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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"9급공무원면접" 검색결과 561-580 / 919건

  • 직위분류제와책임운영기관
    에서는 1981년이 국가 공무원법 개정으로 공무원의 계급 구조가 9등급으로 세분화되었으며 이러한 개편은 계급제에 기초하고 있으나 보직 관리의 원칙, 직군, 직렬, 직류의 토대로 시험·승진 등 ... 에 직위 분류제적 요소를 가미시켜 가고 있다.2) 직위 분류제의 구성 요소ㄱ 직위(position): 한 사람의 공무원에게 부여할 수 있는 직무와 책임을 말한다. 예) 과장, 국장 ... 지만 직무의 곤란도·책임도가 유사한 모든 직위 를 말한다(1∼9급).3) 특징ㄱ 과학적 관리 기법의 영향으로 능률적인 관리와 직무의 철저한 분석, 직무의 표준화, 직무 평가 등을 강조
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.07
  • 북한주민의 일상생활
    직제 중에서 중앙당 과정급 이상, 당 원은 책임비서급을 엘리트라고 볼 수 있다. 북한 핵심엘리트는 680명을 지칭하고, 여기서 600명에 포함되는 핵심간부는 당 조직지도부, 선 ... 고 오히려 밑에서부터 얻어먹는다. 특히 하층 공무원 밑에서 얻어먹는다. 중간간부층이 그래서 붕괴되었고 심지어 소멸되었다. 북한사회의 권력엘리트계층은 상층과 하층으로 완전히 양극화 되 ... 1. 권력엘리트계층의 일상생활: 제도기생1) 권력엘리트의 정의와 집단구분북한에서 권력엘리트는 간부급 중에서도 일정 직급 이상 간부로 규정하고, 당 조직의 경우 부장-국장-과정-부원
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.27
  • sbs의 신인사제도
    ) 채용구분 : 경력직 (3년이상)3) 전형절차 : 서류전형 → 실습평가 → 1차면접 → 최종면접※ 능력급직이며, 학력 및 경력사항을 반영하여 연봉 결정함※ 실습평가는 1일간 현업 ... .아울러 다면평가도 타당성이 있는 부문에는 적극 활용하여 평가의 질을 높혀야 한다.3. 과정평가와 결과평가의 연계공무원의 평가는 결과평가가 중요하다. 그러나 민주주의 국가에서는 과정 ... 는 세계에서 손꼽힐 것이다. 시간외 근무수당이 없었을 당시에도 한국공무원들은 아무런 불평없이 야근을 일상화 했었다. 이러한 것이 원천이 되어 조국근대화의 견인차 역할을 했고 사회
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.08
  • [개방형직위제도]외국의 개방형직위제도 사례로 본 개방형직위제도의 도입효과, 개방형직위제도의 도입과정과 논리, 개방형직위제도의 실태 지표와 문제점 및 향후 개방형직위제도의 개선 방안 분석
    하고 응시원서를 교부?접수한다.(5) 심사 및 선발고위공무원단(SCS) 공무원의 채용심사절차는 크게 서류심사(paper sift)와 면접(board interview)으로 구분 ... ) 모집 및 선발2) 이동?재임용?발전4. 기타 국가의 개방형 공무원제도 운영1) 고급공무원의 충원 경로2) 임용기간3) 성과관리Ⅵ. 향후 개방형직위제도의 개선 방안1. 개방형 직위 ... 의 확대2. 계약직 공무원 신분강화1) 계약직 공무원의 역할변화2) 계약직 공무원의 역할강화3. 경력직 공무원의 신분변화1) 경력직 공무원의 신분보장2) 경력직 공무원의 계약직
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.04.18
  • 공무원 성과급제 -실시현황평가를 중심으로
    표와 같다.(단위: 명, %)구 분4급5급6급7급8급9급대상인원411621356423비 율1.33.720.745.221.47.7 표본의 특성위의 표도 마찬가지로 7급 공무원의 표본 ... 을 할 수 있다.또한 9급 공무원의 비율을 살펴보았을 때, 지급현황에 있어서는 16.7%로 비교적 높은 비율을 차지하고 있으나 표본에 있어서는 7.7%로 상대적으로 낮은 비율 ... 로 나타났다.성과급의 특성에 따라 가장 많이 활용될 수 있는 대상은 바로 9급 하위 공무원이다. 왜냐하면 성과급 심사 기준에 있어 가장 객관적인 지표를 찾아낼 수 있기 때문이다. 예를 들
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.03
