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"기업가정신및창업의기초" 검색결과 41-60 / 619건

  • 기업정신창업기초 20년 new 강의노트 (새롭게 추가)
    에서 거꾸로 좋은 아이디어를 제공■ 티몬스의 창업과정 모델기회, 자원, 창업팀기회-자원=소통기회-창업팀=창의력자원-창업팀=리더십→ 사업계획서 조정 및 부족부분 보완■ 온라인 혹은 ... 1주차 < 학습목표>1. 창업에 대해 이해하고, 창업의 본질에 대해 설명할 수 있다.2. 일자리 감소의 심각성을 알고, 창업의 중요성에 대해 설명할 수 있다.< 학습내용>1 ... . 언젠가는 도전해야 하는 창업1) 100세 시대의 도래남녀 기대수명은 20년 증가. 앞으로 100세까지 사는 시대가 열릴 것이다. 따라서 창업은 선택이 아닌 필수인 시대이다.# 건강
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 129페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.02
  • A+ 기업정신창업기초 기말 강의내용 요약 정리
    기*키워드 설정-필수적으로 사용되는 키워드 추가 및 확장-검색할 카테고리를 제한하여 조사*특허 조사의 카테고리-특허명세서: 발명의 명칭, 요약서(초록), 발명의 상세한 설명, 특허 ... 와 특허명세서 비교구성요소별 비교신규성과 진보성2. 특허 출원 절차심사기준-신규성과 진보성-특허명세서에 구조에 맞도록 작성-전체 발명 및 구성요소에 대해서 자세히 설명되어 있 ... 어야 함?창업 아이디어를 어렵게 발굴하였지만 아이디어만 가지고 돈을 벌 수는 없음수입창출을 위해서는 창업 아이디어를 가지고 사업할 수 있는지를 검토해보고 방법을 찾아내야 함미국의 경영
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 68페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.20 | 수정일 2024.03.24
  • 기업정신창업기초 20-1학기 기말고사 시험문제
    문제1. 창업기업의 팀빌딩 시 고려하여 할 사항이 아닌 것은 무엇인가?(1) 어떤 분야 사람들로 구축할 것인가?(2) 어떤 일을 구체적으로 맡길 것인가?(3) 어떤 질문으로 면접 ... 창업자의 바람직한 자질 유형이 아닌 것은 어느 것인가?(1) 관련 분야의 경험과 경력 보유(2) 남보다 뛰어나려는 성취욕구(3) 일을 하는 이유를 돈에만 두는 유형(4) 불확실 ... 한다.(5) 비용구조는 여러 가지 상황을 반영하여 적성하는 것이 좋다문제9. 상법상 이사의 선임 및 해임권의 의결권을 행사할 수 있는 지분 비율은 다음 중 무엇 인가?(1) 1/2(2
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.31
  • 기업정신창업기초 20-1학기 중간고사 시험문제
    문제1. 창업기업정신을 복돋기 위한 기관 중에 민간기관이 아닌 것은?(1) 청년기업정신재단(2) 마루180(3) 디캠프(4) 창업진흥원(5) 카이트창업가재단문제2. 다음 ... ?(1) 통상실시권(2) 통상준실시권(3) 전용실시권(4) 전용준실시권(5) 일부실시권문제11. 기술창업분야와 기업정신에 대한 설명으로 옳지 못한 것은?(1) 기술혁신형 창업은 일 ... 적 아이디어, 열정, 기업정신문제10. 특허권을 사용하는 권리이지만 독점적인 사용권이 아닌 경우, 시간, 지역, 내용에 대 해 자유롭게 지정해 줄수 있는 것을 무엇이라 하는 가
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.31
  • 기업정신창업 기초 강의노트 정리
