"수간호사업무"의 검색결과 입니다.

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분당서울대 면접 자기소개서 한일병원 간호사 자소서 간호사 성장과정 근무표 흑석 대구의료원 합격

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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"수간호사업무" 검색결과 861-880 / 51,829건

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A+ 여성건강간호학실습 협력보고서

, 의사, 그 밖의 관련 인력과 일어난다. 병원조직의 다양한 직종 중 상당수를 차지하고 있는 간호사는 간호업무에서뿐 아니라 여러 집단 간 협력을 매개하는 역할을 하고 있다. 최근 병원 ... 도 있다. 일례로 병원조직에서 의사-간호사 간 협력은 협력 정도에 따라 의료비용의 절감, 간호의 질 향상, 사망률 감소, 재원기간 단축 등의 효과를 얻을 수 있다. 미국 의학연구소 ... 특성인 상호의존성은 구성원의 협력 정도에 따라 질과 효율성이 달라진다. 간호사의 업무협력은 병원조직의 목표달성을 위한 상호노력 중 하나이다. 간호사의 협력은 가깝게는 간호사

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15 | 수정일 2024.04.14

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응급구조사 국가고시 법령 정리본

③ 간호 요구자에 대한 교육ㆍ상담 및 건강증진을 위한 활동의 기획과 수행, 그 밖의 대통령령으로 정하는 보건 활동? 간호조무사가 수행하는 가목부터 다목까지의 업무보조에대한 지도? 응급 ... 에대하고 있는 경우에 한함)* 보건복지부장관은 5년마다 응급구조사 업무범위의 적절성에대한 조사 실시, 중앙위원회의 심의를 거쳐 응급구조사업무범위 조정을 위하여 필요한 처치를 할 수 ... 의사, 조산사, 간호사)- 응급구조사? 의료인- 의사 : 의료와 보건지도- 치과의사 : 치과 의료와 구강 보건지도- 한의사 : 한방 의료와 한방 보건지도- 조산사 : 조산과 임산부

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.09 | 수정일 2023.05.28

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[간호관리학실습] 간호지도자의 리더십 분석 및 학습자의 리더십 계획

간호사가 병원에 입사한 후, 여러 가지 이유로 직무에 적응하지 못하고 스트레스를 느끼고 있다. 팀장은 이 신규 간호사와의 상담을 통해 직무에 대한 자신감을 높이고, 적응할 수 있 ... 간호사의 직무 만족도가 높아져 이직률을 낮출 수 있다. 또한, 긍정적인 조직 문화를 형성하여 팀워크와 협력을 증진시키고 간호의 질을 향상시키는 데 기여한다. 이를 위해 경험이 풍부 ... 이 갑자기 결근할 경우, 팀장은 남은 팀원들과 협의하여 교대 근무표를 조정하고, 필요한 경우 다른 부서의 간호사에게 대체 근무를 요청하였다. 팀장은 상황에 따라 유연하게 대응할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24 | 수정일 2025.02.19

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간호사 직무스트레스의 심각성과 개선방안

한 업무 환경에서 비롯된 간호사 직무스트레스는 심각한 문제로 작용하며, 다양한 영향을 미칠 수 있다.첫째로, 간호사의 신체적 건강에 부정적인 영향을 미친다. 긴 근무 시간, 불규칙 ... 한 근무 제도, 높은 업무 부담 등은 간호사들의 신체적 피로와 스트레스를 증가시킨다. 이는 만성적인 피로, 수면 부족, 건강 문제 등을 유발할 수 있어, 간호사의 전반적인 건강 상태 ... 들에게 정신적인 부담을 주며, 이는 스트레스, 우울, 불안 등과 연결될 수 있다.셋째로, 간호사 직무스트레스는 업무 성과와 효율성에도 영향을 미친다. 스트레스가 높은 상태에서 근무

리포트 | 8페이지 | 2,900원 | 등록일 2023.11.15

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다문화와 관련된 논문 분석, 다문화의 이해와 건강

이 적거로 낮은 수준으로 보고되고 있다. 돌봄을 필요로 하는 대상자에게 간호사가 문화적 편견을 가지고 있는 경우 대상자의 건강상태에 부정적인 결과를 초래 할 수 있기 때문에 간호사 ... 에게 문화적 역량 함양은 중요한 과제라 할 수 있겠다. 하지만, 실제 임상에서는 복잡한 의료 환경 등으로 인해 간호사를 대상으로 한 다문화 교육을 진행하기에는 여러 장애가 많은 것 ... 교육이 이루어져야 하며, 이를 위한 첫 걸음으로 간호 대학생들의 다문화수용성의 정도를 확인하는 과정이 선행되어야 한다고 할 수 있다.간호사의 개별적인 역량은 환자에게 질적인 간호

