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"2016신한은행" 검색결과 41-60 / 248건

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    서류합격_신한은행 일반직
    하여 지배구조 및 실제소유자를 파악해 보고서를 작성하였습니다.이러한 분석력은 세세한 부분부터 조직과 사업 전체를 보는데 도움이 될 것이고 신한은행이 목표로 하는 큰 그림을 이해하기 위한 ... 기초가 될 것입니다.2-3. 지원한 분야에서 펼치고 싶은 꿈이 무엇인지, 그 꿈을 신한은행에서 이루고 싶은 이유는 무엇인지 구체적으로 기술해 주세요. (최대 500자 입력가능 ... 에 신중을 기해야하기 때문에 그 중요성은 앞으로 더욱 부각될 것입니다.무역금융의 안정적인 조달은 공신력이 높은 은행에서 잘 수행할 수 있습니다. 신한의 리딩뱅크라는 타이틀과 외환거래
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.15
  • 청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표(서론), 문제점과 찬성과 반대 의견의 논쟁(본론), 향후 개선방향(결론)에 대하여 논하시오.
    활동을 촉진하기 위한 수당이다.최대 6개월이라는 시간 동안 매월 50만원씩 신한은행 체크카드로 지급되며, 상황에 따라 현금으로 사용도 가능하다. 단 현금으로 사용시에는 증빙자료 ... 기 때문이다. 이에 2016년 미취업 청년을 대상으로 청년수당제가 도입되었다.2. 청년실업의 사회문제청년실업율이 2008년 7.1%에서 2009년 8.0%로 증가 이후 감소 ... 하다가 2013년 다시 8.0%로 증가한 후, 최근 9%대로 증가하였다.청년층(15세~29세)의 체감 실업율은 2015년 21.9%, 2016년 22.1%, 2017년 22.7%로 점점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.01
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    실습기관분석보고서 사회복지실습
    회, 홈플러스,이마트, 사랑의 열매, 신한은행 등 많은 후원업체와 협약을 맺었다.(3) 기관의 행정구조와 예산 사용 및 후원에 대한 실습생의 평가부족한 예산에도 불구하고 지역사회 ... ???2014???2019???2015??2020???2016???2021???(3) 기관 역사에 대한 실습생의 평가??지역아동센터의 운영 프로그램은 다양하고 체계적으로 보입니다.소규모 센터 ... 10,000원을 온라인으로 계좌이체(온라인 후원은행)-도서 및 문구류 등을 지정하여 후원-물품 지원, 먹거리 지원, 자원봉사 후원-한국에너지 공장, 삼성전자, 경기도 사회복지협의
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.11 | 수정일 2024.02.16
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    방송대_22학년도2학기 출석수업과제)_인권법(공통)- 우리 주변에서 발생하는 인권침해 사례 한 가지를 제시하고, 해당 사건의 침해내용에 대한 개요, 어떠한 해결방안이 제시되었는지, 그리고 사건의 해결 결과에 대한 문제점 및 대안 등 본인의 의견을 구체적으로 서술하시오
    에서 차별은 인간의 평등권을 침해하는 행위로서 심각한 인권침해문제라고 볼 수 있다.2015년과 2016년 하나은행, 신한은행, KB국민은행에서는 신입사원을 채용하는 과정에서 의도 ... 적으로 남성 지원자의 점수를 올려서 여성 지원자를 탈락시킨 일이 발생했다. 이로 인해 세 기업은 남녀고용평등법 위반으로 기소되어 처벌받은 바 있다. 이중 KB국민은행의 인권침해 사례 ... 에 대해 자세히 알아보도록 하겠다. “KB국민은행 인사팀장 A 씨는 2015년 상반기 KB국민은행 신입 행원 채용 과정에서 일명 VIP 리스트를 받게 된다. 최고경영진 친인척
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.10
  • 기업방문보고서-헬로펀딩
    화² 명확한 상환재원 사전 확보, 매출채권 양도 계약 / 부동산 우선 수익권 및 근저당권 설정 등 담보권 설정³ 자금운용 안전장치, 제 1금융권 신한은행을 통한 예치금 신탁과 법무법인 ... 기관에 비해 부족한 인지도와 점유율을 높이기 위해 본사의 파트너(신한 은행, 하나자산신탁, 한국부동산리츠투자자문협회 등)와 협업을 통한 금융서비스 개발이나 홍보해외금융시장진출을 통해 ... 7,320만원매출구성└ 기업 소개2016년 8월 5일 설립한 P2P 금융 플랫폼 회사, ㈜헬로핀테크가 운영부동산, 주택담보, 동산담보, 확정매출채권 담보 상품을 기반으로 투자자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.23 | 수정일 2022.03.09
  • [현안이슈] OECD 회원국과 우리나라의 남녀 임금격차 실태를 파악하고 이에 대한 문제점과 해결책을 찾아보고자 한다.
