"초단기 소정근로"의 검색결과 입니다.

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"초단기 소정근로" 검색결과 41-60 / 94건

예금보험공사 2011하반기(경영학) 합격자소서+스펙+경영학문제복원+관련자료

더라도 그것에 주인의식을 가지고 책임감 있게 하라고 강조하였는데, 그렇게 작은 것부터 책임감을 키워야 더 큰 일을 할 수 있다고 하였습니다. 그래서 초중고등학교를 다니는 동안에는 단 한 ... 으로 마주치는 금융시장은 큰 차이가 있기 때문입니다. 그래서 단기적으로는 일을 배우면서 예금보험공사의 중요성에 대해서 배워나갈 것 입니다. 최근 저축은행 사태를 보면 알 수 있 ... 되어, 2001년 1월1일이후 부보금융기관이 보험사고가(영업 정지, 인가취소등) 발생하여 파산할 경우, 원금과 소정의 이자를 합하여 1인당 최고 5천만원까지 예금을 보호하고 있

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.23

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예금보험공사 2011 상반기 청년인턴(경영학) 합격자소서+스펙+경영학문제복원+관련자료

하여 파산할 경우, 원금과 소정의 이자를 합하여 1인당 최고 5천만원까지 예금을 보호하고 있습니다.소정의 이자 : 약정이자와 공사 결정이자(예금보험공사가 시중은행 1년만기 정기예금 ... 계좌를 개설한 근로자(예금자)가 퇴직연금 적립금이 적립된 금융기관에 해당 근로자 명의의 다른 예금을 예치한 경우에는 퇴직연금 적립금과 다른 예금을 합산한 금액을 기준으로1인당 5 ... 강조하였는데, 그렇게 작은 것부터 책임감을 키워야 더 큰 일을 할 수 있다고 하였습니다. 그래서 초중고등학교를 다니는 동안에는 단 한번의 결석도 없었고, 교실을 청소할 대도 내

자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.23

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산재보험 길버트와 테렐의 사회복지 정책 분석틀

을 지는 의무보험으로 원래 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 소정의 보험료를 징수하여 그 기금(재원)으로 사업주를 대신하여 산재근로자에게 보상 ... 사회복지정책분석틀-산재보험-Ⅰ산재보험의 일반1. 산재보험의 정의 및 목적① 정의산재보험은 공업화가 진전되면서 급격히 증가하는 산업재해로부터 근로자와 사업주를 보호하기 위하 ... 여 1964년에 도입된 우리나라 최초의 사회보장제도이다. 산재보험은 근로자들이 업무상의 부상, 질병 또는 사망한 경우 산재근로자와 그 가족의 생활과 생계를 보장하기 위하여 국가가 책임

리포트 | 19페이지 | 4,500원 | 등록일 2011.07.19 | 수정일 2015.06.16

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[특별부가세][부가가치세][토지가치세][종합토지세][재산세][취득세][교통세][세금][조세][납세]특별부가세, 부가가치세, 토지가치세, 종합토지세, 재산세, 취득세, 교통세 분석

자에게 임대하기 위하여 국민주택을 건설하는 자로서 1회에 5호 이상 건설하는 자가 건설하는 용지‥초?중등교육법 또는 고등교육법에 의한 학교가 소속학생을 위하여 건설하는 기숙사‥제조 ... 업?광업?운수업을 영위하는 내국인이 소속근로자를 위하여 건설하는 기숙사‥기숙사운영사업자가 학생 및 근로자를 위하여 건설하는 기숙사※ 감면 제외 범위- 건축물이 정착되어 있는 토지 ... 세부담 경감을 위하여 간이과세제도를 두고 있다.8. 간이과세자가 될 수 있는 범위? 연간 매출액(공급대가)이 4,800만원 미만인 사업자로서? 소정의 간이과세 배제업종에 해당

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.02.27

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장애인복지정책 목표체계, 대상체계, 급여체계, 전달체계, 재원체계, 과제와 전망 보고서

Persons with Disabilities.National Survey of the Disabled Persons.Ⅳ. 급여의 형태◆장애인소득보장소득보장제도란 근로가 중단 ... 되거나 불가능한 경우에 필요한 것이다. 따라서 소득보장제도를 고려하기에 앞서 장애인들의 취업을 우선적으로 고려해야 할 것이다. 뿐만 아니라 장애인의 취업상태가 악화될수록 근로능력의 상실 ... 성을 결정짓는 변수는 장애유형, 장애정도에 따른 근로가능성, 장애발생시기, 장애인의 연령, 장애인의 가족관계, 보호자의 생활수준 등을 들 수 있다. 정부의 재정상태와 국민의 장애인

