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"축구감독 리더십" 검색결과 701-720 / 901건

  • 제 3 부 / 제 9 장 스포츠 사회학 (p.302~340) 연구문제 풀이
    의 이익을 위한 도구나 착취 수단이 되며 스포츠는 개인간의 소외를 조장을한다5. 스포츠 계층의 형성과정에 대하여 알아보자지위의 분화 : 선수, 코치, 트레이너, 감독, 구단주 등 ... 하는 보수와 상벌지위의 서열화 : 지식, 스피드, 근력, 통찰력의 서열화, 숙련딘 기능이나 능력에 의한 서열 화, 리더쉽 능력과 팀의 승리에 미치는 영향에 의한 서열화평가 위광은 명예 ... 의 호감은 특정역할, 역할모형에 대한 이상적인 선택 인 기는 대중의 주목을 받거나 명성을 얻고 있는 정도이다.보수부여 : 선수나 감독의 봉급이나 상금, 상품 또는 책임을 의미
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.11
  • [경영전략]히딩크의 경영전략 레포트
    (스페인) * 3개월 한정 계약2000-2000: 네덜란드 축구협회 유소년 분과 지도2001-2002: 대한민국 축구국가대표팀 감독!▶ 주요수상경력▲Club 대회- 네덜란드 리그 우승 ... 커드의 아성을 넘지 못했던 이유도 주력 사업인 메인 프레임 컴퓨터 사업과 복사기 사업에서 비롯된 낡은 관행을 극복하지 못했기 때문이다. 축구 감독이건 경영자건 조직혁신을 이루고 싶 ... 를 두려워하지 말라".③ 조직 활성화의 원칙▶ 소신 리더십“난 프로다. 그래서 일한 만큼 받아야 한다. 그러나 돈은 다음 문제다. 중요한 것은 축구인으로서 또 다른 도전을 할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.27
  • [조직행동론] 히딩크와 차범근의 리더쉽 (스포츠리더쉽)
    는 결코 우승할 수 없게 되어있다. 라고 진단하고 프로축구 감독을 그만두었다.Ⅲ. 상황요인(외부환경요인)기회요인차범근 리더십 발휘의 기회요인으로 우선 당시 경제, 정치, 사회 ... 의 최전방에 도입하는 등 히딩크와 같은 성공한 스포츠 리더들을 경영에 접목시키고 있다.이에 스포츠계의 리더이자 전(前) 대한민국 축구 국가 대표팀의 감독이었던 차범근과 히딩크 ... 감독으로 있으면서 프로축구 감독상을 받기도 하였고 차범근 축구교실을 열어 축구 꿈나무 양성에 이바지하였다. 1997년 월드컵 국가대표팀 감독을 맡아 1998년 프랑스 월드컵 본선
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.03.14
  • 히딩크의 리더쉽
    히딩크의 리더쉽히딩크의 리더쉽을 알아보고, 우리나라 기업에 미치는 영향을 조사해보았습니다.먼저, 히딩크 감독은 지지 않는 경기에서 이길 수 있는 경기란 공격적 입장의 전술숙지 ... 하는 감독의 자질은 기업에서의 리더쉽의 자질에 비유어 볼때. 통용된다.감독에게 필요한 자질은 스스로에 대한 자신감이다. 자기 능력과 자기 믿음이 분명하고 강해야 한다. 그리고 주어진 ... 에 사로 잡혀 있을때 나는 6월을 기다려 왔다. 지금 세계 유명축구팀들이 우리를 비웃어도 반박할 필요는 없다. 우리는 월드컵에서 보여주면 되는 것이다.감독으로써의 자신감이 물씬
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.03
  • [리더십] 히딩크 리더십의 본질과 성공배경
    에서 우리는 어떤 것을 배울 수 있는지 살펴보겠다.Ⅱ. 본론1. 히딩크 리더십의 본질(1) 원칙과 규율을 강조하는 기본히딩크 감독은 철저한 원칙주의자다. 그의 리더십은 바로 원칙 ... 를 낙관했다. 패배의 쓴잔을 마시고도 희망적인 전망을 내놓을 수 있는 것이 바로 명장의 리더십이다.(3) 일에 대한 도전정신과 열정히딩크 감독의 도전정신은 우리가 꼭 배워야 할 중요 ... 한 부분이다. 그는 사막으로 비유되던 한국 축구를 맡아서 4강으로 올려놓은 장본인이다. 그의 도전정신이 없었더라면 한국대표팀의 사령탑을 맡는 일은 없었을 것이다. 히딩크 감독은 한국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.17
