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"고임금구조" 검색결과 41-60 / 18,082건

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  • 본인이 관심 있는 사회문제를 조사하여 분석하고 문제해결을 위한 정책적, 실천적 대안을 제시하시오.
    취업은 세대 간 갈등을 일으키는 요인이 되기도 한다. 우리나라의 급격한 변화 속도에 따라 청년층 이전 세대들은 고학력자인 청년들이 자신의 능력이나 역량에 맞는 직장에 취직하고 싶 ... 은 비자발적인 실업이다. 비자발적인 실업은 말 그대로 원치 않는 상태에서 실업의 처지에 놓이게 되는 것을 이야기한다.비자발적인 실업의 종류는 경기적 실업, 구조적 실업, 계절 ... 적 실업, 실물적 실업, 기술적 실업으로 나누어지는데 경기적 실업의 경우 불경기로 인해 산업 규모가 축소되어 실업 상태에 처하게 되는 것, 구조적 실업은 산업의 구조가 변동되어 특정
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01
  • 경제학개론_기업의 전략경영의 특징과 내용 그리고 그 사례에 대해 설명하시오.
    를 잃거나 상대적으로 낮은 임금을 받게 되는 경우가 많다. 이는 소득 격차를 더욱 확대시키는 원인이 되고 있다.둘째, 노동 시장의 이중구조도 중요한 요인이다. 우리나라 노동 시장 ... 은 임금과 불안정한 고용 상태에 놓여 있다. 이러한 이중구조는 노동 시장에서의 소득 분배 불평등을 심화시키고 있다.셋째, 자산 불평등의 심화도 소득 분배 불평등의 중요한 원인이 ... 는 감소할 것이다.둘째, 노동 시장의 구조 개선도 필수적이다. 노동 시장에서의 정규직과 비정규직 간의 격차를 줄이고, 비정규직 근로자들에게도 안정적인 고용과 합당한 임금을 제공
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인적자원관리] 임금결정요인 중 3대 임금결정요인에 대하여 논하시오.
    구조와 경쟁력, 그리고 경제 전체의 생산성과도 직결된다.이러한 이유로 임금 결정은 노동 경제학, 인사 관리, 산업 관계 등의 분야에서 매우 중요한 연구 주제로 다루어진다. 임금 ... 에서의 경기 변동이나 산업 구조의 변화도 임금 결정에 중대한 영향을 미칠 수 있다.노동 시장 상황은 임금 수준뿐만 아니라, 임금 구조, 임금 인상률 등에도 영향을 미친다. 예를 들어, 경기 ... 침체기에는 기업들이 임금 인상에 소극적일 수 있으며, 반대로 경기 호황기에는 임금 인상 압력이 높아질 수 있다. 또한, 산업 구조의 변화에 따라 특정 직무나 산업에서의 임금
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인력개발과활용) 현재 우리나라의 근로 시간과 임금이 다른 나라(OECD 국가 중심)와 비교해서 어떻게 차이가 있으며, 본인의 생각을 기술하시오.
    20달러로, 이는 OECD 평균인 약 25달러보다 낮은 수준이다. 이러한 차이는 특히 한국의 노동 시장 구조와 대기업과 중소기업 간의 임금 격차, 고용 형태의 불안정성 등과 밀접 ... 들이 직면한 경제적 부담과도 밀접한 관련이 있다. 특히 자영업자는 스스로 수익을 창출해야 하는 구조로 인해 임금 상승 압박을 견디기 어려운 상황에 놓여 있다. 한국은 자영업자 비율 ... 들에게 높은 임금을 지급할 수 있는 반면, 중소기업은 상대적으로 낮은 수익 구조로 인해 근로자들에게 충분한 보상을 제공하기 어려운 실정이다. 이는 중소기업 근로자들의 경제적 부담
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사 과제_ 여성복지론
    으로는 가족 구조의 변화, 저임금 일자리, 불안한 고용조건, 복지 서비스, 일 및 가정에 대한 지원 부족 등이 있다. 가족 구조의 변화로 여성빈곤이 나타나는 이유에는 한부모가정 ... 다. 동시에 여성의 빈곤문제는 사회에서의 여성차별적 사회구조와의 관계 더 심각한 상황이다. 여성빈곤 문제는 우리나라에서 일어나는 현상만은 아니며 전 세계적으로 나타나고 있다. 퍼스 ... 다는 결과가 있다. 한국 사회에서 여성빈곤에 대한 연구가 시작되고 발견된 시기는 IMF 경제위기 전후이다.한 기사에 따르면 9년 전, 수원에서 숨진 채 발견 된 세 모녀의 사인은 생활고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리_기업 내 종업원들을 평가하는 제도는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.
