"교육과정 조직 유형"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"교육과정 조직 유형" 검색결과 661-680 / 58,269건

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[교육학개론] 기말고사 요점정리

전략: 교수학습 과정을 통제하고 언제 어떻게 조직전략과 전달전략을 사용할 것인지를 결정하는 방법○교수의 성과변인: 교수활동의 결과로 얻어지는 성과-효과성: 의도한 교육목표가 달성 ... 되었는지의 여부를 확인하기 위하여 목표 관련 평가를 실시하는 단계9.파지 및 전이의 고양: 학습한 지식 및 기능들이 영구히 기억되도록 요약정리, 다음차시 예고제8장 교육평가▣교육평가의 유형 ... 참조평가: 일련의 교육과정을 거치면서 학생이얼마만큼 성장, 변화하였는가에 초점을 두는 평가(개별평가)* (장점) 학생들에게 학업 증진의 기회를 부여하고 평가의 개별화를 강조※ 평가

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.20

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최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력_과제 A유형

“최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력‘’ 과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... ' 양식을 가지고 자신의 업무효율화 정도를 파악하시오.그리고 비효율적인 업무 유형 5가지에 대해서 설명하시오.[작성 시 유의사항]※ 본 문제는 모두 3개의 파트로 답안을 구분 ... 하여 작성하도록 함1. 업무효율화 주요 요소 (총 30점)- 업무효율화 주요 요소 6가지(인간능력, 지적장비, 조직풍토, 사업 구조, 시스템, 관리)에 대해 자세히 설명할 것2. 업무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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2025년 운영규정, 급여제공지침교육 일지 예시 자료(요양원, 공동생활가정-장기요양기관)

에 국한되지 않고 모든 직종에 대한 지침 교육을 시행하였음) ② 성폭력 예방 및 대응지침 : 성폭력 유형, 예방, 대응방법 (직원.수급자 사이에 발생할 수 있는 유형에 대한 지침도 포함 ... 이상 급여제공지침 교육 13가지를 교육 하도록 함. 2. 운영규정 교육 (운영규정 사본 자료 배포 후 교육 함.) ① 조직·인사·급여·회계·물품 규정 - 조직 : 직제, 업무분장 등 ... REPORT (2025년) 운영규정 및 급여제공지침 교육 교육일자 2025년 01월 11일 교육자 O O O 시설장 교육장소 회 의 실 교육대상 전 직원 교육목적 운영규정 및

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2025.01.13

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간호리더십의 필요성 및 배경 + 관련 논문 요약

하여 강에 따라 조직 내 관리자의 리더십 스타일은 4가지 유형으로 나뉜다. 일반적으로 높은 구조주도와 높은 배려의 리더 행동이 높은 집단성과와 높은 구성원 만족감을 가져오는 결과를 보였 ... 해 리더의 행동 유형을 더욱 구체화하여 개발한 이론이다. 이차원 격자도에 생산과 인간에 대한 리더의 관심 정도를 각각 1~9점까지로 묘사한다. 생산에 관한 관심은 관리자가 조직 ... 가장 효과적인 성과가 나타난다고 하였다. 피들러는 조직의 상황을 리더→구성원 관계, 과업구조, 직위 권한의 정도에 따라 8가지 유형으로 나누고, 상황이 매우 호의적이거나 비호의적이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.14

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카롤린 엠케 혐오사회 독서감상문

와 적대감을 표출하는 현상을 비판적으로 고찰한다. 저자는 혐오의 정의와 유형, 원인과 영향력 등을 면밀히 분석하고, 이를 바탕으로 혐오 해소를 위한 대안을 제시한다. 특히 2017 ... 을 통해 관련 담론에 기여하고자 한다.혐오의 정의와 유형『혐오사회』에서는 혐오를 '특정 개인이나 집단에 대한 부정적이고 적대적인 태도 및 감정'으로 정의한다. 이는 단순히 싫어하 ... 는 감정을 넘어 차별, 배제, 폭력 등의 행위로 이어질 수 있는 위험한 태도이다.주요 혐오의 유형으로는 인종차별, 종교차별, 성차별, 성적 지향에 따른 차별 등이 있다. 예를 들

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.17

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인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

