"근로자지원프로그램"의 검색결과 입니다.

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"근로자지원프로그램" 검색결과 861-880 / 27,492건

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우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술

고 있다. 고용정책이 가정에 적절한 효과를 거둘 수 있도록 하기 위해서는 일과 가정을 양립할 수 있는 가족 복지 정책이 요구된다. 근로자가 노동을 보장받을 수 있도록 가족복지정책은 일 ... 휴직’ 등이 있다. 우선 부모육아휴직은 근로자이면서 자녀 어린 자녀를 둔 부모의 육아 부담을 덜어주고 근로자의 고용 안정과 생활 안정을 도모하도록 한다. 만 8세 이하 혹은 초등 ... 학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자가 양육을 위해 휴직을 사용할 수 있도록 하는 제도가 부모 육아휴직 제도이다. 육아휴직은 1년 이내로 사용할 수 있고, 부모가 둘 다 근로자인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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우리나라 여성복지의 문제점과 개선방안

이상이 보육시설을 동시에 이용할 경우 둘째아 이상(만 5세 이하)아동에게 보육비를 지원하고 있다. 더불어 여성 근로자 300인 이상 또는 근로자 500인 이상 사업장에 직장 보육시설 ... , 자녀를 위한 프로그램, 가해자를 위한 상담 프로그램 등을 제공하고 있다.성희롱은 1999년에 시행된 남녀고용평등법에서 "사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내 지위를 이용 ... 하고 있으며, 만 5세 이상 아동에게는 취학 전 아동의 이후 학교생활 적응력을 높이기 위해 무상보육을 실시하고 있다. 또한 도시 근로자 가구 월평균 소득 수준 이하 가구에서 두 자녀

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.24

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보육교사 1일 8시간외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 토론해 보세요.

는 중요한 직종이다. 그러나 현재 보육교사의 1일 근무시간이 법정 8시간을 초과하여, 추가 직무시간이 발생하는 경우가 빈번하다. 보육교사의 초과 근무는 단순히 근로시간의 문제에 그치 ... 상승한 것으로 나타났다. 보육교사의 초과 근무 문제는 단순히 개인의 문제가 아니라 사회 전반의 보육 정책과 제도 개선이 필요한 사안이다. 근로시간 단축과 업무 분담의 효율성을 높이 ... 이 사회 전반의 보육 서비스 질 향상에 필수적이라는 점을 강조하며, 다양한 이해관계자들이 함께 노력하여 개선 방안을 실행해야 함을 시사한다. 2. 본론 가. 보육교사 초과 근무의 현황

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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최저임금제가 10대근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유

적으로 고용 기회를 축소시키거나 불안정한 근로 형태를 확산시키는 결과로 이어질 수 있다. 물론 정책적·제도적 지원을 통해 이를 완화하는 방안을 모색할 수 있다. 예컨대 경력 개발 프로그램 ... 최저임금제가 10대근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유Ⅰ. 서론최저임금제도는 노동자의 생활을 보호하고 소득 불평등을 완화하기 위해 국가가 법적으로 임금의 최저 기준을 정해두 ... 는 제도이다. 이는 노동시장에서 근로자의 교섭력이 상대적으로 약해 임금이 지나치게 낮아지는 것을 방지하고, 최소한의 생계를 보장하고자 하는 취지에서 도입되었다. 그러나 최저임금제도

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.21

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여성 및 다문화에 대해 설명하고 어떤 시설이 있는지 구체적으로 서술하시오

는 인구학적인 구조에 많은 변화를 겪고 있다. 저출산 고령화가 심화되며 인구 분포가 전환되어가고 있고, 결혼 이민자와 외국인 근로자가 지속적으로 증가되는 현상이다. 그러나 다문화 ... 다운 삶을 살기 위해서 여성을 억압하는 것들을 제거하고, 사회 전체가 모든 여성들을 대상으로 양성평등을 실현하는 것이었다.2) 시설1) 성매매피해자지원시설성매매 피해자 지원 시설은 성 ... 매매 피해자 및 행위자의 보호와 자립지원을 위한 시설이다. 성매매 피해자들을 대상으로 숙식, 안정, 취업, 학업 등의 욕구에 맞춘 서비스를 제공한다. 성매매 피해 상담소, 자활센터

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16

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KOSHA-MS 과제

위하여 적절한 조치를 하고 있어야 한다.- 분진 작업으로 인한 근로자 건강장해를 예방하기 위한 “호흡기보호 프로그램”의 시행- 산소결핍, 유해가스로 인한 위험이 있는 장소 ... 에서의 작업근로자를 보호하기 위한 “밀폐공간 보건작업 프로그램”의 시행- 소음 작업근로자의 소음성 난청을 예방하기 위한 “청력보존 프로그램”의 시행- 작업관련 근골격계질환 예방을 위한 ... “근골격계질환 예방프로그램”의 시행- 근로자의 금연 등 건강관리능력을 함양하기 위하여 “건강증진프로그램”등 건강증진사업의 시행- 신체적 피로 및 정신적 스트레스 등에 의한 건강장

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30 | 수정일 2022.02.14

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.