    수 있다고 생각한다. 또한 피고과자는 고과자 앞에서 주눅이 들 수밖에 없는 구조이므로, 기본적으로 위축된 상태에서 본인에 대한 평가를 견뎌내야 한다. 압박감이 존재하는 것은 당연 ... 이 가져올 수 있는 사업의 구조를 예측해서 인적자원을 효과적으로 개발하려고 하는 노력이 필요한 것이다.가장 중요한 것은 몇 명의 인력을 양성하는 양적인 측면이 아닌, 어떠한 인력 ... 의 노동의 질, 양에 따른 정상적인 임금 격차를 정하고, 동일 노동 임금의 원칙을 구현해서 직무급 제도를 실시하는 기초가 되는 것이다. 따라서 직무 평가는 직무 자체의 성질 내용 등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간과사회) 교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를
    을 나타내고 있다. 서비스업에서 임금 격차가 확대됐고 질이 낮은 일자리가 양산되게 되었다. 결국 고 숙련/저 숙련, 정규직/비정규직, 대기업/중소기업 근로자들 간 격차가 커지게 되 ... 었다. 제조업과 서비스업의 일자리 사이의 격차도 커지게 되었지만 같은 산업에서 임금 불평등이 증대되었다. 3) 노동시장 변화 노동시장의 고소득자와 저소득자의 임금 격차가 크게 벌어지고 있 ... 는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오. -목차- Ⅰ
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국사회의 소득불평등의 문제와 현황 그리고 해결방안에 관한 보고서를 작성하시오 (사회문제론)
    은 세대)에서 더욱 심각한 소득불균형이 나타나는 경향이 있다.소득불평등의 원인고용 시장에서의 노동시장 구조적인 변화로 인해 일자리 부족과 고통유통일자리 증가 등으로 인한 임금 격차 확대 ... 을 위해 산업구조 조정과 중소기업 지원 정책 강화 등을 추진하여 일자리 확대를 도모한다.최저임금 인상 및 장기간 연속근로 패턴 개선 등으로 근로자들에게 합리적인 임금과 근로환경을 보장 ... 을 살펴보고, 이를 해결하기 위한 몇 가지 주요 방안들을 제시한다소득불평등의 현황한국은 OECD 국가 중에서도 상당한 수준의 소득불평등을 가지고 있다. 고용 불안정성, 낮은 최저임금
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회학개론-인간의 역사는 불평등의 역사라 해도 과언이 아니다 현대사회에서 사회 불평등을 어떻게 해석하고 있는지 이러한 불평등을 완화시킬 수 있는 방법은 무엇인가
    적 불평등- 소득 및 부의 불평등이 심화되면서 빈부 격차가 증가하고 있다.- 대기업과 중소기업 간 임금 격차, 고소득층과 저소득층의 자산 차이가 극명하게 나타나고 있다.2) 교육 ... 사회는 항상 불평등과 함께 발전해 왔다. 원시 공동체 사회에서는 비교적 평등한 구조를 유지했으나, 농업혁명과 산업혁명을 거치면서 경제적·사회적 격차가 심화되었다. 현대사회 ... 에서 해석하며, 대표적인 이론적 접근 방식은 다음과 같다.1) 구조기능주의(Functionalism)- 사회 불평등은 기능적으로 필요하며, 개인의 능력과 성취에 따라 보상이 차등
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.05
  • 양극화,소득불평등
    과 피혜계층 양산고령화 고령화 ↓ 인구 고령화 사회보장제도 축소 ↓ 주 수혜계층인 노년층의 상대소득 감소 ↓ 연령별 소득격차 확대소득불평등의 원인 가족구조 노동시장 세금 및 보조금 ... 제도노동시 장 국가 전문적 , 기술적 진보 전문성을 가진 근로자는 고임금 전문성을 갖지 못한 근로자는 저임금 , 일자리 감소 규제개 혁 고용보호법 규제 완화 낮은 기술력을 가진 ... 저임금 , 낮은 생산력을 가진 직업에 종사 근로소득 불안정 증대 , 소득불평등 심화가족구조 한 부모 가정 , 자녀 없는 부모 , 노인가구 증가 ↓ 가구 전체의 수입을 한 명
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.18
  • NCS 과정평가형 평가지 노동시장
    수요의 결정요인으로 옳은 것은? 노동과 관련된 타 생산요소의 가격변화? 인구의 규모와 구조? 노동에 대한 노력의 강도? 임금지불방식답 1문제 3.이윤 극대화를 추구하는 A커피숍 종업 ... .다음 중 노동공급의 결정요인에 해당하지 않는 것은? 인구의 규모와 구조 ? 노동생산성의 변화 ? 임금지불방식 ? 동기부여와 사기답 2문제 6.다음 중 기혼여성의 경제활동참가율 높이 ... 원의 임금은 시간당 8천원이고, 커피 1잔의 가격은 4천원이다. 다음중 A커피숍 종업원의 한계생산량은? 커피 1잔? 커피 2잔? 커피 3잔? 커피 4잔답 2문제 4.임금이 10
