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"임금관리의 정의" 검색결과 8,901-8,920 / 16,163건

  • 분식회계의 정의
    1. 분식회계의 정의분식회계를 한자로 쓰면 가루분(粉) 꾸밀 식(飾)을 쓴다. 쉽게 말해 회계장부에 가루를 뿌려서 자기 입맛에 맞는 회계장부를 만드는 것이다. 기업이 회사의 실적 ... 상의 수치를 고의로 왜곡시키는 것으로 분식결산이라고도 한다. 이와는 반대로 세금이나 임금인상 등으로 이익을 적게 계상하는 것을 '역분식(逆粉飾)'이라 한다. 역분식결산은 회사 ... 가 과대한 이익을 올리게 되면 임금인상이나 세금납부 등 불이익을 받게 될 것을 감안해 이를 감소시키고자 취하는 경우가 많다. 이러한 분식회계는 주주와 채권자들의 판단을 왜곡시켜 손해
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.08
  • 유통원론
    경제적인 측면에서의 유통산업과 제조업자 측면에서의 유통경로 관리의 두 가지 측면에서 살펴볼 수 있다. 본 교과서의 2,3,4장은 유통산업을 그리고 5장 이후는 유통경로의 관리에 대 ... 며 대리점이나 도매상들을 이용하기도 한다.1.5시스템 및 교환과정의 관점에서 본 유통경로관리유통경로는 고객이 제품이나 서비스를 구매·사용하는 과정에 참여하는 상호의존적인 조직들의 집합체 ... 로 정의된다.네트워크는 단발적인 거래관계에서는 구성되기 어렵다. 네트워크의 구성은지속인 거래관계를 형성하는 것에서부터 시작되며 거래관계에 대한 신뢰구축이 그 기본이 된다.즉, 단기
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.13
  • 지역아동센터의 현황과 활성화 방안
    하고 안전한 보호ㆍ양육을 목적으로 하는 시설”로 정의하고 있다(강명순, 2002: 11).공부방이 지역아동센터로 제도화되기 전부터 공부방을 운영해온 가톨릭공부방협의회 및 서울지역 ... 한 자녀로 성장할 수 있게 한다.둘째, 지역아동센터는 아동과 가족, 부모의 문제를 지역사회와 연결하여 문제를 발굴하고 그들의 욕구파악 및 사례관리 상담 실시로 해결방안을 모색 ... 한 자료에 따르면 지난 8월 기준으로 지역아동센터에 파견된 아동복지교사의 임금은 월 88만원에 불과했다. 그나마 센터에 파견되는 지방자치단체 소속 교사들은 안정적으로 월급을 받을 수 있
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.09
  • 한국 공무원 보수
    3.연봉제(1)정의와 도입시기연봉제는 직원개개인의 능력과 실적 그리고 조직의 공헌도를 평가하여 계약에 의하여 연간의 보수액이 결정되는 능력중시형의 보수지급체계이다. 우리나라 ... 에 따른 보수는 보수의 형평성을 확보하고 또한 유능한 인재기용을 용이하게 한다.셋째 자신이 달성한 업무와 연봉을 비교하여 자기반성과 위치를 확인함으로써 국정관리 감각을 배양할 수 ... 있다.넷째 각종 수당 및 복잡한 보수체계를 단순화하여 보수관리가 용이해진다.(4)단점첫째 기존의 선임자우대 및 연대의식을 상실하게 하여 조직질서에 혼란을 가져올 수 있다.둘째 평가
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.25
  • 인사관리 제 1장 인사관리의 기본 개념~ 제 5장 개발관리
    가 있어야 한다.2) 인적자원은 희소해야한다.3) 인적자원은 모방하기 어려워야한다.4) 인적자원은 적절히 조직화 되어야 한다.제 2장 직무관리■ 직무분석의 정의분석적 방법에 의해 ... 제 1장 인사관리의 기본 개념■ 인사관리의 개념인사관리는 기업에 투입된 인적자원(노동력)을 대상으로 충원, 개발, 활용, 평가, 보상, 유지, 이직 등의 기능을 효과적으로 수행 ... 할 수 있도록 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제함으로서 내부적으로는 구성원 목표 및 기업 목표와 인사관리 목표를 양립시키는 일련의 활동이다.■ 인사관리의 기본 목표조직의 구성원
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.07
  • 4장 사회계층과 교육
