"주52시간근로제"의 검색결과 입니다.

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협의이혼 성립 디메틸포름아미드 주52시간 유연근무제 최저임금 사업장간호진단 주52시간제 산업장 간호진단

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"주52시간근로제" 검색결과 661-680 / 4,272건

[세계의정치와경제 B형 2022년] 교재 9장의 내용을 읽고, 지구화로 인해 증가하는 이주 노동자, 결혼 이주자, 난민 등 다양한 집단들의 인권 및 시민권을 둘러싼 여러 문제들을 서술하고, 이러한 문제를 해결하기 위한 대안은 어떠한 것들이 있을지 논의해 보시오.

의 수가 급격히 증가하면서 빠른 속도로 다문화 사회로 변화하고 있다. 우리나라에 거주하는 외국인이 증가하는 원인으로는 노동력 유입이 큰 비중을 차지하고 있다. 국내의 근로자 ... 들이 임금이 적고 힘든 제조업을 비롯한 3D 업종을 기피하게 되면서 생겨난 빈자리에 이주 노동자들을 활용할 수밖에 없게 되었다. 또 다른 원인으로 국제결혼가정의 증가를 들 수 있다. 성비 ... 다. 부산외국인근로자지원센터의 상담유형별로 살펴보면 임금체불 상담이 매년 30% 이상 차지함. 임금체불 사유는 다양하지만, 경영상의 어려움보다는 이주노동자의 취약성을 이용하여 고의로

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.06

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안동병원 자기소개서 [서류합격 후 면접철회] [합격 증빙 ㅇ]

접수방법접 수 일면접통보면 접 일입 사 지 원 서연락처주 소 지현거주지전화번호휴 대 폰E-mail지원경로채용공고 / 학교취업게시판 / 지인추천/ 기타( )성 명한 글성 별지원직종 ... 공소재지구분평점기 타□인문 □실업 □기타□주간□야간/ 4.5( / 52)□졸업□졸업예정년 월 - 년 월대학교대학원과□주간□야간/ 4.5( / 100)□편입 □복수전공□대학원경력근 ... 이 얼마나 큰 상처를 줄 수 있는지를 깊이 이해하기 때문입니다. 입사 시 편견 없이 환자 모두가 존중받고 사랑받을 수 있도록 최선을 다할 것입니다.‘적응력에 꼼꼼함을 더하다’빠른 적응력

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.05 | 수정일 2023.11.26

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보건교육(협의-광의의 건강증진, 그린의PRECEDE-PROCEED모형)

업종별 위험요인 집중 관리를 통해 안전한 일터조성, 주52시간제 정착 및 장시간 노동이 빈번한 업종의 개선 추진, 근로자 건강관리 형평성 제고를 위한 지지적 환경 구축, 고위험군 ... 대상 정신건강서비스 제공으로 자살예방을 통해 근로제도 및 환경개선을 통해 근로자 건강보호 및 군별, 부대별 특성을 고려한 차별화된 건강서비스 집중 제공, 군 감염병 관련 건강문제 ... 고 감소시키기도 한다. 자원에는 보건의료시설, 인력, 학교 등이 포함되며 비용, 거리, 이용 가능한 교통수단, 사용가능한 시간 등 자원에 대한 이용 가능성이나 접근도 등이다. 강화

방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.15 | 수정일 2025.04.18

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산업간호간호과정_소음성 난청_지역사회간호실습_CASE

의 발생에 영향을 미치고, 심한 소음 수준은 급격한 스트레스와 정신장애를 유발시키는 요인으로 작용하고, 수행행동능력장애, 수면장애, 대화방해 등 건강과 일상생활에 영향을 준다. 이 ... 에 전극을 삽입하는 수술로 1~2시간 정도 소요되는 간단한 수술이며 수술 이후엔 귀에 걸거나 귀 위에 부착하는 작은 어음처리기(소리를 듣는 외부 장치)로 소리를 듣는데 이것이 소리 ... 를 포착하여 전극으로 보내주면 이 전극이 청신경을 자극해 소리를 듣게 해 주는 원리이다.6. 예방법- 소음이 심한 장소에서는 반드시 귀마개를 사용하여 귀를 보호한다.- 시끄러운

리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.19

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디지털 휴먼 개요, 활용사례, 관련 기술 및 필요성 [디지털 휴먼,디지털 인간,인공지능,Digital Human]

