"수시모집제도"의 검색결과 입니다.

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대학입시 정시 확대 수시채용 증가 정시실기 위그노전쟁 학생부종합전형

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"수시모집제도" 검색결과 621-640 / 1,636건

서울대학교 신입생 지역 할당제

다. 서울대가 새로 도입하는 지역균형선발 전형은 2학기 수시모집에서 내신성적 위주로 전체 모집정원의 20% 내외를 뽑게 된다. 또 지역별 인위적인 인원배정을 없애는 대신 비교과영역 ... 에서 지원자의 출신지역 및 잠재능력 등을 고려해 지역간 균형을 맞출 방침이다.우선 서울대는 2005학년도부터 도입되는 정시모집(70%)과 수시모집(30%)의 큰 틀을 유지 ... 하면서 수시모집에서 지역균형선발 전형과 특기자 선발전형방을 도입하며 수시모집에서는 대략 지역 20% 특기자 10%정도를 내신성적위주로 선발한다는 것이다. 지원자의 잠재능력을 평가하는 지역

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.18

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기업조사

대회’ 대통령상, ‘09년 국가품질경영대회’고객만족부분 대통령상 수상과 함께 국내/외 약50여건에 이르는 최다 컨설팅 실적을 자랑 하고있다. 1 989년12월 서초점 회원모집 마감 ... : 수시/공채병행- 채용인원 : 00명- 지원자격 : 인재상에 기초한 최적인력, 차별없는 역량기반,신규/경력대상- 전형방법 : 필수 자격조건→ - 2년제 대학 이상 체육계열 졸업 ... 및 자기소개서 1부 ( Hyperlink "http://www.sporex.com/" www.sporex.com 참조)- 졸업증명서 1부(각 해당서류 제출, 모집공고일 이후 발급

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.06

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케티엔지 인사관리

KT G HR Management기업소개 2. 채용관리 3. 인사관리제도 - 인사시스템 (HOPE) - 교육제도 - 성과평가 - 임금관리 - 복리후생 4. 인사담당자와 질의응답 ... 열린 소통으로 다양성 존중채용은 중장기 인력계획과 현업부서의 인력수요를 종합 하여 진행 채용일정과 내용은 홈페이지 채용공고를 통해 제공 채용관리 - 공고채용관리 – 모집분야 및 우대 ... 을 고민 미소로 긍정적인 마인드를 적극적으로 표현 내용 특징 작성 TIPKT G 인사관리제도 Korea Tomorrow Global인사관리체계 과거 , 한국담배공사 현재 그리고 미래

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| 리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.11.29

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대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 성격과 현황, 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 학생행동유형과 면접구술고사, 미국의 대학입시제도(대학입학, 대입시험) 사례, 대학입시제도(대입제도)의 해결 과제 분석

일반적인 질문은 예전부터 꾸준히 있어 왔고 올 대학 입시에서도 여전할 것으로 예상된다.수험생은 지원하는 대학의 지난해 정시모집과 올해 수시모집의 면접구술고사 문제를 반드시 구해서 ... 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 성격과 현황, 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 학생행동유형과 면접구술고사, 미국의 대학입시제도(대학입학, 대입시험) 사례, 대학입시제도 ... (대입제도)의 해결 과제 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 성격Ⅲ. 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 현황Ⅳ. 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 학생행동유형1

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| 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.06.26

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5차 report

은 4년제 학사 이상 학위 취득자 또는 취득예정자로서 군필자 또는 군면제자, 해외여행에 결격사유가 없는 자는 지원이 가능하며 성별, 연령에 대한 제한은 없다. 수시채용 제도는 그룹 내 ... 사원 공개채용 제도는 전형절차에 따라 1차,2차,3차,최종전형으로 분류되는데 1차전형은 어학성적 및 관련 자격증 기준 서류전형이며, 2차전형은 전공필기시험(전공80%,상식20 ... 으로부터 품질과 신뢰성을 인정받았다. 효성의 신입채용은 대졸신입사원 정기공채와 연중 수시채용으로 이루어진다. 대졸신입사원 정기공채의 절차는 입사지원>>서류전형>>인적성검사>>면접>>신체