    의 관계를 사회정의나 사회평등 이념의 차원에서 그 연구에 많은 관심을 제시하고 있다.*이 장에서는 첫째, 사회계층의 개념과 분류를 고찰하고, 둘째, 사회계층의 경정요인, 셋째 ... 되어 이 같은 불평등을 종식시키기 위하여 계급투쟁이 야기되는 것은 필연적인 것이라는 주장을 이론화하고 있다.마르크스에 의하면 부르주아는 근대 자본가나 생산수단의 소유자 및 임금 노동 ... 고용자 계급을 의미하며, 프롤레타리아는 자신의 생산수단이 없기 때문에 노동력을 팔 수밖에 없는 근대 임금노동자 계급이라고 말하고 있다.또 20세기의 사회경제학자 막스 베버(Max
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.21
  • JIT 시스템 도입 성공 실패 사례
    서 버거를 포장지에 넣어 재고를 보충한다. 7분이 지난 버거는 폐기하기 때문에 재고를 적게 유지하여야 한다.자재흐름이 제빵공에서 보조원을 거쳐 고객에게로 이어진다. 이 흐름을 관리 ... 생산과정은 반복적인 공정이고, 가동준비 시간과 공정시간이 짧으며, 자재의 흐름이 잘 정의되어 있다. 또한, 몇 분 정도의 필요량만 예상하여 생산하면 된다. 그러므로 풀방식 자재흐름 ... 을 도입하였는데 이에 따라 감독자와 라인종업원에게 품질관리에 대한 훈련을 시키고 품질문제가 발생했을 때 라인을 정지시킬 수 있는 권한을 종업원에게 주었다(안돈 시스템). 생산로트
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.02.24 | 수정일 2014.04.18
  • 과학적 관리의 원칙 서평
    여 일을 하고 그 보답으로 그들의 고용주들로부터 특별한 ‘격려’를 받는 경영으로 정의될 수 있다.과학적 관리 對 솔선과 격려의 경영필자는 ‘솔선과 격려’의 경영이 보통 사용되는 경영 ... 제1장. 과학적 관리의 기본철학대원칙 ㅡ 勞使의 공동번영은 서로의 진정한 협력에 의해서만경영의 主목적은 피고용인 즉 근로자와 더불어 사용주에 대하여 최대한의 이익을 보장하는 것이 ... 의 기본적인 이해관계가 필연적으로 대립관계에 있다고 믿는다. 반면에 ‘과학적 관리’는 양측의 진정한 이익은 하나이고, 그 이해관계 또한 동일하다는 강한 확신을 기본으로 한다. 이러
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.30
  • 보육교사의 처우, 보육교사의 근무환경, 보육교사의 현황, 보육교사와 보육아동의 현황, 보육교사와 에듀케어, 향후 보육교사 근무환경 개선 방안 분석(보육교사, 보육아동, 보육, 에듀케어)
    교사 최저임금보장 방안의 제도적 마련2. 자격제도 개편에 따른 보육인력에 대한 봉급체계 개선3. 대체교사제 실시 및 인건비 지원4. 보육교사 복무규정 마련Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론 ... 보육인력의 자격관리는 보육교사가 일정한 수준의 전문성을 갖추고 이 전문성을 유지하며 발전시켜 나갈 수 있도록 하는 데서 그 필요성이 비롯된다. 보육시설장은 영유아를 보호하고 교육 ... 과 Sheerer는 보육시설장에 대한 지도자 훈련과 보육교사의 교수방법 사이에 정의 상관관계가 있고, 시설장 스스로도 훈련을 통하여 자신의 전문성이 증진되었다고 인정한 것으로 보고하
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.19
  • 복지후생관리
    기 위하여 종업원들의 복지후생제도를 마련함(2) 주체 :기업, 노조, 국가, 지방공공단체(3) 정의(가) 기업 내 종업원의 생활수준향상을 위해 시행하는 임금 이외의 간접적인 제급부 ... PR자료 : 장동운, 송병선, 이지훈 저 (2005), 리더를 위한 신인적자원관리, 청람. pp201제 2절 복지후생의 형태1. 복지후생의 유형과 내용가. 법정 복지후생(1) 정의 ... , 김강식, 저 (2005), 인적자원관리, 삼영사. pp501(라) 퇴직금제도1) 정규임금이나 성과분배 이외에 종업원이 일정한 기간 근속한 후 퇴직시에 일정금액의 퇴직금을 퇴직
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.29
  • 병거행
