"사회적기업문제"의 검색결과 입니다.

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"사회적기업문제" 검색결과 8,901-8,920 / 244,137건

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후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하세요

의 문제점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 대표적인 사회적 동물로써, 태어나서부터 죽을 때까지 수많은 인간관계를 형성하면서 살아가게 된다. 이러한 인간관계 형성에 있어서 누구든지 ... 함으로써, 제품의 질과는 상관없이 소비자들의 구매 욕구를 불러 일으키기 때문이다.3. 후광효과의 문제점앞서 언급한 이론적 정의를 바탕으로, 사람 또는 상품, 그리고 기업이나 국가에 대한 이미지 ... 인간관계론주제: 후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하세요목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 후광효과의 이론적 정의2. 후광효과의 사례3. 후광효과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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조직관리 6주차(조직관리에 있어 역량이 왜 중요한가? 그리고 고성과자가 가져야 할 핵심가치와 역량은 무엇인가?, 경영혁신과 창의성의 관계는?, 창의적인 조직구축 그리고 워크스마트 방안은 무엇인가?, 조직에서 스트레스 관리를 왜 하여야만 하는가? 그리고 개인 및 조직차원에서 스트레스 관리방안은 무엇인가?)

하는 스트레스로 인해 사회문제가 발생하는 중이다. 따라서 조직에서는 조직구성원들의 스트레스를 관리해줘야 한다. 과도한 스트레스는 단순한 스트레스뿐만 아니라 업무 효율성을 떨어뜨려 ... , 업무 관련 스트레스보다는 직장 내 개인의 지위와 임금 문제, 직장 내 괴롭힘 같은 사회적 상호 작용으로 인해서도 스트레스가 발생한다고 한다. 이렇게 스트레스는 다양한 방면 ... 에서 발생할 수 있고, 업무 효율성과 직결된 문제이기에 조직에서는 구성원의 스트레스를 관리해줘야 한다. 따라서 현시대 기업들은 조직 구성원의 스트레스를 예방할 방법들을 연구하고 도입하고 있다.

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19

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직업윤리과제 A+공직자 직업윤리

직업윤리과제 - 공직자 직업윤리목차I. 공직자와 직업윤리II. 공직윤리III. 우리나라 공직 직업 윤리 규범 체계IV. 공직윤리 규범체계 문제점 & 개선방안V. 우리나라 공직윤리 ... 시행 현황VI. 미래의 공직윤리VII. 외국 공직윤리VIII. 참고문헌I. 공직자와 직업윤리1. 공직자 의미공직자란 공무원, 국영기업체 등 정부의 예산이나 출자에 의한 기관 ... 으로 능력 또는 성실 여부에 따라 그 나라의 운명이 달라지기도 하기에 중요하다.3. 직업윤리 의미직업윤리란 사회 안에서 인간이 지켜야 하는 상호적 관계의 도리나 사회적으로 기대

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.13

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국제경영 ) 글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오.

되었다면 기업은 사업계획을 시행해도 될 것이다.2. 문화적 환경가. 문화의 개념문화는 한 사회를 구성하는 구성원들에 의해 공유되고 학습되어 온 행위를 의미한다. 문화는 사회 구성원 ... . 결론IV. 출처I. 서론21세기에 접어들어 교통과 통신이 발달하고 지구가 소위 하나의 지구촌으로 형성되는 과정에서, 많은 기업들은 ‘글로벌 경영’에 집중하게 되었다. 자국을 바탕 ... 으로 하여 세계로 나아가기 위해 기업은 세계적인 안목을 기르고 경제 활동 범위를 확장하는 과정을 거쳐야 했다. 기업이 이윤을얻기 위해 필요한 활동인 ‘생산’과 ‘조달’의 거점

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.09.15

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E-모빌리티의 미래

가 무료 100여가지가 넘는다고 한다.ESG 의 중요성을 외치는 사회에 살고 있는 현재 시점의 우리가 미래를 위해 준비해야 할 것은 조속히 탄소가스를 배출하는 제품들을 줄이고 e ... - 모빌리티 이동수단으로 바꾸어 나가는 것이다. 다만, 아직은 과도기 시점에 있어서 기술의 안정성 측면에서 일부 문제가 있는 것 같다. E 모빌리티의 가장 큰 취약점은 화재에 약하 ... 사고 발생이 가끔씩 있으며, 현대차 코나역시 브레이크 먹통 문제와 화재 문제로 리콜을 요청받아 골머리를 앓고 있다.전기 이륜차와 길거리 전동차의 경우도 관련한 안전 수칙이 없

