"인사협약전략"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 팀장급 경영학개론 요약 교직원 면접 협력적 노사관계 mz노조 erp 인사1급 LG전자 노조 KT HRD 경영

"인사협약전략" 검색결과 81-100 / 1,639건

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노사관계론4공통 우리나라 노사관계의 특징및원인설명하고 직간접적경험한사례분석후 건설적인노사관계나아가기위한 방안논하시오0k

), 개별적 노사관계(고용계약) ↔ 집단적 노사관계(단체협약), 협력적 노사관계(생산측면) ↔ 대립적 노사관계(분배측면), 대립관계(경영권과 노동3권) ↔ 협력관계(경영참가 등)이다.(2 ... ) 개별성과 집단성고용계약에 따른 개별적 근로관계와 단체협약에 따른 집단적 노사관계의 관계를 이루고 있다. 따라서 고용은 각자 개별적으로 채용되는 것으로 어느 사용자와 근로자 ... 의 관계인 것이다. 근무하고 싶으면 고용계약을 하는 것이고 그렇지 않으면 사직서를 내면 고용계약은 종료된다. 또한 단체협약에 따른 집단적 노사관계로 인하여 근로자들이 입급협상과 계약

방송통신대 | 9페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.03.12

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2020년 상반기 최종합격 서울교통공사 자기소개서(최합 자소서)

직무기술서,계획서 및 직무급 활용방안을 확인하고 목표 달성을 위한 임직원의 효율적 복리후생 계획에 대한 학습인간관계론 효과적인 인사관리 및 전략적 인적자원관리 학습서비스마케팅 고객 ... 경영전략 마이클 포터 이론(SWOT, Fishbone,5 forces 등)을 통해 내·외부 환경 분석, 사업성 분석, 핵심역량에 대해 학습, 경영계획 수립에 대한 시각 함양경영학 ... 개론 사업전략 수립 기초가 되는 마케팅조사, 가격, 유통, 광고, 경영전략, 소비자 행동에 대한 전략 및 이론 학습회계원리1 회계 관련 규정, 회계 계정 과목에 대한 지식, 회계

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.07 | 수정일 2021.11.09

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OO대학교 산학협력단 교직원_최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

하고 책임감 있는 자세로 부여된 임무를 완벽히 수행해 나갈 것이며 실질적이고 구체적인 전략을 수립하고 성공적인 기술사업화를 추진하여 OO대학교가 글로벌 산학협력 선도기관으로의 도약 ... 으로 교육사업, 산학협력, 인사관리, 행정사무를 비롯한 다양한 직무를 담당하며 폭넓은 업무역량을 확대할 수 있었습니다. 또한 제한적인 여건으로 인한 어려운 상황에 불만을 갖기보다 가장 ... 으로 캡스톤디자인교육센터, 산업선도혁신본부, 사업관리부를 거치며 교육지원, 산학협력, 인사관리, 행정사무 등 폭넓은 업무역량을 체득하며 성장해 왔습니다.직무 수행 초기 학부시절 경영학 및

자기소개서 | 2페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.12.22

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(노사관계론) 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오

을 바탕으로 인적자원관리와 단체협상에 영향을 준다. 작업장수준에서 사용자는 현장에서 단체협약을 준수하며 현장의 인사관리를 한다. 노동조합은 작업장수준에서 단체협약을 이행한다. 정부 ... 과 가치관, 제품시장, 기술개발 정도, 공공 정책 등의 외부환경에 영향을 받는다. 또한, 사회적 가치관, 기업의 전략, 노사관계의 역사와 현재 상황 등도 노사관계 당사자들의 의사결정 ... 수준에서 사용자는 인적자원관리전략을 수립하고 노동조합정책 수립, 신기술 도입 결정 등을 한다. 노동조합은 정책결정에 대한 로비와 이익집단간의 관계를 설정하기 위해 정치적 행위를 한다

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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실습병원에 대한 이해

서비스 ‘안심버스’ 출범◎12.1-정신응급병동 신설 및 운영◎-10.24-건강보험심사평가원, 한국보건사회연구원 협약체결◎8.28-질병관리본부 생물안전 2등급 연구시설 신고◎7.8-2 ... -NCNP?IMH협약체결▶2017년◎11.15~12.10- 포항지진 피해자 심리지원◎7.21-미래창조과학부 유전자변행생물체(LMO)1등급 연구시설 신고(획득)◎5.30-추가진단제도 지행 ... 관리: 스트레스에 대한 대처전략과 기술을 습득하여 자신의 감정을 이해하고 정서 안정 및 사회적응력 향상을 도움-뷰티케어: 미용프로그램을 통해 긍정적인 신체 이미지상 구축으로 탄력적인

