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"최저임금위원회" 검색결과 41-60 / 5,051건

  • [사회복지정책론]사회복지정책을 바라보는 국민의 입장은 자신의 이해관계와 관점에 따라 다르게 나타날 것이다. 현재 행해지고 있는 특정한 복지정책 하나를 선정하여 정책 평가의 기준을 적용하여 나름대로 정책의 성과를 자유롭게 평가해 보시오.
    과자에 대한 최저임금은 따로 정할 수 있도록 하되, 다만 입사하여 6월이 경과한 경우에는 그러하지 아니하도록 함.5. 최저임금은 노동부 장관이 최저임금심의위원회가 심의·의결한 최저 ... 임금안에 따라 매년 11월 31일까지 결정하도록 함.6. 최저임금심의위원회의 최저임금안에 대한 노동부 장관의 재심의 요청권 및 노·사 대표의 이의 제기권을 두도록 함.7. 노동부 ... 에 최저임금심의위원회를 두고 필요한 경우에 사업 종류별 또는 특정 사항별로 전문위원회를 둘 수 있도록 함.8. 최저임금심의위원회는 노·사·공익 대표 각 9인으로 구성하고, 3인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동법 요약노트
    산업체택시운전사15. 최저임금법선원법최저임금 결정기준고노부장관 인가현저히 낮은 사람감시 및 단속적 삭제최저임금의 적용제외최저임금위원회근로기준법 기본원칙공민권 행사의 보장균등한 처우 ... 의 보호여성의 보호여성과 소년6. 취업규칙불이익변경취업규칙의 변경7. 기숙사 근로감독관 등사용증명서와 근로자 명부근로계약 보존근로감독관과태료벌칙사용자와 근로자노동위원회8. 노조법 ... 총론 및 노동조합용어와 정의노동관계조정법명시적 규정위반벌칙규정노동조합가입노동조합 설립신고규약관리운영 해산조직변경회계총회 대의원회노조활동노동조합 전임자근로시간면제심의위원회근로시간면제
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오
    (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로 2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관 ... (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로 2. 근로자의 구제 수단 1) 임금체불 구제수단 (1) 지방고용노동관서 ... 에 진정 (2) 민사소송 및 대한법률구조공단 2) 부당해고 구제수단 (1) 지방노동위원회에 구제신청 (2) 행정법원 (3) 민사소송 3) 직장 내 성희롱 (1) 노동위원회에 구제 신청
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    최저 임금 인상에 따른 물가상승과 고용불안
    6월 29일 최저임금위원회는 협상과정에서의 진통 끝에 최종 표결에서 2023년도 최저임금이 최종적으로 시간당 9,620원으로 결정되었음을 발표하였다. 이러한 최저임금은 지난 5년동안 ... 이 진전을 보이지 않다가 결국 지난 6월 29일 최저임금위원회의 공익위원들의 제안에 따라 9,620원으로 최종 타결되었다. 이러한 최저임금의 인상으로 인해서 최대 350만명에 달하 ... 았는데 중소기업 중앙회에서는 5%에 달하는 최저임금의 인상은 결국 고용축소로 이어질 것이며 이는 3년이 다 되어가는 코로나 19 확산으로 인하여 이미 한계 상황에 처해있는 소상공인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 최저임금
    임금 결정과정최저임금(안)접수,고시 : 최저임금위원회최저임금(안)을 접수하고 지체 없이 고시함.이의제기 접수 : 고시일로부터 10일 이내재심의 요청 : 최저임금 안 접수일 ... 로부터 20일 이내(10일이상 심의기간지정)재심의,의결 : 재심의 요청기간 내(최저임금위원회)최저임금결정 : 8월 5일 이내최저임금고시 : 지체 없이효력발생 : 다음연도 1월 1일 ... 최저임금제도 도입목적과 효과 분석 / 최저임금제 도입 긍정적,부정적 측면 분석 / 최저임금제 정책적 문제점 개선방안 제시#목차1. 최저임금제 정의2. 최저임금 결정과정3. 최저
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.11.28
  • 경상대 범죄와 인권 중간고사 PPT+책 정리본
    최저임금위원회에 심의 요청과 결정⑨ 제11조(주지 의무) 최저임금의 적용을 받는 사용자는 대통령령으로 정하는 바에 따라 해당 최저임금을 그 사업의 근로자가 쉽게 볼 수 있는 장소 ... 에 게시하거나 그 외의 적당한 방법으로 근로자에게 널리 알려야 한다.⑩ 제4장 최저임금위원회의 설치 : 최저임금에 관한 심의와 그 밖에 최저임금에 관한 중요 사항을 심의하기 위하 ... 여 고용노동부에 최저임금위원회를 둔다.※ 위원회의 기능 : 최저임금에 관한 심의 및 재심의, 최저임금 적용 사업의 종류별 구분에 관한 심의, 최저임금제도의 발전을 위한 연구 및 건의
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2024.06.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국방송통신대학교 - 중간과제물 / 생활법률
    ) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 ... 보호 등에 관한 법률] 등에 근거해 있다.(9) 최저임금제도국가가 임금최저 수준을 정하고 사용자에게 그 준수를 법으로 강제하는 제도이다. 헌법은 “국가는 법률이 정하는 바 ... 에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다.”(제32조 제1항) 는 것을 규정하고 있다. 이에 따라 최저임금법이 1986년 12월 31일 제정되어 1988년 1월부터 시행되었다. 최저임금
