"노동통제"의 검색결과 입니다.

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사회복지학개론 스베친 군사전략 사회복지정책론 전략적소싱 독후감 사회복지 고교 한국사 근대 사회문제 경영 경영학원론 요약

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"노동통제" 검색결과 661-680 / 62,827건

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조직행동의 발전과정 중 인간관계중심이론에 대하여 기술하시오

로 놓고 개인이 취하는 행동을 예측하고 통제하려고 시도한다.조직행동론은 조직이 가지는 목표와 개인이 가지는 목표가 일치하는 것을 중요하게 여긴다. 따라서 조직은 이상적인 상태 ... 는 이때 범람하게 되었는데 1930년대의 대공황과 세계대전이 발생한 이후 노사문제와 같은 여러 문제로 숙련되지 않은 노동자들이 노동조합을 결성하고 노동문제가 자주 발생하게 되 ... 었다. 새로운 형태의 노사관계를 정하고 인적인 자원들을 효율적인 방식으로 관리해야 한다는 필요를 느낀 경영 전문가들은 경영관리, 산업조직, 노동관계, 인간관계 등에 대한 연구를 활발

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.21

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스마트팩토리의 PLM, ERP에 대한 조사와 스마트팩토리 도입으로 인한 노동과 인권에 대한 의견

스마트팩토리의 PLM, ERP에 대한 조사와 스마트팩토리 도입으로 인한 노동과 인권에 대한 의견- 목 차 -1. 서론2. 본론1) 스마트팩토리의 PLM, ERP에 대한 조사2 ... ) 스마트팩토리 도입 시 노동과 인권이 어떻게 되는지에 대한 의견3) 스마트팩토리의 안정적인 도입방향3. 결론참고문헌1. 서론우리 사회는 과거부터 현재에 이르기까지 괄목할만한 수준 ... 에 대해서 알아보고 스마트팩토리가 도입됨으로써 노동과 인권은 어떠한 변화를 맞이하게 될 것인지를 예측하고 개인의 의견을 기술해보도록 하겠다.2. 본론1) 스마트팩토리의 PLM, ERP

리포트 | 5페이지 | 7,900원 | 등록일 2021.03.19

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경제체제를 구분하면 자본주의 시장경제, 사회주의 계획경제로 구분할 수 있습니다. 두 경제체제의 형성과정, 운영원칙 및 특징 그리고 장점과 단점에 대해서 논하세요

산업혁명을 배경으로 탄생하였다. 산업혁명 이전에는 주로 농업 중심의 경제 체제가 지배적이었고, 생산과 분배는 봉건제와 길드 시스템에 의해 통제되었다. 그러나 산업혁명이 시작 ... 에서 노동자들은 열악한 노동 환경과 낮은 임금으로 착취당했고, 빈부 격차는 극심하게 심화되었다. 이러한 사회적 문제를 해결하기 위해 마르크스와 엥겔스는 자본주의를 대체할 새로운 경제 체제 ... 로 사회주의를 제안하였다. 마르크스주의 이론은 생산 수단의 사회적 소유와 노동자 계급의 권리를 강조하며, 자원의 공정한 분배를 통해 사회적 평등을 실현하려는 목표를 가졌다. 이후

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.15

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유토피아의 탄생(토머스 모어) - 이상 사회에 대한 최초의 철학적 상상

, 종교를 상세히 묘사한다. 그가 말하는 사회는 사유재산이 없고, 모두가 노동에 참여하며, 법은 간결하고, 통치는 이성적이다. 사람들은 탐욕과 경쟁이 아닌 공동의 행복을 추구 ... 한 유토피아의 핵심은 ‘공동의 선’이다. 모든 시민은 6시간만 노동하고, 나머지 시간은 독서와 교양 활동에 쓴다. 사회는 개인의 사익보다 공동의 행복을 중시하며, 이를 위해 재산 ... 삶의 기쁨을 누린다. 모어는 인간이 쾌락을 부정해서가 아니라, ‘이성적으로 통제된 쾌락’을 누릴 때 진정한 행복에 도달한다고 본다. 이는 중세적 신앙과 근대적 이성이 공존하던 시대

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.10.08

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e러닝 4차산업혁명으로의 항해 중간고사범위 퀴즈 정리 (해설 포함)

