"솔선수범형 리더"의 검색결과 입니다.

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"솔선수범형 리더" 검색결과 561-580 / 4,176건

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창업유형,리더와관리자비교

조직원의 행동변화를 이끌어냄 솔선수범하여 가치와 행동의 정렬 조직원 개개인에 대한 가치에 대한 이해 비전을 제시하고 공유되는 가치 제공 장기적인 계획에 초점 수평적 커뮤니케이션 ... 창업경영론 나의 손으로 일궈낸 창업C ONTENTS 2. 리더와 관리자의 비교 4 . 문제풀이와 시사점 창업유형 소개 및 선정이유 서론 본론 결론 3. 다양한 역량소개서론 ... 단기적인 계획에 초점 수직적 커뮤니케이션 본론 - 리더와 관리자의 비교 리더와 매니저는 외형적 특성이 유사하기 때문에 본질적 특성으로 구분해야 한다 .본론 - 개인 , 팀

리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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[전략적간호관리 2023] 1. 위치, 규모, 의료기관유형을 고려해 보건의료기관 세 곳 1) 3개 기관의 명칭, 특성, 미션과 비전의 내용 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비전 진술문 비교 특성 3) 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할점 3가지 이유 2. 현재 소속된 조직 소개, 조직화의 기본원리 적용하여 평가 결과, 조직화 특성 총평과 제언

는 능력을 익혀야 한다. 병원의 미션 또는 비전은 장기적 목표와 일관성을 유지해야 하며 병원의 핵심 가치와 연결되어 있어야 한다.왜냐하면, 병원장이 솔선수범해서 미션과 비전을 갖 ... 다.셋 리더로 평상시는 성격 좋은 사람지만, 부하직원이 간호수행을 제대로 하지 못했을 때는 짜증을 많이 내는 스타일이다.A병동은 평상시 대체로 분위기 좋은 병동이다. 하지만 수간호사 ... 의 수간호사님은 지휘와 통제 능력이 있는 리더이다. 또한 문제가 발생했을 때는 다른 간호사들과 토의를 통해 해결하려고 노력하는 민주적인 리더이다. 따라서 A병동의 계층제의 원리

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.30

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방송통신대학교 2023년 1학기 전략적간호관리 중간과제물

(자율성을 바탕으로 ‘나보다 우리’라는 사고로 솔선수범하여 팀워크를 강화하고 효율성을 증대시킨다), 사실 및 성과 중시 (합리적이고 객관적이며 검증 가능한 사실에 입각하여 모든 ... 로 이루세계 의료의 리더를 양성하는 병원’으로 다양한 경험과 창조적 교육을 바탕으로 의료 발전을 주도할 세계적인 리더를 배출한다. ④ ‘의료선진화를 추구하는 정책협력병원’으로 대한민국 ... 하는 적인 큰 발견, 경영 관리상의 유행, 리더 개인 등을 초월하는 일관된 정체성을 명확히 규정한다. 사실 비전 있는 회사를 이룩한 사람들이 조직에 기여한 가장 지속적이면서 중요

방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.27

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'규칙없음'을 읽고

규정을 위해서는 몇 가지 조치가 필요하다. 우선, 리더부터 과감한 휴가로 솔선 수범할 필요가 있다. 규정이 없을 때 사람들은 주로 상사나 동료들이 내는 휴기기간을 보고 자신의 휴가 ... 를 결정한다. 중요한 것은 리더의 행동이며, 사람들은 그의 말이 아닌 행동을 듣는다.CMO였던 레슬리 킬고어는 2007년, ‘통제하지 말고 맥락으로 이끌 것’이라는 문구를 만들

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.28

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교사학습공동체(PLCs) 리더의 역할과 역량에 관한 사례 연구 (A Case-study on Roles and Capabilities of Leaders in Professional Learning Communities)

