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"현대기업의 유지조건" 검색결과 901-920 / 8,689건

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    현대가족의 변화에 대한 가족위기론과 가족진보론의 쟁점을 비교 설명하시오
    ·과목명: 가족복지론·주제: 현대가족의 변화에 대한 가족위기론과 가족진보론의 쟁점을 비교 설명하라.- 목차 -Ⅰ. 서론1. 가족위기론이란?2. 가족진보론이란?Ⅱ. 본론, 현대가 ... 게 되어 이상적이게 되기도 한다. 이렇게 가족이 여러 형태로 존재함으로 인해 더 결속력 있고 진보적이게 된다고 여기게 되는 것을 가족진보론이라고 한다.Ⅱ. 본론, 현대가족의 변화 ... 에 대한 가족위기론과 가족진보론의 쟁점을 비교, 설명한편, 현대가족의 변화로 인해 가족위기론과 가족진보론이 대두되기도 하는데, 실제로 핵가족의 경우, 자녀가 2명 이상이 되는 가정이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31
  • 테크노경영학 A+ 중간고사 교안
    의 차이?기업 간 역량 차이1970년대 이전: 산업분석에서는 산업 선택에 따라 기업의 이익이 달라진다고 여김1970년대 이후: 전략경영에서는 조직의 경쟁자들보다 더 높은 경제적 가치 ... , 모방할 수 없게 함경쟁우위 상태 허묾경쟁우위 유지? 경쟁 열위① 기업이 시장에서 근본적 비용상 열위② 고객들이 기업 제품에 대하여 비호감③ 기술 및 장비 노후④ 시장에서 기업 ... 1주차 : 실전창업 이야기I. 창업에 대한인식1. 기업가 정신(Entrepreneurship)1)프랑스어 동사 ‘entreprendre’에서 유래함2)‘시도하다, 모험
    시험자료 | 59페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.02
  • 맥심_맥심모카골드_마케팅수업_경영학과_PPT_Marketing(2019-2)
    으나 , 바쁜 세상을 살아가기에 간편한 맥심에 대한 인식은 좋은 편입니다 . 뉴트로가 유행하고 . 편리성이 강조되는 현 사회는 맥심의 확장에 유리한 조건임이 분명합니다 . 아버지 ... 만개 1 초 맥심 제품은 커피 전문 프랜차이즈 기업들의 등장에도 여전히 국내 시장에서 막대한 판매량 을 자랑 2018 년 기준 맥심 모카골드는 커피믹스 시장점유율 80 ... 으로 인한 마케팅 유통 구조 상의 이점 국제 기업으로 인한 나라별 차별화 된 맛을 경험 약점 우리나라 시장에서 뚜렷한 이미지 구축 실패 경쟁사 의 압도적인 지지율 타겟층이 젊은 직장
    시험자료 | 42페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.01.10
  • [경영환경] 기업의 미시환경
    는 것도 현대기업의 경영활동 영역에 들어간다.IV. 고객고객은 기업이 생산하는 제품과 서비스를 구매하는 개인과 조직이다. 현대 기업은 고객의 중요성을 인식하고 고객의 욕구를 충족 ... 등이 있다.I. 주주주주는 기업에 출자한 자로서 기업의 소유자가 된다. 특히 대기업의 주식은 고도로 분산되어 있어 대부분의 주주들은 경영에 참여하는 소유권 행사를 하지 않고, 다만 ... 을 부채, 즉 금융기관으로부터의 차입이나 융자에 의존하게 된다. 기업은 이러한 금융거래를 원만하게 수행하기 위해 신용을 유지해야 할 뿐만 아니라 차입 원리금을 적시에 상환하기 위해
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08
  • [국제라이선싱] 라이센싱의 계약협상(협상절차, 라이센싱계약의 체결)
    대부분의 경우 라이센싱은 외국기업으로부터 뜻하지 않은 제의에 의한 경우가 많으나 공여기업 자신이 자격요건을 갖춘 수혜대상기업을 적극적으로 찾아 나서는 것이 바람직하다. 대상국 ... )에 따라 달라진다.공여기업은 일반적으로 장래에 현지국에서 자신이 특허 ? 상표 등을 직접 사용할 수 있도록 하기 위하여 가능한 한 비독점적인 라이센싱을 원한다. 반면에, 수혜기업 ... 으로 제품을 생산하고 현지국의 시장잠재력을 최대한 개발하는 책임을 수혜기업이 가지고 있기 때문이다. 그러므로 공여기업은 생산과 판매에 관한 수혜기업의 이행의무사항을 계약에 명시
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.06.15
