"사회적기업문제"의 검색결과 입니다.

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"사회적기업문제" 검색결과 9,101-9,120 / 244,143건

현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

인적자원관리과제 주제: 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.Ⅰ. 서론기업은 기업의 존재 ... 만으로 원활하게 유지, 발전되지 않는다. 기업이 잘 운영되기 위해서는 업무는 물론 기업의 구성원, 즉 사람에 대한 관리 역시 반드시 필요하다. 이를 바탕으로 생각해봤을 때 일 ... 과 사람의 관계를 효율적으로 관리하는 것을 바로 인적자원관리라고 할 수 있다. 우리가 보통 생각하는 기업에서의 절차, 즉 업무와 직무가 제시되고 그 업무와 직무를 수행하기에 적합

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

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모바일 SNS특성을 간단히 기술하고 긍정적 소통 문화 확산을 위해 어떠한 노력이 필요한지 자신의 생각을 논하시오.

가능.? 브랜드와 마케팅: 기업은 SNS를 활용해 고객과 직접 소통하고 제품을 홍보할 수 있음.? 사회적 캠페인: 사회적 문제를 알리고 공감대를 형성하여 변화를 유도.- SNS ... 하는 기회를 제공합니다.4. 사회적 참여와 공동체 의식? 사회적 캠페인에 참여하거나 공익적인 메시지를 공유하며 공동체 의식을 키웁니다.- 부정적 영향1. 정서적 문제? 외모 비교와 낮 ... 를 정착시키기 위해 가정, 학교, 사회가 협력해야 한다는 점을 밝히며 아래에 의견을 서술 합니다.본론1. SNS 서비스(Social Networking Service)소셜 네트워킹

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.27

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[a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.

저하시킬 수 있다. 이러한 문제들을 방지하기 위해서 종업원을 규율하는 징계가 존재한다.징계란 무엇인가? 징계는 신의성실의 원칙을 위반한 근로자에게 불이익을 가하는 것이다. 기업 ... Ⅰ. 서론기업의 조직 내부가 언제나 경영진의 의도대로, 혹은 기업의 추구하는 목표에 따라 원활히 운영될 것이라는 보장은 없다. 경영 원칙에 반하는 행동을 보이는 조직원도 있을 것 ... 이며, 조직 내에서 부당하게 사적이익을 추구하는 경우도 있을 것 이다.그런데 기업에서 이러한 행태를 방관하거나 묵인한다면 조직 내부의 질서가 흔들리고 조직원들의 근로의욕을 상당히

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03

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기술 도입(기술이전)의 종류

센터의 설립 등을 포함한다.대상 업종은 주로 농업과 수산업, 그리고 초보적인 공업분야인 경우가 많고 사회간접자본도 그 대상이 되며, 피원조국 내지 기업의 기술수준은 상당히 미약 ... ) 기술용역기업* 참고문헌기술 도입(기술이전)의 종류1. 정부간의 기술이전(1) 공적 개발원조정부간의 기술이전은 일반적으로 공적 개발원조(official development ... 시키는 해지 기업의 지분을 소유하지 않는 것이 기본적 원칙이지만 경우에 따라서는 직접투자와 함께 이 방법이 사용되기도 한다. 라이선싱이 이루어지기 위해서는 기술이 현지 시장에서 상품

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.02

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국제경영 ) 각국의 문화 차이가 기업의 현지화, 표준화 전략에 미치는 영향에 대해 설명하시오.

다. 기업은 타국 시장에 진입할 때 이러한 두 가지의 전략을 고려하게 된다. 문화적 차이는 민감한 문제이고 두 가지의 적절한 전략의 조합은 이러한 차이를 해결하기 위해 시간을 들이 ... 는 비즈니스 전문 지식을 얻을 수 있고 문제를 극복할 수 있는 새로운 통찰력을 얻을 수 있다. 국제 경영과 문화에 관한 잠재적인 장벽에 대처하는 것이 기업이 첫 번째로 방향을 두어야 하 ... 는 부분일 것이라고 판단된다. 글로벌 기업은 국제 비즈니스의 맥락과 관련하여 문화 자체와 문화에 대한 정의의 차이가 있다는 것을 이해하는 것이 필수적이다. 문화는 일반적으로 특정 사회

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.08.06

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지역사회교육의 필요성

계획되는 공간이 아닌 학습의 공간으로 이해되고 있다. 지역사회교육은 평생교육의 거시적인 측면에서 나타나는 구조적인 결핍에 대한 문제점을 지역의 네트워크나 협력적인 결정을 통하여 지역 ... 에서 소외되었던 문제를 해결하는 방법으로 제시되고 있다.사회가 산업사회에서 지식기반사회로 변화되면서 이익을 창출하는 자본의 개념은 경제적 수단이었던 토지와 자본에서 지식으로 바뀌게 되 ... 공동망 작업을 통하여 지역주민의 학습 요구를 만족시키며 평생학습에서 소외되어 온 구조적인 학습소외자에 대한 문제를 지역사회에서 이루어지는 학습을 통하여 해결해 나가려고 한다. 지역

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.16

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우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직한 유형은 무엇이지 제시하시오.

