"사회복지사노조"의 검색결과 입니다.

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"사회복지사노조" 검색결과 6,021-6,040 / 9,167건

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인적자원관리요약

소개소. 현직종업원에 의한 추천 (연고모집). 교육훈련기관. 노동조합. 예기치 못한 응시자. 가까운 친지. 일시고용계약Ⅲ. 선발관리*선발이란?모집활동을 통해서 응모한 많은 취업희망자 ... 의 보상관리가. 임금관리나. 복지후생관리9. 인적자원의 유지관리가. 인간관계관리나. 노사관계관리10. 인사정보시스템과 인사감사가. 인사정보시스템나. 인사감사제1강 인사관리의 기초개념1 ... 의 목적달성 뿐만 아니라 구성원과 사회의 목적달성에도 중요하다.3. 인사관리의 성격(1) 관리의 대상이 사람이다.* 물건이나 돈을 관리의 대상으로 하는 생산관리나 재무관리와 성격

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.15

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유한킴벌리 성공사례 A+

의 새로운 투자.. 85. 유한킴벌리의 경영이념.. 96. 사회 속에서의 유한킴벌리.. 127. 한국타이어의 사례.. 138. 우리나라의 문제점과 해결방법.. 14? 결 론9. 글 ... 다는 말이다.우리는 97년 말 외환 위기를 겪으면서 국가와 사회의 위기가 곧바로 모든 사회 구성원과 기업의 위기로 연결되는 것을 보았다. 이제 기업은 사회적 위기를 남의 문제로만 방관 ... 하고 있을 상황이 아니다. 현재의 내수 침체에서도 알 수 있듯이 사회의 붕괴는 곧 기업의 붕괴로 이어지기 때문이다. 최근 기업들의 혁신성, 건전성, 투명성, 사회공헌도 등이 과거

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.17

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한국교육의 문제점

적 요인, 정서적 결함, 성격적 결함, 과거의 학습사), 가정, 사회적 환경, 학교의 교수, 학습 환경 등이 있을 수 있는데 원인에 따라 처방이 다르지 않은 한국 교육의 경우 기초학력 ... 교직원노동조합 동훈찬 대변인은 “비정규직 교원 채용을 늘리는 것은 교원 수급 문제의 근본적인 해결책이 되지 않을 뿐 아니라 학교와 학생들에게도 좋지 않다”며 “현재 중등 교원 3만 ... 고 현장에 혼란만 가져오게 하고 교원을 교육에서 타도의 대상으로 삼게 만들어 놓았다.(주삼환,2009)2. 한국교육의 현실 - 사교육우리나라 행복지수는 세계 178개국 중

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.07.10

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성공적인 도시사례 조사(이탈리아 - 밀라노, 아일랜드 - 에니스, 독일 - 보쿰 시, 오스트리아 - 빈, 스위스 - 베른)

(270여억원)를 집행하면서 촌구석에 불과하던 에니스에 변화가 찾아왔다. 우선 에르콤사와 지방정부는 민간회사인 IAT사 를 합작 설립했다. 관주도로 일을 추진해서는 안 된다는 생각 ... 에서였다. 상금 집행 목적으로 설립된 이 회사의 최종 목표는 주민이 정보화 마인드 를 갖게 해 주민이 주인 되는 정보화 사회를 일궈내는 것이었다. 초중고 컴퓨터실에서 매주 1~2차례 ... 95% 이상이 가입한 광산노조는 언제든 물리력을 행사할 수 있는 화약고였다. 영국에서는 광산업 구조조정을 둘러싼 노사간의 극한투쟁이 이어질 즈음이었다.시는 노조 설득에 나섰

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.16

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[노사관계론] 노동조합의 연구 (대구지하철 파업)

우리나라의 노동조합의 연구◎목차1.대구지하철 노조의 조직도 및 규약2.대구지하철 공사의 조직도 및 설립목적3.양자의 단체교섭 주요쟁점 사항4.양자의 단체 행동의 주요일지 및 내용 ... 과 문제점 등을 짚어 보고자한다.1.대구지하철 노조의 조직도 및 규약제 1 장 총 칙제 1 조(명칭) 본 노동조합은 대구광역시지하철공사노동조합(이하 "조합")이라 칭한다. 약칭 ... 은 '대구지하철 노동조합'이라 하고, 영문표기는 DAEGU SUBWAY LABOR UNION 으로 한다.(영문약칭 D.S.L.U)제 2 조(사무소) 본 조합의 주된 사무소는 대구광역시