    했는데, 올해 상반기의 KB국민·신한·KEB하나·우리·SC제일·씨티은행의 남녀 직원 1인당 차이나는 평균 급여액이 약 2217만원으로 집계됐다. 남녀 임금의 격차가 가장 적은 은행 ... 게 벌어져 최고치를 보였다고 한다. 2016년에 36.7%로 OECD 회원국의 평균인 13.5%보다 3배 높게 나왔다. 이에 대해 입법조사처는 시간제 일자리가 많은 경우에 특히 남녀 ... 가 나서 그만큼 남녀 임금에 대한 불평등 문제가 심각하다는 것을 알 수 있다.2) 우리나라 주요기업의 남녀 임금 격차 현황(1) 은행지난 8월 20일 각 은행이 반기보고서를 공시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.12
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    4차 산업혁명 하에서 조직의 평균 규모 축소와 전략적 인사관리의 필요성에 관한 연구
    되는 현고 있다. 2017년, 신한은행은 디지털솔루션그룹 내 개별 부서를 셀 조직으로 운영하기로 하며, 이 조직은 업무에 따라 나뉘는 기존 조직체계와 달리 프로젝트 중심으로 인력이 구성 ... 를 진행하는 방식이다(머니투데이, 2017). 신한은행의 시도는 여기서도 볼 수 있듯, 비즈니스 민첩성을 확보하기 위해 셀 조직이라는 명명 하에 애자일 경영을 본부 단위에서 실현 ... 과 같은 IT 기업들이나 2016년 Schwab이 4차 산업혁명을 주창하기 이전부터도 이미 제조기업들이 채택하고 있었다. 다만 4차 산업혁명을 통해 수많은 산업의 경계가 짧은 시간 안
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.28
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    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오
    된 이후 2015년엔 55.5%까지 증가하게 되었다. 이를 통해 유연근무제가 일과 삶이 양립할 수 있는 조직문화를 만드는 데에 지대한 영향을 미쳤음을 알 수 있다.(2) ㈜신한은행 사례 ... ① 유연근무제 성과 조사 기간 : 2011년 ~ 2016년② 유연근무제 형태 : 재택근무, 스마트워킹센터와 같은 근로장소 다양화 및 시차출퇴근제와 같은 근로시간의 유연화 실시
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.10
  • 스포츠윤리-(e-sports승부조작)
    한국 E스포츠협회(KeSPA)는 신한은행 프로리그 09-10 4라운드부터 48시간전 엔트리공개가 아닌 현장공개로 바꾸었다. E스포츠 관계자들은 자체적인 조사에 착수해 관련자를 색출 ... 로 2016년을 끝으로 프로리그가 완전히 폐지되면서 스타 1시절 프로리그를 구성했던 12개 게임단과 E스포츠 연맹을 구성했던 프로게임단 모두가 해체되고 말았다.사건의 여파게임방송 폐지와 E
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.09
  • 노인종합사회복지관 노인관련 기관 노인전문요양센터 기관의 비전 목적 연혁 시설현황 조직도 지역사회 특성 본인 소감 리포트 (경산시 노인종합복지관)
    센터 선정2014.05. IBK 기업은행지원 참 좋은 사랑의 밥차 전달식 실시2014.10. 경북노인일자리평가대회 최우수상 수상2014.11, 15년 경북사회복지공동모금회 치매예방 ... 프로그램 “Brain up” 선정2015.01. IBK 기업은행지원 참 좋은 사랑의 밥차 운영2015.03. 2015년 복지기관 문화예술교육지원사업 선정 및 실시2015.05. 노인 ... 자원봉사단 선정 및 실시경북지역 노인자원봉사단 지원센터 지정2016.01. 2015년 사회복지시설평가 “A”등급2016.03. 노인재능나눔활동 지원사업 (한국노인복지관협회)2016
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요. 할인자료