봉사단체 등 일반사회의 공익을 위해 설립되고 비영리사업을 운영하는 모든 단체이다. 영리를 추구하지 않는다는 점에서 민간기업과 다르며, 민간이 운영한다는 점에서 공공기관과 다르 ... 우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직한 유형은 무엇이 ... 지 제시하시오.과목명 : 사회복지행정론이름 : 박**제출일자 : 2024년 7월 3일Ⅰ.서론1Ⅱ.본론11. 공공조직12. 하이브리드조직1가. 준공공조직1나. 준민간조직23. 민간조직2

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.05

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제4차 산업혁명의 긍정적 부정적 측면과 시사점00

다. 현재 사회적 흐름은 제4차 산업혁명의 시기를 맞이하여, 인터넷의 많은 활용에 따른 기업에서의 회사 정보를 저장하고, 활용할 수 있는 많은 양의 데이터가 필요하게 되어, 빅데이타 ... 을 촉진하는데 도움이 됩니다. 4차 산업혁명은 많은 도전과 문제도 가져오지만, 이러한 긍정적 영향들을 통해 사회와 경제의 지속적인 발전과 혁신을 이끌어내고 있습니다.3. 제4차산업 ... 있습니다.4) 기술 중심 사회의 문제제4차 산업 혁명은 기술 중심 사회를 더욱 강화시킬 수 있습니다. 이는 기술 의존적인 사회가 되면서 기술에 대한 종속성이 높아지고, 기술 장애

리포트 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.07.28

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장애인복지론_장애인과 관련법제(장애인고용촉진 및 직업재활에 관한 법률, 편의증진에 관한 법률, 장애인차별금지 및 권리구제에 관한 법률, 장애인활동지원에 관한 법률 등) 중 한 가지를 선택하여 법률의 기본 개념을 정의하고 해당법률과 관련된 사례를 찾아 예시로 들고 그 사례에 대한 자신의 견해를 작성하시오.

을 수 있는 권리가 있다.한국의 경우에는 사회복지 정책이 국민이 아닌 기업의 위주로 되어있다. 그래서 국민에게 적합한 복지제도가 올바르게 이뤄지지 않고 있다. 그래서 국민은 기업 ... 지급이 되었느냐에 대한 논란은 매번 문제로 제기되고 있다.한국에서는 지역사회에 대하여 노인, 장애인 등 사회약자 계층을 가족들이 돌봐야 하는지 정부가 도와야 하는지에 대해서 논쟁 ... 3.결론4.참고문헌1. 서론장애인은 선천적 또는 후천적으로 신체적인 능력, 정신적인 능력에 결함이 있고, 자신 스스로 생활, 사회생활을 정상적으로 하지 못하는 사람을 말한다. 모든

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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케인즈주의와 신자유주의에 대해 비교설명하고, 현재 우리 사회와 관련하여 자신의 의견을 제시하시오.

정책과 복지 프로그램을 통하여 경제 안정과 사회적 형평성을 추구한다. ②신자유주의: 정부의 역할은 최소화되어야 하며, 시장의 자율성과 개인의 책임이 경제와 사회 문제를 해결 ... , 고용보험 강화 등 케인즈주의적 접근이 주목받고 있으며, 특히 고령화와 저출산 문제는 정부의 적극적인 복지정책을 요구하고 있다. 이런 맥락에서 본인의 의견으로는, 한국 사회는 케인즈 ... 이 필수적이다. 이를테면, 고령화 사회에 대응해 노인 돌봄 서비스와 공공의료를 확대하고, 저출산 문제를 해결하기 위해 육아 지원과 교육비 부담 완화와 같은 정책이 필요하다. 동시

