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"권력관리" 검색결과 61-80 / 53,605건

  • 행정행태론 - 권력 ,정치적 행동 및 갈등관리
    권력, 정치적 행동 및 갈등관리1. 조직내의 권력1. 조직 내 권력의 유형1) 권력의 원천권력의 원천은 프렌치와 레이븐의 분류가 가장 널리 인용된다. 그들이 제시한 권력의 원천 ... 에는 합법적 권력 , 보상적 권력, 전문적 권력, 준거적 권력 등이 있다.(1) 합법적 권력진술한 권한과 유사한 개념인 합법적 권력은 상사가 보유하고 있는 직위에 기반을 둔 권력인데 ... 일반적으로 직위가 높으면 높을수록 합법적 권력은 더욱 커지는 경향이 있다. 즉 합법적 권력은 조직내의 직위에 의해 결정되며, 결국 조직에 의해 권력이 부여되는 것이다. 조직
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.20
  • 폭염사회 에릭클라이넨버그 저 중 재난의 상태 권력 이양기의 복지 파트 독후감 노인복지 1인가구 미래 고령국가 복지 이웃 고립 기업가적정부 공공정책 소외 수익성 효율성 품질관리
    폭염사회 에릭 클라이넨버그 저 중 재난의 상태 권력 이양기의 도시의 복지 독후감폭염에 가장 취약했던 사람들은 주변 사람들과 친밀한 관계를 맺지 못하여 사망했다는 내용을 이전에 2 ... 을 말한다. 첫째, 정부의 활동을 품질관리로 평가하고 효율성을 중시한 평가를 실시한다. 둘째, 정부가 시민들에게 해야 할 의무를 민간단체에게 아웃소싱하여 대량으로 값싸게 처리 ... 했고, 이로인해 많은 1인가구 노인들이 죽음을 맞이했다고 진단한다.정부가 품질관리와 효율성을 중시하게 되면 소외되는 분야가 발생한다. 정부는 기본적으로 돈이 되지 않는 분야에 국민
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.10 | 수정일 2023.02.05
  • 간호관리학 요점정리(권력, 의사소통)
    을 해줄 수 있는 자원과 능력 을 가진 경우로 부분적으로는 공식적 권위로부터 비롯된다.③강제적 권력: 처벌에 대한 통제와 원하는 보상을 받지 못하게 막는 통제이다. 관리자의 입장 ... 1. 권력의 개념: 각 행동자가 자신의 이해 및 목표를 실현하기 위해 중요자원을 통제함으로써 사람이나 사물에 영향을 미치는 능력이며 이는 상대적으로 권력대상자의 관심에 반하는 것 ... 이다.예) · 권력이 없는 권한: 일을 수행할 권리는 가지나 능력이 없는 간호사· 권한+권력: 일을 수행할 권리와 능력을 겸비한 간호사· 권한없는 권력: 일을 수행할 능력은 있
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.25
  • [조직행태론] 권력행사와 갈등의 관리
    ◈ 목 차 ◈제 1 절 권력행사1. 권력의 정의2. 권력의 원천3. 권력관리4. 권력에 대한 반응5. 임파워먼트6. 멘토링7. 권력행사와 조직정치제 2 절 갈등의 관리1. 갈등 ... 의 기본개념2. 갈등의 유형과 수준3. 갈등의 원인4. 갈등의 결과5. 갈등해결의 기본양식6. 구체적인 갈등해결 전략7. 갈등의 관리기법제 1 절 권력행사. power : A(사람 ... 은 강압것을 확실히 보이고 증명해야 형성될 수 있다.3. 권력관리1) 효율적인 권력관리- 책임감 있는 관리자는 개인적인 목적을 위해 권력을 남용하지 않음- 권력의 중요성을 인식하는 관리
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.24
  • [행정행태론]권력, 정치적 행동 및 갈등관리
    권력, 정치적 행동 및 갈등관리序- 권력(power)은 우리에게 부정주의적인 인식을 갖고있으며 또 경험을 통해서 부정적 인식 갖게된다. 그러나 반드시 그러한 것은 아니며 조직소 ... 통력으로 작용하기도 함.또한 권한(authority)와 비교된다.- 정치적 행동 = 처세술이 좋다는 의미로 받아들여짐.- 갈등은 권력의 행사로 인해 발생하며 이의 관리는 중요.제 1 ... 들이 주로사용하는 정치적 전력을 파악. 윤리적측면에선 바람직 하지 않을지 모르나 무조건 없애기 보다는 효과적인 관리가 중요.1) 권력을 갖고 있는 사람과 동맹관계를 유지하라는 것임.동맹
