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"인사관리규정집" 검색결과 621-640 / 4,204건

  • 인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오
    인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오목차인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 ... 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오I. 인사관리의 개념II. 인사관리의 과정1. 모집1/ 이력서2/ 추천서3/ 시험4/ 자격증5/ 인터뷰2. 선발3. 임명* 참고문헌인사관리 ... 다.I. 인사관리의 개념인적자원관리(HRM : Human Resources Management)란 클라이언트에게 질 높은 복지서비스를 효율적으로 공급하기 위하여 조직이 필요로 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.24
  • 지방공무원의개념과 분류
    적으로 달성하는 데 필요한 인적자원을 동원하고 관리하는 과정이다. 중앙정부의 총무처와 내무부의 전권을 제한적 의미에서나마 지방으로 이양되었다.2. 인사의 원칙①보직관리의 원칙②평등성의 ... report●지방인사행정●교과목:담당교수님:학과:학번:이름:차례지방공무원의 개념과 분류1. 지방공무원의 개념-----------------------------3쪽2. 지방공무원 ... ------------------5쪽인사 원칙과 인사기관1. 지방인사행정의 개념----------------------------6쪽2. 인사의 원칙-----------------
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.22
  • 부당표시광고,허위광고기만광고,과대광고,품위손상광고,모방광고,표절광고,
    을 부문화라 함 1. 기능별 부문화 : 종업원들을 업무별(예: 엔지니어링, 회계, 인사 등)로 집단화 2. 제품별 부문화: 종업원들을 주요 제품군별(예: 여성용 신발, 남성용 신발 ... :소통제의 폭(span of control)관리자가 효율적이고 효과적으로 관리할 수 있는 종업원의 수 직무가 일상적이거나, 부하직원의 성과가 가시적이거나 측정하기 쉽고, 부하직원 ... 에서 이루어지는 정도 탈집중화(decentralization): or 분권화: 낮은 계층의 관리자가 투입물을 제공하거나 실질적인 의사결정을 하는 정도출처: 경영학원론 , 신유근(p, 342
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.12
  • 간호관리학 실습 대전보훈 1. 병원 위원회 (장점 및 단점), 2. 환자분류체계, 3. 간호 인력 산정 방법, 4. 근무계획표 작성
    의 적절한 인사관리에 대한 요구와 직원의 직업적, 개인적 만족을위한 요구가 알맞게 균형을 이루어야 한다.ㆍ 근무일정표가 집권적 근무일정표이든 분권적 근무일정표이든 직원들은 짜인 시간 ... 의 요청에 의하여 위원회 관리부서(총무부)에서 발의하고 병원운영위원회를 통해 심의 후 병원장 결재를 득한 후 시행한다.종류(위원회명)병원운영 위원회산업안전보건 위원회인사위원회전공 ... )간호업무관리 위원회간호 질 평가 위원회감염관리 위원회인사위원회교육 위원회진료, 위생재료 평가위원회환자안전관리 위원회2. 환자분류체계(1) 환자분류체계의 개념환자분류체계란 각 환자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.29 | 수정일 2020.10.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설
    째로, 기관 설립주체 및 재원조달방식에 따라, 공공기관과 민간기관으로 나뉜다. 공공기관은 정부의 지원에 따라서 운영이 되며, 사회복지사의 업무는 정부의 지침이나 규정에 의하여 규정 ... 시설로 나뉜다. 생활시설은 주거를 포함하여서 제반의 사회복지서비스를 제공하는 기관으로 노인요양시설, 청소년 쉼터, 아동생활시설 등이 해당하며, 이용시설에는 본인의 집에 거주 ... : 관장실, 전주작은도사관, 방과후교실, 쉼터, 피아노교실, 장수경로당- 1층 : 사무실, 복지어린이집, 상담실, 자원봉사자실- 지하 : 무료경로식당, 조리실, 창고- 별관 : 요리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.22
  • 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.
