"동료평가"의 검색결과 입니다.

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"동료평가" 검색결과 6,061-6,080 / 60,139건

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태어나서부터 나의 생애과정별 정신건강 정도 및 관련 요인에 대해 기술하고, 이 스트레스 정도를 심화완화시켜준 요인들

. 본론1. 생애과정별 정신건강 평가2. 스트레스 수준을 심화시키는 요인과 낮추어주는 요인Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론일반적으로 자신이 어떤 행동을, 그리고 무엇을 해야 하 ... 완화시켜준 요인들에 대해 서술해 볼 것이다. 관련 내용은 본론과 같다.Ⅱ. 본론1. 생애과정별 정신건강 평가기본적으로 영유아기의 가장 많이, 가장 자주 제기되는 정신건강의 문제 ... 성의 위기를 수월히 해결한 경우, 이성과의 친교나 친구 및 동료 등과 깊은 친밀감을 맺을 수 있게 되며, 새로운 교제에 따른 당황감이 줄어든다. 그와 반대로 지속적인 역할의 수행에 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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성인학습 지도자의 역할에 대해 설명하고 자신이 생각하는 좋은 성인학습 지도자는 어떤 사람인지 기술하시오

의 기획·진행·평가·분석·교수업무를 수행해야함을 규정하고 있다. Darkenwald 와 Merriam(1982)은 평생교육자의 역할을 교수자와 상담자, 행정가, 프로그램 개발자로 구분 ... 하였으며, Kowalski(1988)는 프로그램기획자로서의 역할, 상담 및 자문가로서의 역할, 요구분석가로서의 역할, 교육과정개발자로서의 역할, 프로그램평가자로서의 역할, 교수학습 ... 전개자로서의 역할, 평가자로서의 역할을 제시하였다.Brookfield(1988)는 평생교육자의 역할을 교수, 프로그램개발, 교수 및 인적자원개발, 지역사회활동 등으로 범주

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.20

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동양사에 관한 이해

적으로 높은 향품을 받게 되었다. 지방호족이 특권 귀족 계급을 형성하였기 때문에 그 취지는 점차 퇴색하였다. 중정직에 임명된 사람은 그 지방의 유력자였으며 향품을 정할 때에도 동료 ... 나 중앙의 고관과 공모하여 유력자의 자제를 우대하는 경우가 많았다. 이런식으로 귀족의 세력이 강화되었다.5.송대의 과거제도가 ‘완성’이라는 평가를 받을 수 있었던 까닭을 시험방식 ... 황제의 지위는 절대적인 것이 되어서 독재군주제가 확립되고 과거출신의 문관우위 사회가 성립되는 기초를 마련할 수 있어서 ‘완성’이라는 평가를 받을 수 있었다.6. 청일전쟁 패배 이후

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.30

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윌리엄 j 듀이커 <호치민 평전> 독후감

한 뜻이 없었던 사람들이다. 물론 정치인 호치민도 실책이 있었고, 북베트남을 건국한 이후 잘못도 있었다. 그러나 그렇다고 해서 그러한 역사적인 사실이 호치민에 대한 평가에 큰 해 ... 았지만 동료 공산주의 운동가, 독립 운동가들이 체포되어 목숨을 잃고 또 경쟁자 위치에서 일찍이 탈락함으로써 호치민이 최고 권력자 자리에 오를 수 있었던 것도 있었다. 다른 동료

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.22

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'리더십 챌린지'의 저자로도 유명한 배리 포스너(Barry Z. Posner) 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.

을 더욱 효과적으로 행사할 수 있다.⑦ 다른 사람들을 존중하고 선호하는 태도리더는 부하직원들과 동료들에게 존중하고 선호하는 태도를 보여줌으로써 조직 내에서 상호 존중과 신뢰를 구축 ... 을 제공하고 성과 향상을 위한 개선점을 제시함으로써 부하직원들은 더 나은 성과를 이루기 위해 노력할 수 있습니다. 리더는 성과를 평가하고 부하직원들에게 자신의 성과를 개선할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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발달심리_발달의 개념에 대해 구체적으로 기술하고 에릭슨의 심리사회적 발달단계의 관점에서 볼 때 자신의 발달단계와 자신의 발달과제에 대한 성취여부와 관련 지어 기술하시오.

