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"불이익대우" 검색결과 61-80 / 13,947건

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WTO TRIPs의 기본원칙

들 협약에 의한 특혜를 MFN 원칙에 의해 TRIPs 협정회원국이나 이들 협약에 가입하지 않은 국가에도 부여한다면 이들 협정에 대한 가입 유인을 감소시키고 협약가입국에게 상대적 불이익 ... WTO TRIPs의 기본원칙목차WTO TRIPs의 기본원칙1. 의무의 성격과 범위2. 내국민대우3. 최혜국대우4. 권리획득 또는 유지에 관한 다자간 협정5. 권리소진6. 목적 ... 를 요구할 수 있는 근거가 될 수 있는 문제점을 내포하고 있다.또, 협정수준 이상의 보호가 본 협정의 다른 규정 (예를 들어, 내국민 대우, 최혜국 대우 규정 등)에 위배되어서는 안

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.30

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인간과 아동을 대하는 태도와 가치관이 역사의 발달에 따라 어떤 변화과정을 거쳤는지 설명하시오.

시대에는 인간 중심적인 태도와 가치관에서 아동은 주로 노예나 부하로 대우받았으며, 중세 시대에는 기독교 문화의 영향으로 인하여 아동에 대한 불이익이 생겼습니다. 그러나 근대 시대 ... 성이 강조되었으며, 이로 인해 아동에 대한 불이익이 생겼습니다. 근대 시대에는 인간의 권리와 자유가 강조되기 시작했습니다. 이러한 시대적인 변화는 아동의 권리와 자유를 강조하는 민주주의 ... 의 발달과 교육에 대한 불이익을 최소화하기 위해 노력해야 합니다. 또한, 아동 중심적인 교육과정과 프로그램을 개발하고, 이를 효과적으로 운영하기 위해서는 교사들이 지속적인 교육과 개발

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.09

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평등과 차별을 토대로 사회복지사의 윤리적 딜레마를 작성해 보세요. 1. 평등과 차별의 개념을 설명하고 2. 평등과 차별이 사회현실 혹은 실천현장(기사, 사건, 영화, 드라마, 소설, 개인 경험 등)에서 어떻게 드러나는지 설명하고 사회복지사가 경험할 수 있는 윤리적 딜레마를 논하고, 3. 과제 수행 후 느낀점, 알게 된 점을 결론으로 정리한다.

. 평등과 차별의 개념사회복지 분야에서 평등은 모든 사람이 동등한 권리와 기회를 가지며 어떤 이유로도 불이익을 받아서는 안 된다는 가치를 뜻한다. 대한민국 헌법 제11조에서도 모든 ... 은 특정 개인이나 집단이 불합리한 이유로 다른 사람들과 달리 부당한 대우를 받는 것을 의미한다. 차별은 성별, 나이, 인종, 종교, 장애, 경제적 지위 등 다양한 요인에서 비롯될 수 ... 시정 조치 역시 평등의 가치를 둘러싼 딜레마를 보여준다. 우리 사회는 역사적으로 불이익을 받아 온 집단을 보호하기 위해 특정한 우대 정책을 시행하기도 하는데, 이를 두고 의견

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.23

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계층체계를 유지하는 요인들을 설명하고, 현재 우리 사회가 직면하고 있는 불평등 실태에 대해 자신이 생각하는 해결대안을 제시하시오.

사회학개론 주제 : 계층체계를 유지하는 요인들을 설명하고, 현재 우리 사회가 직면하고 있는 불평등 실태에 대해 자신이 생각하는 해결대안을 제시하시오. Ⅰ. 서론 계층이란 사회 내 ... 구성원들을 몇몇 집단으로 구분 짓는 현상을 말한다. 이 개념 같은 경우는 주로 개인 및 집단 사이에 존재하고 있는 불평등을 논할 때 자주 사용된다. 이처럼 계층은 기본적으로 높 ... 고 낮음이 있으며 사회과학 내에서는 계층 간의 장벽이 높을수록 불평등한 사회라고 칭하고 있다. 이는 경제적인 요소, 지위, 명예, 위세 정치력, 문화적 자원 등으로 사회 내에 개인

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.12

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우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오

와 동일한 노동을 제공함에도 불구하고 안정적인 고용과 공정한 대우를 받지 못하고 있다. 이러한 노동권 침해는 노동자의 삶의 질을 저하시키고, 사회적 불평등을 심화시키는 원인이 된다 ... 성 부족, 교육과 취업에서의 불이익, 사회적 편견 등이 주요 문제로 나타나고 있다. 이는 장애인의 기본 권리를 심각하게 침해하는 행위이다. 장애인이 차별 없이 사회에 참여할 수 있 ... 들이 일상 생활에서 겪는 차별과 배제는 심각한 사회 문제이다. 이들은 다양한 상황에서 불이익을 경험하며, 기본적인 권리를 제대로 누리지 못하고 있다. 장애인 인권 침해 문제는 공공

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.04

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사회복지의 일반적 가치로 평등, 자유, 정의, 연대의 통합 3가지와 사회복지전문직 실천의 가치로 서비스, 개인의 존업성과 가치존중, 사회정의, 인간관계의 중요성, 정직과 성실, 능력 6가지에대해 서술 바랍니다.