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

로 경영되는 기업으로 볼 수 있고 공기업은 국가나 지방 자치 단체가 사회 공공의 복리를 위하여 경영하는 기업이라고 볼 수 있다.일반적으로 사기업과 공기업은 각 기업의 특징이 존재 ... 은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.서론가끔 친구들과의 모임에서 이런 이야기가 오가곤 한다. “넌 어떤 일 하냐?” 이런 질문들이 나오면 자랑스럽게 이야기 ... 하는 친구도 있고, 그냥 얼버무리는 친구도 있다.대기업을 다닌다고 해서 꼭 좋은 직업을 가진 것은 아니지만 좋은 직업에 대한 기준이 대기업을 다녀야만 인생의 목표를 이룬 것

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

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좀비기업(좀비기업, 한계기업 현황, 한계기업 증가 원인, 한계기업의 문제점과 경제적 효과, 중국의 사례)

이다. 하지만 중국의 한계기업 구조조정은 사기업이 아닌 국유기업의 자회사를 대상으로 하였다는 점에서 한계가 있다. 현재 사회적으로 문제가 되고 있는 한계기업은 공공분야보다는 민간 ... 좀비기업이란?좀비기업이 생기는 이유는?< 목차 >Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한계기업 현황2. 한계기업의 증가 원인3. 한계기업의 문제점과 경제적 효과4. 중국의 한계기업 구조조정 ... 명확한 기준을 필요로 하며, 일시적인 일자리 감소 등의 문제를 유발할 수 있다는 점에서 쉽지 않을 일이다. 문제는 지금 이 순간에도 수많은 자금이 한계기업에 유입되고 있다는 점이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11

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4차 산업혁명 시대 인재상과 인적자원개발방법 제시_ 정부, 학교, 사회산업계 측면에서 접근

와 학교, 사회와 기업은 각각 어떠한 노력을 해야 하는지 조사해볼 것이다.II. 본론1. 4차 산업혁명 시대의 인재상4차 산업혁명 시대에 요구되는 인재상을 표현하는 문장에는 여러 가지 ... 이다. 기업은 다양한 각도에서 사회 현상과 시장의 흐름, 소비자의 성향을 분석하고 파악해서 보다 많은 소비자들이 자사의 상품과 서비스를 이용할 수 있도록, 소비자의 니즈를 충족시킬 이다. ... )^7..FILE:Contents/section0.xml[ㅇㅇㅇ/인적자원개발론]제목: 4차 산업혁명 시대 인재상과 인적자원개발방법 제시 : 정부, 학교, 사회·산업계 측면에서 접근과제

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.08

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최근 증가하고 있는 다양한 형태의 독신 가구에 대하여 알아보며, 젊은 세대 중심으로 비혼식 싱글웨딩 등의 새로운 문화에 관심이 높아지고 있다. 이에 대한 본인의 생각을 서술하시오

'부담'을 언급하는 응답자가 더 많습니다. 결혼과 출산으로 인한 경제적 부담과 주거 부담, 사회활동 제약을 이유로 결혼을 기피하는 사람들이 많습니다. 현실적인 문제로 인한 비혼의 증가 ... 는 자연스럽게 같은 문제로 고통 받는 사람들의 결혼을 기피하는 인식을 심어줄 수 있으므로 비혼식을 가치관과 사회적 현실로 세밀하게 구분하여 현실적인 문제에 대한 대응책을 마련해야 합니다. ... - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 들어 독신 가구의 증가는 사회적 현상으로 큰 주목을 받고 있습니다. 이에 따라 젊은 세대들 중심으로 비혼식, 싱글

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.25

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국내외 광고의 성공 또는 실패사례에 대하여 선정이유, 광고내용(광고 이미지 삽입요망), 성공 또는 실패요인, 사례에 관한 자신의 의견 등을 정리하시오.

광고란 참 매력적인 것이다. 어떻게 만드냐에 따라 시대를 풍미하는 유행이 될 수도 있고, 이름없이 빛 없이 그저 모두의 기억에서 잊히는 것이 될 수도 있다. 현대 사회에서는 광고 ... 의 내용과 실패 요인, 그리고 나의 의견 등을 제시해보도록 하겠다.2. 본론국내외 광고 중 나에게 인상깊었던 것은 ‘신라면 블랙’ 광고였다.신라면 블랙은 제품 출시 때부터 사회적인 ... 이 그대로 담긴 건강 보양식입니다.’, ‘탄수화물, 지방, 단백질의 비율이 가장 이상적인 영양균형을 갖춘 제품입니다.’ 라는 신라면 블랙 인쇄 광고문구가 문제가 제기되었기 때문이

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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해외직접투자가 투자본국과 피투자국에 미치는 영향에 대해서 서술하시오.

