"수간호사업무"의 검색결과 입니다.

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"수간호사업무" 검색결과 61-80 / 51,831건

"CASESTUDY [간호관리학실습 A+] 올바른 의사소통 부족과 관련된 불충분한 위임기술

한다.① 간호사에게 1,2,3 개선방법에 대해 교육한다.② 권한 위임 시 피위임자의 교육정도와 수행 능력을 확인도록 교육한다.-업무의 난이도와, 내용이 피위임자가 수행할 수 있을 정도인지 ... 하여 의료사고를 예방할 수 있다. 업무 위임자는 피위임자가 업무를 올바르게 했는지 확인하며, 간호 관리자는 간호사에게 올바른 의사소통을 이용한 위임기술에 대해 교육을 제공한다. 이러 ... 위임자를 명확하게 지목하지 않아 두 명의 간호사가 동일한 환자에게 같은 간호업무를 수행하기 위해 준비 함.O2: 업무위임자가 업무내옹을 정확하게 설명하지 않았고, 피위임자는 위임

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.12

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[간호관리학]인사관리단계, 수간호사, 책임간호사, 일반간호사 직무기술서

업무 입원, 검사, 수술 전후 교육 강화-검사 및 수술간호, 추가처방 확인-입퇴원 진행 점검 등-간호단위의 물품 약품 관리2. 인력개발자 및 협력자-수간호사의 관리를 받고 수간호사 ... 인사관리단계OO병원 직무기술서직무명OO병동 수간호사(Unit manager)OO병동 Charge Nurse(책임 간호사)OO병동 일반간호사근무장소OO병원 OO병동직무개요- 간호 ... .일반간호사와 같은 일을 하면서 전체적인 병동 업무의 흐름을 감독하며 일반간호사를 교육 및 관리한다.- 환자의 건강 회복 및 증진을 위해 의사의 처방이나 표준화된 간호 기술에 따라

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.29

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A+) 간호관리학 요약정리본(간호관리의 이해, 기획, 조직, 인사)

활동 - 일선: 수간호사, 병동간호사, 책임간호사à임상 실무, 팀원 지휘(2) 역할- 대인관계: 대표자, 지도자, 연결자 - 정보적: 정보 모니터, 전달자, 대변자 ... , 직위/권한 배분(3) 인사: 모집/선발/채용/배치, 경력/인력 개발, 업무분담, 스케줄(4) 지휘: 리더십, 동기부여, 협력(5) 통제: 목표와 비교, 수정, 질향상5) 간호 ... 1. 간호관리1) 정의: 조직의 목표 달성을 위해, 계획 수립à조직à지휘à통제2) 필요성: 병원끼리 경쟁력, 과학기술 발전, 고객요구 다양, 의료 질3) 목표: 간호

시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.29

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간호관리학실습 보고서(간호단위 업무 파악, 일선관리자의 역할, 협력과 팀워크 사례)

간호관리학실습 보고서1. 간호단위의 업무전체를 관찰하여 Mapping하고 결과를 분류하시오.2. 일선간호관리자(수간호사)의 역할을 체험하고 그 내용을 정리하시오.: 수간호사 ... 와 함께 병실순회를 하면서, 수간호사의 관리활동을 관찰하여 구체적으로 기술하고, 순회 시 병동의 문제를 발견했을 때 수간호사가 대처하는 방법을 자세히 관찰하여 기술하시오. 동일한 상황 ... 에서 자신이 수간호사라고 가정했을 때 간호관리자의 관점에서 바라본 자신의 의견이 있다면 제시하시오.날짜 /시간장소관찰한 내용수간호사의 대처법간호관리자 관점에서 바라본 자신의 의견11

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.24 | 수정일 2024.06.03

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[간호관리] 간호단위관리자의 핵심 직무 및 역할

적, 정서적 지원을 제공함.인적 자원 관리√-전체적인 근무자나 환자 현황, event 파악함.-간호사가 힘들다고 하면 본인이 잘하는 점을 되짚어 볼 수 있도록 돕거나, 다른 간호사 ... 도록 흥미 및 의지 유도를 자극함.-흥미로운 자료를 찾아서 병동 커뮤니티에 공지함. ex)유투브-관련 학회나 교육 참석 유도함.-업무하는 동안 의사소통 시 존칭할 수 있도록 함.-간호 ... 함.교육 및 연구√-실무 담당 책임간호사와 함께 간호 매뉴얼 작업 진행함.-과에 맞는 공부를 할 수 있도록 흥미 및 의지 유도를 자극함.-흥미로운 자료를 찾아서 병동 커뮤니티에 공지함. ex)유투브

