"인재가미래다"의 검색결과 입니다.

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"인재가미래다" 검색결과 6,281-6,300 / 46,359건

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2025년 철도기술전문기업 코레일테크 신입사원 자기소개서 - 일반직 사무직군

환경·기술 전문회사인 우리 기관에 부합되는 인재라는 이유를 기술하여 주시기 바랍니다.2. 본인이 소속해 있던 조직(학교, 회사, 동아리 등)에서 소통을 통해 결론을 도출하고 공동 ... 를 혁신하는 철도환경·기술 전문회사인 우리 기관에 부합되는 인재라는 이유를 기술하여 주시기 바랍니다.코레일테크는 철도 환경 및 기술 관리를 통해 국민의 삶의 질을 높이는 데 기여 ... 한 지원 업무가 아닌, 모든 부서의 업무가 효율적으로 연결될 수 있도록 소통과 협력을 중시하는 자세로 임하겠습니다. 철도기술의 미래가치를 행정적으로 뒷받침하는 실무형 인재로 성장

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.20

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자기소개서(강사, 교수, 학교 선생 임용)

을 움직이는 좋은 도구이며 사람의 마음을 치유할 수 있는 좋은 약재라고 생각 합니다.실천적 음악가와 음악지도자로 창의적 미래 인재를 육성하겠다는 목표를 가지고 있습니다.또한, 건전 ... 하겠다는 생각도 펼칠 예정입니다. 제가 가진 교육 전문성과 실천적 OO활동을 교육철학에 녹여 OO대학의 교육 비전을 실현하는 데 앞장서도록 할 것입니다. 미래 인재들의 창의적 욕구에 부합 ... 이론과 실기, 실습 중심의 교육을 바탕으로 “세상과 소통하는 융합형 음악인 양성” 을 비전으로 삼아 우리나라의 음악계를 이끌어갈 인재를 배출하며, OO 활동 등을 통해 학생들이 좋

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.19

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두산중공업 환경안전분야 신입 자기소개서

Standards를 유지하고, CCS기술과 청정에너지인 풍력발전, 차세대 발전설비로 주목을 받고 있는 연료전지 등 Green Energy 기술을 개발하였습니다. 저는 미래 발전기술 ... 을 선도하는 두산중공업에서 작업장 내에서의 효율성과 지속가능성을 높이고, 환경과 관련된 법적 규제 및 기준을 뛰어 넘는 노력을 하여, 환경친화적인 미래의 삶을 만드는 두산중공업 ... 의 ‘Green Hero’가 되겠습니다.- '사람이 미래다'두산의 인화 정신, 그리고 그것을 대표하는 2G전략(Growth of People, Growth of Business)를 바탕

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.27

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주택도시보증공사 자기소개서

때문입니다. 주거비, 등록금, 생활비 등에 대한 걱정으로 막막했던 시절이 있었습니다. 이러한 경험은 그 누구보다도 청년을 공감할 수 있다고 생각합니다. 청년과 함께 미래를 설계 ... 에는 청년의 니즈를 충족시키는 보증상품을 개발하겠습니다. 이를 통해, 과거의 저와 닮아있는 청년들의 걱정을 덜어내고 그들의 꿈을 응원하겠습니다.3. 주택도시보증공사의 인재상(① [변화 ... 된다고 생각하는 인재상이 무엇인지 선택하고 그렇게 생각하는 이유를 본인의 경험 등 구체적 사례를 들어 기술해 주십시오.[민주적 변화의 긍정적인 영향력]변화를 통하여 조직에 긍정적인

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.22

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저출산, 고령사회 기본계획 추진방향을 확인하고 우리나라 인구정책에 대한 문제점 및 개선점 제시

발전 전략』에서 개인의 『삶의 질 제고 전략』으로 기본관점을 전환하였다.핵심정책에 대한 과감한 투자를 통해 미래를 준비하는 청년층과 아이를 키우는 부모의 정책체감도를 획기적으로 ... 제고하는 한편, 저출산이 ‘사회 경제·구조적 요인과 가치관 변화의 총체적 결과’임을 인식하고 거시적 접근을 병행하고자 하였다. 또한, 주도적 역할을 할 역량과 의지가 있는 베이비붐 ... 세대의 본격적인 은퇴를 앞두고 능동적 주체로서의 역할을 지원하는 접근의 중요성을 반영하였다. 이러한 기본 방향하에 『모든 세대가 함께 행복한 지속가능 사회』를 구현한다는 비전

