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"강제소통절차" 검색결과 701-720 / 2,478건

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  • 법적윤리적 사례
    심문을 받지 아니하며, 법률과 적법한 절차에 의하지 아니하고는 처벌·보 안처분 또는 강제노역을 받지 아니한다. ⇒ ... 려 하지 않고 손과 발부터 서서히 벗긴다.④ 명령하는 말투는 강압적이라는 느낌을 줄 수 있기 때문에 명령조의 말투는 피한다.⑤ 치료적 의사소통을 적용하여 대상자와의 충분한 의사소통 ... 다. 네뷸라이저 치료를 한 후 바로 흡인을 실시하면 힘이 들 수밖에 없으므로, 일정량의 휴식시간을 주고 나서 실시하는 방법도 있다고 생각한다. 치료적 의사소통을 토대로 충분한 의사소통
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.05 | 수정일 2019.02.01
  • 간호학생 호흡기내과실습 선행학습
    에게 숨을 천천히 깊게 쉬도록 하고 입술을 오므려 천천히 내쉴 때 흉벽을 진동하듯 움직여서 흉부에 압력을 가하는 것[비기관 흡인 suctioning]-절차 설명 후 금기가 아니 ... ~20mmHg 혹은 20~25 H₂O로 유지-유지, 관리 : 조직손상 예방, 가습과 가온, 흡인, 기관절개관 소독 교환, 체위변경, 흉부물리요법, 구강간호, 영양증진, 의사소통 증진 ... 기를 사용하여 급성호흡부전 대상자 지지방법[기계환기 관리-호흡운동 보조기 사용, 인공호흡기 사용]-강제조절환기(CMV) : 호흡을 모두 인공호흡기가 제공-보조조절환기(A/C
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.28
  • 한성대학교 [4차 산업혁명과 현대조직] <기말고사 족보 A+ 만점자료 퀴즈 포함>
    4차 산업혁명과 현대 조직 - 9주차 강의현대조직의 의사전달9.1. 업무환경과 의사소통구조의 변화1. 의사소통 기반의 업무환경 혁신- 정보기술 확산 이전 - 의사전달 채널은 좁 ... 적 거리를 좁히는 데 효율적인 방법수평적 커뮤니케이션 / 정보 공유 - 조직의 원활한 의사소통과 정보 공유를 통한 협업 지원=> 업무 성과 향상을 위한 중요한 매개체로 활용.3 ... . 수평적 조직구조와 sns팀워크 요소 중 의사소통의 비중 중요 -> sns를 통한 구성원 간의 의사소통 촉진은 협력 성과에 매우 중요함.4. sns를 업무에 활용하는 방법1) 도움
    시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.12.20 | 수정일 2020.12.29
  • [대학교직이수]체벌이론화
    일정한 교육목적으로 학교나 가정에서 아동에게 가하는 육체적 고통을 수반한 징계 . 종류 : 직접적 체벌 , 간접적 체벌4 체벌의 목적 소통을 통해 지도할 수 없는 경우에 사용하기 ... 다 . 체벌의 역사적 배경6 체벌의 기준 학생생활규정 ( 학생체벌규정 )을 두어 체벌의 기준 , 절차 , 방법 등을 구체적으로 규정하고 있다 . ex) 제 8 조 체벌의 제한 ... 적인 체벌을 통해 자신의 잘못을 재빠르게 깨우쳐줌 . 체벌을 하고 난 후 달래면 학생은 말을 더 잘 듣고 잘 따름 .8 체 벌의 단점 누구도 신체의 자유를 강제할 수 없다는 측면
    리포트 | 11페이지 | 3,900원 | 등록일 2017.03.25 | 수정일 2024.02.10
  • 의사결정과 리더십의 관계에 대해 기술하시오
    결정의 중요성은 조직의 전반적 활동을 결정하는 기준이 된다.의사결정이라는 결과에 도달하기 위한 의사소통은 다양한 관점에서 정의할 수 있다. 먼저 의사소통 과정을 정보 또는 메시지 ... 의 단순한 송수신 과정으로 보고 그 구조 자체에 비중을 두고 있는 구조적 관점이다. 두 번째로 의사소통을 사란간의 기호사용 행동자체로 보고 기호화 및 해독과정에 중점을 두는 기능 ... 적 관점으로 의사소통을 어떤 자극에 대한 유기체의 분별적 반응이라고 정의한다. 의도적 관점에 비중을 두는 경우로 의사소통을 다른 사람에게 영향을 미치기 위해 의도적으로 계획한 행동
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오