    하다고 할 수 있다. 즉 종사자 개개인의 역량 개발과 더불어 업무 특성에 따라 적합한 인재를 개발하고 배치할 수 있도록 조직적 차원에서의 전문적인 인사관리 실행이 무엇보다 중요 ... 을 유발할 수 있는 요소들을 제거하는 것 등도 새로운 차원의 인적자원관리에 포함된다.2. 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징인사 관리에 있어서 일차적 관심은 직원의 능력 향상 ... 에 있다. 휴먼서비스 기관은 노동 집약도가 높고 예산의 상당 부분이 인적자원의 개발과 관리 비용에 소용된다. 그로 인해 조직 관리에서 인적자원을 활용하고 강화하는 방식이 중요하게 간주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.15
  • 단국대 인사정책론 중간고사+기말고사 문제 답 정리
    1장인사행정을 정의내리고 그 의의를 설명하라인사행정이란 조직의 목표달성을 위해 인적자원을 충원하고 관리하며 발전시키도록 하는 일련의 조직적 활동과 그 체계를 일컫는다. 의의 ... 는 사회환경과 밀접한 교호관계를 지니고, 정부의 기타 관리체계보다 큰 비중과 영향력을 갖으며, 정치발전의 지표역할을 한다.인사행정에서의 민주주의 원칙이란?당파적 이해관계나 개인적 편견 ... 에 의한 국정운영을 지양하고, 전체 국민의 이익을 추구하는 원칙으로 법률에 규정된 정태적 선언이 아니라 생활과 인식의 바탕이 되는 동태적·현재적인 기준이다.인사행정에서의 실적주의
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.06.16 | 수정일 2020.02.24
  • [A+레포트]인사행정론-태스크포스팀, TF팀 구성(가장 효과적인 공공부문 인력배치)
    이 필요 기관 및 지역적 특성을 충분히 반영하지 못하는 중앙집권적 , 경직적 , 획일적 인사관리체계 - 기관의 자율적인 인사관리에 근본적 어려움 - 지방자치제에 부응하지 못하는 집권적 ... . TF 팀의 효과적인 구성 1. 재난관련 위기관리 대응팀 (A TF 팀 ) 의 구성 2. 공공갈등해결 전담팀 (B TF 팀 ) 의 구성 3. 공무원 인사제도 개선팀 (C TF 팀 ... . 창의력이 뛰어난 사람 10. 전문성이 뛰어난 사람Ⅰ. 문제에 대한 고찰 1. 인사행정의 중요성과 적절한 인사배치의 필요성 인사행정 : 정부의 목표달성에 필요한 인적 자원을 관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 2,300원 | 등록일 2019.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    취업에 꼭 필요한 눈에띄는 18년차 경력자의 이력서 및 자기소개서(인사,총무, 영업, 채권, 금융, 법무, 세일즈)
    .07 인사. 총무 인사 근로규정/사규제작, 근로계약서 작성 고용부지원 각종 지원사업, 원어민 채용 및 비자발급 총무 학원차량 구매 및 관리(이스타나 및 콤비 13대), 학원비품 ... ,채권,비용 각 항목 상위권 유지, 악성채권(범죄자, 건달, 잠적등)차량 회수를 통한 채권해결 ㈜**** (제조업) 경영관리부 2018.03~ 재직중 인사 사규 근로규정/사규제작 ... 구매, 6층건물 시설관리, 원생 통원 차량운행 등 자재 교재 및 교재관리, 원생복 관리, 각종 집기류 관리 경영관리 마케팅(TV광고추진), 학부모상담, 아이디어회의 학부모 이벤트등
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 20,000원 | 등록일 2020.02.25 | 수정일 2025.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    꼬마 철학자 독후감
    생각에 울다가, 규정집을 본다. 그러다 잠이 들고 다음날 학교에 간다. 모두 내 인사를 모른 척 하는데, 철학 교사로 있는, 별명이 괴짜인 신부만이 인사를 받아준다. 비오 교무 ... 는 일이 많아진다. 특히나 자크 형은 이유가 없는데도 울고, 아버지는 그런 자크 형에게 항상 화를 낸다. 집이 망했지만 나는 공장 관리인의 아들 루제와 함께 즐겁게 지낸다. 그때 ... 준 소개장을 읽고 받아들이기로 한다. 그때 열쇠 소리가 들리고 비오 교무 주임이 온다. 비오 교무 주임은 학교 규정집을 주고, 내일 아침 8시까지 오라고 한 후 간다. 나는 노파
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고
    에서는 이러한 근로시간 단축 정책을 살펴보고, 인사관리 임원의 입장에서 근로시간 단축에 따른 대응방안을 모색해보고자 한다.Ⅱ. 본론1) 근로시간 단축 정책현황앞서 서론에서 주 최대 52 ... 와 노동자의 입장에 따라 기대와 우려의 의견이 동시에 나타나고 있다. 본 과제는 인사관리 임원의 입장에서 대응방안을 찾고자 하는 것으로, 대기업과 중소기업으로 구분하여 기업의 시각 ... 주제 : 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 기술하시오
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17
  • [가족복지론]최근 발생한 아동학대 사례를 살펴보고, 이를 위한 실천적·정책적 개입방안과 예방대책을 설명하시오.