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.06 | 수정일 2022.11.14

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KG모빌리티 신입채용 자기소개서

을 보완하기 위해 노력하고 있으며, 입사 후에는 적극적으로 소통하고 협업하는 자세를 기르고자 합니다.3. 지원동기저는 KG모빌리티가 미래 모빌리티 시장을 선도하는 기업이라고 생각 ... 에서 일하게 된다면 저의 역량을 발휘하여 미래 모빌리티 산업 발전에 기여할 수 있을 것이라 생각하여 지원하게 되었습니다.4. 입사 후 포부입사 후에는 자동차공학을 전공한 전문 지식 ... 에 대한 지식을 쌓고, 자동차 경주대회에 출전하여 실무 경험을 쌓았습니다. 또한, 교내 창업동아리 활동을 통해 창의적인 아이디어를 실현하는 방법을 배웠습니다.저는 KG모빌리티가 미래

자기소개서 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.12.26

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2025 경동나비엔 [영업-마케팅] 영업기획 공채 자기소개서

하는 역할을 하고 싶다는 목표를 가지게 되었습니다.경동나비엔은 친환경 콘덴싱 보일러 및 글로벌 시장 확장을 통해 지속 가능한 미래를 만들어가는 기업입니다. 저는 이러한 비전을 영업·마케팅 ... 하겠습니다.3. 당사 인재상(세계로, 미래로, 하나로) 중 자신을 가장 잘 표현하는 것을 선택하여 경험적 사례를 통해 설명 (600자 이내)저는 경동나비엔의 인재상 중 "미래로", 즉 ... 2025 경동나비엔 [영업-마케팅] 영업기획 공채 자기소개서1. 지원동기 및 직무 관련 차별화된 강점, 이를 통해 기여할 수 있는 점 (600자 이내)어릴 적, 겨울이면 집 안

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.15

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국제개발협력 입문편 1장 요약 및 정리

② 불평등이란: 차별이 있어 고르지 못한 상태를 의미: 인간이 사는 곳에서는 어디서나 선천적 또는 후천적으로 발생하기 마련인 개개인 또는 집단 사이의 권력, 재력, 학력, 능력 ... 효율적인 활용을 막고 낭비를 초래함⑶ 경제성장에 도움이 되지 않음.⑷ 빈곤을 감소하는 데 도움이 되지 않음.: 부와 권력을 가진 사람들에게 모든 정책과 의사결정에서 더 큰 영향력 ... 행사 가능하게 함 → 그들에게 부 집중 → 사회 전체의 합리적인 소득 재분배와 빈곤감소 어려움2) 빈곤의 기본 개념, 정의, 유형① 빈곤이란: 기본적 욕구가 충족되지 못한 결핍 상태

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.06

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이력서/입사지원서/경력기술서/자기소개서 양식 (디자인 분야 지원, 디자인 부문 경력기술서 및 자소서)

미래를 함께 하는 동반자로 인식될 수 있도록 할 것이며 궁극적으로 OOO에 충성도 높은 고객들을 다수 확보하고 더욱 높은 안정적인 수입을 확고히 하고자 합니다. ... 이 력 서기본 정보지원회사 :지원부문 :성 명 :생년월일 :주 소 :연 락 처 :이 메 일 ::핵심역량국내 가장 오랜 역사를 가진 그래픽 에이전시 출신으로 디자인 역량 보유다양 ... 한 기업과의 프로젝트를 진행하여 타겟별 유연한 그래픽 디자인 가능디자인 소스를 위한 포토그래퍼, 일러스트레이터 핸들링 가능원활한 의사소통 능력으로 다양한 분야의 인재와 협업 가능

이력서 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.31

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지방자치분권을 통한 지방 균형발전의 방안

84곳으로 전체의 38%를 차지하고 있다. 또한 인구와 자본이 수도권으로 집중화되면서 생산능력 뿐만 아니라 문화시설도 수도권에 집중되다 보니 지역의 미래를 이끌 인재들을 유인 ... 고 조세를 수취하는 봉건제와는 다르게 중앙정부에서 직접 지방에 관리를 파견하고, 중앙정부에서 다스리며, 중앙정부에서 직접 조세를 수취하는 제도이다. 국사에서는 역사의 발전 과정 ... , Local Autonomy)는 지방분권을 위하는 행정형태. 전국이 아니라 일정한 지역을 기반으로 하는 단체나 주민이 선출한 기관을 통해서 스스로 그 지방을 통치하는 정치체제이

