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"리더십개발과자기경영" 검색결과 861-880 / 11,281건

  • [방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.
    하고 지원하는 과정을 말한다. 즉 나를 따르라 같은 식이 아니라 자율적으로 하라는 식의 리더십이다. 이러한 자율적 리더십은 기업에서 자율경영이 가능하도록 부하를 개발하는데 초점 ... 를 구축함으로써 구성원들 개개인에게 에너지를 불어넣는 리더이다. 이러한 변혁적 리더십의예로 카리스마적 리더십이 있다. 이러한 변혁적 리더십은 교육과 훈련을 통해서 개발할 수 다. 즉 ... 리더는 다른 구성원들을 신뢰한다든가 부하들과 공유할 수 있는 비전을 개발한다든가 위험을 감수 한다든가 자기계발을 하여 업무에 탁월한 전문가가 됨으로써 변혁적 리더가 될 수 있
    방송통신대 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.09.21
  • [책] 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 - 내용요약 및 감상
    목차 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 1. [ 규율 있는 사람들 ] 단계 5 의 리더십 2. [ 규율 있는 사람들 ] 사람 먼저 ... 다음에 할 일 3. [ 규율 있는 사고 ... 으로 내용 요약 및 감상좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로1. [ 규율 있는 사람들 ] 단계 5 의 리더십 ‘ 개인적인 극도의 겸양 ’ 과 ‘ 직업적인 강렬한 의지 ’ 를 융합 ... 한 개인 · 자신을 낮추는 겸양 , 겸손함 · 조용하고 차분하게 결정하여 행동한다 . 사람들을 고무하는 카리스마보다는 주로 한층 높은 기준에 입각하여 동기를 부여한다 . · 자기 자신
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    포천(fortune)이 매년 선정하여 발표하는 가장 일하고 싶은 100대 기업들은 구성원의 자발적 몰입과 창의성을 이끌어내고 그 결과로 높은 성과를 창출해내는 선순환을 만드는데 성공한 기업이다.
    위임 등을 실시하여 자율을 부여하는 대신 책임을 다한다. 또한 사원의 외부교육비나 대학(원)학비, 자기개발비 및 도서구입비 지원, 월별 독서경영을 운영하는 등 자기계발과 직원 ... 적으로 기업의 경영활동에 필요한 인적자원의 합리적 관리체계로서, 기업의 목적 달성 및 유지, 발전을 위해 요구되는 유능한 인재를 확보하고 육성 개발하며, 보상 및 유지 활동을 해 나가 ... 는 이론적, 실체적 지식의 총체라고 규정할 수 있다. Flippo가 분류한 인적자원관리의 기능은 조직의 경영자를 조직내의 종업원에게 권한, 리더십을 행사하는 자로 정의하고, 경영
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.25
  • 경영학원론 챕터별 요약
    PART 1. 경영경영환경Chapter 1. 경영, 경영자, 경영학? 경영: 기업이 필요로 하는 제 자원을 계획활동, 조직활동, 지휘활동, 통제활동을 통하여 조직의 목적 ... 결정? 인적 자원 활동: 업무담당 경영 요원 차용·배치? 지휘활동: 종업원 독려·감독? 통제활동: 활동이 계획에 일치하도록 평가 후 시정1. 경영의 관리과정자원노동경영과정(경영 ... 기능)자본조달 → → 투입 →산출제품, 서비스(경영 성과)소비자기업정부→ →*효율성 (수단, 투입·산출간의 관계) + 효과성 (목적) = 생산성 (조직성과)→경영자의 능력 평가
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30
  • 이력서/입사지원서/경력기술서/자기소개서 양식 (인사분야 지원)
    로서의 생활과 경험을 하면서 자연스럽게 리더쉽을 배양하였고, 이러한 리더쉽을 바탕으로 상품 기획자로서 개발팀을 비롯한 여러 유관.직무수행 역량 및 자세***그룹에 신입사원으로 입사하여 인사 ... 부 **팀장(부장)2012. 5 ~ 2015. 4㈜ **기업/ ABC팀 00파트장(과장)2009. 4 ~ 2012. 1㈜ **/ 개나리 사업팀 무궁화 담당(대리)핵심역량신 경영 ... 을 위한 전사적 신인사제도 기획 총괄그룹 표준규정 85건 신규작성 정비 밀 경영 재부문 업무 전산화 진행자사몰 오픈 및 리뉴얼 경험을 통한 운영능력 보유경력 세부사항2009. 3
    이력서 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.01 | 수정일 2021.12.30
  • 2021-1 취업리더십 성공DNA 강의요약본
    취업리더십 1주차줄탁동기: 안에서 나오겠다고 두들기고 또 밖에서 같이 깨주게 되면 한 마리의 피조물이 나올 수 있음.현대 사회는 volatile(휘발성의, 변덕 ... 성, 융합능력, 글로벌역량, 인성과 태도, 리더십대학이 배출하는 인재 : 전공, 복수전공, 교양, 글로벌 역량.차이를 줄여 나가기 위한 콘텐츠 연구가 필요함.어떤 사람이 성공 ... : 달성해야 할 모습(what to do?) -> 핵심가치: 신념, 가치관(how) 이걸 다 합쳐서 Way.취업 리더십 과정 진행 순서: 핵심 가치 -> 미션 -> 비전
    시험자료 | 41페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.06.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단점, 그리고 본인이 생각하는 가장 좋은 선발 방법 혹은 도구에 대해 설명해주세요.