    화 할 수 있는 교육이 절실하다고 보여 진다.4. 최근 발생한 아동학대 사례에 따른 예방대책1) 관계기관 관리·감독 강화일부 어린이집 원장들이 보육교직원을 허위로 등록해 보조금 ... 이 보육의 질로 연결될 수 있어 문제가 심각하다. 하지만 후속적인 정책과 대안이 마련되고 있지 않아. 관리 감독 강화를 주문했지만 어린이집에 대해 지자체 차원의 관리 인력이 부족하기 ... 때문에 지금 까지 반영되고 있지 않다. 전국 지자체의 어린이집 담당공무원 수는 총 1332명이며 공무원 1인당 관리 어린이집 수는 전국 평균 32개소이며, 전국 지자체의 평균
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03
  • 평가인증보조서류파일텍(사무)
    서류교직원관리대장뽀로로어린이집19년4영역보조서류취업규칙*운영규정뽀로로어린이집19년3영역보조서류소방계획서뽀로로어린이집인사기록카드18년도정보보조금정산재산대장정보보조금정산식단표맞춤형 등 ... 19년2영역보조서류인사기록카드뽀로로어린이집19년2영역보조서류18년도정보보조금정산뽀로로어린이집19년2영역보조서류재산대장뽀로로어린이집18년2영역보조서류정보보조금정산뽀로로어린이집19년 ... 2영역보조서류퇴소원아뽀로로어린이집19년2영역보조서류완도어린이집연합회뽀로로어린이집19년2영역보조서류운영관리뽀로로어린이집19년2영역보조서류교사관리뽀로로어린이집19년2영역보조서류자원봉사
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.04.24
  • AES社 경영전략 및 인사관리 CASE STUDY
    관리 규정과 매뉴얼 때문에 실제로 임금 인상을 해 줄 수 없었다. 이 밖에도 장례참석을 위한 결근과 산후 휴가 등에 대한 인사 규정이 단일화 되고 일원화 되어 많은 맹점이 들어났 ... 성균관대학교 IMBA인사관리인사관리론 1차 과제(AES社 경영전략 및 인사관리 CASE STUDY : 4조)2017. 4. 9인사관리론 과제1[AES社 경영전략 및 인사관리 ... 것이다.2) AES 관리방식과 핵심역량의 일관성AES는 주식공모, 자금조달, 채용, 조직, 인사관리 등 기업운영 및 관리에 관한 모든 분야에서 일관성 있는 역량과 가치를 실행
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    | 리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.12.02
  • 평생교육기관 인사관리 및 재무관리
    평생교육기관의 인사관리 및 재무관리 제 8 강1 . 평생교육사의 개념과 양성과정 및 연수 21) 평생교육사의 개념과 책무 평생교육사의 개념과 책무 평생교육사의 개념 『 평생교육법 ... 어진 교육시설과 지원적인 환경에서 이루어져야 한다 . 평생교육사의 직무연수2 . 인사관리 91) 인사관리의 개념 인사관리의 의미 기관 종사자 의 잠재능력을 최대한으로 발휘 ... 및 사회의 목적을 위하여 인력자원의 확보 , 개발 , 보상 , 통합 , 유지 및 퇴직을 계획 , 조직하며 지시∙통제하는 것 ⇒ 즉 , 인사관리란 조직의 능동적 구성요소인 인적자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.29
  • [유아교육기관운영관리 4학년 공통] 다음 1-7번까지 문제에 모두 답하시오
    [유아교육기관운영관리 4학년 공통] 다음 1-7번까지 문제에 모두 답하시오(각 문제당 10점씩 총 70점)목 차1. 어린이집의 종류에 대해 간략히 서술하시오.1) 설립주체 ... 유아교육기관을 설립할 때 시설의 위치와 형태에 대해 고려해야 할 사항을 서술하시오.1) 유치원(1) 입지 규정(2) 시설·설비 규정2) 어린이집6. 컨설팅장학의 특징과 절차를 서술 ... 에 설치, 운영하는 시설로 정부로부터 인건비 지원을 받지 않는 미지원 시설이다. 영유아 5인 이상 20인 미만을 보육할 수 있으며 명칭은 ‘어린이집’으로 사용해야 하는 규정에 따라