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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역사와비판적사고-발전한 현대 과학과 기술은 노동(혹은 노동자)을 어떻게 분할하는가

의 유연화 정책, 기업의 인사 관리전략변화가 진행되었다. 이러한 산업구조의 전환과 정부 정책의 변화는 전통적 산업사회를 지탱해 왔던 표준적 고용관계가 해체되고 비전형적인 고용관계 ... 복합적으로 진행되고 있다.한국의 노동시장의 특징으로, 연공 임금체계, 기업별 노조 및 낮은 노조 가입률, 낮은 단체협약적용률, 노동시장의 분절 수준 등이 논의되어왔다. 최근 ... 를 관리하고 조정할 필요성이 증가하여 정보를 해석하고 활용하여 장기적인 계획과 전략을 수립하는 활동인즉슨 컴퓨터와 IT의 보완적인 일의 중요성이 증대되었다. 즉, 지적, 창의적 과업

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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동서발전 면접 대비 회사 자료

%, 매출액 2.3조원일자리 창출 수 5.3만명, 동반성장평가 최고등급청렴도 1등급, 산업재해율 0%CEO 인사말생동감 넘치는 에너지 발전소국내 총 발전설비 용량 약 8.8% 해당 ... 계획 수립 : 탄소중립 실현탄소중립배출되는 탄소와 흡수되는 탄소량 같게 =Net zero2050 탄소중립 추진전략 : 경제구조 저탄소화, 저탄소 산업생태계 조성, 탄소중립사회 ... 로의 공정전환, 탄소중립 제도기반 강화장기저탄소발전전략(LEDS) 기반 10대 핵심기술 : 태양광 초고효율화/풍력 대형화, 수소 전주기 기술 확보, 바이오에너지 선도기술 확보, 철강시

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.28

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NCS 직업 기초 중간고사 족보

팀장이 선택할 옵션으로 가장 적절한 것을 고르세요- 최근 A공단은 미국의 국제개발처와 동남아시아 노동시장 개선 프로젝트에 관한 협약을 맺었다. A공단에서 인력과 기술력 등을 지원 ... 을 자주 써야 한다.4) 상대의 말에 공감해야 한다.14. 한국XX공사의 인사부에서 면접을 통해 신입사원을 채용하려고 한다. 다음 박스에 있는 조건에 따라 면접이 진행된다고 할 때 ... 을 이용하여 목표를 최대한 달성하는 것이다.3) 경영전략은 조직의 목적에 따라 전략목표를 설정하고 조직의 내?외부 환경을 분석하여 도출된다.4) 경영의 내용은 전략, 관리, 운영

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04

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경영학원론 중간 족보

: 과업목표의 적절성 확인.조직업무. (기업이라는 집.) -> 분업1) 기초: 조직, 정보관리.2) 기둥: 생산 운영, 마케팅, 인사, 재무.3) 지붕: 총관업무.조직업무의 구분,1 ... O.-> 60s 이후 경영환경의 급변으로 전략적 경영 강조.-> 환경 불확실성.환경 불확실성.-> 변화의 속도: 동태적, 안정적.-> 복잡성: 변수가 많음.-> 위협요인이면서 동시 ... - 정부: 전직 관료 채용, 담당자 만나기.- 경쟁기업: 기업합병, 협상을 통한 합의 도출.- 노동조합: 장기협약 체결, 전문가 채용.- 공급업체: 장기계약 체결, 공급업체와 합병.

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06

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[경영학개론]ESG경영에 대한 사례 제시하고 의견을 나누십시오(SK하이닉스와 삼성전자 사례를 대상으로).

들에게 ‘넷 제로(NET ZERO)’를 요구하면서 ESG에 대한 관심의 목소리를 높였다. 국내의 대표적인 인사로는 작년부터 ESG 경영에 대한 필요성을 제창한 SK의 최태원 회장이 ... 있다. 최태원 회장은 국내 경제계 인사를 만나면서 ESG 경영에 대한 인식 확산을 위한 노력을 하고 있으며 이에 그치지 않고 최근 한국에서 개최한 2021 P4G 서울정상회의 ... 하는 등 환경 위주의 활동만이 아닌 사회(S)와 지배구조(G)부분에서도 균형적인 발전을 이륙하고자 하는 모습을 보여주고 있다.그리고 미국은 바이든 출범에 따라 파리기후협약 재가입