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.15
  • [행정행태론] 권력, 정치적 행동 및 갈등관리
    권력, 정치적 행동 및 갈등관리(1)조직 내의 권력1.권력의 정의권력은 어떤 사람이나 집단이 다른 사람이나 집단에게 영향력을 미칠 수 있는 잠재적인 능력으로 정의할 수 있 ... 다. 권력은 조직 관리자나 공식적 리더 같은 개인, 업무 부서나 위원회 같은 공식집단, 영향력 있는 사람들로 이루어진 파벌 같은 비공식적집단 등이 가질 수 있다는 점이 중요하다고 볼 수 ... 있다. 그리고 영향력을 행사한다는 것도 권력의 정의에서 중요하다고 평가된다.2.권력과 권한, 영향력·권한: 권력의 원천 중 하나로 합법화된 권력이라고 할 수 있다. 권한은 개인
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.17
  • [조직관리론(관료제이론, 권력과갈등이론)] 권력과 갈등 문제와 관련된 관료제의 극복
    )2. 권력의 수평적 분배(정치권력적 접근)3. 구조적 접근과 정치권력적 접근의 합일 : 다원적 조직의 관리Ⅴ. 관료제와 관련된 대안의 제시(결 어)1. 관료제의 폐해2. 관료제 ... 단체이다.이러한 조직을 관리해나가기 위해서는 여러 가지 주안점들이 존재하겠지만, 그 중에서 가장 중요한 것이바로 조직 내에서 행해지는 구성원들의 권력 이행간의 갈등을 얼마나 현명 ... 어 조직의 구조적 접근상의관료제에 대해 논하고, 이에 대한 대안을 제시하여 보다 원활하고 현명한 조직관리를 모색해보고자이하에서 서술하려 한다.Ⅱ. 권력론과 갈등론1. 권력론(1) 권력
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.11
  • [간호관리] 간호관리학 (권력, 의사소통 요약)
    지향적인 관리목표를 제시한다.5 합법적 권력은 조심스럽게 긍정적인 측면에서 사용하고, 강압적 권력의 사용은 자제한다.7.6 의사소통 (P363- )1. 커뮤니케이션의 의의개인 상호 ... 7.5 권력(p295 -){권력(power)권한(authority)영향력(influence)상대방(개인 또는 집단)의 의지와는 상관없이, 자신의 의지와 뜻을 상대방에게 관철 ... , 가치관, 지각,행동 등에 변화를 가져오도록 움직일 수 있는 힘의 총량결과를 얻는 능력다른사람의 활동을 지시하는 권리(합법적 권력)권력보다 큰 개념상대방을 자신이 원하는 방향
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.19
  • 간호특론-간호전문직 권력신장 방안과 만성질환자 관리(당뇨, 고혈압)
    간호전문직 권력신장 방안1. 간호전문직 권력신장을 통한 간호의 우수성 확보 전략1) 간호 고유의 지식과 기술 개발간호 지식체를 발전시키기 위해 간호이론을 개발하여야 하고 이러 ... 한 간호이론은 실무적용 연구로서 검증되어야 한다.독자적인 간호 지식체를 정립하여야 전문직으로서 자율성을 확보할 수 있고 이로써 준거적 권력안과 전문직 권력을 획득하게 된다. 간호실무 ... 를 지시하는 임상적 증거를 제공하는 간호연구의 발전, 실무를 지시하는 간호이론의 개발, 간호진단의 확립은 간호직 권력신장을 위한 지름길이다.간호사 개개인은 새로운 간호 지식 구축
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.29
  • 공정성 이론, 집단발전단계, 관리그리드모형, 권력의 원척, 갈등관의 변천, 순기능적 갈등 조장 방법
    의 공정성이론의 조직관리상의 의미일반적으로 공식적인 보상(예 : 봉급)은 비공식적 보상(예 : 성취감)보다 관찰하기가 쉽기 때문에, 직원들이 공정성이나 불공정성을 지각하는 데 중심 ... 적인 역할을 한다. 공정성이론은 일반적으로 조직관리의 측면에서 다음의 세 가지 의미를 부여한다.첫째, 조직구성원 모두가 조직이 제공하는 보상의 기준이 무엇인가를 이해해야 한다. 예 ... 다.따라서 조직관리자는 이러한 현상을 고려해서 직원들이 지각하는 보상이 공정하게 시행되도록 조직의 보상 체계를 마련해야 한다.Ⅵ. 결론공정성이론은 조직에서 공정한 보상이 얼마나 중요