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.10.23
  • 국방부 임기제군무원 의전담당(5급) 직무수행계획서
    을 무시하는 것은 해당 인사 뿐만 아니라, 그 인사가 대표하는 국가나 조직에 대한 모욕이 될 수 있기 때문에, 외국 대사들은 사적인 파티에서도 자신의 지위에 맞지 않은 좌석배치 등 ... 과 규정을 복잡다기한 상황에 기계적으로 적용한다면 서로가 불편해지게 될 것이다. 잘하는 의전은 기계적으로 이루어지는 것이 아니라 상황에 따라 물 흐르듯이 이루어지는 것이다. 의전의 목적 ... - 참석자 행사참석 재확인 전화- 간담회, 연회장소 시간내 도착여부 재확인- 행사장 준비(좌석배치, 좌석판, 마이크, 선물 도착상태, 집기류 세팅 및 서브요원 복장)나) 연회 실시
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.20
  • 국방부 임기제군무원 의전담당 직무수행계획서
    을 무시하는 것은 해당 인사 뿐만 아니라, 그 인사가 대표하는 국가나 조직에 대한 모욕이 될 수 있기 때문에, 외국 대사들은 사적인 파티에서도 자신의 지위에 맞지 않은 좌석배치 등 ... 과 규정을 복잡다기한 상황에 기계적으로 적용한다면 서로가 불편해지게 될 것이다. 잘하는 의전은 기계적으로 이루어지는 것이 아니라 상황에 따라 물 흐르듯이 이루어지는 것이다. 의전의 목적 ... - 참석자 행사참석 재확인 전화- 간담회, 연회장소 시간내 도착여부 재확인- 행사장 준비(좌석배치, 좌석판, 마이크, 선물 도착상태, 집기류 세팅 및 서브요원 복장)나) 연회 실시
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.19
  • CS관리, CS경영
    cs관리-오픈마인드-공감능력/공감마인드-전형적인 선생님처럼 말하기보다, 청중과 함께 소통하기-메시지 전달 MC마인드- 리더(Leader) : 앞장서서 여러 사람을 이끌어 가 ... (Stewardship) - ‘스튜어드’는 관리인, 청지기 등으로 해석된다. 리더는상대의 정신적 물질적 자원을 관리, 보존해줘야 한다.5. 상대의 성장을 위한 노력(Commitment ... .5. 고객만족 경영정책, 관리지침에 입각6. 고객욕구 파악이 전제되어야한다.7. 고객만족을 통한 경쟁력 확보1. 상품, 서비스 및 기업 신뢰도 향상2. 상표, 기업 충성도 향상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.27
  • 21세기 환경변화와 성과주의 인적자원관리
    인사정책공정성과 일관성 유지⑧ 법률준수다양한 법과 규정을 고려⑨ 전략 지원인적자원의 중요성이 증대이러한 인적자원관리로 인한 기대효과에는 아래의 5가지가 있다.①직무를 기반 ... 으로의 성과주의 인적자원관리Ⅲ.결론1. 결론 및 시사점Ⅳ.부록1. 출처 및 참고 문헌Ⅰ.서론1. 인적자원관리의 정의인사노무관리란 직무에 적합한 능력을 가진 인재를 어떻게 능률 ... 용이 등의 이유로 비정규직을 선호하는 추세이다.2. 성과주의 인적자원관리1) 현대적 인적자원관리의 패러다임전통적 인사관리는 기업 내 구성원을 생산수단의 한 요소로서 비용으로 인식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.25
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 21일 금요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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