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.15 | 수정일 2025.01.24
  • 최저임금
    하고 경영합리화를 기함Q. 최저임금은 어떻게 결정되는가 ?최저임금의 결정과정 결정권자 : 고용노동부장관 심의기관 : 최저임금위원회 결정절차 최저임금 ( 안 ) 접수 , 고시 : 최저 ... 임금위원회의 최저임금 ( 안 ) 을 접수하고 지체 없이 고시함 . 이의제기 접수 : 고시일로부터 10 일 이내 재심의 요청 : 최저임금 안 접수일로부터 20 일 이내 (10 일이 ... 상 심의기간 지정 ) 재심의 , 의결 : 재심의 요청기간 내 ( 최저임금위원회 ) 최저임금결정 : 8 월 5 일 이내 최저임금고시 : 지체 없이 효력발생 : 다음연도 1 월 1 일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.09 | 수정일 2022.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가
    최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?과목명 : 경제학개론학습자명 :Ⅰ서론매해마다 최저임금이 인상되고 이로 인한 경영계와 소상공인연합회 등은 강하게 반발하며 고용 ... 가 와서 서로 루즈-루즈 게임이 됩니다. 최저임금의 급격한 인상으로 국민 경제에 부작용이 매우 컸다는 문제의식을 해당 분과의 인수위원들이 공유하고 있는 시점입니다. 최저임금이 상승 ... 의 입장만 내세우며 대립하게 되는데 그러다 막판에 몰려 공익위원들의 뜻대로 최저임금을 정하는 패턴을 반복하고 있습니다. 공익위원 간사는 내년에는 경기가 정상화되고 회복될 가능
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활법률 중간과제물
    아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주 ... 가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)2021년 A, B, C 최저임금 : 8,720원2022년 A, B, C 최저임금 : 9,160원최저 ... 임금을 주지 않는 경우[최저임금법]은 제6조(최저임금의 효력)에서 ① 사용자는 최저 임금의 적용을 받는 근로자에게 최저 임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다. ② 사용자는 이 법
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.04 | 수정일 2025.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    요양시설 게시판 게시 목록 파일
    8월 5일까지 최저임금위원회에서 심의, 의결한 금액을 고용노동부장관이 결정한다. 벌칙(과태료) 최저임금을 근로자에게 알리지 않는 경우 100만원의 과태료를 부과함 보험가입 현황 ... 사항 ⑨ 서비스 제공자의 배상책임 및 면책범위에 관한 사항 ⑩ 운영규정의 개정방법 및 절차 등에 관한 사항 ⑪ 운영위원회의 설치 및 운영에 관한 사항 운영위원회 설치 및 운영 ... ◆ 위원회 구성 : 5~15명 (위원장은 위원 중에서 호선) →내부인사 (시설의 장, 수급자 대표, 시설 종사자 대표) →외부인사 (수급자의 보호자 대표, 공무원, 지역주민, 전문
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    협의이혼 등(생활법률)_방통대
    임금을 지급하여야 한다고 명시되어 있다.최저임금법 제8조에 따라 고용노동부장관이 근로자 대표위원, 사용자 대표위원, 공익 대표위원으로 구성된 최저임금위원회의 심의를 거쳐 결정 ... 한다. 매년 8월초 결정되어 고시된다.2022년 최저임금은 시급 9,160원으로 이를 치저임금 월 환산액으로 계산한다면 약 1,914,440원이 된다.출처: 최저임금위원회 안내자료법정 ... 년 월평균임금이 250만원 미만인 사람이 부당해고구제신청을 할때 선임신청서를 노동위원회에 제출한 경우 선임된 공인노무사나 변호사는 해당근로자와 사건의 대응방안 등 협의, 이유
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.20
  • 경제학개론 과제 / 최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가? (A+ 성적 레포트)
    원으로 작년에 대비하여 460원이 상승한 5.0% 인상된 임금이다. 이는 월 단위로 환산하면 주 40시간 근로 기준으로 2,010,580원을 받는 임금값이다. 근로자위원회와 최저 ... 임금위원회는 최저임금 인상에 대해서 각자의 논쟁을 펼쳤으나, 서로의 의견 차이를 좁히지 못하고 이렇게 결과가 나오게 되었다.그림 1. 고용노동부 보도참고자료. 2022년 6월 30일 ... 경제학 개론 과제주제: ‘최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?’1~4주에서 배운 교과내용을 중심으로 위 주제에 대한 경제학적 분석 및 과제의 내용과 부합하는 연구
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06
  • “경제학개론” 제출합니다.