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.26
  • [학습조직][학습][조직][조직학습][지식관리]학습조직에 관한 논의(학습조직 의미, 개인과 조직차원에서 학습, 조직유효성의 개념과 변수, 지식관리 프로세스, 권력과 파워, 학습의 수레바퀴, 학습조직, 학습, 조직)
    학습조직에 관한 논의1. 들어가며2. 학습조직의 의미3. 개인과 조직차원에서의 학습1) 개인차원에서의 학습2) 조직차원에서의 학습4. 조직유효성의 개념과 변수5. 지식관리 ... 프로세스6. 권력과 파워7. 학습의 수레바퀴1) 학습조직의 리듬 깨우치기2) 학습바퀴와 역할 분담8. 나가며1. 들어가며학습조직에 대한 다수의 논의가 이루어지고 있음에도 불구하고 학습 ... 을 데이터베이스로 축적하고 이를 모든 조직구성원이 검색할 수있게 함으로써 공유에 의한 상승효과를 도모한다.6. 권력과 파워권력이라고도 번역될 수 있는 파워는 조직 내에서 주도적인 역할
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    국가고시 대비, 시험대비 간호관리학 정리(깔끔 단권화)
    간호관리학 정리1. 간호전문직의 이해-근대의 간호: 간호의 암흑기 초래(종교개혁의 영향)- 자선간호단, 신교여집사 간호단(문스터, 암흑시대를 현대 간호사업으로 전환시킨 역할 ... 가 /불법행위책임-입증은 환자가) // 형사책임2. 기획-관리의 과정: 기획-조정-인사-지휘-통제-간호관리 체계 모형: 투입(환자, 간호인력, 물자, 자극, 간호사 경험)-전환-산출 ... (간호서비스 양과 질, 환자만족도, 재원일수, 간호사 만족도, 결근율)-간호관리자: 최고관리자(간호부장, 간호본부장) -중간관리자(간호과정, 간호파트장, 간호팀장, 하위관리자 있
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
  • <병원실습을 통해 경험한 바람직한 리더상> 간호관리학 레포트
    < 간호관리학 ReportⅠ>- 바람직한 리더상 -목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 리더십Ⅲ. 권력Ⅳ. 결론_ 바람직한 리더상참고문헌Ⅰ. 서론지휘란 병원 내의 인간관계에서 발생하는 갈등 유형 ... 거나 권력관계를 동등하게 함③ 상급관리자의 권한 이용④ 조직 내 규정, 지침 마련⑤ 새로운 통합부서 설치 : 집단들의 과업이 상호의존성이 너무 높을 때 사용Ⅲ. 권력1) 권력의 정의 ... 파악과 관리방법을 모색하는 것으로 조직의 목적을 보다 효과적으로 달성하기 위하여 집단행동의 전체를 통솔하며 동시에 조직 구성원들이 자신들의 과업을 수행하도록 유도하는 관리기능이
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.11
  • 텔레비전의 미, 이라크 전쟁 보도와 미국식 오리엔탈리즘 ppt 발표 자료
    ’ 적 속성을 지님 사이드는 오리엔탈리즘을 간단히 “동양을 지배하고 재구성하며 위압하기 위한 서양의 스타일”로 규정미셸 푸코 ‘ 담론 ’ 개념 푸코의 ‘ 권력 / 지식 ’ 논의는 지식 ... 이 권력을 쥐고 있는 소수에 의해 이용된다는 점을 분명히 함 권력은 지식을 구성하고 지배하며 지식은 지식 없이 작동할 수 없는 권력을 낳음으로써 권력과 지식은 결국 상호 보완작용 ... 을 통해 자연스럽고 정상적인 것이 무엇인가를 규정하는 담론을 형성 텔레비전 또한 하나의 담론으로서 ‘ 권력 ’ 과 분리될 수 없음현대 사회에서 텔레비전은 인종이나 민족 또는 종교집단 등
    ppt테마 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    마키아벨리 군주론 독후감
