"수퍼비젼과 수퍼바이저"의 검색결과 입니다.

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슈퍼비전 사례 실습종결평가서 사회복지실습일지 슈퍼비전의 기능 실습평가서 사회복지현장실습 슈퍼바이저 실습중간평가서

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"수퍼비젼과 수퍼바이저" 검색결과 61-80 / 1,567건

슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를 작성하시오.

에서 이루어지는 전문적인 과정이다. 슈퍼비전의 기능 상급·경력슈퍼바이저는 비숙련 후임자가 현장에서 자신의 업무를 효과적이고 효율적으로 수행할 수 있도록 능력을 향상시킬 수 있도록 돕 ... 사회복지학개론 슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를 작성하시오. 서론 슈퍼비전은 이들 사회복지단체 ... 의 업무를 조정 통합해 개입 방향을 설정하고 업무의 효과와 성과를 평가하는 중요한 요소로 작용한다. 사회복지사의 성과 향상은 사회복지단체의 목표 달성을 의미하며 직무 성과는 슈퍼비전

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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수퍼비전의 6가지 구성요소를 설명하시고 본인의 생각을 서술하시오.

수퍼비전은 수련생의 상담기술 습득뿐만 아니라 상담자로서의 정체감 확립을 도와주고 상담자로서의 수행에 대한 질적인 통제와 평가 기능을 하게 된다. 실제로 수퍼비전은 수퍼바이저와 수퍼바 ... 본론1. 수퍼비전의 6가지 구성요소첫째 수퍼바이저이다. 수퍼바이저는 수퍼바이저로 하여금 상담과정에서 상담 능력과 내담자의 문제에 대해 이해할 수 있도록 이끄는 사람이다. 수퍼바이저 ... 아 상담을 수행하는 자이다. 수퍼바이지는 수퍼바이저에게 일정한 시간 간격을 두고 일정하게 감독을 받고 기술적으로 안전하고 이론적으로 충분한 근거가 있는 수퍼비전이 행해질 수 있도록 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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슈퍼비전의 모델(모형)

, 1990)의 모형첫째, 슈퍼바이저 1인이 몇 명에게 슈퍼비전을 하는가에 따라 개인 슈퍼비전과 집단슈퍼비전 모형으로 구분한다.둘째, 슈피바이저가 슈퍼바이지를 직접 만나는 방법과 기록 ... 슈퍼비전의 모델(모형)목차슈퍼비전의 모델(모형)(1) 코울세드의 모형(2) 왓슨의 모형(3) 스키드모어의 모형* 참고문헌슈퍼비전의 모델(모형)(1) 코울세드(Coulshed ... 이나 실험을 통하는 간접적 방법을 취하는가에 따라 직접 슈퍼비전과 간접 슈퍼비전으로 구분한다.셋째, 사전에 준비된 것인가의 구분에 따라 공식적 슈퍼비전과 비공식적 슈퍼비전으로 나눈다

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29

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[사회복지] 현대 휴먼 서비스 기관에서 요구되는 슈퍼바이저의 역할과 활동에 대해 논하시오

성 향상을 위한 슈퍼비전의 효과성을 높이려면 슈퍼비전의 구성요소 중 가장 핵심적이고 대표적인 슈퍼바이저 요인에 관한 이해와 활용이 중요하다. 슈퍼비전에 영향을 미치는 다양한 슈퍼 ... 에서 요구되는 슈퍼바이저의 역할과 활동에 대해 논해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 슈퍼바이저란슈퍼비전은 윗사람이 아랫사람을 감독 또는 지도한다는 통제적 의미와 위계적 특성에 따라 슈퍼바이저가 주도 ... 적인위치를 갖기 때문에 슈퍼바이저의 스타일은 슈퍼비전 과정과 성과에 영향을 주는 중요한 요인이다. 이에 슈퍼비전을 시작하기 전에 자신의 스타일을 확인하는 것이 필요하다. 이는 사회

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21

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슈퍼비전의 4가지과업활동(관리와 조정, 의사소통, 변화 옹호)

바이저의 기능이 행정적 슈퍼비전의 중요한 요소이다.2. 행정적 슈퍼비전의 4가지 과업- 행정적 슈퍼비전의 책임을 수행하기 위해서 슈퍼바이저에게 부여되는 업무 및 기능1) 관리 ... R E P O R T주제 : 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동 (관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을각각 구분하여 그 내용을 설명하세요.- 목 차 -1. 서론- 행정적 슈퍼비전 ... 의 개념2. 본론- 행정적 슈퍼비전의 4가지 과업1) 관리와 조정2) 의사소통3) 변화4) 옹호3. 결론1.행정적 슈퍼비전의 개념- 행정적 슈퍼비전은 조직의 목표를 효율적으로 달성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.22

