 대한 사례 분석 보고서
    를 높여야 한다. 또한, 직장에서 리더십을 적용해보아야 하며 리더들을 관찰하여 그 특징들을 적용해야 한다. 자신을 스스로 객관적으로 바라보고, 조언할 멘토가 있는 것이 이로우 ... 3) 리더십 기술 발전 방법3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론위 수업에서 필자는 경영 스타일에 관한 이해를 했고, 경영 기술의 필요성에 대해 배웠다. 또한, 효율적 리더 ... 의 특성을 배웠으며 인간관계에 있어 그 기술을 확인하기도 했다. 그리고 리더십 기술을 증진하는 방법을 모색했다.필자는 위에 배운 내용을 토대로 기업을 심층적으로 분석하고자 한다. 강의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    특성이론에 대하여 설명하고 리더는 타고나는 것이다라고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오. 할인자료
    리더십 특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’라고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 특성이론(Trait Theory)이란 무엇인가 2 ... . 리더의 일반적 특성 3. 효과적인 리더십 4. ‘리더는 타고나는 것이다.’에 대한 생각 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 ‘특성’이란 개인이 가지고 있는 고유의 성격이나 기질 ... 체계적으로 행동하도록 하는 원인이 될 수 있으며, 심리적이고 내부적인 것이기 때문에 다른 사람이 직접적으로 관찰하여 파악하는 것은 어렵다. 반대로 이를 파악하기 위해서는 그 사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,300원 (5%↓) 3135원 | 등록일 2021.03.28
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2025년 11월 17일 월요일
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