활용이라는 3가지 측면으로 성립되어 있지만, 채용, 선발, 회사 내 인원 배치, 인사관리 등의 업무를 조직적으로 다루며 조직설계, 개발, 교육, 훈련까지 광범위한 활동을 포함 ... Ⅰ. 서론인적자원관리란 모든 기업의 목적을 달성하기 위해 필요한 인적자원, 물적자원, 정보적 자원을 획득 및 개발을 통해 조직 구성원들의 잠재력을 향상시키기 위해 환경에 대응 ... 의 성과를 달성하기 위해서 인적자원은 주요 원천으로 작용하고, 인적자원을 관리뿐만 아니라 개발을 통해 기업의 성과를 궁극적으로 발전하기 위한 하나의 과정이라고 볼 수 있다. 인적자원

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.01

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[리더십] 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml과목명 : 리더십레포트 주제 :학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들 ... 과 같은 보다 인간 중심적이고 유연한 리더십 유형이 주목받고 있다. 이들 리더십 유형은 조직 구성원들의 자율성을 존중하고, 그들의 성장을 돕는 데 중점을 두며, 이를 통해 조직 전체 ... 팀 단위로 일하는 조직에서 중요한 요소로 작용한다.2. 에듀윌 마케팅팀 내 서번트 리더십 사례(1) 조직의 특성과 리더십 필요성에듀윌 마케팅팀은 교육 관련 마케팅 전략을 수립

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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조직 내에서 효과적인 리더십 유형은 무엇인지, 그리고 왜 그렇게 생각하는지에 대해 두 가지 이상의 이유를 들고 이야기해봅시다.

조직 내에서 효과적인 리더십 유형은 무엇인지, 그리고 왜 그렇게 생각하는지에 대해 두 가지 이상의 이유를 들고 이야기해봅시다.효과적인 리더십 유형을 논하기 위해 먼저 다양 ... )변혁적 리더십은 조직 내에서 효과적인 리더십 유형 중 하나로 자주 꼽힙니다. 변혁적 리더는 동료들과의 소통을 통해 공감과 신뢰를 쌓고, 함께 성장하고 발전하기 위한 비전을 공유 ... 합니다. 이러한 리더십 유형이 효과적이라고 여겨지는 이유는 다음과 같습니다.동기부여와 성과 향상: 변혁적 리더는 구성원들의 내재적 동기를 고려하여 개개인의 잠재력을 극대화하고, 조직

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.26

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지역사회복지론_1. 지역사회복지 실천기술 7가지를 서술하시오 2. 지역사회보장협의체의 구성. 운영의 목적을 서술하시오

하고 나아가 조직의 목표를 성취하도록 합당하게 운영해 나가는 과정을 말한다. 지역사회의 당면 문제를 해결하기 위하여 전체 주민을 대표하는 일정 수의 주민을 선정해 모임을 구성 ... 적이다. 자원은 사회복지실천에서 클라이언트의 변화와 그들의 생활을 향상시키는데 유용하다. 유형은 개인, 현금, 물품, 시설, 조직, 기관, 정보 등으로 구분된다. 실제적으로 지역 ... 이다. 조직 차원에서 조직원들 개개인에게 조직을 우해 중요한 일을 할 수 있는 능력과 권한이 있다고 확신을 심어주는 강화과정이다. 클라이언트의 잠재역량이나 자원을 인정

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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지역사회간호학_20~24년 간호사 국가고시 영역별 정리

에서 다음은 어느 개념을 설명한 것인가? ? 한 체계가 오랫동안 유지해 온 평형상태 ? 대상체계가 경험하는 모든 스트레스원에 대처하는 근본적인 방법 ? 개인의 일상적 대처유형, 삶 ... 의 유형, 발달단계와 같은 행위적 요인과 신체상태, 유전적 요인 등 변수들의 복합물 ① 반응도 ② 저항선 ③ 기본구조 ④ 정상방어선 ⑤ 유연방어선 ■ 뉴만의 건강관리체계이론 - 간호 ... , 위험요인 교육 및 강담, 자원연계 등을 제공. ② 산재근로자의 직업복귀가 목적이며, 산재근로자와 그 가족이 대상자임. ③ 일상생활을 혼자 수행하기 어려운 노인에게 간호서비스