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내가 좋아하는 사회복지현장에서의 수퍼바이저 문제와 이것을 해결하기 위한 수퍼바이저 역할찾기

기 때문에 모든 상담자에게는 상담에 대한 이론과 실제적 경험을 통합시키는 과정인 슈퍼비전이 반드시 필요하다.3. 수퍼바이저 역할상담 수퍼바이저는 수퍼비전에서 수퍼바이지들이 기대하는 목표 ... 광범위한 지식을 갖추고, 실습경험과 훈련 그리고 자격 있는 수퍼바이저(supervisor)에게 수퍼비전(supervision)을 받으면서 수행한 상담 경험이 요구된다. 즉, 효과 ... 와 수퍼비전의 목표에 대해 분명한 방향을 가질 수 있도록 안내하는 것이 중요한 임무이다. Falvey 외(2002)와 Lumadue & Duffey(1999)는 수퍼바이저는 수퍼바

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.30

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[A+] 슈퍼비전의 기본원칙과 기능에 대해 서술하고, 슈퍼비전에 대한 본인의 생각을 서술하시오

.’ 윤혜정(1997)에 의하면 슈퍼비전이란 슈퍼바이저와 슈퍼바이지의 기술개발과 개인의 전문적 성장을 도움으로써 업무를 효과적으로 수행하고 클라이언트에 대한 서비스의 질을 증진 ... 는 역할을 의미한다.4. 슈퍼비전에 대한 본인의 생각슈퍼비전에 있어 슈퍼바이저의 역할은 중요하다. 슈퍼바이저의 역할을 3가지로 요약하자면 관리자로서의 역할, 조정자로서의 역할, 조력자 ... 【사회복지지도감독론】※ 슈퍼비전의 기본원칙과 기능에 대해 서술하고, 슈퍼비전에 대한 본인의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 슈퍼비전의 정의2. 슈퍼비전의 기본원칙3. 슈퍼

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.06.06

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사회복지현장에서의 슈퍼비전이란 무엇이며, 왜 필요한지를 설명하시오

으로 슈퍼비전은 사회복지사(슈퍼바이지)의 업무와 관련하여 상위의 전문적인 지식과 기술을 겸비한 사회복지사(슈퍼바이저)가 지도?감독하는 일을 지칭한다. 슈퍼비전이 업무의 질적 향상 ... 복지 실천현장에서의 슈퍼비전은 아래와 같이 정의할 수 있다.①슈퍼비전은 사회복지실천에서 책임, 기술, 지식, 태도, 윤리적 표준들을 발전시키도록 촉진시키는 슈퍼바이저와 슈퍼바이지 간 ... 사회복지현장에서의 슈퍼비전이란 무엇이며, 왜 필요한지를 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지현장에서의 슈퍼비전이란1) 슈퍼비전의 정의2) 사회복지현장에서의 슈퍼

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.12

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슈퍼비전의 6가지 구성요소를 설명하시고 본인의 생각을 서술하세요.

바이저와 슈퍼바이지 간의 관계이다(NASW, 1994)2. 슈퍼비전의 6가지 구성요소1) 슈퍼바이지슈퍼바이지는 업무수행 시 슈퍼바이저로부터 정보, 가치, 조언 등의 슈퍼비전을 받 ... 는 실무자로 대부부 직접서비스를 수행하면서 클라이언트를 직접 접촉하는 서비스의 최일선에 있는 사람들이다. 슈퍼바이지는 슈퍼비전을 의뢰할 때 슈퍼바이저에게 도움받고 싶은 점을 최대한 ... 구체적이고 명확히 요청하고, 슈퍼비전 후 대상자의 변화와 장애물 등 업무 실천 정보를 슈퍼바이저와 공유해야 한다.2) 클라이언트클라이언트는 슈퍼바이지가 슈퍼비전을 받게 하는 이유

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.06

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슈퍼비전의 8가지 원칙을 서술하시고 본인의 생각을 서술하세요.

