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"HRD activity" 검색결과 41-56 / 56건

  • 기업교육 담당자의 역할과 자기계발
    의 강의내용 분석 • 교육생 상담 및 생활지도교육관리• 교과목별 효과분석 • 교육평가 및 피 교육생 평가 • 건의사항 처리2. 기업교육 담당자의 전문화 전략▶ HRD(Human ... 한 포인트이며, 훈련, 교육보다 좀 더 폭넓은 의미이고, 학습자, 지도자, 학습내용, 매체 그리고 조직이 처한 환경의 상호작용적인 측면을 상당히 중요시한 1)HRD 담당자의 정의 ... 과 학습문화를 조성하는 자를 말한다.2) HRD 담당자의 임무와 역할 (1) HRD 담당자의 임무 - 경영성과에 기여하고 성과중심의 교육훈련 실시 및 성과 관리 - 훈련 필요
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.10
  • (STX팬오션자소서 + 면접후기/합격스펙/연봉정보)STX팬오션 대졸공채(해운무역영업) 자기소개서 합격예문 [STX그룹 STX팬오션자소서 STX팬오션자기소개서/채용정보/지원동기/stx팬오션자소서 첨삭항목]
    으로 한 FY09 Strategy design은 물론 HRD 관점의 Hi-Po Academy 디자인 및 적용 등 다양한 프로젝트에 직접 참여하면서 다양한 경험을 쌓을 수 있 ... 화 할 수 있도록 작은 것부터 점검하는 꼼꼼하고 차분한 자세를 통해 스스로 자신의 역량을 극대화 시킬 수 있는 Pro-Active한 영업인이 되겠습니다. B. STX팬오션 면접기출
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.07.18 | 수정일 2013.11.13
  • ACCREDITED ADVERTISING AGENTS ASSOCIATION (4A’S)
    TABLE OF CONTENT1.0Introduction to 4A’s2.04A’s in2.1Main Objectives2.2Responsibilities2.3Activities ... then conducted that can automatically be funded via deductions from Member agencies’ HRD Funds
    리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.09.09
  • 인천국제공항 서비스전략,항공서비스전략,고객서비스전략,인천국제공항,고객서비스전략사례
    과 건전한 행동 양식을 가지고 원칙과 기본에 충실한 사람- Intelligence 항상 최고를 지향하는 전문성을 바탕으로 Globalization에 부합하는 사람- Active 실패 ... 으로서의 역할과 책임을 다하는 사람1-2-2-3. 중장기 인재육성 전략① Global Standard에 부합하는 역량중심의 인력개발- 전략적 HRD 체계 및 CDP 체계 구축- 계층별?직무
    리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.13
  • [양때구름]병원 마케팅 관리
    . 자 원 Resource3. 진료 활동 Activity4. 산 출 물 Outcome5. 통 제 Minitor6. 기대 목표 Expectation수요 예측 분석 수익 예측 분석진료 ... = HRD 전략팀미션 Mission비전 Vision전략 Strategy내부 분석 강점 약점 (SW)외부 분석 기회 위기 (SW)인사 전략 HR Strategy 채용 전략 보상 전략 평가
    리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.16 | 수정일 2013.12.09
  • 인도진출 LG전자
    Globalization = Localization 법인 Sales HRD Factory Finance Indian Indian Korean Korean 소수의 한국주재원 (22 명 ... Activity) 방식 - 컨테이너 전시공간의 트럭이동 2. 성공요인4. 향후전망 향후전망마케팅 강화에 초점을 둔 대규모 투자 - 향후 3 년 동안 Rs 110 억 루피 ( 약 2530 억 원
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.30
  • [경영학]인적 자원 관리
    의 장단점 비교◈ 선발도구와 과정의 합리성◈ HRD의 개념과 목표◈ 학습조직의 개념과 특성◈ 경력 경로의 유형별 특성◈ 여러 가지 경력 닻의 주요 내용과 특징◈ 성과평가의 구성요건 ... interrelated with the repetitive activities of others so as to yield a predictable outcome※ 조직이 요구하는 역할행동은 (조직 ... 의 평가에 긍정적 (또는 부정적)으로 영향을 미치는 효과○ 첫인상 효과 / 대비효과 / 편견 / 오류 등◈ HRD의 개념과 목표○ HRD의 개념- 조직 목표의 효과적 달성과 종업원
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.13
  • 효율적인 인적자원관리 방안, 인적자원개발의 중요성과 전략적 관리, 인적자원관리의 기능과 재정립 방안, 외국의 인적자원관리 사례 분석, 인적자원개발의 의의, 개념, 배경
    형성에 국가적 관심을 두게 된 것이다.교육은 유량(流量 : flow)의 개념이며 활동(activity)의 개념이다. 저량(貯量 : stock) 개념으로서 “교육결과” 또는 “교육 ... 영향력을 급속히 화가대하고 있다. 이 가치 시스템은 피고용인과 공급자에게 세계적인 지배와 최상의 성과를 찾는 기업경영을 세계화함으로써 HRD에도 지대한 영향을 미치고 있다.3
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.16