리포트 | 52페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.04

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청소년교육의 평가

평가의 유형(2) 청소년교육평가의 절차3) 청소년교육평가의 실제* 참고문헌[청소년교육의 평가]청소년교육평가의 문제는 청소년교육 프로그램을 운영하는 과정에서 목표설정, 과정설정과 함께 ... )가 전체적인 청소년교육 평가라고 보고 있다. 특히 4가지 유형의 평가는 모두 조직활동의 증진과 교육 프로그램활동의 증진이 준거가 되어야 한다고 주장한다(Danld, 1976 ... 소년교육평가 설계의 활용 평가의 시기와 평가유형그러므로 평가의 시기선정은 앞서 와 에서 제시된 바대로 형식적 평가의 시기와 비형식적 평가 등으로 구분 지어 투입산출과정에서 수차

리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.01.14

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우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에

사회복지행정론 주제: 우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직 ... 한 유형은 무엇인지 제시하시오 -목 차- Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 우리나라 사회복지기관 운영주체 2. 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용 3. 가장 ... 바람직한 유형 ? 하이브리드조직 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 우리나라의 사회복지기관은 국민의 삶의 질을 향상시키기 위해 다양한 운영주체에 의해 운영이 되고 있다. 이 사회복지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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어린이집 원장의 바람직한 리더십(리더십의 개념과 이론 포함)

가지 유형·태만형(무기력형): 지도자가 조직에 계속 고용될 수 있을 정도의 최소한으로 요구되는 과업만 수행·권위형(복종형): 지도자는 권력, 권위, 통제를 통해 생산 극대화에 관심 ... 의 상호작용에 의해서 결정- 리더 행동의 효과는 리더십이 발생되는 상황에 의해 결정- ‘상황’에 따른 리더십의 4가지 유형·지시형: 조직구성원의 업무수행능력이 낮고, 의욕이나 책임 ... 어린이집 원장의 바람직한 리더십Ⅰ. 리더십의 개념과 이론1. 리더십의 개념- 조직의 목표를 달성하거나 새로운 구조나 절차의 도입(Liphan, 1964)- 사회 속에서 어떤 행위

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.03 | 수정일 2022.06.02

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군상담의이론과실제_군 상담의 특징과 일반 상담과의 차이, 자아의 방어기제 세 가지와 실제 예, 군 상담 이론과 실제 생활에 적용

를 가지기 어렵다.이와 같은 상황 속에서도 개인과 집단의 역량을 최대한으로 이끌어내기 위해서는 가능한 한 개개인의 가치관과 다양성을 존중할 필요가 있다. 군 조직이 혁신적인 변화 ... 를 이끌어내야 각 장병의 잠재역량을 최대치로 이끌어 낼 수 있다. 명령위주의 군 생활에서 스스로 문제를 찾고 해결하는 선진 병영으로 가기 위해서는 군대의 특징에 맞는 새로운 교육방식 ... 시키고 나아가 군 조직이 추구하는 목표를 더욱 효과적으로 달성시킬 수 있다. 군상담의 이론과 실체를 들여다보면 효율적으로 군 조직을 관리하고 개선하는 방향을 찾을 수 있을 것이다.Ⅱ

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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교육사회학 11장,12장 내용정리

결정: (미국 교육제도)2) 호퍼 이론: 사회이동은 한 사회의 교육체제의 유형에 따라 그 사회의 선발과정의 특징이 결정된다고 봄: 그는 선발형식, 선발시기, 선발대상, 선발기준 ... 하는 사회적 지위의 변화- 세대 내 이동: 세대 내에서의 사회적 지위변화2)선발과 분류: 학교 교육제도에서 이루어지는 선발은 교육선발이라고 한다. 교육선발은 사회적 선발의 전 과정 ... 은 직업 선발의 예비 기능을 수행한다는 뜻이다.2. 교육제도와 선발:- 교육제도: 교육적 의도를 가지고 조직적, 계획적으로 교육기능을 담당하는 기구가 짜여질 때의 그 짜임을 의미

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.02

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[A+] 북한이 사회를 통제하는 목적과 이유

과정을 통해 어릴 때부터 가치관과 의식구조를 지도자와 체제에 맞게 변형시키는 지속적인 사상교육을 실시하고 있다. 이로 인해 북한국민들은 김씨 세습을 바로잡을 생각조차 하지 못하 ... 는 사실상의 사유화로 인해 개인주의가 성장하고 있는 상황이다. 이러한 분위기 속에서 북한은 국민과 사회를 사상 이념적, 정치 조직적, 경제사회적, 법적 통제의 4가지 방식으로 통제 ... 화함으로써 인민들의 사상을 통제한다. 이들을 숭배하는 것이 국민의 의무로 존재하며, 이들에게 충성을 바치는 것이 국민의 가장 중요한 의무이기도하다. 김정은 정권은 탁아소, 학교교육, 사회생활