하였다. 리더들이 말하는 이상적인 리더의 모습을 통해 솔선수범, 소통, 결단력, 비전 제시, 열정, 전문성, 존중과 관련된 리더의 역할과 역량을 찾을 수 있었다. The purpose ... 본 연구는 성공적으로 운영되어 온 교사학습공동체의 특징과 리더의 경험에 대한 사례를 통하여 교사학습공동체 리더의 역할과 역량에 대하여 탐색하였다. 본 연구의 대상은 각각 서로 ... 다른 특징을 지니고 있는 학교 안 교사학습공동체(초등, 중등)와 학교 밖 학습공동체(지역 단위, 전국 단위)에서 활동하고 있는 리더 4명이다. 연구를 위해 워크숍을 개최

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.11

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자율활동 특기사항 예문 10개입니다. 자율활동 작성에 막막하신 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

삼아 힐링의 시간을 가지고, 학업에 더욱 매진하게 되었으며, 학우들과 장거리 레일바이크를 타며 우정을 돈독히 다지고 숙소에서는 방장으로서 문단속 및 뒷정리를 통해 솔선수범하는 모습 ... 이 생기지 않도록 전문적인 지식을 부여하기 위해 노력함. 또한 힘든 일을 도맡아 하는 리더로서 해야 할 역할을 충실히 소화해 내며 청소년 스마트폰 중독 예방 캠페인 플래시몹 영상

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.24

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최고 경영층의 서로 다른 경영 이념이 조직성과에 미치는 영향에 대한 연구분석 -SKT와 KT를 중심으로-

모델이 되어 솔선수범 • 부하의 업적이 오르지 않으면 바로 지적 • 부하 자신의 기대에 부응하지 못하면 빠른 포기조직 문화 - KT vs. SKT 의 리더십 3 조직원들과의 우호 ... 에업적보다는 미래의 성장을 중시 • 부하직원과 대화하는 것을 즐김 관계 중시형 • 관계중시형 리더는 인간관계 , 조직의 화합을 최우선으로 여김 • 부하와 우호적인 관계 , 결속 ... 감 중시 • 부하를 큰 소리로 야단치며 , 처벌 X • 동료의식과 협조성 강조 집단운영형 • 집단운영형 리더는 업무방식 , 규칙을 정하는 의사결정을 부하와 함께함 • 관계중시

리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23

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살아가면서 한 번은 당신에 대해 물어라. (4방향 리더십에 대하여...)

어 천천히 갈 필요가 있다. 우리는 남에게서 받은 마음의 상처에 즉각반응하지만, 내가 남에게 준 상처에 대해서는 느끼지 못한다.? 솔선수범: 모범적인 모습을 보여주면 사람들은 그런 ... 에 발맞추어 상하좌우를 모두 아우르는 새로운 개념의 4방향 리더십이 필요하다.존 맥스웰(John c. maxwell)은 360도 리더라는 책에서 다방향 리더십(“리더십이란, 영향력 ... 행사의 방향에 따라 일방적으로만이 아닌 다방향으로 발휘 되는 것”)과 일맥상통한다. 즉, 4방향 리더십은 “리더가 조직의 상하좌우 구성원 모두로부터 사랑, 존경, 신뢰를 받아 최선

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2021.05.08

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전투감각 독후감

는 과정과도 맞닿아 있다. 저자는 병사들이 자신을 믿고 따를 수 있으려면, 지휘관이 먼저 솔선수범해야 한다고 말한다. 실제로 그가 중대장 시절 병영 식사시간에 먼저 앞장서서 밥 ... 에서 저자는 리더라는 역할에 대해 다시 한번 숙고한 듯하다. 조직을 이끄는 일은 책임감만으로 해결되는 게 아니며, 따르는 사람들 각각의 생사까지도 품어야 한다. 군대 안에서 그런 구조 ... 를 말해주려고 애쓴다. 그런 자세가 읽는 이의 마음을 움직이게 한다고 생각한다. 실제로 전장에서 부하를 이끄는 리더의 경험담에는, 한 번쯤 귀 기울일 만한 핵심이 녹아 있기 때문이

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.25 | 수정일 2025.02.25

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A+받은) 간호관리학실습-수간호사 리더십 분석보고서