적극적으로 개선하여 아버지를 육아에 참여할 수 있도록 제안된 정책이다셋째, 보육지원제도가 있다. 여성 근로자가 300인 이상인 사업체에서 근로자 밀집주거지역에 육아에 필요한 보육 ... 시설을 설치하고 운영하도록 하여 근로자의 취업을 지원하고 있다. 또한 국가의 근로복지공단을 통한 보육시설이 있고 국가의 지방자치단체가 직접 관리하고 운영하는 공공보육시설이 있 ... 으로는 산전후휴가, 육아휴직, 아버지할당제가 있다. 산전후휴가제도는 산전후휴가 제도는 임신 중의 여성근로자. 여성공무원이 출산 전후에 걸쳐 90일을 쉬고도 임금. 월급을 받을 수 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.23 | 수정일 2022.02.21

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우리나라 보건복지부 노인일자리사업내용과 이런 일자리가 왜 필요하다고 생각

과 근로소득에 전적으로 의존해 경제적 어려움을 겪고 있음을 알 수 있는 부분입니다. 최근 고령자의 취업 프로그램이나 고령자에의 참가 의욕은 점점 높아지고 있어 일하는 고령자를 위한 ... 필요성1)노후 소득의 불안정성2)노인인구의 증가3)공적 소득보장의 한계2.일자리 사업 아이디어1)지원 프로그램2)노인 봉사단Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리 사회는 2000년 ... 하고 노인의 장기 소득을 높이고 노인의 생활을 개선하며 노인의 가정과 사회적 지원 부담을 경감할 수 있을 것입니다.2.일자리 사업 아이디어1)지원 프로그램직접 일자리를 창출할 뿐 아니

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.29

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직장-가정 갈등의 정의와 갈등이 발생하는 요인에 대해 설명하고, 직장-가정 갈등을 예방하고 감소시킬 수 있는 방법을 기술한 후, 직장-가정 균형을 맞출 수 있는 방안을 본인 또는 주변 사례를 들어 제시하시오.

를 들어 제시하시오.Ⅰ. 서론직장, 가정간의 갈등문제의 원인최근 대한민국은 노동시장의 변화와 남녀 근로자의 의식변화 등으로 직장-가정 간의 갈등문제에 관심이 높아지고 있다. 여성 ... 을 꺼리는 부부 또한 늘어나고 있다.한편 최근에는 일과 삶의 균형을 중요시하는 ‘워라벨(Work-Life BAlance)’ 개념이 강조되고 있어 근로자들은 신체적 정신적 건강과 가정 ... 은 부부 간의 의사소통 방식과 행동을 변화 시키는데 배우자와 안정적인 애착관계를 가진 사람들은 긍정적인 효과를 보고하고 있다.3. 직장-가정 갈등의 예방과 감소 방법1) 조직의 지원직장

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.14

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가족복지정책에 대해 서술하고 우리나라와 외국의 가족복지정책을 비교 서술한 후 어떤 것이 가장 적절한 가족복지정책이라고 생각하는지 자신의 생각을 서술하시오.

으로, 근로, 2008년은 ‘다문화가족지원법’ 제정으로 이민자랑 결혼한 가족에게 지원책이 규정되며 다양한 프로그램이 도입되었다.2) 외국의 가족복지정책① 스웨덴스웨덴은 여자의 취업과 아동 ... 출산휴가를 법제화했으며, 육아 근로시간단축제, 가족간호휴직제 등을 가능하게 하며 근로하는 여성뿐 아니라 남성을 위해 가족지원 프로그램도 강화되었다. 2006년에는 세법 개정 ... 이 모델로 분류되는 국가에서는 다양한 방식으로 가족을 지원하지만 전통적인 생계 부양자 모델이 계속 유지되도록 한다. 가족정책이 반드시 출산장려정책과 연계될 필요는 없고, 여성의 노동

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.21

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다문화간호-결혼이민자 생활유형과 홍보법/포스터 활동

