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"솔선수범형 리더" 검색결과 541-560 / 4,176건

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    조선대 스포츠심리학 기말고사 족보정리
    력: 솔선수범, 선수들을 존중-영감적 동기부여: 구성원들에게 미래지향적 비전 제시-지적 자극: 혁신적, 창의적인 생각을 통한 문제해결 의사결정 과정에 선수들 의견 반영-개별화된 배려 ... 소 나쁘나 과제 단순3) 저통제 상황: 리더가 합법적 영향력 가지지x, 성원과의 관계 원만x, 과제 복잡, 정리x2. 리더십 다차원 모델1)상황요인-당면과제: 즉각적으로 판단 ... 을 내려야 하는 경우 권위적 리더십 효과적-스포츠 유형: 개인스포츠에 비해 단체 스포츠에서 조정과 조직의 역할 필요, 리더의 지시적 행동 요구-팀 크기: 팀 구성원이 많을 경우 참여
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.24
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    글로벌비즈니스네트워킹4공통) 성공적인 통합 네트워킹 전략을 수립하는 여섯 가지 단계가 무엇인지 구체적으로 설명하시오ok
    를 유지할 수 없다. 스폰서는 하급자에게 항상 리더로서 솔선수범하고, 공명정대한 일처리를 통하여 신뢰감을 심어줘야 한다. 항상 인간적인 정이 흐르는 가운데 친구관계를 잘 유지하는 것 ... 었다.기 때문에 후원 받는 자가 수입이 더 좋을 경우에는 언제든지 독립이 가능하다. 그러나 리더가 많은 그룹일수록 큰 물방울이 주위의 작은 물방울을 흡수하듯이 그 파워는 더욱 세어 ... 진다.그룹리더가 되면 재정적으로 시간적으로 자유로워질 수 있기 때문에 많은 사람들이 도전하고 있는 것이다. 특히 신분과 직업을 가리지 않고 많은 사람들이 합류하면서 새로운 유통문화
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.14
  • 아동복지론, 사회복지행정론, 사회복지실천론, 가족복지론 토론
    달성을 위한 기술 활동과 직원의 능력계발이 요구받으며, 직원의 정책과 의사결정에 대한 참여의 확대를 도모하며, 솔선수범과 실천으로 조직의 방향을 제시하고, 후원자와 정부로부터 협력 ... 을 얻을 수 있어야 하며, 문제해결 능력이 필수이다. 또한 리더는 각종 위기로부터 조직의 안전을 보호하기 위한 위기예측과 분석능력이 있어야 한다.(3) 그러면 리더십은 언제 필요 ... 할까? 어느 조직이나 마찬가지이겠지만, 장기의 커다란 목표일수록 중간에 방향을 잃고 부분적인 것에 함몰되기 쉽다. 이때 리더는 목표를 다시금 상기시켜주고 직원들을 위한 동기부여
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.12
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    식스시그마 사례연구 보고서 제출
    과정에 있어 솔선수범리더십이 따라준 기업이 성공하게 되었기 때문이다. 그래서 어떠한 인력이 투입되었는지에 여부에 따라 식스시그마가 성공하게 되었다. 미국의 경영사상가 톰 피터스 ... 시그마를 통한 프로세스 혁신과 이익률, 수주, 개발 리더타임과 같은 지표들이 개선되었고 신제품 개발 기간이 단축되는 것을 포함해 1998년 한 해동안 1조 1000억 원 규모의 원가
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    (문해교육론) 문해학습자와 문해교수자는 다른 교육의 장에 참여하는 학습자 및 교수자와 어떤 점이 다른지
    을 많이 한다. 그러므로 교사는 그들이 믿고 의지할 수 있도록 스스로 인격을 갖추고 자신부터 변화하는 솔선수범의 자세를 취해야 한다. 이러한 내용을 배경으로 상호작용을 할 때 ... 을 수행해야 할 뿐만 아니라 상담자, 조정자, 리더, 자원봉사자로서의 역할도 수행할 수 있어야 한다. 3. 문해교육 현장에서의 상호작용 문해교육 현장에서의 상호작용의 기본은 배려와 존중
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20
  • 간호관리학 리더십 보고서
    면서 부하직원을 솔선수범해서 돕는 모습과 상대방의 인격을 존중하는 의사소통 방법 등 리더로서의 태도를 많이 배우고 학교생활 중 조장 등을 할 때 긍정적인 영향을 많이 받았다.Ⅳ. 나 ... 리더십 보고서목 차Ⅰ. 리더십 문헌고찰2Ⅱ. 존경하는 리더의 경력 및 특성5Ⅲ. 리더십 발휘 관찰 우수사례6Ⅳ. 나의 리더십 발휘 경험6Ⅴ. 추후 리더십 개발을 위한 계획7Ⅵ ... . 참고문헌8Ⅰ. 리더십 문헌고찰1)리더십: 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사 하는 과정’을 뜻한다.-영향력을 행사하는 과정: 사람
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.08
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    [수시][대입][자율활동][자율활동특기사항][생기부자율활동예문] 생활기록부 자율활동 사례별 특기사항 예시문입니다. 예문이 풍부하여 작성하기에 큰 도움이 될 것입니다.
