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"스티브잡스의 경영철학" 검색결과 61-80 / 682건

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    경기과학고등학교(과학영재학교) 자기소개서
    의 ‘프레임’, 월터 아이작슨이 저술한 ‘스티브 잡스 전기’ ‘가르칠 수 있는 용기’라는 책입니다. 이 중에서 가장 기술하고 싶은 책이 바로 스티브 잡스 전기였습니다. 잡스의 매력적인 면 ... , 겉으로 드러나는 굉장한 능력을 제외하고도 그의 다소 음울한 환경, 또 어른이 되어서 겪은 철학적 사고관이 매우 인상적이었습니다. 무엇보다 80년대, 70년대 때부터 비우고 그걸 ... 물건에도 적용하고 니힐리즘에 대해서도 상당히 많이 고찰한 듯한 자세를 보고 감명을 받았습니다. 지금도 니힐리즘도 개인에게는 중요할 정도로 사회가 물질로 가득차 있기 때문에 경영
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.20
  • [최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보
    인 삼성 그룹을 이끌고 있는 경영자는?A. 이건희Q. 스티브 잡스가 창업한 기업이 아닌 것은?A. 넥스트, 픽사, 애플 / GM사회와 경제가 기업이 필요하고 유용하며, 생산적인 일 ... 면서 기겠다는 자세로 비즈니스에 임한 김성오 사장의 경영철학은?A. 육일약국을 마산의 랜드마크로 만들었다.Q. 첫 인상을 좋게 하는 방법으로 옳지 않은 것은?A. 인사를 잘한다. 겸손 ... 을 한다고 인정할 때 존재할 수 있다.Q. 스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 축사 중 세 가지 당부로 옳지 않은 것?A. 하루를 죽음에 임한 것 처럼 살아라일을 사랑하라.분기점
    시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09
  • Best 서평 디즈니만이 하는 것
    가 되기 전부터 디즈니와 픽사는 협력관계가 트러질 때로 트러진 상태였으며, 까다롭기로 유명한 픽사의 대표 스티브 잡스는 디즈니에 뿌리 깊은 반감을 가지고 있기로 유명하였다. 그는 책 ... 는 모든 방법을 다해 스티브 잡스를 설득하기 위해 노력 하였다. 어느날은 비서진 없이 스티브 잡스를 독대하기 위해 혼자 찾아간 적도 있을 정도다. 이런 저자를 앞에 두고 스티브 잡스 ... 다.이러한 저자의 경영에 대한 철학과 능력은 우리에게 시사하는 바가 매우 크다.그가 말한 원칙들 : 낙관주의,용기,명확한 초점, 결단력, 호기심, 공정성, 사려깊음, 진정성, 완벽
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.21 | 수정일 2023.06.25
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    (최신본) 21세기 기업의 인재상 2022-2학기+2021-2학기 기말고사
    1. 스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 축사 중 세 가지 당부로 옳지 않은 것은?1) 분기점을 만들어라2) 일을 사랑하라3) 하루를 죽음에 임한 것처럼 살아라4) 돈의 화신이 되 ... 은 수직적 사회문제 해결에 도움이 된다.2) 협상은 필요가 없다.3) 협상이 되지 않으면 강압적인 방식을 사용해도 된다.4) 협상은 사회적 갈등을 심화시킨다.5. 스티브 잡스 ... 한 기업가는? 1) 스티브 잡스2) 스티븐 스필버그3) 에릭 슈미트4) 리차드 브랜슨22. 일반적으로 공식적인 발표를 통칭하는 것으로 의사소통 능력을 표현하는 개념을 무엇이라고 합니까
    시험자료 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.07
  • 21세기 기업의 인재상 최신기출 족보입니다.