    함께 의견을 조율하는 제도다. 서로 대화하고 소통한다는 것은 바람직한 현상이기 때문에 단체교섭제도는 산업평화 유지를 위해 필수적이다. 한편 노사가 함께 산업평화를 유지하기 위해 할 ... 결정에 참여하는 것이다. 즉 회사가 어떠한 이익을 창출하기 위한 과정과 절차 자체에 참여하고 이렇게 해서 만들어진 이익을 함께 향유하는 것이 경영참가 제도이다. 예컨대 근로자 ... 하다. 그러나 경영참가 제도에는 치명적인 단점이 있다. 사용자와 근로자 사이에 법적인 구속력이 있는 계약이 체결되지 않기 때문에 여기서 합의된 사항을 강제할 수 없다는 점이다. 즉, 경영
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • 학교폭력,학교폭력의정의,학교폭력의유형및사례,학교폭력의실태,학교폭력의해결방안,외국의학교폭록예방대책,학교폭력해결방안
    =1210789&cid=40942&categoryId=321825) 금품 갈취(1) 금품 갈취란?돈이나 물건 등을 강제로 감추거나 빼앗는 것.(2) 금품 갈취 실태(2) 금품 갈취 사례경남 ... 의 64.5%로 절반 이상을 차지하고 있으며, 그 외에 돈 또는 물건을 빼앗김이 12.8%, 손, 말 또는 도구로 맞거나 특정 장소에 갇힘이 10.4%, 강제 심부름과 같은 괴롭힘 ... 는다(EBS, 2014).2. 학교폭력 예방 및 대응1) 예방- 어울림 프로그램으로 소통과 공감능력 향상- 꿈키움 학교로 학교 스스로 학교폭력 예방- 학교 안 대안 교실로 학생 정서 순화
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.27
  • 서울대학교 로스쿨 합격 자기소개서
    생활이 즐겁지 않았습니다. 제 경험이 되풀이되면 안 된다는 생각이 들어, 2학년에 올라가며 후배들을 맞이하는 직책에 자원했습니다. 강제적인 장기자랑이 인권 침해적이라는 소수 의견 ... 권적 처사에 대해 리포트를 쓰며 합리적인 법과 절차의 중요성을 배웠습니다. 수업의 팀 발표에서는 트랜스젠더 인권을 다루며 법 사각지대에 있는 소수자에 대한 관심을 촉구 ... 어져야 하기에, 위헌법률심판과 헌법소원의 역할의 중요성을 절감했습니다. 큰 조직에서 규범과 인간의 조화가 어떻게 이뤄지는가가 궁금해 소통을 표방하는 IT 기업 인사팀에서 인턴을 하
    자기소개서 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.04.29
  • 간호관리 정리(중간고사)- 3절.간호인적 자원 확보~6절.간호인적 자원의 유지
    를 예측하는 관리활동간호인력을 예측하기 위해 직무분석, 환자분류, 인력산정 등의 단계적 절차가 필요간호인력확보의 영향변수-조직의 철학과 가치, 노동시장의 동향, 의료시장의 동향, 직원 ... 하거나 공정하지 못하게 작성할 수 있다.?통합형: 수간호사 번표짜서 부장간호사에게 검토, 수정장점중앙집권형, 분권형의 장점을 모두 살릴 수 있다.단점? 간호단위 관리자의 의사소통 경로 ... 의 위치, 물품 점검방법, 관련부서 전화번호, 응급 시 간호사의 책임, 응급 시 연락망 및 보고절차 등? 간호표준이나 간호수행 능력을 길러주기 위한 것-간호업무지침서를 사용하여 교육
    시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.08.09
  • 간호관리학실습 리더십보고서
    . 3원론적 관점전제형 지도자? 특성- 집단에 대한 강한 통제 - 강제로 구성원들을 동기부여- 명령조로 지시 - 상의하달식 의사소통- 독단적 의사결정 - 직위 차이 강조, 처벌 목적 ... 성 감소민주형 지도자? 특성- 집단에 대한 통제 최소화 - 경제적 보상, 자아보상- 제안과 안내로 지시- 상의하달+하의상달 의사소통이 자유롭게 일어남- 의사결정에 구성원 참여 ... 을 기꺼이 받아들이기 등의 행동으로 구성? 구조화 : 목적달성을 위해 지도자가 역할을 구조하는 방법으로서 과업의 할당, 절차 규명,하한선 설정, 표준 유지, 새로운 접근 제안, 활동
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.12
  • 면접 교재 주제별로 요약정리 하였습니다 (ex. 2015개정 교육과정 / 시민교육의 방안 / 다문화교육의 방안 / 수업문제 상황 해결 등) 표 형식으로 깔끔하게 요약하여 정리하였으니 수정하면서 자기 요약자료화하면 좋을 것 같아요 !