    소독과 청소대장 관리를 진행함. 부원들의 상황을 배려하며 공평하게 활동이 진행될 수 있도록 독려하였으며 단합과 경청을 중시하고 솔선수범을 통해 친화적인 측면에서 지도력을 발휘하는 점 ... 조사를 통해 의견을 모음. 학교생활에 솔선수범하는 학생을 공개적으로 칭찬하는 게시판을 진행하여 교내의 밝은 분위기를 조성함. 학생들이 활동에 참여하여 서로 칭찬하고 웃는 것을 보 ... 로 표현하는 '조력'에 대해서 배우고 리더의 자질들에 대해서 배우는 계기가 됨. 우리는 멘토-멘티에서 멘토를 맡아 멘티와 적극적으로 대면 및 온라인으로 지속해서 상호작용하며 일본어
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.14
  • 현대리더십 이론과 사례
    는 멤버들을 배려하고 중재하는 방식의 프로그램의 진행을 하기 때문이다. 특히 팀원들이 부족한 부분에서는 자기가 솔선수범하여 나서는 것이다.유재석은 선물을 통해서 사람의 마음을 사는 것 ... 적 조직이 수평적으로 변화하고 집단이 팀제로 대체됨과 더불어,사회와 기업의 경영환경이 다양해지고 끊임없이 변화함에 따라 조직을 주도해 나갈 새로운 리더리더십의 필요성이 부각 ... 되고 있는 추세인데, 이러한 상황 가운데 ‘현대 리더십’이라는 새로운 리더십이 등장하고 주목받고 있다.기존의 전통 리더십 이론은 리더의 개인적 자질을 강조하며, 리더는 명령과 통제
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.13
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    영화에 등장하는 인물의 대립된 리더십을 비교 설명하시오.
    , 그리고 제품 배송까지 모든 분야에서 솔선수범하여 본보기를 보이고 세심한 부분에서도 능력을 발휘하여 직원들의 사기를 증진시킨다. 그 과정에서도 끊임없이 아이디어를 떠올리고, 혁신 ... 가 존재한다. 이러한 이유로 조직에는 리더, 즉 조직의 목표와 추진방식을 결정하고 적절한 방향성을 제시함으로써 구성원들을 이끄는 권력자가 필요하다.영화 ‘인턴’은 의류회사 경영대표
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.04
  • 시편 묵상 - 말씀 해석, 묵상을 통해 느낀점, 묵상 후의 결단, 일상에 대한 적용
    .둘째, 그리스도인은 하나님의 완결성을 추종하는 존재여야 하며, 세상을 밝히는 리더로써 솔선수범의 자세를 견지해야 한다.셋째, 그리스도인의 거룩한 말씀을 실천하여 세상의 불의와 악 ... 을 담고 있다. 이러한 다윗 왕의 시를 통해 그리스도인들은 리더로써 지녀야 할 올바른 자세와 참된 신앙 정신이 무엇인지를 시사 받을 수 있다.(2) 묵상을 통해 느낀 점시편 101편
    리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.11.18
  • [방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.