하여 솔선수범을 보이셨다. 또한 선생님 한 분 한 분께 전화를 드리며 출근이 가능한지 완곡하게 물어보고 부탁을 드리는 것으로 보아 구성원들의 의사결정을 존중해주며, 의사표현을 하기 ... 의 사례로 분석한 수간호사선생님의 리더 유형은 전제형 리더라고 판단하였다. 전제형 리더의 특징은 강제적으로 동기부여를 하며 구성원들을 강하게 통제한다. 또한 명령조의 지시를 내리 ... 해주어 구성원들에게 안정감을 주고, 집단의 혼돈을 완화해주는 모습이 전제형 리더십으로 보였다.두 번째로, 현재적 리더십 이론으로 보았을 때는 서번트리더십이라고 판단했다.서번트리더

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.23

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학급경영계획서 학교학급경영과제

들과 지속적인 상담을 하고 꾸준한 관심을 가진다.교사는 학생에게 솔선수범의 모습을 보여 학생들 스스로 감화될 수 있도록 한다.교외생활학교에서 문단속, 전등 끄기 등의 생활습관을 형성 ... 마다 선출하는 것이 아닌 매 달마다 학급 임원을 선출한다. 이를 통해 학생들은 자신이 리더가 되어보면서 여럿을 이끄는 ‘리더’로서의 마음가짐이나 역할 수행, 책임감 등을 체득 ... 학습방법 적용- 특수교육대상자 및 학생별 개별화 지도 방법 고안생활지도- 학교 규칙을 준수하는 태도와 예절 바르게 행동하는 자세 지도- 학급임원을 매달마다 뽑아 누구나 리더가 될

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.14

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재난상황에서의 간호리더십에 관하여(지역사회간호학) -재난사례 포함!

후 긴급재난관리 대책위원회 회의를 통해 재난관리 운영체계를 지역사회와 함께 계획하였다. 지역사회 간호사들이 솔선수범하는 것이위기를 극복할 수 있는 가장 중요한 방법 중 하나임 ... 자원봉사자 및 기타 의료종사자에 대한 관리의 위임과 관련하여 의사결정을 해야 하며, 보건의료서비스 및 관련 인력들을 관리하고 협력하는 리더로서의 역할도 수행한다.4) 지역사회 재난 ... 한다. 이뿐만 아니라 간호리더십은 정보에 대한 균형적 프로세스, 내면화된 도덕성을 장려하기 위한 긍정적 심리수용력과 긍정적 윤리분위기를 모두 촉진하는리더의 행동패턴을 의미하기도 하며 이

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.15

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인적자원으로서의 본인이 그 간 '인력개발과 활용'을 위해 노력한 것들을 HRD의 네 가지 구성요소에 입각하여 6하원칙

에 기여하는 것임을 깨달을 수 있었다. 지금은 사업자, 즉 리더로서 솔선수범함으로써 팀을 구축하고 그 안에 갈등을 해결하며 직원 관계를 증진 시켜 결국 수행을 개선하고 성과의 달성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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상자안사람vs상자밖사람 서평

다는 것이다. 그것은 저항과 적의를 유발시키지 않으면서도 조직을 효율적으로 운영해 나갈 수 있다는 의미이다.리더로써 대우를 받고 싶다면 솔선 수범하는 태도를 보여 그들이 따라 오 ... 잠재력과 개선된 인간의 수행을 통해 조직의 효율성을 증진시키는데 적절하게 이용할 수 있도록 조직개발을 제공하는 것이다.특히 리더는 다른 구성원에게 영향을 주거나 영향을 주려고 노력 ... 하는 입장이기 때문에 리더가 상자 안의 태도를 갖고 있으면 조직에 큰 해악을 끼치게 된다. 과업 중심적인 리더십이 형성되면 개인이나 집단의 성과에 대한 관심은 높게 되는 반면 인간

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.03

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우리는 기적이라 말하지 않는다 독후감

은 기업을 움직이는 것은 사람이라는 것을 간과하지 않았다. 사원의 열의를 불러일으키기 위해서 솔선수범하여 항상 새벽부터 밤까지 현장에 있었고 사원과의 대화를 시도 했다. 또한 그 ... 었다. 하지만 이로 인해서 구체적인 목표가 잡혔고 적극적인 의식문화가 자리 잡혔다. 이를 보고서 리더라는 것은 그룹의 비전을 제시할수 있어야 하며 목표를 정해 나아갈수 있도록 이끌