    -세계인 + 민주시민- 공동체 의식으로 세계와 소통하고,민주시민으로서 배려와 나눔을 실천하는 사람창의적인 사람-창조인- 기초능력 위에 다양한 발상과 도전으로새로운 가치를 창출하는 사람 ... 적 사고 역량 / 심미적 감성 역량 / 의사소통 역량 / 공동체 역량)? 인문?사회?과학기술 소양교육, 인성교육 강화? 교육과정 재구성 + 교과의 학습량을 적정화? 학생 참여 중심 교수 ... 은 창의력, 비판적 사고력, 의사소통 능력, 협업과 조화 등임. 이러한 능력은 민주시민교육을 통해 배양할 수 있음. 따라서 민주시민교육은 미래핵심역량을 기르기 위해서 매우 중요
    자기소개서 | 52페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.04 | 수정일 2020.02.07
  • 국민기초생활보장법,국민기초생활보장법 현황,국민기초생활보장제도,부양의무자,부양의무자 기준
    – 완전히 독립적이고 투명하게 운영되는데 제약이 있음 - 행정절차 발생으로 인해 원활한 소통이 어려울 것 Ⅳ. 맞춤형 개별 급여 개편2. 대안적 정책제안 및 한계 사회정책 팀 ... 팀프로젝트 #12 (3) 비합리적인 판단절차와 기준의 유지 부양의무자의 재산 , 소득 산정의 문제 추정소득제 부양기피 , 거부 , 관계단절 등을 수급신청자가 직접 입증 (4) 간주 ... 며 각 급여 별 대상자와 급여수준 선정기준 , 부양의무자 기준 등을 각 부처별로 정하도록 되어 있음 → 더 많은 업무와 행정절차를 발생시킴 Ⅳ. 맞춤형 개별 급여 개편1. 개정안
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    도가니법이란 무엇이며, 도가니법 시행 이후 개선점과 문제점을 기술
    에게 강제 추행죄나 강간 등의 성폭력범죄를 저지른 가해자에 대한 처벌을 강화하여 13세 미만의 미성년자에 대한 수준으로 처벌하려는 취지라고 보면 된다.개정법은 13세 미만의 미성년 ... 에 의한 간음이나 강제추행은 그 형을 일반인에 의한 경우보다 가중할 필요가 있다고 본다. 미성년자 대상 성폭력범죄의 공소시효에 대한 특례조항을 두고 있다. DNA 증거 등 그 죄를 증명 ... 을 고려해볼 때 공소시효를 성인이 될 때까지만 연장하는 것은 성범죄 예방에 효력을 갖기 어렵다는 점, 미성년자는 법적 절차에 대한 지식이 결여되어 있고 성폭력사실에 대한 인식이 부족
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.07 | 수정일 2019.03.08
  • 성과 향상을 위한 병원조직관리의 기본 요약 및 느낀 점
    강제적, 공리적, 규범적 조직으로 분류하였다.조직 운영의 원리에는 분업과 전문화의 원리, 조정과 통합의 원리, 계층제의 원리, 통솔 범위의 원리, 명령통일의 원리가 있다. 조직 ... 하다. 저자는 사전 조정 부재의 병원의 사례를 들어 소통의 필요성을 강조하고 있다.독일의 사회학자 막스 베버는 이상적인 조직의 특성을 분업화, 명확한 권한계층, 고도의 공식화, 비개인 ... 과업수행 절차를 확립시키며, 역할과 책임을 명확화하고, 가치와 인정감의 대인관계를 승-승으로 만들어야 한다. ‘안에서 새는 바가지 밖에서도 샌다’는 말처럼 가족들이나 직원들 간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.13
  • 대한민국 국제결혼의 실태와 이주여성의 인권 문제
    게 된다. ‘순결한 처녀’를 상품의 주요 이미지로 내세운 중개업자들에게 이 절차는 ‘품질 보증’을 의미하는 것이다.이러한 결혼을 과연 정상적이고 제대로 된 결혼이라고 할 수 있 ... 소유 남성과의 국제결혼을 금지했고, 2017년에 필리핀에서는 결혼중개 활동을 범죄로 규정하고 이를 위반할 경우 중개자뿐만 아니라 혼인당사자인 외국인도 형사처벌 및 강제추방 후 입국 ... 이 선택 받는 결혼 과정, 결혼 상대인 한국 남성과의 권력 관계, 그리고 이주민으로서 겪게 되는 무시와 소통의 어려움 등 많은 면에서 그들은 여전히 고통 받고 있는 것이 현실이
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.03
