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"인사행정론" 검색결과 8,521-8,540 / 35,894건

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    사회복지 기관의 관료제 역기능 문제를 서술하고 해소방안에 대해 서술하시오.
    에 가지고 있다. 그리고 이러한 관료제는 공무원이나 일반회사의 사회생활을 함에 있어서 장단점을 나타내고 있다. 그리고 이러한 한국사회의 관료제에서 가장 특징적인 것은 인사행정이 ... 라는 시스템을 말할 수 있다. 우리의 사회에서는 어디를 가든지 인사행정이라는 인적자원관리 프로그램이 존재하고 있다. 여기서 말하는 인사행정이란 정부의 목적 실현을 위해서 정부의 조직 ... 에 필요한 인적자원을 관리하여 그 목적을 실현시키기 위한 체제를 말한다. 즉 인사행정은 정부가 추구하는 목적에 맞는 달성을 바탕으로 최대의 성과를 얻어내기 위한 것이다. 한국사회
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.09
  • 학교행정가의 실태와 교사 실태
    다.IV. 교사실태1/ 교내 인사관리에 불만을 갖고 있으며 학교 행정가를 신뢰하지 못한다.2/ 학교 행정가와 의사소통 경로가 거의 단절되어 있기 때문에 대화의 기회가 부족하여 올바른 ... 학교행정가의 실태와 교사 실태목차학교행정가의 실태와 교사 실태I. 교장과 교사II. 학교 행정가의 실태III. 교육행정가 집단의 교사관IV. 교사실태* 참고문헌학교행정가의 실태 ... 한다."고 되어 있다. 이러한 교육행정가(교장)의 지위는 수직적 계열을 갖는 명령계통의 중간에 서서 상부에서 하달된 지시를 교사에게 전달하고, 반면에 교사의 요구를 상부에 반영하는 중재
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.28
  • [공기업의 형태와 분류] 공기업의 종류(순수행정기업, 독립공기업, 공공기업체, 사법형태의 공기업, 공상공동기업)
    [공기업의 형태와 분류] 공기업의 종류(순수행정기업, 독립공기업, 공공기업체, 사법형태의 공기업, 공상공동기업)목차공기업의 형태와 분류I. 공기업의 형태II. 공기업의 종류1 ... ) 순수행정 기업2) 독립 공기업3) 공공기업체 형태4) 사법형태의 공기업5) 공사공동기업* 참고문헌공기업의 형태와 분류I. 공기업의 형태공기업의 형태를 분류하는 입장은 일반적으로 세 ... 이 독립된 법인격을 갖느냐에 따라 행정기업과 법인기업으로 분류할 수 있다.행정기업은 자주성의 유무 내지 그 정도에 따라서 순수행정기업과 비종속적 공기업(자주화 행정기업)으로 분류
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.07
  • 하토야마 내각 vs 일본 관료주의
    는 메이지 유신으로부터 시작하여 나아가 군국주의적 역사, 그리고 국가주도의 발전이라는 역사적 특수성으로 인해 일본 행정에 깊게 자리 잡은 인사 시스템이다. 이런 일본의 관료주의 ... 이미 하토야마 내각의 입성전에 관료들이 수행한 인사단행을 무효화 시키겠다는 의중을 밝혔다.이런 하토야마 내각의 방침과 의도대로 이번 내각에서 관료주의 개혁을 위한 행정쇄신회의 ... 을 수행주의의 위기와 문제점(4p - 5p)- 일본 인사제도와 관료주의의 폐해- 일본 정치와 관료주의의 문제점Ⅳ. 일본의 기존의 행정개혁과 그 결과(5p - 6p)- 연속적인 행정개혁
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.28
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    신공공관리론은 오늘날 지방자치단체의 쇄신을 이루기 위한 기본적인 논리로 확산되어 온 바 있다
    계층을 축소하고 자율적 팀제의 운영을 확대하는 등의 조직의 동태화와 탈관료제화를 꾀한다.2) 성과 중심의 행정체제로의 전환투입과 절차보다 산출 및 결과에 중점을 둬 성과중심의 인사 ... 원리 및 시장메커니즘과 민간경영기법을 도입해 고객에 대한 대응성 및 서비스 질을 향상시키고 개방형 인사제도를 도입한다.5) 정부행정 관련정부의 규제 비용과 효과에 대해 면밀하게 검토 ... 과목명 : 자치행정세미나 기말과제신공공관리론은 오늘날 지방자치단체의 쇄신을 이루기 위한 기본적인 논리로 확산되어 온 바 있다. 신공공관리론의 이론적 배경과 특징을 설명하고, 이
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.19
  • 소방학개론 상(1,2)
