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"업무방법서 해설" 검색결과 61-80 / 1,755건

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    일잘러를 위한 비즈니스 스피치 최종평가 답안(해설포함) 공기업 직업교육 수료
    : 1)해설내용(채점기준) 신뢰받지 못하는 불통 커뮤니케이션은 비협력적 불통, 의견 비존중 불통, 불신 불통, 조언 무시 불통, 약속 불이행 불통, 남탓 불통이 있으며 비판적 불통 ... 하는가?정답 1 (제출답안 : 2)해설내용(채점기준) 1번은 기획법의 WWH의 서론의 WHAT을 설명하고 있다. 목적, 목표 분석 3W에 맞지 않는 내용이다.문제 3. 프레젠테이션 ... 을 진행할 때의 스피치법으로 중요한 3가지가 아닌 것은? [O]1. 신뢰감2. 성실감3. 전달력4. 자신감정답 2 (제출답안 : 2)해설내용(채점기준) 프레젠테이션의 스피치로는 신뢰
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.18
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    [간호 관리] 팀학습 포트폴리오, 간호관리학 개념 요약, 정리, 문제 만들기
    률성회, 심리, 감정적 요이에 입각하여 인간을 관리하는 방법 탐구.- 민주적 리더십이 필요함을 인식- 비공식 조직의 존재와 기능 중시[정답] ④5. 다음 설명에 해당하는 관리 이론 ... ⑤ 관리과정론[해설]체계이론- 조직: 개방적 관점.- 기본요소: 투입(자원:사람,재료,비용,시설,정보 등)-> 과정(기업의 관리적?기술적 능력)-> 산출(서비스의 질, 만족도, 재화 ... 의 간호관리자에게 안전재고량을확인하고 늘리도록 제안한다⑤ 추가구매하기 전에 유치도뇨관 구입의필요성에 대한 가치판단을 한다[해설]일선 관리자- 간호단위의 재정관리, 물품관리, 의약 품
    리포트 | 67페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.12
  • 한양대 2021-1 테크노경영학 퀴즈정리본
    는 정도해설조직 설계 차원에서 구조적 차원의 전문화란 조직 직무가 개별 업무로 세분화되어 있는 정도를 뜻하며 분업화와 같은 의미입니다.조직 내 문서화 정도조직 내 행동과 활동들을 정의 ... 창업의 핵심 요소와 거리가 먼 것은?정답입니다!조직을 설계하고 통제 관리하는 능력해설전통적 관점에서의 기업가 능력으로 분류되어 창업의 핵심 요소로는 거리가 있습니다.창업자의 능력 ... 의 위치해설창업 준비 상황에서 확인해야 할 사항에는 창업 목표와 창업아이템, 창업 자금 등이 있습니다.창업 목표창업아이템창업 자금-------------------------------
    리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2021.12.09
  • 2022학년도 1학기 관광법규 중간과제물
    의 범위 안에서 자치권에 기초하여 제정하는 법규는? (3점)3. 행정기관이 내부 업무처리를 위하여 그 기준을 설정하는 행정규칙은? (3점)4. 법률의 입법 과정 중 법령안의 내용 ... 을 무엇으로 규정하도록 하고 있는가? (3점)정답 : 법률[해설] 우리나라 헌법은 국민의 자유나 권리, 의무에 관한 사항 혹은 기타 중요한 사항의 경우 법률에 근거하여야 하는 법치주의 ... 의 범위 안에서 자치권에 기초하여 제정하는 법규는? (3점)정답 : 조례[해설] 조례란 지방자치단체가 법령의 범위 내에서 지방의회의 의결을 거친 후에 지방의 사무에 관련해 제정하는 법
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.06
  • [All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 진행평가 10문제
    한다.2.다음 중 사회적 교환관계로 볼 수 없는 것은? (10점)①고용 안정 제공②교육 훈련 투자③의사결정 위임④당근과 채찍의 관리정답해설44번은 경제적 교환관계에서 나타나는 관리 방법 ... 이다.3.업무가 단순하고 경쟁이 치열하지 않은 안정적인 환경에서 몰입형관리 방식이 더욱 효과적이다. (10점)①O②X정답해설2업무가 단순하고 경쟁이 치열하지 않은 안정적인 환경 ... .기업과 구성원간의 경제적 교환관계는 효율성의 원리에 기반한다. (10점)①O②X정답해설1기업과 구성원간의 경제적 교환관계는 비용의 창출을 극소화하려는 효율성의 원리에 기반
