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"리더쉽과사" 검색결과 901-920 / 49,968건

중환자실 간호사의 이직의도 예측요인 (Predictive Factors of Turnover Intention among Intensive Care Unit Nurses)

병원간호사회 이정훈, 송영숙

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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간호대학생의 이슈리더십과 팔로워십 (A Study on the Relationship between Issue Leadership and Followership on Nursing Students)

인문사회 21 김현

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.26

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간호관리학_리더십 논문 요약

간호관리학Ⅰ 과제논문 요약과 목:간호관리학Ⅰ교 수:학 번:이 름:제 출 일:년 월 일1논문제목간호관리자가 인식한 신규간호사의 간호리더십역량학술지 정보(학술지명, 권(호), 년 ... 하도록 영향을 끼치는 과정이다. 이를 간호조직에 적용하면 간호사가 조직목표를 달성하도록 영향을 끼치는 과정으로 영향력을 행사하는 특정 리더의 존재를 고려하게 한다. 간호리더십은 조직 ... 간호사도 발휘하는 다방향의 영향력 과정이다.즉, 간호리더십은 간호관리자만을 대상으로 요구되는 능력이 아닌 신규간호사도 직무를 시작하는 순간부터 함께 하며, 간호사에게 자연

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.22

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중앙대 간호관리학 실습 과제_리더십 보고서 (4개 사례와 분석, 동일한 상황에서 다른 리더십 제시)

할 수 있었습니다. 마지막으로, 사례 3에서는 섬기는 리더십을 발휘하는 모습을 관찰할 수 있었습니다.3. 사례 1① 상황 기술( ) 병동에서 수간호사 선생님은 환자들의 회복과 안전 ... 했습니다. 또한, 병동 내 다른 간호사들과 함께 감염 예방을 위한 교육을 하였고, 모든 직원이 수술 부위 감염의 징후를 인식하고 적절한 관리 방법을 숙지할 수 있도록 하였습니다.② 리더십 이론 ... 어냅니다.사례 1의 리더십 유형 분석변혁적 리더십의 정의와 특징에 근거하여 병동 수간호사 선생님은 변혁적 리더십을 발휘하는 모습을 보였습니다. 수간호사 선생님은 환자의 안전과 건강

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.01

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[A+ 간호관리학실습] 리더십 분석 보고서

리더십 분석 보고서4/7(월)부터 4/18(금)까지 00병원 EICU로 ‘간호관리학’실습을 나갔다. 평소 실습에서는 일선에서 액팅하는 간호사 선생님들 위주로 관찰하며, 학교 ... 사례에서 이미 나온 리더십 유형의 경우, 추가적인 이론설명은 하지 않고 바로 사례분석을 하였다.I. 윤리적 리더십+변혁적 리더십① 사례1실습 첫날, 수선생님께서 병동 및 수간호사 ... 사의 리더십 유형 개념 및 사례분석윤리적 리더십이란 리더가 자신의 행동과 대인관계를 통해 적절한 모범을 보여 구성원이 윤리적으로 적절한 행동을 하도록 촉진하는 리더십이다. 간호

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.30

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[간호관리학] 다학제간 협력관계, 리더십 향상을 위한 교육 및 훈련 프로그램

구성원들에게 전달되고 집단의 정서를 형성하게 된다. 일반간호사들은 간호관리자의 감성 리더십을 경험함으로써 자연스럽게 이를 배우게 되고 결국 환자 간호에서 나타나게 된다.공유 리더십 ... 들이 협력해야 하는 대표적인 예인데, 이런 환경에서는 간호사, 의사, 약사, 사회복지사 등이 팀을 이루어 환자 치료에 참여하며, 각자의 전문성을 바탕으로 리더십 역할을 분담하게 된다 ... . 환자 케어는 간호사가, 진단과 치료 계획은 의사가, 약물 관리와 관련된 부분은 약사가 주도하는데, 이러한 일반적인 사례가 공유리더십의 이상적인 적용 사례로, 각 구성원이 자신의 역할

