"리더십A+"의 검색결과 입니다.

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"리더십A+" 검색결과 641-660 / 5,224건

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[A+ 리더십] 현재 대통령이 갖추어야 하는 리더십에 대하여

현재 대통령이 갖추어야하는 리더십에 대하여대통령이 갖추어야 하는 리더십은 수만가지가 있으나현시점의 대한민국 국민들에게 필요한 리더가 갖추어야하는 자질을 대표적으로 2가지를 고려 ... ” to describe a policy approach) 여성친화적인 정책을 펼치는 국가로 유명하다. 또한 프랑스는 2017년 총선에서 자국 역사상 최다 여성 비율을 기록하였다. 이 ... 는 Emmanuel Macorn 대통령이 신당인 La Republique en Marche에서 여성 후보의 숫자뿐만 아니라 우세 지역에 여성을 집중 배치한 과감한 리더십을 발휘

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.13

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[a+취득자료]감동리더십(Inspirational Leadership)의 개념과 타인으로 하여금 자신의 능력을 충분히 발휘할 수 있도록 영감을 불어 넣는 방법을 어떻게 활용해 볼 것인지 작성하시오. -감성리더십에서 리더의 5가지 역할과 특징 -감성리더의 4가지 핵심특징 -성과목표 Commitment 확보방법 -피드백 가이드 라인과 코칭방법 -우리부서 구성원

Ⅰ. 서론리더가 조직을 올바른 방향으로 이끌기 위해서 리더십을 갖추어야한다는 사실은 모든 사람이 동의한다. 그러나 어떠한 리더십이 조직에게 진정으로 긍정적인 도움을 줄 수 있 ... 는가에 대해서는 조직의 특징이나 구성원의 성향에 따라 차이가 나타난다. 감동 리더십도 이러한 리더십의 유형 가운데 하나이며, 구성원의 감성을 자극하여 자신의 지도력을 행사하는 형태 ... 의 리더십을 말한다.이하 본론에서는 감성 리더십에 대해 알아보고, 리더의 역할과 핵심특징, 그리고 감성 리더십을 통해 구성원을 코칭하는 방법에 대해 서술해본다.Ⅱ. 감성 리더십1

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.14

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여성리더십 REPORT A+자료입니다!!

연구Ⅲ. 여성 리더십 개발1. 여성의 우위2. 여성 리더십 개발Ⅳ. 여성의 감성 리더십1. 감성의 필요2. 사람의 마음을 끄는 인기 있는 리더3. 감성지능의 4가지 핵심영역Ⅴ ... 하면서 여성 인재들의 역량이 최대한 발현될 수 있도록 지원할 계획이라고 밝혔다. 또한 롯데그룹의 신동빈 회장은 2015 와우 포럼(롯데그룹의 여성 리더십 행사)에서 “2020년 ... 까지 중간 관리자 30%를 여성으로 구성하고 반드시 여성 최고경영자(CEO)를 배출하겠다.”고 말했다. 이렇게 기업에서 여성 리더를 원하는 이유는 그들이 거래적 리더십의 보상행동과 사회

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.26 | 수정일 2020.10.19

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[ A+ 과제 ] 나이팅게일 리더십 / 성장배경 / 업적 / 리더십 / 나이팅게일의 리더십 / 거래적 리더십 / 변혁적 리더십 / 간호정신

● 나이팅게일 리더십이란 무엇인가?목차1. 나이팅게일 선서문2. 플로렌스 나이팅게일- 성장배경- 업적3. 나이팅게일 리더십이란?- 리더십의 정의- 나이팅게일이 보여준 리더정신 ... ● 나이팅게일 리더십이란?? 리더십 - 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 구성원이 자발적으로 집단 활동에 참여하여 목표를 달성하도록 유도하는 능력? 간호 - 모든 개인 ... , 가족, 지역사회를 대상으로 하여 건강의 회복, 질병예방, 건강유지와 증진에 필요한 지식, 기력, 의지와 자원을 갖추도록 직접 도와주는 활동.(대한간호협회)? 간호리더십 - 모든 간호

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.17

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A+ 리더십(멘토)

Cook 단점 장점 관리형 리더 대처능력 직원들과 관계 원만 부드럽고 빠르게 행동 점증적인 혁신의 성격 워커홀릭 한시적 리더십 과감한 선택 IBM Apple이명박 출생 : 1941 ... CEO 소비자 X 단일 소비자 과정을 무시한 정치 경제도 못 살리는 대통령 허황된 목표노력 지나친 약속 X 배려하는 대인관계 끊임없는 자기계발2 Introduction A man ... PT 활동 MY a man of ability .4 창업 3D Print 아웃소싱 아이디어 제품 활성화 대기업 협력기업 사회적기업 , 기부 활성화 3 자금 준비 초기자금 투자금

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.09

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[리더십 A+] 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라.

