"노동조합 문제점"의 검색결과 입니다.

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"노동조합 문제점" 검색결과 5,821-5,840 / 27,787건

공무원노조 임원인사 사전협의 조항의 단체교섭 대상성(대법원 2017. 1. 12. 선고 2011두13392 판결)

단체교섭의 대상과 관련하여 3단계 판단기준을 최초로 제시하였다는 점에서 의미가 있으며, 2009년 고용노동부의 공무원노동조합에 대한 전국적인 단체협약 시정명령에 대한 노조의 취소 ... (2010. 3. 17. 법률 제10133호로 개정되기 전의 것, 이하 ‘공무원노조법’이라 함.)에 의하여 설립신고를 마친 공무원노동조합이다.2. X 산하 부산지역본부 영도구지부 ... . 7. 16. X에 대하여 인사협의조항 등이 공무원노조법 제8조 제1항 위반하였음을 이유로 노동조합법 제31조 제3항에 의한 시정명령(이하 ‘이 사건 시정명령’이라 함.)을 하

논문 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.05 | 수정일 2020.06.17

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마케팅 전략 ) 기업, 기관 혹은 브랜드를 선정한 후 상황분석을 실시하고, 합리적이며 참신한 제안(IBK 기업은행)

7시 30분 이전에 출근하여 8시 이후에 퇴근하는 경우도 존재한다는 것이다.이는 은행 업무의 수행에 있어 불가피한 연장 근로의 일환이라는 점에서 문제는 더욱 심각해진다고 할 수 ... 단순히 ‘단일 기업의 긴축 경영’ 수준을 넘어서 그와 관련되어 있는 다양한 경제 주체의 경제활동에도 부정적인 영향을 미친다는 점에서 은행과 같은 금융기관은 매우 중요한 분석의 대상 ... 만 2018년 은행권 노조 상급단체인 전국금융산업노조의 조사결과에 따르면 은행원 네 명 중 세 명은 연장근무 수당을 신청하지 못하는 아침 일찍 노동을 한 시간 이상 더 하고 있다고 나타났

리포트 | 12페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.06.17 | 수정일 2019.09.14

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미국에서 일어난 월가운동 시위와 우리나라에서 일어난 촛불시위와 대학 반값등록금 페지운동, 코레일 노동조합과 쌍용자동차, 삼화고속 노조와 비교분석.

했을까? 아마도 현재보다는 훨씬 더 빠른 회생, 경쟁력을 갖추게 되지 않았을까? 물론 노동조합의 입장에서는 한명의 해고도 없었으면 좋겠지만 회사가 처한 상황에서 불가피하게 선택할 수 ... 이라는 점에서 가장 큰 공통점을 지닌다. 미국 대학생들은 학자금대출 탕감 요구했으며 현재 한국 대학생들은 등록금반값운동과 학자금대출 탕감을 요구하고 있다. 국경은 다르지만 비슷 ... 어가고 결국 우리는 등록금 때문에 죽느냐 사느냐의 문제로 이미 갈 때 까지 갔다. 예전에 뉴스를 본 적이 있는데 아이들 등록금대기 위해 10년 전부터 적금을 들었는데도 불구하고 2

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.18

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2014년 시사상식 종합본 (취업 시사상식)

으로 돌려 자신에게 오는 비난 및 부정 여론을 없앨 때 '그 정치가가 wag the dog을 했다!'라고 말한다.산별노조, 산업별노동조합(CIO)Congress of ... Industrial Organization 기업이나 직종, 숙련이나 비숙련 등을 구별하지 않고 동일한 산업에 종사하는 근로자들이 모여 하나의 노동조합으로 조직한 것을 말한다.동종 산업에 종사 ... 하는 근로자들의 지위를 통일적으로 개선할 수 있는 장점이 있지만 각 직종이나 기업의 특수성에 맞는 근로조건의 유지 개선이 어렵다는 문제점을 안고 있다.BOP(Bottom of

시험자료 | 43페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.20

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대우중공업의 노사관계

조선해양은 문제점이 발견되었을 때 노동조합과 함께 협의하는 태도를 중요시한다고 생각된다.제 88 조 (부가보상)1) 업무상 상병으로 장해가 남았을시 회사는 산업재해보상보험법에 의한 이다. ... 목 차제 1 장 서 론제 1 절 기업소개제 2 절 노조소개제 3 절 문제제기제 2 장 단체협약제 1 절 총 칙제 2 절 인사 및 근로조건제 3 절 교육 및 복지후생제 4 절 산업 ... 주식회사 설립, 옥포조선소 인수1987 년대우조선 노동조합 설립과 노사분규1988 년그룹 자구노력과 조선산업 합리화 조치1992 년경영 정상궤도 진입과 ISO9001 인증 획득