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.15

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간호관리학실습_리더십분석보고서()

을 제공하여 신규간호사는의 경우 병동의 인력이 효율적으로 업무를 완수하고, 잠재적인 인력인 학생 간호사가 업무의 전문성을 키울 수 있도록 도우셨다. 리더십 평가: 적절하다고 생각 ... 나 E파트에 인력을 배치하였다. 지적 자극: 바쁜 업무 속 학생 간호사에게 교육을 제공하기 위해 학생의 점심, 출퇴근 시간을 물어보셨고, 시간을 조정하여 적절한 시간에 양질의 교육 ... 을 하도록 하여, 자기 능력보다 너무 어렵거나 쉬운 업무보단 적절한 업무를 통해 동기부여와 업무의 자신감을 느끼도록 하셨다. 또한 바쁜 와중 신규간호사와 학생 간호사에게 틈틈이 교육

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.01 | 수정일 2025.02.14

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확대된 지역사회간호사의 종류와 역할 보고서

자격을 취득할 수 있다. 전문상담교사자격을 취득한 후 시,도 교육청이 주관하는 자격시험에 합격해야 전문상담교사로 근무할 수 있다.b. 보건간호사의 업무 및 역할? 학교보건계획의 수립 ... 수준의 향상에 도달할 수 있도록 역할을 수행하는 간호사.2) 종류가정 간호사, 보건교사, 산업 간호사, 보험 심사 전문 간호사, 공중 보건 간호사 등.3) 기능- 포괄적 간호 사업 ... 개 기관)에서 전문간호사 교육과정을 거쳐 전문간호사 자격시험을 합격한 자b. 가정간호사의 업무 및 역할? 의사에게 의뢰를 받으면 가정간호 대상자로 적합한지 환자 사정업무를 한다

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.07

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간호관리학실습(조정과협력,리더십 문제해결보고서) 법적윤리적 간호(사례포함)

할 수 있었다.보건의료팀의 구성원의 역할(사례에 필요한보건의료팀)- 수간호사간호단위의 행정관리 운영 책임자이며 직원과 환자간호 업무 전반을 감독하고 직원이나 학생 교육, 간호요원 ... 를 가르치고 상담을 실시하면서 이론과 실무의 차이를 좁힐 수 있는 효과적인 실무교육을 실시하는 멘토의 역할이다.- 간호사환자의 직접적인 간호업무를 담당하며 환자 간호 요구를 확인 ... 으로써 스트레스를 감소시킨다. 또한 간호사가 질 높은 간호서비스를 제공하기 위하여 간호 업무에 충실할 수 있는 근무환경을 조성한다.- 수간호사는 신규간호사가 자주 범하는 실수들을 바탕으로 하

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.07

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간호관리학실습 A+인증 QI보고서 투약오류/ 피쉬본다이어그램/ 활동계획 7개(세부사항은 더 많음) 재평가, 제언 포함

오류를 감소하기 위한 예방 활동 Plan 계획 1. 문제발견 (팀 구성, 대상자 요구확인, 자료수집) 1) 팀 구성 팀장 5병동 수선생님 팀원 5병동 간호사 지원부서 QI 부서 2 ... ) 대상자 요구확인 투약은 간호 실무에서 매우 높은 비중을 차지하고 있는 중요하고 필수적인 간호업무이다. 간호사는 대상자의 건강 상태에 대한 약물의 효과를 평가하고 약물의 부작용 ... 의 신체적·정신적 상태에 따라 선택되며, 간호사는 대상자의 상태를 고려하여 의사와 협의 후에 가장 적절한 투여 경로를 결정하는 데 도움을 줄 수 있다. - 안전한 약물 관리에 대한

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.27

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지역사회간호학 A++과제_산업재해 사례보고서

보험법의 관련조항 추가? 책임자 (병원)- 간호사의 과중한 업무와 스트레스에 대해 적극적인 관리: 적정간호인력 확보 및 근무시간 관리- 체계적인 교육 및 상담 지원 프로그램의 마련: T/F 팀, 교육전담간호사의 배치 ... 분석사례 : 국내의 초대형병원에 근무하던 간호사의 자살발생일시 : 2018년 2월 15일발생경위 : 2017년 9월에 내과 중환자실에 입사하여 근무를 시작한 지 6개월도 되지 않 ... 은 신규간호사로 태움과 국내 의료계의 구조적 문제에서 비롯되어 인근 아파트 고층에서 투신하는 사고가 발생했다.간호사의 자살 이후 여러 근거에 따라 간호사 사망사건의 진상규명과 산재인정