시킬 수 있도록 돕는다.3. 사회정의정의는 사회 구성원 모두에게 공정하고 올바르게 대우하는 것을 의미하며, 특히 사회정의는 사회 구조 속에서 불공정과 부당함을 시정하고 모두에게 정의 ... 로운 여건을 조성하는 가치를 말한다. 사회복지에서 사회정의의 가치는 빈곤, 차별, 억압 등으로 인해 권리가 침해되거나 불이익을 받는 사람들의 권리를 보호하고 회복시키는 데에 핵심 ... 성, 정직과 성실, 능력을 함께 고려하여 설명할 것이다.Ⅱ. 본론1. 평등평등은 모든 사회 구성원이 동등한 권리와 기회를 보장받으며 차별 없이 대우받는 상태를 뜻한다. 사회복지에서 평등

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09

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노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 그 시대와 현 시점 간 어떠한 공통점과 차이점이 있는지에 대해 자신의 의견을 제시

되어 노동 계급을 유지하고자 하는 권력 계층의 이익을 반영하고 있었다. 또한, 이 법은 빈민들의 가난과 문제를 구제하려는 것이 아니라, 빈민들을 징조적으로 대우하고 구제의식을 주입 ... 들의 인권과 인간적인 대우를 보장하지 못했다. 따라서, 이러한 문제점을 극복하기 위해 현대 사회에서는 보호사회적 정책을 통해 가난과 불평등을 해결하고, 모든 시민들이 인간다운 삶을 누릴 ... . 참고문헌1Ⅰ. 서론사회복지법과 노동법은 현대 사회에서 중요한 법 중 하나로, 사람들의 삶과 복지를 보호하고 유지하는 역할을 수행한다. 이러한 법들은 사람들의 권리와 이익을 보호

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.01

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청소년복지론 과제 (청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가?)

어도 학생이어야 할 수 있거나 대학 진학할 때 불이익을 받는 경우 등의 인권 침해를 받지 않도록 하기 위해서 학생증이라는 제도를 학교 밖 청소년에게는 어떻게 적용할 것인지 관련 청 ... 소년들과 어른들이 의논하여 반영할 수 있도록 하고 공모전도 학생이 아니어도 청소년 누구나 참여할 수 있도록 만들어주고 대학을 진학할 때 불이익을 받지 않도록 편견 없게 해주며 학교 ... 지 않는 상황이 많아 부당한 대우를 받고 있다는 것을 보여주었으며 아르바이트 경험한 부산지역 청소년 '부당대우·인권침해' 피해 확인이라는 기사에서도 알바를 하면서 청소년들이 갑작스럽

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.27 | 수정일 2023.09.29

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사회정의 중 평등(equality)과 형평(equity)과 관련하여 우리사회에서 평등과 형평에

의 원칙을 통해 사회적, 경제적 불평등이 최소 수혜자에게 최대 이익이 되지 않을 경우 불공정하고 또한 모든 사람에게 기회가 개방된 직위와 직책과 결부되어야만 불평등이 존재한다고 하 ... 를 합당한 불평등의 원칙으로 다른 범주 다른 대우 원칙이라고 하였다. 이에 따라 형평성의 이념을 정의관념은 자기 몫을 가는 것과 같은 의미이며 형평성의 원리에서는 범주화, 비례, 비교의 원리가 적용된다고 하였다(임의영, 2011). ... 하게 대우하고 다른 경우는 다르게 대우할 수 있어야 함을 의미한다.이러한 사회정의는 모든 사회적 가치의 평등한 분배라고 볼 수 있는데 본론에서는 이와 관련하여 평등과 형평에 대해 설명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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재무제표에 대한 회계감사가 필요한 이유 및 회계감사의견의 종류를 설명하고, 감사의견 중 의견거절 또는 부적정의견이 제시된 사례를 찾아 1가지만 제시하시오 (회계원리)