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.29

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미국식 참여경영 모델에 대한 연구

이후 노동체제의 가능한 대안으로 자리잡기에는 많은 문제점을 안고 있다. 그럼에도 불구하고 현재 미국기업에서는 이와 같은 인적자원 조직 모델을 도입하는 기업들이 증가하고 있 ... 한 한의 부여와 인적자원의 육성, 이를 보조하는 정보기술의 결합을 그 주된 특징으로 하고 있다. 그리고 이 조직체제를 움직이는 기초 단위는 강력하고 참여적인 노동조합, 혹은 자율 ... 한 문제의식은 특히 대량생산 체제와 그 속성을 달리하는 새로운 대안적 산업조직과 질서의 원리들이 등장하게 되면서 기존의 전통적 노사관계에 대한 노조 수준의 전면적 재검토를 둘러싼 논의

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.14

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2000년대의 민주노총(전국민주노동조합총연맹), 2000년대의 국제정세, 2000년대의 실업대책, 2000년대의 공공근로사업, 2000년대의 직업재활서비스,선도기술개발사업 분석

) 센터의 운영 방향2) 센터의 설치3) 센터의 역할 및 기능Ⅵ. 2000년대의 선도기술개발사업참고문헌Ⅰ. 2000년대의 민주노총(전국민주노동조합총연맹)민주노조운동의 성과를 하나의 조직 ... 2000년대의 민주노총(전국민주노동조합총연맹), 2000년대의 국제정세, 2000년대의 실업대책, 2000년대의 공공근로사업, 2000년대의 직업재활서비스, 2000년대의 선도 ... 기술개발사업 분석Ⅰ. 2000년대의 민주노총(전국민주노동조합총연맹)Ⅱ. 2000년대의 국제정세Ⅲ. 2000년대의 실업대책1. 국무회의에서「종합실업대책」을 확정하여 추진한 후 약 2

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26

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<사회복지개론> 민간활동

효시 둘째 , 활동의 거점으로서의 센터 , 즉 인보관을 확보하고 그것을 중심으로 지역사회의 문제 해결 능력을 높이려했다는 점 셋째 , 인보운동은 주는 자의 입장이 아니라 받는 자 ... 도덕성의 다양한 관점 인정 계층별 도덕성 강조 ★ 차이점5. 자선조직협회와 인보관운동의 비교 자선조직협회 (COS)(1869) 인보관 (1884) 사회문제 접근방법 빈민을 개조 ... 여러 가지 사회문제가 발생하였다 . 이것을 해결하기 위해 구빈법 을 중심으로 한 빈민구제가 이루어 졌는데 이를 보완하기 위한 기술방법으로 나타난 것이 자선조직협회이다 .산업혁명

리포트 | 53페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.15

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현대자동차 노조

현대자동차, 그 상생을 위하여목차Ⅰ. 현대자동차 소개 3Ⅱ. 현대자동차 노조의 발전과정 3Ⅲ. 현대자동차 노조의 과거 문제점 7Ⅳ. 현대자동차 노조는 왜 상생을 하게 되 ... 었다. 2대 노조는 89년 8월의 노조위원장 선거에서 온건 보수성향의 노조 집행부가 바뀌면서 새로운 국면을 맞이하게 되었다. 2대 노조 위원장 선거에서 '강력하고 전투적인 노동조합의 건설 ... 차 노조의 과거 문제점무조건적 파업현대자동차 단체협약이 도요타나 GM에 비해 노조에 유리하게 맺어진 것은 노조의 막무가내식 강경투쟁에 따른 결과물인 것으로 분석된다. 노조는 투쟁

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.02

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복수노조 문제 레포트

1. 복수노조와 노조전임자임금문제의 의미(1) 복수노조의 의미노동조합이 분열해 탈퇴자가 노조를 결성했을 때 또는 노조에 가입하지 않은 자가 기존 노조에 대항해 별도의 노조를 결성 ... 에 긍정적인 기여를 한다. 따라서 노동조합과 관련한 문제에 무조건적인 비판은 지양할 필요가 있다. 최근 논란이 되고 있는 복수노조 허용과 노조전임자 임금지급 문제에 있어서도 마찬가지다 ... 으로 보인다.(2) 복수노조금지대한민국 헌법 제 33조 1항 “근로자는 근로조건의 향상을 위하여 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 가진다.”고 하고 있고 단결권이란 노동조합을 결성