    자격(소방에 관한 전문기술교육을 받은 자)소방분야소방학과, 소방안전공학과, 소방방재학과, 소방행정학과, 소방안전관리과나 그밖에 이와 유사한 학과를 졸업한 사람구급분야응급구조학과 ... , 행정학, 민법총칙, 형법,형사소송법, 경제학, 자연과학개론,화학개론, 물리학개론, 기계학개론,전기공학개론, 정보통신공학개론,건축공학개론,전자공학개론 중 2과목(14과목 중 2 ... 차례제1편. 소방조직 및 재난관리-제1장. 소방공무원법1절. 소방법령(1)01. 소방공무원(소방공무원법과 계급)02. 소방 임용(임용/모집/선발)03. 소방 인사(보직/승진/징계
    시험자료 | 16페이지 | 10,000원 | 등록일 2017.12.11 | 수정일 2018.04.25
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    공무원연금공단 신입직원 채용 자기소개서
    나 정보를 수집하고 이를 분석하여 업무에 적용했던 경험을 500자 내외로 기술하시오.공무원연금공단에서 제가 가진 역량을 총동원할 수 있도록 하겠습니다. 저는 법학을 전공하였으며, 행정학 ... 을 부전공하여 공무원연금공단에서 일하기 위해 초석을 쌓았다고 생각합니다. 뿐만 아니라 00대학교 행정실에서 5개월간 근무 및 00기업에서 4개월간 행정인턴생활을 짧지만 현장경험 ... 도 가지고 있습니다.그리고 법률 및 행정 관련 용어에 밝기 때문에 업무를 처리함에 도움이 되는 신입사원이 되겠습니다. 실무능력을 기르기 위해 OA /워드 2급/ 엑셀 2급/ ITQ 2
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.03.04
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    사회복지조직의 인적자원의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오
    사회복지행정론주제: 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안사회복지조직의 인적자원의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... 발생적으로 만들어지며, 자주 접촉하는 소수의 직원으로 구성이 된다. 목표는 추상적, 목적적, 장기적인 성향이 있다.사회복지조직을 좁은 의미로 살펴보면 행정은 하나의 실천방법이 ... 며, 사회복지행정이란 사회복지조직의 목표달성을 위해 관리자가 수행하는 상호 의존적 과업, 기능, 관련 활동 등 체계적 개입과정이다. 넓은 의미로 살펴보면 행정 조직의 모든 활동과정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • 장관 인사청문회 제도의 문제점과 개선방안
    . 의의인사청문회란 대통령이 행정부의 고위 공직자를 임명할 때 국회의 검증절차를 거치게 함으로써 행정부를 견제하는 제도적 장치로, 견제와 균형에 입각한 제도이다. 고위 공직에 지명 ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 인사청문회 제도의 의의와 절차Ⅲ. 현 정부의 장관 인사청문회 실시 결과Ⅳ. 장관 인사청문회 제도의 문제점Ⅴ. 장관 인사청문회 제도의 개선방안장관 인사청문회 ... 제도의 문제점과 개선방안Ⅰ. 서론문재인 정부가 출범한지 100일이 조금 넘은 가운데, 지금까지의 중요 국정 화두는 인사청문회였다. 2017년 6월과 7월에는 굵직한 인사청문회가 계속
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.17
  • 사회복지조직에서 이사회와 운영위원회는 운영에사회복지조직에서 이사회와 운영위원회는 운영에 있어 중요한 역할과 기능을 한다 이사회와 운영위원회의 구성 역할 기능에 대해서 내용을 정리해서 서술하시오
    의 정책결정기구이다. 이사회의 기능은 1/ 기관의 일반적인 방향과 통제 유지(정책개발), 2/ 단기적이고 장기적인 계획지도(프로그램 개발), 3/ 유능한 행정 참모 고용(인사), 4 ... 고 특별한 관계에 있는 자가 이사 현원의 5분의 1을 초과할 수 없도록 규정하고 있다.II. 위원회(1) 위원회의 의의위원회는 단독제 행정기관에 대응하는 개념으로 복수의 구성원 ... 와 같이 위원회제도가 발달하게 된 배경은 행정에 다양한 의견과 전문지식, 기술을 활용하기 위해서이다.특히 사회복지조직은 목표달성을 위해 일상업무를 수행하는 사회복지사 외에 특별
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.24
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    현대글로비스 하계인턴채용 서류통과 자소서입니다.