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.01

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국내 5개 기업의 인재상과 선발제도

인지원 : 수시모집/채용, 인력 DB를 통한 채용(인력 DB-진행 중인 채용이 없어도 지원서를 등록받아 인력요소가 발생시 적합자를 검색하여 대상자에게 모집공고를 안내하는 제도) ... Report과목명 : 인적자원관리학번(ID) :이름 :주제 : 국내 5개 기업의 인재상과 선발제도Ⅰ. 들어가며인사관리에 있어서 그 시작은 채용이라고 할 수 있다. 이는 기업 ... 어 중요한 요소이다. 먼저 어떻게 모집을 하고, 어떤 사람(인재상)을 어떻게(선발방식) 뽑을 것인가? 다음으로 수많은 사람들 속에서 필요한 인재를 어떻게 알아볼 수 있냐는 것이

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.16

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CJ그룹조사

성격에 따라 정기공채, 수시채용, 인터쉽, 상시채용으로 나누어 채용이 진행되고 있다. CJ의 채용프로세스는 다음과 같다.신입사원의 경우 채용 후 배치는 채용모집이 분야 ... 목차1. 채용과 배치2. 인사고과 및 평가3. 임금4. 복리후생5. 교육훈련6. 인재상1. 채용과 배치CJ그룹의 채용은 인터넷을 통한 수시채용을 원칙으로 하며, 각 회사별로 채용 ... 또한 변경 없이 지원자가 소망한 부서로 배치된다.2. 인사고과 및 평가CJ의 인사제도는 성과주의 인사제도를 채택하고 있다. 인사제도는 네가지 영역으로 나눠진다. 직무등급체계와 기본

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.08

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입학사정관제의 의의, 장점, 단점 및 사교육시장에 미치는 영향

모집단위 특성을 고려하고 잠재력 있는 학생을 선발하는 입학사정관제도의 도입으로 인해 성적 위주의 ‘줄 세우기’ 방식으로 학생을 선발했던 기존의 대학교 입학전형의 기조가 변화하고 있 ... ’등이 실시되었다. 그리고 수능 성적보다는 학교생활기록부 위주로 선발하는 ‘수시모집’의 비율이 증가한 점, 수능의 영역 가운데 선별하여 전형요소로 사용하는 점 등을 주요 성과로 삼 ... ’다. 수시모집과 정시모집으로 이어지는 전형 일정은 거의 일 년의 반 이상을 차지한다. 이 전형의 모든 과정에 교수들이 참여한다면 교육과 연구에 투자할 시간이 줄어들게 마련이고

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.28

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롯데그룹의 채용과 복지후생

Lotte 의 모집 상반기 하반기에 걸쳐 Web site 및 각 학교에 공고하여 지원자 확보 롯데 그룹 채용홈페이지 이용하여 해당 채용공고 ( 공채 / 수시 ) 에 대한 입사지원 ... 서 작성 / 기간 내 언제든 수정 가능 인재 DB 등록 So then ! 자사 Web site 중심으로 공고 → 롯데에 관심이 많은 지원자 대상으로 모집 선발 후 롯데 사원 ... 으로써 직무에 몰입할 수 있는 가능성↑ 채용 홈페이지에 on-line 으로 직접 지원서 작성 → 보다 쉬운 접근으로 많은 지원자 풀 모집 가능 입사 지원자의 상시 지원 요구와 각 관계회사

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| 리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.27

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입학사정관제장단점분석과 사교육시장에 미칠영향-전학과한국사회문제4 B형

전형자료로 삼아 선발된 수시모집 합격자들과 수능점수를 주요 전형자료로 삼아 선발된 정시모집 합격자들이, 대학에서의 학업 성취도(GPA)를 비교 조사한 연구 결과를 보면, 전자 ... 로 선발된 학생들의 학점이 좋다는 보고서가 있다.수시모집에 합격한 유형에는 내신성적에 의한 농어촌 특별 전형 합격자들도 있다. 이들은 농어촌의 소규모 학교 출신, 다시 말해서 대학 ... 고 선발하는 입학사정관 제도가 2010년 대입의 화두로 떠올랐다. KAIST가 일반고 학생 150명을 입학사정관에 의해 선발하겠다고 발표한 데 이어 포스텍이 신입생 전원을 입학사정관제

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| 리포트 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2010.03.21

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ppt 공모전 수상작 - 순천대학교 2008 입학전형 홍보 ppt