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.17
  • 병원코디네이터 기출문제 150제 + (정답 및 해설 포함)
    최종 합격 시험 특징 실제 병원 업무와 유사한 상황 중심 문제 출제 단순 암기형이 아니라 응급 상황 판단, 환자 불만 처리, 의사소통 능력 등 실무 능력 평가 환자 중심 서비스 ... 목적은? ① 업무 효율과 서비스 질 향상 ② 직원 휴식 제공 ③ 외부 홍보 강화 ④ 의료 장비 관리 104. SERVQUAL 모델에 포함되지 않는 요소는? ① 유형성 ② 신뢰 ... 의 의료 서비스 만족도를 높이기 위한 가장 효과적인 방법은 무엇인가? ① 대기 시간 단축 ② 광고 홍보 강화 ③ 직원 수 증가 ④ 가격 할인 107번 의료기관에서 ‘환자 중심 서비스
    시험자료 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.14
  • 멋진 나 잘 나가는 우리팀 만들기 진행평가
    된 활동들을 기재하고, 세로 열에는 시간을 기재한다. (10점)①O②X정답X해설간트 챠트는 세로 열에는 주요 업무와 관련된 활동들을 기재하고, 가로 열에는 시간(단위는 일 단위나, 주 ... )①O②X정답1해설상사가 지시한 내용에 대해 어떤 의견이나 질문도 없이 업무를 수행할 경우 나중에 문제가 발생하는 경우가 많다. 상사의 지시에 대해 너무나 잘 알고 있기 때문 ... 를 뜻한다.③꿈은 실현가능성의 여부와 상관이 있다.④목표는 명시적인 특성을 지닌다.정답3해설꿈은 실현가능성의 여부와는 관계없는 희망사항이라고 할 수 있다.2. 다음 중 목표의 조건
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.10
  • 최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 진행최종평가
    한다. (10점)①O②X[정답]Q1. 3번(해설) 조직풍토는 기업이 공유하고 있는 공통 가치관이나 발상방법, 행동관습을 말하는 것이다.Q2. 2번(해설) 현장의 낭비는 총 7가지 ... 로 불량·수정의 낭비, 과다 생산의 낭비, 가공, 업무의 낭비, 운반(물건·정보)의 낭비, 재고의 낭비, 동작의 낭비, 대기의 낭비로 분류한다.Q3. 2번(해설) 비전에 대한 설명이 ... 현실을 직시한 후, 인력, 전략, 운영 등의 3대 비즈니스 프로세스가 유기적으로 연결되도록 하는 것이다.Q7. 1번(해설) 과학적인 업무수행은 '목적파악 → 사실의 수집조사
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    국립아시아문화전당 청년인턴 03 자기소개서
    동선 설계, 현장 응대 및 피드백 수집 방법업무 현장에서 직접 배우고 싶습니다. 특히 기간별·장소별 전시 기획 매뉴얼과 위기 대응 매뉴얼을 숙지하여 ‘운영의 완성도’를 높이 ... 속도와 정확성을 동시에 만족시키는 노하우를 익혔습니다.둘째, 지역 소규모 갤러리의 문화행사 기획단체에서 팀원으로 활동하며, 주말마다 전시 해설과 관람객 응대 업무를 수행했습니다. 이 ... 의 경험을 바꾼다’는 사실을 깨달았습니다. 이 경험은 단순한 보조 업무가 아니라 전시 전반의 완성도를 책임지는 중요한 역할이라는 확신으로 이어졌습니다.향후 저는 전시 운영 전문가
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.05
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    [All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가? 최종평가
    에 있다는 것을 주장한다.4.호손 공장실험으로 탄생한 인적자원관리 방법은? (5점)①과학적관리②직무위주 관리③배려적 관리④몰입형 관리정답해설3호손 공장실험으로 조직관, 인간관에 있 ... 설계에 의하여 진행되어야 하기 때문에 상사주도적인 관리 방식이다. (5점)①O②X정답해설2직무 크래프팅 방식은 개인의 직무에서 업무 담당자의 자율성이 존중되고 직무 관련 의견이 반영 ... 관계론③균형적 시각 - 몰입형 관리④고성과조직 - 과학적관리정답해설4일본식 관리 철학을 담아내면서도 미국의 독특한 문화 및 경험을 살려낸 미국기업들의 관리 방식을 고성과조직의 관리
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.20
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가 - 에듀퓨어(EDUPURE)