과 기업 환경의 변화최저임금 인상, 근로시간 단축(주 52시간제 도입), 비정규직의 정규직화. 기업 지배구조 개편, 기업규제 3법 등 기업에 많은 부담을 주는 정책들이 도입 ... 함을 줄이고 친밀함을 높인다. 메타버스에서는 현실 세계 연예인 모습을 그대로 본뜬 아바타로 시간과 공간에 구애받지 않는 공연을 하거나 팬 미팅을 진행할 수 있고, 현실에선 만날 수 없 ... '가 제작한 '수아'는 유니티 엔진을 기반으로 제작된 '디지털 휴먼'으로, 실시간 상호작용이 가능한 게 특징이다. SK텔레콤이 자사 광고 모델로 디지털 휴먼 '수아(SUA)'를 채택

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.16

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계룡건설 전기직 자기소개서 및 임원 면접후기

하면서 관련산업이 성장하고 있으나 경쟁이 치열하여 안정적인 매출기반을 확보하기 위하여 노력하고 있습니다. 주52시간 근무제의 정착으로 종합적인 문화서비스 공간으로의 발전이 요구되어집니다 ... .■ 레저부문최근에는 골프장들의 다양한 예약채널이 등장하면서 경쟁이 치열하여 안정적인 매출기반을 확보하기 위하여 노력하고 있습니다. 주52시간근무제의 정착으로 종합적인 스포츠 레저 ... 소개서2.1 시공사를 선택하게 된 배경과 계룡건설에 입사하기 위해 노력한 점을 기술해주시기바랍니다.2.2 지원하신 직무와 관련하여 본인이 키웠던 대표적인 역량을 소개하고 이를 계룡

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.03

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2025 Ver. 건강진단 실시 및 사후관리 지침 (안전보건관리체계 10)

강진단'이란 특수건강진단대상업무에 따른 유해인자로 인한 것이라고 의심되는 건강장해증상을 보이거나 의학적 소견이 있는 근로자 중 보건관리자 등이 사업주에게 건강진단 실시를 건의하는 등 ... 한 경우 등 고용노동부령으로 정하는 경우에는 근로자의 건강을 보호하기 위하여 사업주에게 특정"근로자에 대한 임시건강진단의 실시나 작업 전환, 그 밖에 필요한 조치를 명령하는 건강진단 ... 을 실시하고 직업성 질환인 경우 의사 소견에따른 치료과정 및 결과를 추적 관리하여야 한다.3"특수건강진단, 수시건강진단, 임시건강진단의 결과 근로금지 및 제한, 근무전환, 근로시간

서식 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.06

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우리나라 노사가 나아가야 할 방안

ㆍ근로시간ㆍ복지ㆍ해고 기타 대우 등 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태 노동쟁의쟁의과정 교섭결렬 쟁의발생통보 조정기간 쟁의행위신고 쟁의시작 쟁의행위결의 ... Labor UnionKEYWORD 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 , 개선 기타 노동자의 경제적 , 사회적 지위의 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 ... 또는 그 연합단체 노동조합KEYWORD 노동조합 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 , 개선 기타 노동자의 경제적 , 사회적 지위의 향상을 도모함을 목적

리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23

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(사회복지쟁점세미나) 20대 대통령 선거에 나올 후보자들 간의 경쟁이 치열하게 전개되고 있습니다. 쟁점이 되고 있는 정책을

. 과거 주 52세 근무제에서 주 40시간 근무제로 전환시켰는데 주말이 있는 삶은커녕 노동 시간이 감소됨과 동시에 임금도 감소되어 생계의 위협을 받아 투잡, 쓰리잡을 하는 국민 ... 하고 노동시간 단축을 위하여 주 4일 근무제를 주장하였다.(2) 장단점이재명 후보는 주택에 대한 정책을 적극적으로 실행하고자 한다. 현재 치솟는 주택 가격으로 무주택자가 많은데 그러 ... 으면 짧은 기간 내 정확한 주택 공급이 이루어질 수 있을지 미심쩍다고 생각한다.3) 정의당 심상정 후보(1) 공약첫 번째로는 주 4일 근무제 노동정책이다. 근로기준법을 폐지하고 신

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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매경테스트 경영파트 요약정리

결정), 스킬 위주의 임금2. 직무 가치: 직무급3. 결과 가치: 개인별 인센티브, 팀별 인센티브, 조직 단위 보너스주52시간-주당 법정근로시간을 기준 68시간→52시간으로 단축 ... 의 관점-자금조달용이, 주주 관점-시장 전체의 유동성 상승주식회사의 구성요소1. 주주총회: 이익배당, 이사회 선임 및 해임, 영업 양도, 기업 정관 변경 등의 의사결정 / 1주당 1의결 ... 제, 엄격한 문서화, 집권화된 의사결정테일러의 과학적 관리법-높은 효율성과 생산성 추구, 명확한 작업 표준, 시간과 동작 연구, 기계화된 노동, 고임금대비 낮은 노무비, 포디즘메이요