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.18

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[노사관계론]비정규직 현황 및 실태 & 비정규직 문제점 & 비정규직 해결방안

가 아이익을 대변해주는 집단인 노동조합이 필요한 것인데, 이러한 노동조합은 기업의 입장에서 보면 조합원(근로자)들의 복지수준이나 임금과 같은 조건 등을 개선하기 위해 노력하기 때문 ... 노동조합의 노력을 더욱 증가시킨다. 이는 기업과 노동조합 사이의 관계가 협력적 보다는 경쟁적일수록 더욱 뚜렷이 나타나게 된다. 왜냐하면, 노동조합이 기업을 신뢰하지 못하기 때문이 ... 다. 기업과 노동조합과의 관계가 경쟁적일수록 기업은 경제 및 시장 위기 속에서도 경쟁력을 확보하기 위해서 근로자를 위한 투자비용을 줄이지도 못하고, 필요한 수준만큼의 정리해고를 할

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.05

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인간과 노동, 노동자의 인간관, 인간소외와 노동, 노동의 인간학과 욕망의 배치, 마르크스의 노동소외사상, 노동과 정리해고 분석(인간, 노동, 노동자, 인간관, 인간소외, 인간학, 욕망, 마르크스, 노동소외사상)

이다. 따라서 기업을 경계로 노동자 내부 격차가 생겨날 수밖에 없다. 노동조합 조직여부, 기업의 규모, 업종, 실적 등에 따라 기업 간 임금 및 기업복지의 수준이 달라지고 이것 ... 의 계급적 각성을 일깨우고 개별 조합원을 조직하는 노동조합의 기본활동이다. 그러나 노동자이 고용조건이 임단협투쟁 만으로 이루어지지 않는다. 오히려 임단협투쟁이 지니는 ?의도하지 않 ... 이다인간은 혼자 살지 않는다. 인간은 사회 속에서 살아가는 존재이다. 인간의 삶은 그가 살고 있는 사회의 특성에 따라 달라진다. 인간은 결코 혼자서는 살 수 없고, 집단을 이루

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.07

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[물류관리, 운송관리] 세계 1위 DHL SCM, DBMS 공급망관리 사례분석 , 성공전략분석

시키는 동시에 해외시장 진출을 확대하고 선택과 집중을 통한 수익 및 성장 모델 개발 그리고 나눔과 상생경영의 실천을 통해 고객과 주주로부터 항상 사랑을 받는 기업 , 사회가 존경 하 ... 으로서 거듭 . DHL 기업원칙장애아동을 위한 방문 체험 실시 어린이 안전 지킴이 집 협약식 체결 실시 홀트아동 복지회 후원 매월 어려운 이웃 찾아가 후원금 전달 행복나누기 행사 ... 실시 ( 고아원 , 병원등 찾아가 음식 전달 ) 매년 “ 진행성근이양증 ” 병원비 후원 DHL 사회활동사회 소외계층 지원 사업장병로 봉사단을 구성하고 지역사회 소외 계층 지원활동

리포트 | 52페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.11.02

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노동의 위기와 기독교

못하게 한다. 부르주아적 세계관에서의 노동의 의미1. 부르주아적사회의 특징부르주아 사회는 공적영역과 사적영역을 분리한다. 이 관점을 노동세계에 적용하면 노동력을 조달하는 것은 기업 ... 에 투자하거나 노동조합도 없고 임금도 낮은 지역으로 기업을 옮긴다. 노동자는 경영자의 결정에 희생될 뿐이다.2. 도르테 죌레의 노동의 의미도르테 죌레는 신학자로써 자신을 하느님의 공동 ... 에서의 노동의 의미[7] 해방운동[본론3] 자기표현으로서의 노동[1] 솔렌티나메 농부들의 복음[2] 도르테 죌레의 노동의 의미[3] 소외된 노동- 헤겔[4] 자본주의 사회 노동의 문제

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.09

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교원인사제도 정리

, 승진 및 전직, 전보등 포함- 마지막: 후생복지 및 사기에는 보수 및 근무환경을 포함한 물리적 조건과 사회심리적 요인이 포함.(2) 교원인사제도 관련 법령- 기본법령: [교육 ... 단체활동교육기본법/교육공무원법/국가공무원법교원지위향상을 위한 교섭, 협의에 관한 규정교원의 노동조합설립 및 운영등에 관한 법률 및 동 시행령, 시행규칙(2) 교원자격제도1) 교원 ... 제 8장 교원인사제도Ⅰ. 교원인사제도의 기초1. 교원인사제도의 구조와 관련법령(1) 교원인사제도의 구조- 교원인사제도: 충원, 인사 및 능력 개발 그리고 후생복지 및 사기의 세

