"노사분규사례"의 검색결과 입니다.

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노사분규 사례 노사관계 사례 노사협력사례 노사분규 노사분규 해결 mz노조

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"노사분규사례" 검색결과 581-600 / 1,817건

S&T중공업의 노사분규 대안 제시 및 해결방안

분규 및 협상법과 질서보다는 집단의 힘과 정서에 호소하는 악습흑백선전 및 네가티브 전략2345배분의 문제6. 문제 도출커뮤니케이션의 부족678민주노총의 지나친 개입910노사문화 ... (대학입학 축하금 50만원에서 100만원, 반 기별 20만에서 50만원으로 2007년부터는 70만원으로 상향 지급)4. 2006년 해결 방법5. S T중공업의 현 위치노사협조 ... 의 스펙트럼갈등견제 및 공격양보협조공모6. 문제 도출1노조측의 입장을 배제한 사측의 일방적이고 무조건적인 통보와 결정굽힐지 모르는 노조측의 주장과 비 평화적이고 폭력적인 행동장기적인 노사

리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.24

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노사관계의 변화와 발전방향

의 노사관계의 발전3)2000년대 전반의 노사관계의 향후 전망(3) 단체교섭과 쟁의조정(4) 우리나라 노사관계 사례1) 올바른 노사관계를 통한 성공적 기업사례- (주) 세림제지2 ... ) 그릇된 노사관계를 통한 실패적 기업사례- 현대 자동차(5) 노사관계의 당면과제1) 의사결정문제2) 권한배분문제3) 목표설정문제4) 리더쉽문제3. 결 론(1) 우리나라 노사관계 상생 ... 다. 초기의 폭발적 분규를 겪으면서 노동조합의 조직이 대폭 확대되었고 노사대등성이 크게 향상되었다. 또한 노동조합은 계속 임금교섭이나 단체협약에서 힘의 논리에 의존하고 있다. 경영자

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.09

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[국제경영][글로벌 경영] 인도네시아 Korindo 그룹의 국제경영

소유한도 확대 국외송금 및 외화관리 자유로움 개인 및 법인의 동일한 소득세 적용 연고적 자본주의 폐해 소극적 - 수동적인 노무관리로 인한 잦은 노사분규 발생 어음 , 수표대금 결제 ... 창출 현지와 환경3. Korindo 그룹의 현지화 전략 문화적 인식의 차이 , 비교문화적 지식 필요 현지화 전략 실패 사례 능력위 주 성과급제도 충성심 , 연공서열에 따른 성과급

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.15

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인적자원관리 기업사례,현대자동차 인재개발원,현대자동차 사례,현대자동차 인재관 및 채용,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

는 중이다. 대안으로 현대차는 해외공장생산 확대를 추진하고 있지만, 이러한 노사분규문제는 현대차에게 상당한 위협 요인이 된다.4) FTA 체결(한-EU FTA, 한-미 FTA) ... REPORT인적자원관리 기업사례조사`목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 기업개요1.1 기업 소개 및 연혁1.2 기업 이념1.3 기업 규모1.4 브랜드 방향성1.5 브랜드 슬로건2 ... 성장위원회, 중소기업적합업종에 카센터 포함 지정이에 반해 현대차는 카센터를 3년 내에 15% 늘리고 신설을 중지하겠다고 대응하고 있다.3) 노사관계해마다 현대차의 노조는 시위를 벌

리포트 | 25페이지 | 8,000원 | 등록일 2014.06.02

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노사관계 정립이 기업경쟁력 및 국가경쟁력에 미치는 영향

서론본론결론본론본론해외 노사관계 추이본론- 국내 노사관계 현황-노사관계 우수기업사례사례기업들의 공통점Overall Process전환기를 맞이한 한국 - 노사관계 경쟁력의 중요성인식 ... - 지난해 총 매출 2조원우수기업 사례노사협력 지향 - “노조가 변하지 않으면 회사의 미래가 불투명하다” - 노조 협력주의 지향을 결심하고 자체 임금동결 발표우수기업 사례노사 ... 300만개 창출 효과우수기업 사례Zero Sum → Positive Sum노사일체적 노사관계 유지 - 노사협의회를 통한 노사간의 대화와 협력 - '열린경영' 중시 정신 - 사측