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.17

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간호상황에 맞는 리더십 유형 분석 보고서

을 통하여 수간호사의 갈등관리, 동기부여 관련 의사소통술로 어떤 리더십을 사용하는지 관찰하였고, 서번트 리더십과 변혁적 리더십을 사용하고 계신 것을 관찰하였다.경력 간호사와 신규 간호사 ... 다며 이직을 생각하고 있었다. 수간호사가 변혁적 리더십을 이용하여 동기부여 하는 모습을 관찰하였다. 수간호사는 변혁적 리더십에 포함된 카리스마적 특징을 이용하고 영감을 얻게 하기 ... 다.2. 간호현장 관리자의 리더십 유형을 분석하시오.수간호사는 크게 서번트 리더십과 변혁적 리더십을 사용하고 있다. 곤란한 상황이 올 때나 이직을 생각 중인 상황에서 간호사의 말

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.28

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감성 리더십에 대해서 서술하세요.

, 사회복지 분야에서 감성 리더십의 중요성은 더욱 두드러집니다. 사회복지사는 다양한 사회적, 감정적 요구를 가진 클라이언트들과 직면하게 되며, 이들의 문제를 해결하는 데 있어 감성적인 ... 접근이 필수적입니다. 감성 리더십은 사회복지사가 클라이언트와의 신뢰를 구축하고, 감정적으로 어려운 상황에서도 효과적으로 소통하며 문제를 해결하는 데 중요한 역할을 합니다. 또한 ... 가능성에 대해 구체적으로 살펴보겠습니다. 이를 통해 감성 리더십이 사회복지사의 업무와 조직에 미치는 긍정적인 영향에 대해 논의하고, 사회복지 현장에서 어떻게 효과적으로 적용할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.18

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간호관리학 간호단위문화를 바꿀 필요가 있을 때 간호부 조직문화 변화에 필요한 리더십 전략 보고서

문헌1. 고성돈. 리더십과 임파워먼트 연구. 한국학술정보. 2008.2. 염영희 외. 개정 8판 학습성과기반 간호관리학. 수문사. 2023.3. 김정숙, 김윤민, 장금성, 김복남 ... , 정석희. 간호리더십에 대한 개념 분석. 2015; 21(5), 575-586.4. 김세영, 김은경, 김병수. 병원간호사의 셀프리더십과 팀 신뢰성이 조직몰입에 미치는 영향. 간호 ... 행정학회지. 2016;22(4): 353-361.5. 박경숙, 하미옥. 간호 관리자의 리더십 유형이 간호사의 팀워크에 미치는 영향. 한국콘텐츠학회논문지. 2019;19(7): 456

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.02

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관리학 리더십 과제 문헌고찰 3원혼적 관점 전제형 지도자 민주형 지도자 자유방임형 지도자의 특성 사례

관리학 실습 수간호사 리더십문헌고찰- 리더십 : 리더가 일정한 상황에서 목적달성을 위하여 개인이나 집단행위에 영향력을 행사하는 과정1. 3원론적 관점3원론적 리더십이론의 대표적인 ... 자가 상황에 따라 리더십 유형의 연속선상에서 역동적으로 적합한 리더십 유형을 발휘할 수 있어야함을 강조하고 있다.사례실습기간 중 **대학병원 **병동에 근무하시고 있는 수간호사 ... 선생님께서는 자유방임형 리더십이라고 생각합니다. 그 이유로는 불법적인 일을 제외하고는 다른 간호사 선생님님들이 하는 수행하는 일들을 크게 통제하거나 지시를 하지 않고 허용적입니다

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.06

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A++ 간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서

