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"공공부문 노사관리" 검색결과 61-80 / 2,066건

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    노동경제학3공통 일반적인 재화시장과는 다른 노동시장특수성 완전경쟁시장에서 기업의 단기 노동수요 실업률국가간 격차설명요인 서술하시오00
    )의 노사관계 시스템 이론에 대해 설명하시오(8점)7) 프리먼과 메도프(Freeman and Medoff)가 언급한 ‘노동조합의 두 얼굴’이란 무엇을 의미하는가? (8점)8) 2008 ... 일자리 창출을 촉진하고 노동자들에게 일자리를 제공할 수 있다. 이는 공공 일자리 프로그램, 세제 혜택, 교육 및 훈련 지원, 산업 지원, 인프라 투자 등을 통해 이루어질 수 있 ... 을 한 바 이러한 요인을 신중히 고려하고 관리하는 것이 중요하다.4. 임금의 미시적·거시적인 경제적 기능에 대해 서술하시오(6점)임금은 경제적 관점에서 미시적과 거시적 두 가지 중
    방송통신대 | 16페이지 | 13,000원 | 등록일 2023.10.27
  • 경북대학교 민주주의론 기말고사 정리본(게시자 A+)
    를 배경으로 재계와 민주노총을 포함한 노동계, 정부간의 노사적 대타협이 이루어짐(정리해고의 본격화), 사회적 제도적 기반을 가지지 못한 위기관리형 기구로 행정적 구속력을 가지 ... 시민사회라는 양가 긴장 갈등관계를 표상하기 위한 개념. 시민의 보편적 권리 혹은 공공의 이익을 위한 운동이 행해지는 공간이란 의미. 그 속의 개인은 공익을 위해 참여하는 적극 ... . 신생 시민사회는 야당, 민주화운동 세력 등 국가 영역 내의 이질적 요소에 저항하는 영역시민사회 대 시민사회: 시민사회의 보수적 헤게모니 부문 대 탈냉전 혹은 비판적 부문 내지
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17
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    직무급제의 정의와 향후 방향
    하는 사례가 많다. 2017년 공기업 성과연봉제 폐기가 확정, 문재인 정부에서는 공공기관 직무급제 도입을 추진하였다. 그 결과, 한국석유관리원이 처음으로 직무급제를 도입 ... 연차 때 적게 받아도 결국 전체 파이는 작아지게 될 것이다. 이러한 직무급제는 공기업에서 근무하는 공무원들부터 먼저 적용시켜 공공기관에서 근무하는 공무원들까지 포함하는 공공부문 ... 직무급제의 정의와 향후 방향 0. 배경 우리나라는 사람을 중심으로 오랫동안 사람(속인)기반 인사관리가 주류를 이루었다. 인사관리 출발점을 ‘어떤 일을 하는가’에 초점을 두
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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    인간과사회(기말)_교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다. (13)
    과 자유화, 노동시장의 유연화와 공공부문에서의 사유화를 주장하였다. 그리고 과학기술의 발달과 자동화 등에 따른 제조업 비중의 감소와 서비스 산업의 증대와 같은 산업구조의 변화 ... 하는 노동의 가치나 의미 (개인적 또는 사회적)- 노동과 사회, 자본 또는 국가와의 관계- 노사관계, 노동운동- 산업구조의 변화 또는 기술발전에 따른 노동의 미래[목차]1. 서론2 ... . 본론1) 노동의 구체적인 내용2) 내가 생각하는 노동의 가치나 의미 (개인적 또는 사회적)3) 노사관계, 노동운동4) 나의 노동의 구체적인 내용3. 결론4. 참고문헌1. 서론
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 금호타이어 파업,파업 진행상황,파업 이유,코레일철도노조 파업,워크아웃
    겠다” 고 밝혔다 . . . . 코레일은 지분의 30% 를 출자하고 나머지 70% 는 공공부문 자금을 유치하며 , 추후 지분의 민간 매각은 제한한다는 게 골자다 . ··· 민영화로 가 ... 노사관계론금호타이어 파업 01 언론사별 파업 이유 02 언론사별 파업 진행상황 03 언론사별 파업 결과 04 문제점 INDEX 코레일철도노조 파업 05 언론사별 파업 이유 06 ... . 8. 17 임금피크제 , 임금상승의 이유로 전면파업 직장폐쇄 2015. 9. 6 2015. 9. 20 노조측의 파업유보언론사별 파업 이유 금호타이어 01노사관계 언론사별 보도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.13
  • [레포트] 작은것이 아름답다(에른스트 슈마허)
    ‘어니스트 바더’가 들려주는 이야기? 작은 것이 아름답다 를 읽고 나서?우리는 세금을 필요로 하는 공공 부문의 빈곤이 만연한 사회 속에서 살고 있다. 대표적으로 미국을 예로 들 ... 수 있다. 미국은 세계적으로 가장 부유한 국가이지만 공공 부문의 빈곤이 다른 국가에 비해 심각한 수준이다. 하지만 공공 부문은 빈곤하고 민간 부문은 풍요로운 불균형 사이에서 세금 ... 을 늘리자는 의견에 사람들의 반응은 냉담할 뿐이다. 이는 사유재산제 때문이다. 사유재산제 아래에서 산출되는 이익은 모두 이익을 창출한 개인에게 돌아간다. 따라서 공공 부문의 빈곤
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.12
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    산업복지론3)2022년 10월 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고는 작업장이 먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아니어야 함을 상징적으로 보여준다. 이 사고를 예시로 하여 산업복지의 의미를 설명하시오.