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.28 | 수정일 2024.12.04

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1. [15점] 개혁확산이론의 발전 경향과 핵심 사항들을 정리하고 로저스의 채택자 유형을 참조하여 학생의 휴대폰 사용 경향이 어떤 유형에 속하는가를 설명하시오.2. [15점] 최근 플랫폼 경제의 등장은 뉴미디어 산업에도 커다란 영향을 미치고 있고, 그에 따른 플랫폼 경제의 이면도 중요한 사회적 이슈

에는 조직 형태의 개선, 행정 제도의 변화, 교육 프로그램의 혁신 등 폭넓은 주제에 적용된다. 처음에는 혁신이 일방적으로 전파되는 과정을 단선적으로 봤으나, 점차 수용자의 맥락을 중시 ... 가 어떠한 과정을 거쳐 조직이나 개인에게 전파되고 수용되는지를 설명하는 데 활용된다. 많은 학자가 여러 학문 분야에서 이러한 확산 과정을 밝히기 위해 다양한 관점으로 접근 ... 1. [15점] 개혁확산이론의 발전 경향과 핵심 사항들을 정리하고 로저스의 채택자 유형을 참조하여 학생의 휴대폰 사용 경향이 어떤 유형에 속하는가를 설명하시오.2. [15점

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.28

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성인을 위한 교육하기 위한 방법과 아동을 교육하기 위한 방법이 달라야 한다면, 성인은 어떻게 교육을

과정을 의미한다. 두 번째로 성인 교육은 성인이 개인의 소질과 능력을 향상하며 지식을 넓히고 기술 혹은 직업적인 자질의 향상, 발전을 위해 도움을 제공하는 모든 교육활동을 의미 ... 하도록 도와주는 체계로 조직적인 교육활동으로 볼 수 있다. 성인학습자는 여러 생활 배경과 경험을 축적하고 발달과업의 특성, 생애주기 사회적 역할 등에서 아동과는 구분되는 특징을 보인다 ... ) 성인 교육 이론안드라고지는 희랍어에서 유래한 것으로 이는 성인을 인도하거나 교육하는 것을 뜻한다. 안드라고지는 성인 교육 원리와 실천 과정에 관한 핵심적인 개념으로 페다고지 개념

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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지역사회간호학 건강증진과 보건교육 시험자료

- 보건교육사업의 우선순위 결정 및 목적 설정을 보여주는 진단단계? PROCEED 과정: 정책 수립 및 보건교육사업 수행과 사업평가에서의 대상과 그 기준을 제시하는 건강증진계획의 개발 ... 사용- 교육자는 정확하고 즉각적인 피드백 제공인지주의학습이론? 학습은 본질적으로 내적인 사고과정의 변화이기에 개인이 환경으로부터 받은 자극이나 정보를 어떻게 지각하고 해석하고 저장 ... 단어보다 구체적인 단어가 정보 저장에 더 효과적임인본주의학습이론? 학습은 주위환경과의 능동적 상호작용을 통하여 자아성장과 자아실현을 이루는 과정? 학습자: 자발적인 사람? 교육자

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30

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조직화의 개념과 단계, 사회행동의 개념과 일반적 원칙에 대해 기술하시오. 또한 정치적 압력전술과 직접행동의 배경과 유형에 대해 작성하고, 정치적 압력전술과 직접행동의 실제 사례를 기술하시오.

조직화의 개념과 단계, 사회행동의 개념과 일반적 원칙에 대해 기술하시오. 또한 정치적 압력전술과 직접행동의 배경과 유형에 대해 작성하고, 정치적 압력전술과 직접행동의 실제 사례 ... 를 기술하시오.목차1. 서론2. 본론가. 조직화의 개념과 단계나. 사회행동의 개념과 일반적 원칙다. 정치적 압력전술과 직접행동의 배경 및 유형라. 실제 사례(정치적 압력전술과 직접 ... 을 명확히 이해하지 못해 토론 도중 갈등이 발생했다. “이 단계가 왜 필요한 거지?”라는 질문이 쏟아지자 나 역시 머릿속이 뒤죽박죽이 되었다. 과연 조직화 과정에서 필수적인 단계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12

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