    합니다.4.현대글로비스 인턴십 과정을 통해 본인이 이루고 싶은 목표와, 현대글로비스에 공헌할 수 있는 바를 기술하십시오.500자[지식 활용의 장으로]전공과목인 행정학은 공공행정 ... 에 관한 이론과 공공정책에 관한 사례들을 주로 다루지만, 재무행정·인사행정·조직관리 등 공공과 민간을 막론한 경영학적 관리론을 다루는 학문이기도 합니다. 이런 측면에서 현대글로비스 ... 와 사업 수행에 관한 각종 법률적 검토를 수행하는 법무부서, 그리고 적재적소에 인재를 배치하는 인사부서 등 제가 지원하고자 하는 경영지원 부서들 간의 유기적인 협력을 통한 시스템
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.08
  • [사회복지행정의 통제] 행정통제의 개념, 사회복지행정의 통제방법, 사회복지행정 통제의 효율화 방안
    평가로 구분할 수 있다.셋째, 요소별 통제를 들 수 있다. 사회복지행정의 업무를 수행하는데 있어 필수적으로 요구되는 수단적 자원요소로는 인간, 금전, 물자를 들 수 있다. 소위 인사 ... [사회복지행정의 통제] 행정통제의 개념, 사회복지행정의 통제방법, 사회복지행정 통제의 효율화 방안목차사회복지행정의 통제I. 행정통제의 개념II. 사회복지행정의 통제방법1. 제도 ... 적 통제2. 자율적 통제III. 사회복지행정 통제의 효율화 방안* 참고문헌사회복지행정의 통제I. 행정통제의 개념행정통제란 행정책임을 확보하기 위한 사전적 또는 사후적 제어기
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.26
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    사회복지조직 재정관리의 개념, 목적, 특징에 대해 설명하고, 전통적 예산의 원칙과 현대적 예산의 원칙에 대해 비교하여 기술하고, 지역사회복지관의 예산 편성 절차 및 결산의 절차
    사회복지행정론사회복지조직 재정관리의 개념, 목적, 특징에 대해 설명하고, 전통적 예산의 원칙과 현대적 예산의 원칙에 대해 비교하여 기술하고, 지역사회복지관의 예산 편성 절차 및 ... 을 말한다. 사회복지조직에서의 재정관리 역시 사회복지기관이 사용할 수 있는 재정적인 현황을 파악 및 관리하기 위한 체제를 의미한다.특히나 사회복지조직은 일반 행정조직이나 기업 조직 ... 원칙을 구성한다. 이는 즉 지자체의 행정국가적 예산원칙을 중심으로 하는 예산 결산 방식이라고 이해하면 좋을 것인데, 전통적 예산원칙과는 약간 다른 원칙을 따른다. 이 원칙들을 나열
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23
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    갈등연구와 갈등의 해결방안에 대한 연구사례(2편)
    강상욱. (2001). 「우리나라 NGO의 성장에 관한 연구: 시민단체를 중심으로?. 서울대학교 행정학 박사학위논문.권경환. (2004). 「지방정부 재정지출의 정향변화에 관한 연구 ... ). 「정부-주민간 공공정책 갈등해소 영향요인」, 서울대학교 박사학위논문.김서용. (2004).「환경갈등의 문화적 분석?. 고려대학교 행정학 박사 학위논문.김순은. (1999 ... 의 미흡이나 계획의 경직성, 분할행정의 폐해, 사업의 비효율성, 사업의 명분 결여, 주민참여의 미보장, 정보공개 및 투명성 미확보, 미흡한 보상체계, 집행기술에 대한 불신, 갈등조정
    리포트 | 13페이지 | 7,000원 | 등록일 2016.01.08
  • 사람을 남겨라 독후감(간호학과 과제)
    -----------------------------3수간호사의 윤리적 리더십이 간호사의 직무만족에 미치는 영향: 정서적 몰입의 매개효과간호행정학회지) Vol. 22 No. 5 ... 고, 성과를 올리는 리더의 조건-현재 사회의 많은 회사 인사부는 인적자원관리를 중요시 하고 있다. 리더십, 조직혁신, 변화관리와 조직문화 등에 관심을 두고 연구 활동을 지속하고 있 ... 을 희생하고 기꺼이 불편함을 감 수하는 모습을 보여주고 있는가?- 공정함 : 의사결정이나 인사 관련 평가, 보상을 할 때 항상 공정함을 유지하려 하는가?- 도덕성 ; 개인적으로나 업무
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.27
