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"능동적문화역량" 검색결과 961-980 / 7,874건

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    마케팅 개념(concept)의 각 발전단계별 차이에 대해 설명하시오
    들은 소비자들에게 고품질이나 고성능, 넓은 선택지 등의 효익을 제공하고자 했다. 그래서 질적으로 뛰어난 역량을 갖춘 제품을 생산하고 공급하는 데에 초점을 맞추고자 하였다. 이 시기 ... 에는 종전의 소비자의 개념에서 생활자의 개념으로 인식이 전환되었다. 그래서 소비를 통해서 느끼게 되는 만족 그 이상으로 보다 더 쾌적환 사회문화적인 환경에서 삶의 질을 추구 ... 마케팅 프로그램에서 더 큰 관심을 받는 사례의 대표적인 예로는 그린마케팅이나 환경친화 상품 등이 있다.여기에서 오늘날 각광을 받는 그린마케팅은 환경문제에 기업이 보다 더 능동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 경영학개론_기업이 경쟁력을 확보하기 위해서 경영자가 가져야 할 경영마인드에 대해 정리하고, 본인이 중요하다고 생각되는 인드의 사례를 찾아 정리해 보시오. - 복사본
    된다. 오늘날과 같은 급변하는 경영 환경에서는 기존의 방식으로만 사업을 운영하기에는 한계가 있으며, 이를 극복하기 위해 경영자들은 창의적이고 유연한 사고, 그리고 다양한 변화에 능동 ... 로는 구글을 들 수 있다. 구글은 직원들에게 자유로운 업무 환경을 제공하고, 창의성과 자율성을 존중하는 문화를 구축해 왔다. 구글의 경영자는 직원들이 자유롭게 아이디어를 내고, 실패 ... 으로 자리 잡는 데 중요한 역할을 하였다.구글의 사례에서 볼 수 있듯이, 경영자가 직원들을 존중하고 그들의 성장을 도모하는 리더십을 발휘할 때, 직원들은 자신의 역량을 최대한 발휘할 수
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26
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    A+보장] 소외계층참여전략 방향에 대해 제시하세요.
    으로부터 기쁨과 보람을 느낄 수 있도록 해야 하는 것이다.학생들은 또한 학습이 이루어지는 환경으로부터 소외되기 쉽다. 여기서 환경이란 물리적 환경, 인적 환경, 문화적 환경 등 ... 을 포함한다. 자연환경 및 시설환경 등 물리적 환경이학습의 형태와 성취도에 지대한 영향을 미친다는 것은 주지의 사실이며, 이러한 물리적 환경은 다시 인적 환경과 문화적 환경의 모습 ... 에도 영향을 미치게 된다. 시골의 소규모 학교에서 이루어지는 인간관계와 학교문화는 대도시의 대규모 학교의 그것과는 무척 다를 수있다. 개인주의적, 이기주의적인 학교문화와 협동적, 참여
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.13
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    지역사회복지 실천모델의 유형중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고 이 중 관심있는 모델 하나를
    복지가 이뤄지게 하는 실천 모델에 대해서 알게 되었다. 이 실천 모델이란, 복지가 진행되게 하는 역량, 가능성 등을 최대한으로 끌어 내는 장치가 되는 것이다. 이와 관련하여 나 ... 도 한다. 좋은 예를 들어보겠다. 사회복지관의 복지사가 교육문화 사업의 일환으로 진행되던 플루트 수업이 생각보다 인지도가 높지 않아 폐강 위기에 처하자 이를 개편하기 위해 강사를 유학파 ... 다. 이런 전반은 현재 여러 지역에서 다분히 행해지고 있다. 지역사회의 주축으로서 이제는 그저 결정에만 순종하는 마치 하수인과 같은 존재로서 살아가는 것이 이닌 능동적이고 적극적인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05
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    교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오