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.23

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한겨레,정수장학회 사건 보도

..PAGE:1이 문서는 나눔글꼴로 작성되었습니다. 설치하기한겨레,정수장학회 사건 보도..PAGE:2주제 및 주제선정 이유보도의 흐름보도의 문제점해결방안목차..PAGE:33 ... :88/ 12☞ 전국언론노동조합이 최필립 정수장학회 이사장과, (MBC)의 김재철 사장, 이진숙 기획홍보본부장, 이상옥 전략기획부장을 공직선거법 위반 등의 혐의로 검찰에 고발 ... 했음을 보도☞ 이강택 전국언론노동조합 위원장과 ‘독재유산 정수장학회 해체와 독립언론 부산일보 쟁취를 위한 공동대책위원회’ 관계자들이 정수장학회가 있는 서울 정동 경향신문사 앞에서 농성

리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.09.25

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현대중공업,무파업경영관리,파업사태

- 현대중공업 노동조합은 한때 민주노총 전국금속노조 산하에서 활동했습니다.- 현대중공업은 2004년 9월 민주노총과 결별- 민주노총 주도 강경투쟁에 대한 반감과 실질적인 근로조건 개선 ... < 현대중공업 18년무파업 경영에 대한 고찰 >I. 서론1. 발표 주제 선정 이유최근 기업경영 활동에서 노조의 영향력이 점차 증대되고 있는 실정임.그와 관련해 각종 파업 문제 ... 택시노조는 파업을 예고함하지만 현대중공업이라는 기업은 무려 18년간 무파업경영을 이어오고 있다는 점에서흥미를 가지게 되었음.또한 한국 역사상 가장 규모가 크고 격렬했던 파업

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.07

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[사회복지 민간공급주체] 자원조직의 개념과 특성 및 유형(형태), 자원조직의 딜레마

에서부터 전국 규모의 노동조합에 이르기까지 다양한 형태를 띤다.3. 캠페인조직캠페인조직은 조직 구성원의 이익을 위해 활동하지 않으나 사회 전반에 영향을 미치는 보다 광범위한 쟁점에 대하 ... 고, 영리조직과 같이 시장기구 내에서 활동하는 조직도 아니다. 자원조직은 민간조직이면서 활동 원리가 상업적 원칙에서 벗어나 있다.그러나 자원조직은 하나의 조직적인 형태로 활동하는 점 ... 구별된다. 따라서 자원조직은 집단적인 사회복지 활동(collective social welfare)의 한 형태라는 점은 분명하다.빌리스(Billis)는 공공조직인 정부조직, 영리조직

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.21 | 수정일 2019.10.25

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공유가치창출(CSV)에 관하여

론자들은 어떤 의미에서는 기업이 사회 문제를 긍정적으로 해결함으로써 동시에 이윤을 창출할 수 있다는 점에서 CSV가 나름의 공헌을 했다고 본다.3. 해당 사회 문제의 근본적 해결 ... 과의 차이4. CSV 실행방법Ⅲ. CSV 관련 핵심이슈1. 개념의 모호성에 대한 논란2. CSV 실행 기업의 비윤리적 행태3. 사회 문제의 근본적 해결 여부Ⅳ. CSV 사례 분석1 ... . 개념의 모호성에 대한 논란 ? GE, 메트로2. CSV 실행 기업의 비윤리적 행태 - 월마트3. 사회 문제의 근본적 해결 여부 ? 메이지 제과, LG 유플러스Ⅴ. CSV와 기업이 나

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.29 | 수정일 2020.06.05

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발렌베리가 - 세계 유명 명문가

고, 스웨덴의 전체 국내총생산이 3년간 연속 하락했다. 결국 실업률도 2%대에서 10%까지 급격히 증가했고, GDP와 실업문제로 그 외 공공 부문도 악화되기 시작했다. 1994년 ... 하다.발렌베리 가문이 지키는 핵심 철칙 3가지는 이렇다. 첫째, 발렌베리 가문이 19개 자회사의 장기적인 소유주라는 점. 둘째, 가문이 직접 경영에 적극적으로 참여하고 있다는 점 ... 식 밀어붙이기발렌베리 가문이 선대(先代)들이 사업을 확장하고 발전시켜 나가면서 핵심 경영진들을 대단히 잘 찾아냈다는 점이다. 그들은 결코 독단적으로 일하지 않았다. 훌륭한 경영자

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.13

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제3의 길과 영국노동당에 대해 논술하시오.