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    근대 사회사업 시기의 자선조직협회와 인보관 운동의 전개과정을 기술하고 현
    는 당시의 복지사업과 기관간의 효과적인 조정을 기하며, 구호행정의 중복과 경쟁을 피하고 기구와 기술을 발전시키고자 하는데 있었다. 또한 빈곤의 원인에 대한 현실적 접근과 수많은 민간 ... 자선활동단체 상호간의 조정 및 구빈행정의 역할분담 등이 필요하다는 인식과 주장들이 대두하면서 지역단위의 조직적 자선을 위한 움직임이 나타나게 되었다.- 목적구제대상자들을 해당 자선 ... 하기 위한 노력의 사회 활동의 일환이며, 인구의 도시 집중화 현상으로 빈민밀집주거지역이 생겨나면서 도시문제의 하나로 대두되고 있다. 따라서 사회지도층 인사와 대학생들을 중심으로 빈민
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.12
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    간호관리학- 각부서의 역할
    에게 제출시 10만원 이하는 팀장이 결재하고, 10~100만원 이하의 경우 간호본부장이 결재하도록 함.? 간호의 인력 관리를 하고, 인사 및 여러 간호와 관련된 행정 업무를 처리 ... 실습 행정처 소개일자학번0076이름김00실습 행정처 소개 및 탐방을 통해 각 조직의 기능 및 역할을 확인하고, 행정처별 주요업무와 간호와 관련된 업무(간호와의 연관성)에 대해 ... .? 행정절차 -> 휴직원은 팀장에게 보고 후 간호본부에 해당 자료를 제출 하도록 함. 복직 1개월 전에 복직원을 간호본부에 제출하여 처리하고, 퇴직시 2개월 전 해당팀장에게 보고 후
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.22
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    엽관주의와 실적주의 비교 및 조화방안
    Ⅰ. 서론인사행정행정기능의 효과적인 수행을 위한 정부의 인적자원에 대한 관리로써 시대적 상황, 국가의 이념 및 국가 발전의 수준에 따라 그 기준과 중요성이 달라진다. 현대 ... 인사행정의 원리는 실제의 인사행정을 보다 잘 다룰 수 있도록 하는 길잡이가 된다. 인사행정의 원리 중에서 대표적으로 엽관주의와 실적주의가 있다. 엽관주의는 정치적 관계를 기준 ... 다면 엽관주의와 실적주의의 특징과 장?단점을 살펴봄으로써 두 인사행정제도를 비교해보고 두 제도의 조화방안에 대해 논의해보겠다.Ⅱ. 엽관주의의 의의 및 발달배경, 효과1. 의의엽관주의란
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.05.29 | 수정일 2016.06.13
  • 사업계획서 - 청소년 예절 교육을 위한 - 몸가짐이 곱디고운
    /직위투입시간경력(년)/주요업무자격증(신청사업 관련)김00사회복지사(슈퍼바이저)주5시간조선대학교 행정학과 졸업 00복지관 경력15년프로그램 지도 및 관리감독사회복지사 1급청소년 지도사 ... 적이 없는 학생약 300명④클라이언트 수프로그램을 희망하는 자 10명10명4. 기대효과청소년이 웃어른을 대하는 태도 개선 및 공공장소에서의 기초질서 지키기, 인사예절 및 세배 드리
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.25
  • 학교조직 교직문화 교육행정 조직
    에서의 행정적인 업무수행 - 전문적인 특성 - 교사의 교수 - 학습활동전문적 관료제 특징 분업과 전문화 - 교사자격증 제도 자신이 맡은 업무를 엄격하게 구분하는 교사자격증제도를 도입 계층 ... 의 모호성 유동적 참여 교육의 질을 높여야 한다는 의미는 ? 자동차 조립공정과 교수 - 학습과정 비교 교사 , 학생 , 학부모 , 지역사회 인사 등 3. 조직화된 무정부로서의 학교조직 ... 하고 명확한 방향제시 X 2. 교육목표 달성에 있어 사용되는 기술의 불확실함 목표 뿐만 아니라 목표를 달성하는 데 이용할 수 있는 기술도 분명치 X 3. 구성원의 유동성 교사 , 행정
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.03
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2025년 10월 02일 목요일
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