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"노동자들적응적기대" 검색결과 821-840 / 11,258건

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    OO건설_인사총무(경력직)_최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    로 업무환경에 빠르게 적응하며 우수한 성과를 달성해왔으며 부동산임대업과 회계법인, 건설업종을 두루 거치며 직무관련 폭넓은 경험과 회계, 세무, 급여, 인사총무 등 업무관련 충분 ... 을 거치며 완성도 높은 결과물을 도출해내는 모습은 회계담당자로서 갖추어야 할 충분한 역량을 보유하고 있다는 우수한 평판을 얻을 수 있도록 도와주었습니다.또한 긍정적인 성격과 적극적인 ... 소통을 중요하게 여기는 성향은 다양한 업무관계자들과의 유기적인 협업을 이끌어 낼 수 있는 원동력이 되어주었고 이는 회계법인 재직 시, 다양한 고객사의 요청사항을 즉각적으로 반영
    자기소개서 | 3페이지 | 4,600원 | 등록일 2024.03.25
  • 평생교육 타겟의 SWOT 분석과 직업 교육 프로그램 설계
    이 선진국에서도 활발하다. 초고령사회 진입을 앞둔 제조업 강국 독일은 고령의 숙련 노동자가 계속 일할 수 있는 방안을 고민해왔다. 고령층이 일하기 좋은 라인을 설계하고 착용형 로봇 ... 세대가 고령인구에 편입되면서 사회참여를 지속하고자 하는 고령층이 증가하게 된 것이다. 전문가들은 베이비부머들이 지금까지 없었던 새로운 고령 노동과 소비 시장을 만들 것으로 예상 ... 피해자가 되었다. 따라서 베이비붐 세대는 초반의 폭넓은 기회와 다양한 기회와 후반의 비자발적 퇴장까지 겪으며 롤러코스터와도 같은 삶을 경험하였다고 평가된다.4) 베이비붐 세대의 은퇴
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.05
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    지역공동체 자활사업을 통한 지역 어르신들의 삶의 질 향상 프로그램
    하며 노후생활 적응에 많은 도움을 기대할 수 있음에도 적절한 서비스를 받지 못하는 노인의 비율이 높다. 그 이유는 노인 자신의 요인과 제공자 요인, 그리고 서비스 전달체계의 요인등과 같 ... . 예산계획7. 향후운영계획참고자료1. 사업명: 지역공동체 자활사업을 통한 지역 어르신들의 삶의 질 향상 프로그램2. 사업의 필요성1) 대상자 욕구 및 문제점노인의 주관적 인지 ... 는 삶의 만족도로서 현실에 적응함으로써 얻을 수 있는 하나의 상태 즉 성공적인 노화의 개념과 직결된다고 할 수 있다. 성공적인 노화 및 노후 생활에 대한 성공적 적응의 의미는 노인
    리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.02
  • 질적연구방법론-근거이론적 사례 고학력 퇴직여성의 50세 이후 진로전환 경험분석
    노동자를 고용하는 대기업은 50세 이상 이직예정자 대상으로 전직지원 서비스 의무화를 시행중이나, 실제 운영에 있어 운영경험 또는 정보가 없어 교육담당 실무자로서 어려움을 겪고 있 ... 은퇴자의 삶의 적응과정-간호를 중심으로은퇴 간호사를 중심으로 은퇴후삶의 적응 과정에 관한 연구심우정 외(2016)여성 베이비부머 은퇴자 유형화 연구베이비부머 여성 은퇴자의세 가지 ... 어 퇴직자 진로전환에 대한 연구에 더욱 관심을 가지게 되었다.나. 문제의식 : 연령대별 여성 고용률 자료에 의하면, 2017년 기준으로 베이비부머 세대인 55~59세 여성의 고용
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.12
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    한국사회에서 가족의 변화를 바라보는 두 가지 관점을 설명하고, 자신이 생각하는 가족의 관점을
    산업사회는 ‘고립된’ 핵가족이 적합하다고 본다. 현대의 직업은 전문화가 되어 있어서 고도로 훈련된 유능한 노동력을 요구하고, 개인적인 충성심보다는 효과 그리고 효율성을 기준 ... 의 다른 부분의 변화에 관련한 적응을 의미한다.(3) 한계점과 해결방안이 관점은 전체 사회체계와 가족과의 관계를 바라보는 거시적인 분석과 가족체계 내부를 바라보는 미시적인 분석 ... 의 향배에 의하여만 결정이 되는 것은 아니다. 또한, 개개인의 이익에 부합이 되지 않을 경우에도 항상 불만이나 갈등이 촉발되는 것은 아니고, 다른 어떠한 집단에서도 기대하기 힘든
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
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    정신병을 만드는 사람들 5페이지 서평
    으면서도 음식이 없어도 어느 정도 생존이 가능하다. 도한 싸움을 할 수도, 도망칠 수도 있는 생존자이다. 인간은 과거부터 생존에 오면서 분노와 혐오 공포, 슬픔 등의 적응적 특질 ... 라고 판단하는 데에는 사람에게 기대하는 모습에서 벗어나는 경우가 대다수다. 이런 기준은 시대와 문화에 따라 달라지며, 개인마다 비정상이라고 생각되는 기준점은 매우 다양하고 상대적이 ... , 행동, 정서 등 여러 측면에서의 모습이 있다. 도덕적인 측면에서는 도덕관념이라고 생각되는 기준에 맞는 행동을 기대한다. 어린아이들은 보호해주고 길거리에는 쓰레기를 버리지 말