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13

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[e러님 A+] 전략적 문제해결과 의사결정 과제

전략적 의사결정과 문제해결육체노동 연령 정년 65세로 상향조정ㅇㅇ대학교 ㅇㅇ과 ㅇㅇㅇ담당 교수님 : ㅇㅇㅇ, ㅇㅇㅇ교수님제출일 :가. 육체노동 연령 정년 65세로 상향조정1 ... 적으로 단체협약. 취업규칙 및 근로계약에서 정한 일정한 연령에 도달하면 근로자의 근로계속의 의사 및 능력에 상관없이 근로계약 관계를 종료시키는 제도이다. 즉 개별적 근로계약이나 취업규칙 ... , 단체협약에서 정한 일정한 연령에 도달하게 되면 강제적인 퇴직을 통해 근로자로서의 지위가 자동적으로 사라지는 것이다. 정년제의 목적은 첫 번째로 근로자가 정년에 도달할 때

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.03 | 수정일 2022.07.04

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정신장애인 <동료지원가> 활성화 방안

의 관계가 이미 구축되어 있는 서울정신건강증진센터와 협력하여 “2013년 정신장애인 고용활성화 프로젝트”를 진행하였다.- 2012년 공단 고용개발원과 서울정신건강증진센터가 협약 ... 을 바탕으로 한 직무가 될 것으로 판단하여 2013년 정신장애인을 위한 전략직무 개발의 기초로 삼았다.5. “2013년 정신장애인 고용활성화 프로젝트”에서는 정신장애인에게 적합한 새로운 ... 동료들이 겪고 있는 어려움을 해결하는데 조력하고 생활 제반 영역에서 지지적인 도움을 제공하는 활동을 하는 자를 말한다.제3절 시범사업의 과정1. 정신장애인을 위한 새로운 전략

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.02

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2021년 방송통신대_급식경영학_1. 민츠버그의 경영자의 역할, 민츠버그의 경영자 역할에 대응한 급식경영자의 역할을 설명하시오. 2. 급식기업(또는 급식경영자)의 사회적 책임에 대한 사례를 2개 찾아서 사례의 내용과 이를 통한 급식 경영적 시사점을 서술하시오.

를 바탕으로 민츠버그는 경영자는 전략과 계획의 수립·조직의 조정 및 통합·통제·평가를 수행해야 한다고 주장하였다. 이에 구체적인 경영영자의 역할로 첫째, 대인관계의 역할은 경영자 ... 를 달성하기 위한 인사·재무·생산·판매 등의 기업의 각 기능에 대한 신중한 배분을 해야 한다. 또한, 경영자는 협상에 대한 많은 시간과 노력을 기울여야 하며, 특히 외부와의 협상 ... 를 시작한다. 즉, CJ프레시웨이는 인천 서구의 사회복지 급식관리지원센터와 업무협약을 체결했는데, 사회복지 급식관리지원센터의 노인·장애인 등의 취약계층이 이용하는 50명 미만의 소

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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(산업복지론) 2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 '노동조합에 대한 억압을 중단'하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오

구축을 위해 노조에 대한 적극적이고 공세적인 대응과 새로운 인사관리전략을 추진하였다. 예를 들면, 자동화 기술의 도입, ‘소사장제’ 등을 통한 유연화 전략, 직능급제 ? 성과급 실시 ... 단결체의 대표를 통하여 사용자 측과 단체교섭을 할 권리이고, 넓게는 그 단체교섭의 결과 합의된 사항을 단체협약으로 체결할 권리도 포함된다고 보는 것이 일반적이다. 헌법재판소 역시 ... 등과 같은 신경영혁신전략의 추진, 그리고 무노동 무임금, 노조 간부에 대한 고소 ? 고발이나 손해배상청구 등을 통한 노동조합활동의 제약이다. 1990년대 이후 세계화와 무한경쟁

방송통신대 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.10

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제4차 산업혁명 시대 노사관계의 쟁점 및 대응방안

는 노사관계관리자들이 유념해야 할 전략적 시사점을 제안한다.Ⅱ. 4차산업혁명시대 노사관계의 쟁점1. 디지털기술의 도입에 의한 인력의 유휴화와 실업OECD(2016)는 21개 회원국 ... 의 방향앞선 쟁점들에 대한 노사관계관리자의 사내 인사관리 정책수립의 방향성과 구체적 대안, 사례를 순서대로 제안하면 아래와 같다.1. 점진적 일자리 축소 관리와 기술혁신 수용경영 ... 및 지정의 의무화, 근무장소 선택권 및 사용자 호출권 등을 사규 또는 단체협약에 명문화해야 한다.참고할만한 사례로 독일 도이치텔레콤의 사업장협약에서는 노동시간의 구체적 설정, 연락