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.04

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간호관리학 - 리더십 사례 분석 - 수간호사

를 세워야한다는 지시사항이 있었다. 이에 수선생님께서는 혼자 독단적으로 정하지 않고, Day번 평간호사들이 한가할 때, 불러서 병동별로 Mission, Vision, 목표를 세워야 ... 의 Mission, Vision, 목표를 정하는 결정과정에서 '우리‘ 병동의 Mission, Vision, 목표라고 언급하시며 수선생님 혼자 독단적으로 정하지 않고, 출근해 있는 간호사 ... 퇴원 등 변경사항 등을 일러주셨다. 한 평간호사가 수선생님께 “선생님, 저희도 회진을 따라다녀야 하나요?” 라는 질문에, “원래는 너희가 회진을 따라다녀야 하지만 바쁘니까 내가 늘

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.01.24

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간호조무사 효과적 의사소통과 직업윤리 교육

도 어눌해지고 바보가 되는 것 같아 속상해요 .” 간호조무사 : “ 약의 부작용 때문에 어려움이 있어 , 힘들고 속상한 마음을 이해할 수 있어요 .” ex) “ 아이가 낫지 않을 거 ... 효과적 의사소통과 직업윤리 교육전담 간호사 강나은목 차 치료적 의사소통 간호조무사 직업윤리 0 1 0 2 0 3 비 치료적 의사소통치료적 의사소통 환자와 의사소통을 잘 하 ... 라면 차라리 같이 죽어버렸으면 좋겠어요 .” 간호조무사 : “ 그런 생각이 드실 정도로 힘이 드시는 군요 ? 그렇죠 ?”치료적 의사소통 환자와 의사소통을 잘 하려면 ? 3) 침묵

ppt테마 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.13 | 수정일 2025.05.14

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간호관리_조직문화와 리더의 역량/자질(리더십) 분석 및 개선

로 등록되어 있었다.독립적인 하나의 기관이 등록되지 못한 간호부는 조직 관리의 관점에서 업무를 수행할 기회가 부족하여 환경변화 등에 민감하게 반응할 수 없다. 즉, 간호부의 혁신 ... 에서 임상실습을 하는 과정에서 위계지향적 문화를 관찰할 수 있었다. 수간호사 선생님이나 고연차 간호사 선생님께서 어떠한 지시를 하면, 저연차 간호사 선생님께서는 무조건적으로 따르는 상명 ... , 미, 양, 가로 상대 평가한다. 이는 구성원들 간의 경쟁을 자극하여 간호사들을 한 가지 목적에만 집중하도록 만든다. 따라서 업무지향적 문화는 조직구성원으로 하여금 자발적으로 혁신

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.27

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간호관리학 근무표

12345*************41516171819202122232425262728293031토일월화수목금토일월화수목금토일월화수목금토일월화수목금토일월**///DDDD///DDDD//DDDD연//DDDDD//D**///DDEE//DDDN//DDD/EN//DDDD연/EE..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.25

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환자안전 관리교육

∙ 적절한 식이 및 수분 섭취 격려욕창 예방 5. 욕창 발생 시 보고 및 기록 ① 피부 손상 확인 즉시 보고 ( 담당의 , 수간호사 ) ② 객관적 간호기록 ∙ 위치 , 크기 , 색깔 ... 병원 내 사고 중 하나 ∙ 대부분 사용 직후 처리 미흡 , 재뚜껑 시도 , 부주의 로 발생 ∙ 간호사에게 가장 빈번하게 발생하는 업무상 사고감염관리 지침 신체적 요인 심리적 요인 ... 고 충분히 세척 ② 해당 부위를 소독 ③ 수간호사 및 감염관리실에 즉시 보고 ④ 직원 감염노출 보고서 작성 ( 감염 경로 , 노출 내용 명시 ) ⑤ 필요 시 내과 진료를 받

