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"현대적리더십이론" 검색결과 5,421-5,440 / 8,524건

  • CEO의 리더십이 기업의 효과적인 운영에 미치는 영향
    의 주요한 차원이 될 수 있다.2절. 리더십 패러다임의 변화1. 기존의 리더십 패러다임새로운 리더십 이론이 요구되는 단적인 이유는 리더십과 관계된 패러다임(paradigm)이 변화 ... CEO의 리더십이 기업의 효과적인 운영에 미치는 영향목 차1장. 서론1. 연구의 필요성 및 목적 ?????????????????????32. 들어가 ... . 발전방향 ??????????????????????????? 63장. 리더십 연구1절. 거래적 리더십과 변혁적 리더십1. 개념적 특성
    리포트 | 37페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.07.03
  • 채육학개론 레포트
    이나 수집에 스포츠 사회학 연구의 일차적 목적이 있다고 하겠다.2. 구조기능 주위의 이론에서 스포츠의 기능에 대하여 서술하시오.첫 번째로 체제 유지와 긴장을 해소한다. 규칙을 준수 ... 지 리더십, 상호작용, 경기력 향상을 위한 경쟁과 협동 등을 다룬다. 거시적 영역은 사회 규범, 사회가치, 사회적 지위와 역할, 정치, 경제, 종교, 교육, 가족 등의 사회제도 ... 사회의 모든 연령층이 참가자나 관람자로서 스포츠에 참가하며 어떤 형태를 통해서든 스포츠는 현대 사회의 인간 생활에 깊이 침투되어 있다.18, 19세기의 산업 혁명과 급속한 경제 발전
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.06
  • 사회복지행정에서의 바람직한 리더십의 방향
    연구3) 관리격자 이론4) 행동이론의 공통점3. 변혁적 리더십 유형4. 칼리슬의 리더십 유형5. 결론1. 머리말과거와 달리 현대는 매우 복잡하고 미묘한 조직을 이루고 있다. 이 ... 1. 제목바람직한 리더십-오하이오연구, 미시간 연구, 관리격자이론의 공통된 리더십/변혁적리더십 /칼리슬의 리더십-2. 연구 목적각기 다른 개성을 가진 구성원들이 속출하는 현재 ... 다. 그에 비해 행동이론리더십에 있어서 가장 중요한 것은 다양한 상황에 맞게 리더가 행동하는 것이라고 생각했다. 성공적인 리더가 되는 것은 행동유형상의 차이가 있어서 비성공적인 리더
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.05
  • [국제정치와한국] 비교정치론의 역사적 관점 - 그리스의 철학과 과학(플라톤의 국가와 사회, 아리스토텔레스의 국가와 사회), 로마제국의 자연법(보편타당한 가치)
    두을 포함한 정치학 전반에 걸쳐 주요 관심사들에 대한 이론들을 포함하고 있다. 즉 정치권력과 리더십의 본질, 정부의 형태, 정치의 사회학적 기반, 공공정책 등과 같은 쟁점들이 포함 ... 할 수 있으나 한국적 기준에서 본다면 정치사상, 정치이론, 국제정치, 비교정치, 한국정치, 북한정치로 구분할 수 있다. 이 중에서 비교정치를 제외한 하부분야들의 명칭은 그 분야 ... 들에서 연구하는 주제를 지칭한다.따라서 정치사상 분야에서 서양 정치사상의 경우 아리스토텔레스 이래의 정치학자들이 탐구하여 온 정치사상들을 연구대상으로 삼고 있으며, 정치이론 분야도 정치
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.23
  • 영유아프로그램의 최근 연구동향 중 가드너의 다중지능이론에 대해 서술하고 다중지능이론이 반영된 영유아 프로그램의 예를 조사해보세요.
