"회사법"의 검색결과 입니다.

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"회사법" 검색결과 5,201-5,220 / 144,384건

방송사 소유 제한 검토

- 규제 요약. 방송법에 따르면 방송사가 아닌 신문, 뉴스통신사와 대기업 집단은 YTN 지분을 30%를 초과해 소유할 수 없음. YTN은 자회사로 YTN디엠비 지분 28.5 ... 하고, 일방 소유하면, 7%까지만 가능 (방송법 8조 8항)- 회사별 표준산업분류. SBS미디어홀딩스: (J60210)지상파 방송업. YTN: (J60210)지상파 방송업. JTBC ... 송출로 전파를 직접 송출하는 방송을 뜻함- YTN 인수 관련. 1차 YTN 인수의 관건은 자금력. 대기업뿐 아니라 일간신문법인을 포함해 적용하는 방송법상 소유 제한을 고려해야 함

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.08

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성희롱 예방에 관한 한국의 여성정책

의 의사표시를 하는 행위를 말함여성발전기본법 제3조 제2호"성희롱"이란 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 국가기관·지방자치단체 또는 대통령령으로 정하 는 공공단체(이하 "국가기관등"이 ... 을 위한 비용 투입 등 손실 초래?관리자는 조직의 생산성 및 생존전략 차원에서 성희롱 문제를 합리적으로 처리해야 함4. 공공기관의 성희롱 방지조치 의무사항?여성발전기본법(제17조의2 ... )에 국가기관 등의 장 및 사업주의 성희롱 방지 의무를 명시?같은법 시행령(제27조의2)을 통해, 공공기관의 성희롱 방지에 관한 세부사항을 규정-공공기관 성희롱 방지조치 강화-성희롱

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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지역간호실습 - 산업간호과정 및 보건정책 (사정,진단,계획포함)

회사근로자현황 : 총 19명 (남 : 5명, 여 : 14명) 교대근무 여부 : X (주간근무)작업환경측정 대상여부 : O특수건강검진 대상여부 : O근골격계부담작업 유해요인조사 대상 ... 주식회사근로자)/실제적?VAS/근골격계 증상조사지에서 근골격계 통증을 지닌 사람이 전체 근로자의 94.7% 였음.- 어깨 통증 : 38.8%- 손목 통증 : 22.2%- 요추 통증 ... : 33.3%- 목 통증 : 5.5%?장시간 좌식작업과 반복작업으로 근골격계에무리가 감.?올바르지 않은 작업 자세를 관찰하였음.생리적호흡개인(대윤전자주식회사근로자)/잠재적?보호구

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.30

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방통대 중급재무회계 기말시험

. [교재 6장~8장]1. 계속기록법과 실지재고조사법의 차이점2. 유형자산 관련 회계처리3. 영업권 관련 회계처리V. [교재 9장~10장]1. 사채할인발행 상각이 당기순이익과 장부 ... 금액에 미치는 영향2. 확정기여제도와 확정급여제도의 차이점VI. [교재 11장~12장]VII. [교재 15장] (10점)1. 현금흐름 계산문제2. 영업활동현금흐름 계산법 (간접법)I ... 의 가정을 반영하기 때문에 동일한 자산이라도 기업이 사용하는 목적에 따라 가치가 달라질 수 있다.III. [교재 5장] (10점)KNOU회사는 ABC회사가 20×1년 1월 1일에 발행

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.20 | 수정일 2022.05.19

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당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황입니다. 당신이 낸 채용공고문을 보고, 40명이 지원, 이력서를 제출하였습니다. 이때 지원자 중 훌륭한 경험과 역량을 가진 인원을 선별하기 위해 어떤 기준을 가지고 지원자들을 평가할 것인지 전략을

이 아니라 직무나 보상에 동의하는 사람들을 채용하기 때문입니다. 회사의 최고 인재를 채용 팀에 배치하고 천편일률적인 공개 채용이나 집단 면접 방식도 변화가 필요한 시점에서 국내 최대 ... 헤드헌팅 회사인 커리어케어의 신현만 대표가 내놓은 충고입니다. 많은 한국 기업들이 채용에 엄청난 시간과 돈을 쏟아내고 있지만 우수한 인재를 구하기는 날로 어려워지고 힘들게 얻 ... 은 인재가 조직에 오랫동안 머물러 있는 사례도 적어지고 있습니다. 후보자를 평가할 때 능력이 아니라 조직의 가치에 맞는 사람들을 채용해야 되는데 회사 내 최고 인재를 채용 팀에 배치