    1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라 2) 보면 보인다3) 상대가 원하는 것을 하는 거다4) 규모가 큰 기업이 좋다2. 경영학의 창시자로 1959년 ... 을 인과적으로 설명하거나, 어떤 전제를 가정하지 않고 직접 기술하고 연구하는 것을 제 1차 목표로 삼는 20세기 철학사조는 무엇입니까?1) 형이상학 2) 현상학 3) 후기구조주의 4
    시험자료 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.11
  • 기업가정신과창업 8-14주차 정리본
    이 지속되지 않는 경우가 많다. 기업은 보이지 않는 사람이 묵묵히 자신의 일을 해주는 것이 아주 중요하다.스티브 잡스는 CTO의 모습에 가까운 창업자이다.요즘은 많은 지식을 가진 경영 ... 넓은 세상을 경험하며 이번엔 미국으로 간다. 결국은 미국의 거대한 물결은 느끼게 된다.마윈이 알리바바를 창업할 때 사람들의 반대가 심했다고 한다. 그러나 자신의 철학과 신념을 밀
    시험자료 | 60페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01
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    본인이 재직 중인 혹은 관심 있는 기업이나 브랜드를 자유롭게 선정하여 아래 문항에 답변하시오.
    경영 문제와 경쟁사와의 치열한 경쟁으로 인해 회사는 1990년대 초반 위기를 겪기도 했습니다.1997년, 스티브 잡스가 회사로 복귀하면서 애플은 중요한 전환점을 맞이 ... 습니다.양식의 맨 위양식의 맨 위5. 기업 문화와 직원 복지애플의 기업 문화는 혁신, 우수성 및 협업의 중요성을 강조하는 것으로 유명합니다. 이러한 문화는 스티브 잡스의 리더십 철학 ... . 회사 개요: 애플의 시작과 현재애플은 1976년 스티브 잡스, 스티브 워즈니악, 로널드 웨인에 의해 설립되었습니다. 처음에는 개인용 컴퓨터를 제작하고 판매하는 것이 주 목적이
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21
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    <리더십> 특성이론의 개념과 특성이론 리더십의 한계
    는 조직의 리더가 행하는 리더십의 형태인 ‘카리스마 리더십’을 가지고, 이러한 리더십의 형태를 띄는 세계적인 CEO인 스티브잡스를 사례로 들어보려고 한다. 스티브 잡스는 성장 과정 ... 에서 창조성, 혁신 정신 그리고 미니멀리즘의 미학을 체득할 수 있었고, 이는 그의 경영활동에 있어서 대표적인 철학으로 자리잡는다. 그는 다른 경영인과 차별화되는 리더십을 지녔 ... 잡스가 직접 경영하며, 애플은 두가지 측면에서 월등한 성과를 보였고, 그 첫 번째로는 시장지배력이 있다. 그는 누군가를 따라가기보다 혁신적이고 창조적인 제품을 내놓고, 이를 통합
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.26
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    <21세기 기업의 인재상> 2023년 2학기
    하는 사람을 무엇이라고 합니까?1) CEO2) 전문경영인3) 기술관료4) 고급관료6. 스티브 잡스가 창업한 기업이 아닌 것은?1) 픽사2) 애플3) 넥스트4) GM7. 성공취업 ... ) 코칭4) 팔로우십4. 스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 축사 중 세 가지 당부로 옳지 않은 것은?1) 분기점을 만들어라.2) 하루를 죽음에 임한 것 처럼 살아라.3) 일을 사랑 ... ) 스티브 잡스14. 초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인 현대그룹의 창업자는?1) 정주영2) 구자관3) 이병철4) 박정희15. 전국경제인연합회에서 요구한 소위 ‘기업
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02 | 수정일 2024.04.15
  • 2024 최신판 21세기 기업의 인재상 퀴즈 + 시험문제 (a+ 만점)
    하거나, 어떤 전제를 가정하지 않고 직접 기술하고연구하는 것을 제 1차 목표로 삼는 20세기 철학사조는 무엇입니까?1) 형이상학2) 현상학 3) 후기구조주의4) 해석학3. 스티브 ... 1. 경영학의 창시자로 1959년 지식 노동자라는 개념을 고안한 학자는?1) 아담 스미스2) 존 케인즈3) 피터 드러커4) 앨빈 토플러2. 의식으로 경험한 현상을 인과적으로 설명 ... 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라. 2) 보면 보인다. 3) 상대가 원하는 것을 하는 거다. 4) 규모가 큰 기업이 좋다. 4. 테크노크라트(technocrat