) 생산 기계화4) 반자동화 생산, 사람 + 로봇해설 : 3차 산업혁명은 전기에너지를 통한 노동 분업과 사람과 기계통제속의 공업화 분화화가 핵심입니다.2. 다음 중 4차 산업혁명 ... 대학 e-러닝 기반 학점인정 컨소시엄4차산업혁명으로의 항해중간고사범위 퀴즈 총정리1. 3차 산업혁명의 생산 및 통제기술은? 4번1) 반자동화 생산2) 자동화 생산, 스마트 제조3 ... 이 높은 것은? 4번1) 정부 권한 강화2) 지식의 공유화3) 소득 양극화4) 힘에 대한 권한의 부여해설 : 4차 산업혁명이 영향력은 각 분야의 통제권이 누구에게 있느냐에 의해

시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.08 | 수정일 2024.01.03

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엘리자베스 빈민법(1601)과 개정빈민법(1834)의 특징과 차이에 대하여 설명하고, 빈곤이 국가의 책임 혹은 개인의 도덕적 문제인지 자신의 의견을 제시하시오

, 관리, 통제하고 이들에게 최소한의 보호와 의식주를 제공하는 대가로 국가가 빈민의 노동력을 착취하는 측면이 있었다고 평가할 수 있다. 빈민을 구제하고 보호한다고는 하지만 이들이 작업 ... 의 국가가 되면서 영국에서는 다양한 사회 변화가 나타나게 되었다. 대표적인 변화는 많은 사람들이 농촌을 버리고 도시로 이주해서 임금노동자가 되었다는 것이다. 대표적으로 런던 같은 대도시 ... 에 대한 학습자의 의견을 제시하기로 하겠다.II. 본론1. 엘리자베스 빈민법과 개정 빈민법의 비교엘리자베스 빈민법에서는 빈민을 세 가지의 유형으로 분류해서 다르게 대우했다. 노동능력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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A+보장]엘리자베스 빈민법

한 부랑자를 자립시키기 위한 초기 자본주의 노동정책상업주의 원칙에 따라 노동능력이 있는 가난한 사람들은 직장(WORKHOUSE)에서 빈곤층의 구제에 관한 기존법을 대체하는 법으로 적용 ... 해야 했다.빈곤한 구제제도는 처음으로 국가책임(공공지원성)으로 인정되고 부랑자의 통제는 부랑자의 통제로 인식되었다. 국가의 조직이 체계화되었다.교회 교구(파리시)는 열악한 구호정책 ... 된다고 할 수 있다.1601년 제정된 엘리자베스 빈곤법은 근로능력에 따라 빈곤층을 노동자와 노동부자유자로 분류하는 원칙을 확립했다. 노약자나 노동능력이 없는 장애인도 가난한 집에 입원

리포트 | 3페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.11.05

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인적자원관리와 인적자원개발

를 수행할 수 있도록 직무와 관련된 모든 과정을 조정하고 통제하는 것을 말한다.(2). 인적자원의 채용효과적인 채용은 조직 성공의 중요한 요소이다. 그 이유로는 혁신, 회사 성과, 조직 ... 들의 개발노력을 승진?배치, 임금?보너스 등의 평가에 대한 기회, 보상을 해준다.(6). 인적자원의 보상과 복지사원들은 노동의 대가로 직접대가인 직접임금과 노동과 직접 관계가 없이 ... 지급되는 간접임금이 있다. 임금형태를 가장 효율적으로 설정하기 위해서는 개별사원의 톡특한 요구가 고려되어야 한다.(7). 노동조건의 관리1). 법정 복지후생으로 의료보험, 연금보험

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.20

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엘리자베스 빈민법(1601)의 역사적 의의는 무엇이며 현대 사회복지에 미친 영향이 무엇인지 논하시오.

에 미친 영향2) 노동법에 미친 영향3) 공공부조제도에 미친 영향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌엘리자베스 빈민법(1601)의 역사적 의의는 무엇이며 현대 사회복지에 미친 영향이 무엇인지 논 ... 됐었다. 이 법은 1834년 신 구빈법이 제정될 때까지 300년간 영국의 빈민법의 기본법이었다. 엘리자베스 빈민법의 대상을 보면 노동력이 있는 빈민의 경우 직업을 알선하고 직업 ... 을 버릴 경우에는 가혹한 형벌에 처했으며, 노역장에 강제노역을 시키기도 했다. 그리고 노동능력이 없는 빈민의 경우는 구빈원에 수용·보호하였다. 그리고 요보호아동인 빈곤아동은 도제(徒弟

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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사회복지정책결정에 관한 이론모형을 열거하고 각 모형을 설명하시오

