"경영전략정의"의 검색결과 입니다.

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it기반비즈니스 운영적 의사결정 국제경영 경영학개론 전략적 의사결정 경영 구성요소 인력개발과 활용 인적사항 경영혁신 정의 6시그마 성공사례

"경영전략정의" 검색결과 901-920 / 45,510건

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다양한 모델을 활용하여 쿠팡 기업 조사

, 유지, 매각 및 청산 등 의사결정을 할 수 있는 경영전략 기법.BCG Matrix 실행 프로세스시장조사 및 내부 자료를 통하여 해당 제품 및 사업단위(SBU)의 상대적 시장점유 ... 를 위한 전략적 의사결정이 필요한데 매각을 통한 투자자금의 확보, 전략적 제휴를 통한 경쟁우위의 제고경영 등이 여기에 해당함.Cash Cows(CC)해당산업의 시장성장률은 낮 ... 을 위한 대안을 검토하고, 관리와 리소스를 최소화하는 전략이 필요할 수 있다.[SWOT: 제 4장]SWOT 분석과 TOWS MatrixSWOT 분석기업 내부 조직에서 강점과 약점을 정의

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.05

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현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해

과목명: 경영혁신주제: 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.?목차I. 서론II. 본론1 ... 한 환경이 급격하게 변화하는 경우 등에서 경영혁신이 필요하다. 기업들이 경영혁신을 이루기 위해서 사용하는 방법에는 품질관리나 기업문화, 전략사업단위 재구축, 리엔지니어링, 다운사이징 ... . 경영혁신이란 무엇인가2. 기업의 경영혁신 사례III. 결론IV. 출처I. 서론오늘날 바쁘고 치열하게 자신의 자리에서 주어진 일을 성실하게 수행하는 사람들 중에서는 혁신에 관심을 가지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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[경북대]창업과 나의 미래 기말과제

를 제공하고 있다. 경제의 패러다임이 자원 기반에서 지식 기반으로 변화함에 따라 기업 경영도 혁신성과 유연성을 바탕으로 하는 전략의 수립 및 실행이 요구되고 있다. 이러한 두 가지 ... 하는 프랑스어‘entreprendre’에서 유래되었다. 이의 사전적 의미는 사업을 조직하고 운영하며 이익을 위해서 위험을 감수하는 사람으로 정의되어 있다. 기업가를 경영자와 구별 ... 문제나 새로운 기회에 대해 적절히 대응해 나가는 경영관리의 적응 및 이노베이션을 경영 관리에 실천해 나가는 것’으로 정의하며 기업가정신을 발휘하는 특유의 수단을 ‘혁신’으로 보고 있

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.26

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사모펀드(PE)의 개요 및 실무

3. 바이아웃 (Buyout)1) 바이아웃의 정의Buyout이란, 지분 또는 핵심 자산의 매수를 통하여 경영권을 획득하고 Active Management를 통해 기업가치를 증대 ... 시킨 후 투자지분 또는 핵심 자산을 매각함으로써 고수익을 추구하는 전략이다. 여기에서 경영권 획득이란 이사회를 장악하는 것을 말한다. Buyout 전략은 지분의 100% 또는 경영 ... (MBO) / Management Buyin(MBI)외부투자자가 아니라 해당 기업의 경영진이 주도적으로 자금을 출자하여 대상기업을 매수하는 전략경영진들이 회사의 상당한 비율의 지분

리포트 | 63페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04

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데이터로 경험을 디자인하라 독후감

하고 있다. 이 책 라는 책은 기본적인 경영 전략과 혁신의 예, 그리고 고객 중심 경영 원칙이나 새로운 트렌드를 활용하여 보다 나은 형태의 부가가치를 창출하거나 성공적인 결과를 얻 ... 다. 우리가 무엇을 하든지 간에, 모든 사람들은 판매, 실적, 그리고 특정 평판의 영향에 민감할 것이다. 이는 기업의 경영전략에 대한 절대적인 기준이기 때문에 선도기업의 경우 어떻게 ... 하고 적용·활용할 수 있는 시대에 어설픈 눈속임이나 고객과의 신뢰를 어기면 경영전략에서 실패하거나 부정적인 상황에 직면하게 된다. 때로는 커뮤니케이션이 가장 중요할 수 있고, 기본

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.29

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경영혁신 ) 경영혁신으로 성장한 기업의 사례를 조사하고, 성장할 수 있었던 미션, 가치, 핵심역량이 무엇인지 서술하시오.

