"사회복지사노조"의 검색결과 입니다.

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"사회복지사노조" 검색결과 5,841-5,860 / 9,167건

보수주의, 진보주의, 급진주의의 관점 비교를 기술

보수주의, 진보주의, 급진주의의 관점 비교를 기술하시오.Ⅰ. 사회복지의 개념1. 사회복지학의 개념사회복지학이란 사회복지와 관련된 인간행동, 사회현상을 설명하는 이론에 머무르는 것 ... 이 아닌, 인간복지의 구현, 사회의 안녕을 위한, 실천지향적 학문이라고 할 수 있으며, 사회복지학은 인간복지의 구현, 사회의 안녕 등을 위한 여러 가지 실천방안을 강구하는데 학문 ... 의 중심이 놓여있다고 할 수 있음2. 사회복지의 개념사회복지의 개념은 협의적 의미, 광의적 의미, 최광의적 의미로 구분해 볼 수 있는데, 먼저 협의적 사회복지의 의미는 일상생활

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.05

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프랑스인의 연대의식 : 95년 총파업 사례를 중심으로

되었다. 정부도 처음에는 완강했다. 니콜 노타 CFDT 노조위원장은 쥐페 수상 편을 들어 기초사업장 노동자들의 분노를 샀다. 그리고 알랭 투렌, 자크 쥘리아르 등 좌파로 행세했던 지식인 ... 동안고 있다. 사회적 제 권리를 수호하기 위해 파업노동자들이 벌이고 있는 투쟁은 다만 그들만의 투쟁이 아니다. 남녀노소, 실업자와 봉급생활자, 공무원, 공공부문 노동자와 사기업노동자 ... 하는가, 아니면 우리가 바라는 바인 시민들을 위한 복지사회이며 환경 친화적인 유럽이어야 하는가에 대한 문제제기인 것이다.오늘의 운동은 정부정책에게만 위기일 뿐이며 시민들에게는 더

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.30

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[삼성][삼성그룹][삼성 연혁][삼성 사업다각화][삼성 제일모직 빈폴][빈폴][제일모직 경영활성화][삼성그룹]삼성의 연혁, 삼성의 사업다각화, 삼성 제일모직 빈폴 경영 사례, 삼성 제일모직의 경영활성화 방안 분석

자본측은 임금, 복지후생 등의 조건을 상대적 우위에 유지토록 하면서 월급제 등 블루칼라와 화이트칼라의 차별완화도 미미한 수준이기는 하지만 진전시켰다. 또 한편으로는 복수노조 금지 ... 수준2월 삼성반도체통신 상호변경)1981 1 한국안전시스템 인수 (96년 3월 에스원으로 상호 변경)1982 2 삼성라이온즈 설립4 호암미술관 개관5 동방사회복지재단 설립 인가 (현 ... 카드사 인수 (5월 삼성신용카드로, 95년 9월 삼성카드로 상호변경)11 삼성전자, 삼성반도체통신 흡수합병1989 7 삼성비피화학 설립12 삼성복지재단 설립1990 1 첨단기술연구

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.11.20

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[고용보험제도][고용보험][고용보험법][실업]고용보험제도의 의의, 고용보험제도의 적용과 고용보험제도의 현황, 고용보험제도의 문제점 및 각국의 고용보험제도 사례를 통해 본 향후 고용보험제도의 개선방안 분석

회계Ⅶ. 고용보험제도의 문제점1. 취약한 실업자 사회안전망2. 노동시장 인프라 부족Ⅷ. 각국의 고용보험제도 사례1. 노동조합의 자주적인 실업공제기금2. 실업공제기금에 대한 정부보조3 ... )를 차지하고 있어, 전년(59.1%)에 비해 소폭(0.8%p) 하락했다. 산업별로는 보건 및 사회복지사업(79.2%), 건설업(69.2%), 제조업(64.3%), 운수통신업(56.8 ... %) 등의 순으로 동일 산업내 이동자 비율이 높다. 보건 및 사회복지사업에서 동일산업내 이동비율이 높은 것은, 이 산업의 경우 전문자격이 주요한 입직요건이 되고 있기 때문으로 이해