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.26 | 수정일 2022.12.12
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    [가족복지론]우리나라 가족복지 정책의 방향에 대해 탐색해보자
    라 다른 정책을 보조하는 잔여적 성향이 강하다. 예를 들어, 노동시장의 부족한 인력을 충원하기 위해 여성들의 노동시장 진출을 장려하고자 어린이집 증가 정책이나 모성보호제도를 시행 ... 어 가족이 가장 접근하기 용이하며 정책효과가 크다는 점을 강조하며, 노동정책, 교통정책, 의료정책, 주거정책 등을 결정할 때 가족의 전반적인 복지를 기준으로 제시하는 경우가 이러 ... 양육에 대한 가족의 기능이 약화되고 있다. 이러한 기능을 국가가 지원하는 것은 가족의 기능을 보완할 뿐만 아니라 저출산 문제에 대응하는 측면에서도 효과를 발휘할 것으로 기대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07
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    [만점레포트]맞벌이 가족이 발생하게 된 원인이 무엇이 있는지 생각해 보고 이로 인해 발생하는 문제점들을 사례를 들어 자신의 생각과 함께 서술하고 그에 대한 복지 대책을 생각해 보시오.
    시키는 기본단위입니다. 산업의 발달로 인해 기혼여성의 노동시장 참여율이 높아지면서 맞벌이 가족이란 개념이 가족의 한 형태로 등장하게 되었습니다.II. 본론1. 맞벌이 가족의 개념맞벌이 ... 수행보다는 역할의 공유, 동등한 의사결정, 평등한 동반자적 관계를 유지하고자 하는 욕구에 부응할 수 있습니다. 경제적 필요성 때문에 일하고 있으나, 자신이 원해서 일하는 경우도 있 ... 를 위하여 취업을 하는 경우와 남편의 학업이나 출세를 위해 여성이 생계를 전적으로 담당함으로써 파생되는 형태입니다.3) 자아실현형 맞벌이 가족중산층 이상 고학력의 여성이 가사노동의 사회
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.24
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    빈곤가족의 발생과정에서 산업화시대에 대하여 본인의 생각을 포함하여 서술하시오
    노동력의 과다소모는 도리어 빈곤을 악화시키는 원인으로 작용하기도 한다. 자신의 노동력에 전적으로 의존해야 하는 이들은 빈곤에의 적응도 힘겨운 실정이며 노동력 마모도 매우 급속히 ... 관리직까지 상승한 예는 전혀 없고, 남자의 경우만 본다면 30% 가량이 부모의 뒤를 쫓아 고물 수거를 계속하고 다른 30% 정도는 노동자 계급으로 편입되었다. 따라서 세대 간 ... 한다. 따라서 근로빈곤은 아직도 해결되지 않은 심각한 사회문제 중 하나인 것이다. 근로능력이 있거나 취업하고 있는 많은 사람들이 노동시장 내에서 빈곤층으로 전락하여 빈곤한 삶을 지속
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.08
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    노인복지법에서 정의한 노인과 사회적으로 논의되고 있는 노인에 대한 연령에 대하여 그 내용을 기술하고 본인의 의견을
    . 서론우리나라는 보통 노인을 대상으로 하거나 노인으로 유추할 수 있는 법령 대부분이 65세를 기준으로 한다. 그러므로 법이 바라보는 노인은 65세 이상인 자들을 대상으로 한다. 현재 ... 인구에 비해 우리나라의 기대수명은 나날이 증가하고 있다. 1970년 대 63.1세였던 기대수명이 2013년에는 81.9세에 이른다. 인구의 약 삼 분의 일 가량을 구성하는 세대 ... 가 노인으로 여겨지고 있으나 65세 이후 최소 20년의 기대수명이 남아있다. 이는 국가 차원에서 복지 예산 낭비를 초래하고 개인 차원에서도 사회생활에 장벽을 형성한다.그러므로 저출산
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18 | 수정일 2022.07.19
  • 다양한 노인문제를 진단하고 대안 제시하기
    에 비해 길어진다. 부모와 자녀세대가 함께 생존하는 기간이 길어나지만 자녀로부터 경제적 부양 또는 장기요양보호를 기대하기 어렵다. 배우자 또는 노부모를 돌봐야 하는 경우 “노-노(老 ... . 고령친화환경Ⅲ 노인문제 해결방안가. 사회적 변화 적응나. 가족 내 역할 조정다. 자아통합Ⅳ 정리 의견■ 참고자료Ⅰ 서론현세대 노인들은 정치적으로나 사회적으로 매우 혼란하고 어려웠 ... 며 사회적 지지를 많이 받고 은퇴 전 생활만족도가 높은 사람이 은퇴 후에 잘 적응하는 것으로 나타나고 있다.나. 가족생활은퇴와 함께 가족의 비중과 의미가 커지고 핵심적 관계 축
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11
  • 가족상담의 영역에서 커플상담을 학습한 것을 바탕으로 현대사회의 부부상담 장면에서 나타 날 수 있는 문제가 과거와 어떤 차이가 있는지 비교 분석하시오.