ppt테마 | 42페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.08.07

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QPS FMEA 프로세스 재설계 투약오류

할 수 있도록 함.?OPS실에서 정기적으로 진행하는 환자 확인 모니터링을 활용하여 병동 간호사 투약 업무시 모니터링 중점적으로 진행?병동 교육용 의약품 매뉴얼회의 날자 :2024 ... 6. 우선순위에 따른 개선안 도출결재QPS전담자QPS실장QPS위원장순위항목잠재적 고장유형가능한 사건원인개선안1간호사의 처방확인 오류의사의 처방확인 생략?경력, 역량 차이?업무 ... 미숙?업무 지식부족으로 의약품 사용 목적이나 용법, 용량에 대한 정확한 지식 부족?병동 교육용 투약 매뉴얼2간호사의 투약물 및 투약용법 확인 오류확인을 정확히 하지 못함?의약품

서식 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.26

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간호관리실습 근무표

월화수목금토일월화수목금토일김**DDDDDOODDDDOOO심**DDEOODDDDOODDD손**DDDDOODDDONNOD이**EEODDDODNNOEEO박**OODNNOEEODDDDO김**DDOEEEOODDDOEE이**OEEDDDDOEEODDD최**NNOOEEEEODDDDD..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30 | 수정일 2025.09.11

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QPS FMEA 오류유형의 우선순위선정 투약오류 입니다.

발생으로 위험성 증가?응급상황 발생 우려38496965간호사의 투약물 및 투약용법확인오류확인 과정 생략?업무 과다?간호사의 개인적 실수?환자 투약 오류 발생?투약 오류로 인한 ... 환자 확인 과정 생략?과중한 업무?인력부족?간호사 개인 실수, 착각?환자 확인 절차 습관이 안됨?환자 확인 중요성 인식 부족?환자 확인을 계속 하지 않음?환자 확인 오류로 인한 투약 오류 사고 발생 ... 545100용량, 용법, 중복 처방 등?전산 클릭 잘못함?약속 처방 그대로 수정 없이 처방 들어감?약속 처방 검토 없이 습관적으로 처방함26224간호사의 처방확인 오류의사의 처방확인

서식 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.26

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응급실 인력 운영 계획안(2021년) 간단 보고서 입니다.

2021년 응급의료센터 인력 운영 계획서부서명:응급의료센터제출자:제출일:현 황1. 직원 현황 : 수간호사.보 1명, 책임간호사 2명, 간호사 20명 (총 23명)2. 근무형태 ... 기준 전담간호사 등급 3등급 (배점 6점), 간호등급 4등급 (가산율 15%)나. 간호사 1인당 환자 수 : 3.38명다. 간호등급 2등급 (가산율 30%) 목표 시 전담간호사 ... 부여방안3) 역량 강화를 위한 교육 시행2. 중증환자 (KTAS 1~3단계) 및 격리환자의 증가로 직접간호업무의 상승방안) 보조인력의 협력 (응급구조사, 간호조무원)3. 격리실사용

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.06 | 수정일 2024.05.15

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간호학과 수시면접 시 자주 하는 질문과 모범 답변을 정리한 자료입니다. 면접 준비에 큰 도움이 될 것입니다.

을 통해 간호사의 업무 영역을 정해놓음으로써 간호조무사가 업무 영역에 대해 침해당한다는 걱정을 줄여줄 수 있다고 생각합니다.질문 : 고교 시절 참여한 동아리 활동 또는 봉사 활동 중 ... 생활을 하며 영어 토익 850점대 이상은 꼭 맞을 수 있게 노력하고 또 노력할 것입니다. 그리고 ○○대학교에서 유명한 어학연수에 꼭 지원하여 갈 것입니다.질문 : 정신과 간호사 ... 라 보호자들까지 도와줄 수 있다는 점에서 선택했습니다.질문 : 간호법 제정을 의사와 간호조무사 등 간호사 외 다른 분야의 사람들에게 어떻게 설득할 수 있는지요?답변 : 간호법 제정

서식 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.24

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QPS FMEA 잠재적 고장유형 영향분석 투약오류 입니다.