  • 축구의기술 - 패스의전술적이해와 실전응용
    축구의 기술- 패스의 전술적 이해와 실전응용 -패스의 의의와 기능축구경기는 패스게임, 볼 컨트롤 능력과 함께 가장 필요한 기술 우수한 패스 능력은 모든 팀전술의 기초 정확 ... 하고 적극적인 패스는 축구의 생명! 패스는 경기를 다양하고 유연하게 만든다 나의 패스 성공률은 얼마인가? 빠른축구의 진실 : 선수 개개인의 달리기 속도의 차이가 아닌 사고와 판단의 차이 ... 이고, 75%는 팀웍과 리더십이다.“실제로 본 호날두는 패스를 줘야할 시점에 패스하고, 드리블 해야할 때 드리블하는 적절한 대응력과 기회가 왔을 때 주저하지 않고 연결하는 마무리능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.18
  • 한라공조
    일을 도와 드렸고, 덕분에 저 또한 부지런함이 몸에 배이게 되었습니다.운동하는 걸 매우 좋아하는 저는 고등학생 때부터 축구를 하면서 체력을 키울 수 있었고, 항상 모든 일에 자신 ... 을 통해 새로운 경험과 리더쉽이라는 결과물을 얻을 수 있었습니다. 그리고 스탠포드대학교, 버클리 대학교와 인텔, 야후등의 글로벌 기업 방문을 통해 연구실 견학과 공장생산현장의 직접적인 ... 을 담당하였고, 야학 교실을 통해 라오스 학생들에게 한국어 교육도 하였습니다. 특히 문화공연을 준비 하면서 전체적인 진행 상황 조율과 차량 수배, 협찬을 하는 총감독을 맡게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.22
  • [인문사회] 히딩크 리더쉽
    그리고 지역방어, 일자수비 등 축구 전술은 경영전략에 해당된다. 이외에 많은 부분이 기업의 활동과 비슷하고 히딩크 감독리더십은 다른 경영자들이 배워야할 부분이다.[본론 1]히딩크 ... 들과 달리 우리나라를 월드컵 4강까지 끌어올린 히딩크 감독에게는 자기 확신과 다른 사람들을 이끌어 가는 힘을 가지고있던 것이다. 바로 히딩크 감독리더십이다.처음 이 책을 접하였을 때 ... 사실 나는 좀 의아해 했다. 히딩크 감독리더십. 물론 히딩크감독은 뛰어난 지도자이고 그의 능력은 이미 한국인에게 인정받았다. 하지만 이것이 경영학과 어떠한 관련이 있을지는 의문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.15
  • 리더십에 관련된 독후감, 히딩크에게 배워라!
    세계가 대한민국에 놀라게 된 것이다. 월드컵 1~2년 전만해도 답답하기 짝이 없던 한국 축구가 당당히 4강까지 갔다는 것은 기적과도 다름이 없었다. 이것은 히딩크가 축구 감독 ... 으로서 지도력이 탁월했다고 볼 수 있다. 우리는 히딩크의 이런 리더십을 배워 다시 한 번 역동적인 대한민국을 만들어 나가야 할 때라고 생각한다.그렇다면 히딩크 축구에는 어떤 비결이 숨 ... 한 모습은 기존 한국 축구의 고질적 문제들에 변화를 주었다. 처음부터 새로운 변화요인과 기존부터 있어왔던 관습과의 상충으로 인한 혼란의 야기와 감독과 선수간의 마찰이 없었던 것은 아니
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.09
  • 스포츠 감독의 경영 성공
    가 아닌 다른 분야에서도 적용이 가능한 논리일까?축구감독 히딩크가 한국의 각계각층에서 선풍적인 화제를 모으는 이유는 무엇인가? 그것은 다른 감독들과 구별되는 파격적인 리더십이 돋보이 ... 기 때문일 것이다. 축구감독으로서 그의 지도력은 이 분야 전문가들이 분석해야 할 것이다.전문가들이 분석하는 히딩크 감독리더십은 몇 가지로 특징지어지는 것 같다. 그중 대표적인 ... 았을때 코치를 맡았고 이번 월드컵에는 대표팀 감독으로 승격됐다. 르메르식 축구는 선수간 창조적 플레이에 바탕을 두고 있다. 그는 공격수들이 상대에 따라 다양한 전술을 구사할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.03
  • [경영조직]조직도를 통한 기업과 축구팀간의 비교
