"비정규직문제의 해결"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제점 양극화 사회문제 여성복지론 현대한국사회 여성경력직 사회복지학개론 현장정규직 청년실업 사회문제론 저출산 고령화

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"비정규직문제의 해결" 검색결과 8,101-8,120 / 14,308건

인터넷 검색을 통해 사회복지사의 열악한 업무환경(예 : 어느 상담센터에서 클라이언트 상담 중에 클라이언트가 휘두른 흉기에 찔려 중태에 빠진 사례)을 찾아보고 각자의 의견을 제출

공급은 사회복지사들의 취업을 어렵게 하며, 취업의 질 또한 낮아지게 한다. 대부분 비정규직이거나 저임금의 일자리를 양산한다. 아래에서는 위와 같은 인터넷 검색을 통해 사회복지사 ... 가족을 설득하여 문제를 해결하는 경향이 높았고 법적 대응이나 손해배상의 경우는 20% 미만으로 나타났다. 기관 내 안전사고가 발생하였을 경우를 대비한 장치로는 상해보험이 유일 ... 라 이들의 복지욕구도 크게 증가하고 있다. 또한 클라이언트와 함께하는 사회복지사들에게는 최상의 서비스 제공자로서 뿐 아니라 원조 전문직으로서 수준 높은 사회적 책무성과 윤리의식

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.21

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[빈곤][빈곤 원인][탈빈곤정책][국민기초생활보장법][빈곤 관련 정책 과제]빈곤의 정의, 빈곤의 유형, 빈곤의 원인, 빈곤과 탈빈곤정책, 빈곤과 국민기초생활보장법, 빈곤의 현황, 향후 빈곤 관련 정책 과제 분석

으로 개편하라3. 과제 3 : 정부는 비정규직, 영세사업장 근로자 및 기타 저소득층이 고용보험, 연금, 건강보험, 산재보험 등의 적용에서 제외되고 있는 현실을 시급히 개선하라4 ... . 과제 4 : 정부는 비정규직의 기본권리 보장 및 노동시장의 비정규직 양산구조를 개선하라5. 과제 5 : 정부는 노동자들에게 적용되는 최저임금이 전체 노동자 임금 평균의 1/2 선 ... 40% 수준에서는 26만8천개 증가에 그쳤고, 하위 30%수준에서는 118만7천개가 증가하였다.- 정규직에 비해 비정규직 임금수준은 61.3%수준에서 64.9%로 3.6%증가

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.03.29

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양극화

의 경쟁원리로 재편 지난 10 여 년 동안의 부익부빈익빈의 양극화 심화신자유주의 구조개혁은 비정규직의 양산과 고용불안 , 일터 동료관계의 상실 초래 고용불안과 치열한 경쟁이 지배한는 일 ... 터에서 동료관계를 찾아보기 어렵게 됨 자신과 자기 가족의 이익만을 대변할 수밖에 없는 개인주의의 확산으로 이어짐 지난 10 년 동안 비정규직 노동자는 두배 증가함 약자의 일방 ... 자유주의적 양극화 현상 심화비정규직 증가와 불안정 노동에 따른 사회적 양극화가 고용형태의 구조적 변화를 수반한 일반적 현상임이 보다 뚜렷해지고 있다 . 과거에는 정규직채용을 기본

리포트 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.05

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[빈곤아동][빈공아동문제의 해결 사례][빈곤아동문제의 해결 방안]빈곤아동의 특성, 빈곤아동의 분류, 빈곤아동의 발생원인, 빈곤아동의 실태, 빈공아동문제의 해결 사례, 향후 빈곤아동문제의 해결 방안 분석

으로부터의 배제: 실업 또는 비정규직화 가속Ⅴ. 빈곤아동의 실태1. 보건2. 교육Ⅵ. 빈공아동문제의 해결 사례Ⅶ. 향후 빈곤아동문제의 해결 방안Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론잘 알려진 바와 같이 ... 나라는 전 정권에 이어 노무현 정부에서까지 노동시장의 유연화와 비정규직화의 기조가 계승되어 실업자 및 불안정 고용의 문제가 심각한 양상을 띠고 있다. 특히 고용유연화 전략 이후 ... 들 사회보장제도의 대상임에도 실질적 혜택을 받지 못해 빈곤에 머물러 있으며 이로 인한 빈곤 아동의 발생에 큰 원인이 되고 있다.5. 노동으로부터의 배제: 실업 또는 비정규직화 가속빈곤

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.23

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노무현정부(참여정부)의 성격, 노무현정부(참여정부)의 신자유주의, 노무현정부(참여정부)의 경제, 노무현정부(참여정부)의 노동,사회복지, 노무현정부(참여정부)의 교육,기초생활보장