    Chapter 1 창업에 대한 이해 01차시 창업이야기# 언젠가는 도전해야 하는 창업프랜차이즈 시장이 성공한다!?과연 진실일까?# 2013년 청년고용률이 40% 미만!!자동화 및 ... 기계화로 인한 실업률 증가과연 그 대안은?# "국가적으로 중요한 창업"창업! 그 본질은? 그리고 준비된 창업이란 과연 무엇일까?중요한 창업이야기!지금부터 알아보도록 합시다 ... .< 학습목표>1. 창업에 대해 이해하고, 창업의 본질에 대해 설명할 수 있다.2. 일자리 감소의 심각성을 알고, 창업의 중요성에 대해 설명할 수 있다.< 학습내용>1. 언젠가는 도전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업정신창업기초 강의노트
    기업정신창업기초 강의노트1.창업이야기1)100세시대의 도래-남녀 평균 수명이 늘어나고 있다. 1970년대 기대수명 63세 2013년 기대수명 82세-이유는 의학발달, 건강 ... 되고 있으며 그 해결책은 창업이다2)국가 아젠다 기업정신 교육미국,영국,이스라엘에서는 초, 중, 고, 대학에서 기업정신을 의무화로 국가 아젠다로 정함.일자리가 늘어나려면 창업 ... 을 해야하고 창업을 늘리려면 기업정신교육 필요미국 뿐만 아니라 유럽에서도 창업 열풍이 불고있음 그 중심에는 대학이 있음베를린 공대에서는 매년 20개 이상의 벤처창업 스타트업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    원광대학교 기업정신창업기초 강의노트 및 중간고사 정리
    , 교수는 학생을 위한 새로운 내용 개발, 매력적인 융합 과정 공유> 창업 교육의 목적* 미래의 큰 변화 예측* 기업정신 배우기* 창의적 아이디어의 발굴과 보호* 사업화 할 수 있 ... 를는 끊임없이 혁신을 추구해야 한다.", 혁신의 중심은 '기업정신'> 슘페터의 경제의 첫 번째에서 두 번째 균형 상태로 넘어가는 과정을 기술 변화의 관점에서 설명기술 변화 3 ... )회사나 조직에 입사, 새로운 프로젝트 수행, 가치 제안서 만드릭, 비즈니스 모델 구축* 학습 지식을 현장의 문제해결에 적용대학의 역할 : 학생들의 기업정신 문화 구축에 초점
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.14 | 수정일 2019.10.28
  • 원광대학교 기업정신창업기초
    @운 가치를 창출하고자 하는 기업가의 의지 또는 태도 및 행동양식.-기업정신의 정의(학자마다 정의 상이)•공통적인 의미: 적극적이고 도전적인 태도. 혁신적인 변화로 사물을 바라보 ... 에도 필요. 조직 구성원에게도 기업정신 필요. 사회의 문제 역시 혁신적 개혁 가능–사회 기업정신. 창업(개인)>사내>사회적. 사내기업정신-오너만 기업정신이 필요한 것 아님 ... 는 것이 기업정신의 요체. 티몬스-아무것도 아닌 것으로부터 가치 있는 어떤 것을 만들어대는 창조적인 행동이 기업정신. 피터드러커-변화가 제일 중요하다 변화를 새로운 기회로 바꾸
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 52페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.07
  • 원광대학교 기업정신창업기초 최신판 기말고사 강의노트 요약
    작성 : 자원 조달 / 팀, 조직 구성창업 및 성장 : 창업 마케팅창업성과 수확 : 출구전략(Exit)비즈니스 모델의 실현가능성 검토창의적 아이디어 발굴, 시장 및 고객 탐색 ... 매뉴얼 등 자세하게 작성한다.3. 어떻게 선발할 것인가?1) 팀원을 선발하는 경로- 각종 창업 포럼에 참가하여 아이디어를 소개 후 창업 팀원을 모집하고 발표 및 공지 ⇒ 정보 ... 8주차 1강. 비즈니스 플랜의 필요성비즈니스 플랜 : 창업기회를 실제 수익 창출이 가능한 비즈니스로 변환시키기 위한 세밀한 지도비즈니스 환경 분석 : 효과적인 마케팅 전략 수립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 78페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.03.05
  • 원광대학교 기업정신창업기초 최신판 중간고사 강의노트 요약