    영유아프로그램의 최근 연구동향 중 가드너의 다중지능이론에 대해 서술하고 다중지능이론이 반영된 영유아 프로그램의 예를 조사해보세요.­ 목차 ­Ⅰ. 서론 : 가드너의 다중지능이론1 ... . 영유아프로그램의 최근 연구동향2. 가드너의 다중지능이론1) 개념2) 특성Ⅱ. 본론 : 다중지능이론이 반영된 영유아 프로그램의 예Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌영유아프로그램의 최근 연구동향 ... 중 가드너의 다중지능이론에 대해 서술하고 다중지능이론이 반영된 영유아 프로그램의 예를 조사해보세요.Ⅰ. 서론 : 가드너의 다중지능이론1. 영유아프로그램의 최근 연구동향영유아
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간은 집단에 속하려고 하는데 집단이 인간에게 주는 매력
    에서 왕따가 되는 존재가 되면 자살이라는 극단적인 예가 뉴스 등, 심심찮게 자주 볼 수 있다. 따라서 현대에서는 왕따가 된다는 의미는 사회 부랑자, 불안하고 우울한 마음, 더 나아가 ... 거나 관심사가 같으면 호감도가 생긴다. 그에 따라 집단이 갖고 있는 매력은 개인적으로 친밀감 혹은 안정감을 들 수 있다. 오늘날 현대 사회에서는 가족이든 친족이든 일차적인 집단을 벗 ... 에 반복적으로 노출이 되면 긍정적인 편향을 가질 수 있다는 것이다. 그리고 비슷한 이론으로 서로간의 가치관이 비슷하거나 공통된 관심사가 유사하고 목표의식도 함께 공유하면 대인매력
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.13
  • 군주론 감상문 마키아벨리
    를 충분히 이해하고자 하였다. 나아가서 세분화된 각 부분이 현대의 조직과 인간의 관계와 상호작용 속에서 어떠한 의미를 가지는지 여부를 판단하였으며, 특히 현대의 인상관리 이론 ... 과 발전의 대상으로 보고 있는 현대에는 어쩌면 배울 것이 없다라고 할 수 있겠지만 리더라는 것은 구성원을 이끌어 가는 강한 리더쉽과 강력한 추진력, 투철한 정신만을 필요로 하는 것이 아니라 구성원을 부릴 줄 아는 약간의 술수도 필요하다는 것을 느낄 수 있다. ... ~19장)(5) 군주의 권모술수(20~23장)(6) Impression management(인상관리)이론(7) 이탈리아의 현실과 현실타파를 위한 방향 모색(24~26장)3. 감상평1
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.28
  • 현대카드 경영전략 분석, 기업 분석 산업구조분석, 5fforce, 포터, 핵심역량, 가치사슬, SWOT, 전략
    하는 기업문화 카드업계에서 가장 존경 받는 CEO 정태영사장의 강력한 리더십 회사에 대한 자부심으로 동기부여 경영정보 - '티파니 보석상자 안의 과학' 수학과 통계이론의 접목을 통해 ... 현대카드 경영전략분석1. 현대카드 선정동기 2. 현대카드 소개 3. 외부 환경 분석 4. 내부 환경 분석 5. SWOT을 통한 전략 도출 6. 현대카드의 실제 전략목차1. 현대 ... 외부환경 내부환경 SWOT전략 실제전략 대안제시1. 현대카드 선정 동기2012년 6월 주요 카드사 시장 점유율2001년 신용카드산업 후발주자로 등장 슬럼프에 빠져있던 카드 시장
    리포트 | 49페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.12.07 | 수정일 2018.09.03
  • 사회복지조직의 리더십 유형과 리더십의 필요성에 대해 설명하고 리더십이 사회복지조직의 운영과 발전에 미치는 영향해 대해 알아본다.