성이 매우 높음.- 비정규직 개악입법/파견법 개악. 정권에 있어서 절대 물러설 수 없는 과제. 미국의 군사출동이나, 그에 버금가는 충격을 가할 만한 민중봉기가 없는 이상, 통과 ... 화를 맞게 될 수도 있다. 경제성장의 과실이 소비로 이어지지 않는 것이다. 경제위기가 극복되고 소득수준이 향상되고 있지만 가계채무의 증대와 정리해고-비정규직화의 고용불안정에 따른 ... 로운 문화국가가 되기 위해서는 먼저 왜곡되고 이질화된 남북한의 문화를 통합하여 민족문화의 재창조와 계승?발전을 추구해야 할 것이다. 21세기의 사회문제 해결을 위해서 문화적 가치

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15

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조직과 관료제 특성 분석

만이 비정규직이며, 박소희씨도 큰 문제가 없는 한 2년 후 시험을 치르고 정규직이 될 예정이라고 한다.3. 우리은행 성서점의 조직도4. 조직의 특성4. 1. 설문지 분석4. 1. 1 ... 는 10인 이상의 조직을 연구하여 특성을 파악하고 문제점을 해결하기 위한 방안을 모색하는 이번 과제에서, 저희들은 ‘관료제’의 의미에 집중하였습니다. 대구지역에만 수많은 조직 ... 다직원이 정규직 직원이 될 수 있긴 하지만 현저하게 성적이 좋지 못한 경우, 탈락될 가능성도 있다.우리은행 성서점에는 총 14명의 구성원 중 우리창구 팀원인 박소희씨 단 1명

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.03

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비정규직 노동자와의 인터뷰.

알아보고, 이러한 문제에 대한 해결방안을 현재 비정규직 노동자로 일하고 있는 사람과 인터뷰를 해봄으로서 살펴보도록 하자.* 주위에 생각보다 쉽게 비정규직 노동자를 찾을 수 있 ... 논란이 분분했지만 문제의 핵심은 비정규 근로자가 받고 있는 차별, 고용불안, 각종 사회보험혜택의 미흡이 동시에 나타난다는 것이다. 비정규직 근로자는 산업구조가 변화함에 따른 기업 ... 으로 비정규직 문제에 대한 정책적 대안에 대해 살펴보도록 하자.현재의 비정규 고용은 ‘인건비 절감’과 ‘자유로운 해고’라는 고용주의 이익만을 위해 악용되고 있는 것이 문제이다. 기업

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.07

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기본 소득 보장제도에 대한 의견과 생각

보았을 때 전혀 효과적이지 못하였다. 또한 여성고용율의 증가, 비정규고용의 일반화와 같은 새로운 현상이 등장하고 기존의 남성이 정규직으로 노동하여 임금을 받고 여성이 가정 ... 빈부격차의 해소에 큰 도움을 주지 못하였다. 그러나 기본소득 보장제도는 모두에게 최저생계비를 지급함으로 인해 이러한 문제점들을 근본적으로 해결하며, 빈곤층을 큰 폭으로 감소 ... 대한민국의 사회는 현재 신자유주의로 인해 극심한 빈부격차와 빈곤, 실업과 같은 문제점들로 몸살을 앓고 있다. 이러한 문제점을 해결하고자 정부는 누진적 조세를 기본재원으로 하

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.02

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제일모직

Sharing) : 연봉의 0~50% ※ 정기상여 500% 구성 : 상반기상여 225%, 하반기상여 225%, 하계휴가비 50%복지 제도 개인연금 재직중인 모든 정규직 사원에게 금액 50 ... 첨단 소재산업의 세계화를 실현하는 기업 인적자원관리 제일모직개선 제안 제도 Contents About 제일모직 인사 급여 복지 제도 문제점 및 해결방안 1 2 3 4About ... 해결방안 (1) ■ 급여제도 [ POINT ] 직 급 호 칭 체류연한 T4 → T5 T4 대리 4 년 100 POINT 4 년차 25 POINT 3 년차 20 POINT 2 년차