않고, 전문성과 가치관 등을 통해 발휘되는 비공식적 영향력이기 때문이다.특히, 간호사는 동료 간 협력과 목표 달성을 위해 리더십을 발휘해야 하며, 이를 위해 지속적인 역량 개발 ... 이 필요하다. 관리자뿐 아니라 일반 간호사도 효과적인 리더십을 개발하여 조직의 성과에 기여할 수 있다.1) 리더십의 학자별 정의허시(Hersey)와블랜차드(Blanchard)리더십 ... 크게 기여했다고 생각했다.하지만, 이번 학기 이론적으로 리더십에 대해 학습하며, 수간호사 선생님의 리더십에는 서번트 리더십의 본질적 요소인 리더의 희생이 내재되어 있었음을 알게 되

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.26

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리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게

하세요. - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.리더십 이론 1)특성이론 2)행동이론 3)상황적 이론 2. 청소년지도사의 리더십 1)상황적 이론 2)민주적 리더십 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고 ... 적으로 리더십의 유형은 4가지로 구분된다. 지원적 리더십과 코치형 리더십 그리고 위임적 리더십과 지시형 리더십이 바로 그 리더십에 해당한다. 2. 청소년지도사의 리더십 1)상황 ... 적 이론 청소년지도사가 참고할 리더십의 내용이라고 한다면 첫째는 상황적 이론에서 제시하는 부분을 볼 수 있을 것이다. 일단 리더십이라고 하는 것에는 정답이 존재하는 것이 아니다 .어떠

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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A+간호관리학(2) 간호전문직리더십 개발 개별보고서

성은 극대화되어 질 높은 간호 서비스라는 조직의 목표 성취를 가능하게 한다. 간호관리자의 리더십은 간호사가 자신의 잠재력을 업무에 충분히 발휘하고, 간호업무 능률성을 높여주는 중요 ... 들이 창의성과 혁신을 발휘하지 못할 수 있다.③ 구성원들이 리더에 대한 반감을 가질 수 있다.2) 간호전문직 리더십 개발 보고서간호전문직 리더십 개발사례51병동의 수간호사는 권위적인 ... 정신? 책무? 자율성? 옹호? 혁신과 미래지향? 동료와 협력? 윤리적 가치투입(Input)1단계문제 요구 분석리더십 적용1)직무목표① 수간호사가 직접 술기를 수행하는 모습을 동영상

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.26

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간호리더십 보고서

의 리더십 연구 방향에 따라 리더십의 개념이 변화하고 있다.(2) 간호 리더쉽의 개념① 간호사를 이끌어가는 특정 지도계층의 특정 지위에서 발휘되는 간호 리더쉽이 아니라 조직의 목표 달성 ... 학생 4(2)신규 간호사 5(3)일반 간호사 6(4)책임 간호사 6(5)수 간호사 7(6)간호 과장 8(7)간호 부장 9Ⅲ. 각 간호 업무에 필요한 리더쉽 10(1)간호 학생 10 ... (2)신규 간호사 10(3)일반 간호사 11(4)책임 간호사 11(5)수 간호사 13(6)간호 과장 14(7)간호 부장 16Ⅳ. 참고 문헌 18Ⅰ. 간호 리더쉽(1) 리더쉽의 정의

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.25

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간호관리학 과제 (간호리더십의 원리 적용 사례 보고서)

이론3. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장, Unit Manager 등)의 리더십 유형을 분석하고 평가한다.1) 임상현장 사례 제시2) 간호관리자 리더십 유형 ... 는 ‘진정한 리더는 먼저 다른 사람에게 봉사하는 가운데 그들을 이끌어감’이다.3. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장, Unit Manager 등)의 리더십 ... ) 간호관리자 리더십 유형 및 장, 단점 분석수간호사 선생님의 리더십 유형 분석 결과 카리스마 리더인 것 같다. 그 이유는 신규 간호사 선생님의 실수에 대해 지적하시며 우선순위를 정해

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.23

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간호관리학 기출문제 100 + (정답 및 해설 포함)