았다는 의미다. 연말 보고서에서 감사의견을 제대로 받지 못하면 대우건설은 유가증권시장 상장법인이라는 이유로 관리종목 지정이나 상장폐지 등의 불이익을 받게 된다. ... 오류나 부정을 예방할 수 있다.감사 의견의 종류로는 부적절한 의견, 의견 거부, 적절한 의견, 제한된 의견 등이 있다.부적절한 의견이란 감사인이 감사인과 관리자 간의 의견 불일치 ... 의 회계정책 등과 관련해 경영진과 감사범위 간 이견이 없을 때 표현할 수 있는 의견이다.제한적 의견이란 감사인과 관리자 간 의견 불일치나 감사범위 제한이 미치는 영향이 중요하기

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.24

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((강추자료)) 인권실태 인권경영 설문조사 사례 - 인권감수성, 인권침해 대응 - 32문항

14. 불이익, 불공정한 대우 및 차별이나 침해가 발생할 경우 예상되는 나의 태도는?① 당사자에게 직접 문제제기 ② 타 기관 조사③ 감사부서 조사 ④ 아무런 행동도 취하지 않 ... 는다.15. 아래 보기의 요인에 의하여 기관에서 불공정한 대우 또는 불이익이나 차별적 행위가 있는 경우, 해당 요인을 선택하여 주시기 바랍니다. (복수응답 가능)불공정한 대우, 불이익 ... , 정보 및 표현의 자유에 관한 권리노동기본권공정한 노동조건을 향유할 권리, 노조 가입 활동을 이유로 불이익을 받지 않을 권리자기결정권사적 사항에 관하여 스스로 결정할 수 있는 자의

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.22 | 수정일 2021.10.28

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남녀평등과 법 ) 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의 상호관계. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계 1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계

이유 없이 특정 성을 다르게 대우하는 행위)과 간접적 성차별(동일한 조건을 적용하여 외관상 성차별이 아닌 것처럼 보이지만, 그 조건이 불합리하여 특정 성에게 불이익을 초래하는 행위 ... 차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계(10점)성차별이란 성별에 관한 인식에 기초하여 특정 성에게 합리적 이유 없이 불이익을 주는 행위를 말하며, 직접적인 성차별(합리적인 ... 남녀평등촉진조치의 실시가 일차별 불공정을 발생시키지 않으려면 잠정적 특별조치의 실시 결과 불평등한 또는 별도의 기준이 유지되어서는 결코 아니되며, 기회와 대우의 평등이라는 목적

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.25 | 수정일 2024.06.04

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공산당 선언 서평(주요 내용 정리)

고, 노동자들은 불안정한 근로 조건과 불공평한 대우를 받게 된다.반면 공산주의 체제에서는 생산수단이 집단적으로 소유되고, 생산과 분배가 집단적으로 결정된다. 이러한 체제에서는 부 ... 를 비판하며, 대신 공산주의 체제를 지지한다. 자본주의 체제에서는 산업자들이 생산수단을 소유하고 있으며, 이를 통해 이익을 추구한다. 그 결과, 부자와 가난한 사람 사이의 격차가 커지 ... 의 분배가 공평하게 이루어지며, 노동자들은 안정적인 근로 조건과 공정한 대우를 받게 된다.또한, 공산당은 공산주의 체제에서 경제적 발전과 더불어 문화적, 교육적 발전도 이루어진다고

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.14

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사회복지실천의 윤리적 딜레마의 개념과 유형을 설명하고, 이를 해결하기 위한 윤리적 결정 준거 틀에 대해 서술하시오

일이 일어나지 않도록 약속을 받아내는 것이 바람직하다.다섯째, 정의의 원칙 위배 여부에 따른 딜레마로서 ‘불공정 대우’문제다. 불공정 대우는 흔히 경제적 불평등 또는 권력관계 ... .Ⅱ. 본론윤리적 딜레마는 사회복지사가 실천 현장에서 직면하는 다양한 윤리적 문제들 중에서도 특히 개인적인 가치관 및 신념과 관련된 갈등상황을 의미한다. 즉, 자신의 이익 ... 보다는 클라이언트의 이익을 우선시해야 하는 사회복지사의 의무와 자기결정권이라는 인간의 기본 권리 사이에서 발생하는 도덕적 선택의 문제라고 할 수 있다. 이러한 윤리적 딜레마에는 여러 가지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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쌍무적 무역협상과 다자간 무역협상

상호호혜주의(reciprocity)원칙에 입각한 두 나라 사이의 무역관계는 기본적으로 쌍무적 관계이다. 그런데 쌍무관계는 경제적 이익과 정치적 이해를 얽히게 하는 문제가 있다. 즉 ... 가 주로 정치적 협상력에 의존하는 경우가 많기 때문이다.쌍무적 협상에서는 한 나라가 수용하는 협상안이 국내이익에 기여한다고 스스로 판단해서 수용하기 보다는 협상대상국으로부터 그러 ... 이외에는 분쟁을 해결하는 좋은 방도가 별로 없기 때문에 쌍무협상 과정에서 일어난 의견의 불이치는 무역의 확대가 지장을 초래하고 외교관계에도 악영향을 미칠 수 있다.그래서 쌍무적 무역