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.16 | 수정일 2021.10.07

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교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 리더십 향상 활동을 개발하고자 한다

적으로 제시교육목적:우리 사회의 미래 주역인 아동·청소년들에게 스스로 성장하고 협동하여 역량을 개발함으로써 밝은 사회를 만들어가는 인재로 성장한다.교육목표:1). 교육기관 부적응 사전예방 ... 은 타일러의 교육과정 개발 모델이다.Tlyer는 교육과정 개발 제한 자원 중 가장 효과적인 실천적 성과를 얻기 위해 실용적인 접근에 관심을 갖고 단계별 단계별 개발을 강조하고, 특정 ... 는 필터링 프로세스가 필요합니다. 그것은 중요하지 않고 모순된 목표를 선택하는 프로세스입니다. 하나는 철학적 필터링입니다. 즉, 교육 고수, 교육의 적절성, 사회 철학과가 합쳐지

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.05

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경동나비엔 생산관리 합격 자소서

은 미래]경동나비엔은 친환경 기술을 기반의 에너지 절감과 환경보전에 앞장서는 기업이며, 저는 설비 최적화와 품질 개선을 통해 안정적인 생산 환경 구축에 기여하고 싶습니다.설비 ... 이고, 친환경적인 공정 운영에 기여하는 사원이 되겠습니다. 경동나비엔의 지속가능한 미래 실현에 기여하고 싶습니다.도전적 목표를 설정하고 열정을 다하였던 경험을 구체적으로 기술해 주 ... 적인 태도로 문제를 해결하고 성장할 수 있는 힘을 길렀습니다. 경동나비엔에서도 생산공정의 효율화를 위한 목표를 설정하고, 끈기 있게 도전하며 실질적인 변화를 만들어가는 인재가 되

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.13

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경희의료원 최종합격자 자기소개서 (+면접 정보, 준비했던 질문, 받았던 질문, 스펙, 인증o)

, 연구, 진료"라는 대학병원으로서의 사명을 완수함으로써 의학 발전 및 국민보건 증진을 위해 배전의 노력을 다하고 있다.미션창의적 도전으로 의생명과학의 미래를 선도하고, 인류 건강 ... 를 선도하며 국내 최정상을 넘어 세계적인 대학 병원으로서의 위상을 다져나간다.경희의료원 인재상1. 전문성 : 자신의 업무를 완수 할 수 있는 지식, 기술, 판단력을 보유하고 개발 ... 하는 인재2. 창의성 : 독창적이며 새로운 업무 개선을 위해 아이디어를 내고 실행하는 인재3. 고객지향 : 개인보다 고객의 Needs와 편의를 우선하는 인재4. 가치 : 조직의 목표

자기소개서 | 6페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.04.01

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계명대학교 계정봉 A+ 필기 정리

계정봉 2주차(계명의 탄생)계명대학교의 역사는 한국의 근대화 과정과 그 맥을 같이하고 있습니다. 계명의 실질적인 역사는 19세기 후반부터 태동했다고 할 수 있는데요.한국 ... 호러스 알렌이 의료선교사로 우리나라에 들어오게 되는데, 우리나라의 프로테스탄트 교회는 이를 기점으로 시작되었다고 볼 수 있습니다. 이러한 프로테스탄트, 즉 기독교가 대구에 처음 전래 ... 된 시기는 1893년입니다.미국 북장로교회 배위량 선교사가 1890년 부산에 도착하여 선교활동을 하다가 1893년 4월 22일 조랑말을 타고 부산을 출발해 대구를 방문한 것이 그

시험자료 | 122페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.20 | 수정일 2021.09.27

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교육 이슈 분석 보고서

지 않는다. 따라서 모집단위별 비율은 각 대학의 인재상에 맞게 대학이 정하도록 하는 것이 바람직하다는 생각이다. 수시 모집에서 비리가 발생했다고 수시를 줄이는 것이 아닌 그 문제 ... 는지가 더 미래를 위한 도움이 될 것이다. 또한, 실적 위주의 나열이 된다면 학생들이 그 활동을 한 의도를 객관적 내용만 가지고 파악이 가능할지 의문이 든다. 더불어 그 의도를 설명 ... 1. 고교학점제 시행과 정시확대(수시축소)1) 교육적 이슈_고교학점제고교학점제란 학생들이 진로에 따라 다양한 과목을 선택·이수하고 누적학점이 기준에 도달할 경우 졸업을 인정받