  • 포스코의 평생교육프로그램
    :Due Date :◆ INDEX ◆I.Introduction (이론)평생교육의 개념 (직장에서의 개념 - HRD에 주안점)퇴직준비교육1. 퇴직과 일2. 퇴직 후의 문제와 적응3 ... . POSCO 평생교육 Program3. 포스코 HRD4. 프로그램분석III. Conclusion▶ 시사점※ 참고문헌※ 참고자료※ 도와주신 분I. Introduction평생교육의 개념 (직장 ... 에서의 개념 - HRD에 주안점)퇴직준비교육▶ 퇴직준비교육은 퇴직을 앞둔 근로자나 그의 가족들에게 퇴직 후에 일어나는 변화의 특성을 이해하고, 그 변화에 준비함으로써 퇴직 후 생활
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.10
  • [자기소개서]자기소개서
    어 학생들로부터 가장 인기 있었습니다. 계획을 세우고 실행결과를 평가하면서 또 다른 새로운 일을 기획해나가는 일의 즐거움을 알게 되었습니다.교육경험2004년에는 HRD전문가과정(여성 ... 대표님으로부터 인턴 제의를 받았습니다. HRD전문가 과정, CS교육(LG인화원). 무역실무교육(무역아카데미) 수료는 물론 직장생활 중에도 사이버교육 수강과 사내중국어 강의 수강 ... 에서의 여러 over. I could have a fine sense of recruiting, salary, HRD system in HR department. I have found
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.11.19
  • 기업교육평가모델
    교육의 목적과 정의요구-목표-평가의 연관성기업교육의 교육목표 위계행위(activity)를 위한 교육프로그램에 대한 경영상의 요구 부재 수행과 관련된 평가 부재 행동상의 변화 ... 자들과 고객과 확립된 제휴 관계 결과나 비용효과 분석에 대한 측정 및 평가 기획과 보고의 주 내용이 산출 요소에 집중기업교육 평가의 명세 목적프로그램 목표의 달성 여부 결정 HRD ... 과정의 강·약점 확인 HRD 프로그램의 비용/효과 비율 결정 프로그램 참여 대상 확정 검사 및 학습 자료의 명료성 및 타당성 검증 프로그램의 최대 수혜자와 최소 수혜자 확인 차기
    리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.10
  • [인사관리]도요타의 인적자원관리 분석
    - 유통망 강화와 판매 시점의 정보를 신속하게 생산현장으로 연계마케팅 기업 TOYOTATOYOTA의 가치- Hard working - Active in community ... 와 자기개혁을 더 강조하고 있음.3. 평가관리HRD 개발과정에 적용한 도요타의 인적자원 활용(1) 조직 구성원의 성향 분석을 기초로 한 필요성사원• 관리자가 되기 싫어하는 젊은 사원
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.10
  • [산업교육프로그램개발] 사례를 통한 요구분석과 과정개발-마케팅 과정을 중심으로
    하여 마케팅 활동을 담당하는 요원의 능력을 개발하는 마케팅교육을 실시하도록 HRD부서에 지시를 내렸다. 이러한 배경하에 추진된 “IMC능력향상 과정”개발은 먼저 3M의 미네소타 본사 ... 되었으며, 이 과정의 교육생 명단 및 새로운 마케팅, 세일즈 요원 명단도 확보되었다.자원목록 조사가 일단락된 후에는 마케팅요원, 고객사, 대리점 활동 추진 부서의 실무담당자와 HRD ... 부서 담당자, 그리고 경영층을 대상으로 하여 본격적인 교육 요구분석 및 직무분석을 실시하였다. 먼저, 3M 내의 마케팅 활동 관련 부서 직원 및 HRD 부서의 담당자를 대상으로 한
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.29
  • 기업의 유효성증대에 멘토링프로그램이 미치는 영향
    ?멘토링(Mentoring)의 뜻은 멘토(Mentor)가 1:1로 한 사람에게 영향을 끼치는 활동(Activity=Mentor+ing) 즉, One to One 멘토링리더십(멘토십 ... 하시대에서 인적경쟁력의 우위를 선점하는 인적자원개발(HRD : Human Resource Development) 새로운 패러다임이라 할 수 있다. 그로 인하여 지금까지 각 조직
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.16
  • [기기분석]HPLC(고성능 액체크로마토그래피법)
    ionsample이온교환컬럼의 종류IC-pak Anion/Cation SAX(Strong Anion Exchenger)/SCX Protein-pak DEAE/SP HRD. Size ... 로 ACTIVATION 지용성 FILTER(PTFE) MeOH/적합한 용매로 ACTIVATION이동상제조(III)탈기 이동상에 용존된 air, oxygen, bubble제거 Vacuum
    리포트 | 60페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.12
  • 우리나라의 평생교육 정책
    inclusion)으로서의 평생학습, 시민사회(civil society)에서의 적극적 시민정신(active citizenship)으로서의 평생학습을 강조하고자 한다. 또한, 평생교육과 인적자원 ... 개발(HRD)의 관계 정립을 모색하고자 한다.둘째, 평생교육 추진을 위한 정부의 인식 전환을 들 수 있다. 이는 학교교육 위기를 해소하고자 출발한 평생교육 이념에 맞게 평생학습
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.27
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