리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.27 | 수정일 2016.03.04

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인지주의교육과정

는다. 군사부일체를 의미.◇ 노동자관- 정의 : 교원도 학교라는 직장에 고용되어 정신적 노력이나 육체적 노동을 제공한 대가로 생계를 유지할 수 있는 보수를 받는다는 점에서 노동자나 근로자 ... 5년 이하의 단기적 전문교육을 받은 자.◇ 새로운 전문직 : 공업기술직, 건축직, 회계직등 요즈음 각광을 받고 있는 직업.◇ 준 전문직 : 아직은 전문직으로서의 속성을 갖추지 못하 ... 자질 ◆ 각급학교 교원의 종별 ◆ 자격증 취득방법◇ 무시험검정 : 교육대학과 사범대학 졸업자, 비 사범대학 교직과정 이수자 등이 소정의 절차를 밟아 신청하면 자격증을 발급하는 제도

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.05

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독일의 노인 교육 및 복지 정책

1.문제의식 -현재 우리나라는 고령화사회에 진입하여, 다른 나라들보다 빠르게 초고령사회로 진입하고 있는 실정이다. 따라서, 초고령사회에 진입한 후 발생되는 문제점들을 미연에 제거 ... )취업자가 취업생활 후, 적절한 생활수준을 유지할 수 있도록 하기 위한 방책이다. 근로자와 고용주가 각각 반반씩 부담하는 형태로 이루어진다.-의료보험 제도 ... 한다.-단기요양시설(Ambulance Pflegen)노인을 돌보는 주요 간호인이 휴가, 질병, 혹은 휴양관계로 노인환자를 요양할 수 없을 때, 보호하고 병원에 장기 체류한 후에 의료

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.30

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기업경영사례연구의 이론적 배경

타임은 소정의 노동시간을 채우는 범위에서 자유로이 출퇴근할 수 있게 한 것이다. 기업으로서는 근로자의 자주성·책임감·사기를 제고하고, 소외감을 없애서 능률향상으로 유도하며, 출근 ... 다. 셋째로, 정산기간 동안 일해야 할 근로시간 즉, 규정근로시간을 정해야 한다. 일반적으로는 제도를 도입하기 전을 기준하여 ‘정산기간 동안의 소정근로시간수의 합계’가 된다. 따라서 ... 기업경영 사례의 이론적 배경목 차1.기업관리의 역사적 흐름(9주)-선택적 근로시간제(플렉시블 타임제)1) 플렉스 타임제의 의의2) 선택적 근로시간제의 도입배경3)선택적 근로시간

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.14

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비정규직근로자에관한 고찰

과 명칭은 다양하다. 현행 노동법상으로는 1주간의 소정근로시간이 당해 사업장의 동종 업무에 종사하는 통상 근로자의 그것에 비해 짧은 단시간(시간제) 근로자, 근로계약기간이 정해진 ... 파견회사가 탄생하게 되었던것이었다. 그때 정부(노동부)에서 확실한 근로자파견에 대한 정의와 규 정를 내렸으면 지금과 같은 사태는 발생하지 않았을 것이다. 90년대초 이후 MART ... < 목 차 >1. 비정규직의 유형과 탄생동기2. 비정규직의 증가 원인3. 비정규근로자의 현실4. 비정규근로자의 문제점5. 비정규근로자 문제의 해결방안6. 나의 견해1. 비정규직

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.26

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복리후생 개선방안

으로 기업이 구성원의 노동력 보전 뿐만 아니라, 조직원과 그 가족을 대상으로 임금 등의 주된 근로조건의 보완책으로 물적, 정신적 서비스를 제공하는 것복리후생의 개념복리후생의 역할법 ... 적 강제성 여부에 관계없이 근로자와 그 가족들을 대상으로 기업이 비용의 일부 혹은 전액을 부담하여 실시 하는 복지사업 또는 제도 (김정한 외, 2004) 회사가 전액 또는 일부분 종업 ... 원에게 제공하는 실노동시간에 대한 급여 이외에 지급하는 전체 보상패키지의 일부 (Milkovich, 2002) 임금과 기본근로조건 이외에 추가적 으로 기업 부담 하에서 제공