  • 장기요양보험제도
    상 가입이 강제되어 있다. 또한 공공부조의 영역에 속하는 의료급여 수급권자의 경우 건강보험과 장기요양보험의 가입자에서는 제외되지만, 국가 및 지방자치단체의 부담으로 장기요양보험의 적용 ... 대상으로 하고 있다. 하지만 장기요양보험 가입자나 의료급여수급권자가 누구나 장기요양급여를 받을 수는 없다.일정한 절차에 따라 장기요양급여를 받을 수 있는 권리(수급권)가 부여 ... .④ 장기요양기관의 지정절차와 그 밖에 필요한 사항은 보건복지부령으로 정한다.-----------------------------------------------------------
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ PPT 자료] Made by BN. 행정 조직구조,개방체계 이론
    조직의 성격들이 결정된다고 한다 . 제도적 규칙이 받아들여지는 과정 1) 정부나 법률의 규정에 의해서 강제로 받아들여지는 경우 2) 성공적인 조직의 관행과 절차를 모방하여 규칙 ... 나 성격을 대수롭지 않게 보는 측면이 있다 . 3) 갈등은 의사소통과 신뢰로 해결할 수 있음에도 갈등을 지나치게 강조 .개방체계이 론 SOCIAL WELFARE
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.29 | 수정일 2020.08.05
  • 아동학대범죄의 처벌 등에 관한 특례법(아동학대 특례법)의 목적과 특징에 대해 서술하시오
    도 있었다.아동학대범죄의 처벌 등에 관한 특례법은 제 1조 아동학대범죄의 처벌 및 그 절차에 관한 특례와 피해아동에 대한 보호절차 및 아동학대행위자에 대한 보호처분을 규정함으로써 아동 ... 아동에 대한 국선변호사의 선임(제16조)등 그 처리절차에 관해서 특례가 인정된다는 점에서, 아동학대 특례법에 의해 정의되고 있는 아동학대범죄의 개념은 그것에 대한 별도의 형사제재 ... 특례법은 새로운 아동학대의 개념을 창설하는 것이 아니라 학대행위자에 대한 형사적 절차를 마련하고 피해아동에 대한 보호를 동시에 진행·연계하여 처리하는 시스템을 마련하기 위한 법
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.05
  • 간호관리학 인사관리에 대한 요약, 정리 (과제)
    적인 정보를 제공하는 과정- 교육내용 : 병원의 역사, 목적, 철학, 병동의 구조와 시설, 병원의 정책, 절차, 규칙, 규정에 관한 사항, 구성원으로서의 행동, 태도, 예절, 계약 ... 의 재능과 능력을 발견하고 성취를 인정- 관리자와 간호사 간의 의사소통 증진 및 조직목표와 직무에 대한 이해 증진- 간호사 간의 관계를 확인하고 격려하여 업무수행을 증진- 관리자 ... 적용 어려움- 선발, 승진 후보자의 결정, 임금관리에 있어 평가등급의 순서를 결정할 때 제한적 사용2) 강제배분법- 사전에 평가등급의 범위와 등급별로 분포시킬 피평가자의 비율
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.07
  • [간호관리학] 지휘관리와 리더십 핵심요약
    에 대한 통제 (+)강제로 구성원 동기부여시킴명령 통해 구성원 지휘상의하달식 의사소통 (+)독단적 의사결정 (+)구성원의 비판은 처벌로 이어짐허용적구성원에 대한 통제 최소화암시 ... 와 지도를 통해 구성원 지휘상의하달, 하의상달 의사소통 가능의사결정에 구성원들 참여 시킴‘나와 너’보다 ‘우리’ 집단의식 강조건설적 비판 허용묵인적, 집단 중시구성원의 요구가 있을 때 ... 만 지지를통해 동기유발거의 지휘, 비판, 통제 (-)구성원 간 의사소통은 요구와, 지시방법 모두 허용집단 구성원 간 의사소통 분산멘토가 멘티를 인격체로 존중해주며 실수도 용납
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.10
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2025년 05월 28일 수요일
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- 작별인사 독후감