에 대한 열정을 보여주고 자신의 능력을 평가하는 시간이다. 아이의 행동에는 상상의 측면도 포함되어 있다. 이 기간 동안 아이는 자신의 큰 계획과 희망이 결국 실패할 것이고, 자신 ... 다. 에릭슨은 인간이 성적인 친밀감을 통해 다른 사람들과의 사회적 친밀감을 발전시키는 것은 바로 이때라고 말한다. 부모, 배우자, 직장동료와 좋은 관계를 맺으면 친밀감이 생기지만 그렇 ... 발달의 7단계에 대한 종합, 통합, 평가가 특징이다. 지금까지의 삶에 만족하면 삶의 유한함을 받아들이겠지만 그렇지 않으면 공허함과 불안함을 느끼고 절망감을 느끼게 된다. 3) 학습

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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티웨이항공 일반직 자소서

이 될 수 있는 자료이길 바랍니다.1. 동료 또는 주변사람이 평가하는 본인은 어떤 유형의 사람인지 서술하여 주시기 바랍니다.[신뢰를 이끄는 책임 있는 자세]저는 함께 일하는 사람 ... 긍정적인 에너지를 전하는 사람으로 평가받았습니다. 이전 근무지에서 업무 과중으로 어려움을 겪는 동료에게 자발적으로 도움을 제공한 경험이 있습니다. 서로 의견을 나누고 업무를 분담 ... 자소서 티웨이항공 일반직 자기소개서 티웨이항공 일반직(신입) 채용 티웨이항공 일반직 신입 자기소개서 티웨이항공 일반직 자소서 티웨이항공 일반직 지원동기□ 목 차 □1. 동료 또는

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.28

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묵자의 철학사상에 대한 분석과 비판 (A+ 레포트)

행동의 가치평가정치적 중립성 부족평등성의 미비함결론1. 서론삶은 우리에게 끊임없는 선택의 연속을 제시한다. 이 선택들은 때로는 우리를 험난하고 어려운 길로 이끌기도 하지만, 그 안 ... 에 기여하는 행동이야말로 삶의 근본적인 가치를 이루는 것이다.예를 들어, 내가 직장에서 승진을 위해 다른 동료들과 경쟁할 때, 단순히 개인의 승진만을 목표로 하기보다는, 그 과정 ... 적 이익을 위해 희생해야 한다는 것을 의미할 수 있다. 그러나 이는 개인의 자유와 행복을 제한하는 결과를 낳을 수 있다.세번째, 모든 행동의 가치 평가에 대한 비판은 묵자의 '쓰임

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.26

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21세기 기업의 인재상 A+정리본강의안

는 인재상의 소양과 자질, 행동지침주요기업의 인재상 정리 [전국경제인연합회]주요기업의 신입직원 만족도 정리 [전국경제인연합회]신입직원 채용절차와 주요 평가사항 [전국경제인연합회 ... 프로그램을 통하여 작성하여 관리한다. 학업지도교수는 포트폴리오를 통하여 담당 학생이 인증기준에 부합되는 교육을 받도록 지도하며, 학습 성과의 성취도를 평가한다. 학생 포트폴리오 ... Writi. 질책하기 전에 사정을 들어봐라.4. 부하와의 약속은 반드시 지켜라.5. 부하의 아이디어를 적극적으로 환영하라.동료와의 인간관계1. 자기 책임(직분)을 다한다.2. 항상 직장

시험자료 | 93페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.16

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[간호학과]간호윤리 - 간호사 태움 자료조사 파일

라는 업무가 추가되어 과중한 업무를 맡으면서 신입간호사들을 교육하게 되는데 이 과정에서 ‘태움’ (폭언, 인격모독, 폭행 등의 직장 내 괴롭힘)이 발생하거나 동료 간호사, 선배 간호사 ... 으로 끊임없이 과제를 내고 시험을 보고 그러면서 평가를 하고 성에 안 차면 또 계속 과제를 내고 그 과제라는 건 근무시간에 이루어지는 게 아닌 거죠. 그래서 방과 후 수업하는 것 ... 비아냥거렸다거나 명예를 훼손하려 했다는 의혹은 사실과 다르다” 는 입장을 전했다. 서울의료원 관계자는 “동료의 죽음으로 내부적으로 충격이 크고 침울한 상황이다. 서 간호사에 대해