,*************6107모집인원실업계고교 졸업자농어촌 학생독자적 기준특기자일반 학생일반 학생소 계정원 외정원 내정원 내2 학 기1 학 기구 분모집인원(수시)총 모집인원Chapter 6 ... 일반학생전형영어교육과2등급, 3등급언어영역, 외국어영역일반학생전형국어교육과사 범 대 학등급수능반영영역최저학력기준전형유형모집단위구 분수시 2학기 ②사범대학 일반학생 전형 지원자에 한하 ... Chapter 5Chapter 3Chapter 4Chapter 1Chapter 2입 학 전 형45455209모집인원일반학생일반학생일반학생정원 내정원 내정원 내다 군나 군가 군구 분모집인원

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| 리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.05

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입학사정관제의 반대입론과 예상되는 상대의 찬성근거들

다. 2001년 9월에 강남지역 J고등학교 교사가 2학기 수시 모집에 지원한 일부 3학년생 성적을 편법으로 올려준 사실이 적발된 적이 있다. 비록 그 사례의 경우가 많지는 않지만, 진학 ... 을 폐지해야 한다고 주장한다. 지금부터 우리는 입학사정관제도의 본래 목적이 상실된 현실과 해결될 수 없는 문제점에 대해서 서술할 것이다.입학사정관제가 문제가 되는 첫 번째 이유 ... 가 바로 공정성이다. 입학사정관제는 기본적으로 주관적일 수밖에 없는 선발제도이다. 입학 사정관제는 수학능력시험이나 학교생활기록부 성적만으로 우수한 학생을 선발하는 것이 아니라, 학생

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.10 | 수정일 2014.06.17

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‘가족갈등과 가정폭력으로 인한 다문화가족의 해체 문제’

문화의 부적응, 사회적 편견, 법적?제도적 차별, 가족갈등, 가족해체 등의 각종 위험요인에 노출되고 있다. 이로 인해 대다수의 결혼이주여성은 가정폭력 등 인권침해적인 상황 속 ... 집단의 형성을 도와 지역사회에 성공적으로 뿌리내릴 수 있도록 한다.2. [경기도 고양시 흰돌종합사회복지관]◈ 모집대상 : 경기도 고양시에 거주하는 결혼이민자면 누구나 가능◈모집기간 ... : 2009년 2월부터~ (연중모집) ?(단, 2009년 3월부터 한글교실이 새 학기가 시작됩니다)◈ 프로그램 내용: 한글교실, 요리교실, 자녀보호프로그램, 가족프로그램(가족자조

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.11

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자원봉사센터의 이슈와 문제점

반영된다. 고등학생은 봉사점수가 내신성적에 반영되지는 않지만 봉사 시간이나 관련 수상 경력 등을 기준으로 수시모집에서 학생을 뽑는 대학이 있어 ‘봉사 시간’을 관리하는 학생 ... 는 지역사회의 공공서비스 전달체계로서 문제해결을 위한 시민참여와 지도력이 결집되는 곳이다. 그리고 지역자원봉사센터는 이러한 모집과 배치 기능 외에 지역사회 발전기획과 프로그램 개발 ... 하고, 본인의 실적까지도 확인이 가능하다.2) 은행제도의 효율성은?사랑 나눔 통장에 적립된 시간을 봉사자나 가족이 필요로 할때 다시금 되돌려 받는 사례는 실제로 그다지 많지 않다. 그것

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| 리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.29 | 수정일 2016.08.03

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‘대학 입시 3단계 자율화’ 정책에 대한 경제인구통계적 분석

들도 논술고사 폐지 움직임을 보이고 있어, 정시모집에서 논술고사는 크게 축소될 것으로 전망된다. 하지만 수시모집은 내신성적과 대학별고사를 위주로 선발하기 때문에 논술이 차지 ... 학생 선발하려는 움직임에 따라 학교생활기록부 위주의 ‘수시모집’ 비율 증가할 것이다.3) 수능 총점에 의한 선발보다는 최저자격기준으로 활용하거나, 일부 영역만 반영하는 등 다양 ... 상승의 도구라고 생각하고 있어 입시경쟁은 치열하고 그 관심 또한 지대하다.해방 이후 한국의 대입제도는 수많은 변화를 거듭해 왔다. 대학입시 문제는 단지 교육의 문제만이 아니라 사회