에도 영향을 미치게 되었다. 이러한 해외직접투자는 여러 가지 문제를 발생시켰다.과거에는 피투자국에서는 다국적기업 활동에 대한 국익을 중시하는 입장이 강했다. 다국적기업을 보유하고 있는 투 ... 경제사회이사회와 ILO 등에서도 문제를 제기하였다.1971~1972년에는 국제통화 불안을 배경으로 하여 이러한 국제자본이 이동하면 각국의 국제수지나 국제통화체제에 영향을 미친다고 ... 하는 데 있어 큰 장애가 있어 해외직접투자가 가지는 의의가 크다.2) 부정적 영향① 국가의 주권 침해글로벌 기업과 관련된 문제 대부분은 국가 주권과 관련된 것이다. 글로벌 기업은 큰

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2023.08.21

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한국사회는 2021년 선진국에 진입했다. 그리고 많은 나라들이 한류에 열광하고 있다. 과연 대다수의 한국인은 행복한가 이 질문에 답하고 그 이유를 설명하시오.

한국사회는 2021년 선진국에 진입했다. 그리고 많은 나라들이 한류에 열광하고 있다. 과연 대다수의 한국인은 행복한가?이 질문에 답하고 그 이유를 설명하시오. 한류열풍은 한국 ... 는 한류에 열풍을 더해 “한류열풍”이라는 단어로 하나의 사회현상으로 표현되고 있다. 오늘날 이 한류가 외국에서 인기를 얻기 시작한 시점은 우리 모두가 알다시피 드라마“ 겨울연가 ... 다. 오늘날 한류 산업이 급부상한지 20년이 지났다. 그러나 여전히 문제점이 많이 존재 하고 있는데, 산업 내부에서의 노동환경 문제와 종사자 안전망을 개선하고, 한류를 선도

리포트 | 1페이지 | 5,500원 (5%↓) 5225원 | 등록일 2024.01.04

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퍼스널 MBA 독후감

한 사회 초년생부터 숙련된 기술자, 기업 임원, 그리고 성공한 기업가까지 모든 계층의 독자들에게 비즈니스의 본질과 원리를 구체적으로 안내하고 있습니다. 더불어, 이 책은 저자의 인생 ... 기 위해 연습 문제와 퀴즈, 실전 시나리오 등의 다양한 학습 자료를 제공하여 독자들이 직접 경험하며 학습할 수 있도록 돕고 있다고 생각합니다.퍼스널 MBA 책은 리더십, 커뮤니케이션 ... , 문제 해결 등 다양한 능력에 대한 정보와 도구를 제공하여 독자들이 보다 다양한 비즈니스 환경에서 활동할 수 있도록 돕습니다. 또한, 자기관리, 목표 설정, 시간 관리 등 개인

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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한국다국적기업의 해외시장 진출 과정을 아래 4가지 주제로 분석하시오

있다. 최근 중국 내 부동산 대기업 확장으로 크게 성장하였어도 여전히 부실채권 문제가 존재하여 헝다그룹의 경우 부실채권 이슈가 커지면서 파산위기에 직면한 적도 있다. 아직은 문제 ... 가 없다고 표면적으로 알려졌지만 부실채권이 발생하면 결국 금융부문이 이 같은 손실을 떠안게 되고, 금융 리스크의 정도는 규모에 따라 커지기 때문에 대기업의 부실채권 문제는 더욱 위험하다고 볼 수 있다. ... 한국다국적기업의 해외시장 진출 과정을 아래 4가지 주제로 분석하시오1. 실패사례의 진출과정2. 실패사례의 실패요인3. 정치 경제문화환경의 비교4. 성공적인 해외시장 진출전략목차1

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.29

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인생 커리어 플랜의 각 단계에 맞춰 자신이 생각하는 커리어 플랜을 만들어 보자

이 사라지면서 커리어 개발과 관리에 대한 관심이 높아지고 있다. 기업에서도 개인의 커리어 방향에 대한 논의가 중요시되고 있으며, 커리어 관리는 단순히 경력 포장이 아닌 포괄적인 ... 사회생활 능력을 갖는 것을 의미한다. 오랫동안 한 직장에서 근무하며 능력을 인정받고 명예롭게 은퇴하는 것은 큰 성취이지만, 요즘은 반은퇴가 빈번하게 일어나는 상황이므로 한 직장 ... 다. 자기분석 2단계 : 장래의 자기 자신에 대한 그림 기업 내 대표가 되고 싶다. 이름만 대도 아는 그런 유명한 대기업의 대표가 아닌 작은 소규모의 조직을 이끄는 대표가 되고 있

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.12

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