고 실시하는 것이 좋다. 그리고 슈퍼비전 장소는 슈퍼바이저와 슈퍼바이지가 안전하고 편안하며 안락하다고 느끼면서도 그들이 전문적인 관계에 집중할 수 있는 곳을 선택해야 할 것이 ... 슈퍼비전의 8가지 원칙을 서술하시고 본인의 생각을 서술하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 슈퍼비전의 정의2. 슈퍼비전의 8가지 원칙3. 슈퍼비전의 8가지 원칙에 대한 본인 ... 의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌슈퍼비전의 8가지 원칙을 서술하시고 본인의 생각을 서술하세요.Ⅰ. 서론사회복지영역에서 사회복지종사자의 전문성 및 업무능력을 강화하기 위한 대표적인 조직

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.25

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사회복지 현장실습 슈퍼비전의 원칙과 유형에 대하여 논하고 직면하는 문제 상황과 대처 방안에 대하여 논하시요

과 지침을 제공하기 때문이다. 본 과제에서는 사회복지현장실습 감독의 원칙과 유형, 슈퍼비전 과정에서 발생할 수 있는 문제점과 대응 방안에 대해 논의할 것이다.Ⅱ. 본론1. 사회복지현장 ... 실습 슈퍼비전의 원칙사회복지 현장실습 지도는 학생들이 사회복지 분야에서 실력과 역량을 키울 수 있도록 수준 높은 지원과 지도를 받도록 하는 것이 원칙이다. 감독은 학생들이 연습 ... 을 반성하고, 그들의 기술을 평가하고, 그들의 슈퍼바이저로부터 피드백을 받을 수 있는 기회를 제공한다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.05

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사회복지기관 2023년 슈퍼비전(Supervision) 양식

< 서식 8 >? 개별(집단)슈퍼비전 평가서?작성일 : 20년 월 일작성자 :1．일반적 사항슈퍼바이저소속부서슈퍼비전 경력슈퍼바이지소속부서현직무담당일2. 슈퍼비전 목표별 달성 평가 ... 회씩 진행되어 좋은 슈퍼비전과 실천가로서의 성장을 하였으면 함.< 서식 9 >? 슈퍼비전 만족도 설문지 ?슈퍼바이지 :슈퍼바이저 :1 : 전적으로 동의하지 않음2 : 동의하지 않 ... ) 나의 일에 대한 슈퍼바이저의 사정은 정확하다.59) 전반적으로 나는 나의 슈퍼비전 경험에 만족한다. 510) 나는 나의 슈퍼비전 회기를 기대한다. 411) 나의 슈퍼바이저

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2023.03.13

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슈퍼바이저의 지식‧기술역량에 대한 중요도-실행도 분석(IPA)에 의한 슈퍼바이저 교육내용 연구 (A Study on the Education Contents Development for Supervisor based on Importance-Performance Analysis(IPA) of Supervisor's Knowledge and Skill Competence)

한국사회복지교육협의회 최원희

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.12 | 수정일 2025.05.09

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사회복지기관 자기성장계회서 및 슈퍼비전 요청 양식 15p (복지관, 센터)

정보, 지식 부족- 사회복지실천 경험 및 행정업무 미흡3. 슈퍼비전을 통해 얻고자 하는 점은 무엇인가?- 장애인당사자, 장애인인식개선 등 업무 관련된 지식- 슈퍼바이저, 선임 사회 ... 복지사의 경험 공유를 통한 이용고객 및 사업을 바라보는 넓은 시야< 서식 4 >? 개별(집단)슈퍼비전 계획서 ?작성일 :작성자 :1. 일반적 사항슈퍼바이저 :슈퍼바이지 :2. 슈퍼 ... %애애인인식개선강사과정11100목공과정111006. 슈퍼바이저의 역할개별슈퍼비전 계획수립 및 적극적 시행관련자료 및 정보 제공슈퍼바이지 슈퍼비전행정적 슈퍼비전 진행부서 내 필요사항

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.02

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상담일지 양식

상 담 일 지이 름성별생년월일입소일자상 담 자상담일시회기상담장소상담제목상담사유상담내용조치내용슈퍼바이저슈퍼비전

서식 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.10

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수퍼바이지가 지각한 상담 수퍼바이저의 윤리지침 이행 (Supervisee Perceptions of Counseling Supervisors’ Adherence to Ethical Guidelines)

한국상담심리학회 안하얀, 서영석, 박성화, 이정윤, 최유리

논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.18 | 수정일 2025.06.26

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슈퍼바이지 애착 전략 척도(Supervisee Attachment Strategies Scale) 국내 타당화 연구 (A Development and Validation of the Korean Version of the Supervisee Attachment Strategies Scale)

한국상담심리학회 신성만, 박영근, 김윤희, 박명준

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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상담 수퍼비전 대가들의 전문성 발달 과정 (The Professional Development Process of Master Counseling Supervisors)

학습자중심교과교육학회 장유진

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.15 | 수정일 2025.05.09

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미술치료자의 전문적 역량에 미치는 수퍼비전 요인에 관한 연구 (A Study on Supervision Factors on the Professional Competence of Art Therapists)

인문사회 21 김태완

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21

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다문화 초등학생 멘토링의 슈퍼비전에 관한 사례 연구 (Case Study on Supervision of Mentoring for Multicultural Elementary Students)

인하대학교 교육연구소 박인옥

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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