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.22

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외부 감사인 선임 절차

외부 감사인 선임 절차1. 외부 감사(1) 외부감사 의무- 외감법(주식회사 등의 외부감사에 관한 법률)상 의무, 불이행시 행정제제 및 형사처벌- 외감법상 의무가 아닌 경우 ... 에도 회계감사 가능. 이를 임의감사라고 함. 차입금 등이 있을 경우, 은행에서 요청할 수 있음(2) 감사인 선임 종류- 자유선임- 지정: 금감원장이 결정(3) 외감대상 비상장주식회사 ... 와 유한회사- 자산 기준 500억원 이상(직전 사업연도말)- 매출액 기준 500억원 이상(직전 사업연도말)- 소규모 주식회사: 자산 120억원, 부채 70억원, 매출액 100억원, 종업

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.03

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다

를 직무순환이라고 한다.기업에서는 신입사원을 교육할 때 사수를 붙여서 업무를 배우고 회사에 적응할 수 있도록 하고 있다. 이를 멘토링이라고 한다. 경험이 많은 직원이 경험이 없 ... 는 직원에게 기술을 알려주고, 회사에 대해 알려주고, 힘든 점을 서로 공유하면서 신입 사원이 회사에 잘 적응할 수 있도록 한다.이외에 일정 기간 동안 작업장 안에서 상사나 선배 ... 가르침을 받는 것도 있지만 직장 밖에서 받을 수 있는 교육이나 훈련도 있다. 기업에서 흔하게 사용되는 것이 강의법으로 규모가 큰 세미나나 강연이 열리는 것 등이 있다. 이는 강사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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특허청 지식재산학 지식재산개론 과제

1. 공지예외주장특허법 제30조에 따르면 비록 발명이 출원 전에 공지되었다 할지라도 일정요건을 갖춘 경우 그 발명은 특허법 제29조제1항과 같은 조 제2항의 신규성이나 진보 ... 에 특허를 받을 수 있는 권리를 가진 자가 출원할 것③ 출원서에 특허법 제30조 규정을 적용받고자 하는 취지를 기재할 것④ 출원일부터 30일 이내에 증명서류를 제출할 것* 단, 보완 ... 수수료를 납부한 경우에는 특허법 제30조제3항 각 호의 기간 내에 보정서에 그 취지를 기재 또는 증명서류 첨부 후 제출 가능2) 권리자의 의사와 관계없이 발명이 공지된 경우① 그

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.08 | 수정일 2023.01.10

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바젤위원회에서 최근에 발표한 바젤 IV 도입시에 영향을 분석

Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론바젤위원회의 은행규제는 복잡하며 세부적 내용을 지니고 있다. 그래서 자국법 체계 안에서 원활한 수용이 다소 어렵고 일부 규정에 있어서는 기존의 국내법규와 정부정책 ... . 본론1. 바젤 은행규제 현황2021년 6월말부터는 유럽금융투자회사에 대해 규모, 업무범위 등에 의해 새로운 자기자본 규제안이 적용되었고 2022년 1월부터 영국투자회사도 유럽 ... 연합이 제정한 새로운 자기자본 규제안을 준수함에 따라 기존 CRD IV 규제가 은행 및 금융투자회사에게 동일한 자기자본 규제를 부과해 금융회사의 리스크 규모 및 금융시스템 내 차지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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회계원리(토론)_분식회계를 작성하는 것이 가능하다고 보는가(찬성) 아니면 법에 금지사항이고 윤리적인 문제이기 때문에 분식회계를 작성해서는 안 된다고 생각하는가 (반대)

회계원리 여러분은 분식회계를 어떻게 생각하는가 회사를 살리기 위해 어쩔 수 없이 분식회계를 해서라도 은행대출을 받아 회사의 건재를 외부에 알리기 위한 방편으로 분식회계를 작성 ... 하는 것이 가능하다고 보는가(찬성) 아니면 법에 금지사항이고 윤리적인 문제이기 때문에 분식회계를 작성해서는 안 된다고 생각하는가(반대) 나는 분식회계가 원칙적으로 잘못된 것이 ... 지만, 분식회계를 작성하는 것은 경우에 따라 필요하고 가능하다고 생각하며 찬성한다. 분식회계는 회사의 경영 여건을 향상시켜서 새로운 기회를 얻도록 할 수 있기 때문이다. 분식회계는 말

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은

평가에 대한 방법을 선정하는데 이는 다양하기 때문에 각 방법에 대한 장단점을 고려해 회사에 적합한 방법으로 평가방법을 선정한다.직무평가 방법에는 서열법과 비교법, 분류법과 시장임금 ... 조사법, 요소비교법과 점수법 등이 있는데 일부 정해진 틀로 직무평가 방법을 사용할 시 사전에 직무평가 요소를 선정하는데 직무평가요소는 직무 서열 혹은 점수를 부여하는 기준으로 회사 ... 함에 따라 법적으로 정해져 있는 수시공시, 정기공시 등은 소통의 기본이 되게 된다. 이에 따라 IR담당자분들이라면 공시나 주식관련 사무지식을 쌓아두게 되면 지속적인 업무역량의 확대가 가능

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17

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현대자동차와 기아자동차의 기업결합은 왜 허용되었을까? - 도산법과 공정거래법의 역할을 중심으로 - (Why Korean Fair Trade Commission allowed the Hyundai Motors Company to merge with the Kia Motor Company during the Asian Financial Crisis?)