했다. 식스시그마란 기업에서 전략적으로 거의 완벽한 제품이나 서비스를 개발 및 제공하려는 목적으로 정립된 품질경영 기법 혹은 철학으로, 기업 혹은 조직 내의 다양한 문제를 구체적으로 정의 ... 한 상황에서 관습적인 경영 방식을 그대로 사용하는 것으로는 기업의 미래를 대비할 수 없다. 기업의 생존을 위해서라도 전략적이고 효과적인 경영혁신 방법을 택하여 적용하는 것은 현대 대한 ... 들을 성공적으로 수행하는 경영혁신을 통해 성장을 이룩해 낸 기업으로 한국철도시설공단을 예시로 들도록 하겠다. 경영혁신의 수행은 혁신 대상에 따라 전략혁신, 사회적 혁신, 제품혁신, 공정

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.07

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1. 유능한 경영자(경영층)는 기업의 성공을 이끈다. 자신이 속하거나 관련 있는 기업의 경영자 또는 관심이 있는 기업의 경영자를 간략히 언급하고 다음의 두 질문에 응답하시오. (20점) 1) 경영자의 세 가지 계층 가운데 어디에 해당하는지 설명하라. 2) 경영자가 가져야 할 자질들에 빗대어 해당 경영자를 분석하고 평가하라. 2. 맥도날드, KFC

)[목차]I. 서론II. 본론1) 경영자의 계층과 특징2) 경영자 자질에 따른 실제 사례 분석3) 글로벌 외식 기업의 국내 시장 진출 방식III. 결론I. 서론기업의 성과는 적절한 전략 ... 챙길 수 없으므로, 각각의 계층에서 요구되는 역할이 잘 정의되어 있어야 한다. 현장과 밀접하게 연결된 중간관리자가 있는가 하면, 최고경영자가 전체적 비전을 제시하는 사례도 많 ... 을 지녔는지 구체적으로 분석하면, 경영자의 역량이 기업 성과에 어떤 영향을 끼치는지 더 선명하게 알 수 있다. 그뿐 아니라 국내 외식 산업에 진출한 글로벌 브랜드들의 전략 또한 주목

방송통신대 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.09

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기업 국제화의 의의

라는 장벽을 초월하여 세계 전체를 무대로 경영활동을 전개하게 되었다. 이에 따라 국경을 넘어서 2개국 이상의 국가에서 동시에 발생되는 경영활동을 국제경영이라고 정의하게 되었으며, 국제간 ... 이 생존하고 성장하기 위한 다양한 경영전략에 따라서 이루어지고 있다. 그리고 국제화의 동기는 한가지 요인에 의해서만 이루어지지 않는다.(1) 기존시장유지 및 신시장 개척기업 ... 기업 국제화의 의의목차[기업 국제화의 의의]1. 기업 국제화의 개념2. 기업 국제화의 동기* 참고문헌[기업 국제화의 의의]1. 기업 국제화의 개념(1) 기업 국제화의 정의일반

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.21

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HRD담당자의 조직에서의 역할 정의

문가이며, (2)경력개발 측면에서는 직무분석가, 경력상담가이며, (3)조직개발 측면에서는 경영진의 전략적 파트너이며, 수행관리 측면에서는 수행평가자이다.상기 HRD의 역할들을 종합 ... 해 보면, 조직 내의 HRD담당자가 수행할 역할은 3가지는 학습촉진자, 변화관리자, 경영진의 전략적 파트너이다. ... 제목: HRD담당자의 조직에서의 역할 정의HRD담당자의 조직에서의 역할은 경제, 사회적 변화와 조직의 상황에 따라 달라져 왔다. 1970년대에 Nadler는 HRD담당자의 역할

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.26

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ESG 경영을 중심으로 3단계 심화 조사에 대하여 기술하시오.

, 그리고 투명한 지배구조를 포함하는 포괄적인 개념으로 확대되고 있다. 이러한 흐름 속에서 ESG 경영은 기업의 장기적인 성장과 사회적 신뢰를 확보하기 위한 필수적인 전략으로 자리매김 ... 하고, 책임 있는 투자를 할 수 있도록 돕는 중요한 역할을 한다.본 논문에서는 ESG 경영을 중심으로 한 3단계 심화 조사를 통해, ESG 경영의 정의와 가치를 명확히 하고, 이 ... 되었다고 보고하였다. 이는 평가 단계가 ESG 경영의 성공적인 구현을 위한 필수적인 첫 걸음임을 보여주는 중요한 증거이다.나. ESG 경영 2단계: 계획 단계 ? ESG 전략 수립 및