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.16

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불안 세대 독후감 조너선 하이트

한 제품 그 이상의 가치와 의미로 우리 사회에 스며든 스마트폰에 대응한다는 것 자체가 말처럼 쉬운 일은 아니다. 특히, 특정 지역이나 연령에 국한된 문제가 아니라 거의 전 세계 ... 소년이 2018년 대비 매우 급증한 수치를 보였다고 한다. 현재 아동과 청소년이 처한 이런 현실을 외면한다면 우리 사회의 미래는 어두울 수밖에 없을 것이다. 세계적인 사회 심리학자 ... 누군가가 자녀를 화성 영구 정착지로 보내서 거기에서 거주하게 될 대상으로 뽑았다고 한다면 대다수 부모들은 단순히 기뻐하지 않고 어떤 문제가 발생할 수 있는가를 꼼꼼히 살펴볼 것이

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.16

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세속의 철학자들 독후감

가 가난하고 비참한 사회’라는 당시 자본주의의 객관적 현실, 사회 전체에 대한 배려와 공감을 무시한 채 자신만의 이윤을 추구하는 기업가들의 탐욕, 실제로는 이러한 것들이 ‘보이지 않 ... 기 어려운 것은 역시 실업문제였다. 이에 케인스는 기업이 확장될 수 없다면 정부가 불황을 떠맡아야 한다는 주장이었는데 만일 사기업이 큰 투자계획을 추진할 수 없다면 정부가 할 수 있 ... ’을 끌어낼 수 있는 그런 종류의 이기심이다. 그래서 스미스는 고용주와의 갈등과 대립이 나타나기 시작한 노동자들의 생활처지에 대해 어느 정도는 동정적인 태도를 취했다. 이는 사회 전체

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.14

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감염병의 문제점과 해결방안

를 갖고 적극적으로 대응해야 한다.IV. 코로나 바이러스의 문제점코로나 바이러스는 전 세계적으로 많은 인명과 사회적, 경제적 영향을 미치고 있다. 특히, 한국에서는 대규모 집단감염 ... 으로 인해 사회적으로 큰 충격을 받았다. 이러한 감염증의 문제점을 다음과 같이 보완하여 나열할 수 있다. 코로나 바이러스는 전파력이 매우 강하며, 대규모 집단감염이 발생할 가능 ... 의 의견이 대립하고 사회적 분열을 초래하는 문제가 있다. 따라서, 정부는 감염증 대응 전략 마련에 있어서 투명성과 대화를 중요시하고, 국민들의 공감대를 형성하는 노력이 필요하며, 이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.24

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프로젝트 과제계획서-최저시급 인상과 20대의 미래, 청년층의 대안 제시

를 찾는 데 어려움이 있기는 했지만, 국가 전체에 미칠 영향을 조사하는 것보다 최저시급이 가져온 사회적 파장을 이해하고 공감하기가 쉬웠다. 또 최저시급 인상 문제를 문재인 대통령 임기 ... 줄어들었다고 전한다. 특히 일반 중소기업보다 프랜차이즈나 영세 소규모 사업장에서의 문제가 크다. ( 「“최저임금 올랐지만 임금피해 속출” 제보 쏟아져」, 노동과 세계, 2019. 5 ... 를 뽑을 때 필요한 기준 말이다.두 번째 목표는 이런 지식을 바탕으로 현실적인 대안을 만드는 것이다. 변화의 필요성을 직접 느끼고 대안을 스스로 생각해보는 체험을 통해 또다른 사회

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.28

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가

의 줄임말이다. 영국의 워킹맘 협회에서1970년대에 최초로 제시한 용어라고 한다. 당시 영국에는 여성의 사회진출이 증가하였으며 많은 여성에게는 가사나 육아 문제가 여전히 사회생활 ... ,Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.-목차-I ... 하여 워라밸의 개념이 무엇인지에 대해서 먼저 살펴보고, 유연근무제를 실시하고 있는 우리나라 기업의 사례에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. 워라밸이란 무엇인가워라밸은 워크앤라이프밸런스