    1. 창업이야기11. 언젠가는 도전해야 하는 창업1) 100세 시대의 도래-기업정신: 생산적 요소의 새로운 조합을 발견하고 촉진하는 창조적 파괴의 과정-창조경제: 창의적인 ... .-여섯번째. 독창성어려운 문제를 창의적으로 해결하려하고 그 결과에 대해 책임지려하는 특성을 보인다.7. 변화와 혁신의 사내 기업가1. 사내 기업정신의 개념 및 필요성1) 사내 ... 과 성과를 향상시키고자 하는 일련의 의지와 활동- 기업정신→ 예비 창업자의 창업준비, 초기 벤처기업운영 + 사내 기업정신, 사회적 기업정신, 공공 영역의 기업정신, 대학 내
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 118페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.03.05
  • 인강 기업정신창업기초 강의노트 족보
    경영방침 점검 및 수정 필요기존의 문화, 기술, 가치 등 전면적 개편. 새로운 기업문화를 발전4) 사내 기업정신 활성화 단계#혁신적인 아이디어를 위한 Process1. 명확한 목표 ... 일2. 사내 기업정신 활성화 방안1) 기업이 원하는 인재상#기업이 채용하기를 바라는 인재상의 변화성실, 근면, 정직, 책임 창의, 도전, 열정, 글로벌 역량, 인성#매출액 100 ... 대 상위기업들이 원하는 인재상-창조경제 시대에 요구되는 기업정신. 인재로 가득 찬 기업이 경쟁력을 가짐.#사내 기업정신‘혁신’기존 기업이 변화하지 않으면 성장할 수 없다.글로벌
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 113페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.06.26 | 수정일 2017.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업정신창업기초 (원광대 - 학기전체) 정리완벽
    화로 대신-> 일자리 감소2주차창업이야기21.일자리 해결책과 창업1)국가적 과제 창업“미국,영국,이스라엘의 창업교육”-국가 아젠다로 기업정신 교육 지정- 초 중 고 대학에서 기업정신 교육 ... 원에게도 기업정신 필요사회의 문제 역시 혁신적 개혁 가능창업< 사내 기업정신 창조- 주변의 것을 관찰하는 것만으로도 기업가 될 수 있음기업가는 성공보다 실패 확률이 더 높 ... 적 기회 모색의 의욕 -> 리스크에 대한 통제관리가 중요기업가 - 몰입, 결단력, 인내심, 성취욕, 기회지향성, 독창성,5주차8차시사내기업가의 정신기업정신 예비창업자의 창업 준비
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    | 시험자료 | 42페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.03.04 | 수정일 2017.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [P+]창업길라잡이 중간고사 정리본
    보다는 수평, 네트워크-가치창조의 보상체계: 가치창조 기여, 팀워크 중시창업자의 경영자 마인드기업정신(entrepreneurship)·현재 통제할 수 있는 자원 여부에 상관없이 기회 ... 의 영향·생활공간의 창조·자원의 활용창업자의 영역- 발명가 창업의 영역- 창업창업의 영역- 흥행사- 행정가창업자의 기업정신의 특징-기회에 초점을 둔 전략적 성향: 현상유지 ... 새로운 패러다임- 변화의 길목을 지켜라- 인터넷 기반을 확보하라- 수익기반을 확보하라- 기업가치를 높여라- 종업원을 만족시켜라창업의 정의·사업의 기초를 세우는 것·기업가의 능력
    시험자료 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    3강 기업정신 강의노트 직접 작성