    ng또 금년 같은 겨울에는未休關西卒(미휴관서졸)W7ixi[gu`nz{관서의 병졸들은 아직 쉬지도 못 했지요縣官急索租(현관급삭조)Xi3ngu`nj^su0z[지방의 관리들은 급히 세금 ... 를 아랑곳하지 않는 임금의 뜻이 대비됨으로써 비참한 현실이 극적으로 묘사되어 있다.두보는 전지에 끌려가는 한 병사의 입을 빌어 현실을 고발하고 있다. 우선 그는 장안 교외의 함양교 앞 ... 고 비로소 알게 되었다. 한번 가면 다시는 돌아오지 못하는 전쟁터로 끌려가는 사람들과 그 가족들의 슬픔을 말이다. 또한 개인적인 욕망을 채우기 위한 임금의 무모한 무력적 영토확장정책
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.11.18
  • 경영학원론
    '노동자에게 높은 임금을, 자본가에게는 높은 이윤은'과업관리 원칙 '높은 임금과 낮은 노무비의 원리(High wage, low labor cost principle)1)1일의 최고 ... 조직은 사람으로 구성되어 있음③조직은 조직을 구성하고 있는 구성원들의 행동을 정의하거나 제한하는 체계화된 구조를 갖고 있음조직이란?달성하고자 하는 독특한 목표가 있고, 목표를 달성 ... 하기 위해 체계화된 구조를 갖고 있 는 인간의 사회집단.성공적인 경영 = 효과성과 효율성을 동시에 성취하는 것경영학에 대한 일반적인 정의경영학을 기업을 연구 대상으로 하여 기업
    리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2007.12.07
  • 지역자활센터 현 이슈와 대안까지
    지역자활센터지역자활센터는?그리고 현 이슈와 대안까지..- 목 차 -1. 지역자활센터란?1> 개념과 용어정리-자활: / 재활:-자활의 지향점 및 정의-지역자활센터의 간략한 역사 ... 불안정한 생계수단을 가진 사람들에게 자활의욕 고취 및 자립능력 향상을 지원, 또한 취업 내지 창업 기회를 제공함.궁극적으로 노동을 통한 자립을 지향.3. 지역자활센터의 정의지역 ... 의 현황 및 기관방문1. 자활사업흐름도기초생활수급자및 저소득층자활사업실시기관자활시·군·구청읍·면·동사무소자활사업실시기관?자활사업수행?참여자 사례관리보건복지부지원사업자활후견기관 등
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.29 | 수정일 2016.08.03
  • [실업정책][실업대책][실업문제]실업문제의 정의, 실업문제의 종류, 실업문제의 특징과 실업대책(실업정책)의 문제점 및 향후 실업대책(실업정책)의 개선 과제 분석(외국(미국) 실업대책(실업정책)의 사례)
    실업문제의 정의, 실업문제의 종류, 실업문제의 특징과 실업대책(실업정책)의 문제점 및 향후 실업대책(실업정책)의 개선 과제 분석(외국(미국) 실업대책(실업정책)의 사례)Ⅰ. 서론 ... Ⅱ. 실업문제의 정의Ⅲ. 실업문제의 종류1. 마찰적 실업(frictional unemployment)2. 경기적 실업(cyclical unemployment)3. 구조적 실업(s ... 법 : 1935년 사회보장법2. 주법3. 제도유형4. 적용범위5. 재원6. 수급자격7. 실업급여8. 관리운영기구Ⅶ. 향후 실업대책(실업정책)의 개선 과제1. 단기 일자리 제공1
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    독일의 정치와 선거
    , 빈곤 그리고 실업증가에 반대 환경오염 및 군비 증강 반대, 원자력 에너지 포기, 무기 수출 억제, 노동자의 기업관리, 임금 평준화지지, 남녀 간 실질적 평등지지, 통일 관련하여 는 것( ... 사회적 시장경제 체제 옹호, 성장과 환경보호 양립 가능, 원자력 에너지의 평화적 사용 및 핵 대체 에너지의 개발 추진 강조, 정의 및 능력에 따른 분배지지, 소득수준 평준화 반대
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.04
  • 사회보험 국민연금 건강보험 고용보험 산업재해보상보험00