    사회복지조직의 리더십 유형과 리더십의 필요성에 대해 설명하고 리더십이 사회복지조직의 운영과 발전에 미치는 영향해 대해 알아본다.1. 초록최근 현대사회에서의 사회복지환경은 사회복지 ... 성과에 연결시키는 가장 중요한 요인이 되고 있다. 그러므로 조직체 연구에 있어서 리더십은 역사적으로 가장 많은 관심을 끌어왔고, 따라서 리더십에 관한 지식과 이론은 어느 사회과학 ... 한 인간을 통하여 목표를 달성하는 과정으로 이해되는 현대적 조직 활동의 관점에서 리더십의 중요성은 그 만큼 크게 부각되고 있다. 리더십에 대한 정의는 학자에 따라 다양하다. 이
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.07
  • 테일러
    결과에 대해서는 공동의 책임을 지는 것이 과학적 관리법의 기본 철학이다.과학적 관리론은 작업의 표준화, 생산과정의 합리화 등 생산관리에 기여를 했다. 그러나 이 이론은 인간을 합리 ... 았다.하지만 현재에 와서도 과학적 관리법은 여전히 유효하고 나름의 의미를 지닌다. 먼저 과학적 관리법은 노사공영을 추구하고 있으며, 현대 지식경영의 시초이다. 이는 관리자와 노동자 간 ... 며 집단적으로 반응한다. 또한 노동자의 행동이나 생산량은 비공식적 리더쉽에 의해 결정되고 의사전달과 의사결정에의 참여와 민주적 리더쉽의 필요성을 인식하게 된다는 결론을 얻게 되었다.인간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.01
  • 최고경영자의 리더십
    최고의 기업, 최고의 경영자 리더십에 대해국내외 수많은 글로벌 기업들이 성장해 나가고 있는 요즘, 그 기업들의 성공 뒤에는 최고경영자의 부단한 노력과 경영 철학이 있었기에 가능 ... 하다고 생각한다. 과연 그 경영자들은 자신만의 어떠한 철학을 가지고 기업의 성공을 이끌어 낼 수 있었는지 그만의 리더십 방식에 대해 살펴보려 한다.우선 국내의 식품. 유통. 관광 ... 향상을 위해 노력하고, 시대의 흐름을 읽고 결정하며, 급격한 변화 속 에서도 맞서 유기적으로 대응해나간 신격호 회장은 카리스마적 리더십 유형에 가깝다고 생각한다. 카리스마적 리더십
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.31
  • 한국형 리더십을 읽고 나서
    먼저 책을 선택할 때 디지털시대의 리더십, 대학생과 리더십, 한국형리더와 리더십 중에 고민을 하다가 한국형리더에 한국을 위해 리더십을 발휘한 사람들을 알고 싶고 한국형 리더십 ... 했습니다. 현대인인 나도 이것은 아니면서도 따져드는 한가지이긴 한데 화장의 발달 또는 성형으로 현대에서는 정확히 신을 판단할수 없다고 지적했습니다.두 번째로 언은 사람의 언변을 뜻하는 것 ... 으로 화술의 중요성을 제시 하는것이었다. 세 번째인 사는 필체를 지칭하는 것 네 번째인 판은 판단 능력을 일컷는 말인데 신과 마찬가지로 나머지 셋 역시 현대사회에서는 개선 가능
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.03
  • 영혼을 지휘하는 리더십
    스 D, 맥아더, 드와이트 D. 아이젠하워, 조지 S. 패튼 이렇게 총 4명의 인물들의 리더십에 관해 쓴 책이다. 군인이 꿈이거나 군인이 직업인 사람들은 이들의 이름을 한번쯤은 들 ... 할 수 밖에 없었다.이렇게 인간미가 넘치는 사람이 상관이라면 나는 정말 존경을 넘어선 그 무언가를 느낄 수 밖에 없을 것 같다. 현대 사회에서 가장 중요시 여겨지기도 하는 이 인간 ... 어서는 안 된다. 나는 이론적으로 이를 설명 할 수 는 없지만 20년을 살아오면서 거짓에 속은 존경심이 계속되는 것을 본적이 없다. 거짓으로 꾸며낸 존경심은 언젠가는 들통 나고 비판받
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.02
  • 영재교육의 역사와 목표
    이론의 발전2)비네(Alfred Binet)-현대 지능 검사의 효시자 주의집중력, 기억력, 판단력, 추론능력,이해력 등을 측정할 때, 정상아동과 우둔한 아동 간에 차이가 있음을 발견 ... 영재교육의 역사와 목표*목차*영재교육의 정의 영재교육의 역사 나라별 영재교육의 역사 외국의 영재교육의 역사 우리나라의 영재교육의 역사 영재교육 이론의 발전 영재교육의 목표1 ... . 영재교육 이론의 발전영재교육에 관심을 갖게 된 배경 ; 지능연구 시작 특히 갈톤, 비네, 홀링워스 등의 심리학자들이 영재교육의 태동에 결정적인 공헌을 함 1)갈톤(Fransis
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.28
  • 교사가 희망이다
    과 변혁적 리더십거래적 리더십은 리더와 구성원 간의 심리적·경제적 교환관계에 중점을 두는 이론이다. Bass는 거래적 리더십에 있어서 교환이란, 리더와 계약한 성과수준에 도달하면 이 ... 에 상응한 보상이 주어지는 것을 의미하는 것으로서 기존의 리더십 이론들과 동일한 사항들을 강조하고 있다고 본다. 반면, 변혁적 리더십은 리더를 통한 구성원의 가치, 신념, 욕구 등 ... 의 변화를 강조한다. 부하들에게 비전을 제시하는 카리스마적인 리더십일 뿐만 아니라, 문화적이며 활력을 불어넣는 리더십 개념이다.리더-구성원 관계이론 : 리더와 구성원들의 관계의 질
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.30