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.13

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인적자원관리/모집관리

의 결정사항필요한 정원수 결정 채용시기의 결정 (정기채용, 수시채용) 3. 모집내용 명백히하고 알림 (자격기준, 제출서류 등)모집에 임하는 기업태도 유의 (지나친 과장삼가) 2 ... 고 있음 사기에 좋은 영향을 미친다고 생각됨단점 근친번식 위험 공급의 불충분조직내부로부터 충원의 방법인적자원부분 –기능목록 / 인력배치표공개모집제도(job posting or job ... 들 보다 매우 효과적임. 6.학교 한정된 소수집단 모집 공동사회를 개선하고 좋은 효과를 초래한다. 7.노동조합 노동 조합원만이 고용 가능한 제도. 사회적 물의를 야기하는 사례가 있

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.19

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대학자율화

? 대학수학능력시험, 학교생활기록부, 논술, 추천서, 심층면접 등 병과우리나라의 현행 대학입학전형방법은 모집 시기에 따라 수시(1, 2)와 정시로 구분되고 있 다. 2009년도부터 수시 ... 1학기는 폐지되고, 수시 2학기와 정시모집만 이루어진다. 또한 대학 수학능력시험 결과는 9등급제로 보고되며, 학교별로 대학별고사는 허용되지 않지만, 논술고 사와 같은 자율적 평가 ... 대학입시제도의 문제점과 개선방안-대학자율화를 바탕으로-Ⅰ. 서론현 정부의 교육정책은 규제완화를 바탕으로 국제경쟁력을 갖추기 위한 자율경쟁체제의 구축에 모든 힘을 쏟고 있다. 특히

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.31

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중소기업의 인적자원관리

으로써 조직의 발전과 개인의 발전이 균형을 이루도록 해야 한다. 이러한 점에서 조직에서 사람을 다루는 철학과 그것을 실현하는 제도와 기술의 체계가 인적자원관리라고 할 수도 있다.한편 ... 는 표와 같다.중소기업의 인적자원관리는 크게 10가지로 나눌 수가 있는데 인적자원계획,모집,선발,훈련및 개발, 인사고가, 보상, 노사관계, 작업시스템, 의사소통, 고용안정 등이다.이 ... 애로점 의견교환추진방향 조언 등3.월간팀회의: 월1회 정기미팅을 통해 업무계획 및 실적관리, 고충협의 및 조언 등4. 서클활동: 볼링,등산,독서클럽등 서클의 정기.수시모임을 지원

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| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.09

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입학사정관제에 대한 레포트

을 위한 대안방안Ⅲ. 결론 …………………………………… 11< 입학사정관제 >Ⅰ. 서론우리나라 대학입학제도는 변화하는 사회를 반영하고 발생된 문제점을 해결하기 위해서 많은 변화를 겪 ... 었다. 우리나라에서 대학입학제도는 교육체제에 있어서 매우 중요한위치를 차지하고 있는 것은 이미 공경연한 사실이다. 하지만 지금까지의 대학입학제도는 학생의 성적을 양적으로만 평가 ... 혁신위원회 대입특별위원회에서이며, 공식적인 문서상에서 등장한 것은 2004년에 발표한 ‘한국교육정상화를 위한 2008학년도 이후 대학입학제도 개선안(이하 2008년 대안안)에서 이

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| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.07

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수능시험(대학수학능력시험) 목표와 기초, 수능시험(대학수학능력시험) 기본방향과 개편내용, 수능시험(대학수학능력시험) 문제점, 수능시험(대학수학능력시험) 대비 전략, 수능시험(대학수학능력시험) 내실화방안

적으로 공부하는 것이 좋다.2. 수능시험에 대한 대비가 가장 중요하다대학별 입시요강이 더 다양하졌지만 2학기 수시모집에서도 수능 성적을 최저 학력 기준으로 적용하는 대학이 77개 대학 ... 면접 고사와 논술 고사는 폐지되어야 한다4. 내신의 반영 비중을 최대한 높이고, 수학능력고사의 반영 비중을 낮춘다5. 1학기 수시를 폐지하고, 수시 전형이 공정해야 한다Ⅸ. 결론 ... 입학제도 정책 기본방향과의 연계성과 일관성을 유지한다.(2) 현행 대학수학능력시험 체제의 기본 틀을 유지함으로써 시험 체제의 변화에 따른 수험생 및 이해관계자의 혼란을 최소

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| 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.07.05

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