    자신이 그 목표달성을 위하여 솔선수범하여 열심히 일하는 것이라는 뜻이다. 또한 지휘통솔은 남에게 영향을 주어 자기가 원하는 방향으로 자발적으로 움직이게 하는 행위이다.그러면 본론 ... 성숙도 사정과 지도자 행동 스타일1) 적절한 지도자 행동 스타일2) 현재의 지도자와 비교Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론일반적으로 리더는 목표관리, 종업원의 동기부여 및 목표설정 시 조언, 조직 ... 구성원들의 지속적인 행동을 이해해야 한다. 리더의 효율성 증대는 이러한 모든 경영활동을 어떻게 수행하느냐에 달려있다. 다시 말해서 리더십이란 어떠한 목적을 달성하기 위해서 개인
    방송통신대 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.09.21
  • [간호지도자론] (1) 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단 (2) 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙 미성숙이론에 근거하여 진단 (3) (1)과 (2)에서 도출된 구성원 성숙도에 따라 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일 결정, 현재의 지도자와 비교
    의 경력이 있고, 신입직원 1명(직원E)은 입사한지 3개월 되었다.< 직원 5명 >? 자발적 측면- 직원A, 직원B, 직원C는 솔선수범의 자세로 일하는 사람이다. 직장상사가 업무를 지시 ... . 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.Ⅰ. 서론허시와 블랜차드의 상황모형은 리더가 이끌 멤버들의 자발적 참여 의지(readiness)가 어느 정도냐에 리더십 스타일을 맞춰가야 좋은 성과 ... 적 리더십 이론’을 발전시켰다. 이 이론은 부하 성숙도라는 하나의 상황 조정 변수와 관계적 행동과 과업적 행동이라는 두 가지 리더 행동을 다루고 있는데, 부하 성숙도가 리더 행동
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.10
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    보건의료인 협력보고서
    적으로 협력하면 상대의 협력을 얻을 수 있다. 그러므로 관리자가 솔선수범하여 협력을 시작함으로써 협력적 분위기를 조성하기 위한 노력을 기울여야 한다. 협력관계는 서로의 역할에 대한 ... 하여 구성하는 것이다.팀 리더의 역할 규정팀 리더의 역할을 명확히 해야 한다. 팀 리더는 팀원에게 적절한 권한과 책임을 위임하고, 리더 자신을 촉진자로서 역할ㅇ을 해야 팀의 효과 ... 성이 높아진다.효과적인 팀 리더의 역할은 다음과 같다.· 항상 모범을 보인다.· 건설적 인간관계를 형성한다.· 팀원의 자신감과 자긍심을 높게 유지시킨다.· 변화와 개선을 위한 주도
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.02
  • 경영학특강 <과제명> 우수기업으로 인정받은 기업들이 공통적으로 존중하는 가치와 그 가치의 실천사례를 제시해보시오.