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.15

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간호간병 통합 서비스 보건정책 조사 보고서

한 업무를 구분하여 요청할 수 있었다. 또한 간호사 1명당 환자수가 9-10명 수준이었으며 팀간호로 운영되고 있어 연차에 상관없이 수간호사 선생님을 제외한 모두가 업무를 하 ... 였다.그러나 2차 지역 종합병원은 간호사와 간호조무사의 근무복 색깔이 모두 같아 구분을 할 수 없었으며, 인턴·임상병리사·이동수송요원 등의 업무를 모두 간호사가 담당하여 훨씬 업무의 범위 ... 통합 서비스라도 병원의 경영방침에 따라, 간호사 1인당 담당하는 환자 수에 따라, 병동 운영방식에 따라 모두 다른 서비스가 제공된다고 생각한다. 내가 겪은 두 병원이 서로 달랐

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.05 | 수정일 2025.02.03

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문제해결보고서(간호관리학/A+)

- 간호사 : 환자 = 1 : 8- 수동혈압계 사용으로 업무 지연- 다양한 과의 환자로 업무량 증가- 요일별, 시간대별 입퇴원, 수술 등 편중이 심함- 바쁜 업무로 인한 부담감(짧 ... 에 대한 환자의 이해도가 떨어진다. 또한, 같은 내용의 입원생활안내문을 반복, 교육하며 많은 시간을 소요하고 있어 직접간호시간 감소, 업무효율성 저하를 초래한다.이에 사용자의 시각 ... +8+9+9=34비효과적 자원관리28+8+8+8=32예측할 수 없는 업무량37+8+8+8=312단계: Clarify 문제 해결을 위한 원인 및 영향요인 분석하기 → FISH BONE

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.12 | 수정일 2025.02.28

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[리더십 개발] 간호관리자의 종류와 업무에 필요한 리더십 Report

, 일반간호사, 간호조무사의 업무를 세밀하게 파악하여야 하며, 업무 면에서 그들을 충고, 교정, 지도할 수 있어야 한다.⑤ 지도력이 풍부할 뿐만 아니라 특히 인간관계가 원만하고 교사 ... 역할을 겸할 수 있어야 한다.3. 일선 간호관리자(수간호사, 책임간호사)⑴ 위치하나의 간호단위나 특수 부서의 간호업무를 책임진다.⑵ 직무와 책임행정관리자, 감독자, 교육자, 임상 ... 수도 있다.⑵ 직무와 책임① 행정관리의 업무환자간호관리, 간호업무관리, 인력관리, 물품 관리 미치 환경관리의 책임? 병실순회 및 관찰을 한다.? 간호단위에서의 환자의 요구를 파악

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.09

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A+ 보장 과탑의 메이요클리닉이야기 보고서(독후감)

의 수가 많은 것이 가장 큰 이유이겠지만, 기꺼이 다른 간호사의 업무까지 도우려는 하는 간호사들은 많지 않을 것이다. 그러나 서로 돕는 것은 단순히 간호사들이 서로 돕는 것에서 끝 ... 이 아닌, 환자를 돕는 것으로 나아가고 더 좋은 간호를 제공하는 것으로 연결될 수 있을 것 같다. 따라서 이후에 간호사가 된다면 나의 업무와 남의 업무를 가르지 않고 기꺼이 ... 도 있지만, 이 책은 내게 어떠한 가치를 중요하게 여기며 어떻게 간호하는 간호사가 될지에 대한 방향에 대해 생각할 수 있는 기회를 주었다는 점에서 충분히 의미가 있었으며 책 속

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.23

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A++ 보건의료법규 간호전문직 표준, 간호실무의 법적, 윤리적 기준 보고서

될 수 있다.③ 확인의무간호사는 간호 보조 인력의 업무를 지도하고 감독하며, 투약 시 환자와 약물의 양, 방법 등을 정확히 확인하고 의료기기의 안전성과 정상 작동 여부를 점검 ... 등의 지도 하에 진료를 보조하며, 간호 요구자에게 교육과 상담을 통해 건강증진 활동을 기획하고 수행하며, 간호조무사의 업무를 지도하고 보조 업무의 품질을 향상시키는 것에 대해 규정 ... 성을 강화하고, 간호의 질을 높이며, 보건의료 환경 변화에 맞춰 간호 서비스의 질 향상에 기여한다.더불어 간호사가 법적·윤리적 기준을 준수하며 업무를 수행하기 위해서는 지속적인 학습