리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.07.11

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[실업문제]비정규직의 사회적 문제

명의 청소부 김순자, 김정숙, 정영선씨는 대구지하철청소용역 여성노동조합 소속의 비정규직 노동자들이다. 노조는 대구지하철공사에 죽은 세 사람의 분향소를 대구 안심역에 있는 공사 직원 ... 직 노동자------------6. 비정규직 관련법 노사정 최종입장------------7. 외국의 비정규직 문제에 대한 대응-----------8. 비정규 노동자와 사회복지--- ... 의 계속적인 증가와 노동자들의 의식수준 향상에 따라 급여와 복지환경, 고용안정에 대한 욕구 또한 증가하면서 비정규직 문제는 사회의 큰 문제로 대두되었다. 비정규직 노동자의 삶

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.24

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우리나라의 노사정위원회 제도연구

해 주요 내용으로는 고용 조정 법제 정비 방안, 실업자의 초 기업 단위노조 가입자격 인정, 교원 노동조합 허용 등의 정리 해고와 근로자 파견제 도입, 공공.금융 부분 구조조정을 추진 ... 를 사용하게 되는 것은 1960∼70년대 고도경제성장기의 노동상황 분석에 적용하게 되면서 본격적으로 논의되었다 초기에는 노동시장 유연성 제고, 노동기본권 및 사회복지정책 강화 ... 제도의 문제점1. 사회적 합의기구라는 인식과 관행의 존재2. 정부와의 모호한 관계Ⅲ. 외국의 삼자주의제도1. 사회적 지리적 특징2. 小强國의 삼자주의3. 선진국 삼자주의의 특징4

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.09

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[사회과학]비정규직 증가의 원인과 장단점 분석 및 장점을 극대화하며 단점을 최소화하기 위한 대책

에 대한 노동정책의 문제점비정규직 노동의 양적인 확산과 근로조건의 질적인 저하는 어느 한 기업이나 특정한 노동조합 또는 노동자 개인의 문제가 아니라 전 사회적인 문제라고 할 수 있 ... 와 더불어 근로조건 및 남용에 대한 재 규제의 움직임 역시 활발하다는 것{) 비정규직 실태와 정책과제, 석재은, 한국보건사회연구원 보건복지포럼, 2004. 9.도 참고 할만 하다.노동 ... 비용을 감소시키는 방안으로 남용되는 경우가 많이 발견되고 있다.{) 비정규직 실태와 정책과제, 석재은, 한국보건사회연구원 보건복지포럼, 2004. 9.일반적인 임시직, 시간제 근로

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.03.23

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[미디어] 경영참가에 관한 미디어 보도태도분석

에 대해서 미디어의 보도양상과 개인적인 견해를 피력해보고자 한다.경영참가란 기업경영상의 제(諸) 문제에 대한 결정과 운영에 대해서 노동자 및 노동조합이 참여해서 그들의 의견을 반영 ... 하는 것이라 할 수 있다. 즉, 노동자 또는 노동조합이 기업의 경영에 참가하여 경영자와 함께 경영상의 권한과 책임을 분담하는 것이라고 할 수 있다.산업혁명이후 열악한 노동조건아래 사용 ... 사용자측의 의식변화가 경영참가제도 발전의 토대라고 할 수 있는데, 이러한 의식향상을 기반으로 노동자들이 결성한 노동조합의 기능과 목적이 노동자들의 경제적 지위향상에 머무르지 않

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.02

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비정규직의 차별문제와 개선방안

한국 사회문제와 사회복지 –비정규직의 개념 및 유형과 기원 - 비정규직 (atypical, non-regular, contingent) 이란? 정규직 노동자의 잔여개념으로써 정규 ... 승급이 보장되며 고용관계를 통한 사회보험 혜택이 부여되는 경우” - 비정규직의 유형- 임시직, 계약직, 일용직, 파트타임, 파견, 용역, 개인도급, 재택근로, 자영노동자- IMF ... 는데 이바지 - 노동시장의 유연성 제고 - 오늘날에 이르러서는 사회통합저해는 물론, 국가 대외이미지 추락까지 문제가 더욱 확산외환위기 이후 기업 경쟁력 강화를 위한 구조조정 및 가격

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.25

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[시민사회의 이념적 시각] 헤프너-재노스키, 월저-디킨, 하이든-반틸, 에드워즈-폴리의 분류

문제의해결에 정부를 대신하거나 공조하는 시민사회의 활성적인 역할을 바란다. 또 국가보다 시장을 더 신뢰하는 시장자유주의자들은 시민들이 복지의존에 사로잡히지 않도록 하는 공공서비스 ... 조직들로 구성된 공공영역과 사기업과 노조를 중심으로 하는 시장영역 사이의 역동적이며 호응적인 공론의 장을 대표한다"2) 월저-디킨의 분류월저(Walzer 1998: 123-4 ... , "경제를 사회화시켜(socialize) 사적 시장뿐 아니라 공동체 시장기관들이 공존하는 폭넓은 다양성이 필요하며",셋째, "민족주의를 종교적 모델로 다원화시키고(pluralize