    하는 하나의 조직이라고 한다면 감독은 그 조직의 경영자라고 할 수 있다. 축구팀에서 선수들을 선발하여 무슨 훈련을 어떤 방법으로 할 것인가, 어떤 선수를 어느 자리에 기용할 것이 ... .가> 주장 : 팀을 이끌 정신적 지주이자 리더쉽이 강한 팀의 지휘관같은 선수이며, 팀을 통솔하는 최고의 사령관 같은 필드의 감독역할을 수행하는 정신적 그리고 경기를 풀어나가는데 주요 ... 1. 서 론2006년 독일월드컵이 문전 앞으로 다가왔다. 거리로 뛰어나가 한목소리로 응원하며, 승리를 기원하기 이전에 축구 국가 대표팀에 대한 이해가 먼저 선행되어야 한다는 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.06
  • 리더쉽-히딩크
    출신 감독이다. 2000년 1월 대한민국축구대표팀 감독을 맡으면서 제17회 월드컵축구대회에서 대한민국을 4강에 오르는 데 큰 역할을 한 것으로 평가받는다.1967년 21세에 네덜란드 ... 에는 정규 리그, FA(축구협회)컵, 유럽챔피언스리그를 동시에 휩쓸어 명감독으로 주목을 받기 시작하였다. 1995년, 자국 국가대표팀 감독을 맡으면서 1998년 프랑스에서 제16회 ... 월드컵축구대회에서 네덜란드를 4강에 올리며 이름을 떨쳤다. 당시, 한국에 0대 5의 참패를 안겨 차범근 감독이 대회 도중 인책, 사임하기도 하였다.대표팀을 맡은 이후 39차례
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.08
  • [조직과 인간] 히딩크와 코엘류의 리더십 비교
    . 리더십 분석- 히딩크 성공 VS 코엘류 실패5. 변혁적 리더십(1) 히딩크(2) 코엘류기타 조사자료(1) 설문조사자료(2) 각 감독재임시절 어록들(3) 인터뷰 발췌 내용(4) 당시 ... 기술위원회의 비교(5) 히딩크와 코엘류의 축구철학1.선정이유와 기준(1) 선정이유1.성공한 리더 히딩크감독은 월드컵에는 아시아의 대표로서 여러번 출전했지만 단 1승도 거두지 못한 ... 시킴으로서 월드컵에서 4위라는 세계가 놀란 만한 결과를 일구어내었다.2.실패한 리더 코엘류감독은 한일월드컵 이후로 월드컵 4강이라는 한국축구의 높아진 위상에 대한 국민들의 높은 기대감
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 53페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [레크레이션] 코칭의 개념과 어원, 역사, 기능에 관한 고찰
    로 발전하고, 관리자에서 격려자로, 감독자에서 코치로 변할 것이다.-구체적인 내용코칭은 카운슬링, 멘토링, 제자훈련, 컨설팅, 티칭, 트레이닝과 같은 인간관계와 비교할 수 있 ... 론의 필요성이 대두, 조직은 코칭에서 그 해답을 찾은 것이다. 2000년대 초반까지만 해도 여러 조직의 임원들이 리더쉽 포럼 등에서 만나면 “당신은 코칭을 받고 있습니까?” 란 ... 적으로 임파워먼트시켜야 한다.General Electric사에서는 현대적 리더가 갖추어야 할 리더십 특성으로서 'LEADER'라는 모토를 내세우고 있다.L(Listen : 부하의 말
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.09
  • [리더십론] 팀리더십을 통한 사례분석
    들 스포츠에는 많은 관심이 없었지만 팀 리더십의 인물선정을 위해 스포츠 팀의 리더를 살펴보고 조사를 하였으며 모두의 의견을 모아보았다. 다양한 스포츠 팀의 감독들이 나오게 되 ... Madrid) 감독2000년 : 레알 베티스(Real Betis)감독 [스페인] (3개월 한정 계약)네덜란드 축구협회 유소년 분과 지도2001~02년 : 한국 국가대표팀 감독 ... I. 서론세계가 변화하고 그 안에 존재하는 경영환경도 빠른 속도로 변화하기 시작하면서 팀을 활용하여 경영에 도입하는 방법(팀리더십)은 생산성의 향상과 자원의 효율적인 활용방법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.02
  • [리더] 히딩크리더십