?약속 처방 검토 없이 습관적으로 처방함간호사의 처방확인 오류의사의 처방확인 생략?처방 난 그대로 확인 안하고 진행?과다한 업무?인력부족?업무 미숙으로 절차 생략(의도하지 않 ... 투약오류 발생?투약오류로 인한 환자 부작용 발생으로 위험성 증가?응급상황 발생 우려간호사의 투약물 및 투약용법확인오류확인 과정 생략?업무 과다?간호사의 개인적 실수?환자 투약 ... ?업무 지식부족으로 의약품 사용 목적이나 용법, 용량에 대한 정확한 지식 부족투약카드 분출오류투약카드 분출 자체가 이루어지지 않음?Verbal Order로 인해 수기작성이 불가피?환자

서식 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.26

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간호관리학 실습일지 2주분량 (10장), 실습내용, 소감 포함

의 효율성과 업무의 질을 높일 수 있다는 점에서 근무표 작성의 중요성을 다시 생각하게 되었다.평가및소감오늘 실습을 통해 간호사의 숙련도와 연차를 고려한 근무표 작성의 중요성을 실감 ... 했다. 각 간호사의 역량에 맞춰 업무를 배정함으로써 병동 전체의 업무 흐름을 원활하게 유지할 수 있다는 점이 인상 깊었다. 또한, 병동 내 물품 배치와 간호사 동선에 대한 교육 ... 근무표 작성의 이론적 기반은 인적 자원 관리의 중요한 부분으로, 적절한 업무 분담은 병동 운영의 효율성을 높이고, 간호사의 번아웃을 예방할 수 있다. 간호 관리 이론에서는 근무표

서식 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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신입/신규 간호사 교육안 - checklist , 신규간호사일지

신입간호사 교육계획안1.교육목적신입간호사는 교육을 통하여 간호에 필요한 지식 기술 태도를 습득하여 1인의 간호사의 역할을 수행할 수 있다.신입간호사는 교육을 통하여 직원 ... 태도를 습득하여 1인의 간호사의역할을 수행할 수 있으며, 양질의 간호를 제공 할 수 있다.2.신규 간호사교육자프리셉터: 각 병동에서 수간호사가 지정한 1인이 주요 역할을 하며 프리 ... 셉터가 휴가나, 부득이한 off 일 경우 에는 프리셉터와 수간호사가 지정하는 간호사가 신규 간호사 교육을 대행 한다.단,병동 사정상 프리셉터 지정이 어려운 경우는 수간호사가 지정

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.26

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QPS 직무기술서

직 무 기 술 서 소속부서(부서명) 간호과 직위명/성명 00간호사/ QPS담당자 직종 간호직 직무명 간호직무/ QPS직무 입사일 2021년 9월 9일 현 업무 시작일 2021년 ... 의 총체적 질 관리와 환자안전활동을 위한 QPS활동및 업무관리에 참여하고 지원 관리하면서 자료의 통계 및 보고와 실무를 수행한다 2. 직무개요 자격(면허) 간호사 면허증 지식 및 ... 1. 간호 단위의 책임간호사로서 인력 및 행정관리, 교육, 감독 등의 역할을 수행하는 중간관리자이며, 병동간호의 운영 목표와 방향을 설정하고 입원부터 퇴원까지 사정/계획/실행

서식 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.13 | 수정일 2024.09.19

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패션에 영향을 미치는 기술적 요인

://robilitive.hansnara.pe.kr/2201 14. 물리치료사 가운 , 유니폼 선택요령 -https://pt27288.tistory.com/441 15. 직접 디자인한 간호사 ... 을 가상으로 입어 볼 수 있어 구매 가능성 높임 2. 기술 트렌드3D 프린팅 (3D Printing) 의류 인쇄하면 원단 낭비가 약 35% 감소 블록 체인 (Blockchain ... 의 적용사례유니폼 1. 업무의 효율성을 높이며 2. 업무와 직급을 표시하고 3. 조직구성원에 대한 신뢰감을 고객에게 제공 = 의료종사자는 혈액 , 감염 물질이 통과하지 못하는 보호

Non-Ai HUMAN
| ppt테마 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.27

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