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.22

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[책을 읽고] 답을 내는 조직

도 무너지지 않는다.복도의 휴지를 줍고, 화장실과 탕비실 등 공동구역을 솔선수범해서 관리하는 사람 = 자기 일만 챙기는 사람은 아니다.팀의 성패는 애사심이나 동료를 배려하는 정신 ... 은 마치 CEO나 기타 리더들이 조직을 어떻게 이끌어 가야 하는지를 말해주는 것 같으나(제목상은 분명 그러한데…) 실제로는 리더가 아닌 멤버가 어떠한 자세로 임해야 하는지를 더욱 ... 것은 크게 갖고 실행은 작은 것부터 철저히 한다.마지막 1%가 결과를 좌지우지 할 수 있기 때문에 방심하면 안된다.책임지는 인재가 인정받는 리더가 된다.마음에 안든다고 내가 가진

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.30

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행동발달 및 종합평가 중, 개성적이고 정선된 예문 15개입니다. 나눔, 배려, 규칙 준수, 협력, 갈등관리, 관계 지향성, 타인 존중 중에서 4개 항목 정도를 선정하여 기재했습니다.

일하는 것을 좋아하며 함께 일궈내야 하는 과제의 경우 솔선수범하여 과제의 해결을 위해 노력하며 타인과의 갈등이 적어 손쉽게 협력을 끌어냄. 특히 소규모 집단 형성 시 이런 모습 ... 과 단결을 끌어내 리더로서 자질을 발휘하고 있음. 창의적 사고를 통해 시나리오를 직접 쓰고 촬영하여 좋은 결과를 얻어냈으며 장차 영화감독이 꿈인 학생으로 그 꿈을 이루기 위해 영화

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.04

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다큐멘터리 <한경직> 감상문

가 바로 평생의 그의 사역에 있어서 매우 중요한 역할을 했다고 생각한다. 훗날 한경직 목사님이 조만식 선생이 오산학교장으로 있을 때를 “모든 일에 솔선수범을 보여 주심으로 실천교육 ... 목사님을 보면서 아빠가 생각이 났다. 아빠는 대통령에 대항하며 시위를 하는 시민들이나 대통령에게 욕을 하는 사람들을 가끔 뉴스나 언론을 통해 보시면 ‘한 나라의 리더가 무엇을 하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.11

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조직분석,유한킴벌리 마케팅,유한킴벌리 관리론,유한킴벌리 사례,유한킴벌리 인간관계론,유한킴벌리 체제이론

-up 방식의 목표 설정 “구성원들의 능력을 믿고 , 그들에게 권한을 이양할 때 조직원들로부터 기대 이상의 적극성과 솔선수범 그리고 좋은 아이디어를 얻어낼 수 있다고 생각 ... 지도 론 문국현 전사장은 적극적인 도전정신과 혁신을 추구하는 강한 리더십 자기 지향적인 리더의 성향을 지니고 유능한 지도자 “ 저는 혁신적이라는 평가를 많이 받습니다 . 입사 이후 ... 자 상황에 따른 지도자 조직의 역사 , 규모 , 구조 , 조직이 운영되고 있는 사회 , 조직이 요구하는 구성원의 자격 , 조직의 심리적 환경 , 리더의 직무 , 구성원의 협력

리포트 | 85페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.22

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(급식경영학) 민츠버그의 경영자의 역할, 민츠버그의 경영자 역할에 대응한 급식경영자의 역할을 설명하시오

한다. 또 종업원들에게 동기부여하기 위해 자신이 먼저 나서는 솔선수범하는 태도를 보여주고, 그들에게 긍정적 본보기가 될 수 있도록 해야 한다. 리더는 그가 가진 재량권이나 금전적·신분 ... ① 대표자: 회사를 대표하는 여러 행사가 있고 이를 수행할 때에, 조직의 상징적 역할을 한다.② 리더: 조직의 경영 목표의 달성을 위해 업무지침 제시, 갈등 해소, 종업원 동기부여 ... 을 하는 것뿐만 아니라, 고객사의 담당자를 만나기도 하고 급식소를 찾아오는 고객에 대해 접견을 하는 등의 일을 수행한다.② 리더: 종업원의 작업과 관련된 활동들을 조정하고 지도

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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