    고 있기 때문에 기업이 지속적으로 경쟁력을 강화하는 것은 선택이 아니라 필수적인 일이다. 기업들이 경쟁력을 강화하는 방법으로는 여러 가지가 있으며 그 중 하나는 인적자원의 역량 ... 해야 하는 요소로는 리더십이 있다. 최고 경영진의 리더십은 교육 프로그램에 상당한 영향을 미치기 때문에 분석해야 한다. 또한 조직 내부의 문화와 학습과 관련된 문화도 고려를 해보아야 ... 에 치르는 경쟁이 매우 치열하고, 또한 각각의 기업들이 기술력 향상 및 핵심 역량 강화를 위해서 엄청난 수준의 예산을 투자하는 경우라면 적절한 교육 프로그램을 통해서 조직 구성원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
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    조직태도 이론 중 권한위임(empowerment)의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오
    와 같이 개인의 역량이나 몰입이 가장 높을 때 위임하라는 이론과 같은 맥락에 있다고 볼 수 있다. 이와 관련해서 현대사회와 같이 조직의 구조나 문화, 조직원들의 구성이 좀 더 다양 ... 을 내리면서 문제를 해결하는 것은 쉬운 일이지만 이를 통하여 조직의 발전과 능동적인 참여를 이끌어내는 것은 어려운 일이라고 할 수 있다. 이러한 전통적인 조직의 리더십은 현대 사회 ... 다고 볼 수 있는 것이다. 즉, 단기적으로는 전통적인 지시나 명령 형태의 문제 해결과 성과주의적인 방법이 효과를 보일 수 있지만 장기적으로는 조직 문화를 더 고착화시키고 발전을 더디
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05
  • 지방자치단체 승진심사의 문제점과 개선 방안
    Ⅰ. 서론조직의 구성과 관리운영의 핵심은 인적자원으로서 인사행정은 조직의 성과와도 직결되는 중요한 요인이라 할 수 있다.최근의 인적자원 관리는 역량 중심 인적자원 관리로 변화 ... 되고 있으며 민간기업뿐 아니라 국가 및 지방자치단체에서도 인적자원의 역량을 강조하고 있으며 조직 대부분으로 확산하고 있는데, 글로벌화 된 경쟁체제에서 조직의 성공은 핵심인재의 발굴 ... , 공공기관 및 기타 공직 유관단체의 인사담당자를 대상으로 ‘공정채용 문화 확산 워크숍’을 대전광역시에서 개최하였는데, 인사혁신처와 국민권익위원회 등 관계부처는 앞으로 공공부문
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.02
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    STP전략의 실례를 조사하고 그 과정을 설명하시오.
    .(2) 타겟팅(Targeting)타겟팅은 세분화된 여러 시장 중 자사의 목표와 역량에 가장 적합한 시장을 선택하여 집중적으로 공략하는 단계이다. 대규모 시장을 하나로 묶어 접근 ... 고자 한다로벌 시장에서 성공한 스포츠 브랜드 B사는 STP 전략을 능동적으로 활용하여 소비자들에게 인지도를 높였다. 먼저 B사는 인구통계학적 요인을 기반으로 10대 후반~20대 초반의 젊 ... 다. 시장 세분화에서는 주로 20대 중후반부터 30대 초반의 여성을 핵심 소비층으로 설정했다. 이들은 SNS 인증 문화를 즐기며, 맛뿐만 아니라 인테리어와 분위기를 중요
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.18
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    현대사회에서의 평생교육기관 경영의 의미
    성을 인지하면서 학습에 대한 의욕이 나날이 증가하고 있습니다. 이에 따라 사람들은 직업적인 역량을 향상시키기 위해서 공부하고 있으며, 어떤 사람들은 개인의 목표나 성장을 이루기 위해서 ... 은 다양한 연령대와 배경을 가진 사람들에게 지속적인 교육의 기회를 제공하며, 이들이 사회적, 경제적 변화에 능동적으로 대응할 수 있도록 돕고 있다. 이러한 기관들은 개인들의 평생 ... 의 의미를 지닌다. 기관이 성공적으로 운영되기 위해서는 교육적 목표와 함께 경제적, 사회적, 문화적 요구를 반영한 전략이 반드시 필요하다. 또한, 평생교육기관은 다양한 연령대와 배경
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.26
  • [A+] 도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.