    와 같은 부부의 역할에는 세 가지의 과정이 존재한다. 첫째로 역할 기대로서 상대로부터의 역할담당자에 대한 역할 수행에 대한 평가적 기준을 의미하고 둘째로 역할 수행은 역할 담당자 ... 됩니다.작성기준글자크기 : 10포인트, 줄간격 : 160%, 분량: 본 교육원양식 4page 내외Ⅰ. 서론현대의 우리나라 가족은 그 어떤 시기보다 기능적이나 구조적으로 더욱 약해지 ... 등의 결손가정 문제, 가족의 기능적 구조적 결손이 주요 원인이라고 할 수 있는 존속살해 등 엽기적인 범죄로 부적응적 탈설문제, 지속적으로 증가하는 청소년 비행 문제 등이 가족 문제
    리포트 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.11.22 | 수정일 2023.10.23
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    현재와 미래 우리나라 가족 유형의 변화를 전망하고, 장래에 내가 원하는 가족유형
    에 따라서 융통성 있게 구성원들의 역할을 조절하게 된 것이다. 일례로, 과거에는 당연한 것으로만 생각되었던 여성의 가사 노동에 대한 기여도 및 소중함을 인식하게 되었고 역할 분담을 통하 ... 적인 기능을 수행하였다. 그러나 근대화 과정을 거치게 되면서 가족생활주기, 부부관계, 부모자녀관계, 가족가치관 등이 변화되었다. 아울러 가족규모 또한 축소되고, 생활양식도 산업적응 ... 을 호소한다. 사별로 인해 한부모 가정이 된 경우라면 재산을 상속받게 되나 만약 해당 가정이 저소득층이라고 가정해 보았을 경우 상속 또한 기대하기 어렵다. 그리고 이혼 과정에서 재산
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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    100세 시대 중 노년기의 특징을 제시하고 그들을 대상으로 가족생활교육이 필요한 이유와 교육 영역을 서술
    , 질병, 배우자 사망 등과 같은 역할상실의 변화를 겪는다. 그러나 이러한 부모, 자녀 세계의 역할변화는 자신의 역할 적응의 어려움으로 인해 서로가 경제적, 정서적 지원의 어려움을 야기 ... 를 얼마나 잘 받아들여 적응하는가와 관련된다고 할 수 있다. 그것은 기대와 보상, 기쁨, 성취감, 욕구충족, 긍정적 가치, 복지, 행복, 사기 등의 개념과 유사한 개념이라고 할 수 있 ... 다. 학자에 따라 은퇴이후, 배후자 사망 또는 신체적 쇠퇴에 따른 세대 간 역할전환을 계기로 중년기와 노년기를 구분하고 있으며 한국가족의 독특한 생활주기를 연구한 자료에서는 막내자녀
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.18
  • 세계의정치와경제 ) 세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 할인자료
    기도 하다. 경기가 나빠지면 수개월 월급을 받지 못하는 상황이 생기거나, 임금을 주는 기업이 파산하기라도 하면 지급될 것이라고 일말의 희망을 품고 있던 노동자들의 기대를 무너뜨리 ... 게 된 이유, 그러니까 이주민들이 우리나라의 환경에 적응하기 어려워하는 근본적인 이유는 언어이다. 한국인과 함께 일하는 이주 노동자의 특성상, 서로 소통에 어려움을 겪기 때문에 상대 ... 하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오.목차1. 서론2. 본론1) 노동자 이주 문제2) 해결방안 제시3
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.07.08
  • 한국기업의 글로벌 경쟁력 변화와 향후 경쟁전략을 위한 제언 한국은 60년대 이후 본격적 산업화와 글로벌 경쟁력을 기반으로 비교적 단기간에 경제성장을 이루었다. 성장기에 글로벌 환경의 변화와 글로벌화의 촉진요
    적응할 수 있는 한국 기업의 능력도 글로벌 경쟁력을 높이는 데 중요한 역할을 했다. 한국 기업들은 신기술을 빠르게 도입하고, 변화하는 소비자 기호에 적응하며, 시장 트렌드 ... 위기와 2008년의 글로벌 금융 위기와 같은 중대한 도전에 직면하기도 했다. 이러한 어려움에도 불구하고 한국은 놀라운 회복력과 적응력을 지속적으로 보여주며 반도체, 통신, 재생 ... 는 제조업 기반을 확대하고 전자, 자동차 등 신산업으로 다각화하는 데 중점을 두고 빠르게 성장했다. 한국의 대규모 고학력 노동력과 교육 및 훈련에 대한 강력한 강조는 이러한 성장을 주도
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31
  • 굿 윌 헌팅에서 드러난 교육사회학적 관점 - 상담은 부유한 사람들의 전유물인가?