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.12.28

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판매자 표지

(사회복지정책론 레포트) 노인장기요양보험제도의 이해와 발전방향

의료서비스를 실시한다. 장기요양보험은 자신의 신체적 능력으로 일상적인 활동이 불가능한 자에 대한 사회적 보호를 사회적 위험(Social risks)으로 인식, 소정의 등급인정 ... .2%로 고령화 사회(aging society)에 진입한 이후, 2018년에 14.4%로 고령사회(aged society)에 들어서고, 2026년에 20.0%로 초고령사회(s ... 부담 : 10%보험료부과?근로자 : 사용자와 근로자 각50%?자영자 : 본인 100%?연금자 : 본인과 연금보험자 50%?근로자 :사용자와 근로자 각50%?자영자 : 본인 50

리포트 | 10페이지 | 2,700원 | 등록일 2010.05.11

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비정규직의 개념과 유형, 발생배경, 현황, 실태, 문제점 및 개선방안

이 임시직 고용 형태를 띠고 있다.단시간 근로는 위와 같이 통상 그 기간이 단기여서 임시 근로의 성격이 강하지만 사용자가 해고를 용이하게 하기 위하여 기간을 단기로 정하고 이를 연속 ... 파견제 등 노동시장 유연성을 강화하는 제도를 합법화 하였다. 근로기준법은 ‘1주간의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로자’(제 21조)를 단기간 노동자로서 고용할 수 있도록 허용 ... - 목 차 -Ⅰ. 서설Ⅱ. 비정규직 고용의 이론적 이해1. 비정규직의 개념정의2. 비정규직 근로의 유형3. 비정규직 근로의 발생배경 및 증가의 원인4. 비정규직 노동자 현황 및

리포트 | 22페이지 | 3,300원 | 등록일 2008.11.16

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[인적자원관리] 인적자원관리 인사관리 인적자원관리 근로조건관리MBC

년을 초과하지 못한다.(근로기준법 제16조(계약기간))근로기준법 제17조에 의하여 근로계약을 체결할 때에 근로자에게 임금, 소정 근로시간, 제55조에 따른 휴일, 제60조에 따른 ... [인적자원관리]근로조건관리- MBC -목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 근로계약1) 근로계약의 정의2) 근로계약에 관한 주요항목3) 취업규칙의 작성과 신고2. MBC의 근로조건관리1 ... ) MBC소개2) 근로시간관리3) 안전보건관리Ⅲ. 결론* 참고문헌Ⅰ. 서론근로조건은 다른 말로 노동조건이라고도 하는데 근로조건이 좋고, 나쁘냐에 따라서 양질의 인적자원을 유지할 수

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.21

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[노사관계론]비정규직 고용실태와 개선과제

?일용 여하에 관계없다.근로기준법 제21조에서 '단시간근로자라 함은 1주간의 소정근로시간이 당해 사업장의 동종 업무에 종사하는 통상근로자의 1주간의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로자 ... 하여 1주간의 소정근로시간이 15시간 미만인 노동자는 1주간의 소정근로시간이 현저히 짧은 단시간 노동자로 취급하여 근로기준법 제25조 시행령 제9조에 따라 근로기준법의 일부 규정 ... 노동자는 대부분이 임시직 고용 형태를 띄고 있다.단시간 근로는 위와 같이 통상 그 기간이 단기여서 임시 근로의 성격이 강하지만 사용자가 해고를 용이하게 하기 위하여 기간을 단기

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.24

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경영조직 (이마트) ppt 지료.

시스템, 교육제도직영사원과 아웃소싱사원으로 구성 구성원의 50%이상은 시간제단기계약직근로자로 구성,소정의 교육을 통해 구성원으로 편입치밀한 서비스 정신 위기에 흔들리지 않는 치밀 ... 적 책임을 다하며, 고객, 종업원, 협력회사 및 주주가 성과와 가치를 다 함께 나누고, 풍요롭고 합리적인 생활문화를 선도하는 세계 초일류 유통기업이 된다.조직현황(2)사업현황조직현황

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.27

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비정규직 근로자 고용에 대한 현실과 문제점에 대한 고찰