    된다. 침체된 도시 경제를 개선하기 위해 물리·환경적으로뿐만 아니라 산업·경제적, 사회·문화적으로 도시를 다시 활성화하는 것이다. 본론에서는 도시재생사업을 로스만의 지역사회복지 ... 에 관한 특별법” 제2조 1항을 보면, ‘도시재생이란 인구의 감소, 산업구조의 변화, 도시의 무분별한 확장, 주거환경의 노후화 등으로 쇠퇴하는 도시를 지역역량의 강화, 새로운 기능 ... 을 전개하는 것이 필요하다. 모형별로 한계점을 알아보며 도시개발사업과 연계 시 필요한 점을 알아보도록 하겠다.지역사회개발모형의 경우 능동적 자발적 지역사회의 기능을 전제로 하
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.21
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    포스코 상식 정리
    과 배려의 마인드를 가진 창의적 인재’1. 실천 : 주인의식과 책임감으로 매사에 솔선하고 능동적으로 협업하며 조직차원의 시너지를 창출하는 인재2. 배려 : 겸손과 존중의 마인드 ... 를 비롯, 친환경차 부품 등의 기계류가 있다.4. 포스코와이드 : 포스코의 공익기업 문화와 고객 서비스를 통한 기술 경영을 바탕으로 시설물 유지/관리, 주택관리, 부동산 임대 및 ... (Technician Level) : 총 다섯 단계로 구분되는 직무역량 인증제도이다. 개인의 역량 수준에 맞는 기술교육을 받고 선.후배 간 기술 노하우를 체계적으로 전수하는 기반
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.10.20
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    (전략적인적자원개발론) 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오
    적 인적자원개발 시스템 아래에서 조직의 목표를 달성하는 데에 효과적으로 기여할 수 있는 직무 능력이나 잠재력을 가진 기존 근로자들의 역량을 강화하고자 한다. 또한 신규 채용자들을 위 ... 을 통해서 기업들은 기업의 고유한 인력에 대한 니즈에 부합하는 직무 역량을 갖춘 인적자원을 확보하여 생산성과 시장 경쟁력을 두루 높일 수 있다. 근로자들의 입장에서는 경쟁력을 더 ... 파트너십을 구축하는 것, 전략적 인적자원개발과의 전략적 파트너십을 맺는 것, 교육담당자의 조직 변화 컨설턴트로서의 역할을 수행하는 것, 기업문화에 영향을 미칠 수 있는 능력
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14
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    학령기 교육적 접근 교과지도 챕터 요약 정리
    : 선수학습 영향이 적어 학생에게 쉬운 수업, 학생이 쉽게 성공할 수 있는 수업, 학생 참여를 끌어내기 쉬운 수업- 통합교과의 단점 : 교사의 수업관, 수업 역량에 따라 수업 격차 ... 되어 학습 결과와 함께 학습 과정이 중요시되는 과정중심평가로 변화가 이루어졌다.- 진로교육의 방향 : 진로개발 역량 함양을 통해 미래 준비, 창의적 민주시민을 기르는 것이다.- 진로 ... 설계의 주요 원리 :내용에서의 다각적인 제시 수단 사용, 다양한 표현 수단 제공, 참여의 수단 제공3. 사회과 지도- 사회과의 개념 : 학생에게 생활연령에 적합한 사회적ㆍ문화적 경험
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09
  • 행복에이르는지혜 2025년 1학기 방송통신대 기말과제물)2025년 1학기 방송통신대 기말과제물)교재를 기준으로 하여 2, 3, 4, 5, 6, 9, 10장을 공부하고 이중에서 자유롭게 두 철학자의 행복론을 골라 각 장마다 A4지 2매씩 총 4매로 서술 행복론의 요약,본인의 감상과 해석
    았지만, 실제로는 이전 로마제국보다 더 넓은 지적·문화적 개방성을 갖춘 세계적 문명이 형성된 시기였다. 로마가 정치·군사적 네트워크 속에서 국제적 문명을 이룩했다면, 중세는 그리스도교뿐 아니 ... 적 누적에서 형성되며, 결국 “인간 본성의 모델”이라는 이상적 롤 모델로 구체화된다.스피노자는 감정을 능동과 수동으로 다시 나눈다. 우리가 결과의 완전한 원인이 될 때 경험하는 기쁨 ... 은 능동적 기쁨이며, 외부 원인에 의존해 일어나는 기쁨은 수동적 기쁨이다. 슬픔은 언제나 수동적이어서, 코나투스가 스스로를 약화시키는 경우는 발생하지 않는다. 행복을 위해서는 단순히
    방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.26 | 수정일 2025.05.22
  • HRD의 정의 및 HRD의 사명과 목적(행동주의 이론, 사회학습 이론, 게슈탈트 이론)
    의 수행 역량과 능력 강화에 활용되는 수행관리 체제 개발, 조직의 문화와 효과성을 강화시켜서 인간의 잠재력을 최대한 활용하고 수행을 개선하는 조직개발이 있다. 여기서 효과성이란 수익 ... 으로 간주되며, 각각 구성의 중요성은 조직 구조, 전략, 문화, 규모, HRD의 개입 정도에 다르다.?a) 개인개발: 현재의 업무와 관련해 수행 개선을 도모하는데 요구되는 기술, 지식 ... 원한다. 이에 궁극적 목적은 조직의 자기 갱신 역량을 지향하는 데 있고, 조직개발을 통해 조직은 환경 변화에 따른 도전 과제를 알아서 해결할 수 있는 혁신 역량을 키울 수 있
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.26
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    리더십과 관리의 차이를 기술하고, 리더가 영향력을 발휘하는데 사용되는 권력의 원천 6가지를 구체적으로 설명하시오.