  • 장애인복지론-장애인정책 및 관련법
    급여로 구성 기초급여(공통): 국민연금 가입자 월평균 소득의 5%(9만 원) - 부가급여(차등): 국민기초생활보장수급자 6만 원, 차등위계층 5만 원③ 신청 접수는 주소지 관할 읍 ... 과 정책 – 제7장 장애인복지 정책과 관련법장애인고용촉진 및 직업재활법제 27조 국가와 지방자치단체의 장은 장애인을 소속 공무원 정원의 3% 이상 의무적으로 고용하여야 하며 의무고용 ... : 18세 이상의 중증장애인 중 소득/재산이 선정기준액 이하인 자 - 2010년 선정기준액: 배우자가 없는 경우 50만 원, 배우자가 있는 경우 80만 원② 연금액: 기초급여와 부가
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    | 리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.06.02
  • 여성과 노동&여성과 교육
    ,608명)로 이중 5급 이상 관리직은 6.5%(1,199명)였다.행정자치부 자료에 따르면 일반직 여성공무원은 △9급 51.3% △8급 51.9% △7급 3 6.4% △6급 12.4 ... % △5급 4.9% △4급 4.2%로 상위직급으로 갈수록 낮았다. 3급과 2급 은 각각 2.0%, 1.8%로 매우 낮았고, 1급은 한 명도 없었다.별정직 공무원은 5급 상당 이상 ... 되었으나 은 △5급 12.1% △4급 5.3% △3급 4.0% △고위공무원단 3.0%로 상위 직급으로 갈수록 여성 비율이 낮은 것으로 나타났다.특히 1~3급 고위공무원을 중점 관리·육성
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.26
  • 군가산점 제도에 관한 헌법재판소 입장과 진행사항 그리고 그에 대한 사견
    제3항의 규정에 의한 채용시험의 가점대상직급은 다음 각호와 같다.1.국가공무원법 제2조 및 지방공무원법 제2조에 규정된 공무원중 6급이하 공무원 및 기능직공무원의 모든 직급2.국가 ... 한 때에는 그에 갈음하여 실시하는 실기시험?서류전형 또는 면접시험의 득점에 이를 가산한다.② 생략③취업보호실시기관이 실시하는 채용시험의 가점대상직급은 대통령령으로 정한다.제대군인지원 ... 이 공무원채용시험 등에 응시한 때에 가산점을 부여하는 제도가 헌법에 근거를 둔 것인지, ② 가산점제도로 인한 차별의 대상, ③ 가산점제도로 평등위반여부를 심사함에 있어 적용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.30
  • 사기와 동기부여
    조직만 기형적으로 비대해졌을 뿐 공무원들조차 삶의 질 개선과 조직개혁에 실패한 셈이다. 23일 중앙인사위원회가 48개 정부중앙부처 1~9급 공무원 1000명을 대상으로 한 ‘공무원 ... 사기와 동기부여서론- 아직도 공무원들은 공직에 대한 만족을 못하고 있다. 참여정부의 정부혁신 정책도 제대로 된 성과를 거두지 못한 것으로 조사됐다. 결국 참여정부 들어 공무원 ... 삶의 질 인식조사’ 보고서에 따르면 조사대상 공무원 중 절반 이상(50.2%)이 이민 의향을 갖고 있는 것으로 나타났다. 이는 지난 99년에 비해 1.5배 가까이 증가한 것
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.13
  • ★[A+받은 리포트] 여성취업가능직종 조사레포트 ★
    을 기목 등에 관한 업무를 운영하고 통괄하는 고위관리자도 포함됩니다.자격요건 - 의회의원 : 소속한 선거구의 국민 선거를 통해 선출됩니다. 고위공무원 : 보통 학사 이상의 학력이 요구 ... 되며 관련 분야의 석사학위가 요구되기도 합니다. 또한 공공 또는 민간부문에서 일한 경력이 요구되기도 합니다. 이들은 공무원 시험을 통해 입직하거나 거주 지역에서 선거를 통해 선출 ... 계획에 따라 작성된 설문지를 가지고 응답자를 면접하여 조사하는 업무를 수행합니다. 통계조사원을 관리하는 감독자도 이 직종에 포함됩니다.자격요건 설문조사원이 되기 위해서는 고졸이상
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    | 리포트 | 41페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.11.28
  • 대중문화와매스컴-TV프로그램의사회적영향(지붕뚫고하이킥)