나 노동자들이 계급투쟁의 약점을 드러내거나 통제력을 잃을 경우 국가가 자치할 수 있다는 신 마르크스주의의 한계도 보여줍니다.3) 조합주의론노조 정신은 국가가 정치적 방향을 잡 ... 는 자본가의 손으로 자본주의 제도를 유지함으로써 노동자의 이익을 희생하는 목적을 달성하는 수단에 불과합니다. 이 논리는 민간부문이 아니라 정부가 진정한 의사결정권을 갖고 있기 때문 ... 고 사회문제에 적극 개입하고 이익집단을 활용해 정치목표를 달성하는 등 강력한 주도권을 행사하는 것입니다. 노조 정신은 국가가 몇몇 이익집단의 활동을 통제하고 이익집단의 요구를 충족

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17

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일주일만에 끝내는 공기업 전공필기(경영학) 최종 요점정리

. 시스템이론 : 상호관련성, 전체성, 목표지향성, 개방성, 통제성4. 상황이론 : 로렌스, 로쉬(객관적 결과, 조직환경 중시, 조직을 분석단위로 하는 분석, 중범위 이론 지향)5 ... )☞ 차별적 성과제☞ 노동조합과 일반사회의지지 X☞ 고임금, 저노무비(생산비) - 임금은 생산성에 비례☞ 경제인 가설, 분업☞ 작업지도 표시제도☞ 직능적 관리 - 관리의 전문 ... 성 밝힘성유지- 동종기업- 수평결합- 상호경쟁 배제- 시장통제- 결합성 약- 독립성X- 수평, 수직 결합- 경쟁배제(시장 독점위해)- 결합성 강- (법률적) 독립, (금융적) 종속

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.23 | 수정일 2022.10.07

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교양 우리말과 글쓰기 과제 - 인공지능과 인간의 미래

에서 인수한 보스턴 다이내믹스 같은 회사에서는 인간의 단순 노동력을 대신할 수 있는 로봇을 개발하여 이미 어느 정도 완성 단계까지 다다랐다고 한다. 물류창고에서 사람 대신 운반을 할 수 ... 있는 로봇은 옮기는 중간에 예기치 못한 충격으로 인하여 박스를 떨어뜨리거나, 박스를 계속 치우더라도 스스로 끝까지 찾아가서 옮기는 모습 등 이제는 더 이상 노동력을 대체하는 기계 ... 노예로 살면서 그동안 어떤 인생을 살고 있는지를 모르게 하기 위해, 현실을 의심하지 않고 보이는 그대로 받아들일 수 있도록 사람들의 정신을 통제하고 무의식의 상태에 머무르게 만들

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.13

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당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결한다.

. 이러한 현상을 테일러 주의적 직무 표준화 및 기술적 통제가 이루어졌기 때문에 발생한다.콜센터 산업은 다른 여러 산업이 구조조정으로 인한 노동 인력 감소 추세에도 불구하고 이례 ... 적으로 고용 증가세를 보이고 있다. 이렇듯 급격하게 성장세인 이 산업 분야는 첨단기술을 기반으로 한 단순-반복적 노동적 성격이고, 전자기술을 통한 감시 및 통제로 인하여 ‘고객서비스 노동 ... 하다는 것을 의미한다. 이 직원들은 수집된 데이터를 기반으로 더욱 정확하고 신속한 서비스를 제공하기 위한 기술 ‘정보통신의 기술’을 업무 수단으로 사용하여 기존 서비스산업의 노동

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.09

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중앙대 경영전략 중간, 기말, 퀴즈 모음집입니다.

원가 절감, 원가와 총 경비에 대한 엄격한 통제, 한계고객과의 거래 회피, 연구개발, 서비스 등의 원가 절감 등이 존재하는 반면 차별화 우위에는 강력한 마케팅 능력, 유통채널 ... 를 타사보다 낮은 비용으로 생산하여 이를 소비자에게 판매할 때 저렴하게 판매하는 전략을 의미한다. 기업이 비용우위 전략을 구사하기 위해선 철저한 원가 관리, 빈번하고 자세한 통제보 ... 공학 기술, 노동력에 대한 집중적인 감독, 제품 제조 시에 제조에 용이하게 설계되어야 하며, 유통 시스템에서의 원가를 절감할 수 있어야 한다.