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.04.30

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진보적 자유주의

가 등장하여 인류의 사회경제가 발전한 것은 그 누구의 계획에 의한 것도 아니다. 그러나 사회발전의 많은 부분, 예컨대 선거제도, 복지제도, 사법제도, 금융제도 등의 개선과 노동조합 ... 의 복지는 크게 증진 되었다. 그러나 모든 사회 제도와 마찬가지로 이 두 제도도 심각한 결함을 안고 있다. 불공정한 분배와 다수의 횡포가 그것이다. 이러한 두 문제는 밀이 활동 ... 적으로 주어지는 것이 아니라 후천적으로 함양되는 것이며 이에 가장 중요한 것은 교육이다. 교육은 비단 학교 교육만 아니라 노조와 정당과 같은 사회단체의 활동이나 지방정부를 포함한 정부활동

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.17

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[경영]경영참가제도와 단체교섭제도 비교

함으로써 근로자들에게 복지후생 혜택을 보장하는 제도이다.단체교섭제도/①단체교섭단체교섭이란 노동조합과 사용자 또는 사용자단체가 양자의 단체적 자치를 전제로 하여 근로자의 임금이나 근로 ... ’ 개념에 대해서는 참가의 주체측면에서는 노동조합이 중심이 되고 있으며, 참가의 대상과 수준 및 방법에 있어서는 다양한 견해들이 주장되고 있다. 또한, 경영참가의 유형은 그 주체 ... 나 노동조합 등 근로자 대표기구가 경영의사결정에 참여하거나 경영기능에 영향력을 미치는 것으로 볼 수 있다. 의사결정 참가도 참가의 정도에 따라 다시 정보참가, 공동협의참가, 공동결정

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.15

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공기업 민영화에 대한 입장

공기업의 민영화에 대한 입장Ⅰ. 서론1970년대 오일 쇼크 이후 전후 형성되었던 서구의 케인즈주의적 복지 국가는 위기를 맞게 되었고, 복지 국가의 선두였던 영국은 1979년 대처 ... 의문이 제기되면서 영국의 대처 행정부의 신자유주의 정책은 이후 세계적 붐이 되고 있다. 우리나라의 경제는 지난 50년간 급속하게 발전하여 왔다. 경제발전에 있어 민간의 사기업 ... 을70억 파운드라는 막대한 세외 수입을 제공하기도 하였다. 이들 공공부문의 민영화에 따른 막대한 수입금은 급속하게 증대하는 사회보장지출 압력에 정부가 세금을 인상하지 않고도 대처

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.05

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독일

분배경제 중심노동조합의 지도자경제적 평등실현독일 내부 단결주장철저한 기초당원주의독일 좌파당정당명 : 좌파당이 념 : 민주사회주의약 칭 : DIE LINKE국제정당관계 : 유럽좌파당 ... 에 적극적세계자유평화 지원기독교 민주연합의 주요인물콘라트 아데나워헬무트콜크리스티안 볼 프앙겔라 메르켈기독교 사회연합정당명 : 기독교사회연합이 념 : 기독교민주주의약 칭 : CSU국제 ... 젬 외즈데미르창당연도 : 1993년상징색 : 녹색동맹90/ 녹색당의 정책환경보호주의 정책지속가능한 개발성장정책 비판이주자 통합정책동성애자 결혼지지유럽헌법 찬성입장사회민주당정당명

리포트 | 41페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.10 | 수정일 2014.02.22

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근대경제학설사_신자유주의

한 정보가 불가능하기 때문에 정보의 전달망이라는 시장질서의 효율적인 기능이 중요하다고 본다.다음으로 하이에크는 설계주의적 합리주의를 비판하였다. 사회주의와 현대 복지국가는 모두 ... 가지가 모두 불가능 하므로 사회주의와 복지국가의 실패는 필연적이라고 하였다. 이러한 불확실한 세계에서 정확한 판단이 불가능 하므로 사람들은 준칙에 따라서 행동하며 이러한 준칙 ... 는 점진적인 진화를 통해 모든 사회적인 산물이 발전한다고 본 것이다.하이에크는 질서를 자생적 질서와 인조 된 질서로 나누었다. 진화를 통해 형성된 것이 자생적 질서라면, 사회주의 복지