리포트 | 21페이지 | 4,500원 | 등록일 2012.12.02

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삼성전자 기업문화와 조직환경

한 해결 노선으로 변화- 삼성전자 금속노조를 중심으로 한 비정규직 노동자와의 갈등(5) 기술- TLC SSD 안정성과 속도를 MLC 수준으로 끌어올려 지난해 말 양산개시(기존의 배 ... 에 대한 인사고과를 매긴다.고과방법은 영업부문은 도전의식에, 마케팅부문은 국제화에, 지원부문은 문제해결 역량에 높은 가중치를 부여하는 식이다. 이 과정에 있어 본사 인사팀은 일절 관여 ... 의 문제로 인해 지 금까지 개인 및 중소기업에는 불가능의 영역이었으나 반도체 가격 하락과 기술의 보급으로 누구나 쉽게 데이터의 수집과 분석이 가능해짐- 다양한 종류의 대규모 데이터

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.08

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아모레퍼시픽의 글로벌 HRM 분석

분석1) 채용관리① Internship 제도보통의 인턴쉽제도는 기업에서 일정기간동안 비정규직으로 채용하여 경력을 인정해주는 정도로 밖에 이용되지 않는다. 하지만 로레알의 인턴쉽 ... 제도는 비정규직으로 시작되어 정규직까지 올라설 수 있게 해주는 타 기업과는 다른 방식으로 이용된다. 다른 기업과의 차별적인 인터쉽 제도로 볼 수 있다. 인터쉽 프로그램은 로레알 ... . 인터쉽 과정 매년 두 차례 인터쉽 프로그램이 운영되며 매번 대학생 3~4학년 혹은 대학원생을 대상으로 15~20명씩 연간 30~40명의 인턴을 모집한다. 정규직 채용을 전제로 하

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.01

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다문화가족지원법 에 대한 레포트

적 일자리 창출 지원금 (340억 원 삭감)-노인 일자리 예산 (190억 원 삭감)-비정규직의 정규직 전환예산 (1,100억 원 전액삭감)-일시적 생계비 (4,181억 원 전액삭감) ... 나라 다문화 가족 지원정책 추진 문제점제 3 장 결 론1. 다문화가족지원법의 문제점의 해결방안 및 대안2. 연구를 마치며 내린 조원들의 결론3. 토론거리제 1 장 서 론1. 연구 ... 분석4) 비영리 다문화가족 지원정책 추진체계 및 내용분석5) 다문화가정의 지원에 대한 안티 조직 활동 분석6) 다문화가정의 지원체계의 효율적으로 운영되고 있는 외국의 사례3. 우리

리포트 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.06.10

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경영과 사회 - 국내외 기업의 사회적 책임 활동의 사례를 조사하여 긍정론과 부정론의 관점에서 각 각 논술

금융 시기부터 지금까지 문제가 되는 비정규직 문제는 기업의 힘만으로 해결할 수 있는 사안이 아닙니다. 노동자와 회사의 관계가 일단 중요하지만 한국 사회 전체의 변화가 뒤따를 때 문제 ... 이 꾸려가는 분야에까지 침투해 배를 불리고 있습니다. 이런 상황은 기업 친화적인 이명박 정부와 기업에 대한 국민의 불신으로 이어지고 있습니다. 더구나 비정규직 문제, 비합법적인 ... 하면서 노동계는 무한경쟁 상황에 내몰리고 말았습니다.'비정규직' 남발로 고용 불안은 날로 심해졌고, 실질적인 빈부의 격차도 점차 커졌습니다. 그럼에도 국가적 위기를 극복해야 한다는

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.02

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고용관계의 정의와 한국의 고용관계

한 육체근로자와는 상이한 사무관리, 전문직, 공무원, 비정규직의 고용전반을 포괄하는 개념이다.15. 노동조합의 일상적인 기능- 조합원의 고충처리- 산업재해 예방활동- 일상적인 노사협 ... 을 이해한다.넷째, 고용관계론은 이론개발을 위한 순수학문이 아니라 사회의 현실적인 문제를 해결하기 위한 학문이다.2) 고용관계론과 인적자원관리론- 인적자원관리론은 인적자원의 획득 ... 01. 고용관계란고용관계의 배경1. 산업화와 노동문제1) 산업화- 산업혁명으로 시작된 산업화는 급속한 경제발전 및 취업구조의 변화 촉발- 가족 경영적 농업에서 임금노동자의 비율

리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.03.28

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[콜센터문화] 콜센터 문화의 특성과 영향요소

의 빈약5. 정규직과 비정규직의 근로의식 차이6. 이직 방지에 대한 해결 방안과 운영 프로그램 빈약7. 콜센터 평가 표준지침 미약8. 데이터의 비정밀성과 관리 부재9. 경영자 ... 심리공황 현상의 발생 경향(2) 철새둥지철새둥지란 상담원이 대부분 비정규직이다 보니 근무조건의 변화, 약간의 급여 차이, 업무의 난이도, 복리후생정책 차이나 비교정보를 획득 ... 고 있는데, 이는 콜센터가 시스템중심의 자동화를 가속화시키고 있기 때문이다. 어떤 회사에서는 콜센터에 근무하는 고객상담 인원 수가 정규관리직이나 기타 다른 마케팅조직의 인원수를 훨씬