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.14

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인보관운동과 복지사회에 기여한 점

들이 철수하였고, 이후 정부의 주도로 사회복지사업이 이루어지고 있다.그러므로 인보관은 지금의 지역사회복지관의 개념으로 볼 수 있으며, 지역사회복지의 역사적 기원이 되는 구빈법 이래 ... 인보관운동과복지사회에 기여한점-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론ⅰ. 사회복지 역사와 발달과정ⅱ. 인보관 운동1. 인보관 운동의 정의2. 인보관 운동의 배경3. 인보관 운동의 목적4. 인보관 ... 운동의 의의5. 인보관 운동의 특징6. 인보관 운동의 공헌ⅲ. 자선조직협회1. 배경2. 창설3. 사상4. 목적5. 원칙6. 사회복지발전에의 공헌7. 인보관 운동의 성격과 활동 vs

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.27

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사회복지 정책의 역사 (유럽/미국/ 한국)

사회복지 정책의 역사목차Ⅰ. 유럽의 사회복지 정책의 역사1) 구빈정책의 시대2) 사회보험의 시대3) 사회보장정책의 시대와 복지국가 전성시대4) 복지국가의 위기와 재편Ⅱ. 미국 ... 의 사회복지 정책의 역사1)식민지시대2) 초기의 빈민정책과 민간 복지활동3)사회보장과 사회복지Ⅲ. 한국의 사회복지 역사1) 근대 이후의 사회복지 정책(1) 일제 강점기(2) 미군정 ... 시대2) 미군정 시대 이후 사회복지정책(1) 제1,2공화국 시대의 사회복지 정책(2) 제3,4공화국 시대의 사회복지 정책(3) 제5,6공화국 시대의 사회복지 정책Ⅰ. 유럽의 사회복지

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.29

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노사관계의 발전형태

근로자들과의 단결을 통해 사용자와 대등한 입장에서 노동조건을 교섭하고자 시도하면서 시작되었다. 이 때 비로소 노동조합이 결성되기 시작하자 사용자는 노조에 대한 거부반응부터 나타냈 ... 사용배출시킴으로써 노동조합의 조직도 직업별 노조로부터 산업별 노조로 변화하였다.이에 따라 산업별 노동조합과 경영자단체 사이에 통일근로협약이 체결되고, 노동의 성격도 종래의 개별기업 ... 행동을 취하게 된다. 그러나 오늘날은 노동조합 및 노동관계조정법에서 규정한 단체교섭의 거부, 사용자들의 노조행위에 대한 탄압 등의 부당노동행위는 법으로 규제하고 있다.오늘날

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.28

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20세기 자본주의 특징과 자본주의 생산양식의 역사적 특수성

’의 등장과 노동자들의 저항이 조직화되면서 노동조합의 요구와 참여를 제도화시킨 ‘관료적 통제체제’의 등장을 촉진시켰다.셋재, 공공부문의 증대이다. 20세기 들어서 교육은 점차 ‘국민 ... ·복지서비스·의료 등에서 국가 공무원이 대폭 증가하였다. 즉 20세기 들어서 국가의 역할이 증대됨에 따라 국가부문 종사자가 크게 늘어났다. 둘째, 19세기 말부터 시작된 기업 ... 업이 중심이 되는 산업사회(공업사회)가 형성되었으나 20세기 후반부터는 제조업 대신에 서비스산업을 중심으로 하는 탈제조업의 비중이 점차 증대되었다.20세기의 자본주의 특징은 첫째

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.25

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[사회보험시대와베버리지보고서] 사회보험시대와베버리지보고서

사회복지발달사* 사회보험시대의 중요한 사회입법인 비스마르크 사회입법, 1911년 영국의 국민보험법, 1935년 미국의 사회보장법의 내용과 의의에 대해 쓰고 , 베버리지 보고서 ... 의 내용에 대해 설명하고, 의의를 서술하시오.사회보험의 시대 (= 사회보장제도의 시대)영국이 복지선진국이지만 사회보험의 시대는 독일의 비스마르크1. 비스마르크 사회입법1) 독일제국 ... 계급-의회노동자계급-노조강경책:사회주의 진압법유화책:사회입법(사회보험)2) 독일제국의 의료보험.산재보험.연금(1) 1883년 의료보험 세계최초의 사회보험(2) 1884년 산재보험