    시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.10 | 수정일 2024.04.15
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    [A+/100점/22년1학기] 21세기 기업의 인재상 기말고사 족보
    1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은? [22-1]1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.4) 규모가 큰 기업이 좋다.2. 경영학의 창시 ... ) 정치가4) 선동가4. 의식으로 경험한 현상을 인과적으로 설명하거나, 어떤 전제를 가정하지 않고 직접 기술하고연구하는 것을 제 1 차 목표로 삼는 20 세기 철학사조는 무엇입니까?1 ... 하거나, 어떤 전제를 가정하지 않고 직접 기술하고연구하는 것을 제 1 차 목표로 삼는 20 세기 철학사조는 무엇입니까? [22-1]1) 매커니즘2) 심리학3) 현상학4) 모더니즘
    시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.08.21
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    21세기 기업의 인재상 퀴즈+시험 족보 입니다
    21세기 기업의 인재상 족보학기중 퀴즈중간/기말 퀴즈1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.4 ... 지 인재25. 스티브 잡스가 창업한 기업이 아닌 것은?1) 픽사2) 애플3) GM4) 넥스트26. 피터 드러커가 말하는 배우는(학습하는) 방식이 아닌 것은?1) ‘배운 지식을 즉시 ... 도록 리드한다.3) 고객에게 도움을 주러 왔다는 생각으로 임한다.4) 이익에 맞지 않으면 적당히 무시하는 것도 전략이다.30. 스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 축사 중 세 가지
    시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.19
  • 애플 APPLE 경영,마케팅전략 사례연구 및 애플 아이폰 성공사례연구 및 미래전략 제시
    전략 사례연구5. 애플의 미래전략 제시1. 애플 APPLE 소개1976년 4월 캘리포니아에서 스티브 잡스스티브 워즈니악에 의해 공동설립된 애플 APPLE은 IT기기 하드웨어 및 ... 아이폰 성공사례 연구2007년 스티브 잡스가 공개한 아이폰은 기존의 아이팟 기능을 그대로 포함하고 있으면서도 아이팟의 작동 방식보다 훨씬 더 업그레이드 된 멀티 터치(Multi ... Nobuyuki,2007:66). 스티브 잡스는 이미 2001년 아이팟이 탄생할 당시 ‘디지털 허브(Digital Hub)’구상을 발표했었다(Hayashi Nobuyuki
    리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.05.12
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    경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장점 및 단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 자신의 견해를 제시하시오
    와 바이오 부문에서는 오너의 장기적 비전과 전문경영인의 기술적 판단이 결합된 결과로 세계적인 경쟁력을 유지하고 있다.반면 애플은 전문경영인의 성공 사례로 자주 언급된다. 스티브 잡스라는 ... 을 맞추게 만든다. 실제로 국내 중소기업 중에는 ‘이익이 줄어도 사람을 자르지 않는다’는 철학으로 회사를 운영하는 소유경영자들이 많다. 이는 구성원 입장에서 상당한 신뢰로 작용 ... , 창업정신이라는 강점을 지니지만, 그만큼 감정적 결정의 위험도 있다. 전문경영자는 구조적 효율성과 객관적 판단이 강점이지만, 조직 내부와의 유대가 약해질 수 있다. 결국 중요한 것은 누가 운영하느냐가 아니라, 어떤 철학과 시스템을 가지고 있는가이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.11
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    21세기 기업의 인재상 시험 족보 최신자료
    2021년 여름학기 업데이트21세기 기업의 인재상1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.4) 규모 ... 는, 미래 인재가 갖추어야 할 조건은 각양각색이다.’라고 말한 기업가는?1) 리차드 브랜슨 2) 스티븐 스필버그 3) 스티브 잡스 4) 에릭 슈미트10. 1908년 도산 안창호 ... 도록 리드한다.3) 고객에게 도움을 주러 왔다는 생각으로 임한다.4) 이익에 맞지 않으면 적당히 무시하는 것도 전략이다.29. 스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 축사 중 세 가지 당부