    의 3차례 평가전에서의 좋은 성적으로 히딩크에 대한 리더십은 인정받기 시작했고, 급기야 신드롬으로까지 발전하였다. 그러나 히딩크 감독의 부임 이후 2002년 4월까지 대표팀의 전적 ... 감독은 학연, 인맥등과 무관하게 신력 위주로 선수를 선발하고, 이 때문에 선수들이 더욱더 열심히 할 수 있게 만들었다. 그리고 자신이 추구하는 축구 스타일에 적합한 인재의 발굴 ... 히딩크의 리더십2002년 6월은 대한민국 국민이라면 어느 누구도 잊을 수 없는 영광이 있었다. 2002년 한국과 일본에서 세계의 축제인 한?일 월드컵이 개최 되었다. 한?일 월드
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.27
  • [경영]종업원의 사기진작 프로그램
    에서 국가대표팀을 4강에 올려놓은 붉은 악마와 히딩크 열풍을 보았고, 축구와 관련된 많은 책들이 발간되었으며 그 중에서도 축구와 경영을 접목하여 히딩크 감독리더십과 혁신을 배우 ... 고자 하였다.축구와 경영은 상당히 공통점이 많다. 목표가 있고 리더가 있고 조직이 있다. 축구팀의 경우 승리가 목표라면, 기업 경영의 경우 이윤창출이 목표다. 축구팀에 감독이 있 ... 종업원의 사기진작 프로그램Ⅰ. 종업원들의 사기진작의 중요성열렬한 축구 마니아(mania)는 아니지만 국가대표팀의 경기가 있는 날에는 TV 앞에 앉아 열심히 응원하는 대다수의 국민
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.10
  • [조직행동론] 리멤버타이탄 리더십이론 적용
    Ⅰ. 서론‘리멤버 타이탄‘ 영화 속에는 확연히 구분되는 두 명의 리더가 있다. T.C. 윌리엄스 고교의 미식축구 팀 타이탄스의 새로운 헤드 코치인 흑인 감독 허만 분과 전 헤드 ... 코치인 백인 조 감독 빌 요스트이다. 너무나 다른 이 두 명의 리더들을 리더십 이론(특성이론, 행동이론, 상황이론) 세 가지에 따라 비교해 보고자 한다.두 명의 리더가 가진 리더 ... 다는 의미가 아닌 그 피부색으로 인해서 달라지는 사회적인 편견과 시선의 차이로 인해 이 둘의 리더십 차이에 큰 영향을 미친다. 분 감독에게는 불리하게 요스트 부감독에게는 유리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.27
  • 쿤츠의 경영원리
    다.Organizing - 조직관리·조직화히딩크 전 감독이 세계적인 카메라 분석가와 트레이너를 데리고 와 4강까지 오르게 하듯이 기업에서는 효율적인 조직관리가 필요하다. 조직화란 ... 에는 축구나 배구, 등 스포츠를 즐기는 사람들이 눈에 띄고, 한쪽 홀에선 비디오 게임을 하는 사람들로 가득하다. 실내 수영장에서 수영을 하는 사람, 헬스클럽에서 웨이트 트레이닝을 하 ... 의 인재를 발굴, 육성 관리, 보상하는 리더십 개발 및 인력 평가 육성 프로세스로 “세션 C” 는 직원 개개인의 성과와 가치관을 기반으로 경영자, 간부, 직원에 대한 경영 성과 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.26
  • Who is Steve Jobs 스티브잡스 그는 누구인가
    수 있는 기회가 있는데도 설탕물이나 팔며 남은 인생을 허비할 생각인가?”1984년 1월 24일 저녁, 미식축구 결승전인 슈퍼볼의 중계방송도중 사람들의 시선을 사로잡는 광고 하나 ... 고, 애플은 급격한 매출 하락과 더불어 실패를 향해 곤두박질쳤습니다. 잡스의 별난 행동으로 회사의 리더십은 급속히 흔들렸고, 마침내 1985년 4월 1일에 애플의 주주와 이사진은 잡스 ... 을 깨달았기 때문입니다.잡스는 스타워즈의 감독인 조지 루카스George Lucas가 운영하던 컴퓨터 그래픽 팀을 1000만 달러에 사들이고, 새로운 회사의 이름을 ‘픽사 Pixar
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.12.18
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2025년 10월 26일 일요일
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