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.21

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산업복지에 관한 조사

이 기업복지를 제공하는 논리들3) 기업복지의 기능4. 국가의 논리 - 국가복지의 발달요인1) 산업화 이론2) 사회민주주의 이론(정치적 계급투쟁)3) 국가중심 이론5. 노동조합의 논리 ... 다.④ 노동조합은 기업복지를 단체교섭의 대상으로 삼아 활동역량과 조직율을 높일 수 있다.4. 국가의 논리 - 국가복지의 발달요인평등, 사회적 연대와 같은 탈시장적 가치를 앞세운 국가복지 ... 적인 안목에서 전문화된 관료기구를 바탕으로 이루어진다.5. 노동조합의 논리 - 자주복지의 발달요인작업조직에 편입된 사람들이 개별적으로 행동할 때보다 집합적으로 행동할 때 더 많

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.29

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[서평]'제3의 길과 신자유주의’에 대한 요약 및 비평

고, 사회세력화 되지도 않은 상황에서 노동조합 때문에 나라경제가 망할 것처럼 공격하는 것과도 연결이 된다.책을 읽으면서 많이 들었던 생각은 사회경제체제를 구조적으로 변화시킨다는 것 ... 속화신자유주의와 신보수주의의 맹렬한 공격 속에서 ‘계급타협을 통한 사회통합과 복지국가 실현’이라는 사민주의 정당들의 현실적 목표가 뿌리 채 뽑히고 있지만 이에 대한 대응은 철저하지 ... 블레어의 당수 취임과 신노동당 노선의 등장이었다. 그리고 95년 사회주의적 지향을 표현한 당헌 4조의 폐지로 이어지게 되었다. 노동조합 세력을 완전히 약화시키고 현대적 국민정당으로 탈

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.16

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[노사관계론]보건의료노조

하도록 되어 있으나 1999년 임상간호사회가 조사한 결과에 따르면 의료법상의 간호사 정원기준을 지키고 있는 병원은 불과 20%였으며 2001년 보건노조의 설문조사 결과 26개중 3개 ... 할 수 있다는 점을 들 수 있으나, 근로조건의 유지, 개선에는 어려움이 있다는 단점이 있다.보건산업의료노조는 의사를 제외한 간호사, 의료기사, 조무사, 약사, 행정 사무직, 사설 ... )를 현재의 기업별 노조가 다 해결해 나갈 수 없다는 데 있다. 그리고 지금 사회는 정보통신사업의 발달로 새로운 지식노동자 출현, 노동시장의 변화로 비정규직 확대와 고용불안이 증대되고 있

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.27

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한국경제관련 칼럼기사작성

노동자들의 생활은 고용불안과 저임금 차별. 노동 강도 강화. 사회보험 및 기업복지로부터의 배제. 기업별 노조의 배타성 등 열악한 노동조건으로 인해 더욱 악화될 것으로 보인다.결국 ... 에 대해 서술해보자.2007년 7월, 이랜드 계열의 뉴코아 강남점 킴스클럽 안은 투쟁과 폭력으로 가득했다.노조원들이 사측에서 고용한 용역들과 분말가스를 뿌리는 등 아수라장이었다. 비정규 ... 직 해고로 인해 노사와 사측의 갈등이 폭발한 것이다. '이랜드사태'는 2007년 6월 비정규직보호법 시행을 앞두고 이랜드그룹 계열의 뉴코아가 계산대의 비정규직 수납원을 외부 용역

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.29

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생존권의 이념 및 권리성

, 법률가, 사회보장실무자 등이 참가하여「사회보장강령」을 채택.? 1961년 12월 모스크바에서 개최된 제5차 '세계노동조합대회'에서 채택한 '국제사회보장헌장'의 기초가 되 ... 권은 단순히 생존을 의미라는 것이 아니라 문화적 생존을 의미하는 권리이다.? 생존권은 소득과 의료의 보장뿐만이 아니라 사회복지서비스의 제공까지 포함하는권리이다.4.생존권 이념의 형성 ... 관계를 대상으로 노동권과 노동기본3권 보장을 축으로 하며, 특히 노동조합운동을 전제로 한 자주적?자율적인 집단노동관계를 매개로 하여, 자율적인 노사관계 질서 형성에 의한 노동조건

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.08

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