    며 불의를 보면 참지 못한다.고등학교에서 ‘명성황후’ 연극을 한 후로 같은 학교 동료 박하선에게 끌리며 러브라인의 주축에 있는 듯 하나 9급 공무원을 준비 중인 고시생 영욱과 하선 ... 분석1. 짧은 다리의 역습 ‘시대상의 반영’(1) 취업준비생 ‘진희’를 통한 취업준비생의 아픔의 투영하이킥3는 오늘날, 88만원세대 혹은 인턴세대)대로 대변되는 진희의 이야기 ... 를 통해 20대, 청춘들을 표현하고 있다.구체적으로 살펴보면,특히 3화는 ‘삼진물산’이라는 기업에 드디어 면접기회를 얻게 되는데, 스펙이 다른 부잣집 사람들에 비해 부족한 진희는 짜장면
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.01.11
  • [소방의 모든 것]소방의 역사, 소방기본법, 소방공무원, 화재이론, 연소이론, 소화이론, 인명구조론, 소방관련 면접문항, 의무소방 면접자료 등[소방 완전정리]
    한 자료라 올려봅니다.3. 의무소방 뿐만 아니라 소방공무면접에도 상당히 유용하며 소방공무원 치시는 분들도 한 번쯤 보고가면 매우 유용할 것입니다.4. 의무소방 치시는 분들은 본 ... 정부수립과 소방제도1) 소방이 경찰업무에 다시 합쳐졌음. 교육도 경찰대학에서 시킴. 하지만 1975년 민방위 본부가 설치된 이후로는 경찰대학이 소방공무원 위탁교육을 실시2) 소방 ... 사 인력과 장비, 소방대원, 소방장비, 소방용수3. 의무소방대의 구성1) 소방업무의 보조를 위하여 의무소방원, 소방공무원으로 구성된 의무소방대를 둔다.2) 의무소방원은 전환 복무
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    | 리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.02.11 | 수정일 2013.08.28
  • 항공정비사
    공군하사관으로 입대하는 것이 가장 좋은 케이스이다. 하사관은 9급 공무원에 준하여 대우를 받기 때문에 경제적으로 도움이 될 수도 있으며, 각 기업체도 3년 이상의 경력자를 원하 ... 료는 11-15만 원 선이다. 이 과정을 충실히 이수하면 약 90% 정도가 자격증을 취득한다는 것이 학원 측의 설명이다. 하지만 항공정비관련 기능사 2급 시험의 전체적인 합격 ... 들이 줄을 잇고 있다. 전문가들은 2천 년대까지 우리나라에 3만여 명의 항공정비사가 필요할 것으로 보고 있다. 이에 비해 현재 항공정비 자격증을 가진 사람은 2급 기능사까지 합해서 2
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.20
  • 남녀평등(성평등, 양성평등) 남녀평등헌장, 남녀평등(성평등, 양성평등) 호주제, 남녀평등(성평등, 양성평등) 남녀평등법, 남녀평등(성평등, 양성평등) 군가산점제도,여성폭력,소녀책
    , 준간강, 준강제추행 등의 행위와 원하지 않는 성적 의미가 포함된 육체적, 언어적, 시각적 표현이나 표현물에 의한 각종 형태의 성희롱를 말한다9. 제94조(폭행의 금지) ① 회사 ... 에 희생하는 건장한 대한민국의 청년들의 젊은 날들을 보상해 주는 것이다. 그러나 매년 수만의 청년들이 군대에 가고 있는 실정에 한해에 몇 백 명을 뽑는 공무원 채용에서 보상을 한다는 ... )과 호주제Ⅳ. 남녀평등(성평등, 양성평등)과 남녀평등법1. 제86조(모집과 채용) 회사는 모집과 채용에 있어 채용기회, 면접, 고용형태 등에서 성에 따른 차별을 하지 않고 남녀
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.05
  • 보건전문 간호사
    질병 예방을 목표로 간호활동을 하는 간호사를 말한다.2. 보건전문 간호사의 진출 분야(1). 보건공무원(2). 방문보건간호(3). 지역보건법에 의한 보건기관(4). 농?어촌 등 보건 ... 해야 한다. 이는 지역사회 일반 간호사와 보건전문 간호사의 역할 특수성을 분명히 하여, 보건 간호 업무 능력을 질적으로 강화하기 위해 필요하며, 관리자 급의 보건간호사에게는 보건의료 ... (Licensed field nurse specialist : 1995-2008)연 도(Year)전체전문간호사수(Total)보건전문간호사(Publichealth)보건전문간호사비율1 9
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.27 | 수정일 2014.05.22