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2023.05.17

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동국제약_영업기획_자소서

하면서 영업관리부 영업기획팀에 보탬이 되고 싶습니다. 직무경험을 바탕으로 영업부별 주요 전략 및 손익계획을 수립하여 효과적인 영업이 이루어질 수 있도록 하겠습니다. 또한, 해당 산업 ... 을 통해서 융화력을 기를 수 있었고 이는 원활한 의사소통 능력의 발전으로 이어졌습니다. 특히 카투사 선임병장으로서 병영제도를 향상하기 위해 80여명 가량되는 중대원들과 함께 인사 ... 500자, 최대 700자 입력가능)저는 유관부서와 기획안을 추진하기 위해서는 소통능력이 가장 중요하다고 생각합니다.저는 22년도 현대백화점 그룹사 전략과제로 VISION 2030

자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.17

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학교사회복지사의 역할 및 역할수행에 있어서의 한계점에 대해 사례를 들어 서술한 다음 이에 대한 본인의 견해를 적어주세요

하는 것으로 중요한 것이다. 이 서비스는 서비스를 실시하기 이전에 자원활용의 극대화를 위하여 학생과 학교관련인사에게 학교사회복지에 대한 상호이해를 위한 기초를 제공한다. 따라서 ... 를 이용하고 학생과 지역사회자원사이의 관계를 해석하고 가족과 지역사회기관사이의 관계를 촉진하는데 필요한 정보를 제공하고 지원하는 서비스이다. 특히 이것은 학교관련인사에게 의뢰 ... 수 있다. 즉 일부 사회복지사들은 서비스 중개나 연계, 관계망 성원에 대한 개입보다는 클라이언트와 상담이나 치료만을 중요하게 고려하는 경향이 있다. 이는 특정 개입전략에 대한 사회

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.08

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아시아나 항공

아시아나 인사관리 연구목차1.기업소개2.인사관리제도 소개3.문제점4.제안점5.결론1.기업소개대한민국2호 국적기이자 HDC현대산업개발 계열사가 될 예정이다. 대한민국 유일의 5성급 ... 항공사이자 항공동맹체 스타얼라이언스의 회원사이다. 창립 이후 금호아시아나그룹의 계열사였으나, 2009년 12월 유동성 위기로 인해 채권단과 자율 협약 절차 매각 수순을 밟 ... 독점에서 벗어나 복수 민항기 경쟁 체제를 확립하려는 정부 방침과 고객 서비스를 통해 차별화하는 전략의 성공이 겹쳐 설립 초기부터 상당한 속도로 규모를 불려와서 양적, 질적으로 엄청난

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.03

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이러닝 정의, 교육 서비스 플랫폼, 인터넷 교육 변화,

Cisco Systems(2001)인터넷 기술 바탕의 학습전략으로 상호작용, 훈련, 교육을 포함하는 것이러닝산업발전법(2004)정보통신, 전자수단 및 방송기술을 이용하여 진행되는 학습체제 ... lassroom을 개발하던 Eren Bali 등이 설립한 영리 MOOC 플랫폼■ 예술 분야 특화 / 강좌의 교수진들은 유명 작가?CEO?사회 저명인사 등 각 분양의 전문가로 구성■ 누적 수강 ... 된 콘텐츠를 제공- 앱을 내려받지 않아도 모바일 웹브라우저에서 바로 강좌를 시청할 수 있도록 지원■ 전 세계 대학 뿐만 아니라 영국문화원, 영국필름협회 등의 기관들과 파트너십 협약

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.02

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대한항공의 마케팅전략과 고객자산

대한항공의 마케팅전략과 고객자산1. 선정한 기업의 기업의 미션 비전, 경영방침 현황 제시1-1) 대한항공의 미션과 비전대한항공은 변화지향적 기업문화와 고객감동과 가치창출, 최상 ... 했다. 그리고 이 방침 아래 인재ㆍ상생ㆍ나눔ㆍ환경의 경영을 하고 있다. 우선 인재경영은 여성 직원이 약 44%에 달하는 차별 없는 인사 정책과 법적 모성보호 제도를 권장하는 모성보호제도 ... 와의 동반성장, 공정거래 협약체결 등을 통해 이뤄지고 있다. 나눔경영은 인도네시아 지진, 페루 홍수, 피지 사이클론 등 재난 현장에 구호물품을 수송하는 등 항공운송업의 특성을 활용

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.06 | 수정일 2022.05.01

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