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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군주론 독후감

떨어져서 객관적으로 볼 수 있는 시야가 좁아지게 마련인데 정치적으로 박해를 당하고 나서 마키아벨리는 한 걸음 뒤로 물러서서 그 당시 위기에 빠진 이탈리아의 미래에 대해 깊이 생각 ... 할 필요가 있다고 한다. 그렇게 되면 인재를 사랑하고 통이 큰 군주로 소문이 날 것이라는 것이다. 도시와 국가를 부유하게 하려는 사람들에게는 상을 주고 일 년 중 좋은 시기에는 민중 ... 감상문- 마키아벨리 지음이 책의 원제는 군주(Il Principe, 이탈리아어로 Principe가 군주라는 뜻이다)인데 군주론이라는 제목으로 읽혀지는 책이다. 이상적 도덕

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.15

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2022 전략적간호관리 기말

원들에게 자신의 업무에 대한 전문성과 책임감을 부여함으로써 팀장인 간호관리자는 인재 육성에 힘쓸 수 있다.⑤ 간호 조직의 변혁적 리더십미래의 목표관리(MBO) 단계에는 변혁적 리더 ... 를 획을 수립하며 그것을 달성하기 위해 함께 일하는 것이다. 특히, 목표관리 시스템은 조직의 전반적인 목표를 달성하기 위해 조직을 관리하는 프로세스로 볼 수 있다. 이 목표관리 ... 시스템 프로세스에는 상호 합의된 객관적인 성과 기준에 따라 목표 추진 및 목표 달성의 진행 상황을 측정하고 모니터링하는 평가 프로세스가 포함된다. 이러한 관점에서 목표관리 시스템

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.20

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다문화교육론

: 278제의 전통이 강한 프랑스는 미래의 시민 교육기관인 학교를 통해서 국가의 정체성을 배양하고 강화시켜왔다. 역사적으로 프랑스에서 교육은 국가적인 관심사였으나, 1789년의 대혁명 ... 이전의 교육체제란 일부 소수의 지적 인재를 육성하기 위한 것과 가톨릭교회가 구제사업으로 행하는 것을의 미하였고, 일반 민중 자제를 위한 교육은 후자의 자선학교에서 취급될 뿐이 ... 는 의미가 무엇인지 설명하시오. (항목별 1행 이내로 작성하면 됨) [15점]2. 교재의 5장 및 인터넷 자료를 참고하여 외국의 다문화교육에 대해 학습한 후 한 국가 혹은 특징적인

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.19 | 수정일 2022.05.27

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[2026년 대비] 2025년 계명대학교동산병원 신규간호사 면접자료 (합격인증O)

부- 나눔과 배려를 바탕으로 행복하게 일하는 간호부- 경쟁력 있는 인재육성에 힘쓰는 간호부[간호부 핵심가치]기본, 안전, 소통, 탁월[인재상]- 사명감: 하나님의 사랑과 헌신 ... 을 바탕으로 환자와 교직원에 헌신하는 사명감을 지닌 인재- 인간애: 인간에 대한 사랑을 바탕으로 모든 사람에게 배려와 존중을 실천하는 인재- 창의성: 소통과 융합, 혁신적인 사고 ... 로 끊임없이 도전을 추구하여 미래를 선도하는 인재- 전문성: 급변하는 환경변화에 대응하여 경쟁력을 확보할 수 있는 전문성을 보유한 인재계명대학교동산병원 1차 면접 후기[면접 분위기]11시

자기소개서 | 6페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.04.17 | 수정일 2025.08.09

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현대종합금속 인사교육부 자기소개서

하여 도전적인 상황 극복: 현대종합금속의 미래 인재"저는 현대종합금속의 인재상 중 '창의'에 가장 부합한다고 생각합니다. 대학 시절, 저는 마케팅 과목의 팀 프로젝트를 진행하면서 이 ... 하고 싶은 목표를 작성해주시기 바랍니다. (자신의 전공, 경험, 역량 활용 계획)"혁신적인 경영 전략으로 현대종합금속의 미래 주도"현대종합금속은 그 역사와 혁신을 통해 지속 가능 ... 첫 번째 목표는 현대종합금속의 인사교육부에서 효율적인 인재 개발 프로그램을 설계하는 것입니다. 이를 통해 직원들의 역량을 극대화하고, 회사의 전반적인 생산성 향상에 기여

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.07

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