    시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15
  • 2021년도대비 21세기기업의 인재상 기출모음
    건대 실험공업교육의 출현-주립대학의 탄생스티브 잡스가 창업한 기업이 아닌 것은?GM넥스트픽사애플1970년대 미국에서는 글을 어렵게 쓰는 문화가 있었습니다. 이로 인해 법률 및 행정 ... 기업이 바라는, 미래 인재가 갖추어야 할 조건은 각양각색입니다.’하고 말한 기업가는?스티븐 스필버그리차드 브랜슨해릭 슈미트스티브 잡스미국의 테크니컬 라이팅과 관련 1978년에 공포 ... 관계로 시작하여 끝난다.성공의 85%는 인간관계에 있다.인간관계는 성공원칙의 가장 중요한 부분이다.인간관계는 정을 매개로 해야 한다.스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 축사 중 세
    시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.20
  • Softbank사 손정의 성공 사례
    이름났던 보다폰 일본법인을 인수, 무선통신사업에 진출하였다. 그 후 손정의는 회사 이름을 소프트뱅크 모바일로 바꾸고, 스티브 잡스에게 사업을 제안하였다. 그해 10월 소프트뱅크 ... 모바일의 모든 휴대전화에 야후 검색 버튼을 탑재하고 스티브 잡스와 함께 애플 아이폰을 준비하여 아이폰의 일본 독점 판매권을 획득하였다. 2010년 소프트뱅크는 창립 30주년을 맞이 ... 으로 만드는 바탕이 되었다고 생각한다. 또 손정의는 아주 작은 관계라도 소홀히 하지 않았다고 한다. 그 작은 인연이 이어지면서 손정의는 마윈, 스티브잡스와 같은 사람들과도 함께 사업
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.17
  • 경영학개론 - 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.
    적으로 관계문화형은 밀접한 친밀관계의 유지가 필요한 그룹에서 많이 볼 수 있으며, 혁신문화형은 스티브 잡스가 주도한 애플의 대표적인 예시라고 할 수 있다. 현재는 팀 쿡이 주도 ... 은 직무만족도, 임금만족도, 인간관계, 기업인들의 정서적 헌신 수준에서의 만족감을 갖고 있다. 현재의 혁신 아이콘은 애플의 전 CEO인 스티브 잡스이다. 혁신적 기업문화를 강조 ... 경영학개론 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오. 과 목 명 : 경영학개론 담당교수 : 학 번 : 이 름 : 차 례 1. 서론 2
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
  • [2020-2학기] 21세기 기업의 인재상 기출 문제 (퀴즈 포함)
    1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.4) 규모가 큰 기업이 좋다.2. 경영학의 창시자로 1959 ... 년 지식 노동자라는 개념을 고안한 학자는?(세계적인 경영학자로 ‘지식노동자’라는 말을 만들어 낸 사람은?)1) 아담 스미스2) 존 케인즈3) 피터 드러커4) 앨빈 토플러3. 테크노 ... 철학사조는 무엇입니까? 1) 형이상학 2) 현상학 3) 후기구조주의 4) 해석학5. 신입사원 조기 이직 해결 방법으로 옳지 않은 것은?1) 급여가 적으면 즉시 퇴직한다.2) 상사
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.13
  • 교육의 문제점,문이과 통합,교육의 필요성,통합 교육 문제점
    . 문·이과 통합 교육의 필요성2. 통합 교육의 문제점에 따른 대책제4장 결 론제1장 서 론1. ‘융합’의 트렌드, 교육스티브 잡스 하면 떠오르는 단어가 있다. 바로 창의 ... 하는 기업 애플의 CEO였던 스티브잡스는 생전에 이렇게 말했다고 한다. “애플의 창의적인 모든 제품들은 첨단 기술과 인문학의 교차점에 있기에 가능하다.” 애플 직원들의 귀에 딱지가 앉 ... 다. 경영학에는 수리학, 공학이 무척이나 필요하고 순수과학에는 철학적인 지식이 무척이나 필요하다. 하지만 그럼에도 불구하고 우리의 교육에서는 고등학생 때부터 “나는 이 분야를 공부
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.06
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 05일 화요일
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