부분을 찾아본 후 토론하기.- 외국인 근로자 등 의료지원이라는 복지정책이 있다. 이는 의료 혜택을 받지 못하는 외국인 소외계층에게 의료비를 지원해서 최소한의 건강한 삶을 살 수 ... 있도록 도와주는 것이며 주로 외국인 근로자 및 자녀, 결혼이민자, 난민 등에게 지원을 한다고 한다.혹시나 이들이 정보를 제공받지 못하는 경우를대비하여 모든 것은 아니더라도 몇 가지 ... 다문화가족지원센터 홈페이지]현재 코로나19로 인해 임시 휴관하여 상담만 가능하다고 한다.목포시 다문화가족지원센터에서는 기본프로그램과 특성화 프로그램으로 나눠 사업과 교육을 진행하고 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.13

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사회복지가 인간의 개인적 욕구와 사회적 욕구 및 사회문제에 대응하기 위한 노력이라면 어느 대상과 범위까지를 사회복지가 개입해야 하는지 근거를 기반으로 서술하시오

프로그램을 개발하고 운영하며 자원봉사자를 모집·관리하는 일에서부터 저소득 취약계층의 생활실태 파악 및 지원방안 모색, 공공복지 서비스의 전달을 위한 대상자 선정 작업, 복지조치 ... 다. 아울러 최근에는 세계화로 인한 국제 경쟁력 강화라는 명목 아래 노동시장 유연화 정책이 추진되면서 비정규직 근로자가 늘어나고 있는데, 이는 저임금근로자 양산과 같은 부정적 영향 ... , 프로그램 개발 및 운영, 시설 거주자의 생활지도, 사회복지 정책 형성과정에 참여함으로써 정책분석과 평가 등 다양한 역할을 수행하고 있다. 따라서 사회복지사가 클라이언트와의 관계

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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당신이 최고경영자라면 모든 종업원에게 학습기회를 줄 것인지 일부 고성과자들에게 더욱 집중적인 학습기회를 줄 것인지. 이에 대해 자유롭게 서술하시오

의 의견을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론기업 경영자가 직원들에게 교육훈련 기회를 제공하지 않으면 기업 경쟁력 약화라는 부정적인 결과를 초래하고 궁극적으로는 그 피해가 근로자 개인 ... 은 사람들이 자신의 역량을 강화함으로써 경쟁력을 높일 수 있을 것이다. 이처럼 최고경영자가 자신의 이익만을 추구한다면 기업 전체의 성과가 나빠지고 결국에는 그 피해가 근로자 ... 프로그램을 제공한다면 전체 임직원 모두가 함께 성장할 수 있게 되는 것이다. 기업들은 인재 육성을 위해 다양한 교육 프로그램을 운영하고 있다. 그중에서도 특히 ‘최고경영자 과정

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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간호학과 창업마케팅 직업군 조사 report(임상, 산업체간호사) A+

기반조성 - 야간근무 부담 완화 및 보상 강화(수당 지원, 가이드라인 제정) - 교대제 개선 위한 근무형태 다양화 및 근로 선택권 확대 ② 건전한 병원조직 문화 조성 - 간호사 ... 체 간호사란 산업체에 종사하는 근로자의 건강지킴이라고 볼 수 있다. 사업장에서 보건상의 유해성을 배제하여 근로자의 건강을 유지하도록 하는 것, 근로자로 하여금 취업과정에서 그 업무 ... 에 기인해서 건강장해를 일으킴으로써 질병에 걸리거나 사망하게 하는 유해?위험인자를 제거하는 것, 또는 유해?위험인자가 제거된 상태를 말한다. 즉, 산업체에 종사하는 근로자의 건강

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08

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고전적 조직론에서 테일러가 갖고 있던 4가지 생각에 대해 구체적으로 서술하고 이 생각에 대한 비판의 내용 3가지를 자유롭게 서술하시오

와 긴밀한 관계를 구축하고, 업무에 대한 지원과 인센티브를 제공하여 근로자의 참여를 유도합니다.(2) 테일러의 4가지 생각 소개1) 과업 분할과 분업의 중요성과업 분할과 분업은 고전 ... 간의 원활한 소통, 상호 이해, 상호 지원에 의해 구현됩니다.첫째, 소통과 의사소통: 관리자와 근로자 간의 소통은 상호 의사소통을 통해 이루어집니다. 관리자는 명확하고 적절 ... 을 력의 기반이 됩니다.셋째, 상호 지원과 협조: 관리자와 근로자는 상호 지원과 협조를 통해 목표 달성을 돕고 조직의 성과를 향상시켜야 합니다. 관리자는 근로자에게 필요한 지원