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.26

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간호사의 전문직 태도함양 및 증진을 위한 다양한 노력에 대한 조사 보고서

소통을 하며 환자의 불안함을 안정시키거나, 이를 통해 간호사에 대한 신뢰감을 증진시킬 수 있는 요소라고 생각한다. 의사소통능력은 업무 스트레스가 적으며, 사회적 지지가 많고, 자기 ... 을 생각해 볼 수 있다. 간호사라는 직업에 대해 만족감을 느끼기 위해서는 자신이 왜 간호사가 되고 싶어 했는지에 대한 정확한 목표의식을 가져야한다고 생각한다. 업무 강도가 힘들 ... 있는 원동력이 될 것이다.하지만 자신이 간호사에 대한 목표가 있더라도 태움이나 업무 강도, 근무환경에 따라 상황이 바뀔 수 있다. 작년부터 코로나가 지속되면서 간호사들은 코로나 전

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.25

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의료 시스템 문제점 (PHIS, 간호정보시스템, 의료정보시스템 문제)

한다. ▶ 문제점 출처: 지역보건의료정보시스템 운영 개선에 관한 연구 현재 지역보건법상 보건소, 보건의료원, 보건지소 등 지역보건의료기관은 진료, 보건사업, 보건행정 등 업무처리 ... PHIS는 2007년부터 사용된 시스템으로 19개 분야 보건사업, 보건행정, 진료(EMR)·진료지원, 보고서 통계 등 업무 전자화를 위한 시스템으로, 현재 전국 3579개 지역 ... 통책결정지원에 필요한 통계 산출이 가능해진다. ? 간호정보시스템 (Electronic Nursing Records, ENR) 간호정보시스템이란 간호사들이 환자 돌봄의 질을 개선

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.31 | 수정일 2025.04.17

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A++ 간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서

한 상황에서 인원이 충원되지 않아 병동의 업무량이 과도해지는 상황에서, 수간호사 선생님은 이러한 문제를 해결하기 위해 적극적으로 조치를 취하셨다. 고연차 간호사들의 업무 부담 ... 을 줄이기 위해 직접 액팅 간호사의 역할을 수행하며, 신규 간호사가 담당했던 환자의 투약과 상태 관찰 등을 대신해 간호사들이 중요한 업무에 집중할 수 있도록 지원하셨다. 뿐만 아니 ... 에는 수간호사 선생님의 행동이 이상적인 리더의 표본처럼 느껴졌다. 직접 환자를 돌보며 고연차 간호사들의 업무 부담을 줄이고, 격려와 다과 준비를 통해 팀원들의 스트레스를 완화

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.26

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간호사의 협력 및 조정관련 논문5개 요약 보고서

간호사의 협력 및 조정관련 논문(의사소통) 요약 보고서경동대학교수업명 / 분반교수님반 / 학번 / 이름제 출 일목차Ⅰ. 서론1. 간호사-의사 의사소통 및 협력이 간호업무성과 ... 활동2Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ.서론1. 간호사-의사 의사소통 및 협력이 간호업무성과에 미치는 영향(연구의 필요성)KOSIS 통계청에 따르면 21년 평균 기대수명은 83.6세이다. 기대 ... 작용과 역할 조정을 통한 협력이 강조되고 있다. 간호업무성과는 간호사가 업무에 대한 전문성을 바탕으로 합리적 역할을 수행하여 간호 조직의 목표를 능률적으로 수행하여 달성하는 것이

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.08

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지역사회간호학 실습 - 협력 및 조정 보고서

역할조정자로서 간호사는 모든 업무수행에서 업무의 통합된 결과가 환자에게 제공될 수 있도록 상위 계층과의 수직적 조정활동, 동료간 수평적 조정활동이 요구된다.모든 조정활동의 기반 ... , 산업보건사업에 대한 정보를 수집, 보존하는 역할을 한다.⑪ 평가자 : 산업장 간호사업에 대한 평가자로서의 역할을 한다.Ⅳ. 사례에서 필요한 협력 및 업무조정 과정조정방식 프로그램 ... 간호사 혹은 의사에게 의뢰할 때② 피드백 방식상호조정 : 위계적 관계가 아닌 개인 간 이루어지는 비공식적 의사소통 이용직접 감독 : 업무를 책임지고 있는 감독자가 피감독자를 감시

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.16

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