  • 중국 공무원제도 - 피피티 및 보충추가설명있음
    과 신분 철폐 (자격시험에서 학력구분없음) 4. 소수민족에 대한 보호규정 시험과목 – 1차 공공지식기초, 행정직업능력경 향측험 , 신론(사례분석에 관한 측정) - 2차 면접 국가공무원 ... 다. 공무원의 관리 기구 체계는 국무원 인사부, 각부·위원회, 직속 기구, 사무 기구등의 내부에 설치된 인사국, 현 급 및 현 급 이상의 지방 정부와 그 소속 각부문안에 설치되어 있 ... 는 인사부문으로 되어있다.공무원의 등급 공무원의 등급은 15의 급으로 나누어진다. 직무와 등급의 대응 관계는 다음과 같다. (1) 국무원 총리:1급 (2) 국무원 부총리, 국무위원
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    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.14
  • 조직내 팀웍크 향상방안
    -2. 선행연구 및 시사점국민의 정부때 정부개혁을 주도하였던 기획예산처 정부개혁실에서 1999년 과장급 이하 공무원을 대상으로 실시한 '공무원의 일하는 방식 관련 설문조사' 결과 ... 조직내 팀웍크 향상방안1. 연구배경공직사회의 붐, 혁신'철밥통', '복지부동'의 대명사였던 공무원 조직을 새롭게 한다는 측면에서 일련의 공공부문 혁신의 바람은 바람직하다. 또한 ... 가 있다. 본 연구를 위한 설문과 비교하여 시사하는 바가 있어 소개할까 한다. 당시 설문 결과, 일하는 방식의 개선에 85%가 공감하였다. 또한 조사대상 공무원의 64%가 업무량
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.06
  • 공무원 임용제도의 문제점과 개선방안-공무원시험제도를 중심으로
    자를 대상으로 하는 9급 공무원 시험의 합격자의 학력은 해가 갈수록 대졸출신자들이 늘어나고 있다. 이는 학력에 있어 가장 적격자인 고졸출신이 불리한 위치에 몰리고 마는 결과를 낳고 있 ... 를 직무역량을 평가할 수 있는 면접시험의 비중을 점차적으로 늘려나가야 할 것이다. 개방형임용제도 역시 공무원의 전문성을 높이는 방법이 될 수 있다.셋째, 지원자들은 자신의 종합성적 ... 공무원 임용제도의 문제점과 개선방안공무원 시험제도를 중심으로Ⅰ. 서 론공무원의 임용이라 함은 정부조직의 빈자리에 인재를 구하여 배치하는 것이다. 또한 공무원의 임용은 단순히 빈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.20
  • 우리나라 현행 공무원 채용제도의 문제점과 개선방안
    라는 폐해의 위험성이 안고 있기 때문에 제한적으로 규정하고 있다. 국가공무원법 제28조제2항에 따르면 특별채용은 12가지 사유별로 자격요건을 갖춘 자를 대상으로 필기와 면접, 서류전형 등 ... 에 5급 경력직 공무원의 신규임용 현황을 살펴보면 특채인원이 눈에 띄게 늘고 있다.행정고등고시를 통해 공직에 입문한 공채인원보다 5급 특채인원은 2001년 50명에 불과하던 것 ... 이 해마다 급증, 2005년에는 오히려 공채인원을 앞질렀다. 2006년의 경우 전체 특채인원은 254명으로 공채인원보다 많았다. 일반직 외에 공무원의 상징인 5급 공무원의 충원경로
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.23
  • 공무원간호사에 관한 내용, 느낀점.
    "이 "지역보건법"으로 개정되면서 앞으로 많은 인력을 배치하게 되므로 9급 보건직 공무원을 많이 선발하게 된다. 앞으로 "읍·면·동사무소"를 "보건복지센터"로 전환하면서 많은 보건 ... , 각 시도 자치단체 및 교육청시험시기 - 각 시,도별로 2월∼12월 중에 수시로 시행(각 시,도별로 년 1회정도 실시함)※ 보건복지부에서 선발하는 국가직 9급 보건서기보 공무원 ... 를 결정(상대평가)* 시험과목① 국어 ② 한국사 ③ 영어 ④ 보건행정 ⑤ 보건행정 (필수5과목)* 특기사항▷ 9급 보건직 공무원의 상여금 제도 - 총 상여금 850% 기본상여금 400
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.20
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 22일 토요일
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