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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부의 진리

이 우량기업이다.돈이 부족한 비우량기업에 투자한다면 위험을 줄이기 위해 분산투자해야겠지만,부가 한곳에 집중되는 자본주의 사회에서 우량기업에 투자한다면 분산의 필요성은 점점 더 감소 ... 이 그렇지 못한 사람의 자산을 가져가는 시스템이다.본질적인 문제는 자본주의라는 시스템이이다. 역사가 이미 증명하듯이 자본주의 시스템은 부익부빈익빈을 심화할 수밖에 없다.그리고 이 현상 ... 수 없다면 차라리 포기하고 연금을 준비해 평생 즐겁게 쓰면서 사는 게 낮다.전에는 뛰어난 기술력과 인적자원을 보유한 회사가 우량기업이었다면 이제는 현금자산을 많이 보유한 기업

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.04

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(통합적사고와 글쓰기 A+)근현대 여성의 삶과 여성운동의 전개와 발전 및 방향성 탐구 나혜석의 경희와 조남주의 82년생 김지영을 중심으로

의 모습이 요구되기도 하였다. 이러한 여성들에 대한 사회의 봉건적 인습은 근현대사회까지 이어져 오고 있다. 다만, 과거와는 달리 근대시대부터는 가부장적 사회에 대한 문제를 인식 ... 드러난 문학작품을 통해 근현대의 여성에 대한 사회 분위기와 그 속에서 전개된 여성운동의 전개 및 발전양상를 알아보며 현대에도 사라지지 않은 여성에 대한 차별문제에 대해 방향 ... 소득은 599만원, 여성은 370만원으로 임금 격차가 컸다. 중소기업 역시 남성 287만원, 여성 209만원으로 차이가 났다.또한, 이 사회에서는 '유리천장'이라는 말이 있다. 유리

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.16 | 수정일 2024.04.29

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내 주변에 인적자원을 통한 성과향상에 대한 사례를 토의하시오

2년 밖에 되지 않은 A양에게 대리라는 직급을 준 것으로 알고 있다. 이처럼 단순히 우수한 인재를 영입하는 것만으로도 조직발전에 큰 보탬이 될 수 있기에 현대사회 많은 기업 ... 절도 문제를 완전히 해결할 수 있었던 것이다.나. 일본어 능력자를 채용하여 수출기업으로 거듭난 사례내 지인 중에는 부산광역시 사상구에는 폐지만 전문적으로 수집하는 고물상을 운영 ... 하는 지인이 있다. 해당 지인은 폐지를 줍는 지역사회 여러 노인분들로부터 폐지를 수거한 후에, 다시금 수거된 폐지를 국내 제지업체에 판매하는 방식으로 돈을 벌고 있었는데, 문제

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.07

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한국경제의 국제적 위상과 발전방향을 논하시오.

생산 네트워크의 확장은 한국 기업의 글로벌 경쟁력을 강화하고, 경제 성장의 새로운 동력을 제공할 수 있다.넷째, 지속 가능한 경제 모델 구축이다. 환경 문제와 자원 고갈은 장기적인 ... 과 경쟁력 강화에 기인한다. 특히, 삼성전자, 현대자동차, LG전자 등 글로벌 기업들이 세계 시장에서 선도적인 위치를 유지하면서 한국 경제의 국제적 위상을 견고히 하고 있다.또한, 한국 ... 문제로 인해 내수 시장의 성장 가능성이 제한되는 상황에 직면해 있다. 2023년 통계청 자료에 따르면, 한국의 인구는 2023년 기준 약 5,200만 명으로, 향후 30년 내

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.04

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정보통신과 뉴미디어 기말 과제 레포트

적으로 문명의 변혁기라는 커다란 흐름에 있다. 즉,근대공업사회에서 정보지식사회로의 변혁기인데 근대공업사회에서는 규격화된 대량생산에 의한 규모의 이익이 기업의 이익과 경제성장에 직결되어 있 ... 다. 이에 따라 과학기술은 규격대량생산을 위한 대량화, 대형화, 고속화의 방향으로 발전해 오고 있다.하지만 정보지식사회에서 기업의 이익과 경제성장은 주로 정보와 지식의 가치 ... 에 의한 정보혁명은 '정보지식사회'를 지탱해 주는 중요한 요소 중의 하나이다. 기업경영에서는 '정보지식사회' 의 본질을 잘 이해한 후에, 정보기술을 어떻게 활용하고,정보의 가공과 정리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.24