    보험은 500인 이상 사업장 근로자부터 실시해서 점차 규모가 적은 사업장 근로자에게, 다음은 농어촌주민에게, 끝으로 도시자영자에게 확대시켰다. 임금근로자는 관리운영하기가 쉽고 농 ... 하므로 획일적으로 정의하기는 매우 힘들다. 일반적으로 사회보험제도란 국가가 국민의 생존권을 보호하기 위해 소득이나 의료의 보장을 도모하는 총체적인 국가정책을 의미한다. 즉, 국가 및 ... 에서 관리운영되고 있다.건강보험의 보험료는 직장가입자와 지역가입자로 나뉘어서 산정 된다. 직장가입자는 표준보수월액의 4.31%를 노동자와 사용자가 반씩 분담하여 낸다(다만, 사립학교
    리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.06.26
  • 노령연금과 경로연금의 차이점
    .특히 1980년대 초부터 시작된 신보수주의적 경제정책의 영향으로 ‘빈익빈 부익부’의 현상이 심화되고 투기적 투자의 풍조가 만연해지면서 사회정의는 더욱 더 물질중심적으로 변해 왔으며 ... 만 65세 이상자로서 생활보호대상자는 동사무소에서 복지대상자통합관리카드에 의하여 관리되고 있으므로 따로이 신청절차를 필요로 하지 않고 생활보호대상자에 대한 지원과 함께 경로연금을 현금 ... 어 신청절차를 거쳐야 한다. 구비서류로는 동사무소에 비치되어 있는 경로연금 지급신청서 1부, 호적등본 1부, 소득, 재산관계 서류(자식의 임금확인서, 전ㆍ월세 계약서등) 1부, 진단서
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.24
  • 단체교섭의 의의와 특성 분석
    단체교섭 의의와 특성 분석제1절 단체교섭의 의의1. 단체교섭의 의의가. 정의단체교섭(collective bargaining)이란 노동자단체(조동조합)가 사용자 또는 사용자단체 ... 와 임금, 근로시간 및 그 밖의 근로조건 등을 유지?개선하기 위하여 교섭하는 것을 말한다.즉, 단체교섭은 피고용인의 단결체(노동조합)가 피고용인들의 경제적 지위향상을 도모할 목적 ... 여 충분히 검토가 있어야 함.가. 준비과정에서 검토하여야 할 사항1) 노조가 요청한 단체교섭안이 단체교섭대상에 포함되는지의 여부- 단체교섭안의 내용 중 인사?경영?관리에 관한 사항
    리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.10.30
  • [장애인 직업재활시설]장애인 직업재활시설의 개념, 장애인 직업재활시설의 종류, 장애인 직업재활시설의 특징, 장애인 직업재활시설의 역할, 장애인 직업재활시설의 직원채용기준, 장애인 직업재활시설 정책 방향
    된 지역의 사업체에서 정신장애인이 일하도록 알선하고 취업유지와 관리에 필요한 서비스는 사회복지관에서 제공하는 경우도 있다. 또한 자영업을 위한 계획과 정보수집, 실행과정에 가족 ... 직업에 초점을 두어 “직업적 장애를 지닌 사람들이 근로자로서의 최대의 잠재력을 유지하거나 성취하도록 원조하는 통제된 직업환경, 지원서비스, 임금, 그리고 개별 목표들을 활용 ... 과 생산적인 취업상태로 발전해 나가도록 도와주는 작업경험 및 서비스를 제공하는 재활시설이라고 정의하였다.따라서 직업재활시설은 다음과 같은 공통적인 특성을 가지고 있다.첫째, 직업재활
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.11
  • 자신이 거주하는 사회복지관 조사, 기술, 자신이 해당 복지관에서 일을 하게 된다면 어떤 사업을 맡고 싶은지 이유 등 서술
    ) 우선대상자 관리 사업2) 급식 지원 사업 : 무료급식, 보조식 지원 등 / 일상생활지원3) 보건 및 의료 사업결론 : 내가 해당 복지관에서 일을 하게 된다면 어떤 사업을 맡고 싶 ... 들을 삼켜가는 사회가 아니라, 정의와 평등의 원칙에 입각해서 사회 구성원 모두가 존중되는 사회, 서로 다른 문화 정체성을 가진 사람들이 그들의 고유성 속에서 인정을 받으며 더불어 사 ... , 독신자 가정처럼 다양한 가족의 형태 중 하나로 정의하는 ‘다문화 가정’이 바로 그것이다.이전까지 국제결혼, 이중문화 가정 등으로 불리던 국제결혼 가족을 ‘다문화 가정
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.22
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 24일 수요일
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