[리더십]주제: 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라.Ⅰ. 서론수 많은 사람들은 서로 상호작용을 하며 가족부터 국가와 사회에 이르기까지 넓고 다양한 집단을 형성하고 있 ... 다. 이러한 집단은 사람들의 감정과 사고, 행동에 영향을 주고 그들을 변화시킬 수 있는 리더를 필요로 한다. 리더십을 정의하는 다양한 방법이 있지만, 공통적인 것은 리더와 팔로워간 ... 에서도 강압적인 리더에 의한 강요보다는 팔로워들의 자발적인 참여로 공동의 목적을 달성하는 집단은 성공적인 결과를 낼 수 있다. 이런 참여를 이끌어 낼 수 있는 것이 리더십의 일부이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.22 | 수정일 2020.02.28

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[A+] 간호관리학 리더십 분석

간호관리학 리더십제출일전공과목학번이름1. 리더란?: 리더란 변화를 추구하는 사람이다. 리더는 솔섬수범 해야 하며 부하 직원들에게 지시만 할 것이 아니라 내가 먼저 나서서 해야 ... 에 긴장도가 높다. 또한 환자들은 자신의 대한 관심도가 높기 때문에 타인에 대한 배려가 부족하고 그럴 여유가 없다.따라서 이러한 환경을 가진 병원에서 필요로 하는 간호사는 셀프 리더십 ... 을 가진 간호사이다. 셀프리더십을 가진 사람은 중요한 것에 집중한다. 또한 무엇부터 어떻게 해야 할지 생각해서 머리만 뛰는 것이 아니라 발도 뛴다.이런 셀프 리더십을 가지기 위해서

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.12 | 수정일 2023.09.30

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간호 리더십 보고서 A+ 자료!!

-후원적 리더십1.간호사의 리더십 발휘 사례①선정한 리더: ㅇㅇ 수간호사 선생님②리더십 사례■ 근무표 작성ㅇㅇ병동의 수간호사 선생님은 근무표를 짤 때 모든 간호사들의 일정을 최대 ... 가 정말 밝고 화목했다.2. 리더십 유형 : 후원적 리더십 (supportive leadership)■정의후원적 리더십에서 리더는 부하의 욕구 충족과 복지에 관심을 가진다. 또한 ... 후원적 리더십에서 리더는 만족스러운 인간관계를 강조하면서 모든 부하직원들을 평등하게 대하고 인격적으로 존중하며 직원들과 파트너 관계를 맺기 위해 노력한다. 리더는 부하 조직원

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.01 | 수정일 2019.10.04

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간호리더십 이론을 적용하여 자신만의 리더십 개발전략 A+

리더십과 간호 보고서리더십 이론을 적용하여자신만의 리더십 개발 전략1. 서론1-1. 내가 선호하는 리더십 이론 -Servant Leadership (섬기는 리더십)1-2. 섬기 ... 는 리더십을 선택한 이유2. 본론2-1. 섬기는 리더십과 나의 공통점 및 차이점2-2. 공통점 발전 전략2-3. 차이점 증진 전략3. 결론*참고문헌1. 서론1-1. 내가 선호 ... 하는 리더십 이론 - Servant-Leadership (섬기는 리더십)ㄱ) 섬기는 리더십의 정의Greenleaf(1970)는 섬기는 리더십을 ‘타인을 위한 봉사에 초점을 두며, 종업원

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.06 | 수정일 2025.04.29

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A+ 관리 리더십 문헌고찰

1. 문헌고찰1) 리더십의 개념(1) 사회 정치적 관점사회, 국가의 최고 책임자가 조직체를 외부환경과 유기적으로 조화를 이루어 조직의 성장과 안정을 유지하는 것.(2) 경영 관리 ... ’에 관심? 옳은 일을 함 {what}? 혁신 주도? 장기적 시야? 창조, 개발3) 리더십의 이론(1) 특성이론 → 1940~1950년대모든 사람이 리더가 될 수 있는 자질을 구비한 것 ... 이나 가치관 등 내면적인 특성을 관찰한다는 것의 어려움- 내면적인 특성은 한번 형성되면 수정하기 어려움- 리더십 효과성을 연구하는데 는 리더의 행동이 더 적절하다는 판단함→대부분