  • 국제노사관계(국제기업의 노사관계, 고용관계의 국제화, 노동조합의 국제화)
    적으로는 기업의 시장점유율 확대나 판매신장에도 도움을 줄 수 있다.또한 현지국 정부와도 우호적인 관계를 유지할 수 있어 정책적인 규제나 부당한 정치적 위험을 회피하거나 감소시킬 수 ... 을 끼칠만큼 중요하기 때문에 국제기업은 원만한 노사관계 형성을 위해 노사관리에 많은 노력을 경주해야 한다.그렇지만 국제기업, 특히 글로벌기업은 전 세계에서 경영기능의 대부분을 수행 ... , 국제기업의 경영활동 전개는 임금이나 노동조건의 다름에 기초하여 국제적으로 계층이 형성된다. 아울러 생산의 대외이전 그 자체가 본국 근로자의 내적 편성을 크게 개편시키고, 하층근로자
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.04
  • 해외시장진입 계약방식(프랜차이징, 경영관리계약, 계약생산, 턴키프로젝트, BOT방식)
    하기 어려운 산업시설과 제품을 생산하는 기업체의 경우에는 특히 그러하다. 턴키프로젝트는 또한, 대체부품, 수선유지에 쓰이는 소모품 등에 대한 장래의 시장을 창출할 수 있다. 현지국 ... 하는 전략으로서 라이선싱과 해외직접투자의 중간형이라고 할 수 있다.계약생산의 이점으로는 자본 등 소규모 기업자원 투입, 외국시장으로의 신속한 진출, 현지국의 소유권 문제 회피 등을 들 ... 는 것을 턴키계약 혹은, 플랜트수출이라고 한다. 어떤 기업체에게는 턴키프로젝트가 새로운 수출기회를 제공할 수 있다.턴키프로젝트에 포함시키지 않고는 불리한 가격조건 등의 이유로 수출
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인문제와 관련된 4고 중 가장 시급한 문제를 해결 할 수 있는 방법을 제안하시오
    기업으로의 연계, 사후관리 등의 업무는 지속적으로 유지되며, 관리대상에 대한 사례관리가 이어져야 하지만, 운영비 지원에는 그러한 상황에 대한 반영이 없다.- 노인취업지원기관이 고령 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라에서 20세기 후반부터 빠른 속도로 하락한 사망률과 출산율은 현세대에게 풍요와 여유로운 삶을 영위할 수 있도록 하였지만 동시에 21세기 중반부터 초고령화사회 ... - OECD 중 노인 빈곤율 & 노인 자살률 1위- 통계청 2011~2014년 자료에 따르면 60세 이상 가구주의 20.9%의 소득분위가 하락했으며, 빈곤상태로 진입한 60대 이상
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 현장이나 주변에서 발생한 윤리적 달레마의 사례를 적어보고 본인이 인사담당자라면 어떻게 해결할 것인지 적어보시오.
    하는 ‘윤리경영’이다. 이미 선진국에서는 윤리경영이 기업의 사회적인 책무를 다하는 수준에서 벗어나 기업이 장기적으로 이윤을 창출할 수 있도록 경쟁력을 확보하고 이를 유지하는데에 반드시 ... , 경쟁자, 대중, 사회 등으로 확장된다. 윤리경영의 측면에서 이해관계자 이론은 모든 이해관계자들과 직접적이면서도 간접적인 상호작용을 유지하며 경영활동을 시행하고 있는 기업은 가능 ... 성, 절차적 공정성, 상호적 공정성이라는 개념으로 구체화되어 다양한 실증적인 연구에 사용되고 있다.이를 종합하면 인사관리에서 윤리적인 기준의 대전제는 기업은 근로자를 이익추구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08 | 수정일 2019.03.09
  • 조직이론 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 이론은 어떤 것인지에 대하여 토론해봅시다
    은 모든 사회체계의 가장 중요한 욕구는 체계 그 자체의 순수성과 계속성을 유지하는 것이라고 언급하면서 대부분의 조직은 자신의 생존을 위해 내외의 조건에 적응하여 가는 과정에서 하나 ... 하기 어려운 것이다.사회복지조직의 제도이론과의 관련은 사회복지조직의 예산을 대부분 정부와 지방정부 그리고 기업과 개인 및 단체에 의존하는 경향이 많기 때문이다.이는 현 정부의 각종 ... 의 구조를 외부환경과 내부 구성원과의 상호작용 형태에 대응하여 형성된 적응적 유기체로 이해하고 있다. 사회체계의 중요한 욕구는 순수성과 계속성을 유지하는 것이며, 대부분 조직의 생존
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.11