리포트 | 29페이지 | 3,300원 | 등록일 2009.04.07

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타임오프제

은 사례는 없다. 선진국의 노사관계는 자율적인 당사자 간의 합의를 우선으로 하기 때문에 두 당사자 간 합의된 경우를 제외하고는 찾아볼 수 없다.비용을 최소화해야 하는 기업의 입장 ... 노사 관계론“Time-off System”- 목 차 -1. 타임오프제의 정의2. 타임오프제의 도입배경3. 제정내용1)기존법의 내용2)노사정위원회 공인안의 내용3)수정법안의 내용4 ... 하는 대신 노사 공통의 이해가 걸린 활동에 종사한 시간을 근무시간으로 인정해 이에 대해 임금을 지급하는 제도이다. 근무시간으로 인정되는 노조 활동은 “ 근로자 고충처리, 산업안전보건

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.07 | 수정일 2023.03.06

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사례를 통해 본 조직내 갈등관리

주요사업 : TV 및 컴퓨터 모니터 , 브라운관 유리생산 1997 년 1998 년 IMF 와 77 일간 노사분규에 의한 갈등 - 부채 1,114% 퇴출 , 도산위기성공사례 _ ( 주 ... 조직 내 갈등관리목차 1. 조직간 갈등 원인 2. 갈등관리 필요성 3. 갈등관리 방법 4. 갈등관리의 성공 실패 사례 5. 결론조직간 갈등 원인 H. A. Simon J. G ... (Persuasion) 교섭 (Bargaining) 정치적 타결 (Politics) J.G. March H.A. Simon 집단간 갈등 관리방법성공사례 _ ( 주 ) 한국전기초자

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.01 | 수정일 2018.05.24

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한국의 노사관계 역사 PPT

지원으로부터의 경제적 독립을 성취하기 위해 ‘경제재건 5 개년 계획’ 개시 한국전쟁 노동조합법 , 노동쟁의조정법 , 노동위원회법 , 근로기준법 제정 부산 조선섬유의 분규로 대한 ... 『 경제위기 극복을 위한 노사민정 합의문 』 채택 노동부 명칭을 『 고용노동부 』 로 변경1. 한국 고용관계의 발전과정 1 2 PRE 특징 및 의미 1997 년 외환부족사태 ... 시키는 근원지가 되었으며 , 이 과정에서 결성된 신규 노조들은 민주노조운동의 물적 토대가 되었다는 평가를 받음 . 4토의과제 2 3 1 2. 동일방직 사례를 읽고 노조의 민주성 확보

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.29

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현대중공업

와 함께 숨쉬는 현대중공업을 드러내준 대표적인 사례로 꼽힌다 .사회적 책임 (2) 현대중공업 현대중공업은 노사 협력도 기업의 사회적 책임으로 여기고 있다 . 한때 현대중공업은 심한 노사 ... 분규로 한국 노동운동의 풍향계가 됐었다 . 하지만 현대중공업 노사가 '13 년 연속 무쟁 ‘ 의 기록을 세우며 최근에는 노사관계의 패러다임을 획기적으로 변화시켰다는 평가를 받고 있 ... - 기업분석사회적 책임 (1) 현대중공업 현대중공업 노사가 함께하는 사회 공헌 장기기증에 6200 명 동참 . ' 사랑의 장기기증 캠페인 ' 을 벌인 것 . 이 행사를 통해 무려

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.27

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복수노조시대 사업장 노무관리

강력한 도구로써 완성차 생산라인 STOP을 진행(결품유발 등등)II. 금속노조 폐해 사례8. 갈등 및 분규에 의한 금전적 막대한 손실 (ex **)사업장 밖 투쟁력 동원에 의한 ... 사 사례(2009년도 파업/분규)II. 금속노조 폐해 사례※ B社 2009년도 직/간접 노조활동에 의한 추산손실 금액 113.7억원 추정11/22서울1일50명복수노조법교섭기간 중 ... 지역 B사 사례(2009년도 파업/분규)III. 당사 노무관리 방안1. 복수노조, 민노총(금속노조)으로의 전환 예방관리전 직원이 온건,우호적 성향을 유지,강화토록 노력4) 중간관리