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.17

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간호관리학, 리더의 리더십 분석, A+

리더의 리더십 분석Ⅰ. 서론급속한 변화가 거듭되는 오늘날의 조직에선 그 구성원의 혁신적 행동은 그 중요성이 더욱 부각되고 있다. 보통 일반 기업체와 같은 조직에서는 회장, 사장 ... 가 있음에도 불구하고 자신의 리더 역할을 깨닫지 못하고 있는 경우가 많다. 하지만 우리는 어느 위치에서나 리더의 역할을 하고 있고 리더십이 필요한 경우를 직면하게 된다. 그래서 더욱 ... 효과적으로 조직구성원의 혁신적 행동을 이끌어 낼 수 있는지 여부에 따라 조직의 경쟁우위가 달려 있다고 할 수 있다. 그러므로 조직구성원들의 혁신적 행동을 이끌어 내는 리더십 연구

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.05

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A+] 간호관리 현대적 리더십/변혁적 리더십 의견기술

? 선택한 리더십에 대한 본인의 생각 기술[타당성, 논리성, 내용 적절성]현대적 리더십 이론 중 변혁적 리더십을 선택했다. 이상적 영향력, 영감적 동기부여, 지적 자극, 개별 ... 적 배려의 4가지 요인과 거래적 리더십의 2가지 요인, 비리더십으로 구분된다. 나는 특히 변혁적 리더십에 눈길이 갔다. 내가 생각하는 좋은 리더의 모습은 위·아래의 개념이 아닌 구성원 ... 는 사람이라고 생각한다. 이런 점에서 변혁적 리더십은 이상적인 리더십이라고 할 수 있겠다.이에 해당될 것이라 생각하는 인물이 있다. 그는 14년 이상이라는 긴 시간동안 팀의 리더

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.22

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간호리더십, 리더십, 리더스타일, 이국종 교수, 롤모델/ A+

간호 리더십담당교수:학번:성명:제출일:내 인생에 있어서 나의 롤 모델이자 리더는 아주대학교 이국종 교수님이다. 이 과제를 듣고 내가 닮고 싶은 리더를 떠올렸을 때 곧바로 떠올랐 ... 을 활동했다. 지금 돌이켜본 3년 동안 기장으로서의 나는 책임감도 없을뿐더러 자신감도 부족했고 마음가짐도 형편없었다고 생각한다. 이러했던 내가 몇 년이 지난 지금 나는 리더십 과목

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.19 | 수정일 2020.11.24

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[A+레포트]창의적리더십 과제-소통하는 리더십

를 해라 소통하는 리더십소통을 위한 커뮤니케이션 방법 메시지는 간결하고 명료하게 핵심 메시지를 미리 준비하라 CONTENTS A 컨텐츠에 대한 내용을 적어요 설명은 적당하게 효과적인 ... 소통이 리더십이다 소통이 리더십이다소통이 리더십이다 CEO 가 갖춰야 할 능력 31.4 % 소통능력 최고의 리더 52.4 % 소통형 리더 직장인 대상 812 명 좋은 리더의 유형 ... =30000001 year=2017 no=343507소통하는 리더십의 구성요소 친밀감 쌍방향 의사소통 포용 포용의 자세로 대하라 직원들의 직무를 확대시켜 주어라 직원들이 자신의 일에 주인의식

리포트 | 5페이지 | 900원 | 등록일 2018.12.29

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(리더십 A+ 자료) 실존하는 리더를 리더십 이론으로 설명하고 나의 견해 적기

Q. 실제 존재하는 많은 리더들 중 자신이 생각하는 가장 이상적인 리더는 누구인지?그리고 이전과제의 리더십이론에서 어느 부류에 속하는지에 관해서 논하시오,내가 가장 존경하는 리더 ... 리더십이론에 적합한 사례인지 조사해보겠다.(1) ‘도산 안창호 선생’의 4대 정신무실무실은 우리 민족이 가져야 할 윤리적인 측면과 행동 규범적인 측면에서 가장 필요한 것이 ... 과뚝 서게 되었다. 그래도 도산은 변함없이 겸허한 자세로 섬김의 리더십을 발휘했다.대성학교 시절에는 실질적인 학교 설립자이면서 교장의 자리는 윤치호에게 맡기고 자신은 대리교장