    고, 그 안에서 느낀 불편함과 통찰을 함께 풀어 내고자 한다.주요 키워드군주, 권력, 현실주의, 인간 본성, 치밀한 정치, 도덕과 효과, 공포 vs 사랑, 외교 전략, 위기관리 ... 『군주론』 독후감권력의 본질과 리더의 숙명, 당신도 군주가 될 수 있는가개요니콜로 마키아벨리의 『군주론(IL Principe)』은 르네상스 시대 이탈리아 정치의 혼란 속에서 군주 ... 가 권력을 획득하고 유지하며 통치하는 현실적 전략들을 분석한 고전이다. 이 책은 이상적인 도덕이나 관습이 아니라, 실제 권력 유지에 필요한 냉정한 판단과 실천을 강조한다. 군주
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료)) 현대조직의 리더십 이론(Leadership in Organizations) 핵심정리 - 코칭, 멘토링, 권한위임, 변화학습, 전략수립, 의사결정
    전문대학원 교수)발행처: (주)시그마프레스목차1. 리더십의 정의…3p2. 리더가 영향을 미칠 수 있는 것…3p3. 관리직위의 의무와 책임…3p4. 관리의 네 가지 주요 과정…4p5 ... . 관리업무 수행을 위한 지침 (시간관리를 위한 지침)…4p6. 실행계획을 위한 지침…5p7. 역할과 목표의 명료화를 위한 지침…5p8. 운영점검을 위한 지침…5p9. 지원을 위한 ... 지침…5910. 코칭을 위한 지침…6p11. 멘토링을 위한 지침…6p12. 인정을 위한 지침…6p13. 참여적 리더십을 위한 지침…6p14. 관리자가 위임하는 이유…7p15
    리포트 | 24페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.02
  • 미시권력들의 작용과 생명 정치 : 푸꼬의 권력분석틀과 아감벤의 근대 생명정치학 비판 (Micropowers and Biopolitics)
    고려대학교 철학연구소 양운덕
    논문 | 45페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20
  • 간호의 개념, 간호사의 역할 발표 PPT
    Ⅱ. 본론 2. 간호사의 역할 옹호자 [ ] 1970~1980 이익과 위험 설명 스스로 결정Ⅱ. 본론 2. 간호사의 역할 옹호자 [ ] 1983 환자의 옹호는 권력 및 권위와 직접 ... 적인 관련이 있다 . 간호사는 그 권력이 미미하다 . 소비자 , 행정가 , 법관Ⅱ. 본론 2. 간호사의 역할 옹호자 [ ] 오늘날 사전동의 필요성 치료방법 선택 의료윤리 문제 중요 ... 한 옹호자 역할Ⅱ. 본론 2. 간호사의 역할 관리자 Florence Nightingale 환자간호를 미리 체계화시켜 놓음으로써 다른 간호사의 부재 시에도 간호를 수행할 수 있
    ppt테마 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.27 | 수정일 2025.08.10
  • 간호지도자론 기말과제
    과 ERG 이론을 비교 설명하시오. (5점)(9) 목표설정 이론에서 말하는 목표설정의 기본가정을 나열하시오. (5점)(10) 권력, 권한, 영향력의 개념을 비교 설명하시오. (5점 ... )(11) 시간을 효율적으로 이용하기 위해서는 시간관리 기술이 필요하다. 시간관리기술을 다각도로 기술하면서, 본인이 실생활에서 잘 하고 있는 것과 잘못하고 있는 것들을 짚어 보 ... 이나 카리스마적 리더십 이론이 유행하면서 카리스마와 관련되는 리더의 특성에 관심이 쏠리기 시작했기 때문이다.특성이론은 관리자의 지위를 가질 사람 또는 가지고 있는 사람들에게 어떠
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26
  • 催兴与共生:民国乡村权力结构演变——以直隶省获鹿县为例
    부산대학교 중국전략연구소 任吉東
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.21 | 수정일 2025.05.11
  • EasyAI 무료체험
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 10월 08일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
4:13 오후
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- 작별인사 독후감