  • 경영전략 수립과제
    은 플랫폼 전략에 대한 질문이다.? 플랫폼 형성 및 유지를 위한 두 가지 조건과 각각에 대해 설명을 서술하시오.1. 플랫폼 형성 및 유지를 위한 두 가지 조건 및 설명플랫폼 전략 ... 가지 요소1) 기업의 내부 요인① 기업의 강점 및 약점기업 (기업의 브랜드)이 가지고 있는 자산이다. 이를 부각하여 잘 활용하면 외부에서 긍정적인 평가를 얻을 수 있다. 뿐만 아니 ... 라 이를 통해 해당 기업의 성장 기반을 다지는 계기가 될 수 있다. 그러나 기업이 자회사가 가진 약점을 파악하고 계획을 수립하지 못한다면 경쟁사에게 공격받는 상황이 만들어지
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.12
  • 팬택 기업분석,팬택 경영전략,팬택 브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    목차 1. 기업 소개 2. 조직 문화 3. 조직 전략 4. 조직 구조 5. 조직 환경 6. 현 상황 7. Q A기업명 팬택 설립연도 1991 년 3 월 29 일 업종 IMD ... 협의 , 생산계획 및 실적현황 공유 월 1 회 단체협상 근로자의 근로조건 유지 개선 협의 격년 1 회 임금협상 근로자의 임금결정에 관한 협의 연 1 회 직무조정위원회 생산직근로자 ... 과 사후지원 서비스 부실 -2010 년 스마트폰 시장의 성공으로 많은 스마트폰 판매에만 치중해 제품하자 속출 대기업과 경쟁에서 패배 - 부족한 자본력으로 해외시장 점유율 감소
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.28
  • 소프트뱅크 손정의 인물 분석 레포트
    ‘라고 강조한다.3. 300년 후에도 살아남는 기업 라이프 플랜이 있어야 한다.손정의는 19세 때 자기 나름대로 인생 50년 계획을 세웠다. ‘20대에 이름을 내고, 30대에 사업 ... 다. 그것은 바로 ‘포상’이다. 손정의 말을 인용한다면 인센티브이다. 인류가 자기 이외의 인간과 관계를 가지고 그 관계를 유지할 수 있는 곳은 바로 기업인 회사이다. 기업은 급여 ... Point 10가지 ---------------------------------------- 4- 이하 10가지 내용 본론 참고3. 손정의를 통한 기업 벤치마킹은 어떻게? ---
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.29 | 수정일 2020.03.02
  • (주) 세화의 기업조사
    전기설비 유지보수 용역 기업현 황 제품현 황기업현 황 제품현 황 조직특 성 추천이유 세 화 의 조직도추천이유 세화의 비전 기업현 황 제품현 황 조직특 성추천이유 세화의 경영목표 ... ① 1% 의 가능성을 실현 . ② 도전을 통한 미래 창조 . ③ 실패를 두려워하지 않는다 . 기업현 황 제품현 황 조직특 성추천이유 복리후생 4 대보험 : 국민연금 , 고용보험 ... 받는 기업 . 본사가 대전에 위치하고 있어 접근성이 높음 . ‘ 사업관리’의 모집부문에서 경영학과 관련학과 우대라는 조건이 있음 . 추천이유 기업현 황 제품현 황 조직특 성 추천이유- 감사합니 다 -{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.18
  • 기업의 내부 이해관계자와 외부 이해관계자의 차이를 설명하고 예를 제시하시오
    하는 이유는 기업의 목표를 수행하기 위한 경영업무 실행의 주체가 바로 노동자들이기 때문에 경영자는 노동자의 단체인 노동조합과 원활한 관계를 유지해야만 경영목표를 효율적으로 달성할 수 있 ... 직접기업환경요인은 사회 속에서 독립성을 유지하며 존립목적을 달성하기 위하여 자주적인 행동을 하는 기업과 관련된 제 이해자집단을 말한다. 이들은 공급자, 소비자, 경쟁자, 언론매체 ... 주된 목표는 저렴한 가격에, 원하는 분량을 적기(適期)에 도달되도록 하는 데 있다.이들 공급자들이 외부직접환경으로서 중요한 의의를 갖는 이유는 기업이 이들과 원활한 관계를 유지
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.14
  • 도서요약 ) 탈영토화 - 세계화의 문화적 조건 할인자료