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[인력개발과 활용] 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요

의 유형과 같은 여러 가지 요소를 포함하고 있는 동시에 제품시장과 사회문화적인 가치관의 조화를 제시하고 있다. 인적자원관리를 연구하고 있는 연구자들이나 기업에서 인적자원관리 활동 ... 적, 사회적 지위향상에 기여한다. 그러므로 기업의 인적자원관리는 기업 자체의 목적뿐만 아니라 구성원들 개인의 목적도 실현하게 하는 주요한 수단이다. 경영환경에 있어서는 유형의 물적인. ... 하였다. Myers(1973)는 “인적자원관리는 종업원이 노동으로 최대의 만족을 얻음과 동시에 기업에 최대로 공헌하게끔 잠재능력을 육성 하는 방법이다” 고 정의하였다. 결국 인

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.15

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메타버스는 진짜 우리의 미래가 될까?

와 기술적 특성을 이해하고, 주요 활용 분야와 사회적·경제적 변화를 탐구하며, 기술적 한계와 윤리적 문제를 고려하 여 메타버스의 미래 가능성을 평가한다. 이를 통해 개인과 사회가 메타 ... 1.1 연구 배경 최근 몇 년간 가상현실(VR), 증강현실(AR), 혼합현실(XR) 기술의 발전과 함께 ‘메타버스 (Metaverse)’라는 개념이 사회적·경제적 화두로 떠올랐 ... 다. 메타버스는 디지털 공간에서 인 간이 활동하고 상호작용할 수 있는 새로운 환경을 의미하며, 단순한 게임이나 가상 커뮤 니티를 넘어, 교육, 비즈니스, 사회적 소통 등 다양한 분야

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.25

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사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.

과목명마케팅원론제출날짜2021.05.14주제사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.이름아이디※ 과제 제출 시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장 ... 합니다.I. 서론사회지향적 마케팅이란 제품 홍보보다는 소비자, 환경, 사회 등 따뜻하고 인간적인 면을 강조함으로써 장기적으로 기업의 이미지를 높이는 마케팅 기법이다. 이 마케팅 ... 사회적 책임실현과 소비자들의 장기적 복지향상이라는 목표를 함께 달성할 수 있었다. 기업은 긍정적인 브랜드 이미지를 가지게 되고, 실제 매출 상승을 도모하는 선순환 과정이 반복돼 기업

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.20

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조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안

한 직원들은 회사를 떠나게 되고 조직의 분위기는 생산성을 저하시키게 되고 사회적 문제로 이어질 우려가 존재한다. 최근 우리나라에서는 직장 내 괴롭힘에 대한 제도가 만들어지고 있 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론직장 내에서의 갈등은 어제오늘 일도 아니고 특정한 누구만 겪는 문제도 아니다. 시간, 강도 등 정도의 차이만 존재할 뿐 누구나 겪을 수 있는 보편적인 일이라는 ... 것이다. 사람과 사람이 부딪히는 곳이면 갈등은 존재할 수밖에 없기에 갈등은 회사에 해결해야 하는 문제이자 극복해야 하는 과제로 주목받고 있다. 갈등이 심화된다면 직장 내에서 유능

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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환경 문제 해결을 위한 노력(통합사회 ppt)

문제를 사회적으로 쟁점화하고 시민운동 전개 • 정부의 정책이나 기업의 활동을 감시하고 비판하는 역할 담당환경문제해결을 위한 국제협력 교토 의정서 ( 온실가스 감축 ), 파리 기후 ... 환경 문제의 발생과 해결을 위한 노력지구온난화에 따른 해수면 상승 사막화 산성비 열대림 파괴 스모그 환경문제에 관한 해결노력 - 개인 , 시민단체 , 기업 환경 문제 해결을 위한 ... · 스모그 현상 등 대기 오염 심화환경문제해결의 노력 - 개인 녹색 소비 활동 , 쓰레기 분리수거 및 재활용 등등환경문제해결의 노력 - 기업 기업의 노력 • 환경 오염 물질의 배출량

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.26 | 수정일 2022.11.16

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