게 내어 사회를 운영해 나간다.또한 가족이나 개인에게 발생하는 문제를 케인즈주의처럼 개인에게 그 책임을 묻기보다는 국가 및 환경에서 책임을 찾는다. 저출산 문제를 예로 들어보 ... 지만 그럼에도 일정한 구조와 목표, 성격을 공유한다. 한 보기로 사회민주주의는 시장경제나 사회경제적 영역에 국가의 깊숙한 개입을 요구한다. 시장에 의한 자원분배에 문제가 많다고 보기 때문이 ... 하려는 의도를 가진다. 범세계화의 거대한 물결 속에서 우리가 부딪히는 문제들을 이해하고, 푸는 데는 새로운 비전이 필요하다. 즉, 사회민주주의 재구성이 요구된다는 것이다. 이러한 재구성

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.18 | 수정일 2020.05.20

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'단속사회' 독후감

고는, 이처럼 ‘쉴 새 없이 접속하고 끊임없이 차단하는’ 단속(斷續)의 양상을 주목하기 시작했다.저자는 아파트 등 중산층 밀집지역, 노동조합 등 시민사회 등의 사례를 수집해오며 이 질문 ... 라는 의미심장한 질문이다.남의 고통이 곧 가장 흥미로운 구경거리가 된다는 점에서 근래의 힐링 열풍은 문제적이다. 힐링의 공간을 찾아가 그곳의 멘토로부터 조언을 얻고 온 누군가가 자신 ... 가 매개체로 끼어들게 되었고, 인간과 사회의 갈등은 사회 자체가 거대한 하나의 기계가 되어 인간을 지배하게 되었다. 현대에는 기계와의 만남을 통해 문제를 해결하거나 혹은 문제를 도피

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.31

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경제협력에 관한 국제회의(OECD회의), 무역에 관한 국제회의(UNCTAD회의), 병역거부, 에이즈(AIDS)에 관한 국제회의, 컴퓨터용어통일,선거에 관한 국제회의(카이로회의)

으며 그 문제들이 해결된다면 노사정간에 새로운 신뢰 분위기 구축에 기여할 것이다.첫째, 공무원들은 노조가입과 단체교섭이 허용되지 않고 있다는 것이다.둘째, 노동조합이 조합원 자격 ... . 실업문제5. 고용불안정의 구조6. OECD의 한국 정부에 대한 권고1) 결사의 자유 - 공무원 노조 가입 권리2) 노동시장 관련 권고Ⅱ. 무역에 관한 국제회의(UNCTAD회의 ... ) 결사의 자유 - 공무원 노조 가입 권리한국은 OECD 가입 당시에 문제가 되었던 결사의 자유 권리 제약이 많이 해결되고 있다 그러나:-“그런데 아직 해결되지 않은 문제들이 일부 있

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.15

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[정부][인사][인사관리][인사정책][인사시스템][인사개혁]정부의 인사관리, 정부의 인사정책, 정부의 인사시스템, 정부의 인사개혁, 정부의 낙하산인사, 정부의 탈관료적 인사 분석

들의 상생적 공무원 노사관계 구축1) 현황 및 문제점(As-Is)-정부안과 노동계안 국회 제출정부안 노동계안명칭 공무원 조합 : 공무원노동조합허용범위 6급이하 일반직 : 5급이하 ... (Public Service Commission), 전문가, 관리자, 관련 공공부문 노조 등 다양한 이해관계자들의 의견을 청취하고 문제점을 토론하며 연구하였다. 인사위원회(이하 PSC ... 공정한 선발시스템 구축1) 현황 및 문제점(As-Is)2) 향후의 방향(To-Be)2. 차별없는 균형적 인재 등용1) 현황 및 문제점(As-Is)2) 향후의 방향(To-Be)3

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.07

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노동쟁의 및 중재제도

행위 시기성수기 일수록 파괴적2, 부당노동행위와 구제절차1. 개념 ▶부당노동행위 : 노동 3권 행사를 방해하는 사용자의 행위 (법적 개념) - 주체 : 사용자 - 객체 : 노동조합 ▶ 구제 ... : 노동위원회 내 노사대표 및 공익대표 조정위원회가 작성중재- 강제성을 띰 문제점 : 1) 5심제 (강제성 부여 힘듬) 2) 책임 전가긴급조정국민경제를 해하는 경우 장관이 중앙노동위원 ... 노동쟁의 및 중재제도1, 노동쟁의1. 정의 ▶ 노동 쟁의 : 노조와 사용자간의 근로조건 결정에 대한 의견 불일치 로 인해 발생하는 분쟁상태 (교섭 결렬) ▶ 쟁의 행위 : 쟁의

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.18

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