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.09

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(한양대 e러닝) [2020] 철학과 인간가치 기말고사 범위 완벽 정리 (기출문제 포함)

철학과 인간가치 기말대비 정리[9주차] - 인간 존엄성의 정의와 구분롤즈의 정의관 : 모든 정책은 사회 이익의 총량이 극대화하는 방식으로 이루어져 있다. / 사회 불평등을 최소 ... 정책은 사회 이익의 총량이 극대화하는 방식으로 이루어져야 한다.③ 누구나 자기 인생의 전망을 실현할 기회는 평등하게 가질 수 있어야 한다.④ 사회불평등을 최소화하기 위해서는 중산 ... 적 대우나 보상의 사회적 불평등은 정당하고 당연한 것③ 조건의 평등? ‘기회의 평등’과 연관된 평등의 유형- 기회의 평등이 지닌 한계를 넘자는 취지- 모든 경쟁자가 동일한 출발점

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.04.11 | 수정일 2023.04.12

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연세대학교 일반대학원 경제학부 학업계획서

고 싶습니다.저는 또한 한국 청년노동시장의 수직적, 수평적 교육-직업 불일치로 인한 소득 불이익 연구, 최적의 업무설계: 기획과 실행을 통합할 것인가, 분리할 것인가에 대한 연구 ... 이유는 박사 학위를 취득하기 위해서입니다. 석사 OOOO로서 회사에서 근무를 하면서 O년을 근무하였지만 대우가 거의 그대로였고 사기업에 가고자 하는데 석사 경력만으로는 부족

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.01.28

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4차 산업 혁명의 키워드는 빅데이터 분석 및 인공지능, 사물이 연결되는 IoT, 5G 네트워크 등과 이를 활용하는 지능정보형 서비스의 구현이다. 새로운 산업 프레임의 출현은 ICT 생태계의 CPND 구조 변

소비자 이익을 도모한다.차별 방지네트워크 제공자가 특정 서비스나 콘텐츠에 대한 차별적인 대우를 하게 되면, 경쟁이 제한되고 혁신의 영향력이 약화된다. 이는 새로운 아이디어와 기술 ... 자가 특정 서비스나 콘텐츠에 대한 우선적인 혜택을 부여하는 것은 사용자들에게 불공정한 대우를 가져올 수 있다. 이는 다양한 선택권의 제한과 경쟁적인 이점을 상실하게 하며, 소비자 ... 등에 따라 차별적인 대우를 하지 않고 모든 데이터를 동일하게 처리하는 원칙을 말한다. 망 중립성은 CPND 생태계 참여자들 간의 혁신과 경쟁을 유도하기 위한 유인체계로서 정책

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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투자자의 입장에서 바라본 미래에셋대우

-15PⅠ. 미래에셋대우를 선정한 이유금융투자협회 자료에 의하면 2020년 기준 대한민국 증권사 중 순이익 1위는 미래에셋대우이다. 과제를 수행함과 동시에 대한민국 1위 증권사에 대해 ... 은 미래에셋대우의 승리로 보인다. 미래에셋대우는 2020년 상반기 연결기준 5258억원의 영업이익을 달성했다. 이는 지난해 상반기 영업이익인 4038억원 대비 30% 증가한 규모이 ... 자 미래에셋대우의 역대 최대 상반기 실적이다.그리고 미래에셋대우는 2020년 연결기준 잠정 영업이익 1조1047억원, 세전이익 1조1284억원, 당기순이익 8183억원을 기록

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.10.13

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남녀평등과 법(1. 많은 국가에서 통용되고 있는 남녀평등의 의의와 그 기본원리에 관해 간략히 서술하시오.)

에서 사회 구성원들이 동등한 대우를 받을 수 있도록 한다는 것을 포함하며 성별에 따른 불이익을 없애는 데 노력해야 하는 것이다.(2) 남녀평등의 기본원리-차별 금지 원칙차별 금지 ... 원칙은 성별이 다름을 이유로 불합리한 대우를 받거나 기회를 박탈당하는 것을 방지하는 원칙이다. 차별 금지 원칙은 법적, 사회적 등의 모든 영역에서 적용되며 이를 통해서 모든 사회 ... 되며 특정 구성원들이 기회에서 배제되거나 불이익을 받지 않도록 보장한다.2. 대한민국의 남녀평등에 관한 법체계(1) 헌법상의 남녀평등헌법 제11조에서 성별, 종교, 사회적 신분

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08

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