    의 차이점2. 사내 기업정신 활성화 방안1. 사내 기업정신의 핵심개념과 기업정신과의 차이점1 사내 기업정신의 개념 및 필요성- 기업정신: 예비 창업자의 창업 준비 ... 을 창업구성원들에게 위임- 네이버삼성SDS에서 검색엔진 사내 벤처 출범1년 6개월 후 분사한게임 등 다른 벤처기업 인수1. 사내 기업정신의 개념 및 필요성- 사내 기업정신 Corporate ... 또는 기술집약형 기업창업을 포괄- 실제 기술의 산업화 과정에서 어려움초기 기술개발 과정=> 죽음의 계곡 =>제품 양산 및 판매 사업화2. 공공분야에서의 기업정신- 혁신에 대한 필요
    시험자료 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌기업정신
    에서도 기업정신을 달성할 수 있다고 본다. 한국 사회에서는 ‘Entrepreneurship’이 ‘기업정신’으로 번역되어 사용되면서 일반적으로 창업기업가에게 필요한 정신, 리더십 ... (피터 드러커)의 기업가적 경제이동론, 이후 지속적으로 여러 분야에서 연구되어 온 개념이다. 기업정신(Entrepreneurship)이라는 용어의 기원을 알아보기 위해 먼저 ... Muller 1993)로 설명된다.드러커(Peter F. Drucker)는 자신의 저서 ‘혁신과 기업정신(Innovation and Entrepreneurship)’에서 기업가는 새롭
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업정신의 의미와 우리나라 기업정신의 사례
    한 경영이념은 기업이 추구하는 가치관을 표현하고 기업 경영의 기초이자 정신적 지주로서의 역할을 한다. 따라서 기업정신창업이념 또한 긴밀하게 연결되어 있다고 할 수 있 ... 정신이 매우 중요한 요인일 것이다. 즉, 비상한 창업이념에 기초하여 훌륭한 기업창업하고, 이를 성장 발전시키기 위해서는 탁월한 기업정신이 접목되어야 한다는 것이다. 기업가 ... 하였는데 그 뜻은 ‘시도하다’,‘모험하다’등을 의미한다. 따라서 기업정신(entrepreneurship)이란 ‘위험을 무릅쓰고 포착한 기회를 사업화하려는 모험과 도전의 정신’이다. 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.16
  • 발로뛰는 Start up 9~종강 A+ 레포트
    9주차 1강 ? 매드맨포스트의 창업 스토리Visual Effect = CG와 비슷Q. 간단한 소개를 부탁드립니다.- 김남식 대표→ 2020 넷플릭스 1, 2, 외전 시리즈, 및 ... ,등 다수 한국영화 CG감독 수퍼바이져→ 2004~ 매드맨포스트 파운더 및 대표→ Visual Effect Supervisor→ 개인으로부터 하면 19년, 법인으로는 10년 업 ... 을 한 것이 있나요?- 드로잉, 영상, VHS- 심의규정으로 때문에 상영되지 않은 영화를 비디오 복사본을 구입하여 감상Q. 영화 제작의 여러 분야 중 특별히 한 분야를 창업하게 된
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.12.26
  • 발로뛰는 Start up 1~8주차 A+ 레포트
    도 제고 방안 강구 → 동일 서비스나 제품에 대한 경쟁력 유지- “어렵고 힘든 과제에 먼저 도전하라!”- “기업정신” → 창업을 위한 마인드를 만드는 과정- 고객의 pain ... 있는 사이트가 있을까요?”Q2. 창업 아이디어를 공유할 수 있는 곳이 있을까- “기업정신의 인터뷰” → 스타트업대표의 창업 노하우 제공- “인터넷으로 스타트업 생태계찾 ... 연습로운 기회 탐색을 통항 경제적, 사회가치 창출- “Entrepreneurship” → 불어에서 유래 / 축적된 결과 / 기업가들의 모습 / 기업가들이 한 결과의 상태+ ‘기업정신
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    중소기업창업론_실현접근법(effectual approach) 이론에서는 경험론적 사고방식에 입각하여 창업활동을 즉각적인 실행 및 시행착오를 통한 귀납적 의사결정으로 본다. 그리고 이러한 실현접근법 본질을 탐구하는 가장 좋은 방법은 실제 창업 사례에서 실현접근법이 어떻게 적용되고 있는지를 살펴보는 것이다.