시험자료 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.06

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1984 독후감

사무 노동자 윈스턴은 이 같은 당의 통제에 불만을 느끼고 반란을 꿈꾼다. 그는 당의 ‘진리부’에서 과거를 조작하는 일을 하며 법으로 금지된 일기장에 글을 쓰곤 한다. 하지만 윈스턴 ... 의 수단이다. 세 국가 중 특히 오세아니아의 당은 실제로 존재하지도 않는 인물인 빅 브라더를 내세워 ‘프롤’이라 부르는 사람들을 통제한다.또 당은 텔레스크린, 사상경찰, 스마트폰 ... , 마이크로폰, 헬리콥터 등을 동원하여 당원들의 일거수일투족을 감시하고 당원들의 사상을 통제하기 위해 과거를 날조한다. 당은 권력과 체제를 유지하기 위해 허구적 인물인 골드스타인

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2023.03.08

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인공지능에 대한 내 생각

지금 사회, 경제 쪽에 들어온 인공지능의 활용 양상을 보면 과거 어떤 기계, 컴퓨터보다도 확실히 좋은 성능을 자부하고 고령자, 어린이, 학습자, 노동자들에게 모두 큰 도움을 주 ... .노동 시장의 종말과 더불어 세계적으로 닥칠 수 있는 경제 위기, 파장, 불평등 사례는 수도 없이 증가할 것으로 예상이 된다. 일단 산업혁명 때 기계가 사람을 잠식한다는 논리가 공포 ... 만 있었지 실현이 안 됐다고 보고 우습게 예상하는 건 어불성설이라고 생각을 한다. 자본주의가 정착된지 수 백년이 지난 지금 노동 구조상으로 인간이 비싼 돈을 지불하면서 인공지능

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.28

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[국제경영학]해외직접투자(FDI)의 사례를 들어, 왜 해당 기업이 수출이나 계약관계에 의한 해외시장진출이 아닌 직접투자 방식을 선택했는지 집중적으로 설명하시오(대상의 인도네시아 진출을 대상으로).

이 주로 국내에서 이루어지는 것이 수출이다. 이에 반해, 해외투자는 자본, 기술, 경영 노하우 등 기업이 보유하고 있는 생산요소를 현지국의 시장으로 이전시켜 현지국의 노동력, 토지 ... 에서 투자는 단순한 배당금 또는 이자수익을 목적으로 외국기업의 주식 및 채권을 취득하는 것을 말한다. 이는 경영지배나 통제의 목적이 아니기 때문에 대부분 화폐적 자산이 이동한다. 현 ... 지국의 피투자기업에 대한 경영통제권을 행사하는지 여부에 따라 해외직접투자와 해외간접투자의 차이가 있다. 따라서 해외직접투자는 피 투자기업의 경영에 직접 참가함을 목적으로 자본, 경영

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.27

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사회문제 이론(기능주의 이론,갈등주의 이론,상호작용주의 이론,교환주의 이론)중에서 두 가지를 이론을 선택하여 개념을 섫명하고 비교 서술하시오

으며, 이들 사이의 갈등이 사회 구조를 형성하고 유지한다고 봅니다.자본가 계층은 노동자의 노동을 착취하여 이익을 극대화하고, 노동자는 생계를 유지하기 위해 자신들의 노동력을 자본가에게 팔 ... 법, 규범, 제도 등을 이용해 사회를 통제하며, 이는 불평등을 심화시킵니다.교환주의 이론교환주의 이론은 사회적 상호작용을 경제적 거래처럼 이해하는 사회학 이론입니다.이 이론에 따르

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07

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공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리

불충분, 작업관리불량■식스시그마 5단계 활동 (정측분개통)정의 측정 분석 개선 통제■노동조합 조직형태직업별노조(동일직업,동일직종)단결강화, 단체교섭·임금협상용이,조직의배타성→형평 ... 정성: 스트레스 견디는 능력-개방성: 새로운 것 관심 흥미■통제위치내재론자외재론자자신의행동으로통제, 안정감스트레스 수용력 높음높은성과만족, 참여적 리더십남의 손, 운명에 달려있다많 ... 과업구조불분명: 지시적과업구조분명: 후원적과업구조불분명,비반복적: 참여적or성취지향적*내부적통제위치를 지닌 부하는 참여적리더십■리더-구성원 교환이론(LMX)-리더와 개별구성원

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28

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인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을

달성을 하기 위해 노동자들은 통제가 되어야만 하며, 위협이 되어야 하는 사람들로 보고 있었다. 노동자들은 책임만을 회피를 하고자 하고 가능하다면 공식적 지지를 말하고 있는 사람 ... 에 대한 과학적 관리론을 주장하고 있었고, 그 당시에는 노동자들이 매우 기계처럼 일하고 있었다고 한다. 또한, 일하는 사람들에 대해서 관리자들이 기계처럼 다루고 있었으며, 이러 ... 한 상황에 대해 사회가 발전하게 되므로 인해 노동자들에 대한 인식이 높아지게 되는 그것뿐만 아니라 사람들이 대하고 있는 것과 함께 기계처럼 다루게 되고 과핮거인 관리론이 비판을 받

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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