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12

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기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오

을 경영하는 경영자에게 필요한 자질1) 리더십2) 의사결정 능력3) 소통 능력4) 전략적 사고5) 문제 해결 능력3. 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 역할1) 비전 제시자2 ... ) 전략가3) 의사결정자4) 관리자5) 커뮤니케이터4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 국제화 글로벌(global)한 사회화가 가속되고 있는 국제경영시대에 있어서 경영환경 ... )으로서의 성격을 띠고 있기 때문에 경영자를 전문가로서 정의 내릴 수 있을 것이다. 샤인(E. H.Schein)은 “경영은 전문직이며 경영자란 전문가로서 다음의 3가지 본질을 내포

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.24

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경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업, 가정, 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.

다.본론? 경영마인드의 3요소① 비즈니스 마인드⑴ 정의비즈니스 마인드란 비즈니스 관련 이슈에 대한 이해와 경험에 기반하여 분석적 사고와 의사결정 능력을 바탕으로 사업 기회를 찾고 이 ... 기업으로 성장할 수 있었다. 그리고 비즈니스 마인드를 가진 경영진은 새로운 기술과 제품을 개발하고 이를 시장에서 수요가 높은 제품으로 만들어내는 데 성공하였다.② 리더십⑴ 정의 ... 을 나누고 피드백을 제공할 수 있는 환경을 조성하였다.③ 혁신성⑴ 정의혁신성이란 조직 내부에서 새로운 아이디어나 기술을 발굴하고 적극적으로 적용해 새로운 가치를 창출하는 경영 태도

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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21세기 스마트3.0융합의 시대에 조직 내에서 바람직한 인적자원개발방향을 통섭적으로 서술하시오.

하게 정의되기 시작하였다. 그러나 실제 연구 성과는 미흡하다고 할 수 있다. 이후 Garavan(1991)은 조직목표 달성을 위해 훈련, 개발, 경영, 직무관련 교육활동의 전략 ... 해 계획하는 조직학습활동으로 개인개발을 넘어 통합적이고 종합적인 개념으로 정의했다. 인적자원개발이라는 전략적 개념이 있지만 전술적 개념이 없다는 점에서 한계가 있다. 조직원의 기술 ... 적인 인적자원 관리 관행이 있다고 주장한다.그러나 상황적 접근은 조직의 경영전략이나 상황조건이 얼마나 고도로 일치하는지, 그리고 특정 유형의 인적자원관리 관행이 성공할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.17

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특정 기업(조직)의 지식경영 우수 사례 분석

과목명 : 지식경영론주제 : 특정 기업(조직)의 지식경영 우수 사례 분석1. 특정 기업(조직)의 소개 및 금년도 주요 비즈니스 전략 소개2. 핵심 비즈니스 전략 기반 핵심지식 ... 도 주요 비즈니스 전략 소개1) 기업 소개2) 2022년도 주요 비즈니스 전략2. 핵심 비즈니스 전략 기반 핵심지식 정의1) 이익보다 시장 지배2) 최저가 형성3) 제품이 아닌 ... 워크를 구축해 다음 미디어가 전체 판매 속도에 어떠한 영향을 미치고 도움이 되는지 분석솔루션을 배포하고 있다.2. 핵심 비즈니스 전략 기반 핵심지식 정의1) 이익보다 시장 지배기업

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08

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[마케팅원론 A] 2주 2강에서 BCG 매트릭스에 대해 학습했습니다. 최근, 기업의 자본력을 바탕으로 다양한 사업 혹은 제품을 시장에 동시에 출시하는 경우가 많습니다. 특정 기업을 대상으로 현재 운영하고 있는 사업부 혹은 제품라인 등에 대한 BCG 매트릭스를 작성해보고 각 사업 혹은 제품에 대한 향후 전략을 구체적으로 수립해 보시기 바랍니다.