    각 전형 단계별 특성의 고유한 선발 방법을 지니고 있다. 그래서 직무역량 및 인성역량을 평가하는데 직무분야에 있어서 R&D 개발자 및 영업/마케팅, 재무/경영기획 업무 분야로 크 ... 조직, 행복한 구성원'을 모토로 하고 있는 LG전자가 자기 성장 및 조직 성장의 조화를 이루도록 일대일 케어링 시스템을 통해 경력개발계획을 수립하고 필요한 교육의 이수를 위해 ... 등이 가능하도록 시스템을 개발했으며 컨텐츠적 측면에서 정확한 정보 제공이라는 관점에 있어서 면접위원과 주요 직무별 재직자에 있어 인터뷰를 중점적으로 제공하고 있다.(2) 채용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
  • (1) (10점) 유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립절차, 설립 시 유의사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오. (2) (10점) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성에 대해 기술. 유아교육기관운영관리 할인자료
    과 원장 리더십의 중요성에 대해 기술하시오.(3) (10점) 유치원과 어린이집 교직원의 유형과 자격기준에 대해 공통점과 차이점을 비교하여 설명하시오유아교육기관운영관리(1) (10점 ... ) 유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립절차, 설립 시 유의사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오.(2) (10점) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성에 대해 기술 ... 사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오.(2) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성에 대해 기술하시오.(3) 유치원과 어린이집 교직원의 유형과 자격기준에 대해 공통점
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.10 | 수정일 2024.06.24
  • 급식경영학 5장 내용정리
    chapter 5 동기부여와 리더십1. 동기부여동기부여- 종업원에게 보수, 승진, 직무의 안정성, 노동조건, 직장의 인간관계 등을 만족시킴으로써 그들이 적극적으로 책임을 갖고 일 ... 공정하게 보상하여야 함③ 드러커의 목표관리법- 경영실무에 동기부여 이론을 적용하는 분야- 종업원이 달성해야 하는 목표를 구체적으로 설정해서 목표에 의해서 관리하는 제도(MBO)- 잘 ... 에 적극적으로 참여하고 관여하는 정도- 조직을 위해 열심히 일 하려는 의지, 충성심2. 리더십- 조직의 목표를 달성하기 위해서 리더가 종업원들에게 자발적으로 노력하도록 영향을 주
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)을 비교 설명하시오.