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.04

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한국의 신자유주의

받아들이게 되었고 동시에 손해를 만회하기 위해 노동 시장의 불안정성(비정규직 허용, 정리해고 허용 등)을 관철시키고 해외자본의 파트너로서의 역할을 받아들인다. 이 과정에서 노동은 협상 ... 증가, 수요자의 부재 등 삼박자의 문제로 경제쇼크를 맞게 되는 1920년대 대공황을 겪게 된다. 이 때 케인즈주의가 등장하는데 자유주의의 “시장의 실패”를 국가가 해결해야 한다고 ... 때이다. 박정희 정부와 마찬가지로 전두환정부도 경제문제 해결을 굉장히 중요시 여겼고 이에 따라 전두환은 경제분야의 전문가들을 데려다가 모든 주도권을 주게 되었다. 당시의 경제전문가

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.12

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우리나라의 사회적기업의 운영현황에 대해 논하시오

은 고령층 여성으로서 15.1%를 보이고 있다.사회적 기업 노동자의 고용형태에 있어서, 비정규직 노동자 비율은 72.8%(610/838)이고, 남성과 여성이 각각 19.2%와 80.8 ... %를 나타내고 있다. 또한 남성은 2명 중 1명이 비정규직인데 반해, 여성은 10명 중 8명이 비정규직으로 나타나고 있다.2) 임금사회적 기업 전체 노동자의 월평균 임금은 102만 ... 원으로, 고용형태에 따른 정규직과 비정규직의 월평균 임금은 각각 132만 원, 93만 원으로 나타나고 있다. 사회적 기업 내 정규직과 비정규직 노동자의 임금 격차는 정규직

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.10.10

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88만원 세대 를 읽고, `88만원 세대` 독서감상문

노동자의 문제만을 다룬 것으로 생각을 했었다. 하지만, 비정규직을 포함한 우리 20대의 현실적인 비극을 다룬 것을 알게된 뒤로 내가 정말 무식하다는 생각을 하기도 했다. 그러 ... 한 문제를 인식이나 하고있는지 조차 의문이다. 아까도 말했듯이 오히려 비정규직으로 내몰거나 적극적인 마케팅 수단으로나 생각하고 있는 시점에서 그런 것을 바란다는 것 자체가 무리인듯 싶다. 결국 당분간은 이런 암울한 20대를 보내야 한다는 것엔 변화가 없을 것 같다. ... 를 살아가고 있는 나와 같은 사람에 대해 그렇게, 그것도 아주 현실적인 시각으로 접근할 수 있었는지 정말 감탄을 하지 않을 수가 없었다.처음 도서목록을 보고 이 책의 제목이 단지 비정규직

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.30

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청년 실업

이 뚜렷한 점을 들 수 있다. 또 구조적·제도적 측면에서 봤을 때는 청년들이 신입으로서 노동시장 진입장벽이 높고, 노동시장에 진입한다고 하더라도 비정규직이 차지하는 비중이 높은 것 ... . 부패와 탈세만 막아도 등록금 반값과 청년 실업의 문제가 상당 부분 해결될 수 있다는 생각이 든다.?청년실업, 정부 대책 왜 안 먹히나? 전문가들 “통계 수치보다 실질 고용 높여야 ... 청년 실업지금이나 옛날이나 대졸자 청년실업문제가 심각했던 모양이다. 중국 漢나라때 대학이 태학이었는데 그때 사례다.?"후한 때가 되자 태학을 마친 사람들의 수가 급격하게 늘어나

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.25

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과학기술 인력 육성의 문제점 및 해결방안

었다. 2 전자 및 석유화학업종은 2200만 ~ 2500만원에 불과했다. 또한 비정규직 박사연구원의 급여는 250만원으로 정규직의 60% 수준에 불과하다.제3장 현재 국가 정책□ 현재 ... 과학기술 인력 육성의 문제점 및 해결방안목 차제 1 장 개요- 과학기술 인력 육성의 중요성제 2 장 과학기술 인력 육성의 문제점1. 이공계 기피 현상2. 과학기술 인력 수준 저하 ... 3. 과학기술 인력 육성의 문제점 원인제 3 장 현재 국가 정책1. 과학기술인재 육성 방향2. 초중등 STEAM 교육3. 대학원4. 출연연5. 기업6. 인프라제 4 장 해결책 및

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.06

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