시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26

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요양심사전문가 1급 심화이론(주관식정리)

정규직 간호 인력에 대한 산정기준단시간 근무 간호사로 1주간의 근로시간이 휴게시간을 제외하고 월평균 40시간 미만인 근무자에 대해서 16시(이상)~20시간(미만) 근무자의 경우 ... -주 3일이상이면서 주 20시간 이상인 경우88Page 계산문제 한번 더 보세요!!!!!!!33.의사확보인력수준에 따른 입원료 차등제 1등급인 경우에 ‘환자 수 대 의사 수’비율 ... (또는 몇 개월)이내의 검사 결과를 기재하여야 하는가 ?-6개월3.와상 상태란 일주일에 적어도 ( 4 ) 일 이상 하루 ( 22 ) 시간 이상을 자리에 누워있는 상태를 말한다.4

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.08

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이혼여성한부모여성재혼여성가정폭력성폭력 대상자 중 한 대상을 선정하여 어떤 복지정책이 필요한

여성복지론A주제: 이혼여성/한부모여성/재혼여성/가정폭력/성폭력 대상자 중 한 대상을 선정하여 어떤 복지정책이 필요한 지 신문자료와 기존정책을 중심으로 본인의 생각을 서술하시오. ... 과 부인, 그 자녀라는 혼인관 부모됨에 기초한 집단으로서 공동의 주거와 정의적 유대, 보호와 지원 의무로 통합되기를 기대하는 전통적 신념이다. 그러나 시간이 흐르면서 가족이 축소 ... 하고 발전방향에 대해 제언하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 한부모가족의 실태여성가족부의 한부모가족 실태조사를 보면, 한부모 가구주 2500명을 대상으로 한 조사에서 84.2%는 취업을 했

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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우리나라 저출산 문제에 대한 분석 및 지원방안에 대해 서술하세요

아기 동안은 근로시간을 단축하게끔 하고 있다. ‘육아기 근로시간 단축 청구권’제도를 도입했고, 사업주는 대체인력 채용이 불가할 경우, 중대한 지장을 초래하는 경우 등을 제외하곤 이 ... 인센티브, 육아기 근로시간 단축 도입, 산전후 휴가 분할사용 허용 등을 확대했다. 그러나 아직까지도 우리나라의 육아휴직 비중 및 급여 수준은 타국가에 비해 원활히 이루어지지 않고 있 ... 엔 긴급돌봄 서비스를 통해 육아로 인한 급한 상황을 해결해주기도 한다.2) 출산양육친화기업 지원정부는 최근 ‘가족친화인증제’를 실시하고 있는데 이는 근로자의 출산, 양육지원, 가족

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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사회복지조사론_학우들께서는 해당 사이트에 접속하여 발간물 배너를 통해 등재된 보고서를 중심으로 자신이 관심 있는 분야의 보고서를 한 개 선택하여 맘에 드는 자료 1개를 골라 아래 목차에 맞게 재구성해 보시면 됩니다.

이었으며, 특히 여성의 고용 충격이 강한 것으로 볼 수 있다. 이러한 코로나 19위기는 1990년 이후 지금까지 경험했던 위기와 맞먹을 정도의 충격을 주었다. 그래서 주 52시간 ... ,011명을 조사하였다. 조사영역은 코로나로 인한 근로시간 및 유연 근무제도의 변화와 활용 여부, 유연 근무 활용자와 미 활용자의 활용에 따른 업무 변화, 코로나 19로 인한 일과 가정 ... 에게 유연 근로 또는 재택근무, 화상회의 등의 변화가 생겨났다. 이렇게 대규모로 근무 방식이 변화한 것은 새로운 시도이며 이러한 변화와 경영관리가 과연 노동자에게 어떤 영향을 미칠지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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중국 의료보험 제도의 개혁과 특징

의 의료보험 제도의 개혁은 정치지도부들의 변화와 함께 개혁의 성격도 변화하였음을 보여준다 . 비록 의료보험 개혁은 오랜시간에 걸쳐 각 지방에서 행하여진 시범사업 중 성공한 모델을 확대 ... 들에게 보편적으로 적용되는 사회보험법을 도입하였다 . 후진타오 2003 년 3 월 15 일 –2013 년 3 월 14 일제 2 차 개혁 : 2003-2012 13 도시근로자 기본 ... 의료보험 제도와 농민공 이 시기에 도시근로자 기본의료보험 제도의 인적 적용 대상을 확대하여 , 비정규직 근로자 , 비국영기업체 근로자와 농민공이 근로자기본의료보험 제도에 가입할 수