부분이 임시직 고용 형태를 띠고 있다.단시간 근로는 위와 같이 통상 그 기간이 단기여서 임시 근로의 성격이 강하지만 사용자가 해고를 용이하게 하기 위하여 기간을 단기로 정하고 이 ... 근로자파견제 등 노동시장 유연성을 강화하는 제도를 합법화 하였다. 근로기준법은 ‘1주간의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로자’(제 21조)를 단기간 노동자로서 고용할 수 있도록 허용 ... . 비정규직 고용의 이론적 이해 ???????????????????????????????????????1. 비정규직의 개념정의2. 비정규직 근로의 유형3. 비정규직 근로의 발생배경 및

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.06

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[경제자유구역][FEZ]경제자유구역(FEZ)의 정의, 경제자유구역(FEZ)의 정부방침, 경제자유구역(FEZ)의 추진배경, 경제자유구역(FEZ)의 추진 현황, 경제자유구역(FEZ)의 문제점, 경제자유구역(FEZ) 관련 제언 분석

. 경제자유구역(FEZ)의 문제점1. 국내외 초국적 자본에 대한 지나친 특혜2. 외국자본최소규제3. 노동탄압의 가능성과 구역내 노동운동의 억제4. 전국 모든 지역의 ?경제자유구역?화 ... 를 차지하고, 직접투자는 5.9%에 불과했다. 전체 자본 중 단기 수익을 챙기기 위한 단기성 투기자본은 대내외 경제여건에 따라 언제라도 빠져나갈 수 있다는 것이다. 그럴 경우 국내 ... 기업의 경영환경과 외국인의 생활여건을 개선하기 위하여 조성된 지역으로서 소정의 절차에 의하여 경제자유구역으로 지정된 지역을 말한다.(경제자유구역법 제2조 제1호)Ⅲ. 경제자유구역

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.31

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2008년 바라본 비정규직 문제

혜택 등가. 상용근로자 : 고용계약기간이 1년 이상인 자, 또는 고용계약기간을 정하지 않은 경우 소정의 채용절차에 의하여 입사한 사람으로 회사의 인사관리규정을 적용 받거나 상여금 ... , 비정규직 보호법의 실효성은 뒤떨어지는 것으로 볼 수 있다.년도임금근로자정규직비정규직(순계)한시적근로기간제시간제근로비전형근로소계파견근로용역근로특수고용형태가정내근로일일(단기)근로'01 ... , 파견근로직 등의 고용 형태”라는 의미로서 풀이된다. 이러한 비정규직은 고용의 유연성을 목적으로 등장했으며, 정규직에 비해서 열악한 대우 그리고 불안정한 고용환경 등을 불합리

리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.01

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[실업][실업정책][청년실업][실업문제][실업정책 사례]실업의 종류, 실업의 현황으로 본 향후 실업정책의 발전 방향과 실업정책의 개선 방안 및 실업정책의 평가 분석(영국, 독일, 프랑스, 미국 일본 실업정책 사례)

단기적으로 공공근로사업과 건설 활동을 진작시키며 중소기업의 창업을 부추기는 정부의 노력이 주효할 경우 5%대로 실업률을 하향 안정시키는 정책방향은 시간이 걸리기는 하겠지만, 소기 ... (SOC) 사업2) 창업지원3) 공공근로사업4) 외국인 투자촉진5) 일자리 창출의 사례2. 사회안전망의 확충1) 고용보험의 확충2) 저소득 실업자에 대한 생계보호제도의 확충Ⅶ. 실업정책 ... 에게 182일 동안 구직급여가 지급되는 것이며, 소득기초형 급여는 기여기초형 구직급여의 자격을 갖추지 못하였거나 소정급여일수(182일)가 경과한 구직자에게 자산조사를 거쳐서 지급하는 급여이

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.03.03

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화폐시장과 은행시장의 개요와 시장별 상품 개념 및 특징

와 상품의 개념 및 특징.단기금융시장(短期金融市場)인 화폐시장(money market)은 주로 융자기간이 2~3개월에서 1년 미만인 것을 가리킨다. 정부, 공공단체, 비금융기업등 ... 자금부족집단에게 단기자금을 대여하고 금융기관 및 비금융기업 등 자금잉여집단이 이들 거래를 통해서 수익을 올리는 금융시장으로 자금 도매시장의 성격이 강하다.화폐시장이 발달하면 거래자 ... 들은 장래의 지출에 대비해 보유해야 할 현금량을 줄일 수 있다. 즉 현금 보유 대신 단기라도 자금을 놀려 자금을 효율적으로 운용할 수 있다는 뜻이다.단기시장인 화폐시장에서 거래

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.20

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