    8월 5일까지 다음 해에 지급될 최저임금을 결정하게 된다. 각 9명씩의 근로자 위원, 사용자 위원, 공익 위원으로 구성된 최저임금위원회 인원 중 반이 넘는 14명 이상이 찬성 ... .⑵ 실제 사례가격상한제의 실제 사례로 지난 4월 이탈리아에서 마스크 가격의 폭등을 막기 위해 도입한 가격상한제를 소개할 수 있다.이탈리아 정부에 소속된 코로나19 비상대책위원회 ... 들이 최저생활을 하기에는 수입이 부족하다는 판단이 서게 된다. 이때 정부에서는 시장임금보다 더 높은 수준으로 최저임금을 결정하게 된다.가격하한제가 실시되면, 보통 공급량이 수요량
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지정책 중 여러분이 가장 관심을 갖고 있는 분야의 정책을 검토하고 문제점 및 개선방안
    에 대한 최저임금은 따로 정할 수 있도록 하되, 다만 입사하여 6월이 경과한 경우에는 그러하지 아니하도록 함.(5) 최저임금은 노동부 장관이 최저임금심의위원회가 심의·의결한 최저 ... 임금안에 따라 매년 11월31일까지 결정하도록 함.(6) 최저임금심의위원회의 최저임금안에 대한 노동부 장관의 재심의 요청권 및 노·사 대표의 이의 제기권을 두도록 함.(7) 노동부 ... 에 최저임금심의위원회를 두고 필요한 경우에 사업 종류별 또는 특정 사항별로 전문 위원회를 둘 수 있도록 함.(8) 최저임금심의위원회는 노·사·공익 대표 각 9 인으로 구성하고, 3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 최저임금이 얼마인지 제시하고 그것이 산업복지 차원에서 어떠한지 평가하세요
    거리가 있으며 이를 조율하기 위해 정부에서는 많은 정책들을 내놓고 있다. 최저임금법은 최저임금법의 목적, 적용범위, 산입범위, 결정기준, 최저임금위원회의 기능 및 구성, 최저임금 ... 의 임금 자율결정 원리를 일부 수정하는 제도로 도입되었다. 최저임금은 매년 3월 31일 고용노동부 장관이 최저임금위원회에 심의를 요청하고 있다. 현재 최저임금은 10,030원이다.2 ... 현재 최저임금이 얼마인지 제시하고 그것이 산업복지 차원에서 어떠한지 평가하세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현재 최저임금2. 현재 최저임금이 산업복지 차원에서 긍정적 영향1) 저
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보 ... 고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명 ... C는 어떠한 비사법기관을 활용하여 권리를 구제받을 수 있는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)1. 이혼방법과 절차2. 법정상속인의 범위3. 최저임금제도4. 부당해고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
  • 최저임금제도
    경우 사업의 종류별 구분은 최저임금 심의위원회의 심의를 거쳐 노동부장관이 정한다.최저임금액은 시간, 일, 주, 월을 단위로 하여 정하는데 이 경우에 일, 주, 월을 단위로 하 ... 장관이 최저임금을 결정할 경우에는 매년 6월 30일까지 최저임금 심의위원회에 최저임금에 관한 심의를 요청하고 최저임금 심의위원회가 심의 ? 결정한 최저임금안에 따라 최저임금을 결정 ... 이하로 노동자의 고용을 금지하는 제도이다.우리나라는 최저임금법에서 규정한 바와 같이 임금심의회방식으로 최저임금을 정하고 있다. 이러한 최저임금제는 사회보장의 주요 구성요소로서 사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [ 생활법률 ] 1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요(15점). 2. 제8강의 내용 중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요(15점).
    착취의 배제7) 공민권 행사의 보장2. 제8강의 내용 중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요(15점).1) 최저임금 ... ) 임금채권보장법에 의한 대지급금제도3. 참고문헌1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요(15점).1) 최저 ... 하고 있다. 두 번째로는 공의 직무를 집행하기 위해 필요한 시간을 보장하는 것이다. 국회의원, 지방의회 의원, 노동위원회 의원으로서 직무와 민사소송법, 노동위원회법 등 법령에 의한 증인
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.09
  • 생활법률 ) 법률혼 이혼숙려기간 재산분할청구권 조정전치주의 법정상속인 대습상속인 유류분 근로계약 최저임금제도 연장근로. 근로자가 임금체불과
    인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관 ... 숙려기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불 ... 해야 소를 제기하거나 심판을 청구한 경우에는 가정법원은 그 사건을 조정에 회부해야 한다. 가사조정사건은 조정장 1명과 2명 이상의 조정위원으로 구성된 조정위원회가 처리하며 조정담당
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.09
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2025년 10월 21일 화요일
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