    )의 중심 기능은 직원을 확보하고 활용하며 개발하는 직접적 기능을 담당하는 것이며, HRM 부수적 기능은 일반적 경영활동을 지원하거나 조직의 구조를 결정하거나 바꾸는 것과 관련된 활동 ... 책임자나 전문적 인사부서에 할당된 특정 기능이나 활동을 가리키는 데 사용된다. 신규 인원 모집, 배치, 리더십, 인력 운영 및 감독 등 경영 정책 및 프로그램의 전체 범주를 위해서 ... 고과 업무를 담당하는 것이다. 최고 경영자의 합리적 의사결정을 위해서 각종 정보제공과 전문적 정책보좌 임무 및 조직 간 갈등 해소 역할을 수행할 수 있다.2. 인적자원개발(HRD
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31 | 수정일 2023.10.05
  • 심리학개론_일상속의 심리학 - 우리의 일상생활 속에서 심리학이 어떻게 반영되고 활용되는지에 대하여 조사하고, 이에 관한 자신의 의견을 작성하시오
    거나 적대적인 행동, 갈등 행위에 대한 이해, 의사소통, 조직이나 집단에서의 리더십, 사회와 문화, 개인의 활동이 다른 사람들에게 주는 영향이나 문제에 대한 이해 등 다양한 주제 ... 대를 적용하는 것은 바람직하지 않은데, 대부분의 기업에서 성과가 좋게 나타나면 경영자들 자신이 모든 성공을 이루었다고 생각하는 것이 그 사례이다. 이 경우에 신문이나 뉴스 등 ... 의 미디어에서도 경영자에 대한 성과를 칭찬하는 기사를 쏟아내기 때문에 경영자는 자신의 능력에 대해 지나친 과신을 가지게 될 수 있다. 이러한 상황속의 경영자들은 거만한 상태로, 과도
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18
  • NCS직업기초 1주차 과제
    어 창조적, 논리적, 비판적으로 생각하는 사고력이 있다. 그리고 업무와 관련된 문제의 특성을 파악하고, 대안을 제시, 적용하며 그 결과를 평가하여 피드백하는 문제처리능력도 있다.자기개발 ... 능력(자아인식능력/자기관리능력/경력개발능력)자기개발능력은 업무를 추진하는데 스스로를 관리하고 개발하는 능력이다. 하위능력으로는 자신의 흥미, 적성, 특성 등을 이해하고, 이를 바탕 ... 으로 자신에게 필요한 것을 이해하는 자아인식능력이 있다. 업무에 필요한 자질을 지닐 수 있도록 스스로를 관리하는 자기관리능력과, 끊임없는 자기 개발을 위해 동기를 갖고 학습
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 경영자가 갖추어야할 중요한 역량 중에 하나는 대인관계능력이다. 대인관계능력을 탁월하게 높이는데 필요한 요소는 바로 감성지능과 감성리더십
    [조직행동론] 문제 풀이1). 현대 경영자가 갖추어야할 중요한 역량 중에 하나는 대인관계능력이다. 대인관계능력을 탁월하게 높이는데 필요한 요소는 바로 감성지능과 감성리더십이 ... 다. 감성지능과 감성리더십에 대하여 논하시오.2). 대인관계에 있어서 발생되는 지각오류를 설명하고 이를 극복하기 위한 방안을 제시하시오.3). 동기부여의 내용이론3가지와 과정이론 3가지 ... 를 요약하여 비교 설명하시오. 동기부여 이론을 통하여 종업원을 동기부여 시키기 위한 대책에 대하여 사례를 들어 제시하시오.4) 거래적 리더십과 변혁적 리더십을 비교 설명하시오. 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.01
  • 성공적인 팀 수행을 위한 리더와 조직원의 역할
    개발하는 자발적 자세가 필요하다.-자기 직무와 관련이 별로 없는 기술에는 무관심해질 수 있지만, 팀에 도움이 되는 기술이라면 같이 정보를 공유하고 각자 활용할 수 있도록 마음가짐 ... . 매뉴얼을 만들어서 체계적으로 이해할 수 있도록 문서를 제작한다.-좋은 교육 정보는 서로 공유한다. 도움이 되는 교육이 있으면 서로에게 알려주고 권장한다.-자기개발을 통한 개개인 ... 성공적인 팀 수행을 위한 리더와 조직원의 역할성공적인 팀에는 서로를 지원하는 팀 기반 문화가 형성되어야 한다. 리더를 포함한 경영진은 조직원들에게 피드백 및 보상, 팀워크 강화
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.05
  • NCS 대인관계능력 교과목 프로파일(명세서) 할인자료
    자기개발능력 □자아인식능력 □자기관리능력 □경력개발능력 □자원관리능력 □시간자원관리능력 □예산자원관리능력 □물적자원관리능력 □인적자원관리능력 ?대인관계능력 ?팀워크능력 ?리더십 ... 능력 ?갈등관리능력 ?협상능력 ?고객서비스능력 □정보능력 □컴퓨터활용능력 □정보처리능력 □기술능력 □기술이해능력 □기술선택능력 □기술적용능력 □조직이해능력 □경영이해능력 □체제이해 ... 해서 조사하거나 실행을 해야 하는 경우 리더십능력 ? 리더십의 의미를 설명할 수 있다. ? 리더십의 유형을 구분할 수 있다. ? 직업생활에서 조직구성원의 동기를 부여할 수 있는 방법