    가 되어 시스템 및 관리체계 구축 등을 할 필요성이 있다고 주장하며 중대재해처벌에 찬성하였다.반면 경영계의 대다수는 중대재해처벌법에 반대하였는데 이들에 따르면 처벌강화만으로 중대재해 ... ’이라고 정의하고 있으며, 그 내용과 범위에 있어서는 임금, 고용, 직업교육훈련, 노사관계를 제외하는 전 영역에 걸치는 것이라고 하고 있다. 그리고 1920년대 미국의 Louis ... 를 통해 산업분쟁을 회피하고, 노사간에 호의적 관계를 수립할 수 있으며, 기업이 최대 운영효과를 유지하는 것이라 하였다. 한편 우리나라의 산업복지 체계를 운용하는 데 주로 모형
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.06
  • [행정학과] 2022년 1학기 인적자원관리론 출석수업대체시험 과제물(국가공무원과 지방공무원 인사제도)
    #8228;위탁․보상․이동․승진․해고나 퇴직 등의 관리활동을 전개한다.공무원은 국가 또는 공공단체와 특별 ... I. 서 론인간자원이 국가발전의 원동력으로서 중요성이 부각되고 있다. 특히 지식기반경제와 사회 전 부문에서 일고 있는 복잡한 변화들로 인해 개인, 조직, 국가 차원에서 인적자원 ... 개발 및 관리에 대한 관심과 요구가 증가하고 있다. 경제활동인구의 고령화․고학력화 가속화, 여성의 경제활동 참가율 증가 및 여성 전문 인력 증가, 직업의 전문
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 13,400원 | 등록일 2022.04.25
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    사회복지의 개념을 바탕으로 사회복지 정책의 가치를 기술한 후, 국가개입의 필요성과 사회복지정책의 성격 및 영역에 대하여 서술하시오.
    들의 일정한 복지수준을 보장하기 위해 정부가 의도적으로 선택한 방침 또는 행동지침이다. 중앙. 지방 정부에서 건강과 복지 및 사회보장서비스의 개발 또는 관리하는 것이라 할 수 있 ... 복지에서 국가 개입의 필요성과 근거로 공공재의 공급과 실패로 인해 비경합성, 비배제성의 특징을 갖는데, 비경합성은 소비에 참여하게 되는 사람의 수가 많더라도 경쟁적 관계가 나타나 ... 지 않게 되는 특성이며 비배제성은 재화, 서비스에 대한 대가를 치르지 않으면서 이를 소비하려하는 사람의 경우에도 소비를 못하게 할 수 없는 특성이다.결구 이런 특성을 가지고 있는 공공
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.07
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    에스핑 앤더슨의 복지 모형의 개념과 복지국가의 세 가지 형태에 대하여 설명하시오.
    . 스웨덴 복지정책 장점 여성의 사회참여 스웨덴은 장관의 절반, 국회의원 10명 중 4명이 여성인 나라, 공공부문 종사자의 70%가 여성인 나라, 정부부처 가운데 가장 영향력 있는 부처 ... =계층 간 대립적 관계 형성이다. 선별주의 원칙 =공공부조프로그램 중시 민간의 역할(민간보험, 기업복지)강조 조합주의적 복지국가 시장의 역할은 상대적으로 덜 강조되나 교회의 역할 ... 은 1970년대 후반과 특히 1980년대 스웨덴 노사관계에서 중요한 새로운 요소로 등장하였고, 탁아시스템 ? 아동수당 · 육아휴직 · 부부 분리과세가 도입되어 여성의 노동시장 참여
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.25
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    영국의 사회복지역사와 한국의 사회복지역사를 비교, 설명하고 이를 바탕으로 우리나라 사회복지의 발전방안에 대하여 서술하시오.