    과 도움은 리더의 올바른 역할과 행동에 의해 바뀔 수 있습니다. 이런 이유로 조직 내의 리더의 역할에 많은 관심이 집중되고 있습니다.명확한 비전을 알려주고, 조직 탄력과 문화를 조성 ... 해 결정을 내려야 하는 리더의 역할은 조직의 변화를 주도하는 데 중요합니다. 또한, 리더는 조직과 구성원들이 직면한 문제를 해결하기 위해 능동적인 접근 방식을 보여줘야 합니다.요약 ... 를 피하게 되며 이는 곧 팀워크의 저해로 이어지게 됩니다. 또한, 리더가 처벌의 위협만 진행하게 되면 직원들은 불신을 가지고 존경하지 않게 되며 엄격한 처벌 문화에 직원들은 더 나
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.17
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    [인력개발과 활용] 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요
    설비, 그리고 정보자원 등은 모두가 사람의 손을 기다리고 있는 수동적인자원이라고 볼 수 있다. 따라서 오직 사람만이 능동적이고 자발적으로 부가가치 창출에 기여할 수 있는 것이 ... 에 인적자원관리가 관리의 핵심을 이룬다고 하였으며, 인적자원관리 유형을 사회문화적 특성에 따라 집단주의, 역할 헌신으로 구분하고 유교적 사회원리에 따라 전통형과 혁신형으로 구분 ... (1997)는 제도파괴형 인적자원관리 유형을 제시하였다. 기업이 경쟁력을 확보하려면 심리적 소유감, 비전, 신뢰, 임파워먼트의 핵심 역량을 구축해야 한다고 강조하고 개방주의, 능력주의
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.15
  • [A+레포트] Goh & Burns 2012에서는 말하기 과제를 의사소통의 공백 과제, 토의 과제, 개인 과제로 유형화하였다. 과제의 특성을 반영하여 각 과제의 예를 하나씩 새로 제시한 후, 그중 하나의 과제를 선택하여 말하기 수업의 단계(말하기 전-말하기-말하기 후 단계)에 맞게 활용하기 위한 수업 계획안을 작성하시오.
    언어 기술과 함께 학습자들의 자신감을 고양시키고 실질적인 의사소통 역량을 길러주는 중요한 요소이다. 특히 한국어를 외국어로 배우는 학습자에게 있어 말하기 학습은 복잡한 문법적 구조 ... 는 학습자들이 특정한 주제에 대해 서로에게 질문을 던지고 응답하며 상호작용하는 방식으로, 한국 문화에 대한 이해를 높이고 말하기 능력을 키우는 데 효과적이다. 1.2 토의 과제 ... 를 얻어야 한다. 예를 들어, 설날에 대한 정보를 가진 학습자는 상대방에게 “추석에는 가족들이 어떤 활동을 주로 하나요?”와 같은 질문을 던질 수 있다. 이는 학습자들이 능동
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 기업의 경영 활동에 영향을 미치는 직접, 간접 경영 환경에 잘 대응한 기업과 잘 대응하지 못한 기업을 각각 1개씩 선정해 분석
    ·문화, 기술 등의 거시적 흐름이 해당된다. 기업은 이러한 미시·거시 환경 변화를 정확히 파악하고 능동적으로 대응해야 지속적인 성장을 도모할 수 있다. 실제로 급변하는 시장 환경 ... 을 포함한다. 거시 경제 동향, 정부의 정책·규제 변화, 인구통계 및 사회문화적 변화, 기술 혁신의 흐름 등이 이에 해당한다. 이러한 간접 환경 변화는 기업 활동에 간접적으로 영향 ... 미치지만 그 파급력은 매우 커서, 기업의 전략 방향과 투자 판단에 중요한 전제가 된다. 결국 기업은 내부 역량을 강화함과 동시에 외부 환경 변화를 지속적으로 모니터링하고 예측
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    1. 평생교육의 개념과 특성을 고려하여, 평생교육방법론이라는 학문에 대해 설명해 보십시오. (15점) 2. 성인학습자의 학습장애요인을 인지적, 신체적, 심리적 차원에서 분석하고, 성인학습의 특성을 감안하여 효과적으로 평생교육을 실시하기
    하는 것이 필수적이다. 예컨대 유·아동기에서 시작되는 기초 학습부터 성년기 이후까지 이어지는 직업 능력 향상 교육, 노후를 위한 문화나 여가 및 재취업 교육까지 광범위한 분야 ... 를 아우른다. 이런 상황에서 평생교육방법론이 갖는 의미는 매우 크다. 개인과 집단에 따라 다양한 목적과 방식으로 설계되어야 하며, 학습자의 연령이나 경험, 직무, 사회·문화적 배경 등 ... 체나 지역사회 차원의 요구도 고려하게 된다. 지역사회의 발전을 위한 평생학습관 운영, 지역주민을 위한 문화 프로그램, 전문 자격을 위한 맞춤형 강좌 등 다양한 형태로 실천
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.23 | 수정일 2025.03.28
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2025년 08월 08일 금요일
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