    문화를 개선시킬 수 있다 유연근무제 사례 ㈜신한은행 (금융업 / 근로자수 14,515명) ① 도입 배경 : 2016년부터 직원의 만족을 위해 의미, 만족, 즐거움을 선정하여 경력 ... : 7명) : 은행 전산망을 사용할 필요 없이 단독으로 수행 가능한 업무를 담당하는 본부 및 영업점의 전 직원을 대상으로 실시 ③ 도입성과 : 다양한 유연근무제를 운용한 결과 근무
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.01
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    방송대_금융제도의이해_중간과제물_2023_2학기 핀테크의 의미를 설명하고, 핀테크가 적용되는 주요 금융사업분야의 최신 정보를 정리하시오. (30점)
    년 5월 31일 핀테크 기업 중에서는 토스, 카카오페이, 핀다, 네이버파이낸셜, 뱅크샐러드가, 시중은행 중에서는 신한은행이 대환대출 플랫폼을 출시했다. 카카오페이를 비롯해 토스 ... 분야를 통칭하는 말이다. IT혁신이 진행됨에 따라 현대적인 정보기술을 활용한 금융 서비스의 혁신이 활발해지고 있다. 금융이 디지털화 됨에 따라 은행이 가상 점포 서비스를 제공하는 등 ... 의 색별을 훨씬 용의하게 만든다. 두 번째는 탈중앙화된 제어라는 개념이 주는 신속성이다. 은행 등의 대규모 조직에 의존하지 않는 데이터 처리는 국제 결제 비용의 절감과 특정 조직
    방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.10
  • 금융환경 변화에 따른 핀테크 발전방안
    가 시각적으로 확인할 수 있는 부분이기 때문이다. 2021년 금융감독원에서 공표한 자료에 따르면 2016년 우리나라 일반은행 국내 점포 수는 약 5113개 였다. 그러나 2020년 ... 을 알 수 있다. KB국민은행은 2019년 550명을 뽑던 인원을 2020년에는 269명으로 절반 가까이 신규 고용을 줄였다. 이러한 추세는 신한은행, 우리은행, 하나은행, NH ... 나라의 핀테크우리나라에 핀테크 산업이 얼마나 빠르게 다가오고 있는지는 일반은행들의 점포 수 추이를 살펴보면 느껴볼 수 있다. 핀테크 기술의 발전으로 직접적으로 금융권들에 변화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02
  • 2021년 방송통신대_경영학특강_최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오.
    , 2009; 고형열 외, 2016; 김정희·신호균, 2016)하지만 기업의 본연의 임무는 경제적 가치 창출의 극대화임에도 불구하고, 이와는 무관한 자선활동과 기부와 같은 사회 ... 은 방식으로 확장되고 있으며, 기업들이 단순히 사회적인 가치만을 창출하기 위해 학생들을 지원하는 것이 아님을 알 수 있다.또한 대구지역의 대구은행의 경우, 지역사랑카드를 발급 ... 금융지주 지속가능보고서, 2015), 대구은행의 이러한 노력에 힘입어 대구은행은 대구, 경북 지역에서 신뢰도가 높은 기업으로 이미지를 만드는 것에 성공하였다.또한 공유가치를 창출
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (금융제도의이해) 우리나라 은행금융기관의 종류를 체계적으로 정리하고 최신 현황을 조사해보시오
    은행으로는 국민은행, 우리은행, 신한은행 등이 있으며 인터넷전문은행인 카카오뱅크와 K-뱅크도 있다.(2)지방은행지방은행은 ‘은행법’에 의거하여 전국적으로 영업을 하지 않는 은행 ... 2012년 1월 11일에 ‘한국스탠다드차트은행’으로 은행명을 변경했고, 2016년 4월 6일에 ‘SC제일은행’으로 브랜드명을 변경해서 지금까지 사용하고 있다.3.특수은행우리나라 ... 교과목명: 금융제도의이해 우리나라 은행금융기관의 종류를 체계적으로 정리하고 최신 현황을 조사해보시오.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.중앙은행1)중앙은행의 의미2)중앙은행의 기능(1)거시
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
  • 가상화폐 레포트