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.07 | 수정일 2021.01.13

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방송통신대학교 2023학년도1학기 사회복지와인권(공통) - 세계인권선언문 중 사회경제문화적 권리를 나타내는 조항을 쓰고 각 조항에 대해 사례를 기반으로 설명하시오. 2

프레시 휴가 제공 등이 있다. 이와 관련하여 한화그룹에서는 직급 승진 시마다 1개월씩 승진 특별 휴가를 제공하고 있다. 노동시간의 합리적 제한과 관련된 정부의 실천 사례로는 주52 ... 에서도 근로자에 대한 복지혜택으로 휴식과 여가의 권리를 보장하기 위한 다양한 조치들이 이루어지고 있다. 대표적인 조치로는 주4일제 적용과 장기 근속자에 대한 포상으로 안식월 제도로서 리 ... 를 가지고 있다고 명시한다. 사회보장은 사회의 구성원이 위험에 처했을 때 사회적으로 이를 보호해주는 대응체계를 뜻한다. 위험의 종류로는 질병, 실업, 출산과 양육, 빈곤, 노령 등

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.24

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A+받은 VDT증후군 간호과정, 오마하 간호진단, 산업 간호과정, 산업 간호진단, 케이스스터디, case study, 통증 간호과정, 통증

°C P : 128회/분 R : 20회/분신체계측 : 키 ( 160 ) cm 체중 ( 52 ) kg지 남 력 : 사람 (유 ■/무 □) 장소 (유 ■/무 □) 시간 (유 ■/무 ... 수면 시간: 3시간NRS: 7점찌푸린 얼굴[간호과정 1]대상자 정보연령 : 28세 키 : 160cm 체중 : 52kg가족력 : 고혈압 기타 : 없음 과거력 : 없음간호사정주관 ... 은 만큼 근무 환경에 대한 점검도 필요하며, 이와 관련 고용노동부에서는 ‘영상표시단말기 취급근로자 작업관리지침’을 고시한 바 있다.Ⅱ. 문헌고찰1. 진단명(한글&영문)VDT 증후군

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.29

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한부모가족을 위한 개입 한부모가족을 위한 개입과 서비스에 대한 자신의 의견과 앞으로 제안하고 싶은 개입과 서비스, 정책에 대해 논하시오.

훈련비를 지원하고 있다. 직업이 없고 중위소득 52% 이하인 한 부모 가정의 세대주가 조건에 해당된다. 일주일에 2~3번 약 3달 동안 기술을 단기적으로 빨리 배우면서 요양보호사 ... 은 어려움이 생긴다. 한 부모 가정이 늘어나고 있는 만큼 더 이상 이 문제는 혼자 해결해야 하는 것이 아닌 이 정부와 사회가 해결하고 도와줌으로써 복지혜택을 받아야 한다. 따라서 ... 차라리 양육비 지원을 못 받더라도 주간, 야간으로 투잡 하는 부모가 많이 늘어나고 있다. 그렇기 때문에 중위소득을 좀 높여서 월 290만 원 이하로 버는 사람들에 한해서 자녀 1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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52시간 근무제

시간을 일했던 근로자일수록 임금 감소가 불가피한 점도 문제다. 특히 주 52시간보다 더 많은 시간을 일해야 생활이 유지되는 서민층의 입장에서 소득의 감소로 이어져 생활고가 심각 ... 근로일의 노동시간을 줄여 일정 기간(2주 또는 3개월) 주 평균 노동시간을 52시간 이내로 맞추는 탄력근로제를 포함한 유연근로제를 활용할 수 있다. 하지만 이를 새로 도입한 사업장 ... 에 시달렸다.1989년 법정근로시간이 주 48시간에서 44시간으로 단축되었으며, 주당 최대 노동시간은 64시간으로 조정됐다. 이후 근로자들의 요구에 따라 2003년 8월 개정안에서는 주

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.18 | 수정일 2019.11.22

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노인복지 정년연장법 보고서

'이라는 다소 포괄적인 표현으로 최종 합의되었다. 아울러 고용노동부장관은 정년을 연장하는 사업 또는 사업장의 사업주 또는 근로자에게 고용지원금 등 필요한 지원을 할 수 있다는 내용 ... 로 지난 20년간 크게 변하지 않고 있다.최근 직장인 1216명을 대상으로 '정년 체감 정도'를 설문조사한 결과 평균 52세로 나타났다. 또한 사오정(45세가 정년), 오륙도(56세 ... 사회의 구조적 모순으로 인해 중·고령 근로자들은 점점 설 자리를 잃는 상황에 부딪히게 되고 고령자의 생활에 커다란 위협을 주게 된다.게다가 국가 재정적으로도 부정적인 영향을 끼치

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.09

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