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.25

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A++ 간호관리학 리더십이론

REPORT(간호리더십 보고서 - 팀 내 관리자 리더십 분석사례)교 과 목간호관리학담당 교수학 반이 름- 목 차 -1. 리더십 개념2. 리더십 이론의 특성 및 장단점3. 관리자 ... 리더십 유형 파악 및 사례4. 자기 성찰5. 참고문헌※ 파랑색은 장점, 빨간색은 단점 표기1. 리더십의 개념1) 리더십에 대한 정의① Merton : 한 사람이 다른 사람에게 영향 ... 에 영향을 미치는 과정이요, 조직의 목적을 달성하기 위하여 개인과 집단 그리고 자원을 통해 함께 일을 해나가는 과정이며 관리는 조직의 목적달성에 초점을 둔 리더십의 특정한 종류

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.19 | 수정일 2019.05.20

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[a+취득자료] 직무수행 과정에서 좋은 리더쉽을 발휘하기 위해서는 개인의 성격과 역량의 중요성을 인식해야 합니다. 역량과 리 더십 역량의 개념과 구조에 대해서 설명을 하고 Quinn의 Competing Values Leadership Model 에 자신의 평가하여 직무수행과정에서 개인의 성격과 역량의 활용방법을 작성하시오.

1. 서론리더십의 정의는 다양하지만 개인이 자발적으로 노력하도록 의사전달을 통해 영향력을 행사하고, 활동을 지도하고 조정하는 데 비강제적인 영향력을 행사하는 것을 의미한다. 종합 ... 적으로 리더십은 집단적인 목표를 달성하기 위해 리더가 개인과 집단의 활동에 의도적으로 개입하여 영향력을 행사하는 것을 의미한다. 리더십이 결여된 관리는 조직을 치명적인 관료주의 ... 적 함정과 한계에 갇히게 한다. 특히나 리더십은 많은 컨설팅 회사에 따르면 미래의 성공을 결정하는 다양한 역량 중 가장 중요한 역량이자, 가장 측정하기 어려운 역량으로 꼽히고 있

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.07

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A+ 간호관리학 현장 리더십 분석

리더십 이론 및 간호현장 관리자 분석하기간호관리학교수님Ⅰ서론?행동이론인간관계론이 한계를 보이는 시대를 거치면서 많은 행동/사회과학자들은 관리와 리더십에 관심을 돌리기 시작 ... 하였다. 예를 들어 맥그리거 Mcgregor의 이론은 리더십과 관리학 연구에 많은 영향을 주었다. 리더십 이론이 발달되면서 학자들은 리더의 특징이 무엇인가?에 관한 여구에서 벗어나 리더 ... 의 리더십 행동유형에 관심을 갖게 되었다. 리더십 행동이론 은 리더가 집단에서 어떤 행동을 하는지에 따라 리더십이 효과성이 결정된다는 것이다. 즉 행동이론에서는 리더가 djEJgrp

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.08

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A+ 간호지도자론 리더십계획서, 셀프리더십, 롤모델

1. 리더십계획서 작성(1) 나의 리더십1. 매우 그렇지 않다 2. 대체로 그렇지 않다 3. 보통이다 4. 대체로 그렇다 5. 매우 그렇다번호내용123451나는 내가 속한 단체 ... . 올해 말까지 나는 ( 신체적, 정신적으로 건강한 삶 )을 이루고 싶다.6. 나는 나의 리더십 평가 결과에서 부족한 부분인 ( 커뮤니케이션 기술 )를 채우고 싶다.7. 나는 나 ... 의 리더십 평가 결과에서 뛰어난 부분( 인간관계 기술 )을 더 강화하기 위해 ( 명확하게 내 의사 표현하는 것 )을 실천하고 싶다.미래의 모습을 맵으로 작성하여 보세요.호스피스 전문

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.28

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리더십 유형 및 분석, 사례(A+자료)

REPORT간호관리학조별 보고서과목담당 교수이름(학번)제 출 일목 차1. 리더십 개념, 이론2. 간호리더십 유형 및 분석3. 간호현장에서의 사례4. 참고문헌5. 부록- 자아성찰1 ... . 리더십 개념, 이론을 파악하여 기술하시오.- 리더십의 개념1) 머튼 (Merton) : 한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래2) 스톡딜(Stogdill ... 을 달성하기 위하여 개인과 집단 그리고 자원(가령 자본, 기구, 테크놀로지)을 통해 함께 일을 해나가는 과정이며 관리는 조직이 목적달성에 초점을 둔 리더십의 특정한 종류4

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.12 | 수정일 2020.02.15

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