리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.01.19

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인도시장 진출전략

전환 등으로 노사분규 발생)일본 스즈키 진출 사례- 1999년 100% 출자 진출 - 인도 오토바이 시장 점유율 2위 - 노사분규 경험 (직원 해고 및 정직처분-무력진압-언론 보도 ... 운동 추진 - 합작사 및 노조와의 잦은 갈등 (1997년 인도정부 MD 일방 결정에 스즈키 제소: 현대자동차 추격 당함) (2000년 노사분규로 해고, 희망퇴직, 정규직 계약 ... 다, 현대인만 있을 뿐(아침제공, 계급 무시한 공정한 대우, 목표지정 및 명확한 지시, 현지인 의사 중시 채용과 관리, 교육 및 훈련, 참여와 자율을 통한 노사관계 신뢰 향상)- 1983

리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.09.27

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[기업도시][기업]기업도시의 개념, 기업도시의 의의, 기업도시의 기업역할, 기업도시의 재벌개혁, 기업도시의 기업사랑운동, 기업도시의 울산 사례, 향후 기업도시의 개발 방향 분석

의 행정적 지원 제고3. 노동조합의 노사관 재정립Ⅶ. 기업도시의 울산 사례Ⅷ. 향후 기업도시의 개발 방향1. 기업의 요구를 반영한 공공주도의 개발1) 기존 신도시 방식의 한계 극복2 ... , ④ 노사 분규 안정, ⑤ 필요한 우수 인력 확보, ⑥ 지역시민의 반 기업 정서 개선, ⑦ 노조 편향적 언론 보도 지양 등을 들고 있다.기업에 대해 울산지역의 반정서적 시각을 느끼 ... 기업도시의 개념, 기업도시의 의의, 기업도시의 기업역할, 기업도시의 재벌개혁, 기업도시의 기업사랑운동, 기업도시의 울산 사례, 향후 기업도시의 개발 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.23

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일본 조직문화 환경과 요소

회사의 프로젝트에 대하여 발언권을 갖음-도요타의 노조는 50년 동안 노사분규를 발생시키지 않았음3. 협력업체와의 강한 유대-적시생산 시스템은 재고를 최대한 줄이는 것을 목표로 함 ... 의 조직 문화 배경1 종신 고용제2 연공 서열제3 기업별 노조Ⅳ. 사례1 도요타 그룹2 (주)진로재팬Ⅴ. 결론Ⅰ. 일본의 소개1 지리적 특징공식명칭 : 니혼(Japan)인구 : 127 ... 하는 사례1. 도요타 그룹도요타의 조직문화기업소개도요타(TOYOTA) 자동차설립자 : 도요타 사키치설립년도: 1937년본사 : 아이치현 도요타총 자산 : 2435억달러 (약 234조

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.18

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일본 노사관계의 특징 및 한일노사관계 비교

) 단체교섭의 내용 ☛ 협약의 유효기간이나 협약갱신의 절차 ☛ 임금 , 근로시간 , 휴일과 휴가 등 근로조건 ☛ 산업평화노사분규의 조정 방법 등 산업평화에 관한 것 ☛ 징계처분 ... 업체로 군림 . 노사분쟁으로 인한 사례 ‘기술 닛산’이란 소리를 들으며 세계 자동차 업계를 호령해온 닛산의 주인이 바뀌게 된 원인은 ? 노사 관계 악화 1. 일본노사관계의 특징 ... 영국 미국 235 90 675 2131 48 20 194 29 한국 일본 호주 프랑스 독일 스웨덴 영국 미국 79.3 0.5 50.1 31.2 0.8 2.9 21.4 9.1 노사분규

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.06

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노사관계론(장수기업의조건)

성숙한 노사관계의 중요성 장수기업 의 노사협력 사례 가 . 국내 장수기업 나 . 글로벌 장수기업 III. 노사관계 혁신을 위한 과제I. 성숙한 노사관계 의 중요성 ▶ 기업경력 ... 극심한 노사 분규로 경영상의 어려움을 경험▶ 최근 국내 조선업종의 호황에서 보듯이 노사협력이 잘될수록 기업실적이 호전되는 경향이 뚜렷함 - 조선업계의 경우 1987 년 총파업 ... , 1988 년 128 일 총파업 , 골리앗 크레인 농성을 주도했던 노조가 수주확대의 1 등 공신 조선업계 노조의 변화 노력 -2006 년 9 월 콘티사가 노사분규 없이 배를 잘

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.02

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조직활성화 프로그램,조직활성화의 의미와 중요성,조직활성화 프로그램의 유형,조직활성화 프로그램의 운영방법,조직활성화프로그램 사례