    탈영토화 - 세계화의 문화적 조건탈영토화 - 세계화의 문화적 조건탈영토화는 부제처럼 세계화의 문화적 조건 중 하나이다. 현대 사회는 하나의 단일하고 통합된 세계문화의 출현에 대해 ... 할 수 있다. 그렇기 때문에 그 장소나 지역을 처음 방문한 사람들에게도 비 장소로 기억할 수 있다. 어떻게 보면 이러한 장소들은 현 시대의 근대성이 보이고 있는 익명성의 장소로 이 ... 기도 하며, 고독과 침묵이 공존하는 장소라고 볼 수 있다. 현 시대에 사라지고 있는 인간성과 황폐한 현장이라고 볼 수 있고, 이와 같은 장소에는 텍스트로 도배가 되어 있어 이
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [ 직업상담사 2급 필기 ] 전과목 요약 요점정리
    은 (감소, 다소 감소, 현 상태 유지, 다소 증가, 증가) 5가지 수준으로 구분*청년취업성공패키지- A유형(통합지원형), B유형(훈련중심형), C유형(일경험중심형), D유형(조기취업 ... 개인주의 - 아들러행동주의현실치료-일치성/진실성-무조건적 긍정적 수용-공감적 이해-명료화-비교-소망-방어체계-칭찬과 격려-즉시성-벨 누리기(단추 누르기)-체계적 둔감법(*?불안) ... 성 (*의존성x)*긴즈버그 - 직업발달이론 : 환상기, 잠정기, 현실기 (*노년기x)*홀랜드? : 흥미- 직업선택 : 개인의 인성 표출을 의미- 인성과 직업환경간 적절한 연결R현실
    시험자료 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.25 | 수정일 2022.11.09
  • [생활 속의 경제] 최저임금제의 배경과 현 상황, 그에 관련한 개인적 견해
    시키는 경제 선순환 역할을 하게 한다. 또한 기업으로 하여금 높아진 노동력 비용 때문에 기존의 생산가격 수준을 유지할 방법이 필요로 하게 한다. 이는 기업에 근대화를 촉진시키고 산업구조 ... 를 통해 최저임금의 상승으로 늘어날 실업자의 범위에서 벗어날 수 있도록 즉 최저임금 수준 이상의 노동력이 될 수 있도록 보조하여야 한다. 또한 기업에게도 무조건적으로 비용을 부담 ... 은 영세기업들은 경영을 포기해 버리는 경우가 발생할 것이다. 순수익이 높지 않은 사업의 경우 노동력의 비용이 오를 경우 오히려 손해가 발생하기 때문에 이 경우 사업을 유지하는 것
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.04
  • [한국정부론 A형] 현 정부에서 추진하고 있는 정부혁신의 주요내용을 정리하고, 그 성과를 논하시오
    청을 중소벤처기업부로 격상하여 중소벤처기업을 보다 전략적이고 효율적으로 지원할 수 있는 시스템을 구축하고 청년 고용절벽을 해결하기 위해 대기업 중심에서 중소·벤처기업 중심으로 전환 ... 하기로 하였다. 동 계획에 의하면 대기업과 중소기업 간 보수 차이를 완화시킬 수 있는 다양한 정책의 시행으로 중소기업에 우수 인력을 공급하고, 창업 지원과 재도전 시스템을 보다 ... 과 기존 비즈니스 혁신을 통해 세계시장을 선도하고 자국의 경제 성장과 일자리 창출을 주도하고 있다.우리나라의 경우 기존 대기업 주도의 성장 방식을 전환하여 기술창업을 확산하고 혁신벤처
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+자료] "6시그마" 발표 PPT 자료입니다. 총 33페이지 고퀄리티자료입니다. 간호관리학, 일반전공 등 조별과제
    6 시그마 “ 적은 비용을 들여 고객에게 최대의 만족을 주고 , 기업의 수익을 높이자 !”정의 목표 내용 ( 실행단계 , 성공조건 , 인력구성 ) 해석 분석 ( 장점 단점 보완 ... 혁신의 기업 전략 (Business Strategy) ③ 철학 (philosophy) 이며 목표 ④ 품질경영을 위한 기업전략목표 6 시그마의 목표는 업무를 표준화 하고 시스템 ... 화하는 것 불량을 줄이고 비용을 감소시키자 !내용 실행 단계 성공 조건 인력 구성정의 ( D efine) 분석 ( A nalyze) 측정 ( M easure) 개선 ( I mprove
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.03 | 수정일 2023.05.11
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2025년 09월 07일 일요일
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6:23 오전
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- 작별인사 독후감