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    채움과 비움 기출 총정리본
    로 사회적 불평등을 정당화하는 이데올로기가 된다.① 임금피크제도 ② 국민연금제도 ③ 연소자우대제도 ④ 정년제도63. 세대 개념에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?① 특정 세대원 ... 들의 개인적 경험과 기억이 세대를 구성하는 중요한 요인이다.② 특정 세대는 사회적 변화를 이끄는 주체이자 사회구조의 변화에 영향을 받는 대상이다.③ 가족세대 개념은 여성이 첫 출산 ... 학번은 특정 세대가 집단을 이루어 몰려다니듯 우리 사회의 주류로 사회 요직 곳곳에 포진하여 생겨난 표현이다.② 강남좌파는 대한민국 사회의 진보적 의식을 지닌 고학력 고소득 계층
    시험자료 | 40페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    대부분의 복지국가들은 복지를 제공하는 데 있어서 국가가 주 역할을 하고있다. 특별히 복지제공에
    으로 결과적으로는 국내 노동인력이 저임금 체제에서 일하도록 하여 국가재정이 약해지는 문제가 발생한다.3) 인구구조의 변화여성의 사회진출의 확대는 가정의 변화로 이어지며, 돌봄과 육 ... 하여 비용을 절감하는 방식의 기업운영이 늘어났다. 이러한 변화는 결국 노동환경을 악화시키며 근로자가 저임금 고강도의 노동을 하여야만 하며, 산업복지의 요구가 높아질 수밖에 없다. 이러 ... 예산 불균형과 고실업, 고물가의 3중고에 시달리게 되면서 국가주도적 복지국가에 대한 위기론이 형성되며, 신자유주의가 발생되었다. 이후 복지 정책은 지속적으로 성장과 분배라는 문제
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
  • [A+] 연세대학교 노사관계론 2020년 1학기 기말고사 족보
    게 증가하는 가파른 곡선을 띄고 있는 임금연공성 구조이다. 이는 근로자의 연령에 따른 임금에 비해 생산성 수준이 낮게 나타나는 문제와 직결되면서 고령자 고용비용 부담이 가중된다. 또한 ... 한다.위와 같은 정년연장 안착을 위한 방안을 통해 임금곡선이 우상향하는 성향을 억제하여 정년을 연장할 수 있는 고용친화적인 임금체계로 전화하기 위해서는 기본급의 자동승급 구조를 개선 ... 모델이라는 점을 확인시켜준다. 따라서 향후 기업의 정년안정과 지속적 가능한 성장 및 경쟁력 제고를 위해 시간외수당과 상여금등의 연동인상 구조를 개선하는 임금피크제 사례가 나올 수 있
    시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.25
  • 경제학개론_최근 이슈가 되는 최저임금은 경제에 매우 중요한 영향을 미친다. 최저임금제는 저임금 근로자의 노동시장을 왜곡하기도 한다. 이 왜곡을 줄이기 위해서는 몇몇 경제학자들은 이중구조의 최저임금제를 제안하기도 한다. 바로 성인근로자들에게는 정상적인 최저임금을 적용하고, 10대 근로자들에게는 정상적인 최저임금보다 낮은 별도의 최저임금을 적용하자는 것
    최근 이슈가 되는 최저임금은 경제에 매우 중요한 영향을 미친다. 최저임금제는 저임금 근로자의 노동시장을 왜곡하기도 한다. 이 왜곡을 줄이기 위해서는 몇몇 경제학자들은 이중구조 ... 와 10대 근로자에게 서로 다른 최저임금을 적용하는 이중구조의 최저임금제를 제안하기도 한다.본 과제에서는 단일 최저임금제가 10대 근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유를 두 가지 ... 하고자 한다.II. 본론1. 생산성 대비 고임금으로 인한 고용 감소첫 번째 이유는 10대 근로자의 낮은 생산성 대비 높은 최저임금이 고용 감소를 초래할 수 있다는 점이다. 일반
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    대한민국은 여전히 성별 임금 격차 26년째 OECD 1위를 달리고 있다. 성별 임금 격차에 대한 본인의 생각을 서술하시오
    은 직장과 직업 내에서도 우리나라의 성별 임금 격차가 다른 주요국에 비해 크다는 조사 결과도 별도로 있다.또한 남성은 고임금·정규직 노동에 종사하고, 여성은 상대적으로 저임금·비정규직 ... 노동에 종사하는 경우에는 당연하게 여기기보다는 구조적 원인을 고려해야 한다.전문가들은 성별 임금 격차의 주요 요인으로 '복무 연수'를 꼽는다. 연공서열 중심의 임금체계에서는 장시간 ... 대한민국은 여전히 성별 임금 격차 26년째 OECD 1위를 달리고 있다. 성별 임금 격차에 대한 본인의 생각을 서술하시오? 내용삼성그룹 최초로 오너 일가가 아닌 여성 사장이 탄생
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리 사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오.