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.26

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제5장 직무시스템

제5장 직무시스템5.1 직무 시스템의 영역과 중요성5.1.1 직무 시스템의 영역직무 시스템은 사업의 효과적인 수행을 위해 필요한 직무의 설계, 분석, 평가 및 재설계의 과정이 ... -실행-평가에서 어떤 사람은 계획만 하고, 다른 사람은 실행만 하며, 또 다른 사람은 평가를 한다면 수직적으로 분업화가 되어 있는 것이다.이 과정이 통합되어 있으면 분업화 정도 ... 둘을 다 수용하는 것은 헌신형이고, 주도성만 강조하는 경우는 스타형이다.5.3 직무의 분석과 평가5.3.1 직무분석업무과정: 업무투입, 업무과정, 업무결과에 대한 분석업무투입

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.22

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매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직 활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오

동료가 생각하는나!’를 통해 새로운 성장과 발전을 위한 360도 피드백을 실시하고 있다. 이와 같은 360도 평가를 통해 조직구성원 간 상호격려와 칭찬 제공, 함께 상장할 수 있 ... 의 미래를 이끌어 나갈 대학생들은 함영준 회장에 대해서 인재양성에 기여하는 경영인 혹은 사회공헌, 윤리경영을 실천하는 경영인으로도 평가하고 있다. 더불어 함영준 회장은 문재인 대통령 ... 으로부터 착한 기업이라는 칭찬을 받을 정도로 모범기업으로 꼽혔던 오뚜기 함영준 회장의 리더십이 빛을 발했다는 평가라고 할 수 있다. 당시 문재인 대통령은 “착한 기업”이라며 함 회장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.04

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지적장애 아동 교육에서 고려해야 하는 지적장애 아동의 인지적 특성에 대해 토론하시오

과 필요에 맞추어 계획되어야 합니다. 이를 위해 교사, 교육 전문가, 학부모 등이 협력하여 맞춤형 교육 방법을 개발하고 지속적으로 평가하며 조정해야 합니다. 이를 통해 지적장애 아동 ... 을 통해 지적장애 아동은 동료들과 함께 공동체에 참여하고 사회적 관계를 형성하는 기회를 얻을 수 있습니다. 이를 통해 자신감을 키우고 사회적 지지를 받을 수 있으며, 사회적 통합

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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국공립 어린이집 위탁 운영 사업계획서 PPT

교육 및 성희롱예방교육 의무 ) ▪ 자체연수 및 연구수업을 통한 동료장학 및 원내장학 ▪ 자기능력개발을 위한 다양한 연수 기회를 가져 자질향상 8 부모에 대한 서비스 어린이집 ... 봉사자 훈련 및 활용 ▪ 부모교육 및 부모참여수업실시 ▪ 학부모 개별상담 연 2 회 ▪ 어린이집운영위원회 활성화 ▪ 부모 만족도 설문조사를 통한 다양한 욕구 반영9 평가인증실시 ... 환경 구성 보육운영위원회학부모참여 활성화 평가인증자체점검 내실화 구축 자체 조직 정비 완료 조직 내실화 기능 확대 5 년 계획에 따라 지속적으로 추진 조직 구축 조직 정비 안정

리포트 | 24페이지 | 50,000원 | 등록일 2021.07.29 | 수정일 2025.08.06

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사회복지실천기술에서 면접의 기초기술에 대하여 설명하시오 (사회복지실천기술론)

중요하다고 할 수 있다. 특히 사회복지사는 상담면접을 통해 소통을 촉진하고, 문제를 활성화하고, 문제를 평가하고, 기획하고, 개입하고, 서비스를 제공하는 역할을 한다. 이런 점 ... 으로 해결이 필요한 시간제한적 소통으로 사회복지 개입의 주요 도구다. 이것은 고객의 문제를 파악하고, 실행하고, 평가하는 기본적인 수단이다. 사회복지실천 면접 역시 실습을 위한 정보 ... 을 이해함으로써 문제를 효과적으로 해결하는 것이다.셋째, 초기 면접 과정에서 신뢰관계가 형성되고, 조사 및 평가 단계에서 면접이 많은 유용한 정보를 얻고, 개입 실행 단계에서는 치료