    서식 | 5페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.03.21
  • 교장의 리더십 A+자료
    에 직면하고 성공적인 학교경영을 위해 과거와는 다른 새로운 리더십 역량을 요구받고 있다. 교장에게 필요한 리더십의 유형을 크게 교사와 학생의 관점에서 탐색해보고 그 리더십이 교육 ... 으로 수행하게 한다,감성 리더십개인 역량 측면에서 살펴보면 감성 리더십은 교사뿐만이 아니라 교장 본인을 위해서도 필요한 리더십이다. 감성 리더십을 갖춘 교장은 투철한 자기인식능력 ... 고 자기 나름대로의 가치관과 교육관에 맞춰 이를 평가하고 선별적으로 수용하여 내적인 통제로 귀결시켜 자기지도적으로 본인을 관리하며 잠재력 개발에 힘쓰게 될 수 있다. 이말인즉슨 교장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.23 | 수정일 2022.02.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요
    미용경영사는 기본적으로 서비스직으로서의 마인드, 즉 친절, 봉사의 마인드를 갖추어 있어야 한다. 아울러 사업체를 잘 경영할 수 있는 리더십경영적인 지식도 필요하다. 친절과 봉사 ... 미용경영학주제: 미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 미용경영자가 갖추어야 할 자질 및 요건2. 미용경영자가의 역할3. 희망하는 미용 ... 경영자 상Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 미용경영자들은 사회 변화에 따른 복잡한 대인관계의 유지, 고객들의 높은(향상된) 기술 수준의 요구, 새로운 지식 및 기술의 습득
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    의사결정에 관한 고찰 a+ 레포트
    의사결정에 관한 고찰- 의사결정의 유형과 과정을 중심으로? 과 목 명 :교육행정 및 교육경영? 담당교수 :? 학 과 :? 학 번 :? 이 름 :? 제 출 일 :2023년 10월 ... , 리더십, 의사소통 및 조직의 변화에 큰 영향을 미칠 수 있다. 따라서 의사결정을 이해하는 것은 교육행정을 이해하는 데 중요하다. 학자 사이몬에 따르면 공식조직은 기본적으로 의사결정 ... 이 선택된다. 먼저 전략적 결정은, 조직의 내부 문제보다 조직의 외부 문제와 관련된 것이다. 조직의 의사결정 문제로는 조직의 목적이나 목표의 설정, 경영의 다각화 등이 있다. 다음
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.16
  • 글로벌리더십- 한국사례 (인물 3명)- 9페이지
    글로벌 리더십※목차Ⅰ.한국사회의 글로벌 리더십 유무1. 학생들이 자아 정체성을 제대로 확립 시키고 글로벌 리더십 형성을 지향하는 ‘교육의 변화’-------3-자유학기제2. 잠재 ... 리더십을 보여주었던, 혹은 보여주고 있는 인물은 누구입니까?1. 정주영(1915-2001: 현대그룹의 회장)----------------------------------------- ... (1990~: 전 피겨스케이팅 선수)---------------------------------------------------8Ⅲ. 참고문헌Ⅰ.한국사회의 글로벌 리더십 유무-한국 사회
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.23
  • 현대사회와 리더십-이건희 삼성그룹 회장
    대한민국 재계1위 기업, 삼성을 세계최고의 기업으로 이끌었던 이건희 전 삼성그룹 회장은 리더십이 무엇이고, 경영이 무엇인지 많은 국민들과 경영자들에게 영감과 교훈을 주었다. 일부 ... 으면서 세상에 노력 없이 이루어지는 건 아무것도 없다는 단순한 진리를 다시 한번 되새기게 되었고, 끊임없는 자기개발만이 이 치열한 대한민국 사회에서 살아남을 수 있다고 하는 것 ... 고, 그 아이템을 얻기 위해 엄청난 공부를 했다. 여러 분야에 관심을 갖고, 그 각각의 분야 속에서 장점을 추출해 하나의 새로운 창조물을 만드는 스타일의 경영자이다. 속 편한 재벌 2
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2024.06.09
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2025년 06월 29일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감