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.24

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비정규직 문제 및 해결방안 연구

의 주요 원인3. 비정규인력 활용의 원인Ⅲ.비정규노동자의문제점1. 임금문제2. 고용불안 문제3. 노동조건과 사회복지 문제4. 숙련 등 인적자본 형성 기회의 박탈과 비정규직 고착화5 ... 는 직종이나 개별 노동자의 생산성을 고려하지 않은 것이다. 생산성을 고려한 임금수준에 대해서는 논란의 소지가 분분하고 각 기관마다의 의견도 서로 다른 형편이다.먼저 노동조합이 한국 ... . 노동기본권의 부정Ⅴ. 비정규직 문제의 대책1. 정부입법안의 개선2. 동일노동-동일임금 원칙은 고려가 필요3. 비정규 노동자의 허용 규모에 대하여4. 비정규직의 사회보장5. 비

리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.03.09

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생태체계이론

에 대처하는 데 필요한 물질적·정서적·사회적 서비스의 기회를 획득하기위해서 체계들에 의존한다.(1) 체계- 비공식적 또는 자연체계 : 가족, 친구, 이웃, 사회복지사동료 등- 공식 ... 들에게 새로운 문제를 일으킬 수 있기 때문이다.생태체계이론을 활용하는 사회복지사는 클라이언트가 환경과 상호작용하면서 어떤 문제가 어디에서 발생하는지를 정확히 파악하려고 한다. 사회복지 ... 사의 개입 목적은 사람들로 하여금 생활과업을 효과적으로 수행하고 스트레스를 완화시켜 적응할 수 있도록 돕는 데 있다.(2) 4체계 모델의 활용- 변화매개체계 : 사회복지사와 그

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.02

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노사관계론

다른 의도가 있다면 어쩔 것인가. 노동조합이야 자기 이익을 추구하고자 그런다 치고 그 결과 정작 보호돼야 할 비정규직의 일자리가 없어지는 등 비정규직에만 피해가 돌아간다면 그래도 ... 이 이뤄지고 있다.=============================================================두부 생산, 공급하는 풍무원 의령공장 노동조합이 8월7일 ... 공장가동 이후 처음이다.노조는 그동안 단일호봉제 도입과 주5일.40시간제 도입, 대학생 자녀 학자금 지원, 임금인상 12.5%등을 요구하며 교섭을 가졌으나 사측과의 임단 혐에 진전

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.13

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현대 자동차의 인사관리

보고서(03년)⑦ 대기업에서의 노사관계에 관한 비교연구 - 연세대학 논문⑧ 주요 자동차 업계의 임금체계 - 전국 금속산업 노동조합 연맹⑨ 한국 30대 주요기업 인사고과제도 편람 ... . 생산직근로자의 인사시스템(1)채용, 배치(2)교육, 훈련Ⅵ. 현대자동차의 임금관리 및 복지후생(사무직과 생산직을 모두 포함)(1)임금관리(2)복지후생Ⅶ. 기타 사항 및 결론- 과제 ... 주의 경향과 인적자본 형성 메커니즘④ 현대자동차 경영전략 양상과 노조의 대응 전략⑤ 현대자동차의 내부노동시장과 관리체계⑥ 인적 자원 관리 사례분석 보고서 - 비정규직 노사관계연구

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.03

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[사회복지][민간복지][공공복지][사회복지체계][사회복지정책]사회복지의 의의, 민간복지의 의의, 공공복지와 민간복지의 역할 분담, 사회복지체계의 현황과 문제점, 향후 사회복지체계의 과제 분석(사례 중심)

대인서비스업무의 강화 8지역사회 공/사적 복지관련기관과의 연계망 구축 9사회복지전문인력 지속적 확충 ⑩사회복지직렬화 실시 등이 있다. 이중에서 관련부처와 협조를 통해 서비스 전달 ... 서비스나 과정을 포함한다. 즉 사회복지는 개인이나 가족에 대한 서비스뿐만 아니라 사회제도의 강화나 수정 및 변화에 대한 노력까지 포괄하는 것이다.5. 내가 이해한 사회복지사회복지 ... 사회복지의 의의, 민간복지의 의의, 공공복지와 민간복지의 역할 분담, 사회복지체계의 현황과 문제점, 향후 사회복지체계의 과제 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 사회복지의 의의1

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.11.16

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