. 간호관리학에서 '리더십 스타일' 중 간호사들의 자율성과 창의성을 가장 잘 촉진하는 유형은 무엇인가?① 독재형 리더십② 민주형 리더십③ 거래형 리더십④ Laissez-faire ... ④ 장비 최신화30. 간호관리학에서 간호사 리더십 개발의 목적은 무엇인가?① 간호사 자율성과 의사결정 능력 향상② 근무 시간 단축③ 장비 사용 효율화④ 근무 연차 증가31. 병원 ... 을 설계할 때 가장 먼저 고려해야 하는 것은 무엇인가?① 사고 발생 가능성과 예방 전략② 비용 절감③ 근무 시간 단축④ 장비 최신화61. 간호사 리더십 개발의 가장 중요한 목적

시험자료 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.21

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리더십 보고서

았으나 리더로서 맡은 바 책임을 다하기 위해 많은 노력을 했다. 병원에서 간호실습을 하면서 나는 여러 간호사를 보게 되었다. 이들을 보면서 영감을 받아 리더십을 개발하기 위해 힘써야 ... 리더십은 인간이 줄곧 가지고 있던 보편적인 관심사였다. 리더십 이론은 시대정신을 반영하는 동시에 경영학과 같은 다른 학문의 발전에 민감하게 반응해왔다. 초창기 리더십 연구는 효과적인 ... 성장하기 위해서는 적절한 목표를 설정해야 한다. 나는 리더십 개발을 위해서 우선 나의 목표 설정에 집중하고 싶다. 이제 간호사 자격증을 취득하고 나면 어느 분야로 나갈 것인지 결정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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간호전문직과 리더십 개발 보고서

한 능력을 키워야 할 것이다.넷째, 셀프 리더십은 임상실습과 향후 간호사로서의 업무 수행에 필요한 자기이해, 의사소통, 문제해결 능력 등을 향상시키며, 간호윤리와 전문직 가치관 형성 ... 에 도움을 주어 전문직 간호사로 성장하는 데 기여한다.이러한 이유에 따라 간호대학생에게 가장 필요한 리더십은 셀프 리더십이라고 생각하였고, 이를 적용하기 위한 리더십 전략은 셀프 ... 를 생각해보고, 괜찮다고 스스로에게 말하기- 스스로를 소중한 존재로 여기기2. 신규간호사와 간호관리자에게 각각 필요한 리더십과 선택한 이유는?1) 신규간호사에게 필요한 리더십

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.30

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간호관리학 리더십 보고서

. 간호관리자의 리더십 6 3. 나의 리더십 개발 7 Ⅲ. 결론 7 Ⅳ. 참고문헌 8 Ⅰ. 서론 리더십 리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이 ... 을 공유하는 환경을 조성하여 간호팀 전체의 역량을 강화할 수 있도록 노력해야 한다. 2) 간호관리자가 가져야 할 리더십 (1) 민주형 리더십 (행동이론) - 간호사들의 의견 ... 이 중요한 의료 환경에서 적합 (2) 참여적 리더십 (상황이론) - 간호사들과 적극적으로 소통하며 팀원들의 의견을 반영 - 간호사들의 자율성과 책임감을 높여 환자 중심의 질 높은 간호

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.11

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간호관리학실습 현장관리자 리더십 분석 보고서 케이스스터디 (A+자료)

. 실습단위의간호관리자의리더십 발휘 사례를기술하시오2주동안 실습하면서 관찰한 결과 센트럴병원 7병동 간호팀장 선생님께서는 모든 간호사들이 간호업무를 하면서 있을수 있는 힘든점 ... 인력, 간호조무사 선생님께도 여러 가지 조언과 격려의 말씀을 전하는 모습을 관찰할 수 있었다.2. 관찰한 리더십의 특징 및 유형을 기술하시오위 사례를 보았을 때 알 수 있는 리더십 ... 계셨으므로 간호팀장님의 리더십 유형은 ‘고 구조주도-고 배려‘이다.장점: 병동 신규 선생님들이 편하고 업무에 적응하기 쉽다. 병동 분위기가 엄격하지 않고 화목하여 모든 간호사 선생님이 편안하게 일을 할 수 있다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.21

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