    2024학년도 2학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:중소기업창업론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):__________________________________________________________________________________실현접근법(effectual approach) 이론에서는 경험론적 사고방식에 입각하여 창업활동을 즉각적인 실행 및 시행착오를 통한 귀납적 의사결정으로 본다. 그리고 이러한 실현접근법 본질을 탐구하는 가장 좋은 방법은 실제 창업 사례에서 실현접근법이 어떻게 적용되고 있는지를 살펴보는 것이다.이에 첨부된 자료를 읽고 실현접근법에 의거하여 에어비앤비 창업과정을 분석하고, 실현접근법의 원칙 중 ‘감내할 만한 손실’(affordable loss), ‘가용수단’(bird in hand), ‘열정적 결합’(crazy quilt), ‘경영자 주도성’(pilot in the plane) 원칙이 에어비앤비 창업 활동에서 어떻게 발현되고 있는지를 서술하시오. (30점)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 에어비앤비 창업 사례 요약2. 실현접근법 원칙에 따른 사례 분석1) 감내할 만한 손실2) 가용수단3) 열정적 결합4) 경영자 주도성Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론실현접근법(Effectual Approach)은 예측하기 어려운 환경 속에서 창업자가 현재 가진 자원을 최대한 활용하여 창업을 실행하는 방식이다. 이는 전통적인 인과적 접근법(Causal Approach)과 달리 창업자가 계획을 세우고 실행하는 방식이 아니라, 자원과 네트워크에 따라 기회를 만들어가면서 목표를 수정하는 유연한 전략을 강조한다. 자원이 한정된 상황에서 창업한 에어비앤비는 이 방법을 적용하여 글로벌 플랫폼으로 성장한 대표적인 사례이다. 본 글에서는 실현접근법의 네 가지 원칙인 ‘감내할 만한 손실(Affordable Loss)’, ‘가용수단(Bird in Hand)’, ‘열정적 결합(Crazy Quilt)’, ‘경영자 주도성(Pilot in the Plane)’이 에어 간단한 아이디어에서 출발했다. 에어비앤비의 창업자인 조 게비아와 브라이언 체스키는 당시 샌프란시스코에서 열리는 콘퍼런스 기간 호텔 방이 부족할 것이라는 가정 아래 아파트를 임대하기로 하였다. 초기에 이 아이디어는 별다른 반응을 얻지 못했으나, 이후 와이콤비네이터 프로그램에 참여해 자금을 조달하고 창업자들이 직접 호스트들과 소통하는 동안 점차 성장해 나갔다. 현장 중심 접근 방식과 꾸준한 사용자 피드백 반영을 통해 에어비앤비의 서비스는 개선되었고, 전 세계에서 가장 큰 공유 숙박 플랫폼 중 하나로 자리 잡게 되었다.2. 실현접근법 원칙에 따른 사례 분석1) 감내할 만한 손실감내할 만한 손실(Affordable Loss)은 예상할 수 있는 손실을 감수하되 이 손실을 넘어서는 악재는 피하며 창업을 진행하는 원칙이다. 성공을 추구하기보다는 실패를 감당하는 범위 내에서 자원을 투자하는 방식이다. 에어비앤비의 초기 창업 과정에서, 조 게비아와 브라이언 체스키는 은행 잔고가 1,000달러밖에 없는 상황에 월세를 감당하기 위한 대안으로 “에어베드 앤드 블랙퍼스트”라는 아이디어를 구상했다. 생존 전략으로 구상한 아이디어지만, 손실을 감내할 수 있는 범위 내에서 실행했다는 점이 주목된다.초기 자본이 부족했던 에어비앤비는 대담한 계획을 세우는 대신 한정된 자원을 활용해 작은 사업을 꾸려나갔다. 창업자는 감수할 수 있는 손실의 범위를 정하여 그 안에서만 경영했고, 덕택에 큰 재정 손실 우려 없이 아이디어의 타당성을 시험할 수 있었다. 