    의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소정답 / 해설4 / 일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 법 제55조의 휴일, 제60조 ... 1. 노동법의 법원으로서 효력 계위로 볼 때에 법령 → 취업규칙 → 단체협약 → 근로계약의 순이다. (10점) /①O②X정답 / 해설2 / 주요 규범의 효력 면으로 볼 때 ... 의 연차유급휴가 등을 서면으로 명시하여 교부하여야 하며 이를 위반한 경우 500만원 이하의 벌금에 처한다(근기법 제17조?제114조). 취업장소 및 종사하여야 할 업무는 "서면" 명시
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27
  • GMP_포장공정 관리(Line Clearance)
    업무분장과 건물 및 시설의 청소를 위한 청소주기 , 방법 , 사용설비 및 물품에 대하여 충분히 구체적으로 절차를 기술한 문서가 있어야 하며 , 이 문서의 절차를 준수해야 한다 . 살 ... 의 번식을 예방하기 위한 방법과 절차를 마련해야 하며 , 해당 방법은 밸리데이션으로 검증 되어야한다 . 해설06 FDA Title 21 CFR part 211 의약품별로 올바른 라벨 ... 번호 순서대로만 포장을 한다면 별도의 기록부는 없어도 된다 . 해설08 포장공정 관리방법 포장공정의 관리 방법으로 의약품 상호간의 혼동 및 교차오염과 자재 상호간 혼동이 일어나지 않w}
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 주차별 문제 만들기 (70문제) A+
    은?① 산화작용② 교환작용③ 살균작용④ 세정작용⑤ 희석작용답) ③ 살균작용해설)-> 공기의 자정작용은 공기 자체의 희석작용, 강우, 강설 등에 의한 분진이나 용해성 가스의 세정작용 ... ? 침전 ? 폭기 - 소독③ 소독 ? 여과 - 침전 - 폭기④ 폭기 ? 침전 ? 소독 - 여과⑤ 침전 ? 폭기 ? 여과 ? 소독답) ⑤ 침전 ? 폭기 ? 여과 ? 소독 (침폭여소)해설) ... 재난⑤ 물리적 재난답) ④ 사회재난해설)자연재난- 태풍, 홍수, 호우, 강풍, 풍랑, 해일, 대설, 한파, 낙뢰, 가뭄, 폭염, 지진, 황사, 조류 대방생, 조수, 화산활동, 소행성
    리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.08
  • 관리자 매니지먼트 스킬, Management Skills for New Manager - 진행평가, 최종평가
    : effectiveness해설 : 2수준과 3 수준 직원에 대한 전략적 리더십 유형은 관계 중심의 접근을 요하는 바, effectiveness적 접근이 필요하다.11.다음 중 명확한 업무 지시 일반원칙 ... 에 해당되지 않는 것은?①기대 효과가 무엇인지 명확히 한다②실행지침을 제시한다③매니저의 의견을 강요한다④가용 지원에 대한 정보를 제공한다해설 : 업무지시 일반원칙으로는 지시할 내용 ... 는 시스템적 번혁을 추구해야 한다.”①O②X해설 : 변화를 추구하는 매니저는 시스템적 변혁에서 전략적 선택의 변화를 추구해야 한다.2.변화의 성격에 대한 설명으로 옳지 않은 것
    시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2021.02.13
  • NCS 기반 병원코디네이터를 위한 핵심 직무 능력_최종평가(40문제)
    을 작성해 보고 매뉴얼을 만들고 처음 한 번만 교육한다.정답 4해설개선안과 실천방법 등을 작성, 각 방법에 대한 매뉴얼을 만들고 지속적으로 숙지, 교육을 한다.4. FAQ 매뉴얼 ... 과 불편을 최소화하여 고객의 편익을 돕는다.④병원의 공간을 쾌적하게 활용하여 직원들의 업무 만족도를 향상시킨다.정답 4해설병원의 공간을 쾌적하게 활용하여 고객에게 양질의 의료 서비스 ... 의 치료 내용④현재 환자의 총 진료비정답 4해설진료비는 양질의 서비스를 제공하기 위한 병원 예약 일지의 기록과는 상관이 없다.9. 상황에 따른 예약 부도 개선 방법으로 적절하지 않
    시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10
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    (산업안전) 산업안전’ 동영상 강의(1~4강)에서 다룬 내용에 대하여 각 강의에서 한 가지 주제를 선정한 후