한국상사법학회 박민우

논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.14 | 수정일 2025.06.17

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도선선의 법률관계에 관한 고찰 ― 도선선 선원의 과실로 발생한 사고에 대한 배상책임을 중심으로 ― (Legal Problem and Improvement of the Pilot Boat)

한국해법학회 이현균, 강동화

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.23 | 수정일 2025.05.26

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이사의 제3자에 대한 책임의 재검토 (A Reappraisal of Director's Liability to Third Parties)

한국법정책학회 이원해

논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28

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2016년 중요 해상판례소개 (Case Comments on Maritime cases during 2016)

한국해법학회 김인현

논문 | 40페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.28

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전산회계 이론 PART2 계정과목론

기말에 남아 있는 것은 가장 나중에 구입한 것의단가를 적용해야 한다- 실제 회사의 물량흐름과 유사하기 때무에 실무에서 가장 많이쓰이는 방법3. 후입선출법(LIFO : Last ... 채였으나 시간의 경과로 인해 보고기간 종료일 현재 만기가 1년 이내로 도래한 유동부채2. 상품권상품과 교환할 수 있는 채권을 말하며 백화점 등 상품권을 발행하는 회사는 발생시점 ... 에 선수금 계정으로 처리한다(1) 상품권 발행 시 : 상품권을 발행하는 시점에 회사로 현금이유입되고 선수금 처리한다.(2) 상품권 회수 시 : 상품권을 회수하는 시점에 수익을 인식

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.15 | 수정일 2021.04.20

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국제경영학(기말) ) 2024년 11월 미국 대통령 선거에서, 미국 공화당 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하

하거나 영업활동을 전개하고 있는 기업을 이야기한다. 여러 국가에서 해당 국가가 가지고 있는 계열 회사를 이용해 생산 및 다양한 활동을 진행한다. 이 회사의 활동은 국경을 초월하여 이 ... 를 직접 통제하고 있는 본사나 모기업이 있다. 기업은 일반적으로 경영전략을 수립하고 경영전략을 실행한 뒤 경영성과를 측정하는 단계로 기업의 경영활동을 전개하고 있다. 회사에서 목표 ... 지원활동이 있다. 본원활동이란, 이윤 창출에 직접 영향을 줄 수 있는 요소인 생산과 물류, 마케팅 그리고 A/S와 같은 것들이 있다. 지원활동이란, 회사의 이윤 창출에 보조적인 기능

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.08.01

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인력개발과활동 ) 최근 기업 내 입퇴사는 다양한 이유로 이루어지고 있습니다. 입사하는 만큼 1년을 채우지 못하는 퇴사자도 크게 발생하는 추세인데 이러한 상황에서 보면 기업은 채용에 더 큰 관심을 쏟을 수밖에 없습니다. 이와 관련하여

. 또한 , 채용 과정의 구조화 된 면접에 대해서 설명하고 구조화 된 면접 질문 예시를 3 가지 이상 제시하시오 .4. 회사의 입장에서 채용에서 가장 중요하게 진행해야 하는 단계 ... / 단점 및 방법에 대해서 기술하시오 .3. 또한 , 채용 과정의 구조화 된 면접에 대해서 설명하고 구조화 된 면접 질문 예시를 3 가지 이상 제시하시오 .4. 회사의 입장에서 채용 ... 는 채용 과정 전반의 기초가 되며, 채용 후 성과 평가의 기준이 되기도 한다.채용 과정에서 공정성 확보는 법적, 윤리적 측면에서 매우 중요하다. 모든 지원자에게 평등한 기회를 제공

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.10.21

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조선대 리더쉽 - 중간고사 정리본

리더십의 정의 >◼ 들어가기 전에 ▪ 많은 사람들은 ‘리더십 발휘란 사람들의 개인적, 사회적, 전문직업인으로서 삶을 개선하는 수단’이라고 믿는다. ▪ 회사나 조직 ... 한 리더십 접근법이 있다. ▪ 리더십을 리더의 특성(trait), 행동(behavior), 정치적 시각, 인본주의적 관점으로 볼 수 있다. ▪ 이 책에서는 리더십을 복합적인

시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.25

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공인중개사 민법

. ★승계취득 : 타인의 소유권 받음 ① 이전적 승계 : 소유권 이전 - 특정승계 : 매매, 교환, 증여 - 포괄승계 : 상속, 회사합병 ② 설정적 승계 : 권리 일부만 이전 ... = 법률효과｣ 가. 법률사실법률사실①용태 ②사실외부 내부적법 위법의사표현 ★준법률행위표현 ⑤ 사실③의사통지 ④관념통지① 용태 : 정신ㅇ ② 사실 : 정신x, 시간의 경과 ③ 의사

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.20

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