1. BCG 매트릭스 정의2. 애플(Apple)의 BCG 매트릭스Ⅲ. 결론(향후 제품 또는 사업 전략 제언)Ⅳ. 참고문헌이름 : 권**위더스 원격평생교육원Ⅰ. 서론기업을 운영할 때 ... 성공적인 경영을 위해서는 적절한 마케팅 전략이 필요하다. 적절한 마케팅 전략을 구사하는 것은 기업 경영에 있어서 매우 중요한 일이라고 할 수 있다. 이처럼 기업 경영의 각 사업 ... 에 있어서 적절한 마케팅 전략을 세우기 위해서는 기업이 진행하고 있는 현 사업의 상황 및 포트폴리오를 분석하여 현재 어떠한 상황에 있는지 먼저 파악하는 것이 중요하다. 기업의 경영

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.10

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경기대학교 경영학과 졸업대체 레포트

증가 등에 따른 문제로 인해 지속 가능한 환경전략인 그린 마케팅이트렌드로 발생하고 있다.4. SWOT 분석(1) SWOT분석 정의 : 잠재적인 세분시장 속에서 가장 중요한 세분시장 ... 가치 < IC가치창조경영과 EVA■ 가치창조경영(VBM) : 기업가치창출의 핵심요인에 초점을 맞춤으로써 전체 조직분야에 대한 전략적 또는 운영적 의사결정을 개선시키기 위해 고안 ... . 화폐의 시간적 가치3. 자본예산4. 불확실성하의 투자결정5. 가치평가[인적자원관리]1. 인적자원관리2. 전략적 인적자원관리3. 인적자원의 획득과 준비4. HRM 측정과 개발

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.08

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고객관계관리 정의 및 특성을 정리하고, CRM의 구성요소를 기술하시오. 그리고, 주어진 사례에 대해서 CRM 실행안을 분석하고 자신의 생각을 기술하시오. 고객관계관리의 정의와 특성

한 학자들의 정의를 요약하면 "CRM은 고객과의 장기적 관계를 구축하고 고객관리 요소를 정리·통합해 기업 경영 성과를 개선하기 위한 새로운 경영방식으로 정의된다.” 라고 할 수 있 ... 데이터, 제품 데이터, 외부 데이터 등 모든 데이터를 기반으로 찾지 못한 데이터 간의 관계를 검색·모델링해 전략적 마케팅 결정에 적용할 수 있는 일련의 프로세스'로 정의할 수 있 ... 마케팅관리론고객관계관리 정의 및 특성을 정리하고, CRM의 구성요소를 기술하시오. 그리고, 주어진 사례에 대해서 CRM 실행안을 분석하고 자신의 생각을 기술하시오.고객관계관리

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

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기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오

. 본론1. 기업문화란1) 기업문화 정의기업문화 또는 조직문화는 해당 기업의 방향성을 설정하는 매우 중요한 경영전략이다. 대표적으로 혁신 조직문화와 위계질서 조직 문화가 있다. 기업 ... 기업의 경영전략이 변화하고 있는 데에서 기업은 ‘조직문화를 경영전략’으로 택하고 있다. 이는 업무혁신과 이어지기 때문이라고 본다. 대표적으로 고부가가치 업무를 수행할 수 있 ... 적으로 드러날 수 있다. 또한 경영자는 이러한 조직문화의 개선을 통해서 최근 높아진 퇴사율을 통제할 수 있는 전략적 사용이 가능하다. 자유로운 분위기, 출퇴근에 대한 적어진 부담감, 좋

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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OR에 의한 정책 결정 가능 여부

OR은 Operation Research의 줄임말로, 경영과학, 운영과학 등으로 불리는 학문입니다. 본격적으로 OR ... 기법이 등장하게 된 배경은 2차 세계 대전이 일어난 후 입니다. 당시에 제한된 자원을 효율적으로 분배하는 것이 굉장히 시급했고, 전략적, 전술적인 문제에 ‘과학적’으로 접근하려고 했습니다. 여기서 작전에 대한 연구,Operation Research가 탄생했습니다.

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.07

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[a+취득자료] 근로자의 모티베이션을 제고할 수 있는 인적자원관리방식을 제시하시오.

적 과정이라고 정의된다. 동기부여는 크게 세가지로 나뉜다. 기본적 동기는 신체적 욕구를 충족시키는 동기이며 적극적인 공급의 동기, 부정적 혹은 회피적인 동기, 종족보존의 동기가 있 ... 동기, 참여동기, 안전동기, 지위동기가 있다.이러한 개개인의 동기를 자극해 조직의 성과를 극대화하기 위한 경영 기법들을 인적자원관리라고 한다. 부족한 물적자원을 우수한 인적자원 ... 에서 유발되는 문제들이 대부분 인간 문제이기 때문에, 경영활동의 중심을 인간에 초점에 맞추고 시행할 수밖에 없다. 그러므로 기업을 근로자가 자기 실현을 이룰 수 있는 장소로 만들어주

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11

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