    격리형 방호장치에 대해 설명하고, 격리형 방호장치의 세 가지 유형에 대하여 설명하시오.2) 문제의 답(자세한 해설)방호장치는 위험기계, 위험장소에 근로자가 통상적인 방법으로 접근 ... (해당 범위 제시 : 안전연구)1) 서술식 문제하인리히의 산재예방 이론에 대해 설명하세요.2) 문제의 답(자세한 해설)하인리히의 산재예방이론은 산업재해 중 큰 재해(1)가 발생하기 ... 라 기술하고 있다. 업무의 성격상 수많은 사고 통계를 접했던 하인리히는 산업재해사례를 분석하여 이를 이론화하였다.미리 작은 사고를 예방함으로써 큰 재해를 막을 수 있다는 재해예방
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
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    평생교육사 실습일지 및 첨부자료
    도 제1회 기출문제를 확인- 학습자에게 설명할 내용 생각 및 예시 탐색- 어려운 단어에 대한 해설 방법 고민3. 문해교육가. 목적 : 받침이 있는 한글에 대해 이해한다.나. 주요내용 ... 기출문제 풀이 및 주요개념 설명다. 진행방법 :- 문제 해설 및 이해가 되지 않는 부분에 대한 재설명- 실제 시험에 적응할 수 있도록 시간을 측정하고 OMR카드 작성2. 프로그램 ... 진행 준비- 중졸 검정고시 2019년도 제2회 기출문제 확인- 학습자에게 설명할 내용 생각 및 예시 탐색- 어려운 단어에 대한 해설 방법 고민3. 중졸 검정고시 대비 영어 수업
    리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.27 | 수정일 2021.04.29
  • 적중률 높은 매경테스트 기출 120제 + 정답 및 해설 포함
    을 C. 라인 조직 D. 독점 조직 116. 직원 동기 부여 방법으로 효과적인 것은? A. 고정 급여만 지급 B. 목표 설정과 보상 체계 마련 C. 업무 강도 증가 D. 경쟁 심화 ... 가 기업에 주는 긍정적 영향은? A. 업무 효율성 저하 B. 비용 절감 및 유연 근무 가능 C. 직원 간 협력 감소 D. 고정 비용 증가 81. 다음 중 수요의 가격 탄력성이란 무엇 ... . 브랜드 이미지 개선 120. 인적 자원 관리(HRM)에서 가장 중요한 활동은? A. 마케팅 전략 B. 채용, 교육, 평가 및 보상 C. 생산 계획 D. 재무 분석 1. 정답: C 해설
    시험자료 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.08
  • 단원 <치료적 의사소통> 정신간호학 문제와 풀이
    을 표정이 매우 경직된 대상자⑤지난 1주일 동안의 생활에 대해 "잘 지냈다"라고 대답하는 대상자정답: 3해설 : ※초점 맞추기는 순서, 안내지침, 우선순위를 정해주는 반응기술 ... 로써 여러가지 문제가 있을 때 어떤 문제가 가장 중요한지, 가장 먼저 어떤 문제를 해결해야 하는지 하는 문제의 상대적 중요성을 정하여 처리하는 순서를 정하는 방법이다.문제5.전기충격요법 ... 으신가 봐요."②"걱정이 너무 지나치시네요."③"저라면 기꺼이 받고 싶은 치료방법이에요."④ "괜찮아요. 다른 사람들도 모두 별일 없었어요."⑤"이 치료를 받고 깨어나지 못한 사람
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.08
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 진행최종평가
    )업의 경영담당자, 근로자에 관한 사항에 대해 사업주를 위해 행위하는 자Q3. 4번(해설) 일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 법 ... 하여야 할 업무는 "서면" 명시사항은 아니다.Q4. 4번(해설) 배치전환은 사용자의 인사명령권으로 통상적으로 인정되지만, 근로자의 생활상의 불이익 정도를 충분히 고려하여야 한다(판례 ... 한 체육대회 중의 사고②조회 및 종례 중의 사고③시업(始業)시간 전 업무준비행위 중의 사고④통근버스를 이용한 출퇴근 중의 사고[정답]Q1. 2번(해설) 단체협약은 조합원에 대해서만 그
    시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.23 | 수정일 2021.06.27
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2025년 10월 08일 수요일
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6:42 오전
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