에어비앤비의 초기 웹사이트 역시 HTML을 이용해 간단하게 제작한 것이었다. 이는 초기 개발 비용을 최소화했다. 초기 사업은 실패로 평가해도 무방할 정도였으나, 이렇듯 비용을 줄인 덕택에 심각한 경제적 타격은 입지 않을 수 있었다. 에어비앤비는 초기의 작은 성과에 만족하며 조금씩 사업을 확장했다. 이 과정에서 감당할 수 있는 손실의 범위도 조금씩 넓혀 나갔다. 불확실성이 큰 창업 환경에서 실현접근법이 효과적으로 작용한 사례로 볼 수 있다.2) 가용수에 얻을 자원이나 기회를 기대하기보다 지금 활용할 수 있는 자원을 기초로 즉각 사업을 시작하는 데 초점을 둔다. 창업자는 이미 손안에 있는 자원으로 무엇이든 선택하고, 그 선택으로 기회를 만들어가야 한다.에어비앤비는 창업자의 아파트 공간과 에어베드를 자원으로 활용했다. 더불어 기존의 인간관계와 네트워크도 가용 수단으로 활용되었다. 에어비앤비의 초기 고객은 디자인 콘퍼런스 참석자들로 제한되었다. 이후 에어비앤비는 와이콤비네이터(Y Combinator)에 참여하면서 벤처 투자자들로 네트워크를 확장할 수 있었고, 이로써 자금을 지원받을 수 있었다. 이미 보유한 네트워크와 지식을 최대한 활용해 큰 초기 자본 없이도 사업을 발전시킨 것이다.가용수단의 원칙은 창업자에게 미래의 불확실한 자원에 기대기보다는 현재 보유하고 있는 것들을 활용할 가능성에 집중토록 한다. 창업자는 아이디어를 즉각 실행함으로써 자원 부족이라는 현실적 제약을 극복하면서도 사업을 지속하여 발전시킬 수 있다.3) 열정적 결합열정적 결합(Crazy Quilt)은 일정한 계획만 고수하지 않고 여러 파트너와 협력하여 다양한 방향으로 사업을 발전시켜 나가는 것을 의미한다. 이 원칙은 창업자가 사업 동반자를 적극적으로 받아들이고, 협력 관계를 통해 사업의 방향을 유연하게 변화시킬 수 있음을 보여준다. 파트너와의 열정적 결합은 새로운 아이디어와 자원을 유입시킬 수도 있다.에어비앤비는 와이콤비네이터와 같은 스타트업 육성 프로그램에 참여하여 외부의 도움과 자문을 받았다. 이 프로그램에서 에어비앤비는 자금과 함께 사업 전략과 실행 방안을 자문받아 사업 모델을 개선했다. 이는 외부 파트너의 도움을 통해 더 나은 결정을 내릴 수 있었음을 보여준다. 이후 에어비앤비가 제공하는 플랫폼은 호스트가 제공하는 공간과 불가분으로 결합하였고, 에어비앤비와 호스트 사이에는 상호 협력 관계가 형성되었다. 이러한 파트너십이 에어비앤비의 성공에 기여했다. 이는 창업자가 혼자 모든 결정을 내리는 대신 협력을 통해 사업을 성공적으로 확장해 나갈 능동적으로 사업의 방향을 주도하는 원칙이다. 이 원칙은 창업자가 외부 요인에 휘둘리기보다 스스로 사업의 주체로서 행동할 것을 강조한다. 에어비앤비 창업자는 사업 초기 자주 실패했으나, 이 실패를 외부 환경 탓으로 돌리지 않고 문제 해결에 집중했다. “에어베드 앤드 블랙퍼스트” 아이디어가 긍정적인 반응을 얻지 못하자, 이들은 호스트와 직접 만나 고객들의 요구를 파악하고 서비스를 개선하는 데 집중했다. 수동적으로 시장의 변화를 기다린 것이 아니라 적극적으로 시장과 소통하고 문제를 해결한 것이다.경영자 주도성 원칙은 문제 상황의 해결을 넘어, 창업자가 적극적으로 미래를 만들어가는 능동적인 역할까지도 요구한다. 에어비앤비는 와이콤비네이터 프로그램에서 자금 확보를 넘어 네트워크를 확장하고 사업 성공의 기회를 만들었다. 에어비앤비 창업자는 외부의 조언을 듣되 주도적으로 사업의 방향을 결정하고 그에 맞는 자원을 찾아 나섰다. 이로써 에어비앤비는 외부 요인에 의존하지 않고 창업자가 직접 사업의 미래를 개척해 나가는 모범적인 사례가 되고 있다.Ⅲ. 결론에어비앤비의 창업 과정은 실현접근법의 적용례를 모범적으로 보여준다. 