    개발과 직장 내 성장을 제한하는 주요한 장애물로 작용한다. 성별 임금 격차는 단순한 임금 차이를 넘어, 여성들이 노동 시장에서 남성과 동등한 기회를 얻지 못하고 있다는 구조적 불 ... 임금 직종에 집중되어 있으며, 남성은 고임금 직종에 더 많이 진출해 있는 상황이다. 셋째, 비정규직 고용의 확산도 여성 임금 격차를 심화시키는 요인으로 작용한다. 여성은 남성 ... , 고 평균 임금은 남성의 68% 수준에 불과하며, 이는 여성들이 직장에서 상대적으로 낮은 직급과 낮은 임금을 받고 있음을 보여준다. 반면, 서비스업과 사무직에서는 비교적 낮은 임금
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    최저임금제의 효과에 대해 논의하고 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.
    한다. 특히, 코로나19 팬데믹 이후 경제 구조가 급격히 변화하면서 최저임금 정책의 효과 역시 새로운 관점에서 재평가되고 있다. 팬데믹은 많은 기업들에게 운영상의 어려움을 안겨주 ... 에 기여하는 동시에, 기업의 비용 부담 증가와 고용 구조 변화에 어떠한 영향을 미치는지를 균형 있게 분석할 것이다. 이를 통해 최저임금 정책이 경제 전반에 미치는 긍정적 및 부정적 영향 ... 을 강화하는 결과를 초래하였다. 또한, 고임금 노동자의 생산성 향상은 기업의 전반적인 효율성을 개선하고, 이는 제품 및 서비스의 품질 향상으로 이어졌다. 최저임금 인상은 또한 사회
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국 사회의 사회적 불평등 문제와 현황 그리고 해결 방안에 관해 보고서를 작성하시오.
    정규직 근로자는 고용 불안과 낮은 임금에 시달리는 경우가 많다. 또한, 산업 구조의 변화로 인해 고소득 전문직과 저소득 일용직 간의 격차가 커지고 있으며, 이는 청년층의 취업난과 ... 를 줄이기 위해 공공부문과 민간부문이 함께 임금 구조를 개선하고 중소기업을 지원하는 방안을 모색해야 한다.3) 교육 양극화 해결 방안교육 양극화를 해결하기 위해서는 공교육 강화 ... 은 사회적 불평등의 주요 원인 중 하나로, 한국에서는 근로자의 소득 격차가 크게 나타난다. 특히 대기업과 중소기업 근로자의 임금 차이가 벌어지며, 정규직과 비정규직 간의 임금 격차
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국 사회의 소득불평등 문제에 대해 알아보고 해결방안에 대해 서술해보시오.
    하고 있으며, 이로 인해 상위 소득층과 하위 소득층 간의 격차가 확대되고 있습니다. 특히, 고임금 직종과 고급 관리자에 대한 보상이 높은 반면, 저임금 노동자들은 소득 증가율이 낮 ... 에 대한 임금 격차와 직업상 차별은 한국 사회에서 여전히 심각한 문제입니다. 여성의 경제적 자립을 방해하고, 경력 발전의 기회를 제한함으로써 여성의 소득 격차를 야기합니다.고용 불안정 ... 적 보장을 받기 어렵습니다. 이러한 불안정한 고용 형태는 소득 격차를 확대시키며, 근로자들의 경제적 안정성을 저해합니다.사회적 계층 구조: 한국 사회의 사회적 계층 구조는 소득불평등
    리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.16
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2025년 06월 07일 토요일
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