    법 등을 제정하여 사회복지를 확대하고, 공공지원은 정부의 복지이념으로 2000년 10월 제정된 국민기초생활법(1999)에 따라 가족, 사회, 기업 등 '공동생활사회'의 비전을 제시 ... 하였다. 이러한 접근 방식은 체계적으로 채택되었지만 복지 국가의 재정 붕괴와 새로운 보수주의 관점은 자조 단체를 강화하고 비공식 부문에 대한 새로운 인식을 국가적으로 다양 ... 이 사망하고, 전쟁으로 인해 레인저스와 가난한 사람들이 급증했으며, 1601년 엘리자베스 여왕은 이전에 시행된 구빈법을 편집한 "엘리자베스 구빈 법"을 썼다. 저자는 "'슬럼관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.24
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    지역사회간호학 요약정리 - CH16근로자건강관리, CH18 건강증진사업, CH19 감염병관리, CH20 만성질환관리, CH21 환경관리, CH22 재난관리
    성 향상시킴③ 근로자의 인권문제- 산업장 건강관리가 근로자의 인권문제로 대두됨SO 근로자 건강보호는 도의적, 법적측면에서 필요2. 산업보건 관련조직(1) 공공조직① 고용노동부㉠ 노사 ... 자카르타, 인도네시아- 공공부문과 민간부문의 파트너십 강조⑤ 제 5차 IN 멕시코⑥ 제 6차 방콕헌장 IN 방콕, 태국㉠ 옹호활동㉡ 건강투자㉢ 역량개발㉣ 규제와 입법㉤ 파트너십 ... 보좌, 지도, 조언 ?CH 16 근로자 건강관리1. 산업간호의 이해(1) 산업보건의 중요성① 산업장 인구 차지 비율 50%② 생산성 향상- 산업장 인구 건강유지, 증진은 생산
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.20 | 수정일 2024.12.16
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    복지사각지대 취약계층을 위한 읍면동 복지허브화 추진체계와 실천영역을 분석하여 보고서를 제출하시오
    단에서 근무하도록 만들고 전문화에 초점을 맞춘 역할갈등, 역할 모호, 직물과 다를 사전에 차 단학 좌 하였다. 또한, 통합사례관리자의 고용안정을 위하여 공공부문 비정규직 고용 개선 ... . 사례관리자 담당 역할Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지정책의 양적·질적 확대에도 불구하고 전 국민의 사회복지 체감 수준은 낮은 것으로 평가하고 있어 복지전달 체계의 개편이 지속 ... 방위, 통계, 그린벨트, 건축 인허가, 공원 업무, 사회복지업무 전반, 취로사업, 옥외광고물, 세무, 이륜차, 농정업무, 단체 지원관리 등 시의 다양한 위임사무를 처리하였다. 이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.
    를 해결하기 위해 공공부문 비정규직을 정규직으로 전환하기 위한 방안을 내놓기도 했으나 오히려 이 같은 정책은 정규직에 대한 역차별이라고 하는 시선도 존재하며 정규직 전환을 해주지 않 ... 적으로 보장하며 자본주의 경제를 건강하고 안정되게 만드는 것을 목적으로 제정·운영되고 있다.그리고 노동법은 크게 개별적, 집단적, 협력적 노사관계법, 고용관련법으로 구분하며 그 성격 ... 에 따라 사용자와 근로자 간의 근로계약과 근로관계에 대한 기준을 정하고 사용자에 대한 근로자의 단결을 보장하여 노사 간의 자율적인 문제해결을 실현하며 나아가 사용자와 근로자 모두
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.31
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    전라남도 지방임기제공무원 항만, 물류 안전관리 지방시간선택제 임기제나급 자기 소개서, 직무수행계획서
    라는 믿음 아래, 체계적인 안전관리계획 승인 및 이행 여부 확인, 항만사업장 안전점검 계획 수립·시행, 그리고 항만운송사업 관련 노사정 안전협의체 운영 등의 업무를 수행하며 공공 안전 ... 가 큰 재난으로 이어질 수 있다”는 귀중한 교훈을 얻었습니다. 또한, 민간과 공공 부문이 함께 협력하여 안전문제를 해결해 나가는 과정에서 팀워크와 소통의 중요성을 깨달았고, 이러 ... 하고 개선점을 공유하는 경험은 저에게 개방적 소통과 팀워크의 가치를 일깨워 주었습니다. 저는 이러한 가치관을 바탕으로 항상 최신 안전 관리 기법을 학습하고, 지속적인 자기개발을 통해 공공