창업 초기 에어비앤비는 감당할 수 있는 범위 내에서 자본을 투입하고, 기보유한 자원과 네트워크를 적극 활용했다. 더불어 열정적 결합 원칙을 통해 파트너십을 구축하고 네트워크를 확장하면서 사업을 성장시켰다. 창업자는 외부 환경에 의존하지 않고 스스로 문제를 해결했으며, 파트너 및 고객과 직접 소통하여 서비스 품질을 개선해 나갔다. 에어비앤비의 사례는 불확실성이 큰 환경에서 창업자가 실현접근법 원칙에 따라 사업 방향을 결정하는 전략을 잘 보여주고 있다.참고문헌이중석, 김종오. (2020). 중소기업창업론. 한국방송통신대학교출판문화원.Alsos, G. A., Clausen, T. H., Mauer, R., Read, S., & Sarasvathy, S. D. (2020). Effectual exchange: From entrepreneurship to the disc187-019-00146-9.Engel, Y., Dimitrova, N. G., Khapova, S. N., & Elfring, T. (2014). Uncertain but able: Entrepreneurial self-efficacy and novices’ use of expert decision-logic under uncertainty. Journal of Business Venturing Insights, 1, 12?17.Fisher, G. (2012). Effectuation, causation, and bricolage: A behavioral comparison of emerging theories in entrepreneurship research. Entrepreneurship Theory and Practice, 36(5), 1,019?1,051.Gallagher, L. (2017). 에어비앤비 스토리. 유정역 역. 다산북스.Khan, B. A. (2023). Airbnb and the Power of Lean Startups: A Deep Dive into a Modern Business Marvel. Consultrategy. https://www.consultrategy.com/blog/articles-1/airbnb-and-the-power-of-lean-startups-a-deep-dive-into-a-modern-business-marvel-1.Sarasvathy, S. D. (2023). Questions worth asking for futures worth making: An effectual approach. Small Business Economics, 61, 11?21. https://doi.org/10.1007/s11187-023-00747-5Sevilla-Bernardo, J., & Sanchez-Robles, B. (2022). Success Factors of Startups in Research Literatu.
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    ) 인지력5) 자기통제능력6) 성취욕구7) 창의력8) 자기효능감Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론기업정신은 (企業家精神, 영어: Entrepreneurship) 창업이라는 관점과 기업정신이 ... (글로벌기업정신 3학년) (1) 기업가적 마인드셋(entrepreneurial mindset)이란 무엇인지 설명하고, 조직차원 마인드셋의 주요소와 개인차원 마인드셋의 주요소 ... 라는 관점에서 쓰이고 있다고 볼 수 있다. 기업정신의 사전적 의미는 외부환경 변화에 민감하게 대응하면서 항상 기회를 추구하고, 그 기회를 잡기 위해 혁신적인 사고와 행동을 하
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