    다. 그는 보스턴의 빈민가에 살고 있는 일용직 노동자로 어릴 적 몇 번의 파양 경험이 있으며, 계부로부터 학대를 받은 경험이 있었다. 마음이 맞는 친구 3명과 어울려 다니며 폭행 ... 는 자의 자녀가 다시 노동자가 되기까지』 에서는 자발적으로 노동자가 되려는 남자 아동들을 언급하며, 재생산에 대한 새로운 관점을 제공했다. 즉, 구조에 의해서 개인의 삶이 결정 ... 에서 친구에게 평생 너희와 함께 일용직 노동자로 살고 싶다고 말하는 것으로 보아, 자발적으로 일용직 노동자의 삶을 선택한 것으로 보인다.하지만 윌의 인생은 숀을 만나게 되
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10
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    직업상담사 과목 중 <직업상담학 요약정리> 입니다. 시험 2주전 기출과 함께 돌리면 90점 이상 보장.
    정보 제공원, 직업 관련 지역기관과의 협의⑩ 직업상담실 관리⑪ 직업상담의 연구와 평가 (임금 평가×)* 직업상담자의 역할상담자 - 노동 관련 법규, 직업세계·미래 사회정보, 구인 ... 직업 상담학1. 직업상담의 기초진로(전 생애) > 직업(만 15세 이상 - 은퇴까지) > 산업 상담(기업체)* 직업상담- 상담 초기에 내담자와 라포(상담자와 내담자의 친근감 ... ) 형성- 내담자마다 개별적인 · 차별적인 진단과 처치의 자세 (집단적인 ×)- 가장 핵심적 요소는 진로 혹은 직업의 의사결정이다. (심리적·정서적 문제해결 ×)* 기즈버스
    시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.10
  • [세스고딘] 생각을 깨우는 변화의 힘 "이카루스 이야기" 도서요약
    시장에 적응하지 못하는 기업들의 실패를 먹고 자랐다 ▶ 인간적인 요소가 제거된 시스템 생산 현장에서 ‘ 인간적인 ' 이란 요소를 제거함으로써 산업시스템은 훨씬 더 값싸고 적은 노동력 ... 하고 편안한 상황에서는 어떤 변화나 성장을 기대할 수 없다는 것이다 개인의 삶과 기업에게 변화는 매우 중요한 요소이다 이 책을 통해 나 역시도 어떻게 내 삶의 틀을 구축하고 변화 ... 가 콘텐츠 자체의 가치보다 더 높다 . 즉 , 오늘날 중요한 것은 정보가 아니라 관계 , 즉 연결이 중요하다 ‘ 소비자들의 충성도와 열광이 쇳덩이를 가공하는 공장의 기계보다 더 많
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
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    [A+ 인적자원관리] 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.
    자가 진입하기 힘든 진입 장벽 등이 있었다. 하지만 인터넷을 기반으로 오늘날에는 많은 정보를 손쉽게 접할 수 있게 되었고 그로 인해 전통적인 경쟁우위는 다소 효과를 잃었다고 보 ... . 본론전통적인 기업 구성에 필요한 자원으로는 정보자원, 재무적 자원, 물적 자원, 인적자원이 있는데 이 중에 인적자원이란 사람의 노동력을 다른 물자와 같이 똑같이 국가가 가지는 자원 ... 처럼 비축해둘 수 없고 유한한 수명을 가지기 때문에 조직에 노동을 제공할 수 있는 기간이 한정적이다. 따라서 각별한 관리와 배려가 필요하다.세 번째로 개발성이란 자금이나 물질적 자원
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.16
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2025년 05월 28일 수요일
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