은 조직내 구성원간 행해지는 제반 정보 교류행위로 조직활동을 효과적으로 운영, 유지하는 필수적인 과정.노사분규의 1차원 원인이 노사간에 서로에 대한 정보 부족과 이에 기반한 신뢰 ... 라고 할 수 있습니다. 노사분규의 1차적 원인이 노사간에 서로에 대한 정보부족, 이에 기반한 신뢰 결여인 것을 고려하면 다양한 경로의 노사간, 회사 및 개별 직원간 그리고 직원간 정보 ... 상담원을 조직내에 두고, 상대방이 마음 놓고 자기가 말하고 싶은 것을 솔직하게 이야기할 수 있는 분위기를 조성하도록 합니다.5. 프로그램 사례○ 목적- 노사파트너십 프로그램의 목적

리포트 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2010.11.20

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이랜드 사태 분석

고용관계론-기업사례연구조사이랜드 사태Ⅰ서론▷1p1. 선정이유2. 기업소개Ⅱ본론▷5p1. 이랜드 사건 개요.1) 사건의 발단2) 진행 상황3) 사건 종료2. 다양한 시각에서 바라보 ... 들은 기업들이 비정규직 보호법을 받아들일 것인지, 아니면 편법으로 법을 교묘히 빠져나갈 것인지를 우려하였는데 이랜드 사태는 이러한 우려가 현실로 나타난 사례라고 할수 있다.2007년 ... 6월 법 시행 한달전 이랜드 계열 뉴코아의 파업을 시작으로 뉴코아와 홈에버 노조는 파업을 감행하였다. 노사간의 입장이 첨예하게 대립되는 가운데 정부의 무책임한 태도로 노조의 파업

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.29

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노사관계 - 서울메트로

서울메트로 (Seoul Metro)선정동기 1974 년 8 월 개통 이후 올해로 36 년째 하루 평균 이용객이 400 만여 명 잦은 노사분규 민노총 탈퇴의사목차1. 기업소개 기업 ... 이 노사갈등의 뿌리 • 철도 , 지하철 적자 원인 공방4. 문제 제시 해결책 ?4. 문제 제시 민영화의 성공사례4. 문제 제시 민영화의 문제점 캘리포니아 단전사태 영국 철도 민영화7 ... 7 호선까지 완전 개통1. 기업소개 조직도1. 기업소개 경영철학2. 서울메트로의 노사갈등 파업2. 서울메트로의 노사갈등 2008 년 파업의 원인 비정규직 확대 민간위탁 , 외주

리포트 | 25페이지 | 3,800원 | 등록일 2010.03.18

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현대자동차 노사분규

- 목 차 -Ⅰ. 노사분규의 개념과 해결방법1. 노사분규란?2. 해결방법Ⅱ. 분규의 발생과 진행1. 분규의 발생2. 분규의 진행Ⅲ. 문제점1. 현대자동차의 파업의 연례행사2. 대 ... 기업 노조의 파업으로 인한 폐해Ⅳ. 해결방안Ⅰ. 노사분규의 개념과 해결방법1. 노사분규란?☞ 노사분규는 노동관계에서 생기는 분쟁 일반을 가리킨다. 임금, 근로시간, 후생, 해고 ... 의 노동윤리의 입장이 서로 합치되기 어려우므로 건전한 노사관계형성을 위해서는 노사간의 공동체윤리의 조화가 필요하다.Ⅱ. 분규의 발생과 진행1. 분규의 발생1) 지난 21년 동안 20차례

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.13

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기업의 정의에 대한 다양한 접근법과 기업의 목적

– 유한양행과 셀트리온을 중심으로 노동 조합 소유와 경영의 분리 주주와의 관계유한양행 노사분규 無 경영하는 노동조합 만족스러운 임금과 복지 수준 셀트리온 ☞ 노동 조합 공식적인 노동 ... 재고 논란 , 6 월이면 결론날 것 ” 2013.4.10. 한국경제 힘의 불균형 사례들 발생 셀트리온 → 매출 3489 억원 , 영업 이익 1970 억원 : “ 사상 최대 실적 ... ) 실제 기업 사례 - 전세계적 기업 Wal-Mart기업 경영의 단기 적 관점이냐 , 장기 적 관점이냐에 따라 취해야 하는 ‘ 전략 ’ 이 다르지 않을까 ? 힘 을 바탕으로 한 관계

리포트 | 47페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.10.01

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