리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.01

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.직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도 활동 프로그램을

적 선택’…산재 신청에도 인정은 절반뿐 직장 내 괴롭힘 금지법 시행 3년을 맞지만 여전히 많은 직장인이 괴롭힘에 시달리고 있으며, 일부는 극단적 선택으로 이어지고 있다. 지난해 근로자 ... 들의 스트레스 해소를 돕고 있다. 이를 통해 많은 직원들이 심리적 지원을 받았으며, 이러한 프로그램은 임직원들 사이에서 높은 인기를 얻고 있다. 24시간 긴급 상담 서비스 DL ... 을 받는 것이 좋다. 심리 상담이나 스트레스 관리 프로그램을 통해 전문적인 조언과 지원을 받을 수 있다. 전문가들은 개인의 상황에 맞게 맞춤형 해결책을 제공하며, 스트레스를 줄일 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.23

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복지국가 유형과 특성에 대해 기술하고 우리나라는 복지국가유형 중 어느 부분에 해당되는지 기술한 후 그렇게 생각한 이유를 중심으로 본인의 생각을 서술하시오

에 관계없이 모든 국민에게 기본적인 사회보장을 제공하기 위해 고안된 사회보험 프로그램에 초점을 맞추고 있다는 점이다. 이 프로그램은 주로 근로자와 고용주의 기부금을 통해 지원되며 건강 ... 보험, 연금 제도 및 고용 보험과 같은 프로그램을 포함한다.이러한 사회보험 프로그램 외에도 한국은 가장 도움이 필요한 사람들에게 표적 지원을 제공하기 위해 고안된 다양한 수단 ... 테스트 프로그램을 가지고 있다. 이 프로그램에는 저소득층에 현금 지원을 제공하는 국민기초생활보장제도와 어린이·노인·장애인 대상 프로그램 등 사회지원 프로그램이 포함돼 있다.이러

리포트 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.16

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근로연계복지정책의 개념과 특성

할 것이다.이와 같은 근로연계복지 프로그램의 도입은 세 가지 목적을 가지고 있었다. 첫째, 복지수혜자들이 일자리를 얻을 기회를 증가시키는 것이다.이는 실업자 명단에 있는 사람 ... 은 "사람들에게 공공부조 급여를 받는 조건으로 근로를 요구하는 프로그램 혹은 제도"로 정의된다(Loemel & Trickey, 2001 : 6). 여기서 '프로그램' 이라는 용어 ... 와 강제성 도입의 결합은 부조의 공여에서 수혜자에 대한 권리와 의무 간 균형으로의 근본적인 변화를 나타낸다. 중요한 요소는 근로와 부조 간의 관계다. 권리와 책임의 균형을 유지하기

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.16

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다문화가정 지원방안

다문화가정 지원방안목차다문화가정 지원방안1. 상담서비스의 강화2. 정착을 위한 교육1/ 보건복지가족부2/ 한국 이주여성 인권센터3. 한국 외국인 근로자 지원센터1/ 상담2/ 교육 ... -이주여성노동자를 위한 성폭력상담-부부상담 및 가족상담-가족갈등 예방과 해소를 위한 상담과 교육-개인 심리치료 및 정서지원을 위한 프로그램 운영? 교육 ? 문파활동-의사소통과 한국 ... 권과 신생아보호를 위한 활동-임 ? 출산부 건강관리와 산후도움-신생아 돌보기와 양육지원-무료 한방 진료활동(3) 한국 외국인 근로자 지원센터1/ 상담외국인 이주노동자들이 한국에서 생활

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.22

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지역사회의 다양한 사회복지프로그램 중 1가지 사례를 찾아 조사하시오

한다. 노인 본인이나 혹은 배우자의 근로수입을 활용해 생활비를 마련하는 등 자립적 경제활동을 영위하는 노인이 자녀와 사회 등에 의존해서 경제생활을 영위하는 노인에 비해서 훨씬 삶 ... 하려고 한다.분류내용배경고령자 정책으로 실시되는 프로그램을 대체로 보면 노인취업알선센터를 통해서 노인이 할 수 있는 단순한 일자리를 제공하거나 혹은 취업이 가능한 직종을 소개하는 정도 ... 과목명:프로그램개발과평가주제:지역사회의 다양한 사회복지프로그램 중 1가지 사례를 찾아 조사하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.노인 일자리 프로그램1)소개Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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