    협약을 맺었다. 우리나라에서는 신한은행과 우리은행이 협약을 맺어, 일본으로의 송금 시 이 기술을 이용할 계획이라고 한다.코인에 대한 각국의 상황세계 각국은 각자의 방향성을 내세우 ... 는 것으로, 전자화폐 혹은 디지털화폐로 일컫는다. 미 재무부, 유럽은행감독청, 유럽중앙은행이 정의하는 바에 따르면, 가상화폐는 정부의 통제 밖인 디지털 화폐로, 개발자가 발행 및 ... 에 그 대안으로 비트코인이 주목을 받았다.주목할 점은 중앙은행, 정부, 금융기관 등의 개입 없이도 그 기능을 하는 화폐를 만들어냈다는 점이다. 개발자인 나카모토 사토시는‘국가 화폐
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2021.12.05
  • 카자흐스탄 국가개관(PPT)
    진출기업 : 삼성물산 , LG 상사 , 현대종합상사 , LG 전자 , 롯데제과 , 아시아나 , 신한은행 등 여러 분야에서 진출 구분 단위 2012 2013 2014 2015 2016 ... , 자동차부품 , 승용차 등 주수입품목 : 합금철 , 우라늄 , 원유 , 비철금속제품 , 동물성한약재 2016 년 9 월 이후 한 -EAEU FTA 협상 진행 중 스마트 그리드
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10
  • 노인복지관을 조사 (인천서구노인복지관) (비전, 목적, 연혁, 시설현황, 조직도, 사업, 기관과 지역사회 특성, 본인 소감 등)
    . 09. 신한은행 The Dream 사랑방 개소식2018. 10. SK인천석유화학 구성원 1% 행복나눔 협약2018. 11. 제1회 노인복지 우수프로그램 공모전 우수상 수상2019 ... 체라디오 서구 FM 개국2015. 10. 중국 연태시 라이산구츠자단지 노인데이케어센터와 업무협약2016. 01. 2015년 경로당여가문화보급사업 인천광역시 평가 장려상2016 ... . 02. 2015년 보건복지부 시설평가 A등급 우수기관 선정2016. 10. JS 노송병원과 어르신 의료지원 업무협약 체결2016. 11. SK 인천석유화학과 지역 독거노인 자매결연
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.08 | 수정일 2021.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    부의 시나리오 독후감
    하고 있다.신한은행 IPS기획부 부부장으로 근무중이다. 저서는 '인플레이션에서 살아남기', '부의 대이동', '앞으로 3년 경제전쟁의 미래', '부의 시나리오' 가 있다.'삼프로TV ... 가 올라간다. 돈의 가치가 올라간다.돈의 가장 중요한 공급처는 FED(미국의 중앙은행)이다. FED의 정책에 따라 금리와 환율이 왔다갔다 한다. 미국 뿐 아니라 각국의 성장과 금리 ... 으로 질적완화까지 적극적으로 시행했다. 2016년 트럼프는 감세를 하고 일자리를 만들자는 취지로 대규모 재정 지출 및 감세를 단행했다. 하지만 생각만큼 일자리는 늘지 않았다. 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.21
  • 코로나 19의 확산 이후 우리 사회에 새롭게 나타난 대표적인 사회현상 중 하나를 골라 왜 그런 현상 나타났으며 앞으로 어떻게 변화 갈지 분석
    센터가 세워지면서 각 지역에 원격근무가 가능한 거점 약 32개를 마련하였다. 신한은행의 경우 이미 2016년부터 은행권 최초로 스마트워크를 도입하여 스마트워크센터 구축은 물론 단독 ... 에서 연간 최대 5일까지 사외 근무가 가능하며 미국의 마이크로소프트사는 2016년부터 전 직원 대상으로 워케이션을 시행하고 있다. 이렇듯 저출산 문제를 해결하기 위한 스마트워크가 코로나19로 크게 각광을 받으며 도입이 활발히 이루어지고 있다.
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.05 | 수정일 2024.08.19
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 24일 월요일
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