  • 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개념과 절대적 명제, 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 목표, 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개성변화, 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론 관련 시사점 분석
    크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개념과 절대적 명제, 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 목표, 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개성변화, 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론 관련 ... 시사점 분석Ⅰ. 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개념과 절대적 명제Ⅱ. 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 목표1. 조직과 성숙된 개인성의 불일치2. 인간의 성숙한 욕구에 대응Ⅲ ... . 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개성변화Ⅳ. 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론 관련 시사점참고문헌Ⅰ. 크리스 아지리스 미성숙 성숙이론의 개념과 절대적 명제맥그리거
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.12
  • <미래의 조직>을 읽고 레포트 A++
    의 성공을 좌지우지 할 수 있음을 의심치 않는다. 는 최고 종업원의 유치에 대해 기술하고 있고, 도 역시 리더십에 관한 이론을 제시하였다. 다름 아닌 리더십 학습이다. 좀 더 깊 ... 통신망으로 연결된 세계 속의 작업과 조직 만들기를 다룬다. 제 5부 미래의 조직에 대한 리더십에 관해 다루었다. 제 6부 조직건강의 새로운 정의에 대하여 적혀있다.우리는 태어나 ... 고, 기병은 말을 달리고, 대포는 끌려간다. 달리 말하면, 조직은 서로 다른 작업이 어떻게 수행되는가 하는 것에 따라 정의된다.』라고 말한다. 하지만 현대 사회에서의 조직구조
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.28
  • [경영학의 발달] 경영이론과 행동학적 및 계량, 현대경영학
    [경영학의 발달] 경영이론과 행동학적 및 계량, 현대경영학목차1. 경영학의 발달2. 초기경영이론1) 오웬(Robert Owen)2) 찰스 배비지(charles Babbage)3 ... 이론5. 계량경영학6. 현대경영학1) 시스교이론2) 상황이론3) 복잡성 이론1. 경영학의 발달인류의 역사는 시작과 함께 이미 혼돈(chaos)과 불확실성(uncertainty ... 하는 고와 문제해결을 위한 사전 조정(coordination)을 관리의 순환피청에 추가시켰으며 이는 현대사회에서도 모든 조직에서 통용될 수 있는 증요한경영이론으로 인정받고 있다.(페욜
    리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.08
  • 고전적조직이론 신고전적조직이론
    적 상황에 따른 조직구조의 변화를 왈도(Waldo)는 고전적 조직이론, 신고전적 조직이론, 현대적 조직이론으로 나누었다. 각 이론마다 중요시하는 행정가치는 다르지만 세 가지 이론 모두 ... 하다. 이러한 논의가 활발하게 진행되고 있는 데에는 고용인과 피고용인의 입장이 본질적으로 다른데서 기인한다. 따라서 본 글에서는 고전적 조직이론과 신고전적 조직이론의 주용내용 ... 을 알아보고 이를 바탕으로 고용인의 입장과 피고용인의 입장에서 두 이론의 장?단점에 대해 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 고전적 조직이론1. 의의고전적 조직이론은 19세기 말부터 1930년대 전후
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.20
  • 이순신 리더십
    를 실천하다 3) 충을 실천하다4.글로벌 시대의 리더십 교육이 나아갈 길요즈음 소개되고 있는 모든 리더십 이론에서 이구동성으로 인격의 중요성을 강조하고 있지만 실제로 어떻게 해야 ... 하다 _ 필벌형 리더쉽 4)일본 수군의 기습을 선두에서 물리치다 _ 솔선수범형 리더십전투 하루 전 1)죽기를 각오하고 싸우면 승산이 있다. _ 이성공감형 리더십 2)조금이라도 명령 ... 이순신 리더십01.리더십이란? 리더십을 필자는 '리더의 도(道)' 라고 정의한다. 젠틀맨십을 '신사의 도(道)' 이른바 신사도(紳士道)라고 정의하는 것과 같은 맥락에서다. 그러면
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.09
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2025년 07월 06일 일요일
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