    전반에 반영시켜 가시화ㆍ제도화하며, 경영진이 솔선수범하고 쉽게 해석해서 구성원에게 전달함으로써 이념에 따른 행동을 유도한다. 내용 측면에서 분석과 보고서의 반복보다는 무엇을 실행 ... 되어 기업 특유의 구조ㆍ제도ㆍ관리방식과 제품ㆍ광고ㆍPR에 반영된다. 세계 초우량기업이 지향하는 기업문화는 구성원 모두를 리더로 만들어서 인간존중, 혁신추구, 고객만족의 3가지 핵심가치 ... 으로서 변혁적 리더들은 구성원들에게 조직을 돕는 모법적인 사례로 이상적이다. 변혁적 리더(transformational leader)는 추종자(follower)에게 비전을 제시
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.24
  • (교수님 칭찬) 간호관리학 리더십보고서
    에 관계없이 솔선수범하는 자세, 부하직원들과의 원활한 의사소통 능력, 동기부여 등 리더의 역량을 발휘하는 모습을 보면서 훗날 이러한 리더가 되어야겠다고 생각했다.Ⅳ. 나의 리더십 ... ....................................................................................12. 존경하는 리더 ... ....................................................................................7Ⅰ. 문헌고찰리더십(leader ship)1. 리더십(leader ship) 정의: 리더가 일정
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.11
  • 조직행동론 과제
    리더십 환기용 갱도의 사다리라는 살 방도를 찾아 솔선수범 행동으로 보이며 동료들에게 지적인 자극 제공 갱도에 갇히고 충동적 자살을 하려는 알렉스에게 곧 태어날 아이가 있으니 살 ... 애 리더 마리오 그외 30 명 알콜중독자 다리오 볼리비아 이방인 마마니 충돌 십장 루이스1. 영화 ‘The 33’_ 등장인물 광산부 장관 기술 감독관 슈가레트 광부 가족들 칠레
    리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.22 | 수정일 2021.01.25
  • 올바른 직업윤리의 경영사례
    솔선수범과 내부 업무절차의 표준화를 통해서 실현하고 있다. 기업의 모든 공정이나 과정을 윤리경영의 관점에서 검토하여 비윤리적인 상황을 방지하고 새롭게 개선하여 비윤리적인 상황 ... (시민들에 의해 제기된 각종 민원을 수사하고 해결해주는 사람) 역할을 하는 ‘기업윤리 실천리더 제도’를 마련하여 활동하도록 하였다. 기업윤리 실천리더로 임명된 사람은 소속부서장
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.12 | 수정일 2022.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    공기업 NCS 대인관계 필기 요약정리본
    에서 솔선수범, 주인의식 가짐동료와리더의시각- 냉소적- 부정적- 고집 셈- 아이디어 x- 인기 없는 일 안함- 조직을 위해 자신과 가족의 요구를 양보- 개인의 이익을 극대화하기 ... 반대의견 제시- 조직의 양심- 기쁜 마음으로 과업 수행- 팀플레이 수행- 리더나 조직을 믿고 헌신- 조직의 운영방침에 민감- 사건을 균형 잡힌 시각으로 봄- 규정, 규칙에 따라 ... 행동- 판단, 사고 시 리더에 의존- 지시가 있어야만 행동- 이상적, 개성적, 혁신적, 창조적- 독립적/혁신적 사고 측면에서 스스로 생각, 건설적 비판함- 적극적 참여, 실천 측면
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.16 | 수정일 2023.07.14
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    기업가 정신의 개념과 대표사례
    를 모으는 자리를 마련하는 것이다.일곱번째는 멋진 실패에 상을 주는 것이고 여덟 번째는 창의성 발현의 걸림돌을 제거해야 한다는 것이다. 아홉 번째는 리더가 창의적 사고와 행동을 솔선 ... 수범 하는 것이다. 마지막으로 실패를 바라보는 리더의 시각을 바꿔야 한다.이러한 창의성을 죽이는 요소가 있다고 에이머빌은 말하였다. 첫째, 평가될 것이라는 생각. 둘째, 감시 감독
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.26
  • 리더십 기말고사 내용정리
    은 인재로, 리더솔선수범함으로써 구성원들이 모방-추종자들을 조직의 가치관과 기대와 일치하는 본보기를 만드는 것3. 팀 목표의 “수용성”을 육성하기-추종자들 사이에서 팀워크 ... 7장 리더-구성원 교환과 팔로워십리더-구성원 교환(LMX)이론:리더와 추종자 사이의 교환 관계의 질-교환의 질에 따라 집단 구분내집단을 구분–나랑 정말 친한 애(높은 수준 ... 의 LMX)/ 나랑 그냥 친한 애(낮은 수준의 LMX)-리더는 상호 간의 대인관계의 질에 따라 자신의 행동을 변화시킴-리더는 제한된 사회적, 개인적, 조직적 자원을 갖고 있으며 그것
    시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 07일 목요일
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- 작별인사 독후감