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.26
  • 스칸디나비아복지국가에대해설명하시오
    진행되어 온 공공부문에 대한 구조개혁의 일부분으로 2007년부터 실업보험기금에 가입한 실업자와 실업보험기금에 가입하지않은 실업자에 대한 적극적 노동시장정책이 지방자치단체의 통합고용 ... 어서는 이 두 실업자 집단을 구분하지 않고 통합적인 서비스를 지향하고 있다.지난 몇 년간 공공부문에 대한 개혁 논의가 진행되어 2007년부터는 새로운 노동시장정책 전달체계가 시행되고 있 ... 급여가 삭감되거나 수급자격 자체가 박탈된다. 사회부조급여는 사회정책의 일부로 간주되기 때문에 고용부에 의해 별도의 법으로 관리된다. 사회부조의 재정은 중앙정부와 지방정부가 분담
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.25
  • 노동개혁 레포트
    부터는 실적평가로 진행된다. 여기에 정부 일자리상황판 내에 공공부문 정규직 전환 실적을 포함하여 지속적으로 관리하고 있으며, 뿐만 아니라 자회사 방식으로 정규직 전환 시 안정적으로 운영 ... 문제가 없는 것은 결코 아니지만 최저임금 인상, 공공부문 비정규직 전환, 적폐청산, 사회적 대화 등에서 일정한 개혁성을 보여준 점에 대해서는 이견이 있을 수 없을 것이다. 대표 ... 적 적용도 마찬가지였다. 아마도 초기의 몇 가지 개혁사안, 곧 최저임금 인상이나 공공부문 비정규직 전환 등에서 나타난 자본 의 저항을 고려한 것으로 보인다. 노동시간 단축에서 드러난
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    <라인형 자본주의와 아메리카형 자본주의(신자유주의) 비교
    형에서는 생산성과 관계없는 요소에 의해 결정된다. ‘의료’는 라인형에서는 공립병원 등 사회보장의 역할이 큰 데 비해 아메리카형에서는 그렇지 않다.프랑스학자 펠은 자본주의는 공공부문 덕 ... 다는 점은 노사갈등을 피할 수 있다는 의미이다. 거시경제 시점에서 공동관리(책임)는 경제 발전에 유리하다. 독일은 81년 위기 때 고용자와 노동자 측 모두 급여 증액 제한에 합의 ... 에서 라인형은 폐쇄적이라고 이야기할 수도 있다. 그렇지만 그 덕에 독일경제는 견실하고 안정적으로 발전하고 있다.라인형은 여론관리에서도 이점이 많다. 독일 기업은 중요한 결정을 내릴
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.17
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    사회복지정책의 이념(보수주의, 신자유주의, 제3의 길, 조합주의, 마르크스주의, 사회민주주의, 페미니즘)
    고,경제적 호황이 1960년대 말 서서히 퇴조하면서 1979년 집권한 대처의 보수당 정부는 신자유주의의 기치 아래 복지비용의 삭감 및 지출구성의 변화, 공공서비스를 포함한 공공 부문 ... 했으며, 국가의 소득비례연금과 사적연금인 직업연금 중 하나를 선택할 수 있도록 만들었고, 공공부조에서 사회기금을 신설하여 무상급여를 대여금으로 전환했으며. 실업급여 수급요건을 강화 ... )이란 거대한 노조가 출현하여 사용자와 대등한 수준에서 임금 ? 근로조건 등 노사 간의 주요 현안을 협상하고 정부가 이를 중재하며, 나아가 정부와 노사 간의 현안인 물가와 복지 등
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.20
  • 노동복지에 대해 설명하시오.
    분야에 대해서는 저임금, 저보호 조건에 의하여 기업외부로부터 탄력적으로 노동력을 공급받는 고용관계 방식을 널리 활용하고 있다. 또한 공공부문과 내부노동시장 구조가 견고했었던 산업부문 ... 지 않겠다는 것으로 철저한 시장원칙에 따라 이를 관리해야 한다는 것이다. 하지만 국가발전은 고용의 안정성 기반해야지 기업의 발전성만을 고려해서는 안 된다는 주장이 강력히 제기 ... 와 노동시장의 양극화 현상, 정체실업의 누적, 임금격차 확대, 성숙하지 못한 노사교섭, 사회보장의 낙후 등의 다양한 사회문제가 점차적으로 확대되어 가고 있다. 이러한 사회문제는 특히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.05
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2025년 10월 26일 일요일
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