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.04

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심리학에게묻다 ) 마음트레이닝 참고, 자신 일상 이러한 방법들 적용해 본 후, 그 중 3가지 방법 적용한 내용, 결과 구체적으로 제시, 느낀점 또는 배운점

용어를 정하여 전략을 짜고, 실제 상황에서 각 방법을 시행해보고 효과가 있는지 평가하면서 오래된 나의 습관을 버리는 방법을 일상생활에 적용해볼 수 있다. 이렇게 정리해본 세 가지 ... 아오던 과제가 불발되면서 스트레스를 받기 시작한 때부터 동료들과 술자리를 가지면서 지속되었다. 이후에 회사와 관련된 스트레스를 받게 되면 습관적으로 동료들과 술자리를 가지게 되

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.26

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82년생 김지영 독후감 A+받은 자료

는 한 쓰면서 방법을 찾는 것이 김지영 씨에게는 최선이지만 회사와 동료들의 입장은 그렇지 않을 것이다.’에서 나타나듯이, ‘82년생 김지영’ 에서는 임신, 분만, 산욕과 같은 생식 ... 제’, ‘외모 평가’, 그리고 현대사회에서 주변에서 쉽게 접할 수 있는 ‘김치녀’, ‘된장녀’와 같은 여성 혐오 단어들. 이 책을 다시 읽으며 평소에는 의심 없이 받아들이던 모든 것 ... 에서 친구나 동료가 결혼과 출산을 하고 있고, 이에 따라 사직을 선택하고 육아에 전념하는 사례를 많이 접했다. 나 또한 결혼에 대해 진지하게 생각해보고 있는 만큼 결혼, 출산, 육

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.25

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2025 보육실습 일지 + 관찰일지 + 출근부 + 계획표 등 양식

기관 현황기관명유형주 소전화번호Fax설립이념연 혁기관특성특수보육서비스(장애통합, 초등방과후, 야간, 연장, 휴일 보육 등)기타 사항：평가인증 통과 년도 ( )연령별 반0세1세2세3세 ... 점심오후간식날짜/요일오전간식점심오후간식보육실습 일지보육실습 일지결재실습생지도교사원장印印印반 명일시년 월 일요일주 제소주제시간 및 일과활동계획 및 실행평가 및 유의점~ 09:00등원 ... 및 맞이하기~ 18:00귀가 및 가정과의 연계실습생 평가지도교사조언 및 평가영역별 보육활동계획안제출일년 월 일 요일결재실습생지도교사원장印印印반 명일 시주 제(생활주제)소주제(주제

서식 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.28

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최근 선진국(OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Competency) 프로젝트가 진행되고 있다. OECD의 DeSeCo 프로젝트에서 제시하고 3가지 개인 핵심역량이 무엇이고, 이를 근거로 보육교사에게 도출해내야 할 할 핵심역량은 무엇인지를 서술하세요.

의 우선순위를 정해 구체화하여 진행상황을 점검하면서 필요할 때마다 조정 작업을 할 수 있어야 한다. 또한 자신의 권리와 요구, 이익을 파악해 평가하고, 요구와 권리를 인정받기 위한 ... 이다. 교사는 부모와의 협력, 동료 교사와의 협력 나아가 지역사회의 협력에서도 교류자 및 정보제공자로서의 중요한 역할을 갖고 있어 적극적으로 듣고 효율적으로 말할 수 있는 능력 ... 을 세심하게 관찰하면서 개인적 특성에 대한 평가방법을 선택해 실행하고 평가 결과를 활용해 교수방법, 상호작용 등과 같은 변인들을 조정하며 유아의 긍정적인 행동변화를 이끌어 낼 수 있

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.11.14 | 수정일 2023.02.01

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간호학자 (간호위인) 들의 업적과 학술활동 등 (A+ 받은 자료입니다!)

능력과 기술을 잘 조화시켜서 질병상태에 있거나 건강한 사람들이 자신의 건강요구에 대처하도록 돕는 기술이며 과학이라고 정의하였다.압델라는 동료 교수들과 함께 학생들을 교육하고 평가하기 ... 실무와 교육체계는 변화에 대한 대처 방법을 제공하지 못하였고 학생들의 실습평가도 실습의 질을 제대로 반영하지 못하였다. 이러한 시대적 상황에서 압델라는 1950년대에 수행된 몇 편

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.25

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